培訓服務協議書通用15篇

在現在社會，很多場合都離不了協議，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規範。想必許多人都在為如何寫好協議而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的培訓服務協議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

培訓服務協議書1

甲方：

乙方：身份證號：

地址：聯繫方式：

(乙方地址或聯繫方式變更應當十日內告知甲方)

甲、乙雙方就有關培訓、服務期限等事宜，經協商一致，自願達成以下協議：

一、培訓安排：

1.項目及內容：

2.培訓地點：

3.培訓時間：

4.培訓費用：甲方將負擔以下所列乙方相關培訓費用，包括並不限以下內容：

項目金額(RMB)

培訓學費(須由培訓方開據發票)

資料費

住宿和生活雜費

其他費用

合計

乙方確認上述培訓費用

5.培訓計劃

培訓內容有：_________________________________________________________________________

二、培訓效果

培訓期滿後，乙方必須達到如下培訓效果：

取得證書的，或通過考試，或。

三、培訓期滿，勞動合同的簽訂：

1、乙方達到本協議第二條規定的培訓效果的，甲方可與乙簽訂不低於年的勞動合同，建立勞動關係，乙方應服從甲方分配，勝任_________工作崗位(或職務)，並按本協議第五條的規定履行服務期協議;

2、乙方未達到本協議第二條規定的培訓效果的，甲方有權終止本協議，並要求乙方返還所有培訓費用。

3、培訓期滿後，乙方不與甲方簽訂勞動合同，或雙方就簽訂勞動合同內容未達成一致的，甲方有權終止本協議，並要求乙方返還所有培訓費用。

四、權利及義務

1、甲方應按照本協議約定提供培訓資金及其他必備之條件;

2、乙方應培訓期間應自覺接受培訓方的管理，服從安排，根據甲方要求及時彙報學習情況，培訓結束後向甲方提交書面培訓報告;

3、在培訓期間，乙方應珍惜時間，努力學習;

4、乙方應在培訓期內自覺維護自身安全健康;

5、乙方有義務保守在培訓期內獲知識的甲方及培訓公司的商業祕密(包括但不限於在培訓中瞭解到的產品、服務手法、供應商、宣傳策略、客户信息等拍照錄音錄像，亦不得在互聯網等媒體上發佈相關信息);

6、乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規定。

五、服務期約定：

1.乙方參加本次培訓後，甲方與乙方簽訂勞動合同並安排工作的，乙方必須為甲方服務_________(以下簡稱“必須服務期”)，必須服務期起算日為簽訂勞動合同後第一個工作日;

2.乙方在必須服務期內，若勞動合同期滿，經甲方書面同意該勞動合同期限自動延長至必須服務期滿。

六、在培訓期間，甲、乙雙方確認：

1、不存在任何管理及被管理關係，不存在勞動及用工關係;

2、甲方無權安排乙方從事相關工作;

3、甲方發放的生活津貼及其他待遇不視為乙方從事勞動的工資待遇;

4、乙方發生傷亡事故的，無權要求甲方賠償;

5、乙方無權要求甲方支付工資待遇及繳納社保。

七、其它約定：

1.未經甲方同意，乙方不得改變培訓期限，也不得延長時間或提前結束;

2.乙方在受訓期間突然患病，致使培訓無法繼續，本協議的繼續履行與否由雙方協商後決定;

3.雙方約定，乙方服務期約定的賠償金為甲方支付培訓費用，如實際損失大於培訓費的，按實際損失賠償。

八、違約責任：

1.乙方在課程結束前無論何種原因拒絕或不能參加培訓的，須償還本協議第一條第4款所列培

訓費用中甲方已為其支付的費用;

2.乙方在必須服務期內無論何種原因離職或者甲方根據《勞動合同法》第三十九條規定解除勞、

動合同的，乙方須按以下計算方法支付甲方違約金：

甲方培訓費用*協議未滿服務月數

違約金=-------------------------------------------

服務年限*12

注：服務期限從勞動合同簽訂後的第一個工作日起算，服務每滿一個月按一個月計算，未滿一個月的，不計當月服務時間。

3.除服務期條款外，因履行本協議其他條款發生的糾紛，由甲方所在地法院管轄;因履行服務

期條款發生的糾紛，交由甲方所在地勞動爭議仲裁委管轄。

九、本協議未盡事宜，雙方可另行協商。

十、本協議一式二份，甲方、乙方各執一份。具有同等效力，本協議經雙方簽字或蓋章後生效。

甲方蓋章：乙方簽署：

簽署日：年月日簽署日：年月日

培訓服務協議書2

甲方：_______

乙方：_______

性別：_______

出生年月：_______

身份證號碼：_______

電話：_______

家庭地址：_______

户口所在地：_______

經甲乙雙方平等協商，同意簽訂本協議，並共同遵守執行下列條款：

一、甲方的責任、權利、義務：

1、根據工作需要，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日安排乙方在_______進行有關_______的學習與培訓，為期_______天。

2、甲方為乙方提供學習（培訓）費用預計_______元。

3、甲方保證乙方在學習與培訓期間享受規定的待遇，並有權對乙方的學習情況進行檢查監督，並對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。

4、甲方有權要求乙方自培訓結束後正式上班之日起必須為甲方服務_______年，服務期未滿自己提出離職，應將甲方支付的學習培訓費用按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。

二、乙方的責任、權利、義務：

1、在學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。

2、在培訓結束之後，按照培訓協議規定的年限為公司服務。若不能完成，將依“員工培訓協議管理”的相關規定為公司賠付相應培訓費用。

3、乙方學習培訓期滿，應將學習成績單交人力資源本部審核。如果成績不及格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。

