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班主任班級工作計劃彙編6篇

時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今後更好的工作發展,寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編為大家收集的班主任班級工作計劃6篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

班主任班級工作計劃彙編6篇

班主任班級工作計劃 篇1

新的學期剛剛開始,為了提高自己的業務水平和教學素質,提高學生的學習積極性,緊緊圍繞提高課堂教學效率這個中心,即以“學生為本,以校為本”的教育思想,具體計劃工作主要有以下幾點:

一、加強教育教學理論學習,提高個人的理論素養

1.認真學習新課標和有關數學課程等材料。

2.加大對自己和學生的自我分析和解剖。

二、班級基本情況

本班共有學生52人,其中男生17人,女生35人。班集體建立之初,培養全班同學集體榮譽感,形成一種“班榮我榮,班辱我辱。我榮班榮,我辱班辱”的思想。

三、具體工作措施與安排

1、抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率。

2、提高板報、牆報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。

3、利用班級刊物對學生進行思想教育,發揮學生的主觀能動性,激勵學生。

4、通過組織班級活動培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力。

5、定期開展學習活動,培養學生良好的學習態度和方法。

6、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發展。

7、組織學生積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。

8、定期與學生談心交流,瞭解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題。

四、按數學課程標準,進行教學研究,提高課堂教學效益。

1.在備課中,積極開展共同研究,全面合作的活動,努力促進教學的進度與學生的接受力相掛鈎。

2.加強對自己和上課的標準,探討課堂教學結構、模式和方法,多向其他老師虛心學習和請教,使自己儘快成為熟悉教學業務,具有一定教學業務水平合格教師。

3.加強對自己知識水平的提高,俗話説,要想給別人一杯水,自己首先有一桶水的容量。只有自己有了充足的知識,才能在教學上能夠左右逢源,得心應手,使學生能夠對知識更加理解得透徹。

4.加大對學生的管束力度,並讓學生從心理上認識到自己的學習的重要性,使他們養成良好的學習和生活習慣。

5.“高中新教材”的數學教學要充分體現以人為本的教學目標。切實重視學生思維能力培養,切實提高學生的解決問題的技能和創新能力。力爭讓學生全面發展。

6.加強教學常規調研,做好備課筆記、聽課筆記、作業批改等的檢查或抽查工作。認真學習其他老師經驗,切實提高備課和上課的質量,嚴格控制學生作業量,規範作業批改。

7.針對不同學習基礎的學生的不同情況,進行不同的教育方式,既讓後進的學生認識到自己仍然是老師的好學生,又使學習較好學生意識到自己還有不足之處,始終保持奮鬥和旺盛的精力和樂趣,並注意做好學生的思想教育工作,寓思想教育於教學工作中。

8.總之,我會在教學工作中會努力努力再努力,日常管理上勤奮勤奮再勤奮,不斷得使自己有所進步,使自己走得更遠,更遠,更遠。

班主任班級工作計劃 篇2

1.安排班級活動

要以全國少工委頒佈的“加強少先隊思想道德教育和深化體驗教育的意見”為基礎內容,根據學校德育工作安排,引導少年兒童開展各項實踐活動。活動要加強對少年兒童思想品德教育和創新精神與實踐能力的培養,面向全體學生,促進學生全面發展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動並紮紮實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、校園文化活動、社會實踐活動等,友誼中隊舉辦一些聯誼活動。

2.營造向上氛圍

根據各年級學生的年齡特點,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。(1)制定班級公約、班風,給自己班級、小隊取個新名字,創作班歌等。(2)佈置教室環境。如設立“袖珍圖書角”、“衞生角”、“金色童年”、“我們在這裏成長”等文化背景。(3)讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

3.指導培養小幹部

班級小幹部是班主任的左右手。要認真選拔小幹部,同時要精心培養小幹部。第一,幫助小幹部樹立威信;第二,鼓勵小幹部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求小幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

