2020學年度教學工作總結（精選10篇）

在我們無暇顧及時間時，時間早已匆匆流逝，回顧這段時間的教學，一定收穫了許多吧，讓我們一起來寫一份教學總結吧。那麼教學總結怎麼寫才能體現你真正的價值呢？下面是小編為大家整理的2020學年度教學工作總結（精選10篇），希望能夠幫助到大家。

　　教學工作總結1

今天，我們在這裏召開20XX年全縣國小教學工作會，一是分析六年級升學調研考試成績，二是總結上學年教學工作經驗，三是尋找差距和問題，四是制定目標與措施，確保20XX年國小基礎教育教學工作再上新台階。

一、調研考試基本情況

今年國小教學質量的評估，依據萬教發文件精神，嚴格按照調研考試教學成績佔60%，教研及教研管理佔40%的比例來衡量。其中教研及教研管理包括：教學常規（10%），教研課改（5%），師生寫字（5%），師生説普通話（5%），英語教師技能大賽（5%），青年教師“我與課改共成長”演講大賽（5%），課堂教法大賽（5%）。綜合成績先進單位是萬泉聯區、南張聯區、南街國小、高村聯區、通化聯區、寶井聯區、埝底聯區。

今年六年級升級調研考試參加人數共計5016人，考試科目為語文、數學、英語、思品與社會、常識五科，總分418分，總均分324.52分，及格率94.41%，語文學科均分89.01分，及格率99.21%;數學學科均分87.33分，及格率93.68%；英語學科均分77.98分，及格率75.46%；思品與社會學科均分43.78分（總分60分），及格率81.68%；科學學科均分26.44分（總分40分），及格率67.49%。總均分在324.52分以上有萬泉聯區、南張聯區、高村聯區、埝底聯區、光華聯區、南街國小、王顯聯區、通化聯區、寶井聯區、裏望聯區。萬泉聯區以總均分343.75分，及格率為100%的成績奪得第一；南張聯區以總均分338.88分，及格率為98.30%的成績位居第二；高村聯區以總均分339.22分，及格率為96.88%的成績取得第三名。另外，埝底聯區、光華聯區、南街國小、王顯聯區都取得了較好的成績。其中，有三個聯區成績與去年相比有大幅度的提高，高村聯區的成績由去年的14名提升為第3名，向前提升了11個名次；寶井聯區由去年的18名提升為第9名，向前提升了9個名次；埝底聯區的成績由去年的11名，提升為第4名，向前提升了7個名次。進入全縣先進行列的大校是：王顯國小、潤華國小、東毋莊學校、高村國小、實驗國小、萬泉國小、薛吉國小、閆村國小、光華中心校、西蘇馮學校。進入全縣先進行列的學校是：寶井學校、楊莊國小、東暢學校、漫峪口國小、東蘇馮學校、南解學校、偏店國小、百帝國小、澗薛國小、範家國小。

二、主要工作

20XX-20XX學年，我縣的國小教育教學工作，在教育局“狠抓管理提升質量，積極推行素質教育”工作的思路指導下，在薛書記和薛主任的帶領下，經過各聯校、廣大國小校長和全體國小教師的共同努力，做到進一步總結經驗，理清思路，不斷探索，鋭意改革。以實施素質教育為先導，以全面提升教育教學質量為中心，以進一步深化課程改革為突破，以提升師生能力為重點，以開展豐富多彩的活動為載體，充分發揮教研和教研管理兩個職能，有力地促進了國小教育教學工作的正常進行和良性發展。

（一）領導率垂範抓管理，教師愛崗敬業講奉獻

1、萬泉聯區聯校長屈漢勝同志，加強教師隊伍建設，在全聯區推行一系列教師工作考核辦法，壯大教師隊伍，提升骨幹教師層次，深入教學一線，積極參與各校教研活動，取得指導教學的主動權，使萬泉聯區的教育教學成績再次榮登榜首；南張聯校長丁婧梅同志，以身作則，深入教學一線，狠抓管理，注重教研，關心教師，與時俱進，保證了全聯區教育教學工作的良好發展；南街國小校長李淑雲同志，深入實際，加強培訓，注重教研，實施“八個一”工程，使南街國小的綜合成績位居第三；通化聯校長丁大義同志光華聯校長李晉亮、王顯聯校長張增忍，狠抓常規管理，紮實推進新課程改革，堅持以人為本，注重學生全面發展，使本單位教育教學成績穩中有升。

高校聯校長袁印忠、埝底聯校長黃曉傑、寶井聯校長閆曉光、首先建章立制，搭建公平竟平台，狠抓教研工作，以連片教研為手段，發揮骨幹教師引領示範作用，解決教師教學工作中的具體問題，使教師素質普遍提高。充分利用優質教育資源和現代化教學手段，使他們聯區的教學質量一個分別提升了

2、這些成績的取得，我們聯校長、教研室主任也功不可沒。萬泉聯區的解世英、南張聯區的王瑞奇、南街國小的孫健、高村聯區的王德成、通化聯區的武濤、寶井聯區的李繼忠、埝底聯區的張朝峯、光華聯區的張振東、王顯聯區的暢志羣，他們在平凡的崗位上不辭辛苦，默默奉獻，深鑽細研，精心指導，為我縣國小基礎教育做了大量積極的工作。

3、王顯聯校長、潤華國小校長吳新清、東毋莊國小校長、高村國小校長端正辦學思路，探索教學新模式，大膽實踐，鋭意創新的，在基礎教育方面取得了可喜的成績。實驗學校校長李運旺、西蘇馮國小校長牛智斌，牢固樹立“教書育人”的宗旨，堅持組織課堂教學要到位，知識落實要到位，使教學成績斐然。萬泉國小校長解敬武、薛吉國小校長郭明權、閆村國小校長牛根傑、光華中心校校長李創家，以身作則，以校為家，規範管理，凝聚人心，勇於教改，關心師生，使學校教育教學質量連年名列前矛。寶井學校校長，楊莊國小校長、東暢國小校長孫建軍、漫峪口國小校長、東蘇馮國小校長孫敬智、南解國小校長等一大批校長堅持學習，不斷提高自身修養，注重校園環境建設，把學校當家一樣管理。貫徹“以人為本”，做到管理先管人，管人先管心，管心先管知心。他們硬憑着一腔熱血和腳踏實地的苦幹精神，給我縣國小教育增添了一道靚麗的風景。

4、我們的廣大教師更是安於清貧，勇於拼博，以堅定的信念，頑強的意志，超常的工作，卓越的成績，用心血和汗水譜寫了萬榮基礎教育的新篇章，也正是他們撐起了萬榮基礎教育這片藍天。潤華國小語文教師王曉娜、萬泉國小語文教師楊會雲，在教育教學中不斷探索創新，以生為本，充分發揮學生的主體性，尊重學生的個性發展，注重提高學生的學習興趣，精心設計每個教學環節，都以均分92.78分，及格率100%的好成績並列全縣語文大校第一名。劉村國小語文教師孫亞萍，不侷限於現有教案，虛心請教同行，借鑑他人之長，善於利用現代化教育手段，服務教學，注重教學中的每一個環節，就是憑着這種韌勁，以均分95.10分，及格率100%的好成績名列全縣語文第一名。南街國小數學教師賈優芳，以均分97.55分，及格率100%名列全縣數學第二名，大校第一名。賈優芳在擔任六（1）班數學教師的同時，還兼南街國小六年級數學學科教研組長。

