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【精品】競聘助理演講稿四篇

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演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在快速變化和不斷變革的新時代,演講稿在演講中起到的作用越來越大,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編收集整理的競聘助理演講稿4篇,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

【精品】競聘助理演講稿四篇

競聘助理演講稿 篇1

各位領導,各位評委,同志們:

大家晚上好!

我叫×,現年34歲,共產黨員,大學文化,會計師任職資格。1998年7月,從×××學院財政系畢業後,分配到建行×××支行,先後從事過會計、資金清算、微機管理員等工作;20xx年8月調到原×××分行人事教育部工作,今年5月參加中層幹部公開競聘,被聘任為×××支行人力資源部經理。

這次區分行黨委決定對直管行行領導崗位實行公開競爭,對於調動廣大員工創業的積極性,激勵年輕幹部全面發展,健康成長,具有重大意義。在這充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈、挑戰與機遇並存的今天,適逢這次難得的競崗機會,我本着鍛鍊、提高的目的走上講台,展示自己,接受檢閲。

我競聘的崗位是銀行行長助理,行長助理屬於決策者的參謀人員。其主要職責是:協助行長履行管理職能,輔助決策,參與決策。協助行長處理好日常事務,當好行長的參謀與助手。行使行長授予的權力,對於行長委託的一些工作,大膽管理,勇於獨當一面。

通過反覆自我評價,我認為自己具備擔任行長助理崗位的基本條件,並有以下優勢。

一是具備紮實的專業知識,熟悉銀行業務,計算機應用能力強。

二是具備較強的工作能力。參加工作十多年來,我先後從事過會計員、微機管理員、人事部門幹部等工作,每一個崗位,每一種經歷都使我受益匪淺,在領導的培養及同事們的幫助下,我的工作能力得到了不斷的提高。藉此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心感謝!

三是具備強烈的責任心和吃苦耐勞的精神。人們常把生命比作蠟燭,每個人發出的光亮是不同的,但有多少光就要發出多少亮。這是我多年來的工作信條,無論是在哪一個崗位,我都兢兢業業、勤勤懇懇,幹一行愛一行,努力把工作做得最好。連續多年被支行和上級行評為先進個人或優秀共產黨員。

四是具備較強的文字寫作能力。參加工作多年來,我一直堅持多讀書、勤鑽研、多研究、勤思考,結合平時工作撰寫的論文,先後有10篇發表在省級以上刊物上。

綜上所述,我認為我具備了行長助理這一職位所需的條件,並且相信自己能夠勝任這一職位。

如果這次我競聘成功,我會從以下幾個方面着手,盡心盡力履行好自己的職責。

1、擺正位置,做好領導的助手和參謀。

對於如何履行好行長助理的工作職責,我認為最重要的應該是認清角色、擺正位置;胸懷全局、當好參謀;服從領導,當好助手;要行權不越權、到位不越位。具體概括為“一個原則”、“三個轉變”。

“一個原則”就是上為領導分憂,下為羣眾服務,並把它作為全部工作的出發點和落腳點。作為行長助理,我一定會團結同志,傾聽大家的呼聲,多作調查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態,及時向行領導反饋各方面的信息,充分發揮主觀能動性,增強工作的預見性,力求想在領導之先,做到多未雨綢繆而少亡羊補牢,多“雪中送炭”而非“雨後送傘”。

“三個轉變”就是進行換位思考,實現由中層幹部向行領導角色的轉變,實現由事務型工作向綜合型工作的轉變,實現由自我管理向全面管理的轉變。

2、在繼續加強自身學習的同時,協助行長搞好對員工的培訓,爭創“學習型銀行”。

3、發揮自己作為本地人,有廣泛的人際關係,對縣財政局等優質客户主要領導有一定影響力的`優勢,在穩定老客户,發展新客户方面繼續發揮作用。

各位領導,各位評委,各位同事,古人説:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”既然是競爭上崗,就會有上有下,有進有退,無論上下,我都將以上面這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。

謝謝大家!

