精選護士愛崗敬業演講稿模板彙總7篇

演講稿的寫法比較靈活，可以根據會議的內容、一件事事後的感想、需要等情況而有所區別。在當今社會生活中，越來越多地方需要用到演講稿，演講稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的護士愛崗敬業演講稿7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

護士愛崗敬業演講稿 篇1

各位領導老師：

大家下午好！

今天我演講的題目是“愛與夢想同行”。

隨着近幾年全國上下，各種醫療衞生活動如火如荼的進行，我院也以“醫療衞生職業精神”為主題思想，組織了大討論，大思考，使醫務工作者更深刻地理解本職工作，激發社會責任感，更主動地參與改革，從而從更高的層面上實現自己的人生價值。

是的，如何自我實現？什麼是我們白衣天使的自我實現？我陷入了深深的思考，我想只有讓病人體會到了愛與温暖，我們也就得到了自我實現，但是我想這個真正意義上的自我實現，需要我們一代人甚至幾代人的思考，實踐，與提升，我從小生活在醫院大院，兒時就接觸到形形色色，穿着白大褂奮鬥在一線，或正要頂着白大褂匆匆趕往工作崗位的途中，或剛剛脱下白大褂回家的途中仍作思考狀的叔叔，阿姨們，那時的他們我想是真正的純潔，是靈魂與肉體痛快的清澈，那時的他們是純粹的以“病人的病”為中心，全心全意地為病人服務，是高尚的，是脱離了低級趣味的，但今時今日我們再以這種醫患關係為基礎，我想會引起一些糾紛，是因為醫患之間已經失去了原有的信任，特別是羣眾對醫務人員已有了些許的質疑和不滿，這不是我們只要充滿熱情和敬業精神就能避免的，現在已經演變成一個社會問題。

當前情況下，作為一個從業十年的醫務人員，我想是從心底油然感受到“無奈”的，這種無奈從何而來，又是怎樣造成今天這種局面的，我想原因是複雜的有社會的，歷史的，也有人性的等等，而我們要做的只是踏踏實實地，工作在當下，在這裏我想我不得不提的就是“愛”與“夢想”，生活在世界上的每個人都有母親，不管最終她陪伴你多少的日子，但這都充滿了無限的愛與包容，他是人與人之間最基本的情感紐帶，我們對病人也許達不到“愛”層次的情感需求，但尊重是必須的。

生活在世界上的每個人都有母親，不管最終她陪伴你多少的日子，但這都充滿了無限的愛與包容，他是人與人之間最基本的情感紐帶，我們對病人也許達不到“愛”層次的情感需求，但尊重是必須的。

自從我們婦科開展“優質化護理示範”病房以來，到處洋溢着歡樂與融洽，人性化服務，細節服務屢見不鮮，在這期間，尤其讓我終身難忘的是一次心靈與心靈的碰撞，一位剛滿十八歲的高三女孩因為懷孕，“六月妊娠”由他媽媽陪同來我科行引產手術，我是他的責任護士，由此進行了一系列溝通，當時小姑娘因為年幼，彷徨無助，可想而知，他媽媽承受怎樣的心理壓力，一面得強顏歡笑照顧年幼的女兒，一面還得承受各方面壓力，在此期間，我利用心理諮詢技術中的認真傾聽和無條件接納和母親建立了零距離，在整個引產過程中，我都陪伴其左右，緊緊的握着她的手，回病房後，小姑娘由衷的説道：“姐姐，我把你的手弄疼了吧？謝謝你一直陪着我，”“沒事，只要你健健康康地出院，好好的生活與學習，我就很高興了”她從住院到現在第一次露出了羞澀的微笑，我想這就是愛的力量，是愛融化了人世間的誤解，對立，和一切矛盾，只化作愛的彩虹。

我想自我實現另一個關鍵詞是夢想，夢想是什麼？在賣火柴的小女孩眼裏，夢想是飄香的烤鵝，是奶奶温暖的懷抱，而我們醫務人員的夢想是與病人建立良好的橋樑，是和諧而健康的醫患關係，是每一位患者微笑着康復出院。