主要有以下三個特點：

⑴學課標，抓常規，學生成績喜人。

⑵促能力，提素質，學生學會學習。為培養學生獨立自主的學習能力，每天課堂上都給學生留十幾分鐘的自學時間，讓他們去思索，去探索，去發現問題。

⑶抓教研，共發展，教師齊頭並進。這次考試南街國小數學學科有4名教師都獲得了小考模範的殊榮。百帝學校數學教師董立新，在工作上，刻苦鑽研教學方法；在生活上，對學生傾注了無私的愛，既是學生的良師，又是學生的益友。她的8個學生的數學成績名列全縣第一；潤華國小英語教師吳豔茹，勤肯工作，紮實育人，成績突出，所帶的六（1、2、3）班的英語均取得了驕人的成績；楊莊國小英語教師劉晶，王顯國小品德與社會教師李福平，北仁國小品德與社會教師趙豔華，楊莊國小科學教師張孟蓮所任學科均取得了優異的成績。這樣的教師還有很多，他們在教學中一絲不夠，運用先進的教學方法指導學生學習，誘導啟發，鼓勵討論，注重理論與實踐相結合，無怨一身粉塵，無私奉獻，滿腔熱情獻教育，三尺講台育英才，實現着自己的人生價值。他們都為我縣的國小基礎教育做出了更大的貢獻。

　　教學工作總結2

一個學年的時間很快過去了，回顧一學年的工作，想説的話真是太多了：人民教師這一職業是非常辛苦的，擔負着教育教學、教科研以及學生管理等多方面的工作。而本人的工作安排是跨頭的，七年級年級兩個班的“歷史與社會”課，外加七年級、八年級年級26個班級的綜合課程，還兼任科技輔導員和綜合實踐員的工作。頭緒繁多，工作量嚴重超負荷，但是我堅持下來了。為了把以後的工作做的更好，今天我從以下兩個方面進行總結：

第一方面：“歷史與社會”課程教學工作總結

本人不是歷史專業的教師，當學校安排我教七年級年級兩個班的歷史時，有點想不通，但我還是接受下來了。一學年來，本人自始至終以認真、嚴勤的治學態度，勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。作為教師，能認真學習歷史知識，注重研究教學理論，探索適合實際的教育教學方法，主要體現在以下幾個方面：

一、自我修養方面

1、自覺進行歷史知識的學習；

2、自覺進行師德方面的修養。

二、教學方面

1、備課；

不但備學生而且備教材備教法，根據教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定採用的教學方法，並對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具，收集吸引學生的材料，課後及時對該課作出總結，並寫出教學反思。

2、上課；

增強上課技能，提高教學質量，使講解清晰化，條理化，準確化，條理化，準確化，情感化，生動化，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。

3、佈置作業；

佈置作業做到精讀精練。有針對性，有層次性。

4、課外輔導。

在課後，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的求學需求，避免了一刀切的弊端，同時加大了後進生的輔導力度。另外，對於綜合探究方面的教學內容，分階段、分層次佈置社會調查內容，把課堂延伸到課外。

三、教學研究方面

1、用研究的眼睛觀察身邊的教育現象。任何偉大的理論都源於實踐，都基於對大量事實的研究。教科研也不例外，也得對教育教學實際，進行多角度、多層面的研究。

2、不斷積累豐富的素材。在注意或研究眾多教育現象時，頭緒會紛繁複雜，靈感會不斷閃現，這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處，所以，我每每抓住這個時刻，記錄下稍縱即逝的瞬間，來充實和豐富自己的素材寶庫，使自己的教研論文不再空洞，而更具説服力、針對性和實效性。

3、選定恰當範圍，加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣，我的特長和愛好是教育管理和國小數學教學。

第二方面：綜合課程教學工作總結

綜合實踐課程雖然是國家規定的必修課，但是受到應試教育思潮的影響，外加人們思想上的偏見，大部分人不重視綜合實踐課程。許多教師不知道怎麼開展綜合實踐活動。但是本人一方面從理論上學習，另一方面從活動中摸索教育教學方法，根據“綜合實踐活動是學生自主進行的綜合性學習活動，是基於學生的經驗，密切聯繫學生自身生活和社會實際，體現對知識的綜合應用的實踐性課程。”的理念，本學年，我立足學生實際，卓有成效地開展了一系列的綜合實踐活動，讓學生在活動中得到鍛鍊，提高了能力。同時，也讓綜合實踐課落到了實處。取得的成績主要在以下幾個方面：

一、組織學生進行有效的調查研究活動；

1、組織40位學生到富春江鎮唐家洲開展以“富春江水體系統資源開發利用情況”為主題的實地考察活動。

2、組織20位學生到白雲源開展以“富春江流域可開發利用野生食物資源”為主題的調查研究活動。

3、組織部分學生到巴馬鬆、320國道收費站、蜂之語等十幾個地方進行了調查研究活動。

4、對全提七年級學生進行風箏製作和放飛活動，並在5月1日到縣委廣場進行宣傳展覽活動。

二、輔導學生取得的科研和研究性學習成果；

1、在輔導學生參加第二十三屆科技創新活動兩個項目中，第一個項目《池塘生態調查研究報告》獲得縣科技創新大賽一等獎；第二個項目《富春江水體系統資源開發利用調查報告》獲得縣科技創新大賽二等獎。

2、在輔導學生參加研究性學習活動競賽中，《鯽魚再生能力調查研究報告》和《池塘生態調查研究報告》都獲得省三等獎。

3、本人撰寫的案例《是神創造了“雞頭石”，我們把神“揪”出來》和論文《不讓“灌輸式”教學模式在勞技課堂中重演》都獲得杭州市三等獎。

三、讓綜合實踐可落到實處。

1、關愛自然，注意環保

當今社會，環境保護成為了一個社會性的重要問題。我讓學生從身邊的小環境入手，根據學校或家庭周圍的自然環境，開展一些對自然的體驗、欣賞、學習、探索與行動等系列實踐活動，如水污染的調查、我們去遠足等。這些活動使學生髮展探究的興趣，瞭解人與自然相互依存的關係，養成對自然負責的態度和行為。