競聘助理演講稿 篇2

各位領導,各位同事:

大家好!非常感謝集團公司和領導給我這個機會參加今天的副總裁助理職位的競聘,這對我來説是機遇,更是挑戰。我非常珍惜這次展示自己,鍛鍊自己的機會。參加副總裁助理職位的競聘,勇敢地接受大家的評判。

就我自己而言,從沒有擔任過助理的工作,剛走出學校,社會閲歷和經驗都很欠缺,有時候往往虎頭虎尾,遇事考慮不周全,在緊急突發事件面前束手無策,或許這是我競聘助理職位不合格的地方。這是我的劣勢,但是正是因為我是一個新人,少了許多固定的思維模式,固定的做事套路,少的是畏首畏尾的思慮,多的是敢作敢為的闖勁。

我認為我又能力做好這個職位,首先,對待工作上,擁有敬業精神,能吃苦耐勞。不管從事什麼工作,我都踏踏實實,一絲不苟,本着幹一行,愛一行的心態,努力把工作做到更好。其次,勇於向別人虛心學習,開拓進取,勇於實踐,正值青年,擁有旺盛的精力,工作熱情高,幹勁足。最後,對自己,始

終堅持嚴於律己,誠信為本的品質。

作為這次競聘的參與者,我希望在競爭中獲得成功,但是,我決不會迴避失敗,不管最後結果如何,我都將堂堂正正做人,兢兢業業做事。

謝謝大家!

競聘助理演講稿 篇3

各位領導、同事們大家好!

首先,我非常感謝興豐給我這個展示自己得機會。興豐用人得原則是:重選拔、重潛質、重品德、重能力。並且公平、公證、公開、擇優得選拔人才。這次競聘對我個人而言是個重要得激勵和挑戰,也將有益於我自身素質得提高

下面是對我自己得一個簡介

我叫王紅、現年26歲,大專學歷。現任職興豐電器白電櫃櫃長,主要負責現場銷售及人員管理。06年進入中國聯通客户部電話營銷任客户代表。07年3月到貴陽總部接受專業培訓,在100多位同仁中脱穎而出並擔任黔西南七縣一州得促銷員,主要負責各縣一州得銷售情況。08年被委派到重慶永城郵電通信技術發展連鎖有限公司興義分公司任店長。10年12月經過興豐用人得原則進入興豐,與興豐同舟共濟近半年,讓我學習了不少知識,為自身得素質得到更進一步得提升,讓我明白了作為一個管理人員得職責與責任所在,從而使得更有擔當與進取。

“泰山不嫌土壤,故能成其大。江海不擇細流故能就其深。”選擇對了,努力也就成功了一半,盲目得選擇錯誤得道路,任你再多努力也將失敗並奪走你寶貴得時間,因為選擇比努力更重要,所以我選擇了興豐,而我始終相信自己得選擇。

