【精華】解除協議和解除協議書合集十篇

隨着社會不斷地進步，協議書與我們的生活息息相關，簽訂簽訂協議書是最有效的法律依據之一。擬起協議書來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的解除協議和解除協議書10篇，希望對大家有所幫助。

解除協議和解除協議書 篇1

甲方(出租方)：

乙方(承租方)：

甲、乙雙方就××××年××月××日共同簽訂的《房屋租賃合同》(下稱合同)的解除相關事宜，約定如下，以資遵守。

一、甲、乙雙方友好協商，一致同意解除合同。

二、甲、乙雙方共同確認以下事實：

1、甲方已收取乙方自××××年××月××日至××××年××月××日期間的租金共計人民幣××元(大寫：××);收取乙方履約保證金人民幣××元(大寫：××);

2、乙方經甲方允許，已實際對承租房屋進行了裝飾、裝修和改造，並支出費用人民幣××元(大寫：××);

3、乙方承租後為承租房屋添置了××××××等物品，價值人民幣××元(大寫：××);

4、甲方已代收乙方繳納的水電、煤氣等費用人民幣××元(大寫：××)。至本協議簽訂之日起，乙方尚欠水、電費用××元。

三、乙方裝飾、裝修及改造費用與欠付甲方租金、欠繳水、電費相互折抵(或折抵後甲方/乙方須向對方另外給付人民幣××元)。

四、合同解除後，乙方所有的可移動物品歸屬乙方;租賃房屋內固定物及裝修部分歸屬甲方。

五、乙方應於本協議簽訂之日起××日內遷出租賃房屋。乙方按約遷出租賃房屋後××日內，甲方應全額返還乙方履約保證金人民幣××元(大寫：××)並以銀行轉帳方式支付給乙方。乙方帳號見合同。

六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

解除協議和解除協議書 篇2

甲方(用人單位名稱)：______________

乙方：___________ 性別：_________

由於甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現乙方因個人原因於 _____年 _____月

日提出解除勞動合同，經雙方平等自願協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議：

1、雙方同意於 _____年 _____月 _____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。

2、乙方保證在本協議書籤訂之日起一週之內，按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限於：項目的移交，資產的回收，工作的彙報，轉單的籤返，付清對甲方的應付款項，提供客户信息等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續。

3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職後遵守如下約定：

(1)繼續遵守和甲方簽訂的保密協議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業祕密;

(2)自解除勞動合同之日起一年內，不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。

(3)不得以任何方式做出有損於甲方與客户的合作關係的行為。

4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失，甲方同意支付給乙方補償金 ___________元人民幣(大寫:__________)(税後)

5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續後，甲方將在勞動合同解除後的第一個發薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動合同之日起一年後將剩餘的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。

7、乙方承諾將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除後乙方應繼續承擔的其他義務。

8、甲乙雙方一致同意，除本協議內容以外，不再向對方提出任何要求。

9、甲乙任何一方違反本協議的約定，應向對方支付 ________元。

10、本協議書壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，於雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：_________ 乙方：_________

_____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日

解除協議和解除協議書 篇3

甲方：

乙方： 性別： 部門及崗位： 通信地址：

因甲方承包經營合同到期，根據甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》，和我國有關法律的規定，提前三十日與乙方協商，簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。