2、體驗與融入社會

通過參觀、訪問、實際參與、探究等活動了解社會現象，瞭解自己在社會中的角色與定位，體會自己與社會、與他人的關係，養成關注社會、服務社會的意識，發展服務社會的能力。

3、認識與完善自我

通過暢想、感悟、交流、體驗、行動等活動，使學生了解自己的能力、興趣、情緒、價值觀等個性品質，學習生活技能，養成自理、自律、自省的習慣。如“嚐嚐我的手藝”、小小發明家等。此外，我們搞了一些社會交往訓練，收集民間故事活動等，在活動中“放養”學生，讓學生得到發展與提高。

　　教學工作總結3

本學期的教學時間是最長的一學期，工作（各類檢查、突擊任務等比較重）也是最忙的一學期，但在全體教師的共同努力下，我們的教研教學也取得了突破性進展，教師的教育教學水平和業務能力得到了檢驗和提升，教研之風已深入人心。本學期我校被孝感市孝南區教育局評為“教科研先進單位”，教師在四優評比中獲市一、二、三等獎10人次，區級獲獎共25人次，其中多課型有17人次，在報刊上發表文章2篇；2007年元月9日的常規檢查中獲孝南區農村中心國小組第一名的好成績；市級數學課題《國小數學課堂教學過程評價》更是屢獲上級領導的充分肯定，而且在階段總結會議上的發言更是受到領導和課題組學校的一致好評，並有三名教師被評為市級教科研先進個人。學校申請的中央教科研規劃重點課題——“中國小生作文個性化發展研究”已在我校全面進入實驗階段，鄭秀紅的優秀案例獲市一等獎，教師的熱情高昂。

一、落實常規是教育教學的根本保證

今年可謂是不平凡的一學年，開學不久就面臨着文化户口冊的摸底和檢查，歷時一個多月，給我校的教育教學帶來了巨大的衝擊；在11月份中旬，學校又面臨着一年級的人事變動和下新國小新來的教師等問題，使得學校正常的教育教學受到了影響，通過我們的努力均將影響降至最低，不至於對我們的教育教學產生不良的負面影響，這也主要源於我們的常規工作做到了夯實有效。

學校近幾年的教研教學常規工作均落到實處，各部門、學科計劃齊全，制定科學合理，具有很強的操作性、創造性和實效性，學校嚴格按照課程標準開足開齊各門學科，每月學校領導會對教師進行隨機抽查（包括課堂教學和常規管理、常規教研），一方面便於學校掌握教學的第一手信息，同時又促進了教師的專業成長。每月嚴格實行常檢制度，各類教研實行公示制和簽字制，並直接與個人的'考核掛鈎，從而保證教師的常規工作有條不紊。而各類的考核結果就成了我們雙百分考核方案的主要依據，我們把平時的檢查結果和考核成績對教師個人進行核算，使教師充分意識到幹得好與幹得不好就是不一樣，僅在經濟上就一百多元的差距，從而分出了高低菜田。正因為常規工作落到實處，所以孝南區第七次常規大檢查中我校取得了農村組中心國小第一名的好成績，尤其令人值得欣慰的是，在我們教師年齡結構偏大，素質參差不齊的情況下，而我們教師的課堂教學平均分取得了89.65分，實之不易。

二、校本研究是教師專業成長的主要途徑

我們深刻認識到以校為本的培訓方式將成為教師培訓的主渠道，我們不能把眼光總盯在外出學習，要充分利用本校資源，加強校本培訓，發揮學校教師集體的智慧，提高培訓的質量和效益，促使教師與教師之間的溝通與合作，實現培訓資源共享，從而促進教師的專業發展和學校發展。

教研組是學校的基層機構，是具體落實教研活動的實施者。我們為了充分發揮發揮教研組的功能，學校根據學科特點分設了六個教研組長，並選任該學科的優秀人才任組長，確保了教研組的權威。教師在教研組長的領導下，具體開展“備——上——評”等教研活動，每次活動都有帶班領導的參與，並實行活動簽字制，一學制一彙總，對教師進行核算。這樣一來，不僅保證了教師的參與度和活動質量，更促進了教師的專業成長，充分發揮教師集體的智慧，羣策羣力，實現資源共享。有時為了一節課我們的教研組要反覆“備—上—評”多次，通過這一活動的有效實施，教師的整體科研水平已上了一個新的台階。

專家引領是校本研究的關鍵，榜樣引路是實現校本研究的有效途徑。學校為了促進教師的專業成長，為了充分挖掘、利用現有的教育資源，實現資源共享，每學年會舉辦一次大型的經驗交流會，會上有專家的引領，有自己身邊的榜樣以身説教。在活動中，專家為我們的教師帶來了新的理念、新的課改信息，使我們的教師耳目一新，沐浴在新課改的陽光之中，開拓了教師的視野，使我們的教師在專家的引領下有了一個明確發展方向。

以自己身邊的教師為榜樣，以身説教，更能促進教師的專業成長。首先説教的教師有外出學習的，有學科帶頭人，有經驗豐富老教師，有具有開展進取的青年教師……。但不管是什麼樣的教師，他都必需加強學習，使知識不斷內化，才能走上發言席，這個過程其實也是教師成長的過程。而沒有發言的教師，多多少少通過聽別人的經驗交流仍會有所受益，更能激發其內心的矛盾衝突，迫使我們教師產生一種求知慾和危機感，我也要努力，在下次的交流會上我也要有一席之地。通過這個活動，不僅使全體教師在知識、理念上有了一定的收益，更能激發全體教師產生一種緊迫感——不學習，就要落後，就會被時代所遺棄，從而激勵教師人人奮進。

課題研究是校本研究的一種主要途徑，藉助課題可以幫助教師的專業成長、能力提升，成就師生。我們不僅承擔着市級課題《國小數學課題教學過程評價》，在語文方面還承擔了國小語文“多課型”的研究，而且在今年四月份我們還主動承擔了中央教科所科研規劃重點課題——“中國小生作文個性化發展研究”。這些課題的承擔都為教師的專業發展而提供了平台和學習交流的機會，有幾位青年教師在課題的帶動下已逐漸成長起來，如龍燕老師、陳勇老師藉助課題參加了市級的説課競賽，並榮獲市二等獎，能站在市級講台上説課對於一個農村學校的老師來説，實之不易；她（他）們通過本次活動，不僅僅是獲得了一個市二等獎，更重要的是她（他）們的素質、能力也在這個過程中得到了提升。我們將通過課題研究這個跳板，為廣大教師的專業成長提供更為廣闊的多學習空間和交流的平台。

反思是開展校本研究的基礎，古人云：“小疑則小進，大疑則大進，不疑則不進”，只有善於對自己的教學觀念或教學行為經常反思質疑的教師，其教學才能得到較快的提高，只有我們的教師在學習教育理念及他人經驗後，能及時反思、消化，寫出心得體會並反思自己的教學實踐，能力必能得到提升。記得有位教育家説過這樣一句話：“教十年而不反思的教師只能是一名教書匠，而教三年寫三年教學反思的教師可能成一名教育專家”，所以我們要求教師要學會反思。在上課之後，寫教後感反思課堂教學得失，考試結束寫考後記，反思成功與不足……，要求我們的教師要用研究者的眼光來審視自己的教育實踐和身邊發生的教育現象。