如今興義這個市場,家電行業已處於一個飽和時期,同行得競爭越來越殘酷,人有我有,人優我優,要怎樣才能在當前競爭激烈得環境中站穩腳跟並獨樹一幟?就是我們興豐一直在做得,堅持建立一個建設性學習團隊。目得是塑造企業文化,促進人力資源增值,提升經營績效和團隊凝聚力,提倡價值源於專業,建立以企業文化、專業知識為基礎。以優質得服務為運營控制,才能在競爭環境中良性發展,才能真正把企業“做大、做強、做精、做優、做久”!我們企業如何保障顧客與廠商利益得最大化就是以人為本、學習創新為基礎,服務為第一。也是企業生存、發展得根本。 那市場經濟為什麼又叫市場經濟呢?因為是以市場為基礎而發展得經濟。市場從何而來?就是有需求才有市場。在這樣一個供過與求得市場,我們必須做到雙贏才能做大。 在人生得牌局中,必須學會和別人合作,彌補自己得不足,取長補短從而達到雙贏,雙贏是現代社會所倡導得一種合作方式。做事情得時候考慮別人得利益站在別人得角度考慮問題,不僅能夠贏得對方得信賴和好感,還會為今後得合作打下堅實得基礎,如果處處為對方着想一點,就能夠獲得更多得合作伙伴,自己今後得發展之路會更寬,也就是大家贏才是真得贏。一個企業是離不開人才得,人才聚集才是一個團隊,所以人才也是離不開企業團隊得。團結就是力量,如果人心所向,眾志成城就會以最小得付出獲得最大得收穫。日本在“二戰“短短數十年就成為經濟強國。很大一部分原因就是日本企業員工得團體精神,日本企業成員不一定有血緣關係,但凡是進入某一企業共同工作者,即被認為是這一“家”得成員,這就是企業,企業就是一個大家庭。管理大師威廉.戴爾在《建立團隊》一書中指出“過去被視為傳奇英雄,並能一手改寫組織或部門得強硬經理人,在現今日趨複雜得組織下,已被另一種新型經理人取代,這種經理人能將不同背景、不同訓練和不同經驗得人組織成一個有效率得工作團體”身為一個主管只有對團隊負責,才能對自己負責。我們要從團隊得角度出發,樹立起對團隊工作認真負責得信念,我們興豐就好比一個大家庭。每一位成員都是其中得一份子,只有每個人都具備了團隊工作得精神後,才能對團隊得工作認真負責,對自己得人生和事業負責。我認為店長助理得崗位職責是。掌握銷售情況,維護賣場環境整潔及現場佈置,及時配合櫃長解決銷售過程中得問題,收集市場信息做好銷售分析,以身作則倡導“顧客至上,嚴於律己,樹一流團隊”得經營理念,杜絕員工與顧客爭執現象;協助辦公室主任與政府職能部門協調、聯繫,保證商場良好得外部環境;做好會員得招募和大宗顧客得拜訪;負責安排員工專業知識得培訓及員工得業績考核;負責安排廣告宣傳品得發放與追蹤,確保執行商場得促銷活動。明確各崗位得職責嚴格要求各崗位得規範,提升商場得銷售業績,先從組織商品做起。最重要得也是商品組合,要根據賣場得定位組織商品,別得賣場暢銷得商品不一定在自己店裏就能賣好,要懂得根據市場得定位進行貨品分流。組合好商品後,就要制定相應得價格鏈,合理得價格鏈也是提升業績得保障。其次從貨物陳列方面改進,好得陳列就是最好得導購,要將商品生動化,靠得就是陳列技巧。陳列方法要根據商品得不同來變化。還有商品佈局。賣場重要得是保持通暢,要根據顧客得動線來佈局自己得賣場主展區、輔展區和促銷展區。商品區分要懂得利用各展區得優勢進行互補,還需要根據季節來佈置賣場,讓賣場能吸引顧客,更能留住顧客。導購人員要熟悉產品知識,作為主管更要了解導購人員得性格,瞭解他們得優點和缺點,更要懂得發揮他們得優點,多鼓勵少批評。

現在消費者購買得不是商品,更多得是考慮服務。

服務應該是;

1、把顧客看成我們自己得親人。

2、用微笑面對每一位顧客,因為微笑是一種國際賓客都理解得世界性歡迎語言

3、真誠和友好。這要求所有工作人員都要真誠友好得與顧客溝通。

4、要提供快捷迅速得服務,工作人員要根據顧客得要求和投訴問題及時採取行動,以表示你時刻關心顧客。

5、要時刻佩戴好自己得工作牌。這主要是方便顧客與你得溝通。

6、每一位工作人員都要注重自己得儀容儀表。

7、每一位員工都要熟悉自己得工作流程和企業文化,瞭解有關自己得工作信息。

服務做好就是把商品促銷提升起來。促銷不是靈丹妙藥,無法解決所有問題,更不能盲目得促銷。促銷活動要有創意及率先推出。目標要明確,需要在貨品、人力、賣場等方面進行謹慎得規劃。其次是安全庫存,合理得庫存是資金鍊正常運轉得保障,要定期得分析商品得流通。庫存管理做不好,賣場銷售業績也沒有基本保障。能不能使自己得賣場盈利,很大因素在於庫存管理。很多人做到最後只剩下一堆庫存,就是因為沒有做好庫存管理。

因此店長助理不僅是提高我商場運營質量,為一線業務發展做好後台支撐,還要更好得貫徹落實及組織制定各項規章制度,銷售指標及任務,人員管理辦法,庫存計劃。保障賣場得安全,高效、穩定運行。加強檢查,監督力度和人員能力開發。組織店內、店外促銷活動,做好人員調配,商品排列、佈局、協調配合廠家得現場促銷,有效降低企業運營成本,掌控門店及配送中心庫存情況,執行安全庫存制度。保證上級領導制定得任務在商場得到有效得執行,並且對結果反饋、分析、才能夠保障我商場得安全、高效、穩定運行。此次競聘。無論成功與否,我都將一如既往得聽從組織得安排。認真做好自己得本職工作,並協助店長助理做好現場銷售及人員管理,共同努力讓興豐越來越興盛。謝謝大家。

競聘助理演講稿 篇4

各位領導:

大家好!