一、經甲、乙雙方協商，定於______年______月______日起雙方解除於_____年_____月______日簽訂的勞動合同，雙方終止勞動合同關係。

二、經雙方核對，乙方在甲方的工作年限為 年_____個月，合同解除前十二個月的月平均收入為人民幣________元(大寫___________元)。

三、根據國家相關法律規定及雙方協商，甲方同意支付給乙方 個月的月平均收入作為補償，共計人民幣________元(大寫 元)。

四、乙方應按照甲方相關規定辦理離職手續，相關離職手續辦理完畢，甲方將於_________日內將上述款項結算支付給乙方。

五、甲、乙雙方在協議簽訂後，即終止勞動合同關係，並確保無任何勞動經濟糾紛，雙方應嚴格遵守約定條款，任何一方不得違約。

六、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，本協議自雙方簽字或蓋章後生效。

甲 方：__________________ 乙 方：__________________ _______月______日 _______月______日

解除協議和解除協議書 篇4

同立退夥契約人簡稱甲方

同立退夥契約人 等簡稱乙方

茲就雙方於年月經訂立合夥契約所合夥經營 ，因合夥人 意欲他遷令圖事業。聲明退夥並經其他全體合夥人同意議定撤資契約。條件如下：

第一條：退夥雙方合夥經營的.茲經甲乙雙方協議同意以20xx年2月 日甲方撤資而脱離合作關係事實。

第二條：自甲方退夥後即自20xx年2月 日起， 由乙方所有，該 日後運營盈虧、賦税、債務、債權及一切經營事務與甲方無關。

第三條：合夥期間內一切運營費用由甲乙雙方按出資比例承擔。

第四條：合夥截止20xx年2月 日為止收支決算經甲乙雙方會算完畢，甲乙雙方均確認兩方之間就合夥決算無互欠債務，日後任何一方均不得有任何主張或請求，雙方確諾絕無異議。

第五條:甲方撤資回款具體金額為：。

第六條:本契約一式四份，退夥人各執一份為憑。

備註：附件表一、表二

退夥人（甲方）： 退夥人（乙方）： 住址： 住址:

身份證: 身份證：

簽名或蓋章： 簽名或蓋章：

解除協議和解除協議書 篇5

甲方：_____________________

乙方：_____________________

甲方____與乙方____原於___年___月___日簽訂的龐莊村新型農村社區建設合同，現經雙方協商同意，合同於___年___月___日予以解除，乙方提前撤出施工現場，乙方提前撤出施工現場，本着坦誠真摯、相互理解、及時快速解決問題的原則，雙方協商一致達成如下結算、撤場協議：

一、經雙方核實，截止目前乙方共完成工程總價款萬元，詳見附表1完成工程量清單。

二、經雙方對上述費用進行核算統計，截止__年__月__日甲方應付乙方款項共計___萬元，該款項已充分考慮乙方因工程施工、生活建設、工程變更、誤工損失、違約補償等各種費用，對此乙方無任何異議，乙方不再提出其他費用要求。

三、項目施工過程中甲方已累計支付乙方各項款項計___萬元（含代付工程料款萬元），詳見附表2已支付費用清單。現甲方尚欠乙方款項計___萬元。本協議簽字之後甲方向乙方一次性付清欠款___萬元，至此欠款全部付清，雙方再無任何債權債務關係，甲方不承擔一切與乙方及乙方所屬人員的糾紛。

四、合同解除後免除乙方對已施工部分的工程質量責任。

五、合同解除後，乙方應於3日內退出工程現場並移交甲方所提供的工具及生活用品等，不得以任何理由滯留，否則應承擔拖延費__________元/日。

六、本協議由雙方簽字蓋章後生效，協議協議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：_____________________（蓋章） 乙方：_____________________（蓋章）

法人代表：_____________________（蓋章） 法人代表：_____________________（蓋章）

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日

解除協議和解除協議書 篇6

甲 方：寧波美康生物科技股份有限公司

乙 方： （身份證號碼： ）

甲、乙雙方於 年 月 日簽訂了有固定期限勞動合同，現乙方因個人原因，乙方 提出提前解除勞動合同，經甲、乙雙方協商一致，同意提前解除勞動合同。

並達成如下協議：

一、解除勞動合同的日期為： 年 月 日；

二、乙方辦妥工作交接等離職手續後，乙方____月份的出勤工資於工資發放日匯入乙方工資卡內；

三、本協議自甲、乙雙方簽字（蓋章）後生效；

四、自簽字之日起公司已結算完畢以往所有工資及費用；雙方今後無涉，雙方均自願放棄訴訟或仲裁的權利。 五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：寧波美康生物科技股份有限公司 乙方（簽字）： 法定代表人或委託代理人：

年 月 日

解除協議和解除協議書 篇7

（範 本）

徐州X X X X X X X X X X文件

關於解除勞動合同證明書

本單位與 先生/女士（身份證號，個人社保代碼）簽訂的勞動合同（關係），根據《中華人民共和國勞動合同法》第 條第 款規定，於年月日 解除。（如選擇第三十六條，須註明是誰先提出協商解除勞動合同）。

本單位與 先生/女士（身份證號，個人社保代碼）簽訂的勞動合同（關係），根據《中華人民共和國勞動合同法》第 條第 款規定，於年月日 解除。（如選擇第三十六條，須註明是誰先提出協商解除勞動合同）。 ......