4、若乙方在培訓期間內辭職，按實際發生金額賠付公司培訓費用。

三、雙方約定的其它事宜：______________。

四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。

甲方（簽字）：_______乙方（簽字）：_______

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

培訓服務協議書3

甲方：

住址：

乙方：

身份證號碼：

住址：

根據《中華人民共和國勞動合同法》等國家法律法規及本公司的規章制度，甲乙雙方本着平等自願，協商一致的原則，就專項培訓相關事宜達成如下協議，甲乙雙方須共同遵守：

一、培訓內容 甲方為提高員工專業素質和業務水平，決定選送乙方參加“行車特種設備作業操作證培訓及考試”。

二、培訓期間

本次培訓為期【】月【9】日，從20xx 年9月13日起至20xx年9月22日止。

三、培訓費用

1、培訓費20xx元，由甲方支付。

2、差旅費140元，按公司規定標準予以報銷。

3、乙方在培訓期間因為培訓事宜所支出的其他合理費用需經公司財務及管理部門核對批准後，方可根據實際票據進行結算。

4、甲方按《外部培訓管理辦法》規定支付乙方培訓期工資。

四、雙方權利義務

1、乙方承諾珍惜並充分利用甲方提供的專項培訓機會，勤奮認真學習，努力提高自己的專業知識和業務技能，達到甲方所要求的專項培訓目的。如乙方因個人原因無法完成專項培訓，或未能達到專項培訓要求的，由乙方自行支付

第三條所述的一切專項培訓費用。

2、乙方承諾：完成本次專項培訓後，按照甲方要求及時回到甲方工作，服務期限從乙方回到甲方正式開始工作之日起計算，服務期限為【1】年。 如該服務期長於或等於甲乙雙方事先簽訂的勞動合同中規定的勞動合同期法定代表人： 職務：

乙方工作時間未能達到規定服務期，非甲方原因離職的，應向甲方支付違約金，但因工傷、患病或非因工負傷而無法從事原來的工作及調整後的工作除外。

3、乙方同意完成本次專項培訓後，服從甲方安排的相應工作崗位或工作地點，如不服從甲方安排者，乙方應向甲方賠償本協議第三條所述的一切專項培訓費用。

4、乙方培訓歸來後，應整理培訓課程內容並製作成課件，並按公司要求對公司其他相關人員進行轉訓。課件的所有權及知識產權均歸甲方所有，任何人不得上傳至網絡或其他媒體。”

5、乙方完成培訓後所學技能等(包括軟硬件)在所約定的服務期內遵守相關保密條款。如勞動合同期限大於服務期，在勞動合同期間也要遵守保密義務，如簽訂保密協議需按保密制度執行。

五、本協議為勞動合同重要組成部分，與勞動合同具有同等法律效力。

六、甲乙雙方應共同遵守本協議，不得擅自變更或解除協議，本協議未盡事宜由雙方共同協商解決。

七、本協議履行過程中發生勞動爭議的，雙方可以協商解決，協商不成或不願協商的，任何一方應當向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具同等法律效力，自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

培訓服務協議書4

甲方：_________________

乙方：_________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條之規定，為了使員工的素質不斷提高，甲、乙雙方經過平等協商，現就乙方的培訓工作及有關費用的承擔達成如下協議，並作為雙方簽訂勞動合同的附件一併遵照執行：

一、本協議對雙方約定的培訓期限，從甲方開始錄用乙方培訓開始，到乙方離開甲方公司的工作為止。若因為乙方在錄用試用期內，因為乙方有勞動合同法規定的第三十九條和第四十條第一項和第二項的情形存在，被甲方解除勞動合同以外，均應受此協議的約束。

二、甲方對乙方應承擔的培訓和培訓費用主要包括：

1、甲方送乙方到其他培訓單位進行的一切有貨幣支出的培訓；

2、甲方為培訓企業職工自己組織的聘請外面的師資力量，以支付培訓報酬有合法收據的培訓，按實際參加培訓人員分攤到乙方個人所發生的培訓費用，作為乙方應分攤的培訓費用；

3、甲方為了招聘乙方時所發生的招錄費，含廣告費、考試費、師資費，若該批次為多人蔘加時，乙方只按比例承擔其所分攤的費用。

三、本協議第二條規定的費用應由甲方負責統一繳付和核算，並在每次培訓完成後將發生的費用核算到個人，其結果書面告知乙方確認，然後由甲方人資部門保存備案。

四、甲方有對乙方提高業務技能和晉級進行不斷培訓的義務。乙方有義務積極參加甲方組織的崗位技能和晉級培訓，有參加甲方組織的第三方進行培訓的義務，並接受甲方對乙方培訓結果進行的考核，考核結果有的可作為甲方對乙方晉級和遷升的重要依據。

五、乙方接受甲方對其培訓工作後，應認真搞好本職工作，不得在自己有了一定技能後，就千方百計的跳槽，應根據勞動合同所規定服務期限同步履行。

六、不論何種原因，若乙方在勞動合同期限未滿的情況下，要求與甲方提前解除或終止勞動合同，乙方都應足額承擔本協議第二條註明由乙方承擔的各項培訓費。

七、若因為乙方違約解除勞動合同時，乙方除應按本協議第六條的規定承擔培訓費外，還應按培訓費總額的50%向甲方承擔違約金。

八、在乙方沒有按本協議第六條、第七條的規定承擔費用時，甲方有權終止為乙方辦理相關的勞動合終止手續，以及中止處理轉移勞保手續等關係，由此產生的一切後果由乙方承擔。

九、本協議一式兩份，雙方各持一份，與勞動合同具有同等法律效力。

十、本協議簽字或蓋章生效。

甲方：_________________乙方：_________________

日期：_________________日期：_________________

培訓服務協議書5

甲方：

乙方：

性別：

出生年月：

崗位：

身份證號：

家庭住址：

為提高員工的基本素質及專業技能，山東八三炭素廠聘請本單位專業技術人員對員工進行全方面綜合培訓。為確保員工圓滿完成培訓並在企業工作，不造成企業培訓損失，甲乙雙方訂立如下協議：

