主創設計師的崗位職責集錦15篇
在日常生活和工作中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編收集整理的主創設計師的崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
主創設計師的崗位職責1
根據設計理念及市場需求,結合公司產品定位與風格,設計與創作珠寶飾品;
把握國內外珠寶流行趨勢,擁有獨特的產品設計策略;
捕捉時尚元素,融入珠寶設計作品中,以滿足客户需求;
跟進產品頭版打樣,落實樣板的.工藝效果。
主創設計師的崗位職責2
職責:
1、負責文創項目設計、統籌工作;
2、與文案策劃師協作,與甲方溝通設計方案;
3、統籌領導設計團隊,對項目設計進行把關;
4、組織創意頭腦風暴,提供項目創意思路和把控項目進度,對項目進行彙報。
任職要求:
1、插畫設計、平面設計、美術等相關專業,大學本科及以上學歷;
2、3年及以上相關工作經驗;
3、有優秀的審美能力和創意能力;
4、美術功底紮實,能駕馭多種風格變化;
5、有較強溝通能力及項目統籌能力。
主創設計師的崗位職責3
1.使用包裝設計軟件從事產品包裝結構設計和標籤設計。
2.負責圖紙以及樣品的檢查和確認。
3.參與包裝、標籤測試,並依據結果對其進行改進。
4.協助項目主管定期保質完成包裝項目的設計和開發。
5.計劃和推動系統項目相關工作的進行。
6.能夠獨立完成設計的整體方案,具備豐富的`空間想象力及創新能力;
7.對色彩敏感,對流行有敏鋭的洞察力,有悟性;
8.能很好地在設計中體現品牌設計理念,充分理解需求、設計思路符合市場產品的規律。
主創設計師的崗位職責4
1、具有成熟的設計能力,瞭解各專業設計的做法和要求,能協調各專業之間的'技術問題和矛盾;
2、能組織管理團隊並指導建築師完成設計工作;
3、對客户和項目進行判斷,制定設計指導方向;
4、能夠把握甲方需求,進行項目方案階段的溝通與彙報,並把控項目的進度與質量。
任職資格:
1、建築學專業,本科或以上學歷,5年及以上設計工作經驗;
2、良好的管理能力和溝通協調能力;
3、思維縝密、條理清晰;
4、較強的責任心和團隊合作精神;
5、有進取精神和事業心,能承受較強工作壓力。
崗位職責:
1、具有成熟的設計能力,瞭解各專業設計的做法和要求,能協調各專業之間的技術問題和矛盾;
2、能組織管理團隊並指導建築師完成設計工作;
3、對客户和項目進行判斷,制定設計指導方向;
4、能夠把握甲方需求,進行項目方案階段的溝通與彙報,並把控項目的進度與質量。
任職資格:
1、建築學專業,本科或以上學歷,5年及以上設計工作經驗;
2、良好的管理能力和溝通協調能力;
3、思維縝密、條理清晰;
4、較強的責任心和團隊合作精神;
5、有進取精神和事業心,能承受較強工作壓力。
主創設計師的崗位職責5
1,負責項目的方案構思、創作、完善及施工圖設計的.把控、審查工作;
2,負責項目組成員的分工、協調及工作質量把控;
3,負責與甲方進行溝通,瞭解甲方的要求,完成項目的交流與彙報;
4,協助項目負責人完成項目運營計劃書編制,保證項目設計的高效率及準確性;
主創設計師的崗位職責6
職責:
1.根據客户需求,進行相應的Flash動畫、MG動畫等製作;
2.根據客户需求,進行人物形象設計、場景設計等;
3.根據文字腳本,獨立進行分鏡頭設計;
4.配合部門完成動畫相關工作。
崗位要求:
1.有較好的美術基礎,手繪能力強,熟悉動畫運動規律,節奏感強,具有獨立的`原、動畫設計能力;
2.精通Flash、Photoshop、Illustrator、Edge等設計軟件;
