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表彰大會的發言稿

致詞2.36W

各位員工你們好:

表彰大會的發言稿

今天,我們在這裏隆重召開2015年度先進生產工作者、先進集體、先進生產積極分子表彰大會。對在工作中湧現出來的先進單位和個人進行表彰,在此我對受表彰的部門和個人表示熱烈的祝賀! 同時,向一年來默默辛勤奮戰在雲雪公司各個崗位上的廣大員工緻以崇高的敬意!

在過去的一年,是全公司上下奮力拼搏創造輝煌的一年,也是各項工作齊頭並進、全面發展、全面豐收、全面提升的一年。一年來,我們緊緊圍繞年初確定的各項目標任務,堅持以人為本,創新管理模式,提升執行能力。在嚴峻的市場競爭中創造出小麥加工總量109819噸,掛麪加工總量6117噸的歷史最高記錄。

這些成績的取得,飽含着全體員工的辛勤汗水,凝聚着廣大幹部員工的集體智慧。這次受表彰集體和個人就是他們中間的傑出代表,從他們身上,我們看到了雲雪人的優秀品質。

勞模就是楷模,先進就是榜樣。他們的精神是我們的寶貴財富,是激勵全體員工團結奮鬥、勇往直前的強大精神力量。在此,公司號召廣大幹部員工從現在做起,從崗位做起,從點滴做起,認真向先進典型學習,對照先進找差距,教育自己,鞭策自己,真正使先進典型的精神變成廣大幹部員工自覺的價值追求和實際行動,在雲雪公司上上下下營造學先進、趕先進、爭當先進的良好氛圍。

隨着市場競爭日趨白熱化,糧食加工企業的經營難度不斷提高,在周邊行業巨頭的圍堵、擠壓下我們的工作任務十分艱鉅,不僅需要全公司廣大員工增強壓力感、緊迫感;更需要各級管理幹部發揚好傳統、好作風,勤于思

考,勇於實踐,牢固樹立解放思想、開拓進取的創新精神,最大限度地挖掘內部潛能。全公司各級管理人員和廣大員工要鼓足自加壓力的勇氣,有了壓力才有動力,只有時時保持清醒的頭腦,不斷自我加壓,才能促使自己不斷進步,不斷前進。保持積極向上、精幹勤快的工作作風,堅決消除軟、散、懶的思想和行為,抓住每一項工作、每一件實事,鍥而不捨,一件件分解落實,一步步循序推進,一抓到底,抓出結果,抓出實效。要始終保持一種自強、勤勉、奮進的精神狀態,把已經取得的成績和榮譽當作前進的起點和動力,以更高的目標追求、更實的工作措施,奮發努力,奮勇爭先,在實踐中不斷探索前進,永不自滿,永不懈怠。不斷提高產品質量,以質量求生存,靠服務爭市場。誰輕視了質量怠慢了客户,誰就是我們雲雪的罪人。對於損害雲雪公司的行為必須發現一個打擊一個,對待罪人保持零容忍的態度就是為企業的發展負責。

希望廣大員工在今後的工作中,振奮精神,提升信心,明確工作奮鬥目標,切實增強全局意識、服務意識,爭做識大體、顧大局的表率,對任何一項工作都要滿懷激情、滿腔熱情,有求上進、講奉獻的意識,有爭上游、創一流的勁頭,有鍥而不捨、奮鬥到底的精神,永不懈怠,永不停頓,永不放鬆,一步一個腳印地把工作推向前進,不斷朝着新的更高的目標邁進。 希望各級管理人員要加大管理、監督和考核的力度,敢於動真碰硬,該表揚的表揚,該批評的批評,該處理的處理,確保各項工作在落實中不走樣、不斷線,真正把各項制度落到實處、取得實效。 希望通過大家的努力,能讓標準成為習慣,使習慣符合標準,企業想做強做大必須將工作標準化,一個人要想走向成功也必須要有好的職業習慣,標準化的工作就是一種好習慣的養成,只

