志願者社團招新策劃書(精選6篇)
時間過得太快,讓人不知所措,工作已經告一段落了,為了迎接新的工作目標,做好策劃,才能輕裝上陣,在今後奮勇爭先。快來參考策劃書是怎麼寫的吧,以下是小編整理的志願者社團招新策劃書(精選6篇),希望對大家有所幫助。
志願者社團招新策劃書1
一、活動背景
秋風送爽,新的學期,新的氣象,大一新生也開始了他們夢寐的大學生活,為我們的校園注入了新的活力。他們來自不同的省份不同的城市,但是他們其中會有部分同學懷着同一的夢想——服務校園,服務大家,服務社會。所以我們xx大學青年志願者協會為大家提供一個平台,來實現大家的夢想。
二、活動主題
志願者同行,願愛傳天下
三、招新對象
xx大學南校區在校13級全日制本專科學生
四、招新要求
1、有愛心、同情心、樂於奉獻、不記報酬者
2、服從安排、以集體團隊利益為重者
3、工作積極、做事踏實、敢想敢幹、有理想者
五、活動時間
20xx年10月12日—10月13日
初試時間:待定
複試時間:待定
六、活動地點
現場報名地點:一號餐廳東側
地點:大學生活動中心(暫定)
七、活動流程
(一)宣傳階段
1、製作宣傳板:由宣傳部負責製作一個宣傳板,宣揚我青年志願者風采,並對協會做簡要介紹。
2、橫幅宣傳:在招新報名處懸掛內容為“校青年志願者協會”的橫幅。
3、在校青協網站上上傳青年志願者協會簡介以及招新公告。
(二)報名階段
於20xx年10月12日—10月13日在青年志願者協會招新現場(一號餐廳東側)登記並領取個人申請表,於招新報名結束前交至招新報名處。若逾期未交,可在14日晚上9:00—10:00交到大學生活動中心405室。
(三)面試階段
1、初試
各部門負責人組織有關人員對報名同學進行面試,重點考察報名同學的政治思想素質、志願服務理念、學習、工作情況等。初試後擬定好參加複試人員名單,在各宿舍樓下及校園廣告欄內張貼複試人員名單及複試時間、地點。
2、複試
對入選複試人員進行更加嚴格的考察,各部門堅持擬定錄用人數與實際情況相結合的原則,最終擬定錄用人員人數及名單。
(四)正式錄用
根據參加選拔人員的綜合表現擬定錄用人員名單並進行全校公示,公示後無異議者任命為青年志願者協會各部門試用幹事,試用期為一個月,之後考核合格者予以轉正。
八、相關要求
要堅持以人為本,將個人意願與工作需求相結合、應選部門與男女差異相結合、服務大局與學習實際相結合,避免出現學生不滿意、工作不需要、選拔不科學,以及挫傷學生積極性和人才資源浪費等現象;面試過程中要以禮待人,語氣恰當,充分展現志願者風采;活動要始終堅持“公平、公正、公開”的原則。
九、活動經費
待定
十、注意事項
1、活動前期的準備工作,各部要確保在規定時間內完成,以免影響活動的舉行。
2、當天如果遇到突發事件各位工作人員應及時與活動負責人取得聯繫,如果能解決應立刻解決。
3、活動中,不得私自離開,如有急事,可向活動負責人請假。
十一、組織單位
主辦單位:xx共青
為響應校團委加強青年志願者隊伍建設的號召,本着立足校園,服務社會的青年志願者協會精神,我校青年志願者協會將舉行招收新進青年志願者活動。此次活動本着加深我校同學奉獻意識,提高我校同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志願者活動平台。
二、活動説明:
1、招新對象為全校10級新生及有志向加入青年志願者隊伍的在校各年級老生。
2、招新過程本着自願的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆譭其他社團等不正當手段拉取會員。
3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退,中途脱崗。
4、活動期間,總會理事會成員需着正裝,現場工作人員一律穿青年志願者服裝,嚴禁穿着拖鞋。
5、活動前中後期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發揚志願者團結精神,互幫互助。大學生青年志願者協會招新策劃書大學生青年志願者協會招新策劃書。違反活動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志願者協會制度進行處置。
三、活動時間:
20xx年9月16日下午15:3019:00
9月17、18日下午16:4019:00
四、活動流程
1、前期策劃書準備(負責人:何倩雯、劉麗丹、朱大龍)
a、宣傳(負責人:劉麗丹)
(1)宣傳部王璐瑤朱豔強負責繪製圖畫海報各一張。
(2)黃仁和負責文字海報製作分兩批(分別於9月3日及9月13日晚)張貼。
(3)劉麗丹置辦橫幅,圖板(王璐瑤、朱豔強協助),程度地提高此次活動的影響力。並且製作五分會名稱板。
所有宣傳及其準備工作需於9月15日下午14:00前完成。
b、現場佈置(負責人:朱大龍、明良浩)
組織部負責現場前期佈置物品購置及準備,做好活動流程及物質(宣傳單、部門職能表、登記表、現場電路、音響設備等)保障。
志願者社團招新策劃書2
一、招新背景
在過去的一年中,xx*學院食品學院青年志願者協會在院團委的領導下,全體成員共同努力,成功策劃了一系列活動,活動得到了廣大師生的認可。青年志願者協會雖然這是一支年輕的隊伍,但以其獨特的視角,大膽的創新,在學校影響深遠。隨着新學年的開始,學校又迎來一批滿懷期待與夢想的xx屆學子。他們擁有旺盛的精力,強健的體魄,敏鋭的目光。充滿睿智與熱情,他們定會給菁菁校園帶來燦爛的天穹,給青年志願者協會的工作帶來活力與希望!讓青年志願者的“奉獻友愛互助進步“的精神永存!
