公司活動策劃方案錦集8篇
為了確定工作或事情順利開展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案的內容和形式都要圍繞着主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那麼制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的公司活動策劃方案8篇,歡迎閲讀與收藏。
公司活動策劃方案 篇1一、目 的
為進一步打造具有##特色的企業文化;提高團隊凝聚力,推動團隊建設,增強員工滿意度與歸屬感,激發員工的積極性和熱情。豐富員工業餘文化生活。結合公司年度工作計劃,現擬訂20xx年####公司員工文化活動方案如下:
二、組織實施
由行政人事部做出活動方案計劃,各部門按照計劃執行。行政人事部事前提報活動細案和預算。其他部門不在預算內的活動,另行提報活動簽呈。
三、活動計劃
※節日類型文化活動※
1、活動項目:祈福祝願,慶祝元旦---20xx年元旦聚餐活動
活動目的:承前啟後,繼往開來;溝通交流、凝聚氣氛
活動時間:20xx年1月1日
活動流程: 公司組織在####舉辦,全體員工參加;晚餐免費加菜,免費提供飲料、酒品;(公司司機、自駕車員工嚴禁飲酒)領導到場講話。
2、活動項目:歡聚一堂,共鑲盛舉;---20xx新春年會活動
活動目的:歌舞匯演,總結表彰,辭舊迎新,歡慶春節;
活動時間:20xx年1月25日
活動流程:公司組織在####酒店舉辦,全體員工參加,慶祝年會晚宴、歌舞文娛節目匯演,中間穿插年終優秀員工表彰、抽獎遊戲等環節。晚會前期的一個多月,由行政人事部下發通知,全體員工積極報名參加演出,自行準備節目,並上交綜管部。凡是參加演出的,都有參與獎,比賽設一、二、三等獎勵。
3、活動項目:鬧元宵、猜燈謎;----員工遊園文化活動
活動目的:歡樂、趣味、營造文化氛圍
活動時間:20xx年#月#日元宵節
活動流程:公司組織元宵節活動,活動當天中午由公司掛燈謎(提前製作);全體員工參加競猜,猜中者獎禮品一份;公司為晚上食堂就餐員工發放免費元宵節湯元一份。
4、活動項目:慶祝婦女節、關愛女員工---婦女節關愛活動
活動目的:關心、關愛、祝福
活動時間:20xx年三月八日婦女節;
活動流程:公司全體女性員工,公司組織;節日當天由公司向在職女員工發放節日福利;每人一份;以示公司對女員工的關愛。
5、活動項目:健身運動,慶祝五.一---員工運動會活動
活動目的:趣味娛樂、運動健身;團結協作,力爭上游.
活動時間:20xx年五月一日勞動節
活動流程:全體員工參加,公司組織,員工可結合自身優勢報名參與運動會相關項目;比賽獲獎者均按規定發放獎品;
6、活動項目:一點一滴“粽”關情----端五節關愛活動
活動目的:關懷温暖人心、營造和諧氣氛
活動時間:20xx年#月#日端午節
活動流程:全體員工參加;早上或中午食堂免費發放粽子,中午公司免費加餐加菜;不提供酒類飲品。
7、活動項目:##一家人、中秋團圓會---仲秋節聚餐活動
活動目的:增強凝聚力,團結如家人
活動時間:20xx年#月#日中秋節
活動流程:全體員工參加;中午食堂免費加菜、加餐;提供飲品,公司為員工發放月餅等福利;晚上為住宿員工加菜賞月;提供酒類飲品。
※常態類型文化活動※
8、活動項目;真情傳送,誠摯祝福----生日祝福活動
活動目的:生日送祝福、感恩現真情,關愛員工無極限;
活動時間:20xx年每月度擇日舉辦;-