一、甲方聘請本單位專業技術人員對乙方進行全方面綜合培訓，培訓結束後乙方需要在甲方企業 _______崗位工作。乙方同意甲方的上述安排，合同期限一年。在上述期限內，乙方從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行培訓合同時，乙方承諾不單方面提出解除培訓合同；如三個月內辭職，應嚮應甲方交納企業負擔培訓費用100%；如六個月內辭職應嚮應甲方交納企業負擔培訓費用70%；如八個月內辭職應向甲方交納企業負擔培訓費用50%；如十個月內辭職應嚮應甲方交納企業負擔培訓費用30%；十二個月後則可免交培訓費用；因違紀等原因被企業辭退的員工亦照此辦理。

二、乙方在甲方為員工進行全方面綜合培訓期間如需要請假，應事先通知甲方負責人並以書面請假，並得到甲方負責人的批准，否則，以曠工論處。

三、乙方的學習培訓期間時間，計入工作時間之內。

四、乙方應自覺遵守培訓的各項規定與要求，如違反廠規廠紀，甲方將根據規定進行懲處。

五、乙方如在培訓學習期間辭職，應向甲方交納所負擔的全部培訓學習費用的2.5倍。

六、乙方在培訓學習期間，應認真學習理論知識和實際操作，並通過應知應會考試，考試不及格的應自費參加補訓，考試合格後方可上崗。

七、根據《山東八三炭素廠員工教育培訓管理辦法》的規定廠內培訓每課時30元，試題（含答案）每份60元，監考每場不超過10元/人。

八、乙方違反本協議時，甲方將根據乙方違約情形，對乙方批評教育，或根據本協議的有關規定處罰。

九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方簽章：

年 月 日

乙方簽章：

年 月 日

法定代表人簽名：

年 月 日

培訓服務協議書6

甲方：

乙方： 年 月 日，甲乙雙方簽訂了勞動合同。現就培訓與服務期的相關事宜，甲乙雙方經友好協商達成如下協議：

一、甲方派乙方參加 專業技術培訓，乙方願意參加該項培訓。培訓時間從 年 月 日起至 年 月 日止，培訓地點在 。

二、乙方參加此次專業技術培訓，甲方提供專項培訓費用共計 元人民幣，其中包括：

1、培訓費 元人民幣;

2、培訓期間的住宿和伙食補助 元/天，合計 元人民幣。

3、往返交通費 元人民幣。

以上費用以實際支出為準，實報實銷，但總金額以 元人民幣為限，超過部分以及其他費用由乙方承擔。

三、乙方參加培訓期間視為正常出勤，甲方按照正常出勤的標準向乙方支付工資。

四、乙方應當嚴格遵守培訓機構的時間安排。乙方無故不參加培訓的，按照礦工處理，同時甲方有權解除本協議，取消乙方的培訓資格，已經發生的培訓費用由乙方承擔。

五、乙方應當認真參加培訓，圓滿完成培訓課程，順利通過考試並/或取得相關證書。乙方參加完專業技術培訓後，甲方可以根據需要調整其工作崗位。

六、參加完專業技術培訓後，乙方為甲方服務的期限不得短於 年。服務期從專業技術培訓結束之日起計算。

七、甲乙雙方的勞動合同期限屆滿但本協議約定的服務期尚未屆滿的，勞動合同期限自動續延至服務期滿之日。但是，如果甲方決定不再續延勞動合同期限的，勞動合同期限不再續延。

八、乙方違反服務期約定的，應當向甲方支付違約金，違約金數額為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

九、本協議為甲乙雙方於 年 月 日簽訂的勞動合同的附件。本協議中的所有條款均為雙方當事人協商一致的真實意思表示。

十、本協議自甲方蓋章且乙方簽字之日起生效，一式兩份，雙方各持一份。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

培訓服務協議書7

委託方： (以下簡稱甲方) 服務方： (以下簡稱乙方)

根據甲方委託，乙方承辦 培訓，經雙方協商，達成如下協議，共同信守執行。

一、培訓目的

甲方委託乙方培訓的目的：_______________。

二、培訓的內容範圍及要求

1、_______________

2、_______________

3、_______________

4、_______________

三、培訓時間

甲方委託乙方從_____年_____月_____日至_____ 年_____ 月_____ 日完成培訓任務;乙方按照培訓計劃分階段進行培訓，每階段向甲方提供培訓課程表一式_____份;培訓計劃需要修訂時，雙方商定，按照修訂後培訓計劃繼續實施培訓。

四、承辦培訓人員

由乙方指定此次培訓負責人_____承辦該項培訓。

五、費用及支付方式

根據培訓授課課時，經雙方議定，課時費為_____元/課時。本協議生效後，按照當月實際發生課時數，乙方按月度結算課時費用。

六、乙方的義務

1、培訓過程堅持按照向甲方提供的培訓課程表保證按時按量地完成教學計劃，管理好培訓班的日常性事務，未經甲方許可，不得將此培訓交予其他公司辦理。

2、遵守職業道德。對甲方提供的有關資料(如人員名單)和情況保守祕密。

3、隨時或定期向甲方報告培訓的進展情況，培訓結束時請甲方參與監考等考務工作，以便驗收培訓結果。

七、甲方的義務

1、向乙方提出明確的培訓方向和要求;

2、委派相關人員配合乙方工作和規範課堂紀律，確保培訓順利行;

3、配合乙方完成必要的培訓前期調查，按時提交乙方要求的資料： 按約定日期為乙方提供所需培訓的相關業務(培訓)資料。

4、培訓未完畢，但因不可歸責於乙方事由使培訓不能完成時，甲方也應向乙方支付報酬。

5、乙方在承辦培訓過程中，甲方應指定有關人員積極協助配合，給予工作方便。

八、雙方的權利

按照國家有關民辦職業教育的規定，保證培訓的合法性。培訓過程中，若一方未履行合同書，另一方則有權終止該合同;若一方因培訓未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權利。

