物業領導發言稿

在現實社會中，接觸並使用發言稿的人越來越多，通過對發言稿語言的推究可以提高語言的表現力，增強語言的感染力。大家知道發言稿怎麼寫才正確嗎？以下是小編為大家整理的物業領導發言稿，歡迎大家分享。

物業領導發言稿1

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家下午好！

一元復始，萬象更新。今天能在這裏參加物業公司的年終總結會，我感到很高興。XX年是物業公司成績顯著的一年，我們經歷了售樓部組建、物業前期介入、明信青庭交房、裝修入住等重要事項，同時隨着新領導班子的搭建，通過全體員工的共同努力，進一步提高了公司的管理水平和服務水平，創建了一支優秀的管理隊伍和操作人員。

XX年已經落幕了，XX年才剛剛開始，我們任重而道遠。物業今年有幾個重大事項需要全員參與，包括公司資質升級、建章立制、品質提升、和交房……就在這一年，我們的管理面積會從6萬平米增加到35萬平米，規模的擴大需要我們對目標進行戰略性分析，鞏固市場，創建品牌。品牌是以質量為基礎，以形象為武器，為此，我們在未來的一年裏，要力爭零缺陷，即服務零缺陷、操作零缺陷、設備零故障、安全零隱患、違章零違反的五零缺陷。要實現這一目標，我們會制定具體的實施步驟，首先要建立健全規章制度、完善操作規範；第二是強化培訓，對員工進行理念灌輸、知識教導以及技能培訓；第三是進行品質監督、檢查，項目負責人為第一責任人，對檢查的結果要及時分析、整改、提升；第四，要有相應的績效考核制度，我們會考慮提高部分優秀員工的薪酬和福利，但也會有相應的考核機制，對不合格的員工進行經濟處罰，不能幹好乾壞都一樣。

在新的一年，我們鼓勵員工多學習與物業相關的知識，提高專業技能，提升管理能力，在這個廣闊的平台更好地發展，實現自己的人生價值，我們甚至可以給員工提供學習家，報銷部分學習費用，打造學習團隊，這也是與xx地產的企業文化相一致的；同時，我們會繼續關心員工的生活、福利，努力為員工創造舒心的工作環境，建立無障礙的溝通機制，減少與員工溝通的摩擦，增加員工工作的積極性，減少人員流失率。

物業正處於一個極速發展的`時期，需要每個部門、每個人都團結在一起，我們是一個大家庭，一榮俱榮，一損俱損，每個人的崗位可能都是極其平凡的，但正是這若干的平凡經過長年的堅持與奮鬥，才能締造一個真正強大的物業！

我是XX年1月才來的，你們上一年的成績我無緣參與，XX年將是機遇和挑戰同在，光榮和夢想共存的一年，在總的領導下，我定會全力以赴，與物業全體同事一起再接再厲、共同進步、共同成長，為物業貢獻自己的一份力量！

最後，祝大家新年快樂，闔家幸福，謝謝！

物業領導發言稿2

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家下午好！一元復始，萬象更新。今天能在這裏參加物業公司的年終總結會，我感到很高興。20xx年是物業公司成績顯著的一年，我們經歷了售樓部組建、物業前期介入、明信青庭交房、裝修入住等重要事項，同時隨着新領導班子的搭建，通過全體員工的共同努力，進一步提高了公司的管理水平和服務水平，創建了一支優秀的管理隊伍和操作人員。

20xx年已經落幕了，20xx年才剛剛開始，我們任重而道遠。xx物業今年有幾個重大事項需要全員參與，包括公司資質升級、建章立制、品質提升、xx和xx交房……就在這一年，我們的管理面積會從6萬平米增加到35萬平米，規模的擴大需要我們對目標進行戰略性分析，鞏固市場，創建品牌。品牌是以質量為基礎，以形象為武器，為此，我們在未來的一年裏，要力爭零缺陷，即服務零缺陷、操作零缺陷、設備零故障、安全零隱患、違章零違反的五零缺陷。要實現這一目標，我們會制定具體的實施步驟，首先要建立健全規章制度、完善操作規範；第二是強化培訓，對員工進行理念灌輸、知識教導以及技能培訓；第三是進行品質監督、檢查，項目負責人為第一責任人，對檢查的結果要及時分析、整改、提升；第四，要有相應的績效考核制度，我們會考慮提高部分優秀員工的薪酬和福利，但也會有相應的考核機制，對不合格的員工進行經濟處罰，不能幹好乾壞都一樣。