活動流程:全體員工,由公司組織以慶生會的形式或發放生日禮品的形式送員工一份祝福與關愛。
9、活動項目;攜手未來,我與##共發展---有獎徵文活動
活動目的:增加員工的歸屬感,增強員工對公司發展的信心;
活動時間:20xx年#月(公司成立月份)
活動流程:由公司組織,提前一個月發佈徵文通知,公司員工自願報名參加;徵文活動設立一、二、三等獎及參與獎;體裁形式不限;後由公司徵文組委會評選,分別頒發獎金及證書。
10、活動項目;##達人秀,才藝大比拼---員工風采展示活動
活動目的:豐富文化生活,展示員工風采,
發掘員工才藝,增強員工認同感
活動時間:20xx年7月(時間或待定)
活動流程:全體員工參加,公司提前半個月左右通知;員工自願報名參加;參賽項目多樣化,如:繪畫(素描、水彩、油畫、國畫)、書法(硬筆、毛筆)、剪紙、繩藝(繩結)、攝影作品等;由組委會結合實際評選出一、二、三等獎及優秀獎;分別給予獎勵(獎品及證書)
11、活動項目;激情飛揚,暢遊美景----公司年度旅遊活動
活動目的:拓展團隊意識, 激勵員工崗位再創佳績;
活動時間:20xx年#月(具體時間另行公司擬定)
活動流程:二種項目,一種是全員參與的省內遊;員工分批活動;另一種是優秀員工的省外遊;省內遊;屬公司獎勵性行為。評選資格:工齡滿6個月或者兩年的全體員工
A、先進工作者10名(工齡6個月) 獎: 省內兩日遊
B、功勛級員工5名 (工齡2年) 獎 :省外三日遊
均可帶1名親屬
12、活動項目;評先樹優,總結表彰---先進員工評選活動
活動目的:激勵先進,樹立典型;打造良好的激勵機制
活動時間:20xx年1月(春節前一個月左右啟動)
活動流程:評選範圍,除優秀新星獎入職公司6個月以內員工;其它先進員工、勞模員工評選皆按規定要求入職時間範圍內評選。
具體評選流程,詳細參見《20xx年優秀員工評選方案》
其它項目:公司組織的其它文化活動如盛夏之夜文化節等;以公司臨時性通知為準;
四、活動要求
1、各部門負責人要提高認識,加強領導,積極組織發動部門員工參與每次活動,確保每次活動的人力、物力到位,以保證活動順利進行。
2、各部門須指定專人負責,指導部門人員參與各項活動,並積極協助行政人事部開展每次活動。
3、要通過各種形式加大宣傳力度,引起公司員工的廣泛關注,鼓勵公司員工積極參與其中,各部門積極配合做好發動工作。
五、附則:
本方案由公司行政人事部擬訂,修改;經公司總經理批准後實施。
公司活動策劃方案 篇2一、活動主題:20xx年公司年會
二、活動參加人員:公司總經理、行政部、推广部、教學部、教務部全體員工
三、活動時間:20xx年1月27日
四、活動地點: 待定
五、主持人:人事部經理
六、活動形式:
七、活動流程:(時間待定)
11點—12點員工簽到,領取紀念品。現場每桌準備好糖果,水果、瓜子等,茶水到位 12點30分主持人開場白,正式開始(活動歷時3小時)
12點40總經理致詞,介紹公司歷程及感謝員工一年來為公司付出的辛苦勞動 12點50各部門經理髮言,宣佈年度優秀員工併發獎
13點整 各部門表演節目,節目中途穿插遊戲及抽取一、二、三等獎
15點整 活動結束
補充: 1名 一等獎等獎:3000元以內獎品,預選獎品為液晶電視 二等獎: 3名 500元以內獎品,預選商品微波爐
三等獎: 10名 100元以內獎品,預選獎品為堅果禮包、食用油
四等獎: 15名 50元以內獎品,預選獎品為抱枕,裝飾品,卡通杯
八、活動物料
1. 現場:簽到台、講台、舞台佈置、音效調試、幻燈(委託酒店安排、27日中午前完成)簽到本、入場券、桌牌、抽獎箱、糖果、水果、瓜子(26號到位)