二、招新目的
每年的招新活動就是關乎青協盛衰的重要活動,這就是使協會不斷髮展得源泉。為了使青協有充足的新鮮血液與後備力量,能更有效地開展志願服務工作,實現青協新老交替,本着響應團委“盡心盡力倡導愛心事業“的志願服務精神,青協將舉行xx年新青年志願者招新活動。
此次活動本着加深我校同學志願奉獻的`意識,提高我校同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力,提升自身素質的志願者活動平台。
三、招新對象
xxx學院20xx級食品學院新生
四、招新要求
1、有基本的愛心與奉獻精神。
2、承認並擁護團委領導的青年志願者協會,有團隊合作精神。
3、思想品德好,工作積極主動。
4、責任心強,肯吃苦耐勞,耐心細心。
五、活動時間
1、20xx年9月1日(週四)全天
2、20xx年9月xx日(週一)~9月xx日(週五)
3、20xx年9月20日(週二)~9月22日(週四)
六、活動流程
1、前期準備
(1)宣傳
(2)場地佈置
時間:由學生會統一安排時間
事項安排:
2、活動進行
第一階段:請參加9月5日當天迎新工作的同學帶上志願者的帽子,在幫助我院新生的同時向其介紹我院青年志願者協會與“xx*”志願服務團隊,並告知我院大概在何時會開始我們的招新活動以及我院志願服務團隊的常規工作。
第二階段:(1)下寢宣傳:具體事宜及注意事項、人員安排及時間安排另行安排。
(2)志願活動宣傳:新生入校~初試開始前,開展一些志願活動:
第三階段:
(1)進行相關宣傳後,有較強意願加入我團隊的新生可以先填寫我團隊單獨的表格(負責人:xx*)
(2)初試
地點:一棟205或206
時間:軍訓期間
要求:1、自我介紹。2、才藝展示。3、評委提問1到2個。4、每人限時2到3分鐘。
入圍標準:
1不怯場,講話聲音洪亮,陳述清晰流暢。
2對青協有一定的瞭解。
3對所提問題答辯清楚。
4有才藝最好(不做特別要求)
初試審核:根據評委的人選,選出有三個通過的人選,經過討論,定出xx到15人通過初試,結果以海報形式公佈或以短信形式通知。
(3)複試
社交考核(30%):鼓勵進入複試的同學相互之間瞭解,考察每個人是否相互熟悉對方。
態度考核(45%):於九月份的某天帶領他們做精神文明責任區,打掃實驗樓或者辦公室,觀察每個人的做事態度。
應變能力考核(25%):在一棟205或206坐在一起交談問問題,遊戲等。(問題見附錄)
考核每結束一項或考核中根據每個人的表現,評委給每個人打分(百分制),填入每個人的複試考核表中,計算出每項平均分與總分,得分前六名者成為青協正式一員。如若有人分值差在兩分以內,則由評委討論得出結論。
3、活動後期
(1)每一項活動結束之後,相關負責人要統計好相關的數據統計與材料整理。
(2)活動期間注意採集照片,每次活動後注意宣傳板等物品收好放回。
(3)做好參加招新與迎新工作的小分隊成員的勞動學分的統計。
(4)現有成員要做好每輪測試後的結果的通知,確保每個人都得到迅速有效的答覆。
(5)做好活動期間費用的票據整理,活動能夠結束後便於報銷。
4、活動總結,活動結束後,先由原有成員開會總結,並寫出此次活動的總結上交。新成員在瞭解一些部門工作後可以聚聚,瞭解其想法的可實施性,並開始着手進行。
七、注意事項
1、招新過程本着自願原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼,利誘,詆譭其他社團與學生會其他部門等不正當手段拉取新成員。
2、參加招新的工作人員須嚴格遵守招新期間的工作安排,着裝整潔,不得在工作期間聊天,打鬧,玩手機等有損於我青年志願者形象的行為。
3、活動期間相關負責人須認真負責,保質保時完成自己的工作,完成自己工作的前提下,發揚志願者精神,互相幫助團結友愛。
八、附錄
附1經費預算
宣傳單0.1*100=10元評委喝水1.5*6=9元複試座談會50元總計:69元
志願者社團招新策劃書3
招新目的:
為響應校團委加強青年志願者隊伍的建設口號,奉行“自願、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無服務羣眾”的工作宗旨,弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志願服務活動。我校志願者協會將策劃舉行12年招收新進志願者活動。
招新要求:
平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會製作ppt、ps等,有一定的藝術細胞。
活動説明:
1、招新對象為全校16級新生及有志向加入青年志願者隊伍的在校各年級老生。
2、招新過程本着志願的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆譭其他社團等不正當手段拉取會員。
3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脱崗。
4、活動期間,現場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿着拖鞋。
5、活動前中後期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發揚志願者團結精神,互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規定及青年志願者協會制度進行處置。
活動時間:
新生參加完軍訓後
宣傳方面
1可以建立一個新生諮詢qq羣,便於新生諮詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協會的效果,為招新做準備。
2張貼海報與宿舍掃樓發傳單。
3召開推介會。
4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。
招新與錄用指導:
在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優勢資源,大家協同工作,在協同工作效率的同時加強個內部委員之間的交流與合作,在協同工作中加深瞭解,提高整體效率和作風,使青協這棵大樹常青。
面試辦法:
1、面試公告海報
各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真製作公告海報在青協宣傳牆張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。
2、面試過程(面試分為初試和複試)
初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門委員做好相關組織工作,並依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環節:
a、作簡短的自我介紹;
b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;
c、要求回答一個事先準備的問題;
d、自由交流。
複試:根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時經部門集體討論,決定後提交錄用人員名單)。
活動總結:
招新活動結束後,由總負責人召開總結大會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協會人員準時到會,祕書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。
備註:
最後祝願本次招新工作能夠順利進行,校青協的明天會更美好!
志願者社團招新策劃書4
一活動目的
本着加深我校同學奉獻友愛意識,提高我校同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志願者活動平台,為此我們將舉辦校青年志願者協會招新活動,希望在大一新生中招到優秀人員,為校青年志願者協會注入新的力量和活力,來繼續發揚和傳承我校青年志願者的精神和良好的文化,讓我們社團更快更好的發展
二活動單位
校青年志願者協會
三活動時間和地點
時間:10月23、24日(第八週週六、週日)
上午7:00——下午17:00
地點:文體中心廣場
四宣傳方案
校園海報:校青協宣傳部在活動前期設計出新穎的海報,並在10月20日張貼海報,標明活動時間和地點
負責人:宣傳部部長:鄭靜敬
副部長:王彥麗,陳建生、周鴻海
網絡宣傳:監察部有關人員在活動期間進行信息採集(活動照片),活動後把活動內容整理上傳到校青協博客和校主頁等網絡單位上
負責人:信息監察部部長:付小麗
副部長:吳雨桐,莫凡
五活動參與人員
第一組織者:主席:王雲霄、徐剛、徐齊、宋月
第二組織者:各部部長
共計總人數:23名
六活動經費預算:
1、條幅:三個,長分別為5米、5米、4米,每米5元,計70元
2、幹事申請表:300份,每份0。08元,計24元
3、彩印照片15張,每張一元
共計:109元
七活動流程
(一)活動前具體流程:
1、組織人員商討擬定活動計劃,明確活動內容和分工
