經理助理工作職責通用15篇

經理助理工作職責1

1協助總經理處理經營管理督促相關事宜；

2負責上級主管行政單位行業管理機構協會資源對接及關係維護；

3負責集團總公司與各子公司分公司關聯公司對接協調與相關事宜；

5負責公司商務文函合同校審法務相關等事宜；

6負責協助總經理商務接待及處理總經理工作日程安排；

7上級領導交辦的臨時性工作。

經理助理工作職責2

1、協助主管根據市場需求進行分析、制訂產品推廣的.市場計劃，以及相應的市場活動方案和推廣資料；

2、及時瞭解行業動態，根據市場反饋信息及時調整產品策略，並解決產品相關問題；

3、根據需要為信息聯絡員提供產品諮詢以及相關技能培訓；

4、參與規劃臨牀科研課題並及時跟進試驗進度和結果反饋；

5、協助及支持區域市場學術活動的開展；

6、跟蹤產品相關醫學、藥學領域的最新研究進展，協助領導對相關部門提供學術諮詢；

7、及時關注醫療行業改革相關政策，按要求彙總信息上報主管領導。

經理助理工作職責3

1 負責公司人力資源工作的規劃，建立，執行，招聘，培訓，勞動紀律等人事管理或規章制度執行。

2 負責完善公司崗位招聘，協助公司各部門有效地開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要。

3 負責擬製公司薪酬制度和方案，建立有效地激勵和約束機制。

4 配合其他部門做好員工思想工作，受理並及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。

5 積極做好各類信息收集工作，並及時向公司領導及相關部門提供有價值的信息資料。

6 負責組織公司通用規章制度的擬定，修改和編寫工作，協助參與專用標準及管理制度的擬定，對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督促，推進公司管理。

7 負責公司員工活動的'策劃和組織，加強部門之間的協調，促進相互的團結工作。

8 監督執行規章制度和勞動紀律，處理員工獎懲事宜。

9 配合總經理進配合總經理處理其他商務事項。

經理助理工作職責4

1、公司文件的正常使用，做好文件評審。識別和控制外來文件，並做好各項質量記錄的控制;

2、確實抓好有關部門橫向協調工作，及時處理公司內外日常事務、負責處理來信來訪工作，且及時向領導彙報;

3、上傳下達，協助總經理處理具體工作、促進部門互動。適時給總經理提出合理化建議，反映職工要求及意見，為員工爭取合理化福利待遇，平衡員工與企業利益關係;

4、認真學習，努力提高自身素質和文化修養;

5、負責起草公司年度工作計劃和年度工作總結，及時完善公司各項規章制度;

6、及時瞭解市場行情，多提建議、積極配合設計開發部做好公司形象宣傳、做好領導參謀;

7、嚴格執行保密制度，做到不失密、不泄密。

經理助理工作職責5

輔佐總經理或董事長完成各項工作，作為總經理助理，你的職位非常重要。具體的崗位職責有哪些呢？以下為某企業總經理助理工作職責的詳細資料，可供參考。

一、貫徹總經理（董事長）的工作指令，做好上下聯絡溝通工作，及時向總經理（董事長）反映情況，反饋信息。

二、協助總經理（董事長）做好企業發展經營規劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

三、深入基層單位瞭解情況，調研工作細緻，能及時發現並預警各種案件，使企業規避風險。

四、對總經理（董事長）的工作指令執行過程和執行結果進行督察。

五、在經過研究的基礎上，就改善企業的經營管理提出建議，供總經理（董事長）決策參考，當好參謀和助手。

六、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業務發展計劃，經董事會（董事長）、總經理（董事長）批准後，組織實施。

七、做好市場調研，進行產品營銷、業務發展的分析，制定營銷、發展計劃、經營責任制和績效考核制度並指導具體的實施。

八、對企業的各項工作制度、規章制度、工作標準、工作流程的執行情況進行督察，檢查跟蹤。

九、負責對企業年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業務開發等方面進行組織實施，並對實施過程中予以監察、督導，對實施的結果進行考核上報。

十、建立健全生產作業，業務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。

十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教育與開發，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的積極性，實現生產、經營效果與人的協調發展。

十二、負責對公司的各種資源進行優化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的'利用、使用和最大的產出，抓好增收節支，開源節流工作，保證企業的資產能保值增值。

十三、抓好企業文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊協作的工作環境氣氛。

十四、對公司生產、經營、服務過程中發生的一切重大事項及時向總經理（董事長）反映，並提出處理意見，對一般性的問題，在職責分管的權限內及時處理解決。

十五、在總經理（董事長）的授權下，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜。

十六、當（集團）總公司有多名副總經理或總經理助理協同工作時，應能具體處理好分管線上的工作，確保所負責的目標任務能按要求完成。

十七、完成董事會（董事長）和總經理交辦的其他各項工作任務。

經理助理工作職責6

1、做好總經理辦公會議的組織工作和會議記錄，做好決議、決定等文件的起草發佈

2、協助總經理對各部門工作進行追蹤，部門間協調和溝通，收集各個部門的工作情況，制定各個部門的工作計劃;

3、協助總經理對公司合同文本的制定、修訂、審核，對各類項目合同的履行進行監督

4、對公司運營中的各種潛在法律風險進行梳理、識別，並提出解決方案

5、負責公司項目政策的申報以及人才補貼的`申報

6、協助公司市場的相關法務工作

7、總經理安排的其他事務

經理助理工作職責7

1.根據副總經理各階段的工作重點，協調副總經理的日常行程與會議安排，保證工作能有序進行與開展;