九、違約責任

甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同，乙方不退預收款;若乙方原因而終止合同，乙方退還預收款。

十、本合同未盡事宜，按國家相關法律法規辦理。

十一、本協議一式貳份，甲、乙雙方各執壹份，簽字蓋章後生效。

　　甲方單位：(蓋章) 乙方單位：(蓋章)

　　甲方代表：(簽字) 乙方代表：(簽字)

　　合同簽訂日期： 年 月 日 合同簽訂日期： 年 月 日

培訓服務協議書8

甲方(用人單位)名稱：_____________________

法定代表人：______________;

委託代理人：_______________

乙方(勞動者)姓名:______________;

性別：____________

部門:_____________________;

職位：__________________

出生年月:__________________;

地址：_______________

身份證號碼：_______________;

電話:____________________

根據甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規定，為進一步明確雙方的權利和義務，經雙方平等協商,同意簽訂本協議,並共同遵守執行下列條款:

一、甲方的責任、權利、義務：

1.根據工作需要，自______年______月______日至______年______月______日，乙方在______進行有關(方面)的學習與培訓，為期______天。

2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣______元。

3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：

(1)________________________________;

(2)________________________________;

(3)________________________________;

4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監督，並對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。

5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務______年，即自______年______月______日起至______年______月______日止。服務期內，如乙方違反培訓協議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。

二、乙方的責任、權利、義務：

1.學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。

2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，並作為記錄記入年底績效考核中。

3.一經簽訂本培訓協議，將嚴格按照培訓協議規定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規定支付相應的培訓費用和違約金後，方可辦理離職手續。

4.乙方學習培訓期滿，應將畢業證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。

三、雙方約定的其它事宜：

(1)___________________________;

(2)___________________________;

(3)___________________________;

四、本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。

五、甲乙雙方在履行本協議發生爭議時，可由甲乙雙方協商解決。若雙方不能協商解決的，雙方根據XX市有關法規提請勞動爭議仲裁，必要時將通過法律途徑解決。

六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。

甲方(簽字)：____________ 乙方(簽字)：____________

______年______月______日 ______年______月______日

培訓後請填：實際培訓費用為人民幣______元，違約金______元。

財務(簽字)：______ 乙方(簽字)：______

______年______月______日 ______年______月______日

培訓服務協議書9

甲方：________________________

乙方：________________________

隨着業務的擴充及不斷髮展，經甲方考證後，認為乙方具備相當的潛能及發展機會，同意出資贊助乙方參加下述培訓;同時，乙方亦願意接受這次培訓的各項安排。就此，甲、乙雙方在自願、平等的基礎上，經協商一致簽訂本培訓協議。

培訓前準備

本培訓協議的啟動取決於公司為員工辦理的諸如選擇培訓機構、與培訓機構簽訂代理培訓合同、培訓資格認證、簽證(如需要)、工作許可證(如需要)等培訓所必要的手續是否辦理完畢而確定。

開始時間

甲方提供的此次培訓擬定與____年____月____日開始。

如遇簽證辦理情況、業務發展需要、工作安排或培訓機構的日程等情形安排發生變化而致此次培訓開始日期提前或延後，甲方有權變更前款所述培訓開始日期，乙方應予以理解並接受，具體日期以甲方另行出具的書面通知所載日期為準。

培訓期間

甲方提供的此次課程培訓約天/周/月。

如因培訓成績、業務發展、工作安排或培訓機構的日程等之需，甲方有權縮短或延長前款所述培訓期間並相應調整終止日期，乙方應予以理解並接受，具體日期以甲方另行出具的書面通知所載日期為準。

培訓地點

此次培訓的培訓地點為。

甲方有權根據實際情況變更此次培訓的地點，變更的地點以甲方另行出具的書面通知所載內容為準。

培訓計劃及內容

在此次培訓中，乙方將接受一系列有關方面/內容的培訓。具體的培訓計劃和課程安排見附件。

甲方提供的培訓將包括但不限於參觀拜訪、課堂教學(包括遠程教學)、帶教和在崗實踐等各種形式，乙方對各種形式的培訓均應認真參加。

乙方必須如期完成以上培訓任務或培訓計劃，並獲得相應的培訓證書/培訓機構的合格評估或滿意評估。

乙方在培訓期間，必須對自己的學習情況做出書面小結，定期向甲方彙報，並在培訓結束回到甲方後日內作出自我評價/學習小結。

勞動關係

乙方在培訓期間，與甲方的勞動關係保持不變，雙方的勞動權利義務將繼續履行。

薪酬與個税

在培訓期間，乙方的薪酬待遇：(選擇適用者，請簽名確認)

保持不變，繼續按原勞動合同及雙方簽訂的協議履行(_____)

基本工資(_____)

甲方依法為乙方代扣代繳根據國際及當地税收政策所評定的個人所得税。

福利計劃

在培訓期間，乙方將繼續享受甲方提供的現有福利計劃，包括社會保險及甲方提供的其他福利待遇。

交通費用

在培訓期間，乙方為參加培訓所支出的交通費用，將按如下方式繳付：(選擇適用者，請簽名確認)

由甲方根據內部規定，實報實銷。(_____)

交通費由乙方自行承擔。(_____)

如甲方承擔交通費，則乙方應向甲方提供合法有效的票據證明，否則，甲方將不予承擔。

其他津貼

甲方將視實際情況所需支付乙方合理的津貼，包括但不限於住宿補貼、餐費補貼、服裝津貼以及生活補貼、培訓結束，乙方回到甲方工作地後，甲方將立即停止支付這筆費用。

附加保險

根據乙方的培訓地點、培訓內容的綜合情況，甲方可適當考慮為乙方購買額外個人意外保險。

本條款不代表甲方在培訓期間必須為乙方購買各類商業保險。

年假(可選條款)