有夢想的人是幸福的，有夢想的人是充滿希望的，和平而健康的醫患關係，傳播正能量，是我們心中永恆不變的主題，同志們讓我們奮鬥吧。

致所有奮鬥在臨牀第一線的白衣天使們，祝你們永遠健康快樂！謝謝！

護士愛崗敬業演講稿 篇2

作為年青人，我既有 過“心浮氣躁 眼高手低 生不 逢時的感歎”，也有過“自以為是，盲目盲從，無所作為的迷惘”。但是，來到__醫院後，看見全院職工同心同德 攻堅克難 苦心經營 誓求發展的精神風貌和工作狀態後，我沉默了 ，也醒悟了。雖然我沒有 機會見證醫院發展的每步歷程，但我感受到了 強勁的發展氣息。我想，__醫院之所以能夠實現跨越式發展，走到今天，正是繼承了老一輩光榮傳統，靠着這股子敢於戰天鬥地的抗震精神敢於標新立異的創新精神和天下為公的奉獻精神來實現着自己的夢想，促使我的頭腦立即冷靜下來，知道自己可以做什麼，應該做什麼，到底怎麼做。

作為新職工，我沒有 資格談什麼索取，沒有 資格講什麼條件，惟獨 老實守信 厚道做人 腳踏實地 努力工作。在 __醫院這個大熔爐裏，要實現自己心中的夢想，惟獨 讓時代青春在 奉獻 中燃燒，才幹點燃生命的激情。這不 是一句空話，也不 是一句套話，而是我擲地有 聲的承諾，無怨無悔的選擇。

首先，把自己定位為國小生，以 學習的態度務實的工作。 中國醫療市場進一步開放，看到我院許多醫務人員的危機意識 風險意識責任意識和自我保護意識逐漸增強，為不 在 殘酷的競爭 中淘汰出局，拼命充電加油，不 斷固本強身，重複進修，學專科精專病，學專業強素養……50歲不言老，而我這樣一個年青人又怎敢固步自封，輕言放棄？醫院是一所新的大學，每位職工都是我的老師，都是我的 學習模範，有 許多知識需要不斷更新和完善。這是因為，一方面學校裏學的多是理論，而醫院需要的是實踐能力和綜合素養，需要的是把腦袋中的先進理論變成活躍的思路，把學問變成醫院的兩個效益。

惟獨 抱着謙虛慎重務實求真的求識心態，才幹贏得四面同事的支持，理論才會迅速轉變成實踐經驗，否則只能坐吃山空，飲鴆止渴。另一方面，醫院競爭歸根結底是人才的競爭，在任何單位，人才都是免費的，庸才都是昂貴的。因為人才幹創新遠比自己成本更大的價值出來，而庸才給再低的工資也是白投入。在 醫院不 論領導還是職工，每個人都是在為自己工作，沒有 人會養懶漢，天下也沒有 免費的午餐。所以從此刻 開始，就要努力學習，努力把自己培養成為一專多能的人才。儘快使自己由人力向人才轉變，由專一人才向複合型人才轉變，由可有 可無的人才向不 可或缺的人才轉變。

這裏説的謙虛是真謙虛而不 是假謙虛， 學習是有 主觀思想的學，而不 是形而上學的學。既要向同事學 前輩學 領導學，也要向患者學案例學，甚至向醫療糾紛學。時時刻刻把自己定位為一名國小生， 學習臨牀一線人員對待科學精益求精，嚴謹求實的精神， 學習行政工勤人員吃苦耐勞 默默無聞的奉獻精神，學習各級領導科學決策 舉重若輕的管理能力，切實使自己像注入了 一股新奇的血液一樣，給醫院發展帶來新的氣息。

其次，把自己定位為打工者，靠自身的努力贏得他人的尊重。

作為新職工對自己要有 一個準確的定位，就是樹立不 與他人攀比名利的思想，不要爭這爭那，而是要把自己切合實際的定位為一名打工者。打工者是什麼心態？打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心態。時代召喚魯迅先生“甘為儒子牛”的奉獻精神，不 計較個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫院創新了很好的用人環境，人人是人才，塞馬不 相馬，但前提條件是自己要先是一匹馬。