2. 酒水:每桌酒水待定(26號到位)
3. 抽獎獎品:一等獎價值元禮品1份
二等獎價值 500 元禮品3份
三等獎價值10份
三等獎價值元禮品15份 (所有禮品26號到位)
5. 年度優秀員工:名 獎勵現金 待定 元 (見評選辦法,評選於17日開始,21日結束,年會公佈評選結果)
6. 紀念品:人手一份,活動簽到時領取,共計份(所有紀念品26號到位)
九、人員安排
策劃:陳琦、王攀
1、主持人:2名(待定)1男1女(待定)
2、簽到台:2名(顧宛平,黃大孟)(26號到位)
3、禮品發放:2名(顧宛平、黃大孟)包括進場時的水果、糖果、瓜子每桌上的桌牌擺放、抽獎箱管理)(26號到位)
4、遊戲道具:1人(酒店)+1人(公司內部)(26號到位)
5、音效:酒店提供(26號到位)
十、活動預算
1. 活動餐費:100元/人*員工實際數147人約14700元
2. 酒水:自帶(品種待定)
3. 場地佈置費用元。
4. 獎勵禮品元(包括遊戲項目得獎者、抽獎、參與及紀念品)。
5. 水果、零食:500元。
6. 優秀員工現金獎勵:待定
合計: 萬
十一、注意事項
1、簽到進場時間為12時至12時30分簽到入場,請大家準時參加;
2、由於場地空間有限,為確保到場員工安全,請有秩序的簽到進場領取紀念品,由公司銜接人員安排入座。晚會結束後不要擁擠有序離開,以免發生意外事故;
3、參加晚會的員工請注意來往交通安全;
4、貴重物品小心保管;
5、晚會上準備酒水,請喝酒的朋友不要開車(開車不喝酒,喝酒不開車);
6、各公司選送節目報送確定,活動當中所有節目的音樂資料確定(19日前上報節目單,21日前報音樂資料)
7、建議彩排1-2次
現場即興遊戲:
1、★成語接龍 時間:10分鐘
參與方式: 由主持人召集,觀眾自由報名,5-10人一起進行。
規則:選出5-10名員工上台,讓大家先隨意各自想一個成語,等大家想好之後,讓大家都把自己的成語向台下觀眾大聲的讀一遍。然後由主持人説出前綴,如“我在洞房花燭夜裏、我在馬桶上,我在婚外戀上”,讓每個人在他的成語前加上前綴,並大聲念出來,有時效果會意想不到的搞笑。所有參與的員工都可以獲得一份獎品
獎品:
2、★五毛和一塊 時間:10分鐘
參與方式: 由主持人召集,20人左右上台遊戲。女生多點氣氛好些哦
規則:男同志代表一塊錢,女同志代表五毛錢。所有人站在一起,由裁判宣佈遊戲開始,並喊出一個錢數(比如3塊5),與此同時,遊戲中的人就要在最短的時間內組成那個錢數的小團隊,(可以是3位男同志1位女同志),並站在一起。
獎品:
3、★矇眼餵食 時間:10分鐘
參與方式:由主持人召集,10人分5組,(最好男女搭配)。
規則:5組10人(男女搭配),一人坐椅子上帶上圍嘴端水果盤,另一人蒙上眼睛站在背後用筷子夾盤中的水果,並用最快的速度讓同伴吃完。中途同伴不能用手輔助,否則犯規。最先吃完盤中水果一對獲勝。
道具:椅子5只 圍嘴5個 眼罩5個 果盤+水果(小番茄、蘋果等)5個、筷子5雙 獎品。
節 目 單
公司活動策劃方案 篇3一、活動目的
為了積極響應學院團委“文明溝通”的持久開展,也為了促進各班級同學之間的合作交流,加強彼此間的聯誼與溝通,塑造良好的組織文化與和諧氣氛,形成正確的價值觀,增強團隊意識,增進大家的友誼,也為了讓同學們更好的感受趣味遊戲的非凡魅力,享受活動帶來的歡樂。
二、活動對象
平職學院全體師生
三、活動時間 待定
四、主辦單位
計算機與軟件工程學院團總支
五、評委選撥