從培訓開始之日起，乙方所享受的年假待遇不變、但在培訓期間，乙方不可休假，除非培訓時間連續超過個月以上並經甲方事先批准。

培訓探親假(可選條款)

如乙方在國外接受為期1年及以上的培訓，乙方將有機會享受1次探親假期。此探親假期只適用於乙方已在國外培訓六個月以上，且探親假時間最長不得超過XX天，包括在途時間。

簽證辦理(可選條款)

甲方將根據培訓國的政策，為乙方辦理簽證，並承擔相關的費用。

在外培訓期間乙方不能向所在國提交永久居住簽證或任何其他類別的簽證申請。

培訓費用

甲、乙雙方確認此次甲方為乙方安排的培訓費用，包括但不限於學費，各種津貼(包括交通津貼，住宿津貼，服裝津貼、伙食津貼、通訊津貼)、保險費、探親費、簽證辦理費用以及其他相關培訓費用，以下為此次培訓費用的估算金額，最終以培訓後實際發生金額為準：

學費人民幣元;

津貼人民幣元

其他培訓相關費用計人民幣元。

上述所有有關的培訓費用，均由甲方支付，但也不排除為乙方實際使用之便利，甲方委託其關聯企業、培訓機構和其他機構代為發放之可能。

培訓紀律和保密責任

乙方同意，在培訓期間嚴格遵守培訓記錄，恪守保密責任：

乙方應嚴格遵守培訓地的法律、法規和培訓紀律，培訓結束按期返回甲方工作;

乙方應嚴格遵守甲方的規章制度及代培方的管理規程;

不為個人目的損害甲方公司及代培方的利益;

在培訓期間所接觸的所有信息，包括但不限於信息、資料，專有技術，程序、培訓內容、培訓課程、圖紙等，乙方在培訓期內，服務期內、勞動合同期內及勞動關係解除或終止後均負有保密義務;

乙方在培訓期間所做出的任何發明、專有技術和諸如設計、文字的創造性成果均屬職務成果，歸甲方所有;

在培訓期間的任何時候，乙方都不得在其他用人單位尋求工作機會。

中途退學

如果乙方在培訓期間因自身原因中途退出培訓和辭職的，需退還甲方所有已經支付和必須再支付的培訓費用。乙方的退款將包括但不限於學費、各種津貼、保險費、探親費、交通費、通訊費、簽證辦理費用以及其他培訓相關費用。

乙方中途退學後，將自己承擔離開培訓地的交通費和其他相關費用。

培訓中止

此次培訓期間，如遇特殊情形(如應徵入伍等)乙方需暫停培訓，則甲、乙雙方權利義務的確定按勞動合同中止情形處理。

此次培訓期間如乙方需暫停培訓並返回甲方處工作，則甲、乙雙方權利義務的確定按勞動合同正常履行情形處理，其中正常履行勞動合同的期間，將從服務期內扣除。

培訓終止

在培訓期間，若乙方一直無法達到預期培訓目標，甲方即有權終止此次培訓。

在終止培訓時，交通費用將按如下方式選擇適用：(選擇適用者，請簽名確認)

(1)由甲方根據內部規定，實報實銷。(_____)

(2)交通費由乙方自行承擔。(_____)

如乙方培訓期間，由於甲方或代培方原因需終止培訓的，甲方將提供交通費用，供乙方返回公司。

第二十條回公司

完成培訓後，乙方將回到甲方公司或其所屬機構服務，甲方將報銷乙方回到公司的交通費用以及實際發生的住宿費用、與培訓相關的通訊費用等其他可能發生的與公司業務和培訓有關的費用。

乙方培訓完成，回到甲方服務後，甲方有權根據乙方的工作能力，適當調整乙方誌相應的崗位和職位，但不排除回原崗位繼續任職。

第二十一條服務期要求

鑑於甲方提供的上述專業技術培訓，乙方承諾在接受培訓後，必須為甲方繼續服務年。

在此服務期間，如遇勞動合同期滿，甲、乙雙方應當續訂勞動合同。因續訂勞動合同的條件不能達成一致的，應按原勞動合同確定的條件繼續履行至服務期終止之日;除有《勞動合同法》第38條情形外，乙方亦不得單方解除勞動合同關係。如乙方系由勞務派遣單位派遣至甲方的員工，則在本條所述服務期內，如乙方與勞務派遣單位簽訂的勞動合同到期，則乙方必須續簽該勞動合同，並繼續派遣至甲方工作。

乙方的服務期屆滿後，本協議終止。

前述服務期未滿之前，甲方書面放棄該服務要求的，服務期約定至此解除。

第二十二條違約責任

在前述服務期內，乙方辭職或因乙方違反《勞動法》第25條或《勞動合同法》第39條被甲方解除勞動合同關係而無法達到服務器要求的，須根據服務時間按比例返還甲方培訓費用，包括但不限於學費、各種津貼、保險費、探親費、交通費、通訊費、簽證辦理費用以及其他培訓費用;並向甲方支付違約金人民幣

元。

需返還培訓費=(應服務月數-已服務月數)/應服務月數×培訓費總額。

上述應返還之培訓費用，甲方可從應結算給乙方的工資、獎金、佣金及其他款項中直接扣除，或由乙方在解除或終止勞動關係之日向甲方支付。

第二十三條附則

因本協議產生糾紛的，雙方應協商解決，協商不成的，任何一方有權向甲方所在地人民法院起訴。

本協議一式兩份，效力相當，甲、乙各持一份。

甲方：________________________乙方：________________________

日期：________________________日期：________________________

培訓服務協議書10

甲方（用人單位）：

法定代表人：委託代理人：

公司地址：電話：

乙方（用人單位）：

法定代表人：委託代理人：

公司地址：電話：

甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自願、公平和誠實信用的原則，就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協議：