試想，沒有 作為，工作表現平平，不 服從領導，誰會願意提供你更大的舞台和發展空間；沒有 用武之地，怎會有 業績有所作為？這就像伯樂與千里馬的關係，千里馬常有 而伯樂不 常有 。是千里馬就拿出千里馬的能耐讓大家看看，別去管他伯樂不伯樂。正確熟悉自己，正確熟悉別人，是紅花就爭鮮鬥豔，是綠葉就吐翠襯托。

因此，在 工作上要主動出擊，以敏鋭的眼光看到別人未曾看到的，以麻利的手腳解決別人未曾注重到的問題，認真對待每一件事，盡心竭力把每項工作做好。在此基礎上樹立一種思想，那就是“不 論別人重視不 重視你，但是自己一定要重用自己”，千萬不 能好高務遠 眼高手低，積極地從細微處做起，做到眼勤 手勤腿更勤，每件事都富有 創意的把它想的周全 做的到位 辦的完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的工作熱情，爭搶着幹比拼着幹，最大限度地發揮自己的潛能，為醫院發展做出貢獻。

最後，把自己定位為主人翁，建立與醫院血脈相連的共同體。“不積跬步無以致千里”，醫院的發展壯大需要我們每個人從自我做起，從身邊做起，並協助他人做好工作。在 醫院這個團隊裏惟獨我們每個人的價值都得到最大發揮，醫院的價值才會有 最大地實現。

假如説，病人是醫院的衣食父母，那麼醫院就是我們每位職工的衣食父母。醫院榮辱興亡，與我們每個人的利益密切相關。作為醫院的主人，首先要像談戀愛一樣，先愛上自己的工作，愛上所從事的崗位愛上我們協和醫院。惟獨 對我院的一草一木動了 真感情，對工作有 了 愛好，產生了 激情才可能把工作做的更好。

這時候工作不 再有 上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上與朋友吃飯也可以做醫院的品牌宣傳，哪怕回家睡覺興許會想出一個新的思路，閃出一個新的點子，惟獨 對工作有 了 這種如醉如痴的感覺，才可能幹事幹成事；其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴於律已，處處想着他人，在 院內自己代表着科室形象，出院後代表着醫院形象。我們一句不當的言語都可能給患者造成誤解，影響到醫院的信譽，一個不雅的動作都可能傷害醫院形象，影響到醫院的發展，因此時時處處都想着我是“___人”，一切言行舉止都要與醫院的發展大方向相符，特殊是自己作為醫院黨委部門的宣傳教育者，更應懂得這一點。再次，要樹立高尚的職業道德，建立強烈的歸屬意識。

認真落實衞生系統內部的各項道德規範，以醫患和諧為榮 以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮 以玩忽職守為恥，以為民解憂為榮以違反宗旨為恥，自覺弘揚高尚的醫德醫風，明榮辱 辯是非 揚正氣 保本色，真正把協和醫院當成自己的家，珍惜它 愛護它 建設它。同志們，___醫院燦爛美好的明天正在昭示着我們，讓我們在 院黨委的正確領導下，攜起手來，點燃激情，舞動時代青春，昂首闊步，前進 前進 再前進！

護士愛崗敬業演講稿 篇3

尊敬的各位領導，同事們：

大家好!我叫劉勝男，神內三區的一名護士。我今天演講的題目是《愛崗敬業，無私奉獻》。

您是否熱愛您的工作?如果您熱愛您的工作你就會覺得生活充滿陽光，充滿快樂，生活才有意義;如果您厭倦你的工作您就會心煩意亂，無精打采，每一天都像是在煉獄裏煎熬。我們都是普通老百姓，我們沒有萬貫家財，我們的生活是和工作息息相關，不是工作需要我們而是我們需要工作。即然這樣我們就應該熱愛工作，熱愛生活。