也只有這樣，我們的教師才能從司空見慣的事物中看出新的方向、新的特徵、新的細節，發現問題，提煉問題。可以説反思既是教師形成創造性勞動態度的重要條件，也是教師工作興趣靈感的源泉，教師發現問題需要反思，提出問題也需要反思，解決問題更需要反思。反思能使教師的行為變得更加理智、更加自覺。因此，我們在很多場合上、制度上都要求我們教師不做教書匠，而要做一名善於反思的研究型的、科研型的教師。

三、制度護航是走向成功的一把利劍

“無規矩不成方圓”這是一句老話。學校是社會的一個重要組成部分，自然就有它的規章制度，使得各項工作有章可循，有據可依。在近幾年來，我校修訂和出台了百餘條的規章制度，從教書到育人、管理等各方面均提出明確的要求和考核標準，使得每位教師對自己的工作有了明確的任務和責任，形成了人人有事做，事事有人做的良好局面。各類制度網絡健全，職責分明，如教務處下設了教研室和教研組，以教研組長牽頭具體落實的網絡機構，在教研活動中實行公示制和簽字制，從而確保了教研組工作的有序開展。而且大部分制度是以激勵為主，以獎代懲，當然獎勵既有物質上的也有非物質的，如考勤就是一種物質獎勵，但我們更多的是把這些獎勵從有形變為無形，為教師多創造外出學習的機會和政治上的待遇。

機會對每位教師都是均等的，就看教師個人如何去把握，只要願學、肯學、上進的教師相應的機會就要多一些。我們從不以資格論大小，哪怕是一校之長，在制度面前一律平等，我們以實績論英雄，幹得好與幹得差的教師就是不一樣，我們允許差距，承認差距，從而通過差距來體現一個教師的自我價值，通過差距形成對比，產生壓力。當然這一切也來源於制度的落實，人就怕認真，一種簡單的制度若能長期的執行下去就不簡單，我們學校領導以身作責，要求教師做到的，我們先做到，教師亦無話可説。

成績是肯定的，但也要清醒地認識到工作中的不足，在總結成績的同時，更要找出在教育教學中存在的問題，思考解決問題的途徑和方法，並把它們作為下學期工作的主要方向和目標。人的一生不正是在尋找問題，解決問題，然後又尋找新的問題……周而復始的過程，不斷成長的過程，唯有這樣，人類才會不斷進步，社會才會不斷髮展，我們的教育事業才會不斷走向輝煌。

　　教學工作總結4

轉眼新的一學期就將結束，總結這一學期的工作，我全身心地投入教育工作，從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂，因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的，我願意用最大的真誠，對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

一、關注學生的發展，對學生負責。

從執教的第一天起，我就要求自己的舉止行為要更加規範，因為從今以後我將為人師表，一言一行都影響着一批人即我所教育對象的未來，我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉變觀念，把熱愛學生放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處於一種和諧的狀態，許多事情便迎刃而解，熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生，只要是我的學生，無論成績好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的學生，更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復自信，走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的，教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處，鼓勵他們談自己的想法，儘量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信：只有當學生接受了你這個人，才可能以主動的態度接受你的教育。盡到教書育人的職責，光有愛心是不夠的，還要勤奮鑽研、科學施教。教育活動有其客觀規律，正確運用教學規律，能提高教師的工作效率。這個規律的核心便是科學、有效的教育方法，靠自己不斷地摸索才能得到。科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面，因為學生形成良好的學習習慣以後，他的發散思維得到了開發，提的問題自然就多了，面也廣了，所以不管工作有多忙，堅持反覆鑽研教材，大量閲讀參考書，以提高自己的業務能力。我想，教育是一項高難度的工作，要做好它，十分不易。但我相信，只要樂崗敬業，定會有所收穫。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

二、加強服務意識，對學校負責。

我常常想，一個人工作是為了什麼，為了掙工資是最基本的目的。但是僅僅為了工資也會覺得乏味。所以工作也是為了實現自身的價值。試想如果一個人瞧不起自己的行業，就靜不下心來，守不住平靜，你自然靈魂流浪，精神漂泊，思想浮躁。所以熱愛自己的事業，每天從事自己喜歡的職業並不斷進步應該是每位年輕教師的追求。當老師時我全心全意為學生服務。

三、教學研究還要“小，實，真。”

課前做到認真備課，多方面去搜集相關資料。為提高每節課的教學質量，我除注重研究教材，把握好基礎、重點難點外，還採用多媒體教學，如：課件、投影、幻燈、漫畫、錄音等多樣形式。通過培養學生學習數學的興趣，調動學生學習的積極性、主動性，提高課堂的教學質量，按時完成教學任務。認真制定教學計劃，注重研究教學理論，認真備課和教學，積極參加科組活動和備課組活動，上好公開課，並能經常聽各老師的課，從中吸取教學經驗，取長補短，提高自己的教學的業務水平。每節課都以最佳的精神狀態站在教壇，以和藹、輕鬆、認真的形象去面對學生。按照國小數學教學大綱進行施教，讓學生掌握好學科知識。還注意以德為本，結合現實生活中的現象層層善誘，多方面、多角度去培養良好的品德和高尚的人格。應該説任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面，對優生的優點是顯而易見的，對差生則易於發現其缺點，而看不到優點，這種不正常的現象有礙學生進步。我注意幫助他們找到優、缺點，以發揚優點，克服缺點。以平常的心態對待：後進生也是孩子，厭惡、責罵只能適得其反，他們應享有同其它學生同樣的平等和民主，也應享受到優秀學生在老師那兒得到的愛，我作為一個教育者，在對待後進生時應該具有自我調控的能力。

工作中我真正做到以情動人，共同分享教育教學的快樂，將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們。今後我願更加努力走進我校更美好的明天！

　　教學工作總結5

本學期我校工作在鎮教育辦公室的正確領導下，在學校全體教職員工的辛勤努力下，在社會各界的積極配合下，取得了健康的發展。為了總結經驗教訓，不斷提升學校教學管理水平，特對學校工作總結如下：

一、安全工作

（一）建立健全安全工作機制。

成立了學校安全工作領導小組。健全安全各種制度及防範應急預案，開展應急疏散演練。建立安全隱患排查整改台帳，對校園內外安全狀況做到每月檢查，對隱患的排查與整改及時到位。

（二）明確分工，夯實責任。

明確安全分工，各負其責，做到管理到位。安全值班專人負責，檢查到位，門衞出入登記記錄詳實。簽定安全責任書，發放告家長書，以此夯實了安全管理的責任。

（三）抓好安全常規工作。

1、安全工作制度的落實。

學期初，學校制定出安全計劃、安全活動月主題活動安排、學校安全會議安排。按計劃有條不紊的開展工作。

2、安全課及活動宣傳的開展定期召開安全會議，提高師生安全意識。要求各班上安全課，以學生安全集中教育大會、安全教育主題班會、主題板報、手抄報等形式，積極開展安全教育與宣傳。這些既增強了學生的安全知識，也為我校創建平安校園打下了堅實的基礎。