在新的一年，我們鼓勵員工多學習與物業相關的知識，提高專業技能，提升管理能力，在這個廣闊的平台更好地發展，實現自己的人生價值，我們甚至可以給員工提供學習家，報銷部分學習費用，打造學習團隊，這也是與xx地產的企業文化相一致的；同時，我們會繼續關心員工的生活、福利，努力為員工創造舒心的工作環境，建立無障礙的溝通機制，減少與員工溝通的摩擦，增加員工工作的'積極性，減少人員流失率。

xxx物業正處於一個極速發展的時期，需要每個部門、每個人都團結在一起，我們是一個大家庭，一榮俱榮，一損俱損，每個人的崗位可能都是極其平凡的，但正是這若干的平凡經過長年的堅持與奮鬥，才能締造一個真正強大的xx物業！

我是20xx年1月才來的，你們上一年的成績我無緣參與，20xx年將是機遇和挑戰同在，光榮和夢想共存的一年，在xx總的領導下，我定會全力以赴，與xx物業全體同事一起再接再厲、共同進步、共同成長，為xxx物業貢獻自己的一份力量！

最後，祝大家新年快樂，闔家幸福，謝謝！

物業領導發言稿3

尊敬的御溪湖畔業主朋友們：

大家好!

風正一帆懸，秣馬啟新程，我們在一番番努力和一次次蜕變中目睹xx年夢想的花開。

在辛丑牛年到來之際，在此，湖南豪布斯卡物業對各位業主朋友們表示熱烈的歡迎並致以最美好的'祝福!

20xx年，我們過得很充實，走得很堅定，這一年我們加大了服務品質提升，推動了基礎管理等等質量發展，保持了公司經濟增長在目標區間，橫向業務拓展，品質優化升級，合作共贏模式順利推進，讓業主朋友享受的服務體驗更加優化。

20xx年，我們將全力以赴圍繞經濟工作會議上制定的各項目標任務開展各項工作，圍繞公司“服務一切源於心”的核心理念奮力拼搏，努力實現讓業主有最大的獲得感。業主滿意度是公司的堅實根基，也是我們發展的最大底氣，一路走來，豪布斯卡人團結奮進，艱苦創業，以素手描金的信念，只爭朝夕的勁頭，堅韌不拔的毅力，一步一個腳印把公司的服務理念在推向前進!

辛丑牛年，有機遇也有挑戰，豪布斯卡人一起拼搏，一起奮鬥，公司各項管理優化，創新措施要落地生根，真誠尊重各種人才，充分激發創新創造的活力，要攜手各合作伙伴，全力資源整合、共同創造、共贏未來，從而提升員工主動性，更好的為各位業主朋友服務。

新年的鐘聲即將敲響，讓我們滿懷信心和期待，一同走進美好的20xx年!祝福我們小區，祝福我們業主朋友們，祝願大家諸事順意，諸業大發!

