創新精神演講稿

演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在當今社會生活中，用到演講稿的地方越來越多，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？以下是小編整理的創新精神演講稿，希望對大家有所幫助。

創新精神演講稿 篇1

創新必須基於務實的基礎之上，才會是有效的創新。德魯克先生在書中告訴我們：“創新是有目的性的，是一門學科。”對於我們企業，我們創新的目的就是要幫助客户體現更大的價值，獲得更多的市場份額。書中德魯克先生還告誡我們：創新是否成功不在於它是否新穎、巧妙或具有科學內涵，而在於它是否能夠贏得市場。這就説明企業所倡導的創新應該是實用型的創新，對於我們企業，我們的創新必須是“聚焦客户的信息化的創新”，這就決定了我們在創新的過程中必須立足客户的需求，立足企業的實際情況，遵循市場發展的規律，只有這樣我們的創新成果才會對企業發展有意義和價值，才是真正有效果。

要想讓我們的創新真正做到是基於“實事求是”基礎的創新，我想首先要明確什麼是創新。德魯克先生在書中談到，對於“創新”的誤解，主要有這麼幾種，一是把“創新”與聰明的創意或發明混為一談；二是一提到它就想到科學性的創造發明；三是很多人認為凡開創一項新生意或者新事業就是創新。事實上，創新對於企業來説，主要是看能否為客户創造出新的價值，提供新的服務。

創新必須是主觀意願而不是偶然的機遇。書中德魯克先生告訴我們，創新的`機會處處都有，創新的行為人人都可以做到，更為重要的是創新是可以學習、可以訓練的。這就是説，創新並不是偶然遇到的機遇，不是不可控制的，創新的思維、行為是隻要我們有這樣的主觀意願就可以學習得會，掌握得了，實踐得下去的。因此，面對創新的要求，我們必須養成正確的心態。

創新精神演講稿 篇2

所謂醫院文化，是指醫院在長期的運行管理過程中，所形成的具有醫療行業服務特色的文化觀念、文化形式和行為模範。它具有導向、凝集、激勵、協調、約束輻射等多種功能和作用。醫院文化一經形成，便可產生巨大的粘合力，它似一條無形的紐帶，把各個個體分散的力量凝聚成一個合力。培育、倡導和提煉醫院精神是醫院文化建設的核心，而醫院文化建設即是構建和諧醫院的關鍵。在我院以後後工作中，可從以下三點來加強我院文化建設。

1.培育職工艱苦創業的精神：醫院要發展、要生存，就必須降低醫療成本，全面提高職工的主人翁意識和成本效益意識，讓全員全力以赴參與到降低醫療成本，時醫院運動處於低成本的良性狀態，在競爭中立於不敗之地。醫院的工作不是孤立的工作，它需多人配合、各部門參與、支持才能完成。同時，團隊精神是提高滿意度的`必要保障。

2.培育職工創新進取的精神：醫院從實際出發，規劃處高於現實的目標，促使職工不安於現狀、勇於創新，激發職工不斷進取、追求卓越的精神，使醫院比學趕超蔚然成風。

3.培育職工的思想政治覺悟：醫院是社會主義精神文明的窗口，醫院文化不僅僅是為了提高醫療管理水平和經濟效益，更是為了培養醫務人員樹立全心為患者服務的思想意識，提高職工的思想政治覺悟，開展行之有效的政治教育，讓白求恩的精神深植於職工腦中。

總之，醫院的發展離不開醫院文化建設，醫院文化是醫院有形的物質財富和無形的精神財富的總和。不久前，我院正式更名為區人民醫院，這個小小的改變，是我院的責任更加重大，我們應以更嚴格的標準要求自己，以更加飽滿的熱情投入到工作來。所以，加強醫院文化建設，首先要加強服務文化，構建更加和諧的醫患關係。所謂服務文化，是以服務價值為核心，以患者滿意為目標，強調人性化、親情化的服務。醫院注重宣傳教育，引導醫務人員樹立以人為本的服務理念，把尊重人、理解人、關心人貫穿到醫療服務的每一個環節，平等對待和尊重每一位患者，用真誠關愛的態度去感動患者，努力營造任性化的服務氛圍。

不久前，我結束了為期3年的住院醫師規範化培訓，很榮幸加入到了播州區人民醫院這個大家庭，在以後的工作中，我會以更加嚴格的標準要求自己，為創建更加和諧的播州區人民醫院助力。