3、抓好安全檢查工作本學期各班班內組織了管制刀具及危險器械排查活動，學校組織校委會成員、全體班主任集中檢查，確保將危險因素消除在萌芽之中。

4、有效開展傳染病的預防羣策羣力，做好學校的衞生防疫工作。

（四）落實節假日安全值班制度。

每次放假前，學校都對學校假期值班進行詳細安排，確保學校平安。

二、教學工作

（一）教學工作是學校的中心工作，教學質量是學校工作的生命線。

1、首先從常規教學抓起。規範教案，定期抽查，堅持提前備課。一直要求教師對學生作業全批全改，學校定期檢查。

2、教學為中心，管理是根本。在教學工作中，實行量化管理，科學評價教師的各項工作，作為教師評優的依據。通過考核，激勵先進，鞭策落後，大大地提高了教師的工作積極性，為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。

（二）教研教改持續開展，促進了教學水平的提升。

1、提升教研教改理論修養，拓寬教師教學視野。

2、圍繞課堂深化教研，依託教研優化課堂。

3、繼續抓好課題研究工作。

三、德育工作

學校堅持育人為本、德育為先，把立德樹人作為學校教育的根本任務，以創建“平安校園、文明班級”為基點，加強教師隊伍建設和學生教育工作。不斷改進工作方法，紮實開展德育工作。

（一）健全和強化德育領導機構。

成立德育領導機構並夯實各負責人的職責要求，加強考核，促進德育工作的安排與落實，使工作紮實有效開展。

（二）充分發揮班主任在德育工作中的主力軍作用。本學期以來，堅持班主任例會每週一次，班主任業務得到進一步提高，管理班級的方式和教育學生的方法明顯轉變，學生受到了教育，學習得到了提高。

（三）紮實開展德育常規工作。

1、開學初制定德育工作計劃，主題活動安排，學校按計劃有條不紊地開展德育工作，避免德育工作開展的隨意性和盲目性。

2、開展先進班級檢查評比工作。學校本學期開始把衞生、紀律、兩操等檢查作為常規化，每天檢查，每週小結，每月考核，有效促進了學生文明行為習慣的養成。

3、每週班會，開展各項班級活動，在班內做好宣傳教育工作，轉變了班風，促進了學風。

（四）強化落實德育考評工作。

1、以先進班集體的評比為抓手，認真檢查，嚴格考核，從而強化了班級管理，促進了班級進步，為學生的發展創造良好的氛圍。

2、加強教師師德的考評，促使我校教師道德修養不斷提高。

（五）加強校園文化建設

充分利用國旗下講話對學生進行思想教育，教育陶冶師生的品德修養，發揮公示專欄的作用，及時公示學校事務。

（六）組織學生活動，豐富校園生活我校積極組織學生參加全鎮中國小秋季田徑運動會，並取得了優異成績。

（七）陽光體育方面

依照上級部門精神，堅持每天學生教師體育鍛煉一小時制度。

四、開展校本培訓，提高教師素質

學校着力打造一支崇德尚美、才高藝精的教師隊伍。開校初，學校對教師集中進行校本培訓，首先是對教師進行師德培訓，培訓教師必須具有終身從事教育事業的決心；艱苦奮鬥，不畏艱辛，開拓創新的進取心；對學生高度負責的責任心，熱愛社會主義祖國，熱愛教育事業，熱愛學生。

學校領導、優秀教師認真開展了對青年教師的培訓，在思想上引導。組織青年教師教育政策法規，學習師德規範，樹立科學的人生觀，世界觀、價值觀，樹立正確的教育觀，人才觀。在活動中指導。學校開展一系列有利於青年教師成長的活動，指導青年教師鑽研教材、教法、進行教學改革，提高業務能力。榜樣激勵。學校善於發現青年教師的閃光點，適時予以表彰。

總之，在鎮教育辦公室的領導下，通過全校師生的共同努力，一學期以來，我校的各項工作都取得了明顯的進步，校園面貌煥然一新。

　　教學工作總結6

本學期，我從各方面嚴格要求自己，結合本班學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業業，使教學工作有計劃、有組織、有步驟地開展，圓滿地完成了教學任務。為使今後的工作取得更大的進步，現對本學期教學工作總結如下，希望能發揚優點，克服不足，總結檢驗教訓，以促進以後的工作更上一層樓。

一、認真學習，認真備課。

本學期我認真學習教育理論，提高了自己的業務水平。教學中，我不但做到了備學生，而且備教材、備教法。根據教學內容及學生的實際，設計課的類型，擬定採用的教學方法，並對教學過程的程序及時間安排都做了詳細的記錄，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備。

二、增強技能，提高質量。

在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生學得容易，學得輕鬆，覺得愉快，注意精神，培養學生多動口動手動腦的能力。充分利用信息技術，開展師生活動學習，開闢學習空間，激發學生學習熱情，提高教學質量。

三、作業批改，及時認真。

認真批改作業，佈置作業有針對性，有層次性。對學生的作業批改及時，認真分析並記錄學生的作業情況，將他們在作業過程出現的問題做出分類總結，進行透徹的講評，並針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。

四、瞭解學生，分層教學。

及時瞭解學生情況，注意分層教學。在課後，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求，同時加大了對後進生的輔導的力度。對後進生的輔導，並不限於學生知識性的輔導，更重要的是學生思想的輔導，提高後進生的成績，首先解決他們的心結，讓他們意識到學習的重要性和必要性，使之對學習萌發興趣。這樣，後進生的轉化，就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。

五、積極推進素質教育。

為推進素質教育，我在教學工作中注意了能力的培養，把傳授知識、技能和發展智力、能力結合起來，在知識層面上注入了思想情感教育的因素，發揮學生的創新意識和創新能力。讓學生的各種素質都得到有較的發展和培養。

一份耕耘，一份收穫。良好的成績將為我今後工作帶來更大的動力。不過也應該清醒地認識到工作中存在的不足之處。教學工作苦樂相伴，我將一如既往地勤勉，務實地工作，我將本着“勤學、善思、實幹”的準則，一如既往，再接再厲，把工作幹得更好。

　　教學工作總結7

時間過得好快今年的教學工作又已結束，欣然回首，往事歷歷在目。在過去的一個學期裏，我校在新校長的帶領下依然堅持以教學工作為中心，以重實際，抓實事，求實效，創高效為教學工作的基本原則，新課程標準的深入實施為契機，加強教學常規管理，深化課堂教學改革，認真落實課程計劃，落實教學常規，大力推進素質教育，努力提高教學質量，接下來我對這一學期的教學工作做一下幾點總結。