物業領導發言稿4

各位業主，各位同仁：

在這新舊交替之際，無論您在工作崗位或是在家共享天倫，我都將為您送上最真誠的祝福，在新的一年裏您將旺運永伴，快樂相隨！

凱良物業已走過一年，我們忘不了曾經為事業奉獻的離職人員、為公司盡職的現役員工、還有您——我們忠實的業主，是你們的付出托起凱良物業這艘遠航的巨輪。奮進的征程總是令我們難忘，一路有你們相伴，我們前進的步伐會更加的堅毅，小區的明天將更加輝煌！

我們有夢想，但我們不忘初心；我們追求卓越，但我們更盡職責。我們深信一個人的價值、一個企業的價值不能看它擁有多少財富，而要看他影響了多少人、幫助了多少人，能為國家、社會創造多少價值。因而我們從來都是以“善念立本，擔當為基”勇於面對、勇於創新、勇於挑戰！

我們有夢想，但從未停下前進的'腳步。20xx年凱良物業不但給您提供專業、細心、貼心、暖心服務，我們更要拓展物業服務平台，開展各種化經營，努力降低您的生活成本；開展社區金融，使園區的資金互流互通，實現您財富增值夢想；我們還將開展保險、醫療、綠色食品、慈善捐贈，倡導健康的生活方式；我們還將以中國傳統國學為基準，營造高尚的社區人文情懷；當然我們還舉行社區文化活動，給您出彩人生！

我們以“追求卓越”為企業奮鬥目標。在這美好的時刻，將吹起新目標、新徵程的號角，在地產公司的領導下，凱良物業全體員工將鋭意奮進，續寫輝煌！

物業領導發言稿5

時序常易，華章日新。我們即將揮別充實、難忘的辛丑牛年，迎來充滿挑戰、藴含機遇的壬寅虎年。值此新春佳節到來之際，領導班子代表公司向關心支持城開（源）物業的各級領導、各界朋友、業主、物業同仁及家屬們，致以節日的問候和美好的祝願！

20xx年，對城開物業人來説是肩負使命的一年。這一年，疫情反覆，一次次考驗着公司的應急處理能力、綜合管理能力、防控體系建設能力，也考驗着全體員工的鬥志和信心。物業作為疫情防控的.“前沿陣地”，肩負着“守土盡責”的使命擔當，在這場疫情防控阻擊戰中，每一個城開人都躬體力行、奉獻良多，他們放棄休息、放棄温暖，用平凡身軀為4萬户業主築起安全堡壘。我們還要感謝業主，是你們的支持配合、温暖相伴，給予我們守護家園動力；感謝社區、街辦，是你們的通力合作、悉心指導，給予我們一往無前勇氣。

只爭朝夕，不負韶華。我們衷心期望能與社會各界攜手並肩，共謀發展，共同進步，新的一年，我們將繼續認真落實集團公司的工作部署，紮實提升物業管理服務質量，積極拓展市場佔比與份額，大力建設優秀人才隊伍，努力提高服務競爭的硬實力，以更加堅實有力的步伐實現新的跨越！

最後，祝大家在xx年裏，虎虎生風、萬事勝意！

物業領導發言稿6

大家晚上好！

吉犬辭舊、金豬呈祥;一元復始，萬象更新值此新春佳節來臨之際，我謹代表頤中集團向一年來辛勤奮戰在公司物業管理工作前線的同志們致以新春的祝福，並向春節期間仍堅守崗位的員工們表示誠摯的問候和衷心的感謝

在即將過去的20xx年，頤中集團取得了快速的發展xxx、xxx、xxx、xxx等多個地產項目同時推進這些項目的順利推進離不開我們物業系統全體員工的大力支持和辛勤勞動;傾注着我們每一位員工的汗水和心血，藴含着每一個家庭的支持和關愛可以説，沒有全體員工過去的忘我奮鬥，便沒有公司今天的非凡業績，也沒有廣大業主温馨舒適的居住環境

回望過去我們躊躇滿志、展望未來我們豪情滿懷xx年又將是機遇和挑戰同在，光榮和夢想共存的一年隨着集團公司的發展，陸續有多個地產項目同時推進，對我們物業管理工作也提出了更高的要求希望頤中物業深圳區域的同志們在進一步提升自身管理水平和服務質量的.同時，把這幾年積累的好的管理經驗和一整套優質服務體系，推廣到其他區域使深圳區域成為培養優秀物業管理人才的基地和搖籃