一、培訓事宜

1、課程名稱：“字魔方”漢字硬筆書法

2、課程介紹：

字魔方教育品牌隸屬於字魔方教育文化諮詢有限公司，企業前身擁有近20年致力於教育公益事業歷史，憑藉對全國教育現狀的認識及對培訓市場的洞察，率先意識到漢字書寫教育的重要性和緊迫性，及其背後巨大的市場空間。因此投入資金，召集權威語言文字專家，組建漢字規範化書寫教研團隊，歷經七年時間，集研發、教學、實踐、論證為一體，在全國各地舉辦數百場漢字書寫公益講座，經反覆推敲檢驗，總結髮現108個萬能漢字字根，破解了漢字書寫密碼，並昇華提煉出適用於各年齡、水平的“字魔方漢字標準化書寫指導系統”，一經推廣，受到使用者一致推崇！

字魔方秉承“保護傳統文化源泉，弘揚中華漢字神韻，全面普及書法教育”理念，以探索、領悟、發現漢字趣味為切入點，以規範、端正、美觀書寫漢字形態為出發點，以快速、高效、精準實現訓練目標為立足點，致力於在全國範圍推廣普適、專業、簡明的漢字書法訓練體系，讓全體中國人寫規範中國字。

3、課程內容：

1、筆畫

筆畫是形成字和字根的基礎，認識筆畫可以用認識新朋友的方式介入，在小朋友探祕魔方大廈時偶遇，認識一種筆畫不同的長短寫法，猶如認識這個筆畫的整個家族，讓孩子準確記住每個筆畫。

2、筆畫演變字根

字根由筆畫組成，此處可以在劇中人物探祕魔方的每個字根面處設置障礙，劇中人物可以通過卡牌比賽，攻擂守擂遊戲等多種方式，排除易錯的筆畫，最終找到正確的筆畫組成本面的字根。

3、字根的書寫方法

原版的教學速寫練成法寫字根，課程的核心教學點。

4、字根組成演變字

可以通過轉動魔方大廈的字根面，與別的字根相結合，形成新的組字。

5、口訣

背誦口訣是速成練字法的關鍵，片子可以用劇中人物輔以招牌動作方式呈現，留給兒童課後回味和背誦的空間，與課上學習課後作業有異曲同工之妙。

4、培訓地點：

5、培訓對象：

二、雙方責任和義務

甲方責任：

1、培訓前10個工作日與乙方簽訂培訓合同；按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求，提供培訓環境佈置協助。合同簽訂後，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，甲方均應於開始培訓前五個工作日通知乙方；並承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本合同；則甲方需向乙方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與乙方協商一致的除外；

2、因不可抗力導致本合同不能履行的，甲方不承擔責任；

3、原則上不得安排旁聽人，如安排，須徵得乙方同意，並承擔由此對課程質量的全部影響；有義務對參訓學員進行引導，並要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產權，培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協商一致，並在合同中註明。

乙方的責任：

1、培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同；

2、按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；

3、負責培訓課程方案的設計、制定和實施；

4、選派合格的講師承擔培訓實施工作；

5、根據授課需要，提供培訓環境佈置；

6、講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，並能達到甲方的培訓目的。

7、合同簽訂後，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，乙方均應於開始培訓前七個工作日通知甲方；並承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執行培訓，則乙方需向甲方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與甲方協商一致的除外；

8、因不可抗力導致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。

二、合同金額及支付

1、培訓費用，按上課人數收費元/人，預算合計RMB元（大寫：）

2、付款方式：

3、付款時間：合同簽訂後，20xx年培訓結束後3個工作日內，甲方向乙方結清本合同列明的實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。

4、付款/付款方式：乙方指定的賬户如下，並在支付第二次服務費之前提供全額正式税務發票。

三、其他約定

1、在雙方確定好合同內容的情況下，特殊情況下可以採用傳真的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到後生效。

2、本協議項下的一切糾紛，如友好協商不成，可提交有管轄權的法院審理。

四、本合同一式肆份，雙方各執貳份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章後生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。

甲方：乙方：

負責人簽字：（蓋章）負責人簽字：（蓋章）

培訓服務協議書11

合同編號：

甲方(用人單位)

統一社會信用代碼：

住所：

電話：

電子郵箱：

乙方(勞動者)：

身份證號碼：

住所：

電話：

所在部門：

崗位：

鑑於甲方人才競爭的需求，且經甲方考察認為乙方具備相當的潛能及發展機會，遂甲方同意出資贊助乙方參加本協議項下的專業技術培訓。就此，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及雙方所簽訂的《勞動合同》的規定，甲乙雙方經平等協商簽訂如下培訓服務期協議，以資共同遵守協議所列條款。

第一部分專項培訓

1.1甲方為乙方提供專業技術培訓的地點為，培訓時間擬從 年 月 日到 年 月 日，共計天。

1.2如因簽證辦理情況、業務發展需要、工作安排、培訓成績或培訓機構的日程安排等之所需，而使上述培訓地點、培訓起始時間有變動的，乙方應予以理解並接受，具體變更情況以甲方另行出具的書面通知所載內容為準。

1.3在此次培訓中，乙方將接受一系列有關方面/內容的`培訓。具體的培訓計劃和課程安排詳見附件。

甲方提供的培訓將包括但不限於參觀拜訪、課堂教學(包括遠程教學)、帶教和在崗實踐等各種形式，乙方對各種形式的培訓均應認真參加，不得缺席。乙方無故不參加培訓或違反培訓機構紀律或培訓機構當地法律法規的，甲方有權取消乙方的培訓資格，乙方應當退還甲方支付的全部培訓費用。