在活動當日從現場觀眾中隨機抽選幾位作為評委【注:評委主要負責計時以及最後的結果評定】
六、評分標準
以最後剩落的氣球為準,氣球掉落或被用手弄破不計在結果內。
七、比賽方法
1、將報名參賽選手分成四人組,參加比賽。
2、每人每隻腳捆綁4個氣球,5平方米區域。要求選手不允許出圈。聽裁判發出哨音,開始。
3、規定3分鐘內踩氣球,三分鐘內氣球被踩爆完者,則失去再踩他人氣球的機會,應在圈內等待結果。
4、剩下氣球總數多的隊獲勝,如雙方剩下同樣多的氣球,則以腿上掛有氣球的人數為標準,多的團隊獲勝。 八、比賽規則
1、抽籤決定比賽對方,獲勝方再進行兩兩對抗。
2、每個人不允許出圈,出圈算負,否則取消繼續比賽的資格。
3、如三分鐘內氣球全被踩爆,仍在剩下的時間裏腳踩對方氣球者,將扣除違規團隊剩下氣球總數中的一個。
4、參賽隊員不能穿高跟鞋,以防踩傷他人
5、只能用腳,不能用手推、手抓。
九、所需物品
氣球數包
十、獎品設置
一等獎:榮譽證書及乒乓球拍一副
二等獎:榮譽證書及氣球一包
三等獎:榮譽證書及跳繩一個
計算機系學生會
20xx年4月9日
公司活動策劃方案 篇4XX公司
四十週年慶典宣傳計劃
四十年的洗禮,歷練出了XX公司獨具特色的企業文化。四十載春夏秋冬,四十年拼搏奮進,鑄就了XX公司今日的輝煌。回顧四十年的奮鬥歷程,我們重新確定了新的五年規劃,在開局之年就迎來了我們四十年的慶典,這只是萬里長征的第一步,展望未來,我們滿懷信心和勇氣邁步向前,嶄新的事業正在等待着我們XX人去奮鬥開拓。
一路同馳騁,感恩有你,為了讓廣大職工一同見證XX公司四十年的風雨征程,光輝榮耀。擬舉辦以下活動:
一、徵文比賽:
以XX公司“四十年風雨征程,四十年光輝榮耀”和“我身邊的好職工”為主題,在公司範圍內開展主題徵文比賽,各評選出前三名,並在公司月報上刊載。擬定20xx年4月25日至10月20日持續開展。此項活動經費約: 元。
二、板報宣傳:
以XX公司“四十年風雨征程,四十年光輝榮耀”為主題,在XX公司範圍內開展主題板報比賽,評選出前三名。擬定4月20日開始,5月20日評選結果並表彰。此項活動經費約: 元。
三、演講比賽:
以XX公司“四十年風雨征程,四十年
光輝榮耀”為主題,在XX公司範圍內開展主題演講比賽,內容不限(詩歌、散文)。擬定20xx年6月21日舉行。此項活動經費約 元(價格待定,根據人數購買紀念品)。
四、老員工回憶錄:
四十年,再回首。公司每一位老員工都親眼見證多浪公司走過的風風雨雨,光輝榮耀。一句話,一個祝福,一聲叮嚀,點點滴滴匯聚成對XX公司的愛。擬製作老員工回憶錄,收集所有在XX公司工作超過十年以上的職工對公司的祝福話語,你的一句話,温暖千萬家。擬定20xx年7月20日。此項活動經費約 萬元。(價格待定)
五、攝影展:
在XX公司範圍內發起見證XX公司四十年風雨變遷的攝影主題展。擬定20xx年8月20日,此項活動需要經費約: 元。
六、户外踏青:
組織公司員工去户外踏青,勞逸結合,暢談公司四十年風雨變遷,四十年光輝榮譽,不僅可拉近公司與員工的距離,也可培養員工的團隊協作能力和對公司的歸屬感。即日起開始。價格待定。
七、四十週年慶典活動:
在 廣場舉行大規模慶典活動,邀請新聞媒體、報社記者、地市領導前來觀禮,並準備紀念品(印有公司LOGO的.文化衫或水杯….)觀禮結束可組織觀禮嘉賓及員工聚餐。
舉辦XX公司四十週年大型文娛性慶典活動,所帶來的轟動效應及品牌價值宣傳是非常巨大的。可將品牌推廣至全地區,全方位最大化宣傳企業品牌、企業文化。
■ 提升品牌知名度,推廣企業品牌
■ 提升企業形象,推廣企業形象