新的一年，我們迎來的不僅是新的希望、也有新的挑戰希望我們每個人都用一份心、用一份愛去做事把平平凡凡的事做好就不平凡，把簡簡單單的事做好就不簡單希望大家堅持把工作當成事業，把事業融入生命;堅持服務從每一件小事做起，講大局、講團結，比智慧、比貢獻我們的管理人員工作上要處處以身作則，生活上要關心的員工的生活和福利，努力為員工創造舒心的工作環境相信我們的明天一定會更加美好

最後，再次祝大家新年快樂、閤家幸福謝謝

物業領導發言稿7

“爆竹聲聲辭舊歲、金豬送福賀新春”。歲序更迭，我們即將迎來中華民族最隆重的傳統節日——春節。值此辭舊迎新之際，大蒲河嘉園物業管理處向一年來理解、支持我們工作的廣大業主、關心和幫助我們的地產公司各級領導以及各界朋友，致以衷心感謝和良好的'祝願。祝大家闔家歡樂，諸事順利！

回顧過去的一年，大蒲河嘉園物業不斷提升服務質量，秉承着“業主至上，服務第一”的宗旨，跨步走上規範化管理的道路。深化內部管理提高服務質量，加強園區公共設施建設，維護保養管網，強化安全防範措施，保持園區清潔綠化等工作，各項工作成效顯著，受到了業主的好評。我們的進步，得益於政府、社會、地產公司所提供的豐富資源，得益於廣大業主的深情厚愛。您對物業的信任，激勵着我們不斷前行。因為感動，所以要加倍努力，前路雖遠，願與您一路相伴。

“春時人事日相催，冬至陽生春又來”。在新的一年裏，物業將以更高的要求、更高的標準，持續不斷地進行自我改進和完善，並向廣大業主提供更加文明、和諧、安全、整潔的居家環境而不懈努力！

同時，物業管理處提醒您：

1、請您提前購買居民用電，以便節假日期間使用！

2、在節日期間需提高安全防範意識！對易燃易爆物品嚴格管理！如外出前，請您妥善保管好家中貴重物品、檢查家中水閥、電源、門窗是否關閉，以防突發事件的發生！

3、請勿在公共區域堆放私人物品，不要給犯罪分子留有可乘之機，不留火災隱患，保證消防通道暢通。

4、歡度佳節，售樓處和物業管理處均有放假安排，請有需要辦理相關業務的業主注意合理安排辦理時間。

再次感謝您的理解與支持，讓我們攜手同心，共同迎接新年的到來！祝大家新春快樂！萬事如意！

物業領導發言稿8

物業的全體員工們：

大家下午好!

瑞虎辭舊、金兔呈祥;一元復始，萬象更新。值此20年度總結表彰之際，我謹代表物業向集團公司的領導們致以最衷心的感謝;向一年來辛勤奮戰在公司服務前線的同志們致以最衷心的感謝，謝謝你們!

20年，在尊敬的段董事長的正確領導下，公司秉持“至誠服務，精準管理，締造增值物業、和美人居”的宗旨，恪守“堅實、負責、共享、發展”的企業精神，在全體人的共同努力下，又取得了新的驕人業績。這些成績的取得離不開集團公司的大力支持、離不開公司領導的正確領導，也離不開我們物業全體員工的辛勤勞動。

回望過去，我們躊躇滿志;展望未來，我們豪情滿懷!20年又將是機遇和挑戰同在，光榮和夢想共存的一年。除了集團公司開發的國金項目正在運籌帷幄之外，公司領導班子也希望在新的一年承接新的`項目。現承蒙公司的信任和委託，被提升為總經理，我感到非常榮幸，同時也感到肩上的擔子不輕。在此，我希望與物業全體同事一起再接再厲、共同進步、共同成長，抓住機會，在新的平台上取得更加卓越的成績。希望我們每個人都用一份心去做事，堅持“服務從每一件小事做起”，講大局、講團結，比智慧、比貢獻。我們會繼續關心員工的生活和福利，努力為員工創造舒心的工作環境。相信物業的明天一定會更加美好，相信我們所有人的明天一定會更加美好!