熱愛工作就應該愛崗敬業，無私奉獻。愛崗敬業無私奉獻是一種平凡而偉大的奉獻理念，更是促使我們成功的階梯。懂得愛崗敬業，無私奉獻您就會明白：其實奉獻對任何一個人來説都不苛刻。

愛崗是我們的職責，敬業是我們的本分，奉獻是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望愛崗敬業，無私奉獻共建和諧美好明天。

要奉獻，首先要有基礎，一個基礎紮實、業精、技精的人才能更好地服務大眾。這就需要我們很好的學習醫學知識，多吸取教訓與經驗，在前人的求醫基礎上取其精華、去其糟粕。另外，無私的奉獻更需要我們具有高尚的醫德醫風，具有全心全意為人民服務，為人類醫學事業奮鬥終生的獻身精神。只有思想高潔的人，全心為民的人，才能是無私奉獻的.人!

作為年輕一代，我們在工作中要想病人所想，急病人所急，發揚無私奉獻的精神，全心全意為病人解除痛苦。同時要不斷學習新的醫學知識，努力提高自己的業務技術水平，為病人提供更好的醫療服務。發揚醫者救死扶傷，身先士卒的大無畏精神和無私的奉獻精神，為我們醫療事業輝煌的明天獻出自己的光和熱，無愧於“白衣天使”的光榮稱號!

前不久，我科收治一名腦炎合併hiv陽性患者，上班的時候同事告訴我科裏來了個hiv,放在監護室裏面，我想反正也收了不少了，無非是多帶一個手套吧。

交班的時候他也挺配合，跟我説，他沒有錢，是別人送他來的，也不要問他的錢-------，我們也只有好好的安慰，其實，我也不知道，對於這些人我總是同情憐憫多過冷漠。(本文出自範文先.生.網 )進監護室之前我查閲了他的病歷，看見家屬寫的不做胸外按壓，不插管，不上呼吸機那些彎彎扭扭的字時，感覺無比淒涼。不管怎麼樣得了這種病，心理肯定無比的心酸，接受的歧視，白眼足以比疾病本身更可怕，更讓人絕望。但是我也會深深的害怕，畢竟如果我不小心感染上了，所有的人絕對不會以為僅僅只是工作上面引起的------

於是上班的時候儘量只是遠遠的看着他，除非治療需要，只是他從晚上7點開始罵人：“我要回去，要出院，反正我好不了，我也不會讓你們好過”，我和同事們也不敢刺激他，隨便他罵什麼都不開口，後來他説，“我罵了這麼多你們也回罵一句啊”，然後就哭了起來，看着他自導自演，真的是可氣又可憐啊，卻不得不安慰他，然而四肢被約束帶約束着的他罵完後就開始吐口水，吐得地上全是唾液。這是我上班三年來第一次對病人感到素手無策。儘管如此，我們還是在他安靜的狀態中不停地跟他講解病情的相關知識，在他罵累的時候默默地給他喂點温開水，然後看着他病情一天天地好轉，心情一天天的恢復平靜。

兩個禮拜後的一天下午，被派遣在普房上班的我在普通進行午間護理的時候，看到睡得安詳的他，身邊沒有一個親人或家屬在旁邊照顧。正當我快要離開病房的時候，他喊着我，然後他從自己的枕頭底下拿出了一包旺旺雪餅，叫我吃。當時，因為他的病和沒洗手的手，禮拜地跟他説了聲謝謝，然後準備拒絕他的好意的時候，他哭着説：“我就知道，你不會願意吃我這種病人的東西，我沒有錢，也沒有什麼可以回饋你們，只是想表達自己內心的感激：你們的盡職和不嫌棄”。聽後，我馬上洗了手，從他手中接過餅乾，撕開外包裝，吃了一塊。

