管理人員安全培訓試題2017及答案

引導語：培訓是一種有組織的知識傳遞、技能傳遞、標準傳遞、信息傳遞、管理訓誡行為。以下是本站小編分享給大家的管理人員安全培訓試題2017，歡迎學習!

一、填空題(每個空格1分，共30分)

1、《安全生產法》規定，建立、健全本單位 是生產經營單位主要負責人的職責之一。

2、生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產活動相應的 和 。

3、建設項目的安全設施必須與主體工程同時 、同時 、同時 _______。

4、應急預案的管理遵循 、 、 和屬地為主的原則。

5、綜合應急預案應當包括本單位的____________、_____________、______________、______________等主要內容。 6、《安全生產法》規定：“安全生產管理，堅持____________________的方針”。 “生產經營單位的_________對本單位的安全生產工作全面負責。” 7、《安全生產法》規定：“國家實行生產安全事故 ，依照本法和有關法律、法規的規定，追究生產安全事故 的法律責任。”

8、生產經營單位的從業人員有依法獲得___________的權利，並應當依法履行______________的義務。

9、任何單位或者個人對______或者 ______，均有權向負有安全生產監督管理職責的部門報告或者舉報。

10、生產經營單位對負有安全生產監督管理職責的監督檢查人員依法履行監督檢查職責，應當_______，不得拒絕、阻撓。

11、應急管理中的“一案三制”是指_________及應急管理的體制、機制、法制。 12、生產經營單位必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的________，並監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。

13、生產經營單位的安全生產管理人員應當根據本單位的生產經營特點，對________進行經常性檢查;對檢查中發現的安全問題，應當立即處理;不能處理的，應當及時報告本單位有關負責人。

14、從業人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高_____，增強_______能力。

15、企業要健全完善嚴格的安全生產規章制度，堅持不安全不生產。加強對生產現場監督檢查，嚴格查處_____、_____、______的“三違”行為。

參考答案：

1、安全生產責任制 2、安全生產知識、管理能力 3、設計、施工、投入生產和使用 4、綜合協調、分類管理、分級負責

5、本單位的應急組織機構及其職責、預案體系及響應程序、事故預防及應急保障、應急培訓及預案演練 6、安全第一、預防為主;主要負責人 7、責任追究制度;責任人員 8、安全生產保障;安全生產方面 9、事故隱患;安全生產違法行為 10、予以配合 11、應急預案 12、勞動防護用品 13、安全生產狀況

14、安全生產技能;事故預防和應急處理 15、違章指揮、違規作業、違反勞動紀律

二、選擇題(不限一個答案，選擇正確得1分，選錯不得分，共30分)

1、《中華人民共和國安全生產法》於2002年( )施行。 A、6月9日 B、6月19日 C、6月29日 D、11月1日

2、用人單位對從事接觸職業病危害的作業的勞動者，應當給予適當的( )。 A、防護用品 B、物質獎勵 C、榮譽表彰 D、崗位津貼 3、生產經營單位申請應急預案備案應當提交的材料有( )。 A.應急預案備案申請表 B.應急預案評審或者論證意見 C.應急預案演練圖片與總結 D.應急預案文本及電子文檔

4、從業人員經過安全教育培訓，瞭解崗位操作規程，但未遵守而造成事故的，行為人應負( )責任，有關負責人應負管理責任。 A、領導 B、管理 C、直接 D、間接

5、礦山、建築施工單位和易燃易爆物品、危險化學品、放射性物品等危險物品的生產、經營、儲運、使用單位，應當制定具體( )，並對生產經營場所、有危險物品的建築物、構築物及周邊環境開展隱患排查,及時採取措施消除隱患，防止發生突發事件。

A、生產計劃 B、操作規程 C、應急預案 D、質量控制標準 6、在高温場所，作業人員出現體温在39℃以上，突然昏倒，皮膚乾熱、無汗等症狀，應該判定其為( )。 A、感冒 B、重症中暑 C、中毒

7、4、生產安全事故具有破壞性和( )

A、隱蔽性 B、突發性 C、不穩定性 D、廣泛性

8、在安全生產管理中必須把人的因素放在首位,體現以人為本的指導思想,這就是( )。

A、人本原理 B、強制原理 C、動力原則 D、激勵原則 9、企業安全生產製度規定，管生產必須管( )。 A、安全 B、經營 C、效益 D、生活

10、安全防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷;設備、設施、工具、附件有缺陷;個人防護用品用具缺少或有缺陷;生產(施工)場地環境不良等，均屬於事故發生原因中的( )。

A、人的不安全行為 B、物的不安全狀態 C、管理缺陷 D、以上均不屬於 11、安全生產是為了使生產過程在符合物質條件和工作秩序下進行的，防止發生人身傷亡和財產損失等生產事故，消除或控制危險、有害因素，保障( )的總稱。

