澳門面試自我介紹

澳門的工資普遍比較高，由此也吸引了一大批內地人去澳門工作，想要求得一份好的工作首先還得有一個好的自我介紹。那麼關於自我介紹的範文有哪些呢?下面本站小編為大家整理了澳門面試自我介紹，希望大家喜歡。

　　澳門面試自我介紹(一)

I have been being a hotel front desk clerk since I graduated from the third middle school in Zhuhai in 2010. I am a open mind ,lovely and positive girl, especially skilled in working cooperation, so I have reasonable ground to blieve that i will be a right person for this job. I cherish the opportunity to join you . I am sincerely expect to be one of you. Thanks!

　　澳門面試自我介紹(二)

I graduated from the third middle school of Zhuhai in 2010, and from that time I worked as the front reception and the cashier in hotel. I am lovely, open-minded, sincere and cooperative. I really appreciate for your interview and look forword being one of your menber

　　澳門面試自我介紹(三)

2010 I graduated from high school in Zhuhai City, the third, more than a year has made the front desk reception and cashier duties! Lively, cheerful, others in good faith, willing team. Very grateful to your company give interview! Hope to have the opportunity to become a member of the company!

　　擴展閲讀：澳門工作面試禁忌

(一)面試中，忌不良用語

1.急問待遇

“你們的待遇怎麼樣?”工作還沒幹，就先提條件，何況還沒被錄用呢!談論報酬待遇無可厚非，只是要看準時機，一般在雙方已有初步意向時，再委婉地提出。

2.報有熟人

“我認識你們單位的××”，“我和××是同學，關係很不錯”，等等。這種話主考官聽了會反感，如果主考官與你所説的那個人關係不怎麼好，甚至有矛盾，那麼你這話引起的結果就會更糟。

3.不當反問

主考官問：“關於工資，你的期望值是多少?”應試者反問：“你們打算出多少?”這樣的反問就很不禮貌，很容易引起主考官的不快。

4.不合邏輯

考官問：“請你告訴我一次失敗的經歷。”“我想不起我曾經失敗過。”如果這樣説，在邏輯上講不通。又如：“你有何優缺點?”“我可以勝任一切工作。”這也不符合實際。

5.本末倒置

例如：一次面試快要結束時，主考官問應試者：“請問你有什麼問題要問我們嗎?”應試者問：“請問你們的單位有多大?招考比例有多少?請問你們在單位擔當什麼職務?你們會是我的上司嗎?”參加面試，一定要把自己的位置擺正，像這位應試者，就是沒有把自己的位置擺正，提出的問題已經超出了應當提問的範圍，使主考官產生了反感。

(二)面試中，忌不良習慣

面試時，個別應試者由於某些不拘小節的不良習慣，破壞了自己的`形象，使面試的效果大打折扣，導致失敗。

手：這個部位最易出毛病。如雙手總是不安穩，忙個不停，做些玩弄領帶、挖鼻、撫弄頭髮、掰關節、玩弄考官遞過來的名片等動作。

腳：神經質般不住晃動、前伸、翹起等，不僅人為地製造緊張氣氛，而且顯得心不在焉，相當不禮貌。

眼：驚慌失措，躲躲閃閃，該正視時卻目光遊移不定，給人缺乏自信或者隱藏不可告人的祕密的印象，容易使考官反感;另外，死盯着考官，又難免給人壓迫感，招致不滿。

臉：呆滯死板，冷漠無生氣等，如此殭屍般的表情怎麼能打動人?得快快改掉，一張活潑動人的臉很重要。

行：如動作手足無措，慌里慌張，明顯缺乏自信;反應遲鈍，不知所措，不僅會自貶身價，而且考官會將你看“扁”。

總之，面試時，這些壞習慣一定要改掉，並自始自終保持斯文有禮、不卑不亢、大方得體、生動活潑的言談舉止。這不僅可大大地提升自身的形象，而且往往使成功機會大增。