護士愛崗敬業演講稿 篇4

尊敬的各位領導、親愛的朋友們：

大家好！我叫仲璐璐，來自蓬萊市人民醫院是一名普通護士，今天我演講的題目是“精品服務，源於細節”。

距今20xx多年的諸子百家爭鳴的戰國時代，我們就曾誕生墨子和魯班兩位工匠。魯班被後世奉為“木匠祖師爺”，而由匠人集團所組成的墨家學派在光學、物理學、邏輯學等方面所取得的成就更被科技史學家李約瑟贊為“超過了整個古希臘”。

中華民族的工匠精神源遠流長，古有四大發明；近代有蘇繡、景德鎮陶瓷；現代有海爾集團、聯想集團揚名海內外。其實，不管是看得到的，還是看不到的，只要注重細節，用心去做，就能做到極細，做出精品。

護理學之母南丁格爾説過：“護理本身就是一項最精細的藝術”。護理服務也是一種產品，它無形，卻守護每一位患者的生命與健康。為了塑造優質護理形象，我院開展禮儀服務競賽；為了提高護理水平，我院推廣了整體化護理；為了提升護理服務品質，我院引進了品管圈。堅守十大患者安全目標，全院優質服務病房覆蓋率達到100%，護理滿意度達到92.03%。

工匠精神藴含於醫療服務的方方面面、點點滴滴。與“誠信嚴謹、求精創新”的院訓；與“以人為本，厚德尚道”的醫院文化相契合，是對醫院精神的深化和提升，追求卓越，精益求精，正是“工匠精神”與醫院核心價值觀的高度融合。眾所周知，20xx年我們xx市人民醫院舉全院之力創建三級綜合醫院，為了提升護理服務品質，我們首次引入PDCA循環理論、QCC(品管圈)、RCA(根源分析)及追蹤方法學等管理手段，運用頭腦風暴法、直方圖、魚骨圖、柏拉圖、趨勢圖、流程圖等質量管理工具，尋找並分析問題，選擇適當的改進方案，並用數據記錄驗證改進的成效，實現整體醫療質量的持續改進。比如，醫療不良事件上報、病歷歸檔率、電子病歷首頁填寫、輸血患者人均血漿用量降低的持續改進分析，極大提高了質量管理水平。在創建三級綜合醫院的進程中發現，患者病房意外跌倒事件發生率上升，我們立即對患者造成跌倒的發生地點、發生班次、發生科室及跌到原因進行了討論分析，進行了包括入院評估、張貼跌倒標識、衞生間加裝扶手等系列整改措施，跌倒事件發生率因此大幅減少，有效保障了患者安全，一起不良事件的上報，磨礪出又一件服務精品！

時代鑄就精品，時代需要工匠精神。質量建設永遠在路上，精品服務永遠在路上。惠及萬民的醫療改革已步入深水區，黨和人民對我們的護理工作提出了更高的要求。精於工、匠於心、品於行！從今天，從現在，讓我們將工匠精神點燃職業的信仰和*，以至誠至精的追求和嚴謹專業的態度為患者提供優質護理服務；以“吹盡狂沙始到金”的恆心和毅力，致力於提品質、創品牌、求卓越；以“細緻、精緻、極致”為內核的“工匠精神”，創造更多的服務精品，為廣大人民羣眾的身心健康保駕護航，做一名服務好、質量好、品德好讓羣眾放心滿意的無愧於時代的白衣天使！

謝謝大家！

護士愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的各位領導，各位老師：

我很快樂能站在這裏演講，今天我演講的題目是[愛崗敬業，優質服務從我們做起]

假如你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地；假如你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗；假如你是一顆螺絲釘，你是否永恆堅守你的崗位。我慶幸我是一名白衣天使，用責任與奉獻踐行着整形醫院的宗旨，我們起始於辛勞，收結於平淡，我們雖然清貧，我們卻用雙手卻託舉着患者康復的期望。我們專心靈去溝通心靈，用生命去温暖生命，用自己的摯愛幫助患者得到最好的服務和治療。