2、由校青協宣傳部負責製作並粘貼海報
3、辦公室和組策部負責向有關組織借取電線,音響,電腦,3張展板,4張桌子和8張椅子等等
4、外聯部負責和有關贊助商聯繫幹事申請表的事,確保申請表保質保量
(二)活動中具體流程:
1、七點之前當天活動人員準時到達文體中心招新地點
2、七點時,諮詢處開始向同學們介紹我們招會員的一些基本程序,確保同學們對我們招新的基本流程清楚
負責人:校青協副主席:宋月
3、負責面試的人員認真地讓同學們填寫詳細資料,並要保證面試過程中不出現問題,順利進行
負責人:校青協主席:王雲霄
副主席:徐剛
4、每隔兩個小時,有關人員開始公佈錄取會員的人員名單
負責人:組策部副部長:宋劉霞
5、當同學們來領取會員證的時候,向同學們介紹招幹事的相關事宜,並記錄報競選幹事的人員名單
負責人:信息監察部部長:付小麗
(三)活動後具體流程:
1、活動後,所有人員一起清理桌子,椅子,電線以及其他東西
2、辦公室做活動總結,存檔備案,以備下次活動參考
3、監察部負責將此次活動照片保留並上傳校青協博客,為以後社團宣傳工作積累素材
八活動中注意事項:
1、活動中各成員不要脱離組織中的其他人員單獨行動,以保證自己的人身和財產安全
2、活動中工作人員要聽從組織人員的安排,以保證活動的順利進行
3、全體活動人員在活動中要保證自己的着裝打扮符合志願者的精神風貌,同時在活動中要貫徹積極認真的工作態度、熱情服務的工作理念,以體現我華水的青年志願者的精神風貌
4、參加活動的人員每次集合都要在規定時間內集合完畢,以保證活動流程的連續性
九備用方案
1、若本應參加活動的人員有事不能參加活動,應提前告知所屬組織的有關負責人。
2、若有一些無法預測的因素造成某次活動不能按時舉行,參與活動的全體人員要聽從當日活動負責人的具體安排。
志願者社團招新策劃書5
一、運動目標:
為響應校團委加強青年志願者隊伍建設的招呼,本着“立足校園,服務社會”的青年志願者協會精力,我校青年志願者協會將舉辦09年招收新進青年志願者運動。此次運動本着加深我校同學奉獻意識,進步我校同學志願者精力的初衷,給寬大同學供給一個展現自我能力、提升自我素質的志願者運動平台。
二、運動闡明:
1、招新對象為全校xx級新生及有志向參加青年志願者隊伍的在校各年級老生。
2、招新曆程本着自願的根基原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威脅、利誘、詆譭其他社團等不正當手法拉取會員。
3、工作人員需嚴峻遵循招新期間工作佈置,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退,中途脱崗。
4、運動期間,總會理事會成員需着正裝,現場工作人員一律穿青年志願者服裝,嚴禁穿着拖鞋。
5、運動前中後期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴峻遵循自己職責,保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發揚志願者團結精力,互幫互助。違抗運動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志願者協會制度進行處理。
三、運動光陰:
20xx年9月16日下午15:30——19:00
9月17、18日下午16:40——19:00
四、運動流程
1、前期籌辦(負責人:何倩雯、劉麗丹、朱大龍)
a、鼓吹(負責人:劉麗丹)
(1)鼓吹部王璐瑤朱豔強負責繪製圖畫海報各一張。
(2)黃仁和負責文字海報製作分兩批(分辨於9月3日及9月13日晚)張貼。
(3)劉麗丹置辦橫幅,圖板(王璐瑤、朱豔強協助),最大程度地進步此次運動的影響力。並且製作五分會名稱板。
所有鼓吹及其籌辦工作需於9月15日下午14:00前完成。
b、現場安排(負責人:朱大龍、明良浩)
組織部負責現場前期安排物品購置及籌辦,做好運動流程及物質(鼓吹單、部門職能表、登記表、現場電路、音響設備等)保障。
(物品購置,借入需於15日晚22:00前完整落實到位)
朱大龍、明良浩、鄭曉波負責運動現場擺放四套桌椅,平分給五個分會及一處音響擺放,將各系分會名稱板放置於對應地位,將會旗立於招新點後方。每分會配筆兩支,報名登記表若干,總會部門職能分配表兩張。橫幅就現場情況合理懸掛。
現場安排工作需於16日運動起頭光陰50分鐘前起頭,於起頭10分鐘前收場,17、18兩日於放學後立刻至現場進行安排。
(安排光陰:16日14:40—15:20,17、18日16:25—16:40)