最後，再次祝大家新年快樂、闔家幸福!謝謝!

物業領導發言稿9

尊敬的各位來賓、各位同事：

大家晚上好！今晚長冠物業公司、冠誠電梯公司、冠龍保安公司歡聚在這裏辭舊迎新。此時此刻，我們還有不少可愛的同事冒着凜冽的寒風，堅守在各自的崗位上，讓我們向他們表示敬意和感謝！

二〇xx年，公司經營戰略決策定為提升年，到今天，我可以欣慰地告訴大家，公司取得了長足的進步，尤其是從根本上扭轉了裹足不前的局面，轉變了保守陳舊的觀念。我們的`股權激勵覆蓋面增減到了大部分管理層，物業服務費收取率超過95%以上的項目有一半以上。業主，滿意、企業口碑大幅提升，這些離不開大家的努力。一年來，湧現出不少優秀項目和個人，今晚他們將在這裏閃亮登場！讓我們向他們表示祝賀。

二〇xx年又是一個轉變革新的一年，資質的取消、新管理案例的實施、誠信體系的建立、市場的無序競爭、人力資源的匱乏和成本提高、業主客户對服務需求不斷提高等等，將是擺在我們面前的挑戰。所以，二〇xx年，我們將它定為挑戰之年，只有敢於改變自己去適應發展需要的人和團隊才能站穩腳跟，否則風吹草動將隨風搖曳。要敢於面對幾個老舊小區的整改和提升，要勇於將家醜外揚，如實把存在的問題向廣大客户坦誠相告。我要告訴大家的是，誠信才能贏，忽悠欺騙業主、客户是一種極端不道德的行為。到時就是搬石頭砸自己的腳。

明年，我們將迎來長冠物業成立二十週年的日子。十幾年來，包括在坐的各位在內，成千上萬人為長冠的發展和進步流血流汗，忍受着各種誤會和指責才有了今天的日子。這來之不易的成績不容任何人懈怠或消極損害，我們應時刻記住“儘管有所不能但要竭盡所能，不僅讓客户滿意更要讓客户驚喜”的服務理念，不僅讓服務項目自然環境改變，更要在我們團隊的影響帶動下，讓項目人文環境發生改變，這才是物業保值增值的最根本保證。

親愛的各位同事，幸福是什麼？每個人不一樣，但我認為，幸福感是有兩個明顯特點，第一、切身感受；第二、不斷滿足，我們自己要幸福，我們的業主客户首先得幸福，我支付了服務費，你不能讓我幸福，我也不會讓你幸福，這是最基本的道理，只有客户感到幸福，他們有了笑容和點贊，我們才有幸福感。請切記，讓業主，讓你們的客户幸福！！！實現我們的諾言，這個行業就是這樣，必須付出愛，才能得到愛。

物業領導發言稿10

尊敬的集團領導、各位同事：

大家好！值此辭舊迎新之際，我謹代表xx物業向您和您家人致以新春最美好的祝福，恭祝您全家新年快樂、閤家安康、萬事如意。過去的20xx年是我們公司承前啟後，繼往開來的一年，也是公司非凡的一年，一年來，我們xx物業在集團公司的關懷與支持下，在公司全體員工的共同努力下，取得了良好的成績。

首先是在20xx年的基礎上，全公司範圍內開展樓盤經理責任制，並取得良好成績，圓滿完成了集團公司交給我們的任務，實現了各種效益的雙豐收，其次是公司的質量體系更加完善，實行每月每季度綜合檢查確保問題處理在萌芽狀態，同時在今年讓我感到欣慰，讓所有xx物業人感到驕傲的是，通過xx物業人不懈的努力和堅持，xx物業公司獲得了國家x級企業資質，成為xx市第x家國家x級資質物業服務企業。x級資質的獲得，標誌着xx物業公司今後步入了新的起點，提出了更高的要求，更大的發展，也為我們實現共同的願望和目標，把xx物業打造成為知名品牌和百年老店奠定了堅實的基礎，另外三個樓盤獲得“xx市示範小區”稱號，三個樓盤獲得“xx市綠色社區”稱號。