A、人身安全與健康 B、設備和設施免受損壞 C、經濟指標按時完成 D、環境免遭破壞

12、在《安全生產法》中，追究安全生產違法行為的法律責任有( )。 A、連帶責任 B、行政責任 C、民事責任 D、刑事責任 13、安全生產管理的內容有( )

A、行政管理 B、監督檢查 C、設備設施管理 D、作業環境管理 14、安全標誌分為四類，它們分別是( )。

A.通行標誌、禁止通行標誌、提示標誌和警告標誌 B.禁止標誌、警告標誌、命令標誌和提示標誌 C.禁止標誌、警告標誌、通行標誌和提示標誌 D.禁止標誌、警告標誌、命令標誌和通行標誌

15、屬於防止事故發生的安全技術措施有_________

A、消除危險源 B、個體防護 C、隔離 D 、減少事故和失誤 E 、限制能量或危險物質 16、安全生產標準主要指( )，大部分是( )：

A、強制性標準 B、 國家標準 C、推薦性標準 D、行業標準 E、方法標準 17、從事安全生產工作的社會主體包括( )、中介服務主體、政府監管主體和從事安全生產的從業人員。

A、企業責任主體 B、工會組織 C、全體公民 D 、居委會

參考答案：

1、D 2、D 3、ABD 4、C 5、C 6、B 7、B 8、A 9、A 10、B 11、ABD 12、ABD 13、BCD 14、B 15、ABCE 16、BD;A 17、A

三、判斷題(每題1分，共10分)

1、所謂“安全第一”，就是在生產經營活動中，在處理保證安全與生產經營活動的關係上，要始終把安全放在

首要位置，優先考慮從業人員和其他人員的人身安全，實行“安全優先”的原則。( )

2、根據《安全生產法》的`規定，企業員工有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。( ) 3、企業職工的安全教育培訓費用應該由員工個人承擔。( )

4、生產經營單位應當按規定對從業人員進行與其崗位相關的安全生產教育培訓，使其具備相應的安全操作技能;特種作業人員必須參加專業培訓，並經考核合格後持證上崗。( ) 5、因生產安全事故受到損害的從業人員，在依法享有工傷社會保險後，不再有權向本單位提出賠償要求。( )

6、消防工作貫徹預防為主，防消結合的消防工作方針( )

7、生產經營單位為了逃避應當承擔的事故賠償責任，在勞動合同中與從業人員訂立“生死合同”是非法的、無效的，不受法律保護。( )

8、生產安全事故按事故發生的原因可分為：責任事故和非責任事故;按事故造成的後果可分為：人身傷亡事故和非人身傷亡事故。( )

9、企業單位必須認真地對新工人進行安全生產的入廠教育、車間教育和班組級三級安全教育,並且經過考試合格後，才

能准許其進入操作崗位(

)

10、事故發生主要是由於設備或裝置上缺乏安全技術措施，管理上有缺陷和教育不夠三個方面原因而引起。( )

參考答案：

1、∨ 2、∨ 3、× 4、∨ 5、× 6、∨ 7、∨ 8、× 9、∨ 10、∨

四、簡答題(共30分)

1、處置生產安全事故的“四不放過”原則是什麼?(4分)

答：事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過。

2、危險化學品包括哪些?(6分)

答：包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機過氧化物、有和腐蝕品等。 3、突發事件信息報告主要包括哪些內容?(2分)

答：突發事件發生的時間、地點、信息來源、事件性質、影響範圍、事件發展趨勢和已經採取的措施等。

4、簡述突發事件的分類分級和預警級別。(8分)

答：(1)突發事件分為自然災害、事故災難、公共衞生事件、社會安全事件四類。

(2)按照社會危害程度、影響範圍等因素，自然災害、事故災難、公共衞生事件分為特別重大、重大、較大和一般四級。

(3)預警級別分為一級、二級、三級和四級，分別用紅色、橙色、黃色和藍色標示，一級為最高級別。

5、安全檢查的類型、任務和要求及基本內容?(10分)

答：安全生產檢查的類型： ⑴.定期安全生產檢查 ⑵.經常性安全生產檢查 ⑶季節性及節假日前安全生產檢查⑷專業(項)安全生產檢查⑸綜合性安全生產檢查⑹不定期的職工代表巡視安全生產檢查

安全檢查任務：發現和查明各種危險和隱患，督促整改;監督各項安全規章制度的實施;制止違章指揮、違章作業。要求：(1)安全檢查應貫徹領導與羣眾相結合的原則;(2)安全檢查必須有明確的目的、要求、內容和具體計劃，並制訂《安全檢查表》;(3)必須建立由企業領導負責和有關職能人員參加的安全檢查組織，做到邊檢查、邊整改，及時總結和推廣先進經驗。 安全檢查的內容：包括軟件系統和硬件系統，具體主要是查思想、查管理、查隱患、查整改、查事故處理。