3.具有獨立Flash框架開發、特效製作、動畫片製作經驗,並在面試時能夠提供作品;
4.專科及以上學歷,藝術設計或動畫製作相關專業者優先考慮;
5.有MG類動畫製作經驗者優先考慮;
6.善於與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創新精神,身體健康,能承受不定期的加班;
7.應聘時請務必提供個人作品。
主創設計師的崗位職責7
1、熟悉設計規範,具有4年以上方案主創的實際工作經驗;
2、優秀的方案把控與深化設計能力,瞭解國內外各類建築設計思想,能結合市場進行創作;按時完成設計方案並跟進現場設計,把控質量效果;
3、具備優秀的項目組織能力,優秀的交流表達和綜合協調能力;能夠對各設計階段出現的較為複雜的問題進行預判、協調和解決;
4、具有很好的設計管理經驗,能帶領設計團隊進行高效率的工作;
5、對設計有執着的追求,較強的.審美能力,思維敏鋭、活躍;
6、有作為主創角色參與工程項目投標並中標的工作經歷。
主創設計師的崗位職責8
1、負責水利工程相關景觀設計,組織落實景觀工程設計工作,控制圖紙及變更的交付進度、深度及合理性;
2、設計圖紙的繪製;
3、可研報告、規劃方案、施工圖,解決相關設計問題;
4、園林/景觀相關專業,五年以上景觀設計經驗,有涉水景觀設計經驗;
5、熟悉北方植物品種、習性和種植方式;
6、景觀意識強烈,具有一定的設計能力和較強的.工作協調能力;
7、熟悉景觀相關地方標準,瞭解園林概預算的相關知識;
8、精通CAD、PS 、PPT,會使用3D、sketchup,熟練手繪為佳。
主創設計師的崗位職責9
職責:
1.負責公司日常高級定製需求設計(手繪或軟件繪圖)及製版跟進工作;
2.負責對高定項目執行跟進,保證所有項目按照質量、工期要求完成交貨;
3.協助完成公司視覺陳列、適當的平面設計、方案提交等;
4.負責公司高定產品線的方案設計,產品製圖及設計作品提交;
5.負責研究收集知名珠寶設計師作品,定期形成專題設計材料提交銷售部,共同完成日常培訓。
6.負責公司對外參展與外部宣傳的獨立設計作品原稿提交、陳列、設計理念闡述及冊頁製作;
7.公司領導交代的其他任務。
任職要求:
1、對彩色寶石鑲嵌、產品設計有獨特的創新、創意理念,時尚、潮流趨勢把握敏鋭;熟練掌握彩色寶石鑲嵌、名貴寶石類產品的生產工藝的特點,工藝流程,能將產品與工藝有效結合。
2、有1-3年珠寶設計經驗,珠寶首飾設計,工業設計或相關專業大專以上學歷。
3、具備熟練手繪或電繪操作能力,必須會使用CorelDraw,PS,如會使用珠寶CAD或Zbrush、犀牛等軟件更佳。
4、具有品牌產品系統開發經驗。
5、熟悉珠寶首飾生產工藝流程。
6、具備一定市場產品認知,寶石工藝產品開發塑造能力,且具有產品審美創新能力。
7、有良好的協調和溝通能力合作精神。
8、具備較高的`職業素養和良好的職業道德。
9、有理想、有追求,性格開朗、陽光,有意願與公司一起長期發展。
主創設計師的崗位職責10
職責:
1、負責景觀設計部門的技術標準搭建、數據庫建設、圖紙製圖標準、外部設計院具體對接;
2、景觀設計部門日常管理者,負責景觀設計工作計劃制定、培訓組織、績效考核、水平考核、與設備和施工的對接;
3、負責總經理或策劃部門的第二步業務對接工作,整體的理解業主方的設計訴求、風格要求、標準要求、成本控制要求、進度要求以及自身成本的估算,項目是否贏利或虧損的'二次評估。
4、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、大學本科,景觀設計、園林學等景觀設計專業,45歲以下;