在上學期的基礎上,本學期將不斷完善《班主任工作考核細則》,並繼續開展各項常規檢查評比活動,每天公佈檢查結果。班主任要切實從班級自身出發,加強宣傳發動,指導訓練,將各項常規工作抓細抓實,力爭主動、科學、民主管理班級,切實抓好班風班貌建設。

在每日檢查評比的基礎上,每月彙總成績,並評出“常規優秀班集體”與“單項先進班集體”。期末,進行“優秀班集體”、“優秀雛鷹中隊”、“優秀班主任”及各個單項先進班集體的評選。

班主任要通過觀察、與學生談心、聽取各方意見,建立起豐富。在期初排出特殊學生名單(貧困家庭學生、智力障礙學生、自控力差生),學校建立特殊學生檔案。同時通過多種途徑,採取多種方法,對特殊學生開展教育。

班主任班級工作計劃 篇3

 一、指導思想

德高為範。教師為人有其“育人”的特殊功效,古人云“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”教師要有這樣做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩。教師又要以自身最佳的思想境界、精神狀態和行為表現,積極的影響和教育學生,使他們健康地成長,在學生面前樹起一座做人的豐碑。

二、班級概況

本班學生由於年齡還小,思維能力和行為能力尚未完全成熟。在學習方面,不能做到自覺、自學,對學習的重要性缺乏認識,從而整個班級的學習成績及學習氛圍不夠理想。個別成績好的學生能主動求學好上進,可以成為全班的學習榜樣。在其他方面基本上能做到遵守校紀校規,熱愛勞動等。

 三、主要目標

1、織建立班集體,讓學生有基本的集體榮譽感。

這一階段的主要標誌是每個成員都能以班集體的奮鬥目標為導向,向着自我實現的目標奮鬥。引導學生正確地認識和處理個人與集體的關係,堅持集體利益高於個人利益的道德標準,自覺地為集體建設貢獻自己的力量;要培養學生的自我組織、管理能力,用集體的紀律去約束自己,積極參加集體活動,與集體中的每一位成員平等交往、友好合作,在建設集體的過程中,不斷完善自身,形成良好的個性品質。

2、培養學生養成良好的學習習慣和學習態度。

這學期要通過各種方式,端正學生的學習動機和態度,指導他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。利用班級公約欄等內容抓好學習方法和學習習慣。關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證指導本班學生的課外閲讀,組織學生多講故事,多聽故事,培養他們良好的文化底藴。經常與各門學科的任課教師進行溝通,瞭解學情,做好協調工作。力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。成績、表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步。積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。

四、具體工作措施

 1、文明行為教育:

行動口號“新學期,新挑戰,三好我行動”

措施:

(1)充分發揮學生的主體精神,結合學校實際,通過優化組建小隊,討論等多種活動形式,設立新一輪校級好習慣章。

(2)切實抓好行為規範教育,有內容、有計劃、有效果安排晨間早讀,語文、成語積累,根據班級的特點,落實每週一次晨會,午會的行為規範訓練,使行為規範經常化。

(3)認真抓好十分鐘預備鈴,班幹部輪流值日。

(4)以學生髮展為本,挖掘學生自我管理,自我教育意識,以班級日常行為規範為抓手,找出“上課”“課間”、“保潔”、“作業”等不足之處,進行自我、小隊考核,爭創“星級文明班”。

禮貌教育

A見師長熱情問好,上下樓梯學會禮讓。

B、學習待人接物的基本禮儀。

C利用語文課學的“道歉”、“解釋”、“答謝”等基本禮儀運用在生活中。

D、在家尊敬長輩,不發脾氣,校內家裏一個樣。

2、少先隊工作:

少先隊工作圍繞行為規範教育和行動口號,有效開展“新學期,新挑戰,三好我行動”系列活動使學生真正成為各項教育活動的主人。

3、家長聯誼會

1)繼續探索學習型家庭的研究,定期開好家長聯誼會,進行家庭教育的經驗交流和輔導,努力使其成為教育教學的有益補充和好助手。

2)利用家長力量和社會力量,拓展教育陣地。

3)引導家長多關心子女的學習和心理健康,及時反饋學生學習習慣,以求雙向瞭解。

4)充分發揮“家長聯誼會”的作用,讓他們為學校工作獻計獻策,形成合力促進內化。

4、體育衞生工作

1)注意做好防近工作,認真做好眼保健操,使本學期近視新發病率控制在零,並通過家校聯繫取得家長配合,使每位近視學生制定落實防近措施。

2)認真參加早鍛鍊,提高班級的體育達標優秀率。小班班級工作計劃(下學期)小班上學期班級工作計劃大學班長學期班級工作計劃

班主任班級工作計劃 篇4

又是一個新學期,不同於上學期,這學期我對於自己的班級有了更多的瞭解,對於自己的學生有了更多的瞭解,所以這學期的工作安排有了實行的可能性。

 一、班級基本情況

本班有學生58人。學生們經過一學期的學校生活,對於學校紀律有了一定的瞭解,可以很好的遵守學校紀律,能夠按時上下學,但也存在一些自控能力較差的學生,不能夠遵守紀律。上學期本班的學習成績和各項比賽成績還可以,但也有許多不足。在新學年中要不斷努力,爭取不斷前進,取得更好的成績,並樹立良好的班風,把學生培養成全面發展的人。

二、本學期工作目標

1向學生進行思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學生學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。

2貫徹實行《國小生日常行為規範》,向學生進行行為習慣養成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衞生的好少年,從而抓好班級的紀律。

3積極參加學校各項活動,在活動中培養學生的能力。

4注重學生的進步,做到“輔優補差”,面向全體學生,注重學生素質發展。

5培養一羣可以幫助老師做事的小幹部,並爭取讓全班的小朋友都有當班幹部的經歷。

三、具體措施

1充分利用晨間談話,班會向學生進行思想教育。向學生了解《國小生日常行為規範》,並要求學生遵守其中的規章制度,對學生進行行為習慣教育。讓學生之間友好相處,不吵架,不打架,增強班級凝聚力。

2利用早讀和午休時間,進行輔優補差計劃,對後進生進行輔導,儘可能提高他們的學習成績,提高他們的行為水平。正確對待後進生,在生活上、學習上從“愛出發”。主動接近,真誠、平等對待,深入瞭解他們落後的原因,幫助他們解決困難,還要善於發現後進生身上的閃光點,努力培養他們對學習的興趣。

3發揮班幹部的作用,師生共同管理班級。因為年齡特點,老師要告訴小幹部他們要做的事情,要每天瞭解班幹部的工作情況,並在小幹部管理出現問題時及時給予解決,要樹立小幹部的威信,以便小幹部可以更好的幫助老師管理班級紀律。

4儘可能給每個學生樹立“班級主人翁思想”,讓每個學生知道班級就是自己的家,讓每個學生可以自動遵守班級紀律,所以要儘量讓每個學生都有可能管理班級,成為一個小老師,讓班裏學生儘量能做到各有安排,人盡其用,每個人都在班集體裏找到自己的角色,對班集體有強烈的責任感和歸屬感。

5佈置好教室環境,增強學習氣氛。

6更好的實行“小紅花”競賽體制,提高學生的行為品質,提高學生的競爭意識。要每週評出“小紅花”優勝學生,提高優勝學生在班級裏的`地位,讓每位學生增強得到“小紅花”的想法。

7在班級裏選擇優秀的學生,給全班學生樹立榜樣,號召向榜樣學習,形成屬於自己班級的班風。

8重視“五項競賽”,讓學生注重班級衞生,班級紀律,出操質量,注重自己的一言一行,可以和“小紅花”競賽掛鈎。

班主任班級工作計劃 篇5

本學期,我所擔任的501班學生思想表現良好,學生之間能團結友愛、互相幫助,整個班集體有很強的凝聚力。大部分同學學習很認真,成績優良;但也有一部分學生紀律性不強,學習態度不夠端正,成績落後。在本學期的班主任工作中,我將堅持以學校的德育工作計劃為指導,以學生髮展為本,以本班學生特點為基礎,以少先隊活動和課堂教學為主渠道, 依據學校不同學月的專題教育,有計劃、有目的、有針對性地開展班級管理工作,力爭讓班級充滿活力與創新,讓學生得到全面的發展,使新學期班級裏能有更新的氣象。現制定班主任計劃如下:

一、加強愛國主義教育

1、堅持以愛國主義、集體主義教育為主旋律,充分利用國旗下講話、教師節、國慶節、少先隊建隊日和元旦等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,加強學生愛祖國、愛學校、愛班級的教育,激發學生的民族自信心和自豪感,培養學生積極向上的情感。

2、課堂教學是對學生進行思想政治教育最直接渠道,我將充分挖掘和利用學科教材中的德育資源,寓德育於課堂教學活動全過程,貫穿於教育教學的各個環節,給學生以正面、健康和積極的指導和影響,強化愛國主義教育。

二、堅持長抓不懈,保持講文明禮貌的良好班風,進一步發揮“六好班級”在班級紀律管理中的作用,加強宣傳,及時表揚先進,對存在問題及時整改。

三、落實“實踐五小我能行”的行動,通過開展各類綜合實踐活動,激發學生勇於實踐,敢於探索的創新精神。

四、在學生中培養競爭意識,營造“你追我趕”的比學氛圍。

1。通過各種方式,端正學生的學習動機和態度,指導他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。

2。結合本學期開展的閲讀競賽,指導學生的課外閲讀,組織和舉行讀書會,積澱他們良好的文化底藴。

3。面向全體學生,因材施教,加強對後進生的輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,瞭解關心學生。及時瞭解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。成績、表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步。

4。力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。

5。積極組織學生參加學校的各項活動,使學生在活動中受到教育。

五、健全班委會,明確分工,鍛鍊並提高班幹部的管理能力。

六、引導學生文明上網。

近年來,不少學生上網成癮,導致無心向學。我將充分利用班會,廣播、學習有關報紙,讓學生認識到迷戀網吧的危害,引導學生文明上網,正確利用網絡服務於學習。

班主任班級工作計劃 篇6

班級工作計劃是指導班級各項工作的精神支柱,是順利開展班級各項工作的基本保證。針對高一年級新集體、新面孔的特點,本班特制定以下計劃:

一、培養班級領導核心

高中班主任本身教學任務重,本人又跨級任教,為了能把主要精力放到這條線上,也為了早日培養學生自我管理的能力,本學期的第一項任務就是培養班級領導核心。

經過近一個月的培養,班級領導核心現已初步形成。再各項工作中發揮出了積極的作用,也取得了一些小成績。

其管理模式是民主選舉班長,團支書各一人。其餘職位從自薦者中由班長任命。不設副班長一職。現有生活委員,勞動委員、文娛委員、宣傳委員、學習委員各1-2人。團宣傳委員,組織委員各1人。另有資料員、圖書館理員、通信員、電教員、備忘員、魚長、花長、講台負責人、電腦櫃負責人、掃把擺放員等職務人負責。為了做到有法可依,班級經民主選舉產生了一個5人“律法會”,負責班規的制定,修訂,完善工作以及班規的執行工作。

班級的這種管理特色極大地發揮了學生的積極性,創造性,使班級形成了一種自我調節,自我更新,自我完善的良性循環狀態。例如學生作業的管理,班規要求科代表必須於每天上午第二節課前交到辦公室,由於部分科代表遲交作業而受到的1000字“説明書”的待遇,至今各科作業無一科遲交。又如針對大部分學生收拾書包動作太慢,經常影響了集隊,衞生工作,所以班規要求各科代表必須於放學前佈置作業,並要求五分鐘內收拾好書包並離開教室。例如值周班長必須緊密團結本週六位值日班長做好班級各項管理工作,若有閃失或得不到流動紅旗,值周班長必須做好書面説明並承擔一定量的衞生工作。值得一提的是,本學期開學以來我班還真每週都獲得了流動紅旗。在班長、體育委員、學習委員、文藝委的積極策劃下校運會上我班也取得了入式二等獎。廣播操二等獎,拔河二等獎等,都要歸功於班級有一個科學的管理體系。