一、加強領導，把工作落到實處。

在新校長帶來新思想的指導下“推門課”、教研組公開課、集體備課、以課代訓等活動在全校展開；開學初學校領導深入課堂聽“推門課”，對“常態課”進行研討，組織進行聚焦課堂人人一節課的教學，聽課之後，李校長對每位教師都進行細緻的評課，和藹可親、平易近人的話語深深感染了每位教師，鼓勵了全校教師的工作積極性和工作熱情，使全校教師的課堂教學水平上一個檔次。十一長假期間李校長帶領各位領導利用休息時間對全校的各位教師的備課筆記、政治業務學習筆記、作業批改等材料進行細緻認真的檢查，深入瞭解各位教師的工作態度與工作熱情，從中找出不足，督促教師改進，大大提高了全體教師的業務水平。

二、加強教學管理，校本教研，明確教研方向。

本學期圍繞主題為《探究式自學，打造“有效率、有效果、有效益課堂：》開展了一系列教研組活動，我校教師的課堂呈現水平較好，知識佔有量較高，但是學生的自主學習能力較差，根據李校長帶來的全新理念，制定有針對性和實效性的改進方法，教師集思廣益找方法，如：語文學科培養課前預習、課後複習的習慣；培養寫日記、寫週記、寫讀書筆記的習慣；培養勤於閲讀、樂於閲讀的習慣等學生有了興趣，懂得了方法，明確了方向就要培養學生自覺學習的良好習慣，有了這個習慣，學生就不會依賴教師，自己就會積極主動地完成教師安排的各項學習任務。教師在對學生進行自學能力的培養過程中，除必要的指導、督促、批評、表揚外，有時還需要採取持久而耐心的訓練。學生的自主學習能力有了很大的提高。真正使課堂做到有效率、有效果、有效益。本學期十月份，我校教師參加縣裏舉行的賽課説課活動，參加人數多達十一人次，賽課成績優秀，受到縣裏局裏韓超領導的一致好評。又陸續有張超越、任兆玉、張士凡、張豔紅等幾名教師去哈爾濱市參加全省説課大賽，都取得了好成績。學期初每位教師都要制定出詳細的新教學模式的教學計劃，教學計劃寫的的有趙世虎、遲德武、温玉琴等九位教師，他們不但能保證全面，仔細認真、設計合理科學，以保證教學工作有序進行。學期末上交複習計劃，複習計劃做的好的有魯業華、張士凡、崔智慧等八位教師。做到學期前有計劃，學期後有總結，努力提高教學質量。教學質量的高低決定一所學校的生命力，在當前生源萎縮，學生家長對子女教育質量期望值日益漸漲的時期，學校的教學質量更顯重要。

三、繼續深入研究與完善校本課程

我校有四門校本課程《禮儀》、《綠色人生》、《安全教育》、《農科教》。由於我校的自然風光秀美，我校的《農科教》課程有了堅實的陣地，老師可以通過實物為學生講解農科教方面知識，方便又便利。教師把農科教知識載入教程，從理論知識落實到實踐中去，根據對先進的農業知識的掌握使學生真正做到掌握知識，提升能力的高度。在地方課程中也用《安全教育》，但是我們學校的《安全教育》有所不同，根據實際情況，我校開展了針對農村學生所特有的安全問題進行講解，效果極好。

四、本學期教導處每月進行一次教案、作業檢查，對優秀教案、作業提出表揚，號召大家學習。

檢查後及時總結。教案較好的有英語教師，語文教師，數學教師，不足的有九年級部分教師。有的教師的教案沒有按照新的教案格式要求去寫，今後要杜絕。作業批改較好的教師有孫憲波、温玉琴、遲德武的作文批改，雖然用的是快速作文的要求，但教師有總結，有詳批、學生還有互批，連錯字別字都有改正，語序不對都有修改。再就是英語教師的作業批改，佈置的作業有層次，有內容，既有詞彙方面，還有句子方面，短語方面，小作文方面的。數學教師的作業有批有改，但作業量小了點，幾乎是一道題或者是兩道題。其他學科也能按要求完成作業的批改任務。

五、梯度作業的展開，《新課程標準》中也強調引導學生自主探索、動手實踐、合作交流。

所以，作業的設計和安排非常重要。這學期要求我校教師留作業不再設置為一個層次的，需要有優生的難度大一些的作業，有為大部分同學都能做的中等難度的作業，也有學潛生做的相對容易一些的作業。滿足學生不同的需求與發展。

六、常規檢查取得好成績。

20xx年11月19日我校迎來了教體局的教育教學常規檢察。檢察後，業務股與中教部的領導給我們提出寶貴的意見。我校召開領導班子會議，對工作進行總結。及時糾正不足，發揚優點，具體情況彙報如下：制度建設：科學規範，全面，便於操作。學校自己編制自動化辦公軟件。科學規範，全面，便於操作。學校自己編制自動化辦公軟件。對教學質量管理，教學成績分析，教師考核實行自動化管理，此項制度對提高教學管理水平，科學準確地研究教學中存在的問題，公正公平公開地考核教師的教學工作起到了極大地推動作用，也調動了廣大教師的積極性。

學校管理：制度化與人文化相結合。標準化與精細化相統一。常規化與目標化相協調。

校園文化：和諧校園，注重綠色教育；和諧班級，注重個體差異教育；走進各個樓層，你會發現，班級門口，如設立的“勤奮學習之星、文學創作之星、書畫藝術之星、文藝表演之星、體育鍛煉之星、進步之星、勞動之星”。通過身邊的同學來引導學生懂得怎樣做人、怎樣做事，明白什麼才是真正的“明星”，哪些人才值得我們去模仿、學習，促進學生全面發展。體現龍爪中學開展素質教育的真諦，注重每一個學生個性化的發展，不求生生成才，但求人人來到龍中都有收穫，為孩子的一生奠定基礎。

立足常規教學工作，促進教師專業化發展，提高教學質量。備課立足規範和實用，課堂立足呈現特色與創新，測試評價立足學習指導和幫扶，總結反思立足改進和提高。加強音體美、信息技術、綜合實踐、校本地方課程等三級課程的課堂的探討和檢查力度，突破學科薄弱點。嚴格按課程表上課，加強自由自習監督。夯實實驗教學，規範操作和實驗報告。繼續抓好未達標教師和新調入教師的課堂教學達標工作，組織他們學習理論、廣泛聽課，利用“三課兩評一反思”的例子，促進所有教師達標。共出課9節，2節上等課，6節中上等課，1節中等課。我們會加倍努力工作，爭取明年出課時取得更好的成績。

七、期末教學工作小結

嚴格考試程序，認真組織考試的各個環節，做到教師流水批卷，教導處統一上分核算，真正做到公正公平反映教學實際。

過去的一學期，學校的教學工作取得了一定的成績，我們深深認識到成績的取得離不開廣大教師辛勤的耕耘，離不開學校領導的支持。同時，我們還意識到自身更多的不足，特別是加強教師們工作的責任感更要成為新學年的首要任務，教學常規檢查還要進一步落到實處，教師利用接收資源應用於課堂的的整合能力還要加強。路漫漫其修遠兮，學校還需不斷求索！在新的學年中，我們定將團結全校廣大師生，堅定不移地推進課程改革，全面發展學生素質，推進教師隊伍建設，與時俱進，加強學習，爭取使我校的教學工作邁上新的台階。