單位經辦人用人單位（公 章）

年 月 日

説明：1、《勞動合同法》第五十條規定，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或終止勞動合同書面證明的，給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。

2、如果用人單位依據《勞動合同法》第三十六條與職工協商解除勞動合同，須同時註明是誰先提出協商解除勞動合同的。

3、本證明書由用人單位打印，手寫或塗改無效。此證明書作為用人單位辦理退工登記、失業保險備案等業務時規範性文書，由經辦機構留存，用人單位同時留存。

4、用人單位解除或終止勞動合同的原因所選擇條款，必須是《勞動合同法》明確規定的條款，否則此證明書無效。

5、此證明書可以同時為多名解除或終止勞動合同人員出具。

6、附：《勞動合同法》關於勞動合同解除或終止的規定。

附：《勞動合同法》關於勞動合同解除或終止的規定：

第三十六條 用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。

注：（一）用人單位向勞動者提出解除勞動合同，並與勞動者協商一致解除勞動合同。

（二）勞動者向用人單位提出解除勞動合同，並與用人單位協商一致解除勞動合同。 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：

（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

（二）未及時足額支付勞動報酬的；

（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；

（四）用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；

（五）因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；

第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）嚴重違反用人單位的規章制度的；

（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；

（六）被依法追究刑事責任的。

第四十條 有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資後，可以解除勞動合同：

（一）勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；

（二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。

第四十四條 有下列情形之一的，勞動合同終止：

（一）勞動合同期滿的；

（二）勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的；

（三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

（四）用人單位被依法宣告破產的；

（五）用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

解除協議和解除協議書 篇8

甲方：__________

法定代表人：_____________

乙方：___________身份證號：______________________

住址：__________________

乙方於____年___月_____日起擔任甲方部室職位。經甲乙雙方協商一致同意於___年____月___日解除雙方的勞動合同關係。依據《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規的規定甲、乙雙方本着平等、自願、互諒互讓的原則就雙方解除勞動合同關係相關事宜達成如下條款約定雙方共同遵守。

第一條甲、乙雙方同意解除雙方於___年____月____日簽訂的《勞動合同》雙方的勞動合同關係即告解除。

第二條雙方解除勞動合同關係後乙方承諾對甲方的財務、人事、業務等信息履行保密義務。

第三條雙方解除勞動合同關係後乙方承諾

1、不將自己所掌握的甲方財務、人事、業務等有關祕密向其他任何單位、個人泄露或牟取私利

2、在甲方任職期間未做出任何有損甲方利益的事情否則承擔由此對甲方造成的一切經濟損失和法律責任

3、在甲方任職期間沒有利用甲方名義簽訂有損甲方利益且具法律責任的合同

4、保證協助甲方指定的工作人員做好全部工作的移交工作保證無任何遺漏或隱瞞

5、本協議簽訂後仍有任何未移交事項乙方保證無條件協助甲方辦理。

第四條補償金標準及支付方式

1、甲方應在___年___月___日前一次性向乙方支付其在職工資人民幣元和解除勞動合同經濟補償金人民幣元兩項合計人民幣元。乙方收到上述款項後應向甲方開具收款收據。

2、如乙方未按本協議約定妥善辦理各項工作交接手續無權要求甲方支付任何費用

3、乙方在收到此筆款項後甲、乙雙方因勞動合同關係存續期間所產生的債權債務包括但不限於工資、加班費、社保費及其他福利待遇等已全部結清

第五條甲方應自乙方辦妥工資結算手續當天向乙方出具雙方協商解除勞動合同關係的證明協助乙方辦理社保關係轉移手續。乙方離職後不得作出有損甲方名譽或利益之行為。否則由此所產生的一切責任和損失概由乙方負責。