二、引導學生渡過國中到高中轉折關。

國中屬於義務教育,高中則明顯地偏向於英才教育大學聯考與會考的明顯區別決定了這兩種教育的方式,難度有很大的差距。許多同學經歷了艱辛的九年級生活以後,都準備高一好好休整一下,或以為大學聯考尚早,不必聒過早投入,更認為高中課程不會太難,所以許多學生在心理上沒有做好準備。針對這種情況,我把高中生活的過程,特點,規律,向全班同學一一盡述,並召開了題為“向榜樣學習,做新中學生”的主題班會,用榜樣的事蹟引導,鼓舞並激勵他們。使大部分學生全身的投入了學習。我又引導他們制定學習計劃,描繪成長手冊,把各科的測驗成績與平均成績畫成一個成長曲線圖,時時反醒、警覺。針對部分學生存在的不適應新班級、新同學,並影響了其生活與學習的狀況,我通過電話交談、家訪、個別談心、側面瞭解,等方式,慢慢地引導他們融入了班級體。

目前,除個別學生以外,班級以渡過了心理轉折關,並慢慢地適應了高中以自我學習為主的學習模式,班級的學習風氣日漸濃厚。加上班長、學習委員的“一幫一”計劃,以及高三同學各科尖子的經驗之談,相信期會考試會考地優異的成績。

三.積極開展活動,活躍班級氣氛。

經與級長,各班主任商量,本班策劃了一系列的級組活動,在增強班級凝聚力,活躍組級氣氛,這些活動有的已開展得有聲有色了,有的即將隆重登場,它們是:

1、軍訓籃球賽。(本班亞軍)(已開展)20xx、8

2、拔河比賽。(亞軍)(已開展)20xx、9

3、足球聯賽。每週一次,四個班輪流。(正在進行)(夏建剛負責)20xx、9-12

秋遊時間定在12月,本班準備期會考後舉行一次由學生主持的小型演播式家長會,到時師生、家長定可分享天倫之樂。期末要舉行全校公開的大型網絡家長會。加上學校的科技藝術節,學生的課餘生活定會開展得豐富多彩,身心也定會得到健康的發展。

四、抓兩頭促中間,提素質產成績。

我班是一個成績、素質參差不齊的班級,入學分數高者可進重點中學,分數低者連普通中學的分都不夠。素質更是高低不平。其實一個學生素質的高低直接決定了他成績的優劣。這個素質包括他的膽量、氣魄、習慣、毅力等多方面內容。膽量意味着敢與不敢;氣魄意味着是公還是私,是開放還是封閉;習慣意味着過程、方式與方法,它直接關係到結果是優或劣;毅力意味着能否堅持,能否吃苦,心理是否成熟穩定。大凡“素質”好的學生,其各方面表現都很不錯。成績優秀者“素質”較好,成績落後者“素質”較差。以制定學習計劃為例,成績優秀者其計劃既科學又具體,而成績落後者其計劃如一紙空文,只用諸如“8:00?/FONT>10:00完成作業”之類,粗枝大葉,更有人認為不用訂計劃。可見“素質”之重要。

針對這種現狀,我決定抓兩頭,促中間。抓好優秀生的培養工作,使其更為優秀,展現現代中學生的最佳精神風采,讓他們成為領袖,成為榜樣,帶動、鼓舞更多的同學奮勇拼搏。抓好落後生的轉化工作,從心理、學法上給予指導,培養他們的興趣、信心,讓他們窮追不捨,勇往直前,從而形成你追我趕的良好風氣。具體做法則是“提素質”從而“產成績”。

例如,給成績落後者分配一定的職務,像花長,魚長,圖書管理員,資料員,通訊員,宣傳委員等;又如鼓勵學生參加校運,挑戰自我;又如要求學生制定計劃,描成長曲線圖;又如讓李思洋等優秀生上講台介紹學習經驗,描述面對困難時的心路歷程,講解具體的解題思路。通過引導,對此,落實