■ 帶動企業經濟發展,帶動企業業績增長 ■ 拓寬企業客源開拓途徑
■ 多元素、多元化將企業品牌植入消費市場 擬定時間5月31日(星期五)。
此項活動需要經費約28萬元。(價格可議)
公司活動策劃方案 篇5一、活動目的
活動聚會聚餐,是給大家帶給一個交流、溝通的機會,透過參加各種互動遊戲、經歷交流、才藝展示等活動培養大家的感情,增加職工之間的凝聚力,強化職工之間的實質性聯繫。安排大家聚集在一齊,期望大家能溝通出濃濃的情誼。
二、活動籌備
為了保證聚會圓滿完成各項規定任務,成立如下小組組織活動:組長:全面負責本次聚會活動的各項管理工作
策劃:全面負責本次聚會活動的策劃書、協調、主持、聚餐餐桌安排等工作。
生活組:負責接待、飲食、會場佈置、車輛安排等事宜,需要人員能夠隨時調遣。
文藝組:負責活動的文藝節目、互動遊戲、才藝展示等活動策劃。
攝像組:負責本次聚會活動照相、錄像等事宜以及活動後期照片、全程跟蹤拍攝。
三、活動行程
1、聚會時間:
2、聚會報到地點:
3、參會人員:山東海利爾化工全體職工。
4、活動安排
1、聚餐與文藝活動同時進行,提前準備好音響、投影儀、點歌聚餐策劃書公司聚餐活動策劃
機、話筒等設備,並在人員到場前佈置好會場。
2、員工到場後,全體工作人員負責安排職工就座,避免會場秩序混亂。
四、活動經費
活動經費由財務科專項管理,所有費用支出由綜合辦提出和審核,財務負責支出,最後按實際支出做收支明細表,便於審核。
五、活動規則:
1、聚會活動目的是加強職工友誼,並且在確保所有職工安全的前提下,才有發起和舉辦本活動的好處和價值;
2、對已經造成實際後果的行為由行為人本人承擔一切法律和經濟職責,與活動組織者及其他參與活動者無關,活動策劃者和組織者不承擔任何法律職責;
六、活動安全:
1、服從統一行程、時間安排,不得擅自脱離團隊;
2、遵守酒店的一切有關安全之規定;
3、不得酗酒、酒後滋事等有危害自己和別人的行為發生;
4、有禮大度,不得和他人發生口角、爭鬥等行為;
5、參加活動的職工注意保管好自己的隨身物品,如在活動中出現物資丟失事件,請各位自行負責。
七、注意事項:
1、活動需要攜帶的個人用品請自備;
2、禮貌參與活動,多展現自己的風采;
3、生活組要安排好職工的飲食、接待、活動場地等各項工作;
4、每位職工都要講團結,講風格,互相體諒,避免斤斤計較,力爭經過大家的努力,把聚會辦成一次團結,活潑,激情,融洽的盛會,留下一個完美的回憶;
7、綜合辦全體工作人員感謝每一位支持和配合我們工作使得活動能圓滿結束的員工。[)
未盡事宜,請大家諒解並提出寶貴意見,具體活動以正式通知為準!務必請各位員工大力宣傳,並安排好自己工作和生活,期望大家能如約前來參加活動!
公司活動策劃方案 篇6為慶祝北極星成立九週年,並以此為契機弘揚企業精神,增強團隊合作力,激發愛我家園的熱情,特制訂本策劃案。
一、慶典活動月主題
精緻工作,精彩生活,協力打造北極星燦爛明天。
二、編隊
一分隊:
二分隊:
三分隊:
四分隊:
三、活動內容
(一)持久性活動(月日—日)
.慶典活動攝影展賽。
.學習新一套廣播體操,各分隊利用業餘時間自行組織聯繫,辦公室每日中午:—:播放新廣播體操光盤。
(二)階段性活動
.開幕式
程序:出慶典旗致開幕辭職工簽字馬拉松頒獎(同時早餐)結束
()馬拉松:以各小隊為單位進行,集體獎取返回人數最先達到位的一組,個人獎各取男、女前名。
()出旗:由升旗組從公司司齡最長的職工手中接過司旗,按升國旗儀式出旗。
()簽字:致開幕辭:升旗小組歸位後總經理致開幕詞。原創:.
