採煤工人曠工保證書

尊敬的領導你好；

我於x年x月x號，我沒能按照公司規定的要求來上班，無故曠工1天，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，我只能默默地在心裏為我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，後果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全於不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，並能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

最後，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以後的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，並且保證以後不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

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今天我懷着愧疚和懊悔寫下這份保證書 ,表示我對 2015 年 x 月 x 日至 2015 年 x 月 x 日，擅自離崗，曠工外出這種不 良行為的深刻認識以及再不曠工的決心。早在我踏進單位大 門時 ,領導就已三申五令 ,一再強調 ,全體員工不得無故遲到 曠工，但是我還是無故曠工數日，在單位造成了惡劣的影響。

我的行為不僅辜負了組織上對我的期望和信任，也嚴重損害 了單位的光榮形象。對此，我作出以下深刻分析。

一、自身檢查

1、 深入學習不夠。自工作以來，自己雖然注重了政治和業務學習， 但總感到在學習的深入性和系統性上還有 很大不足，存在時緊時鬆的現象，致使自己對新知識、 新思維掌握不多，瞭解不透。這説明自己在學習上還存 在“懶”的`思想，還缺乏“擠”和“鑽”的刻苦精神， 缺乏深學苦讀的恆心忍勁，缺乏把學習當作一種責任、 一種境界的自覺行動。

2、 工作作風不實。一是認為自己工作多年了，有時產生鬆口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠主動，滿 足於完成領導交辦的任務，滿足於面上不出問題，創新 意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創造性。

3、 自身建設不全。雖然注重加強了自身建設，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時還是有隨大 流的思想，認為自己已有的工作作風和工作熱忱，可以 暫時應付一下目前的工作就可以了， 沒有一個學習業務 知識的計劃和提高自己工作能力的有力措施。

二、 整改措施

1、 樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。

政治上的堅定來自於理論上的清醒，只有勤奮學習， 才能有堅定的政治信念和判另是非的具體標準。着眼 於對實際問題的理論思考，着眼於新的實踐與發展， 做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一。

2、 樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神，堅持黨的事業第 一，堅持人民的利益第一；要個人利益無條件地服從 集體利益、國家利益，為黨和人民的事業甘願奉獻畢 生精力；保持思想道德的純潔性。

3、 擺正自身位舲，加強自我改造，提高綜合素質。目 前對我而言，還是要加強業務學習，同時要加強文化 藝術修養， 使自己更全面地發展.提高創造力和審美能 力，培養想象力和創造力。

4、 遵守單位的各種規章制度，嚴格約束自我行為，杜 絕遲到、早退、曠工現象，向單位優秀同事學習，努 力上進。

總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的 行為，我的心情非常沉重和羞愧。“領導反覆教導之言猶在耳 旁,嚴肅認真的表情猶在眼前。如今,大錯已成,我深悔不已。自己生活懶散，違反紀律的做法，不僅是對他人的不尊重， 更是對自己的不負責。

如果再犯， 我願按照國家和陝西省 《人 事資源管理條例》中的規定接受處罰。