2、運動進行(負責人:黃睿、劉訓華)
a、以青年志願者之歌作為背景音樂。
b、工作人員在運動領域內發放鼓吹單,詢問報名者並帶領其到所屬系部分會處進行報名登記。
c、報名款待人員須指示報名者涉獵總會部門職能分配表,令其填寫總部部門報名意向。
d、報名後財務部需開出收據,收據一式三份,一份給與報名者,一份上繳理事會,一份備份。
3、運動後期(唐玉斌、歐陽麗梅、況申)
a、每日招新收場後,祕書處(歐陽麗梅)、財務部(況申)嚴峻收拾當日報名人數及收據,現金及其記載。(需於每日21:30前上交理事會。)
b、每日招新收場後,組織部朱大龍負責將現場設備合理存置,及時盤點當日所用財物。(於每日19:30前向理事會彙報當日財物應用情況。)
c、招新運動整個完畢後,各分會彙總本分會報名情況,上交總會祕書處(趙偉琴處),由祕書處(趙偉琴)收拾備案,(在18日晚22:00前交與理事會。)並由校總會會長將人員名單及所收取報名費用上交校團委。
d、祕書處歐陽麗梅需在不影響招新工作順利進行的前提下每日記載到場工作人員名單,做好考勤工作,於招新整體運動落後行彙總上報。(不得遲於20日下午14:00)
4、運動總結
招新運動收場後,由校總會會長(黃睿)召開總結會議,對運動進行點評、總結,所有參與招新工作的協會人員需準時到會,祕書處(趙偉琴)進行會議紀錄,各部門進行運動總結報告。
(總結會定於22日晚19:00)
五、備註:
此次運動最終解釋權歸屬江西理工大學南昌校區團委、青年志願者協會總會。
六、經費企圖
(略)
志願者社團招新策劃書6
一、活動目的
為加強我係志願者隊伍管理,我係社會實踐部3月17、18日將在怡和廣場進行志願者招新擺攤宣傳。此次活動本着加深我係同學奉獻意識,提高我係同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志願者活動平台。
二、活動意義
1、為外語系志願者服務隊伍注入新鮮的血液,有足夠高素質的後備力量,能更有效地開展志願者工作;
2、為我係學生提供一個鍛鍊的平台,豐富課餘生活,促進我係學生全面發展。
三、對象
廣東海洋大學寸金學院外語系大一、大二學生
四、時間
20xx年x月x日、18日
五、地點
怡和廣場
六、流程
(一)活動前期
1、製作宣傳海報和宣傳單;
2、製作志願者報名表。
(二)活動期間
1、16點15分進行志願者簽到,然後對志願者進行分配;
2、志願者對來往的同學進行宣傳;
3、收集、整理報名表。
(三)活動後期
1、對志願者進行簽退,統計志願者志願時數;
2、清理擺攤現場;
3、把所借的桌椅歸還給學校;
4、統計報名人數。
七、注意事項
1、志願者在宣傳時應注意禮貌問題;
2、工作人員維持現場秩序;
3、做好報名表的保管工作。
八、宣傳
(1)活動前期,製作宣傳海報、宣傳單張。通過微博、微信進行宣傳;
(2)活動期間,通過微博進行實時宣傳;
(3)活動後期,通過微博宣佈招新工作結束的完滿結束。
九、如有任何疑問請聯繫以下同學
-
向女朋友道歉的檢討書15篇
在學習、工作或生活中出現了失誤後,為了防止此類事情再度出現,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。你所見過的檢討書是什麼樣的呢?以下是小編收集整理的向女朋友道歉的檢討書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。向女朋友道歉的...
-
給老師的感謝信(通用21篇)
在現實生活中,男女老少都可能需要用到感謝信,感謝信是我們用來表達謝意的信件。如何寫出一個充滿真情實感的感謝信?以下是小編幫大家整理的給老師的感謝信,僅供參考,大家一起來看看吧。給老師的感謝信1尊敬的x園長及老師:你們好!我是小班徐天陸的家長。值此教師節來臨...
-
惹老婆生氣後檢討書
在某件事出現失誤後,為了避免再次出現相同情況,就需要寫一份自我檢討書好好進行自我反省,寫檢討書儘量要寫得深刻誠懇一些。那麼正式、規範的檢討書是什麼樣的呢?以下是小編整理的惹老婆生氣後檢討書,歡迎閲讀與收藏。惹老婆生氣後檢討書1親愛的:您好!首先我作為一個...
-
關於委託代辦協議書(通用10篇)
在當下社會,我們用到協議書的地方越來越多,簽訂協議書能夠保證雙方合作愉快。想寫協議書卻不知道該請教誰?下面是小編整理的關於委託代辦協議書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。委託代辦協議書篇1委託方:______(簡稱甲方)受託方:北京________房地產經紀有限公...