要大家養成了嚴格遵守工作流程進行標準化操作的良好習慣,並持之以恆,也都會在平淡的工作中有所建樹。

優秀員工是我們企業不可多得的寶貴資源,通過今天的表彰大會讓我們有幸瞭解到了這麼多優秀員工的價值,而在今後的生產經營活動中,我們應該經常性地舉辦勞動競賽、技術比武等活動,及時發現在工作中表現突出的員工,給予獎勵。比如這次公司舉辦的智慧雲雪評選活動就是一個好的開端,希望廣大員工充分開動大腦,挖掘個人聰明才智,在不斷地思考中實現自我、展現自我,在體現個人能力的同時也能收穫公司給予的豐厚精神和物質獎勵。企管部今年要着重抓好績效考核工作,建立科學、規範的考核體系,本着客觀、公正的原則,對每一位員工給予客觀評價,給能者提供發揮才智的廣闊平台,讓他們的價值及時得到發現和肯定,通過創建有效的激勵機制,激發員工的主觀能動性和工作熱情,使對企業做出突出貢獻的員工能夠得到應有的獎勵和回報。 這次評選出的先進員工有一個突出的特點就是幹一行、愛一行、專一行、精一行。他們在平凡的崗位上刻苦鑽研,勤奮工作;在艱苦的崗位上默默奉獻,不斷進取。全公司廣大員工要象他們那樣,不斷追求一流的技術水平,立志幹出一流的工作業績,積極創造一流的工作效率,在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績。

我們要在努力營造學習先進、尊重先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍中,進一步提高廣大員工的主觀能動性,使員工的主人翁精神在企業發展的每個環節中充分閃現光彩。這既是我們企業參與市場競爭的立身之 本和取勝之道,也是企業保持旺盛的'生機和活力、實現持續快速發展的必然要求。我們要牢固樹立人才資源是第一資源的觀念,不斷創新用人機制,優化人才

環境,改善人才服務,大力營造培養人才、用好人才的良好環境,努力建設一支高水準的優秀員工隊伍,不斷地把廣大員工的智慧和創造力凝聚到企業的發展上來,要切實加強企業文化建設,激發和凝聚企業員工歸屬感、積極性和創造性,為企業取得更大更快發展提供人才保證和智力支持,建立一支能打硬仗的高素質團隊。

今天受到表彰的同志,你們的榮譽是來之不易的,這是你們的辛勤勞動、踏實工作的結果,也是對你們過去工作的充分肯定,掌聲、讚歌和獎狀是對過去的總結,今後的工作任務會更加艱鉅而繁重。希望今天受到表彰的先進部門和先進個人,要倍加珍惜榮譽稱號,謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持先進本色;要倍加奮發有為,解放思想,發揚開拓進取的創新精神,愛崗敬業、善思實幹的務實精神,淡泊名利、勇挑重擔的奉獻精神,永不滿足、勇攀高峯的進取精神,同舟共濟、團結協作的團隊精神,攻堅克難、決戰決勝的拼搏精神。百尺竿頭更進一步,樹立更高的目標,取得更大的成績。

雲雪是我家,發展靠大家。雲雪的發展道路註定不是一條平坦的道路,在這條道路上充滿着坎坷和荊棘,需要我們大家齊心協力向前推進,這次會議是一次表彰會,實際上也是一次動員會,更是一次鼓勁會,希望廣大員工以這次表彰大會為契機,大力弘揚企業精神和先進精神,腳踏實地,真抓實幹,為雲雪公司的發展作出更大的貢獻!

總經理:左晉兵

2015年3月

表彰大會的發言稿 [篇2]

同學們,老師們:

大家上午好。

今天,我們在這裏召開2015年度學年學生表彰大會,隆重表彰這一個學年裏取得優異成績的先進個人,我為同學們取得的成績感到由衷的高興和欣慰。在此,我代表學校向所有獲獎的集體和個人表示熱烈的祝賀!同時,向辛勤耕耘在教育教學第一線的老師們,特別是班主任老師表示崇高的敬意和衷心的感謝! 一年來,絕大多數同學進步很大,身體長高了,思想也更成熟了,學習目標更加明確,學習態度更加端正,能珍惜學習時間,努力學習文化知識和專業技能,努力提高自身素質和道德修養,取得了明顯進步和良好成績,剛才受到表彰的同學就是突出的代表。“問渠哪得清如許,唯有源頭活水來”。獲獎同學之所以能取得好的成績,就在於他們有着刻苦鑽研、立志成才的堅定信念,有着朝氣蓬勃、奮發向上的精神風貌,有着嚴於律己、遵章守紀的高尚品格,有着勇於探索、敢於爭先的才華智慧。今天,我們大力表彰獲獎同學,既是對他們的肯定和鼓勵,也是為了激勵全體同學像他們那樣對待學習、對待生活,全面提升個人素質。我希望受到表彰的同學珍惜榮譽,再接再厲,取得更大進步和成績,更希望全體同學以獲獎同學為榜樣,見賢思齊,積極上進,爭當優秀學生,在全校形成奮發進取、爭當先進的良好氛圍。