xx物業在過去一年所取得的'成績是可喜可賀的，這些成績的取得離不開集團公司的領導、關懷與支持，離不開各兄弟單位、部門的理解、支持與配合，更加離不開所有xx物業人的辛勤勞動與付出的汗水，所以我們要更加珍惜和鞏固這個成果。總之一句話，所有的成績都是靠大家共同創造的，都離不開在座各位的共同努力，所以，在這裏我代表xx物業的領導班子，向獲得先進集體、先進個人和所有xx物業人表示最熱烈的祝賀和最崇高的敬意，衷心感謝您們，感謝您們家人的支持，為xx物業的發展作出貢獻，再一次向您們説一聲：您們辛苦了，謝謝您們！

但是，一個公司的發展、長久繁榮昌盛需要我們每個人精心呵護，來不得半點掉以輕心、半點糊里糊塗。戰略決定方向，細節決定成敗。我們公司要持續發展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業業，同心同德，創新進取，xx物業雖然在過去取得了一些成績和榮譽，但這使我們的擔子更加重，因我國宏觀經濟和金融政策的調整，給我們公司這樣粗放、低端、以勞動密集型為主體特徵的服務行業帶來了很大沖擊，政府出台的相關政策，客户的要求不斷提

物業領導發言稿11

xx物業的全體員工們：

大家下午好！

瑞虎辭舊、金兔呈祥；一元復始，萬象更新。值此20xx年度總結表彰之際，我謹代表xx物業向集團公司的領導們致以最衷心的感謝；向一年來辛勤奮戰在公司服務前線的同志們致以最衷心的感謝，謝謝你們！

20xx年，在尊敬的段董事長的正確領導下，公司秉持“至誠服務，精準管理，締造增值物業、和美人居”的宗旨，恪守“堅實、負責、共享、發展”的企業精神，在全體xx人的共同努力下，又取得了新的驕人業績。這些成績的取得離不開集團公司的大力支持、離不開公司領導的正確領導，也離不開我們xx物業全體員工的辛勤勞動。

回望過去，我們躊躇滿志；展望未來，我們豪情滿懷！20xx年又將是機遇和挑戰同在，光榮和夢想共存的一年。除了集團公司開發的`國金項目正在運籌帷幄之外，公司領導班子也希望在新的一年承接新的項目。現承蒙公司的信任和委託，被提升為總經理，我感到非常榮幸，同時也感到肩上的擔子不輕。在此，我希望與xx物業全體同事一起再接再厲、共同進步、共同成長，抓住機會，在新的平台上取得更加卓越的成績。希望我們每個人都用一份心去做事，堅持“服務從每一件小事做起”，講大局、講團結，比智慧、比貢獻。我們會繼續關心員工的生活和福利，努力為員工創造舒心的工作環境。相信xx物業的明天一定會更加美好，相信我們所有人的明天一定會更加美好！

最後，再次祝大家新年快樂、闔家幸福！謝謝！

物業領導發言稿12

各位業主，各位同仁：

律回春暉漸，萬象始更新。值此新春佳節來臨之際，上海保利物業酒店管理集團公司黨委、經理班子向關心支持保利物業發展的各級領導和社會各界朋友，向辛勤耕耘在各個崗位上的一萬多名員工及其家屬表示誠摯的感謝，並致以節日的.問候和衷心的祝福！

幸福是奮鬥出來的。20xx年，我們並肩同行，走得踏實而堅定。這一年，新中國成立xx週年，我們深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，守初心、擔使命、找差距、抓落實，各項工作均取得了較大進步。這一年，我們超額完成全年任務指標，企業綜合實力得到了較大進展。這一年，我們抓住時間窗口，成功發行11.6億元保利物業第二期資產支持證券（ABS）。這一年，我們把履行社會責任融入到企業發展之中，榮膺中國社區扶貧聯盟理事單位並獲得了“社區的力量”消費扶貧企業貢獻獎。

