北京林業大學2017年管理崗位、非教師專業技術崗位招聘啟事

根據學校工作需要，結合崗位設置和人員聘用管理辦法，經學校研究決定，2017年，北京林業大學以下管理崗位、非教師專業技術崗位面向社會公開招聘。下面，小編為大家提供北京林業大學2017年管理崗位、非教師專業技術崗位招聘啟事，全文如下：

　　一、招聘時間

　　2017年3月30日-4月中旬

　　(簡歷投遞時間為2017年3月30日-2017年4月7日)

　　二、招聘要求

1、熱愛高等教育事業，具有強烈的.事業心和責任感;

2、遵紀守法，品行端正，身心健康，具有良好的團隊協作精神;

3、具有碩士研究生及以上學歷;應屆畢業生必須為統招統分，且在校期間沒有繳納社會保險;畢業證、學位證、就業報到證的簽發時間都為2017年;

4、碩士不超過27歲，博士不超過35歲;

5、具體各崗位招聘條件不同，請登錄招聘系統詳細查看。

　　三、招聘程序

　　(一)公佈崗位及簡歷投遞

2017年3月30日-2017年4月7日，學校公佈招聘計劃，請應聘人員登錄“北京林業大學招聘信息系統”註冊，按要求填寫相關信息，投遞簡歷，不接收電子郵件等簡歷投遞方式。

　　(二)簡歷初審及單位考核

2017年4月8日-2017年4月18日，各有關單位確定簡歷初審原則，通過招聘信息系統瀏覽應聘者信息，結合崗位職責和需求，依據初審原則組織對應聘者的簡歷進行初審、篩選，確定參加考核人員名單。

各有關單位對初審合格人員組織考核，考核形式可採用筆試、面試等形式，具體由各單位招聘工作領導小組確定。應聘者可登錄招聘系統查看自己審核狀態。

2017年4月19日前，各單位按照招聘計劃數與候選人數比例1:3，確定候選人，並向學校提交候選人名單及相關材料。

　　(三)學校審核

學校對各單位上報候選人統一組織考核(具體時間另行通知)，對候選人各方面素質進行綜合評定，確定擬錄用人員，報請學校審批。

　　(四)身體檢查

組織擬錄用人員到校醫院進行體檢，參照國家公務員錄用體檢標準確定是否合格。

　　(五)公示聘用

經學校批准且體檢合格的擬錄用人員名單，將在網站進行公示。對公示結果無異議的，由人事處按有關規定組織簽訂協議。

　　四、相關説明

學校根據國家及北京市政策辦理接收人員的落户手續，其他待遇按照國家及學校有關政策執行。

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