但是,我們在看到成績的同時,也應該看到我們自身還存在的不足,譬如:少部分同學學習目的不明確,學習不夠努力;有的同學上課和自習時遲到、早退、玩手機、聊天、無故曠課;有的同學迷於網絡遊戲、私自翻越圍牆離開校園;有的同學儀容儀表不符合中專生要求;有的同學言行舉止不文明,帶口頭語、講髒話、抽煙、隨手亂扔垃圾;有的同學不能接受老師的管理和教育,不能理解老師的良苦用心,甚至頂撞老師等。這些現象與學校對同學們、社會和企業對同學們的要求都是不相適應的,如果不及時改正,必將給同學們今後人生的發展帶來負面的影響和難以挽回的損失。

同學們正處於青春年少、風華正茂的黃金歲月,擁有令人羨慕的美好年華。但是同學們是否想過:當韶華流逝、青春不再時,歲月給我們留下了什麼?我們的人生擁有了什麼?這是我們每個同學應該思考和作出回答的問題。利用這個機會,我想對同學們提出幾點希望:

第一,要堅持做一個有道德的人。

偉大的哲學家培根説過一句話:“把美的形象和美的德行結合起來才會放射出真正的光輝”。教育家陶行知説過:“德是做人的根本,如果沒有德,學問越大,社會危害越大”。我想,作為中專生,如果沒有健全的人格、高尚的道德,那麼其它外在的教育也只能治標,不能治本。同學們都是未來的社會棟樑,這一點更是至關重要。所以希望你們無論身在何處,都要注重良好的道德品質和行為習慣的養成,都要堅持做一個真誠的人,善良的人,守信用的人,要特別懂得珍惜生活,孝敬父母,學會感恩,關愛他人,關心社會。

第二,要堅持做一個勤奮好學的人。

作為學生,學習是第一位的。那麼,我們學習的目的是什麼呢?是為了老師,還是為了父母,我看都不是,其實就是為你自己,為了讓你今後在社會上生活得更有尊嚴,更有價值,更有意義。一個人最終能否有所成就,並不在於其天賦,而在於一個人是否勤奮努力。千金難買寸光陰,時光一去不復返。青春年少的各位同學,是時間的富翁,現在正是體力、記憶力、接受能力最好的時期,如果錯過現在這大好時光,將來總有一天會後悔莫及。所以,希望同學們在求學之路上一定要珍惜時光,勇於吃苦,勤奮好學,這樣才能收穫學習的成果,才能收穫學習的快樂。我希望同學們能記住一句話:生活的尊嚴、成功的喜悦只能是那些努力追尋的人才能得到。

第三,要堅持做一個嚴格自律的人。

同學們從中學進入中專學習後,會發現中專學習環境變得相對寬鬆了,學習壓力不會感到很大,這是中學與中專學習的區別之處。中學是輔導學習式教育,中專更多是自主學習式的教育。相對中學而言,在中專,你與老師見面的時間可能也不多,學習時間、學習內容甚至碰到的學習難題全都得你自己去想辦法解決。

所以,就有一少部分同學鬆懈下來,缺乏了自制力,缺乏了主動學習精神,這不是一個好現象。同學們要明白,進入中專不等於進了保險箱,就等着學校給你安排工作了,而是一個新的起點,新的開始,前面還有更遠的路要走,還有更多的困難等着你去戰勝,必須要在短短的中專學習時間裏完成從一個學生向社會人、企業員工的轉變。這就需要你們常懷律己之心,時時處處嚴格要求自己,學會自我約束,自我管理,努力培養自己主動解決問題的能力,只有這樣,才能在今後激烈的競爭中脱穎而出,立於不敗之地。

第四,要堅持做一個心理堅強的人。

同學們可能都已經聽説了,到昨天為止,深圳富-士-康企業已連續有11名青年工人在廠區內跳-樓自殺,造成9死2重傷的悲劇,我們在為這9名早逝的青年痛心疾道的同時,不禁要思考他們年紀輕輕就草率放棄自己生命的深層次原因。我想,在諸多原因中,個人的心理承受能力也是一個極為重要的因素。生活中我們不可能不遇到挫折和失敗,但是,同樣的挫折和失敗,心理承受能力不同的人所做出的反應是不同的,心理脆弱的人會一蹶不振,選擇逃避,這樣就意味着選擇了失敗,而心理堅強的人會選擇勇敢面對,積極調整自身心態,去適應環境的變化,最終取得成功。一位偉人曾經説過:所謂活着的人,是不斷挑戰挫折和失敗的人,是不斷攀登命運險峯的人,是不斷取得成功的人。所以,同學們在努力學習知識技能的同時,要積極關注自身的心理健康,要培養自己積極向上、陽光健康的心理品質,學會構建和諧的人際關係,學會做一個心理堅強的人,只有這樣,才能贏得社會的認可和他人的尊重,也才能充分享受到本來就應該屬於我們的美麗人生!