凡是過往，皆為序章。新時代，是奮鬥者的時代。站在新的歷史起點上，保利物業全體員工將凝心聚力幹事創業，提振精神砥礪奮進，始終以黨建工作為引領，繼續堅持服務主業的發展戰略佈局，嚴控企業風險管理，穩步推進管理改革，紮實提升經營品質，堅定不移地走市場化發展道路，將保利物業進一步做大做強做優。

只爭朝夕，不負韶華，我們衷心期望與社會各界攜手並肩、共謀發展、共同進步！

在農曆xx年到來之際，保利物業真摯的祝願您及您的家人，新年快樂、鼠年大吉、身體健康、闔家幸福！

物業領導發言稿13

尊敬的明喆客户、親愛的明喆同仁：

大家春節好!

在這新春佳節喜慶時刻，我謹代表明喆物業集團西南區域向一直支持、理解和關愛明喆事業的客户表示衷心的感謝！向一年來辛勤努力、默默奉獻的明喆人及明喆家屬致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意！

時光從不辜負奮鬥的你我，20xx年在集團公司的正確領導下、客户的支持理解下、所有西南明喆人的共同努力下，西南區域保持着健康、穩步、持續的發展勢頭。這一年，面對激烈的市場競爭，西南區域迎難而上，為拓展明喆版圖披荊斬棘；面對客户需求的.多樣化和精細化，西南區域以公司信息化系統及4.0標準化課件推行為契機，不斷細化區域及項目內部管理，提升服務品質；面對越來越壯大的西南區域團隊，狠抓培訓教育及企業文化建設，在夯實基礎提升服務技能的同時讓企業文化深入人心；面對芳華十八的明喆，我們寫下一首首讚歌，內心滿是作為一名明喆人的驕傲和自豪。

同舟共濟揚帆起，乘風破浪萬里航。20xx年有機遇也有挑戰，我們需要有不忘初心的堅持和勇往直前的奮鬥。進一步深化內部管理，加強對外溝通，提升服務品質，以堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力，向着更高、更遠的目標奮進。

鞭炮聲伴隨着新春的喜慶氣息，我們正在20xx年希望的大道上。在此，衷心祝願尊敬的客户、明喆同仁及家屬：春節愉快、身體健康、闔家歡樂、豬年吉祥!

物業領導發言稿14

各位職工同志們：

你們好!

在這一年裏，我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討，愉快地開展了一項又一項的工作。

我們曾為了完成共同的目標，而一起努力過，就像展銷會期間，為了能讓公司取得更優越的成績，為了提高公司的對外形象，我們曾一起加班，財務部加班結數，辦公室加班籤合同，而銷售部則加班為客户辦理定購手續。與此同時，各位經理也陪伴着我們，同大家一起加班，一起吃飯，直到我們完成工作為止。那一刻是多麼的温磬。

當我們在工作上遇到困難時，總會團結一致，羣策羣力，解決難題。而遇到急於處理的問題時，其他同事都是不分彼此，主動地幫助做一些複印、打印、抄寫或裝釘等力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時，其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。

在這一年裏，公司組織過燒烤、户外生存挑戰野炊、男、女籃球聯誼賽等文娛活動，公司還舉辦了英語培訓班，激發了各位員工學習外語的興趣，為各位員提高自身素質創造了機會。通過這些活動的開展，使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩，同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關心着我們的生活，關心我們的健康，為我們安排了體檢，為我們統一購買預防感冒的藥物，還安排食堂為我們煲涼茶等等，使大家覺得公司就象一個温暖的大家庭。

一切的'一切，都是與公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作分不開的，在此，謹代表全體員工感謝總經理彭武及各位經理，感謝公司。

最後祝各位同事，身體健康!

公司高層領導年會講話稿六

尊敬的各位同仁，女士們、先生們：

大家好!

