大學生應聘的自薦信

自薦信是自我推銷採用的一種形式,推薦自己適合擔任某項工作或從事某種活動,以便對方接受的一種專用信件。下面是大學生應聘的自薦信，歡迎參考閲讀！

　　大學生應聘的自薦信1

尊敬的領導：

您好！

感謝您在百忙之中現出寶貴的時間垂閲我的自薦信，為一位滿腔熱情的大學生開啟一扇希望之門。藉此擇業之際，我懷着一顆赤誠的心和對事業的執著追求，真誠地推薦自己。以下是我的自我介紹：

我是一名應屆大學畢業生，名叫xx。xx年，我從家鄉長徐州考入北京理工大學電子工程系。並在XX年以優異的成績畢業。在校期間我認真學習了專業知識，掌握了專業技能涉獵了豐富的相關課外知識。多次獲得獎學金，組織參加了多項學院活動，受到學院師生一致好評。還擔任本班的班長和學生黨支部書記。

我應聘的職位是xxx。這一工作定位是我經過對自己能力和社會需求的衡量之後，最終的決定。

誠然，缺乏經驗是我的不足，但我擁有飽滿的熱情以及幹一行愛一行的敬業精神。在這個競爭日益激烈的時代，人才濟濟，我不一定是最優秀的。但我仍然自信。“天行健，君子以自強不息”一直是我的人生格言！

同時我性格開朗、樂觀向上、自信穩重、誠懇務實，待人熱情真誠。工作態度認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，有較強的組織管理能力，善於創新，能迅速的適應各種環境，在各類社會實踐活動中，如教育實習，家教，商場銷售工作等，能與同事、同學建立了良好的人際關係。

參加過畢業前的社會實踐工作，使我具備了敏鋭的洞察力、獨立的思考判斷能力、果斷的行事作風以及團隊合作精神，最重要的是學會了為人處世之道。紮實的專業能力和積累的社會實踐經驗使我自信能勝任貴公司所要求的工作。

過去並不代表未來，勤奮才是真實的內涵，對於實際工作我相信，我能夠很快適應工作環境，並且在實際工作中不斷學習，不斷完善自己，做好本職工作。

隨信附上個人簡歷，我真誠的希望熱忱的心能得到貴單位的青睞！我相信，熱忱開朗伴隨着人生不斷奮進中，一定會越來越精彩！

熱切期待您的迴音！

敬祝：貴單位事業蒸蒸日上！

此致

敬禮

求職者：xx

　　大學生應聘的自薦信2

尊敬的各位領導：

您好！當您翻開這一頁的時候，您已經為我打開了通往機遇與成功的第一扇大門。非常感謝您百忙之中抽空閲讀我的自薦書，並且慶幸自己能參加貴酒店的這次應聘。

首先，允許我做一自我介紹，我叫xx，今年XX歲，來自被譽為塞上江南的寧夏。我的興趣與特長有：喜愛文體活動、熱愛自然科學；喜歡閲讀一些關於科學和社會實踐類的書籍，想從書籍中不斷提高自己的科學文化知識，來提高自己的內涵修養，為以後做事打好基礎。無論是給個人還是酒店都會創造應有的價值，我不僅要靠自己所學的東西去幹一番事業，而且還要腳踏實地的從每個細節做起，要用勤勞的雙手成就我明日的夢想。

在校工作經歷：在校軍訓時，曾擔任四連副連長職務，並取得優秀學員稱號，而且多次擔任班長等班幹部職務。曾參加20XX年西安市中等職業學校技能大賽，並取得優異成績。在課餘時間在各種私營小餐館打工，學會了與人溝通交流，增加了生活經歷！

自我評價（我的人生格言：微笑面對每一天）

我樂觀熱情，愛好旅遊，精力充沛，認真自信是我最大的性格特點，我願意從基層做起，不斷積累經驗，提高專業技能，成為一個真正的酒店人！

在您即將讀完這份自薦書之際，有幾句話想對您説：我是一個來自大西北的小夥，黃土地給了我強健的體魂，鑄就出我的吃苦耐勞與堅毅不拔的精神。多年來所受的教育與鍛鍊也使我能夠適應這個飛速發展的社會，衰心希望畢業後能為貴酒店效力，為貴酒店的事業發展貢獻我的才智。不必在乎我曾取得什麼，請關注我的未來！

此致

敬禮

自薦人：XXX

　　附：自薦信的技巧

1、語氣自然

語言和句子要簡單明瞭。不要聽上去象別人的話，特別是用一些你從未用過的令人費解的詞語和句子時（你也許會在寫作中誤用），也許你本來是想加深印象，但是結果卻是令人難懂。寫信就象你説話一樣。語氣要正式但不能僵硬。語言要直截了當，不要依靠詞典。至於你的履歷表，詞語要生動使句子有力。

申請研讀的`學位越高，以往的科研、學術成果和工作經驗等等就越是重要。許多申請者錯誤地認為自己發表的文章已經列在履歷裏面了，在自薦信中就不應該再提。其實，個人履歷是一份完全不同的文件。它是對個人經歷的一種簡潔而全面的介紹，使得讀者對申請者能夠很快有一個大致的瞭解。自薦信則是需要（或是希望）讀者仔細閲讀的，它要介紹申請者的成就、抱負和個人品德。所以申請者不用擔心內容上的重複。還有許多申請者硬是要把自薦信的篇幅壓縮在一頁紙內，因而只能很簡要地提到自己的成就。其實，如果內容充實，為什麼不能寫到二至三頁呢？比如説到發表的論文，往往只提到一個題目。其實，寫一篇科研論文往往是要付出巨大心血的。這不光是寫篇文章，而是反覆的科學論證和無數次實驗的結晶。申請者起碼應該用二至三個句子，説明這篇論文所代表的實驗、實驗用的方法、目的和獲得的成績。還應該説明通過發表這篇（或這幾篇）論文，申請者在這一領域做出了什麼貢獻，獲得了哪些思想方法、認識和科研手段上的提高。

2、通俗易懂

寫作要考慮讀者對象的知識背景。人事經理不是你這個專業的行家，所以，你不能用太過專業的字眼，一來人事經理會對自己看不懂的東西失去興趣，二來，未免有賣弄之嫌。切記：不要使用生僻詞語、專業術語。

3、言簡意賅

切忌面面俱到，專司招聘的工作人員多半工作量大，時間寶貴，不可能花時間在你宂長的簡歷上，反而會增加招聘人的反感。所以，自薦信應在重點突出、內容完整的前提下，儘可能簡明扼要，不要陷入無關緊要的説明。多用短句、每段只表達一個意思。

4、具體明確

不要使用模糊、籠統的字眼；多使用實例、數字、等具體的説明。如：“我設計的生產日程安排系統為公司創收超過一百萬美金”就比“我設計的日程安排系統為公司創收頗豐”有説服力。