尊敬的各位領導同志們，站在護理的第一線，我始終堅持不會就學不懂就問，以認真負責的工作態度務實進取的工作作風，在服務患者，傳播護理文化，構建和諧護患關係的平庸崗位上，用我真情和愛心去善待我的四面每一患者。每當旭日喚醒拂曉，上班的號角吹響，我們一頂頂燕尾帽，一襲襲白大衣又開始了新一天的工作，帶着炙熱的愛心，穿梭在沒有硝煙的戰場，解救着那些無助呻吟與滿臉痛楚的患者，年復一年重複着單調枯燥的工作；節假日遠離外面的喧囂和親人的守望，堅守在病房；在白夜班的頻繁交替中，我們的時代青春時光在悄悄的溜走，留下的是付出後的一絲慰籍和滄桑！奉上愛心一片，獻出真情滿懷，患者痊癒後的笑臉和真誠的感謝，詮釋出我們職業的神聖和人生的尊嚴。

奉獻對於任何一個人都不苛刻，若不能長成參天大樹做棟樑之材，不妨做一棵小草為時代青春獻上一絲新綠；不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川，又怎麼不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露；不能成為天之嬌子，何不傳承愛崗敬業的精神，為醫療衞生事業的發展做出應有的貢獻呢？人活在世上，總要有個目標，總要有個發展方向，再説的樸實點，就是要有個謀生的依託，既然把醫療衞生事業作為終身的職業，就要把自己的理想信念時代青春才智毫不保留的奉獻給這莊重的選擇，就像魚兒離不開大海一樣。怎樣才幹體現這份愛呢？我們會義無返顧的選擇敬業，將敬業作為一種習慣。

有句口號説的好：不愛崗就下崗，不敬業就失業！愛崗敬業就是要做好自己的本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢，接待好每一位患者，解答好每一位家屬的提問，檢查好每一個症狀，記錄好每一次診斷，用愛接納患者，專心温暖病情，把一份份白衣天使的情意散發。古人説：不積跬步，無以至千里；不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從此刻做起，這就是敬業，這就是愛崗！大到整個社會，小到我們的醫院，我們科室，都不難發明，越來越多的人正在默默的奉獻着。理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上，把辛酸埋在心底，把燕尾頂在髮梢，把聖潔永掛胸間。

我們戴的燕尾帽啊，雖然沒有皇冠的高貴典雅，也沒有博士帽的瀟灑榮光，但它不也同樣閃耀着聖潔的風采嗎！我們不是演員，但我們在人生的舞台上展示出了最優美的白衣神韻；我們不是模特兒，但我們卻穿出了心中最美的衣衫！有人説用自己的左手温暖自己的右手是一種自憐，而用自己的雙手去温暖別人的雙手，卻是人間一種最原始最真誠的――奉獻。面對渴求的目光，我們義無反顧；面對一慣的平庸，我們從容不迫；面對神聖的職責，我們兢兢業業；面對時代的召喚，我們一往無前。我們的雙臂撐起的是期望的藍天，我們的雙手，詮釋是勝利的誓言。

今天我們用無私愛心執著，奉獻，忍耐，奮鬥，進取……讓患者看到了陽光燦爛！漫漫人生路，悠悠天使情，我們是生命的捍衞者，我們是健康的守護神。讓我們駕起探究的飛舟，揚起搏擊的風帆，滿懷豪情，在平庸的護理崗位上，為建設和諧社會，為演繹我院美好明天，去奉獻人生絢麗的時代青春吧！謝謝大家我的演講完畢！

護士愛崗敬業演講稿 篇6

領導們、同事們：

大家好！

記得我剛踏上手術室護士的崗位時，心裏充滿了對新生活的美好憧憬，無影燈下，我曾用自己火樣的熱情和赤誠去描繪着自己未來的事業。然而，現實並不像伊甸園的菩提果那般完美和甜蜜。我每天要面對着的是一張張被病痛折磨得扭曲的面孔，聽到的是一聲聲長吁短歎，一陣陣抽泣嗚咽……永遠忙碌的腳步分不清時間的分分秒秒，3個小時，6個小時，甚至10幾個小時，腿痠了要站得住，肚子餓了要挺得住，眼睛困了要熬得住……多少個深夜，我們被急診電話驚醒，不管是雷電交加或是風嘯雪寒，也得從温暖的被窩中爬起來，衝入沉沉的黑夜之中。緊張、勞累的工作中，我真正體驗到了手術室護士平凡生活的滋味，體驗到了其中的艱辛和壓力。我苦惱過、迷惘過;苦惱迷惘之後也曾動搖過、退卻過。但有幾件事深深地觸動了我，使我從迷惘中尋回了自我，在退卻時堅定了初衷。