()開幕辭後由九月份過生日的職工在慶典活動上簽字留念。(同時放鴿並燃放爆竹)
()頒獎:頒發馬拉松集體獎及個人獎。(同時進行自助早餐)
()籃球預賽:四隊分別抽籤進行預賽。
.歡歌鼓舞慶中秋
()籃球決賽。預賽出現的前兩隊進行最後決賽。
()列隊表演。八達嶺學習班人員列隊彙報表演。升旗組列隊表演。
()雙人拔河。每隊出一男一女,對決拔河。取第一名。
()點燃篝火儀式。前九名司齡最長的職工傳遞火種,最終由主席團主席點燃篝火,並開始燒烤野餐。(農家飯:玉米、地瓜、花生、包子、月餅、茶蛋、讒嘴鴨、肉腸、飲品)
()慶生。慶祝北極星九歲生日,同時為九月出生的職工過生日。(分鐘)
()司服展示。以小品形式將公司成立至今的司服展示出來。每組選派人回答展示中的司服哪套為公司最早的司服,哪套為××年司服,共展示幾套司服等相關問題。(分鐘)
()配樂詩朗誦。中高級職員·黃河頌
()交誼舞。(結束)
.企業文化知識競賽。每隊選人蔘加,要求必有中級職員人。
.全能賽。每隊選一男二女參加長跑、登峯、跳遠、踢毽子、跳繩五項運動。取集體累計分最高一隊。
.閉幕式:
程序:廣播體操表演頒獎退旗致閉幕辭結束
()廣播體操表演:按分隊進行表演,取得分最高一組。
()致閉幕辭。總經理助理致閉幕辭。
()頒獎:頒發活動中產生的各種獎項。
()退旗:將慶典旗降下退回,並正式封存保留。
四、時間安排:
.持久性活動:月日—日
.階段性活動:
開幕式月日
全能賽月日
中秋篝火晚會月日
文化素質知識競賽月日
閉幕式月日
六、活動組織原創:.
(一)組委會
由工會牽頭組成本次活動“組委會”,工會主席任組委會主席兼總指揮,各組組長為組委會委員。組委會負責生活策劃,經呈報總經理批准組織實施並監督總指揮的領導運作。
(二)職責描述
文祕組,負責組織宣傳鼓動、文字資料整理、獎品採購管理與發放、信息統計等文祕工作。
文化組,負責組織攝影賽、企業文化竟答賽的組織與運作。負責全程攝影錄象並製作光盤。
晚會組,負責組織中秋晚會的順利進行。
、
籌劃組,負責本次活動開、閉幕式的組織與運行。
運動組:負責馬拉松、全能賽、籃球賽等所有主題月活動涉及到的有關運動競賽方面事務的組織與運作。
七、獎品
略
八、禮品
略
公司活動策劃方案 篇7一、活動背景:
20xx年6月6日是全國“愛眼日”。今年“愛眼日”活動的主題確定為“關愛低視力患者提高康復質量”。為普及低視力防治康復知識,提高低視力患者生活質量和康復水平,保護人民羣眾眼健康。由***,**與***店共同發起——“時興眼鏡——愛眼日關愛低視力患者提高康復質量活動”,計劃在全校師生間實施。
二、活動主題:
關愛低視力患者提高康復質量
三、主辦單位:
戰略合作:
承辦單位:
四、活動時間:
5月28日
五、活動地點:
文化廣場
六、活動對象:
七、活動形式及內容:
“時興眼鏡——愛眼日關愛低視力患者,提高康復質量”是由**市場營銷協會策劃,**和**店舉辦的活動,計劃在20xx年5月28日啟動,進入大學校園免費向大學生髮放眼藥水和護眼小冊子以及各種護眼的物品還幫助在校師生免費清洗鏡片,義務維修眼鏡及眼鏡以舊換新活動,做到關心社會,回饋社會,關愛低視力患者提高康復質量的目的。
八、活動流程:
1、前期準備:
①宣傳:海報宣傳以及下達文件到每個系部
②場地申請
③物資準備(贊助):帳篷、眼藥水、護眼產品、新眼鏡、展板、橫幅……
2、活動中:
現場分成三個區域——參與區,諮詢區,留影區。參與區:同學抽空來到文化廣場在愛眼宣傳橫幅上籤一個名,即可免費發放眼藥水和護眼小冊子以及各種護眼的物品還幫助在校師生免費清洗鏡片,義務維修眼鏡及眼鏡以舊換新活動。
諮詢區:可以現場向我們請過來的資深眼睛師詢問一些具體愛護自己眼鏡的一些細節。