乙方須在培訓期限內參加完成全部培訓課程，認真學習掌握相應的技術和相關專項知識，準時通過有關的培訓考試或取得相關證書，若未能按時通過有關的培訓考試或取得相關證書，視為因乙方過錯未達到培訓目的，乙方應當退還甲方支付的全部培訓費用。

乙方在培訓期間，必須對自己的學習情況做出書面小結，定期(每天/周/月)向甲方彙報，並在培訓結束後日內向甲方提交自我評價/培訓總結。

1.4乙方在培訓期間與甲方的勞動關係不變，薪酬待遇按照如下第種約定辦理：

(1)保持不變，繼續按照雙方簽訂的《勞動合同》履行;

(2)甲方發放乙方基本工資。

甲方依法為乙方代扣代繳根據國家及當地税收政策所評定的個人所得税及社會保險費。

1.5甲乙雙方確認，此次甲方為乙方支付的培訓費用包括但不限於學費、各種津貼(包括交通津貼、住宿津貼、服裝津貼、伙食津貼、通訊津貼)及因培訓產生的用於乙方的其他直接費用。本次培訓費用預計為元(人民幣)，若實際培訓費用與預計培訓費用不符的，則本協議約定的違約金數額應以實際培訓費用為準。

1.6乙方對在培訓期間所接觸的所有信息，包括但不限於信息、資料、專有技術、程序、培訓內容、培訓課程、圖紙等，負有保密義務。乙方在培訓期間所做出的任何發明、專有技術和諸如設計、文字的創造性成果均屬職務成果，歸甲方所有。

1.7乙方應於培訓結束後日內回到甲方處服務，甲方有權根據乙方的工作能力適當調整乙方至相應的崗位和職位，但不排除回原崗位繼續工作。

第二部分服務期

2.1從乙方完成培訓回到甲方之日起，乙方必須為甲方服務年/月/日，即從 年 月 日到 年 月 日止。經雙方協商一致，可以延長本協議約定的服務期。

2.2乙方在完成培訓後未經甲方批准而逾期未歸的，甲方可以解除勞動合同，並要求乙方承擔違約責任。

2.3服務期內，如勞動合同期限變更或屆滿，雙方對續訂勞動合同不能達成一致，應按原勞動合同確定的條件繼續履行至服務期終止之日。除有《勞動合同法》第三十八條情形外，乙方不得單方解除勞動合同關係。

第三部分違約責任

3.1乙方在培訓開始前放棄培訓或解除勞動合同的，應當向甲方支付違約金元人民幣。違約金不得超過甲方實際提供的培訓費用。

3.2乙方在培訓完成後違反服務期約定的，包括單方提出解除勞動合同，因自身過錯等原因導致勞動合同解除或終止，應當向甲方支付違約金。違約金數額的計算方法是：違約金數額=實際培訓總費用/應服務月數×(應服務月數-實際服務月數)。

3.3上述應返還之培訓費用，甲方可以在應結算給乙方的工資、獎金、佣金及其他款項中直接扣除，或由乙方在解除或終止勞動關係之日向甲方支付。

第四部分爭議處理及其他

4.1因履行本協議發生的爭議，若雙方無法協商解決的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

4.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。經雙方簽字或蓋章之日起生效。

(以下無正文)

甲方(蓋章)：

乙方(簽名)：

法定代表人或委託代理人(簽名)：

年 月 日

年 月 日

培訓服務協議書12

甲方：_________________

乙方：_________________

現因甲方發展需要，經公司研究決定，特指派乙方外出培訓。為明確甲、乙雙方的權利義務關係，保證甲方培養的技術人才不致流失，根據勞動法及甲方的有關規定，經雙方協商，達成如下協議：

一、培訓內容：_________________

二、培訓時間：_____年______月______日至_____年______月______日

三、培訓地址：_________________

四、費用：______元，由甲方承擔。

五、形式：全脱產

六、期限：自乙方接受培訓之日起，乙方為甲方工作時間不少於二年，即_____年______月______日起至_____年______月______日，否則，乙方構成違約。合同期滿後，雙方另訂協議。

七、工資待遇：培訓期間，甲方照發乙方的月薪；培訓期滿後，甲方將根據乙方平時的工作表現及工作能力，相應調整乙方的月薪。

八、在培訓期間，乙方應珍惜此次培訓機會努力學習，並保證按照此次培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。如乙方不認真學習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術，則甲方有權扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。

九、在合同期內，乙方未經甲方同意擅自離職，或因違法違紀被甲方辭退的，乙方應賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協議，甲方支付乙方薪水採用如下方式：自培訓之日（即20xx年01月01日）起，甲方每月發放乙方月薪的80%，其餘20%做為保證金待合同期滿後一次性給付。

十、甲、乙雙方在履行本合同時，若發生爭議應本着協商的原則予以解決。協商不成的，任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十一、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章後生效。

甲方：_________________乙方：_________________

日期：_________________日期：_________________

培訓服務協議書13

根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定，以____________公司代表（以下簡稱甲方）和____________公司代表（以下簡稱乙方）經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員，簽訂本專項協議書。

1。甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓，通過培訓，使受訓人員能瞭解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能並掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。

2。應乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術員。每期培訓為__________天，交船前在陸上訓練_______________天，交船後在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定，並在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間，將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定。

3。為了便於甲方作好培訓的準備工作，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業基礎和實際操作能力並能懂英文。

4。培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元（包括訓練、食、住、醫療和市交通費），培訓費總額為____________U。S。D（大寫_________美元）。培訓費以可兑換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時，應將該受訓人員費用一次付給甲方，支付時間及金額見附件。