2.協助副總經理對公司運作與各職能部門進行管理協調各部門關係，結合公司發展階段對公司提出合理有效的`管理建議，監督各部門任務的執行情況;

3.協助副總經理制定戰略計劃年度經營計劃及各階段工作目標分解，並監督實施;

4.與副總經理保持密切溝通，做副總經理與各部門之間的溝通橋樑，及時準確的向各部門傳達副總經理的要求和意圖;

5.協助副總經理調查研究瞭解公司經營管理情況並提出處理意見或建議，供副總經理決策;

6.處理副總經理授權的其它事務工作，跟進副總經理佈置工作任務的貫徹落實和執行情況。

經理助理工作職責8

1、負責總經理日常工作事務安排;

2、協助組織安排公司級會議，跟進會議決議、決定的督辦，落實以及反饋工作;

3、協調督辦公司內各部門工作，做好上傳下達等聯絡、溝通工作;

4、完成領導交辦的其他工作。

經理助理工作職責9

1、負責總經理的日常行程安排;

2、負責總經理重要文件及講話的`起草、審核，文件的督辦、處理與反饋;

3、協助建立和完善公司經營管理體系，協調內部各部門關係及業務運作流程等，維護和保障經營體系有效、平穩運作;

4、協助總經理進行公共關係(政府、科研機構、重要客户等)的開拓、維護及外聯接待工作。

經理助理工作職責10

1、參與研究公司經營發展策略、瞭解公司經營管理情況並提出處理意見或建議，供總經理決策；

2、協助總經理處理物業合作方、經銷商、涉外事務的公共關係及相關聯信息；

3、經總經理授權，代表總經理處理重大項目內外協調工作，負責總經理對重大項目信息的獲取和指令上傳下達；

4、參與新的計劃、項目或管理制度的'制定，協助總經理推行實施，並跟蹤其實施情況；

5、完成總經理安排的其他督辦、協調、落實事宜。

經理助理工作職責11

1、協助大區輔導各分公司和體系總監做好“年度戰略解碼—年度工作計劃”

2、參與制定大區分總體系總監月度工作計劃與指標，跟進完成情況，並予以評估

3、關鍵業績指標跟進分析，重點水司重點項目重點人員情況瞭解

4、檢查公司規範化制度化管理的情況，並給予支持。

5、瞭解團隊人員培養的意識能力及成果，針對存在的.問題給予改進建議。

6、協助華東大區總經理進行團隊管理報表分析，工作落地效果跟蹤

經理助理工作職責12

1 根據公司業務及規劃，建立有建設性的，高效的客户關係網絡，完善溝通機制；協助總經理根據公司發展目標，參與各部門整體策劃，搭建和完善運營及管理體系；

2 組織協調各部門工作，聽取工作彙報，提出決策性意見；協調部門與其他部門之間的工作與關係，建立有效的工作機制；

3 負責總經理臨時交辦的`任務，起草和簽發相關文件，部分資料的翻譯及各類公文信函合同報告等文件的處理；

4 協同總經理進行重要商務接待商務談判外事活動及相關會議，記錄及跟進；

5 跟進總經理的日程安排，做好行程預約，提醒總經理的時間節點安排。

6 協助樹立企業品牌形象，傳播公司戰略，提升企業知名度。

經理助理工作職責13

1.受總經理委託，協調總公司職能部門之間，總公司職能部門與下屬公司之間及下屬公司之間的工作關係。

2.受總經理委派、處理具體事務和問題，各項工作對總經理和總公司負責。

3.督促，催辦總公司年度各重點工作的完成，必要時召開協調會議。

4.不斷了解總公司，下屬公司經營中出現的新情況，新問題，重大問題及時向總經理彙報，並協調有關部門，相關單位處理及時解決。

5.及時傳達上級領導及總公司有關會議，文件，批示精神。

6.組織公司高層會議，主管級以上會議，負責並督促會議決議的`貫徹落實。

7.及時完成總經理，公司所需文件的起草和有關文字材料的擬製。

8.負責督促總公司各職能部門及下屬公司擬寫工作計劃及工作總結，並與月報的形式發往總經理郵箱。

9.在總經理的領導下，實施對總公司及下屬公司內控管理，審視部門的工作流程，規避可能存在的危險，並協助有關部門進行解決，向公司總經理彙報。

10.在總經理的領導下，處理其他總經理交代特定的事務。

經理助理工作職責14

1、協助項目經理進行項目的質量、進度、安全、回款的`監管及把控;

2、協助規劃和實施項目施工計劃表、施工質量、施工工藝等;

3、協助弱電智能化項目(網絡工程、物聯網工程、安防工程如監控報警、門禁、停車場、綜合佈線、計算機網絡系統等)相關設備的安裝和調試工作;

4、協助組織項目驗收和移交工作;

5、協調在施工期間與建設單位、施工單位、總包單位、監理單位及配套施工班組等方面的關係。

經理助理工作職責15

1 協助總經理進行日常事務管理，負責總經理各項日常安排的準備和協調工作；

2 根據總經理要求，起草各項報告，總結，計劃，決議等；

3 協助總經理進行日常工作的跟蹤彙報及與公司各部門之間的溝通協調；

4 協助總經理進行各項目組的`工作進度跟蹤和資料彙編；

5 完成公司日常的行政事務處理。