律回春暉漸，萬象始更新。我們即將告別成績斐然的20xx年，迎來充滿希望的20xx年，值此我謹代表xx工藝傢俱有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年裏和氣致祥，身體健康，家庭康泰，萬事如意!

回首不平凡的20xx年，全體員工以高度的責任心和飽滿的工作熱情與公司共同面對困難，戰勝困難，不辭辛勞加班加點如期交貨，湧現出一批優秀員工代表，使公司以誠信贏得客户的更加青睞，保持訂單的穩定。

在大家的努力下，20xx年我們出櫃量突破1000個，我們又一次榮獲“xx資信評估3A等級”、“xx市重點工業企業”、“xx市外貿出口優秀企業”、“xx省林業龍頭企業”等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。

機遇與挑戰同在，困難與希望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了希望，看到了明天的更加輝煌，然而新的跑道也充滿這坎坷，需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念，嚴格控制不良返工率;加強成本意識，真正做到物盡其用;提高作業技能，充分發揮員工的潛力，極大的推進生產;加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到，一定能做到。

十載風雨身後事，策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行，創造更加輝煌的明天!“山高人為峯”，讓我們在新的一年裏勇攀高峯!

最後，衷心祝願各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、閤家幸福、!祝願文通的明天更加美好!!謝謝!

物業領導發言稿15

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家下午好!

一元復始，萬象更新。今天能在這裏參加物業公司的年終總結會，我感到很高興。20年是物業公司成績顯著的一年，我們經歷了售樓部組建、物業前期介入、明信青庭交房、裝修入住等重要事項，同時隨着新領導班子的搭建，通過全體員工的共同努力，進一步提高了公司的管理水平和服務水平，創建了一支優秀的管理隊伍和操作人員。

20年已經落幕了，20年才剛剛開始，我們任重而道遠。物業今年有幾個重大事項需要全員參與，包括公司資質升級、建章立制、品質提升、和交房……就在這一年，我們的管理面積會從6萬平米增加到35萬平米，規模的擴大需要我們對目標進行戰略性分析，鞏固市場，創建品牌。品牌是以質量為基礎，以形象為武器，為此，我們在未來的一年裏，要力爭零缺陷，即服務零缺陷、操作零缺陷、設備零故障、安全零隱患、違章零違反的五零缺陷。要實現這一目標，我們會制定具體的實施步驟，首先要建立健全規章制度、完善操作規範;第二是強化培訓，對員工進行理念灌輸、知識教導以及技能培訓;第三是進行品質監督、檢查，項目負責人為第一責任人，對檢查的結果要及時分析、整改、提升;第四，要有相應的績效考核制度，我們會考慮提高部分優秀員工的薪酬和福利，但也會有相應的考核機制，對不合格的員工進行經濟處罰，不能幹好乾壞都一樣。

在新的一年，我們鼓勵員工多學習與物業相關的知識，提高專業技能，提升管理能力，在這個廣闊的平台更好地發展，實現自己的人生價值，我們甚至可以給員工提供學習家，報銷部分學習費用，打造學習團隊，這也是與地產的`企業文化相一致的;同時，我們會繼續關心員工的生活、福利，努力為員工創造舒心的工作環境，建立無障礙的溝通機制，減少與員工溝通的摩擦，增加員工工作的積極性，減少人員流失率。

物業正處於一個極速發展的時期，需要每個部門、每個人都團結在一起，我們是一個大家庭，一榮俱榮，一損俱損，每個人的崗位可能都是極其平凡的，但正是這若干的平凡經過長年的堅持與奮鬥，才能締造一個真正強大的物業!

我是20年1月才來的，你們上一年的成績我無緣參與， 20年將是機遇和挑戰同在，光榮和夢想共存的一年，在總的領導下，我定會全力以赴，與物業全體同事一起再接再厲、共同進步、共同成長，為物業貢獻自己的一份力量!

最後，祝大家新年快樂，闔家幸福，謝謝!