第六條違約責任

1、甲乙雙方應共同遵守本協議任何一方違反本協議的約定均依法承擔相應賠償責任。

2、乙方違反本協議約定侵犯了甲方財務、人事、業務等有關祕密給甲方造成損失的應承擔因此給成甲方的直接經濟損失乙方利用甲方上述祕密牟取的全部利益無償歸甲方所有。

3、乙方違約如單方面毀約、不配合辦理工作交接、以非法手段侵害甲方的祕密信息等須向甲方一次性支付違約金元。

4、自本協議簽訂之日起乙方不得就雙方的勞動合同關係所產生的但不僅限於工資、加班費、津貼、經濟補償金、社會保險等相關事宜提起勞動仲裁、訴訟、申訴、信訪否則視為乙方根本性違約乙方應全額退還甲方已支付的經濟補償金。

第七條爭議的解決

本協議在履行中雙方發生爭議時應儘量協商解決。協商不成任何一方均可提請××市××區勞動委員會仲裁。違約方應承擔守約方因處理本協議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。

第八條其他約定：

1、未盡事項雙方另行協商約定並簽署相關補充協議補充協議與本協議不可分割具有同等法律效力。

2、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效。本協議一式兩份雙方各執一份為證。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：______

法定代表人/代理人（簽字）：________

日期：________日期：_________

解除協議和解除協議書 篇9

甲方：

乙方：

甲乙雙方於 年月日合意簽訂酒水《購銷合同》一份，約定甲方從乙方處採購1000件仰韶酒、750件洋河大麴，總價值人民幣104。3萬元。現針對此酒水《購銷合同》，經甲乙雙方友好平等協商，另行達成如下協議：

一、甲乙雙方合意自願解除於 年月日簽訂的酒水《購銷合同》，該酒水《購銷合同》中雙方未履行部分均不再履行。基於該酒水《購銷合同》所產生的包括但不限於甲乙雙方之間、甲乙雙方與第三方之間的一切糾紛與法律責任均由甲方獨自承擔，與乙方無關。給乙方造成損失的，甲方應當承擔賠償責任。

二、本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效，原酒水《購銷合同》自本協議生效之日起終止。

三、本協議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。

四、因本協議產生的糾紛，雙方應友好協商解決，協商不成的，由乙方所在地人民法院管轄。

甲方（簽章）：乙方（簽章）：

甲方代表人： 乙方代表人：

年月日 年月日

解除協議和解除協議書 篇10

甲方（原合同甲方）：

乙方（原合同乙方）：

甲乙雙方於 年 月 日簽訂《宜賓麗雅百貨有限公司麗雅百貨聯合銷售/專櫃租賃合同》（以下稱“原合同”），合同編號： 。甲方將位於萊茵春天購物中心內LG1-4F層的麗雅百貨 樓提供 平方米供乙方開設專櫃進行聯合銷售/專櫃租賃，合同期限為 年 月 日到 年 月 日，現因 無法履行合同，經雙方協商同意，提前終止原合同。甲、乙雙方本着自願、平等、協商的原則就合同終止達成協議如下：

一、原合同自本協議生效之日即終止，雙方均不承擔違約責任。

二、乙方按甲方要求提供以下文件，並加蓋公章：

1、營業執照註銷證明，2、終止合同申請書，3、當月發票及相關説明，4、其它 ，乙方保證所提供證照均為依法取得，無虛假偽造，如有違反，甲方有權解除合同，乙方負完全違約責任並對第三人的損壞承擔賠償責任。

三、乙方在 年 月 日之前向甲方繳納相關費用： □固定租金，共計 元； □培訓管理費，共計 元； □其他相關費用，共計 元。

四、乙方需在 年 月 日之內按甲方要求撤離。

五、甲方同意乙方完清以上手續後，在十個工作日內結算合同終止當月的貨款。

六、因本協議發生的爭議，由雙方協商解決，如協商不成，應提交宜賓仲裁委員會裁決，本協議自簽訂之日起生效。

七、本協議一式 份，甲方 份 、乙方 份，雙方簽字蓋章之日生效，均具有同等法律效力。

甲方： 乙方： 法定（授權）代表人： 法定（授權）代表人： 年 月 日 年 月 日