留影區:同學們可在畫板上寫下自己的愛眼宣言,並拍照留念。
工作安排:
前期:
1、20xx年5月27日前活動工作人員開始進行全院性宣傳:掛橫幅,張貼海報,邀請院廣播站進行即時報道。
2、同時通過微博,大學生微羣、人人網、騰訊QQ個平台做好社會性宣傳,擴大活動效應,讓愛眼深入人心。
中期:
1、20xx年5月28日上午8點開始,組織人員佈置現場,包括各種設施及產品的擺放、簽名橫幅懸掛、便利貼簽名空白展板放置等。
2、發送各種愛眼物品時時,在活動參與區,同時派發關於愛眼日的傳單。告知同學們愛眼小貼示。
3、現場拍照。
4、場地清理。
九、特別聲明:
1、時興眼鏡愛眼日活動為市場營銷協會與永州時興眼鏡店合作舉辦的愛眼公益活動,全部商品和服務免費贈送,不收取任何費用。
2、加入該活動的行動夥伴以及承諾同學不得將***店提供的商品及其它相關設計用於任何商業性質的行為。
公司活動策劃方案 篇8公司從成立以來已經慢慢走向正軌,在傳統佳節即將來臨之際,通過舉辦公司年會,總結一年來的成績與不足,在年會上向員工傳達下一年的工作目標及戰略思想。通過年會的活動,為員工提供一個展示自我的平台,拉近上下級之間的溝通,增強企業凝聚力,促進良好企業文化的形成。
一、尾牙活動地點:_____________________________________;
尾牙活動時間:20xx年1月x日____:__——____:__時;
其中:晚宴時間:____:__——____:__時;
晚會時間:____:__——____:__時。
二、尾牙活動工作安排:
1、總指揮:
2、特邀嘉賓:
3、副總指揮:
4、尾牙晚宴組組長:負責監督及實施尾牙晚宴相關準備工作;
5、晚會節目組組長:__________,負責組織及準備聯歡晚會節目相關工作;
6、抽獎活動組組長:__________,負責策劃及準備抽獎活動相關工作;
7、現場佈置組組長:__________,負責舞台搭建及現場佈景相關工作;
8、嘉賓接待組組長:__________,負責尾牙活動時廠商的接待工作;
9、後勤服務組組長:__________,負責尾牙活動的所有後勤準備及後勤服務工作。
三、尾牙晚宴組負責事項:
1、晚宴菜餚的準備:
①、確定外包或廚房自備;
②、外包金額預訂為:約_________元/桌,共計____菜+____湯(___葷___素);
③、參照20xx年人數比例(預計年底人數為450人,減少1/6請假人數的比例),預計今年尾牙活動參予人數約360人~400人,供應商及佳賓預計約30人,共計預訂約40桌至45桌(以10人/桌為標準);
2、飲料、糖果的準備:
①、每桌準備兩瓶500ML汽水、糖果1斤、桔子2斤;
②、按男生比例(目前男生比例為總人數的65%)每人訂購1瓶啤酒,預計待購280瓶,且另備120瓶備用。
3、晚宴人數的統計:
①、目前預估人數為380人~420人,準確人數由人事課於尾牙活動時間提前10天進行統計(含特邀佳賓、員工親屬、客户及供應商人員);
②、準確人數由人事課即時通知其他各
組負責人及相關工作人員。
4、人員座位的安排;
①、根據部門人員集中、幹部員工穿插、男女人數協調的原則安排人員座位;
②、每桌選取一名負責人,負責抽取桌號、協調飲酒量、帶動現場氣氛及避免發生異常衝突事件。
四、晚會節目組負責事項:
1、晚會節目的準備:
①、節目徵集日期:12月1日至12月10日————由人事課協助通知、匯籤聯絡單;
②、節目篩選日期:12月12日至12月15日———按演唱、舞蹈、雜藝分別進行篩選;
③、節目編排日期:12月16日至12月20日———節目單編排;
④、初次排練日期:元月5日——————————初次簡易排練;
