幼兒園老師試用期合同

招聘方（甲方）

受聘方（乙方）：姓名： 性別： 年齡：

身份證號：經甲乙雙方協商同意，簽訂本試用合同。

一、甲方聘用乙方，從事--------------工作，擔任---------------職務。

二、試用期：----------個月，從----------年---------月--------日最遲至---------年------月--------日止。

三、勞動報酬：

1、 試用期內月工資人民幣-----------------------------------------元。

2、 工資按月支付，甲方於次月---10----日支付。

四、甲方為乙方提供工作設置和工作條件。

五、乙方的義務：

1、 應嚴格遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律；

2、 服從甲方的管理和指揮；

3、 必須嚴格保守甲方的商業、技術機密。

六：有下列情況之一的，甲方可以解除試用其合同：

1、 乙方試用期間遲到3次以上，請假一週以上，或無故缺曠一次以上，甲方可以解除試用合同。

2、 乙方有意泄露甲方機密的；

3、 乙方在聘用期間不能勝任本職工作的，

4、乙方利用業餘時間兼職，給學校造成不良影響的；

5、合同到期的。

七、乙方在試用期內，工作表現突出，成績優異或作出重大貢獻的，經園長辦公室批准可提前轉正。

八、如果乙方在試用期內離職，必須前10天通過甲方，否則將以一個月的工資補償給甲方。

九、本合同訂立後，雙方必須嚴格履行。

十、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方（代表）：

乙方：

蓋章：

年 月 日

幼兒園老師試用期合同 [篇2]

甲方（聘用單位）： 負責人：

乙方（受聘教職工）： 身份證號：

為了依法維護雙方權益，根據現行法律和有關政策規定，本着平等自願、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、試用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同從 年 月 日起至 年 月 日止。合同執行完畢，經雙方協商，再簽訂正式合同，否則，合同終止。

二、工資待遇：

（一）、副園長 元/月，教師 元/月，後勤 元/月。

（二）、保險：按新型農村養老保險 元/年、醫療保險按新農合或居保參保，工作期滿一年後，憑發票給與補助（購買養老保險金額不足 元的按實際金額補助）；工傷保險、生育保險按國家政策辦理。

三、雙方的權利和義務：

（一）、甲方的權利和義務：

1.對乙方進行黨和國家的`政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導；

2.對乙方的工作進行考核、獎懲；

3.制訂規章制度規範乙方；

4.根據乙方的工作表現和實績，當月10日按時足額支付乙方上月的工資報酬；

5.根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件。

（二）、乙方的權利和義務：

1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治修養；

2、遵守國家法律法規，遵守甲方依法指定的規章制度和工作紀律；

3、服從甲方工作安排，認真履行崗位職責；

4、熱愛教育事業，刻苦專研教學業務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作；

5、乙方為本人工作崗位的第一責任人，因本人直接造成的損失，乙方承擔全部責任；

6、乙方若須中途終止合同的，則需提前30天向甲方提交書面申請，從提交書面合同當日起，滿30天后方可辭職，終止合同。

四、聘用合同變更、終止、解除的條件：

（一)、因政策、自然因素造成幼兒園不能辦學的，合同自動終止，雙方無爭議。

（二）、乙方在試用期內未與甲方協商，不得隨意辭職外流、離崗等，否則因此造成的損失甲方有權扣除乙方10日的工資。

（三）、聘用合同需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。

（四）、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續簽聘用合同。

（五）、乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

1、聘用內嚴重不履行合同的；

2、乙方不服從甲方工作安排；

3、乙方嚴重違反教師職業道德規範、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度；

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響；

5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

五、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。

六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

七、本合同從 年 月 日起生效。

八、本合同未盡的其他事項，由雙方協商。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

甲方負責人及代表（簽字）： 年 月 日 年 月 日

幼兒園老師試用期合同 [篇3]

甲方：

乙方：

身份證號：

聯繫電話：

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要，雙方本着平等自願、協商同意簽定本合同。試用期 個月，自 年 月 日至 年 月 日，試用期工資 元/月。

1、聘期內乙方應遵守幼兒園各種規章制度，履行崗位職責，因嚴重違紀、違規和不能履行崗位職責及考核不合格者我方予以解聘。

2、試用期內受聘方如單方提出終止合同，對幼兒園造成損失，應追究受聘方的責任，並賠償損失。

3、試用期滿，經我方考核後，受聘方符合錄用條件，雙方再籤正式聘用書。如考核不合格，即終止聘用。

此協議一式兩份，經雙方簽字之後即生效。有效期至試用期滿自動取消。

甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）： 年 月 日 年 月 日