　　教學工作總結8

本學期，我擔任七（1）班的數學教學工作，在工作中，我大力踐行學校推行的小組合作學習模式，激發學生學習的主動性與參與性。認真貫徹學校推出的“35+10”課堂教學模式，努力提高課堂效率，減輕學生的學習負擔。取得了一些成績，下面將有關工作總結如下。

一、瞭解學生的真實學習情況，精心分組，有序競爭。

為了瞭解學生的真實學習情況，開學初我們七年級進行了一次升學模擬測試，以這次測試的結果，結合小升中的升學成績，我將全班46名學生分成12個小組，每個小組都包含優、良、中、差四個層次的學生，將他們分成1、2、3、4號，1號是組長，2號其次，3號再次，四號最差，每個小組的男女生人數一樣，這樣保證了每個小組的起點基本一致。每次月考、期中等大型考試後，將每個組的號數相同的學生的成績進行比較，比較他們之間的差距，比較這次考試與上次考試之間的差距，比較他們與上一層次學生的差距。每個組的組長以是否進入年級前24名為標準。通過比較，讓每個學生都瞭解自己的位置，明白自己的不足，明確自己奮鬥的目標。讓每一名學生在考試後找一個潛在的“對手”作為超越的目標，名單隻有老師知道，在下一次考試後進行對照。這樣逐步引入競爭機制，在全班形成了你追我趕，你趕我超的良好學習局面。

二、注重培優補差，讓優生更優，差生不差。

七年級是國中的起始年級，如果在剛開始掉隊，對今後的學習勢必造成很大的負面影響。在平時的課堂演板中我儘量點每個組的4號同學進行展示，他們出現錯誤也不批評，而是對他們出現的錯誤進行講解，直到他們弄懂為止。實在沒有弄懂的學生，請他們下課到辦公室進行個別輔導。久而久之，他們由剛開始的怕上黑板到樂於上黑板。我還經常地找一些學習基礎差的學生到辦公室進行一些小測試，瞭解他們真實的學習情況。鼓勵他們克服困難，樹立學習的信心。這些學生看到老師如此的關心他們，學習的決心更加堅定了。在這次期末考試中，我們班上的低分是3個班中最少的。在補差的同時，我也十分注重培優。我要班級的前25名同學準備了一個筆記本，上面專門記載我給他們講的難題，佈置課堂作業時總給他們留一個思考題，在後面的黑板上每兩天出一個“有獎徵答”題。這些都極大地激發我班優生的鑽研精神，我班的陳鋭、胡志強、吳先海、付聰等同學經常在一起討論，探究題目，在他們的帶動下，我班的數學學習氛圍十分濃厚。在這次期末考試中，我班全面地完成了數學學科的3項保優任務，圓滿地完成教學任務。

三、鑽研教材，精選習題，有效練習

上一輪七年級到九年級，我與黃開泳老師搭檔，黃老師是一個非常善於總結與思考的老師，他對考試的出題方向、題型變化很有一套，我也從中受益不少。每上一個單元時，我與同年級的郝曄、李銀枝老師認真分析教材，收集相關習題，仔細研究近幾年的江夏區期中、期末試卷。對每個知識點的考查深度與難度做到了心中有數，哪些知識需要重點講解，有哪些拓展變化，哪些知識只需瞭解心中一目瞭然，設計練習的針對性更強了。在期末考試的複習中我們精心編制了12節複習學案，特別是學生平時感覺較難的綜合應用題與角的旋轉計算花了6節課的時間進行專題訓練，結果期末考試的最後兩個壓軸題就是這兩個知識點，應用題基本就是學案上的原題，角的旋轉計算也與其中的一題相似。我們的優生做這兩題時，心中不慌，得分也比較高，説明我們的專題訓練是卓有成效的。

回顧一學期的教學工作，有些地方取得了一些進步，但仍存很多不足：比如有些女生的數學的學習興趣不高，男女生的差距較大；平時的計算訓練不夠，期末考試很多同學在這方面失分較多；課堂上學生自主學習，合作學習還不夠等等。在今後的教學中將在這些不足方面付出更多努力，爭取有所改進。

　　教學工作總結9

在剛剛過去一學期裏，我校在各級教育行政部門、社會各界關心支持幫助指導下，在學校全體教職工的齊心努力和團結協作下，崌峪國小教育教學取得了令人矚目的成績，圍繞省級示範學校評估複查授牌工作重心，推行養成教育，增強德育功能;強化隊伍建設，提高師資水平;優化內部管理，推行素質教育;改善辦學條件，提升辦學品位。在抓好學校常規工作的同時，響應上級號召，積極採取有效措施預防“非典”，保證了正常的教育教學秩序。為了做好今後的工作，現將本學期的工作總結如下：

一、基本情況

本學期主要是圍繞省級示範學校評估複查授牌工作重心，針對評估時提出的三個問題，全面核實適齡兒童入學情況，確保適齡兒童的入學率;進一步加強教師的理論及技能的培訓，提高教師的綜合素質;保證資金投入，進一步完善教學設施的配置。在常規工作管理中，我們推行養成教育，增強德育功能;強化隊伍建設，提高師資水平;優化內部管理，推行素質教育;改善辦學條件，提升辦學品位。在抓好學校常規工作的同時，積極響應，廣泛動員，採取紮實有效措施預防“非典”，保證了正常的教育教學秩序，做到了“常規工作”和“防非”兩不誤。

二、取得成績

1、進一步全面核實適齡兒童入學情況，確保適齡兒童的入學率達到100%，國小升國中率100%，鞏固了“普九”成果。

2、加強了常規工作管理，抓好了學前教育，規範了辦學行為。

3、教學過程管理得到加強，落實了教學環節，強化了質量觀念，樹立了質量意識，加強了畢業班的管理，確保了教學質量居全鎮前列。

4、制定出長遠教師隊伍培訓規劃，提高了教師綜合素質。

5、完成了過去課題的結題工作，申報的新課題通過了評審得以立項。

6、校園文化建設得到完善，進一步綠化、美化、香化了校園。

7、學區的教育信息宣傳工作開端良好，提高了學校的知名度。

8、鞏固好原有的勤工儉學項目，提高了學校的收入，保證了學校辦公經費。

9、學校安全工作得到加強，特別是學校的環境衞生進一步徹底得到清理;加強對師生健康教育，確保“防非”工作的開展，取得了無疫情發生的良好局面。

三、方法措施

(一)推行養成教育，增強德育功能。

思想品德教育是素質教育的靈魂。在全面實施素質教育的過程中，我校立足農村實際，結合國小生的年齡特點和身心發展規律，從大處着眼，小處着手，突出德育地位，拓寬德育渠道，建立德育網絡，增強德育實效性、針對性，狠抓學生行為習慣的養成教育，不斷提高學生思想道德素質。