2、8年以上園林景觀設計專業工作經驗,其中三年甲級設計院管理經驗;
3、具有較高藝術修養和較高的審美能力,中高級職稱優先。
主創設計師的崗位職責11
1.負責現場踏勘、與業主的溝通、接洽等工作;
2.負責複雜/大型項目建議書、可研、設計、施工方案等文本的編寫;
3.根據設計需求,完成設計圖、設計變更圖紙繪製工作;
4.負責技術彙報、方案彙報、專家評審彙報;
5.積極完成上級交付的其他臨時性任務。
主創設計師的'崗位職責12
1、負責項目的.整體室內方案設計。
2、提出深化設計要求,指導效果圖設計師,完成效果圖製作。
3、指導製作設計師完成施工圖繪製。
4、指導設計材料的選擇。
5、指導材料物料表製作。
6、施工現場工作的協調跟進、問題解決及溝通。
7、按約定時間完成設計方案。
8、對項目實施效果負直接責任。
主創設計師的崗位職責13
1.負責所承擔項目的景觀概念、方案深化設計,對各景觀要素的效果提出明確的控制性建議,方便園建和綠化等設計師深化擴初設計的圖紙,確保方案效果得到完整落實。
2.參與項目前期策劃、概念性設計,從景觀設計角度提供專業性意見和建議,負責景觀設計方案設計,主持並完成設計的前期主創意、文本編制、彙報及必要的'各種相關會議工作。
3.充分了解項目工程狀況、甲方要求、各階段時間進度及工作內容等,確保項目按計劃有效執行。
4.能對負責項目進行有效進行方案彙報,能在專業技術會議或討論中清晰、準確、有效的表述專業問題和解決辦法。
5.負責設計公司內部、對外合作項目的出圖圖審,防範及規避風險;並做好保密及項目成果彙總。
主創設計師的崗位職責14
1.店鋪設計,制定和實施開店計劃,並與承建商共同完成建店工作;
2.根據品牌營運階段的不同,建立各品牌空間視覺形象識別系統;
3.根據設計方案,對終端店面,銷售賣場、各展廳的'施工組織工作;
4.負責終端建設的指導、支持和監督工作;
5.不斷完善、創新公司品牌的店鋪設計風格,並推廣。
6.負責與客户的溝通,掌握他們對店鋪的設計需求,合理佈置平面方案;
7.能夠獨立完成店鋪全套施工圖及效果圖;
8.負責與施工隊及工程監理溝通,確保圖紙的可操作性。
主創設計師的崗位職責15
主創方案設計師Studio H(HK)Ltd深圳思圖德設計事務所有限公司,Studio H(HK)Ltd,Studio H(HK)Ltd,思圖德設計事務所,深圳思圖德設計事務所,思圖德職責描述:
1、室內、裝飾、藝術設計專業,本科以上學歷,45歲以內,性別不限,身體健康,無不良嗜好,熟練運用設計軟件,手繪能力強;
2、有8—10年以上五星級酒店、高端商業項目室內裝飾設計工作經驗和案例,能夠獨立完成方案創意;具備優良設計及表現能力,較強的口頭及書面語言表達能力;
3、專業相關知識紮實,具備完整高星級酒店項目設計管理經驗、熟悉對設計過程和施工過程管理,及各種裝飾風格及各類藝術手法與工藝;
4、具有全面廣泛的專業素質,熟悉國內外酒店設計、施工規範、材料運用規程及成本控制,較強的設計協調和技術分析處理能力,能在項目現場積極有效的開展工作,較強的'視覺搭配能力,具有現場解決工程實際問題的能力、較強的審圖能力;
5、品行端正、責任心強,善於溝通;能承擔工作壓力,具有良好的團隊精神及敬業態度,熱愛室內設計事業,有較強的方案構思能力,良好的設計素養,思維活躍、創意獨到;
6、抗壓性、適應性、團隊協作意識強,能根據項目需求適時出差,良好的職業素養,
有知名設計公司從業經歷,具高星級酒店方案設計成功案例者優先錄用。
任職要求:xxx
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