⑤、再次彩排日期:元月日——————————第二次正式性着裝彩排。
2、晚會主持人:
①、晚會主持人:________、________、________、________;
②、主持人須負責開幕詞、畢幕詞的準備,以及晚會氣氛的烘托、時間的控制、節目的協調等。
3、節目篩選與編排的要點:
①、節目篩選的原則:積極健康、喜慶歡快、內涵豐富;
②、節目編排的原則:節目、遊戲、抽獎三項活動有秩序地進行,演唱、舞蹈、雜藝三類型式互相穿插編排;
4、道具的準備:
①、初次排練後,由節目組統計各節目道具的需求,並填寫《請購單》遞交資材課總務採購進行採購或租借;
②、所有外購道具由節目組妥善保管及記錄,尾牙活動後移交總務倉保管。
5、晚會化粧:
①、節目組需自行組織2~4名化粧人員,於晚會當晚為演出者化粧;
②、所需化粧品須提前開據清單填寫《請購單》交由資材課進行採購。
五、抽獎活動組負責事項:
1、獎品及獎金贊助的聯絡:由資材課協助進行,於元月初發出邀請函,邀請公司供應商進行贊助,並電話聯絡及時跟催。
2、獎品及獎金的統計:
①、由行政部協助進行,凡收到的贊助獎金暫存於財務課,收到的贊助獎品由行政助理統一保管、編號、記錄;
②、尾牙活動當日下午由後勤組協助運送至活動現場,置放於舞台前方。
3、抽獎活動的策劃
①、抽獎的方式:抽獎活動穿插與聯歡晚會內,由公司領導抽取正卷並公佈號碼,中獎人員憑副捲上台領獎(詳細參照20xx年尾牙活
動抽獎方式)。
②、抽獎的秩序:抽獎由小獎至大獎進行抽取;
③、獎品等級的設置:獎品的收編截止於尾牙活動前三天,由抽獎組根據獎
品的預估金額進行等級的劃分,並插入現金獎的設置。
4、抽獎箱及獎卷的準備:
①、抽獎箱延用去年獎箱;
②、獎卷延用去年格式,分正卷、副卷,加蓋人事章;
③、獎卷副卷於尾牙活動前一天經各部門主管公證後發放,正卷於尾牙活動當日下午由抽獎組組織各部門人員進行公證後封入抽獎箱,保存至總經理辦公室。
5、紅包的統計及準備:
①、統計紅包的數量,包括獎項設置的紅包、工作人員的紅包(含主持人、演出人員、化粧人員、各組工作人員紅包);
②、開據聯絡單經總經理核准後,於尾牙活動當日由財務課即時準備。
六、現場佈置組負責事項:
1、晚會舞台的搭建:
①、協商舞台搭建的相關事宜,確定廠內自行搭建或聯絡廠外專業人員搭建;
②、注意音箱及相關設備的位置與效果。
2、晚會現場的佈置:於晚會當日中午前作好所有現場佈置的準備,充分利用現場的佈置烘托出尾牙活動喜慶、歡快的氣氛。
七、嘉賓接待組負責事項:
1、嘉賓禮品的準備:
①、根據資材課預估將前來參予晚會的嘉賓人數,準備相應的禮品,可選擇精美且具有價值意義的禮品。
②、嘉賓禮品於嘉賓離場時發放,並登記簽字。
2、嘉賓的接待工作:
①、由人事課訂製嘉賓迎接牌,置放於迎接處;
②、由採購與倉庫收貨人員組織為嘉賓接待組,於尾牙活動當晚負責嘉賓的迎接、陪同等接待工作。
八、後勤服務組負責事項:
1、活動現場的準備:協助現場佈置組做好活動現場的準備工作,確保活動現場的衞生、舒適。
2、晚會的後勤服務:
①、負責尾牙晚宴前的飲料和尾牙活動前糖果的發放工作;
②、負責尾牙晚會後及聯歡晚會前的現場清潔工作;
③、負責晚會結束後的現場清理工作。
九、其它工作事項安排:
1、第一次尾牙活動會議議程:12月1日上午9:00時召開第一次尾牙活動會議,會集主管級以上人員及其它相關人員參加,安排各項尾牙活動工作職責。
2、第二次尾牙活動會議議程:元月6日上午9:00時招開第二次尾牙活動會議,會集各小組組組長及其它相關人員參加,由各項工作負責人彙報尾牙活動準備情況。
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