1、突出德育地位，建立德育網絡，拓寬德育渠道。一方面形成了以校長負總責，德育領導小組為龍頭，少先隊抓督促，各班抓落實的德育網絡，各科教學有機滲透;利用晨會、講座、黑板報、學習園地、教育櫥窗、文化長廊、新風台、班隊會進行“五愛”、“四有”的愛國主義理想教育，已形成了“誠實、守紀、勤奮、博學”的學風。增添了養成教育新內容，拓寬養成教育新途徑，大力開展有益健康的文娛活動，樹立了良好的學風、班風、校風，使學校成為社會主義精神文明的重要窗口。

2、立足農村實際，增強德育實效性、針對性，狠抓學生行為習慣的養成教育，不斷提高學生思想道德素質。我們主要做了以下四方面的工作：

第一，培養學生良好的勞動習慣。農村的孩子生在農村，長在農村，沒有良好的勞動習慣，就不能很好的適應農村發展形勢。為此，我們大膽探索，積極實踐，增強勞動意識，培養勞動習慣，讓學生熱愛勞動、尊重勞動，用勞動創造生活。

第二，培養學生良好的禮儀習慣。針對當前一些青少年不良習慣，我校依據《中國小教師職業道德規範》和《國小生日常行規範》，狠抓文明禮貌教育，培養學生良好的禮儀習慣。在具體工作中，我們堅持了“四性”：一是建立網絡，堅持一體性;二是榜樣示範，堅持針對性;三是曉理動情，堅持持久性;四是潛移默化，堅持互動性。

　　教學工作總結10

本學期的各項工作已近尾聲，在感歎時光飛逝的同時，為了下學期更好的工作，追憶往昔，展望未來，我現將本年度工作情況總結如下：

一、加強理論學習，提升自身素質。

本學期，在思想上嚴於律己，熱愛黨的教育事業，熱愛美術教學。在工作中對自己高標準嚴要求努力作好各項工作。積極參加了政治業務學習，努力提高了自己的政治和業務水平。能服從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。能不斷充電，利用課餘時間學習、鑽研、探討《義務教育法》、《美術教學創新》、《教學技能指導》及其《于丹論語心得》等專業書籍。能利用課餘時間反思教學，經營完善自己的博客，從學習中提高了自身的理論修養，保持提高了美術教學的青春與活力。

二、認真搞好課堂教學工作。

課堂教學是我們教師工作的首要任務。本學期，我努力將自己這幾年的一些教學經驗及所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中，立足課堂及教學實際，力求在課堂開闊學生的美術視野。課前認真作好充分準備，精心設計教案，並結合各班的實際，靈活上好每一堂課，課堂上認真傳授，把自己所學的知識盡心的傳授給學生，使學生學到了一定的基礎知識，掌握了美術的基本技能和技巧，同時也學會了判斷美和創造美，提高了學生的審美能力。在日常教學中，對學生以身作則，言傳身教。儘可能做到當堂內容當堂完成，使學生對美術更有興趣，同時注意發掘有美術天賦的學生，提高其欣賞及藝術感悟能力，使每堂課都能讓學生有所收穫。總之，在實際教學中，我都注重培養學生基礎知識和基本能力，提高學生的素質為目標，力求讓美術教學對學生的成長和發展起到更大的作用。積極參與聽課、評課，承擔教研組推課講課任務，虛心向同行學習，博採眾長，提高了教學水平。增強了處理課堂中出現的各式各樣問題的能力。

三、課題研究，初見成效。

國小階段學生的身心可塑性最強。美術課堂教學、課外活動可充分培養學生創新精神，解決問題的能力。怎樣才能培養學生的創新精神和解決問題的能力從而提高學生的學習效率呢？由此在這一學期我確立了研究課題《在美術教學中如何培養學生的創新精神和解決問題的能力》。在常規的教學中樹立新的教育觀，積極探索和採取靈活多樣的現代教學方法進行研究，具體方法如下：

（一）培養學生創新精神方法：

1、激發學生的好奇心理，好奇心是人類的天賦，童心的特徵。

2、啟迪學生的創新意識，激發學生渴望通過自己的探索來了解世界心理需求，發展學生的思維。

3、提高學生的創造能力，要保護好學生創新的心理，讓學生敢於創新、樂於創新、善於創新。

4、讓學生獲得成就感、安全感。絕大部分學生對教師有一種畏懼心理對學生的成績抱以肯定，才能激勵學生繼續前進

（二）、教學中培養學生解決問題能力的路徑

1、創設培養解決問題能力的情境。

2、引導在合作學習中共同探討解決的辦法。

3、以良好的教師自身探究問題的精神影響學生。

在教學中激發學生的創新精神和培養學生解決問題的能力是緊密聯繫的，任何富有創新的思維要加以深化、發展，必定要通過不斷的探索、實踐，才能得以成功或提高。我應突破陳舊教學模式的束縛，更新自己的思維方式，開發創新興趣，培養學生的獨立思維能力和創新能力，引導學生髮現問題，分析問題，解決問題，將各方面的知識融匯貫通，並應用於自己的生活和學習的領域。

四、第二課堂，發揮學生所長，培育美術人才。

在這一學期，根據二年級學生的年齡特點和生理特點，啟發他們觀察生活，熱愛生活，關心親人，關心環保、關心時事；鼓勵他們大膽地把自己在生活中的所見、所聞、所想用手中的畫筆表現出來。為了使學生們學有樂趣、學有所獲，有大的飛躍。為保證訓練時間，我做到有計劃，有步驟，有效果地培養學生。我以提高學生欣賞能力，加強美術基礎知識、基本技能，發展學生興趣為重點目標，學生經過加強訓練後，所作的作品顯得思維靈活，構思新穎，內容豐富，色彩鮮豔，表現大膽，極具兒童趣味。

五、加強反思，總結得失。

1、課堂教學實踐中思考得還不夠全面，不能及時將一些教學想法和問題記錄下來，進行反思。

2、教科研方面，雖然本學期加大了學習的力度，認真研讀了一些有關教科研方面的理論書籍，但在教學實踐中的應用還不全面到位，研究做得不夠細和實，沒達到自己心中的理想目標。

3、美術教學中有特色、有創意的東西還不夠豐富，今後還要努力找出一些美術教學的特色點。

總之，這一學期順利圓滿地完成了本學期的教育教學工作，不足之處也有待改進，發揚優點，改正缺點，完善自我，虛心向其他教師學習，取人之長，補己之短，從而使自己今後能更好的進行教育教學工作，樹立先進的教學理念，明確今後教育教學努力的方向。不斷地充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的教學實踐作好了準備。藝無止境，學無止境。不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。在藝術的道路上，坎坷與希望並存，挑戰與機遇並存。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！