記得去年冬天的一個深夜，當我正甜甜的在温暖的家中做着我的美夢，是一陣急促的電話鈴聲把我從夢中驚醒。“有急診手術，速來參加搶救!” 我不得不將舒適、温暖拋在身後，頂着刺骨的寒風向醫院奔去。漆黑的深夜，冷清的馬路，呼嘯的北風，我的心裏有説不出的沉重，甚至看到焦急等待手術病人的家屬，我的表情都有些麻木。可當我疾步走上手術枱，面對那張被病痛扭曲的面孔和那雙祈盼生命的眼睛，頓時，同情之心、愛憐之情卻又油然而生。無影燈下，我們和死神作鬥爭，我們同時間爭分秒。當東方露出一抹曙光時，手術成功了，病人脱險了，當我們把病人推出手術室告訴家人：“手術很成功，很順利，我們現在送回病房”。一句簡單而又平凡的話語，竟使焦急等候的家人流下了熱淚。一剎那間，一股從未有過的體驗驀然湧上了心頭：原來我崗位是如此的重要，它不僅維繫着健康、快樂，它甚至維繫着一個人的生命。那一刻我深深地體會到：無影燈雖然不是世界上最美麗的燈光，它沒有耀眼閃爍的美麗，但不可否認，它是世界上對生命最重要的燈光，它點燃了無數患者和家屬的希望，它就象人生旅途中的一盞指航燈，為面臨驚濤駭浪的小舟指引方向，為生命垂危的患者帶來一絲絲光明。我也明白了一個真理：在平凡的護理崗位上，同樣可以施展才華，創造業績。

記得有個精神疾病患者掉入下水道，被急救中心送到手術室急需手術，雖然沒有患者家屬在身邊，雖然沒有支付醫療費用，但是醫院就是治病救人，我們遵從院領導安排，為患者開闢綠色通道，緊急手術。該患者渾身沾滿了下水道中臭烘烘的污泥糞便，還不聽勸説，大吼大叫，到處亂抓。我們強忍着刺鼻的氣味和被抓傷打傷的風險，積極為病人清洗身上的髒物、輸液、清創縫合。幾個小時過後，手術結束，病人衝着我們傻傻的微笑，我知道他這是在感謝我們。我的心感覺到特別踏實，因為我們做了件踏踏實實的好事，為人民服務的好事。

多少個日日夜夜，我們被電話緊急通知，產婦生小孩難產，緊急手術。病人大出血，緊急手術。我們就像聽到了衝鋒號一樣，急匆匆準備手術。在無影燈下緊張有序的工作就像是在戰鬥。當聽到嬰兒哇哇的哭聲時，我們緊張的神情終於從內心深處露出了微笑。當我們把病人推出手術室，和外面的家屬説母子平安的時候，家屬感激的連聲道謝，這是我們感覺最美好的時刻。

我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業;我不是學者，不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌手，不能用動聽的歌喉歌唱我的崗位。然而，我要感謝我的職業，緊張忙碌之餘是它讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命，是它讓我理解了活着就是一種美麗!我要感謝我的職業，是它讓我懂得了如何珍愛生命，明白了平凡就是幸福，奉獻讓我更美麗。

創優服務無止境。在手術室這個平凡的護理崗位上，我要以新的姿態，展示新的風貌，創造新的業績，讓青春在無影燈下煥發出絢麗的光彩。

護士愛崗敬業演講稿 篇7

尊敬的領導和同事：

大家好！

天使是美麗的象徵。我們渴望成為一個真正的天使，不僅僅是因為她的美麗，還因為她能給人帶來美好幸福的生活。護士，一個普通的職業，被稱為白衣天使，不僅僅是因為她們穿着美麗的白衣，更因為她們用“燃燒自己，照亮別人”的頑強信念，像春風一樣，為人們擦去苦難；有血，冷暖知己；用愛的絲線縫合病人身心的創傷？