創新精神演講稿 篇3

“忠誠團結務實創新，嚴謹達觀善謀高效”是我辦的偉大精神，展現着我們縣委辦公室寬廣博大的工作氣概，體現了我們縣委辦公室至高無尚的事業追求。放眼世界，展望未來，面對這“十六字精神”，每一個人都會感慨良多，每一個人都會慎思良久。本人今日擇“創新”之精神淺談幾點體會。

創新，就是要放飛思想。偉大的祖國向世界展現了改革開放

30年來的光輝業績，一個東方巨人的形象深深地銘印在了世人的心中，讓每一個人都難以忘懷。是什麼激發了這個古老國度的活力？是思想，是創新的思想，是解放的思想，是偉大的思想——這個思想叫“中國特色”。這個思想讓億萬的中國民眾進入了生活、工作的嶄新時代。從“神舟五號”到“嫦娥奔月”，從“嫦娥奔月”到“神舟七號”，從科技興國的偉大戰略到“尊重知識，尊重勞動，尊重人才，尊重創造”的“四個尊重”方針，從“四個尊重”的方針到創新型國家的核心戰略，從“快”字當頭的發展到“好”字當頭的發展，無論是體制的改革還是科技的創新，讓我們看到了一個東方巨人的勃勃生機，讓我們看到了一個國家以創新造福百姓的希望。

創新，就是要特色創業。不要埋怨上帝賦予我們的東西太少，而應鞭策自身要立足實際敢創敢試敢發展。就遠而談，君不見一個叫以色列的國度，沙漠佔去了國土的2/3，周邊圍困着虎視眈眈的.鄰居。而惡劣的環境卻沒有阻止着這個國家前進的腳步，正是在這個國家裏，人民創造出了世界上最先進的滴灌節水技術，只用了5%的人口不僅養活了全國，而且還出口大量的農產品。創新，讓這個國家成為了世界的富國、強國。就自身而談，我縣立足優勢，發揮特色，從“中國農村水電之鄉”到“全國綠色食品示範縣”，從“旅遊特色縣”到“旅遊強縣”，從貧窮落後到蓬勃發展，從閉塞不通到走向全國，走向世界。創新，讓乳源瑤鄉踏出了一串清晰閃亮的創業腳印，闖出了一條堅實光輝的幸福大道。

創新，就是要直面落後。有句廣告語叫：秀出你真實的每一面。但要秀出你落後的一面，是需要多麼大的勇氣呀。記得那年，上級領導來我縣視察。我縣將處於貧困生活狀態的石灰巖山區展示了出來，沒有偽裝自己，沒有打腫臉來充胖子，勇敢地秀出了真實的一面，秀出了貧窮的一面。我們不僅秀出了我們騰飛的一面，同時也真誠地擺出了我們落後貧窮的一面。這一好一差之間，我與很多人一樣，感受到了一種來自客觀的、正視現實的膽識，一種來自坦誠而富有朝氣的魄力。試想，一個敢於亮出自己落後與不足的人，還有什麼不可以的呢？還有什麼思想比這更加解放的呢？

創新，就是要懂得享受。創新，創業；創業，創新。作為辦公人員，我們俯首案頭字斟句酌；作為辦公人員，我們接待四海賓客推杯換盞；作為辦公人員，我們奔波四方考察調研；作為辦公人員，我們思索萬千出謀劃策。一年又一年，一天又一天，我們似乎淡忘了頭頂的藍天白雲，淡忘了腳旁的綠草鮮花，淡忘了自然的山川河流。我們習慣了在匆匆忙忙中上下班，習慣了在匆匆忙忙中囫圇進餐…..逝者如斯乎，時光荏苒，在工作之餘、創業之時，我們忘記了享受。享受不是花天酒地，享受不是醉生夢死，享受是用心感受，享受是用心體會。我們應當百忙之中科學地安排時間，在匆忙之中放緩一下腳步，找點時間，留點空閒，漫步於效外，漫步于田野，跳躍於運動場，用心去感受一下春夏秋冬，用心去體味一下花草芬芳，讓心馳騁於自然、馳騁於廣闊的天地。在一張一弛間，自然會饋贈您思想的靈感，啟迪您智慧的光芒。

“發展不止，改革不息，創新不斷。”最後祝領導同事們，在工作生活的道路上勇於創新，敢於創造，讓更多的成就與幸福包圍着你和我。謝謝大家。