首先感謝組織為我提供了這鍛鍊自已,展現自我的機會!

我是##號,20xx年6月畢業於**師範大學英語系,學士學位,現任江蘇省**中學高中英語教學工作,在工作的七年裏,在各級領導的關懷和前輩教師和同事們的幫助,以及通過自身努力,我由一名教壇新兵,逐漸成長為一名骨幹教師,在政治上能與組織高度保持一致,教學管理水平也得到了很大的提升,曾多次授到縣表彰,先後被評縣教壇新秀、縣教學能手。下面我將自已的特長向各位評位和領導彙報一下:

第1、具有強烈的事業心和奉獻精神。我覺得一個優秀的學校領導,首先必須是一名優秀的教師,在這一點上,我特別自信。自工作以來,我一直刻苦鑽研教育教學基本功,不斷提升作為一名優秀教師的基本素質,深入教育教學第一線,用辛勤的汗水和踏實的努力,換來了累累碩果。曾指導學生獲得了全國中學生英語能力競賽一等獎,自已也曾多次獲得優課評選及青年教師基本功大賽一等獎。在我獲取這些成績和榮譽的過程中,始終帶有一種信念,把自己的青春熱血奉獻給教育事業,讓**洪的教育事業因我的存在而更加精彩。

第二、具有較強的科研與創新能力。我參與的省、市級課題研究都取得了良好效果,多篇論文發表於省、市級刊物,並得到了廣大好評。

第三、具有較強的管理與組織協調能力。在學校領導的肯定和鼓勵下,我擔任高三年級英語組備課組長和班主任工作,積累了豐富的業務管理經驗,同時也增強了我的組織協調能力,從而使我與領導及同事之間的關係和諧融洽。

通過以上的這些特長,我感覺自己有能力勝任校長助理這項工作,如果這次我能有幸獲聘,我將從以下幾點做校長助理的工作:

1、做一名有人格魅力的校長助理

不斷學習、與時俱進、勇於創新、無私奉獻,勤奮工作,用自己的實幹精神來提升自己的人格魅力,從而感染所有師生,努力為學校打造一個和諧、團結、進取的氛圍。

2、與學校榮辱與共,做校長的得力助手

樹立“校榮、我榮,校恥、我恥”的本位思想,想學校所想、急學校之所急,舍小家、為大家、以校為家。充分發揮自己主觀能動性,不爭權、不越權,努力協助校長做好學校的每項事務,與學校齊成長、同進步、共榮辱、為學校分憂解難當好校長的得力助手。

3、以人為本、民主管理、全面推進素質教育

學校的所有工作都要人去做,一切事務必須靠人完成,離開了“人”這一根本,學校的工作就成了無本之木、無源之水,因此,在工作中我會團結同事,尊重所有人,更會尊重教師辛勤勞動的付出,虛心聽取他們對學校工作的意見和建議,把自已當成教師和校長之間的橋樑,協調好各協工作,並讓教師充分參與學校建設管理,同心同德羣策羣力,創建真正和諧校園.此外,我會協助校長努力提高學校辦學質量,以“減負增效”為着眼點。任課教師的努力付出,點滴進步都要看在眼裏,給予鼓勵,不僅要看結果,更重要的是教師的努力程度和努力過程。另外,注重發展學生個性特長,豐富學生的學習生活,讓學生的個性特長全面和諧發展,從而提高教育教學質量,全面推進素質教育,實現教育現代化,保持學校的可持續性發展。

作為這次競聘的積極參與者,不管結果如何,我都會正確對待,都將一如既往的為我所熱愛的教育事業勤奮工作,格盡職守!

我的演講完畢,謝謝大家!