作為一名護士，我經歷過病人面對疾病的無奈。我目睹了無數悲歡離合的場景。我感受過患者信任的目光，也遇到過“秀才遇上軍人，他卻解釋不清楚”的尷尬場面？但是，我無怨無悔！

如果有人問我“誰的手是世界上最美的”？我會自豪地回答：“是我們護士的手”。有人説，這個世界上，不同的手和不同的職業一樣多：農民兄弟的手是呼風喚雨的手，就像刻着大地的通道和收割的田地的地圖；我們保護土壤的手是美麗的白鴿。為了減輕病人的痛苦，保證病人的舒適和安全，他們總是輕巧、準確、穩定，充滿人情味，生活温柔？

我記得我們病房收治了一位81歲的右股骨頸骨折的老奶奶。入院第九天，她絕對卧牀不起，吃的不多，運動量也少。

3天不排便，口服瀉藥和開塞露仍無效，引起家屬異常情緒刺激和焦慮。護士長在查房後期發現了這種情況。根據多年的臨牀護理經驗，該患者因大便乾燥而排便不暢。她二話沒説，立即戴上手套，一點一點地為病人挖出幹大便。面對老人和家人的感激之情，她揮揮手，什麼也沒説，這正是我們應該做的。這些手很硬，很忙，有時甚至會留下疤痕，但卻體現了世界上最好的真情實感。

如果有人問我“誰的笑容是世界上最美的”？我會毫不猶豫地回答：“是我們護士的微笑”。當病人呻吟時，護士的微笑可以緩解疼痛，温暖因疾病而變冷的心，幫助絕望的病人恢復戰勝疾病的信心。有一件事讓我感動至今，那就是我們病房第一例氣管切開。為了保證病人呼吸道通暢，我們必須每天為她吸多次痰。那天我照例先幫她把氣管裏的分泌物吸上來，然後給她換牀單。突然由於體位的改變，她嗆咳，氣管插管裏的分泌物噴到我的頭和臉上，濃烈的腥味讓我噁心。就在我準備轉身收拾的時候，突然看到那個不會説話的病人一臉緊張。我從她的眼神中看出了她的謙虛。“沒關係，我們只要再換一次被子就行了，”我笑着説。她拔氣管導管的時候，對我説的第一句話就是：謝謝你，你的笑容真美！那一刻，我心裏感到一種強烈的震撼？是的，微笑就像一縷清風，可以吹走病人心中的憂鬱和不安。微笑就像一個簡單的問候，可以驅散病人的恐懼和陌生感。它是我們和病人之間的橋樑。

如果有人問我“誰是世界上最美的人”？我會自信地回答：“是我們的護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的榮耀，卻充滿了簡單平凡的愛，打針、送藥、鋪牀、輸液，我們在痛苦中呵護生命；交接，接班，日日夜夜，我們在疲憊中把握生命的週期；在患者家屬的期待和憤恨中，我們在等待遭受痛苦的患者？

我們是健康的忠實守護者，我們減輕病人的痛苦，趕走疾病。夜鶯在克里米亞

戰爭的成果，白軍在抗擊非典鬥爭中的貢獻，是任何人都無法企及的。面對人們用“白衣天使”來表達對護士形象美和內在美的深切讚美，我們當之無愧！

姐妹們，我們要感謝我們的職業，因為她教會了我們如何平等、善良、真誠地對待每一個生命，她讓我們明白生活是一種美！我們要感謝我們的職業，因為她教會我們珍惜生命，懂得平凡就是幸福，奉獻讓我們更美麗。讓我們在護理這個平凡的崗位上，展現新的風采，創造新的成就，讓青春在白色的衣服下熠熠生輝。

我的演講結束了，謝謝！