5。本協議書用英文書寫，正本兩份，雙方各執一份。本協議書自簽字之日起生效。

6。如有未盡事宜，雙方將通過友好協商並以書面確認。

___________________代表__________________代表

簽字___________________簽字__________________

日期___________________日期__________________

培訓服務協議書14

培訓準駕車型：_______________型 甲方(培訓機構名稱)：_________

乙方(學員姓名)：_____________ 法定代表人 ：__________________ 學員身份證號：_________________ 報名地點：_____________________

學員單位 ：____________________ 聯繫電話：_____________________

為維護甲乙雙方的合法權益，根據《中華人民共和國合同法》、《道路運輸條例》及相關法律法規的規定，在公平、自願的基礎上，雙方就機動車駕駛培訓達成如下協議：

一、培訓內容

乙方申報培訓準駕車型為：____________，甲方在乙方完成報名、繳費手續後，按照乙方申報的準駕車型提供駕駛員理論及實操培訓服務。

二、甲方義務

1.甲方在乙方辦理報名手續及簽訂本合同前應向乙方出示《道路運輸經營許可證》、《收費許可證》及工商部門發放的《營業執照》，如實向乙方説明本校的基本情況，並按照交通部的《機動車駕駛員培訓教學大綱》向乙方提供機動車駕駛培訓服務。

2.甲方向乙方提供的教練員須持有交通部門頒發的教員《準教證》，教練車須在交通部門註冊登記。

3.甲方應根據《教學大綱》要求制定教學計劃，每一培訓階段結束後書面告知乙方下階段教學安排;甲方教練員每次培訓結束後如實填寫《南寧市機動車駕駛員培訓教學日誌》不得弄虛作假，否則承擔法律責任;除雙方另有書面約定外，甲方安排實操培訓時每班不能同時預約超過核載人數使用同一輛教練車進行培訓。

4.甲方

三、乙方義務

1.乙方入學後，應配合甲方按照教學大綱完成培訓計劃，認真學習，服從教員指導，保證完成課目訓練，服從學校管理，遵守學校各項規章制度，達到交通部門所規定的培訓學時;

2.按照本合同附件的約定，按時向甲方交付培訓費用及相關費用; 乙方如果考試不合格需參加補考，乙方按考試部門規定的金額的要求需另交與補考相關的費用，並由甲方按本合同第五條第1款的約定向乙方出具相關票據;

3.乙方報名申請培訓時提供的證件及相關信息必須真實有效，如在各科考試過程中，因乙方提交的證件或信息有失真實造成的損失，由乙方承擔相應的責任;

4.乙方因違反相應法律法規或因拒不服從教練員指導而給甲方造成損失的， 應由乙方賠償經濟損失，並對其後果承擔法律責任。

四、甲乙雙方的權利

1.如有一方未遵守教學計劃、教學大綱要求的培訓學時，另一方有權拒絕在《教學日誌》、《培訓記錄》上簽字。

2.乙方未按照甲方通知的時間參加培訓或考試，超出駕駛技能證明有效期仍未取得駕駛證的，甲方有權不予退費;如未超出駕駛技能證明有效期的，可以由甲方安排乙方繼續參加培訓、考試。

五、特別約定

1.本合同簽訂後，甲方一次性收取費用_____元，包括所有報名費、培訓費及理論、場地駕駛、路面駕駛考試的報考費及相關費用(見附件)。同時，針對以上發生的費用，甲方須向乙方開具發票或出具有效收費憑證。

2.除本條第一款外，甲方教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢物或要求乙方宴請及提供消費性娛樂活動。

3.甲方必須嚴格按照交通部門規定的教學計劃、教學大綱對學員進行培訓，為乙方提供符合行業管理部門要求的理論教材、培訓教員、培訓場所，安排乙方到公安部門規定的路段訓練。除雙方約定外，甲方提供的培訓車輛應為符合公安考試部門規定並審驗合格的教練車;甲方必須保證學時及教學質量，甲方不得降低對乙方的培訓標準，如因甲方不按照《教學大綱》施教造成乙方不能通過公安部門考核，甲方應免費為乙方、提供對應科目的重新培訓及補考，並承擔有關合理費用;由於甲方教學不規範，給乙方或第三人造成人身、財產或其他損失的，應由甲方賠償經濟損失，並對其後果承擔法律責任。

4.其他補充條款(補充條款經雙方協議後，可以修改上述條款，其效力優於上述有關條款) (1)________________________(這裏寫有關接送之類的事宜) (2)________________________

關於本協議未盡事宜，經甲乙雙方協商，按《中華人民共和國合同法》及《道路運輸條例》執行。如不能達成一致，任何一方可向人民法院提出訟訴。

本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。合同自甲乙雙方簽字之日起生效，至乙方取得駕駛證為止，合同最長有效期限以乙方駕駛技能證明的最後限期為準。

　　甲方(蓋章)_________________ 乙方簽字：___________________

　　甲方法定人代表人簽字：_______

　　_________年_______月_______日 _________年_______月_______日

培訓服務協議書15

根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定，以____________公司代表(以下簡稱甲方)和____________公司代表(以下簡稱乙方)經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員，簽訂本專項協議書。

1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓，通過培訓，使受訓人員能瞭解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能並掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。

2.應乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術員。每期培訓為__________天，交船前在陸上訓練_______________天，交船後在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定，並在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間，將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定。

3.為了便於甲方作好培訓的準備工作，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業基礎和實際操作能力並能懂英文。

4.培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費)，培訓費總額為____________U.S.D(大寫_________美元)。培訓費以可兑換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時，應將該受訓人員費用一次付給甲方，支付時間及金額見附件。

5.本協議書用英文書寫，正本兩份，雙方各執一份。本協議書自簽字之日起生效。

6.如有未盡事宜，雙方將通過友好協商並以書面確認。

___________________代表 __________________代表

簽字___________________ 簽字__________________

日期___________________ 日期__________________