同學們,希望與挑戰並存。為迎接挑戰,收穫希望,我想對同學們提幾點要求:

第一,樹立一個信心:我能行。俗話説:天生我材必有用。不要為自己的過去苦惱,更不能因學習成績不理想而自暴自棄。今天,每個同學都要認清國家經濟社會發展形勢,瞭解國家產業政策,不斷鞭策自己,抓住機遇,變被動為主動,樹立自信,發揮潛能,相信你們一定能成功!

第二,創立一種學風:我認真。知識是一個積累的過程。任何事業的成功都離不開“認真”二字,認認真真讀書,認認真真上課,認認真真地做作業。大家能感受到學校的變化:寧靜的校園、安靜的教室、明亮的燈光下孜孜以求的莘莘學子,這是校園最美麗的風景。

第三,培養一個習慣:我自覺。要嚴於律己,遵守校紀校規。遵守紀律是順利完成學業的基本保證,俗話説:“不成規矩無以成方圓”。學校在學習、生活、活動、娛樂、衞生等一系列方面都有明確具體的規範要求,只有嚴守規範,嚴明紀律,才能成為合格的學生。學校將進一步加大對違紀、違規現象的處理力度,本着懲前毖後,治病救人的原則,努力使每一位學生成人、成才。

第四,創設一個環境:我文明。説文明話、做文明事。每個班級都是學校的縮影,每個學生都代表學校的形象,每個校園都代表學校風貌。只有人人做到文明有序,我們的校園才會讓每位老師、同學感到舒適、安全、和諧。通過上學期文明禮儀教育整治活動,我看到同學們容光煥發、衣着整潔、待人友善,這就是進步,新學期要繼續發揚光大。

同學們,我們要珍惜這來之不易的學習機會,也要珍惜學校榮譽。剛才受表彰的同學代表了職中的形象,望大家向他們學習,也希望這些同學再接再厲,以更高的標準要求自己,發揮先鋒模範作用。只要我們每個人發揚主人翁精神,愛校如家,沙中生活一定會留下大家成長的印記!

老師們,同學們,同學們!善於奮飛的人天上有路,敢於攀登的人山中有路,勇於遠航的人海里有路,每個人的成才之路就在你自己的腳下。做為校長,我希望我的學生是熱愛學習的人,是知識淵博的人,是技能高超的人,是學業有成的人,是嚴於律己的人,是品行高尚的人,是心理堅強的人,將來走出校門的時候是有益於社會的人,是有益於你的家庭的人,也是有益於你們未來自身發展的人。讓我們攜起手來,共同努力,用我們的務實開拓精神去開創沙中輝煌的明天!

最後,祝願各位老師身體健康,桃李芬芳,祝同學們學業有成,收穫夢想!

表彰大會的發言稿 [篇3]

尊敬的學校領導、親愛的老師、同學們:

大家好!

在這金秋氣爽,碩果飄香的季節裏,我們迎來了第27個教師節,今天能夠站在這裏,抒發我的一番情懷,我感到非常的榮幸和自豪,藉此機會,我要向在座的每位教職員工送上最誠摯的祝福,祝大家工作順利,身體健康,節日快樂!

回想走上工作崗位的這一年,我心中感慨萬分,短短一年的時間裏,我知道有很多地方做得不夠完善,特別是作為班主任,其中的酸甜苦辣都盡在不言中,在此,我也要對所有的班主任獻上最崇高的敬意。都知道,班主任很辛苦,而我在過去的一年裏,也深深地體會到了班主任的艱辛,但是我一直堅守着“衣帶漸寬終不悔,只為桃李滿園香”的信念,堅信一切努力都會得到回報,下面就是作為班主任,我總結出來的一些經驗,和老師們進行交流。

首先,明確目標。一接手當班主任,我就給班級定了一個目標,那就是“構建文明班級,營造文明班風”,朝着這個目標,我們班建立和完善了班規、班級管理及學生管理體系,嚴格執行學校關於“文明班”評比的各項規章制度,大力構建學生自主管理的班級制度,並且建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,通過學校多方面開展的活動,培養學生自信心和集體觀念,增強

班級凝聚力,形成良好的班風、學風,爭創文明班級。

其次,確定“五好”班風。“五好”就是:班級活動開展好、班級制度建設好、班容班貌美化好、班風班紀構建好、文明禮儀實施好。 在這五個方面,每一個環節我都加以管理監督,確保取得最大的成效。

在經過了一段時間的管理後,我總結了一下經驗,發現在班級管理這塊取得了很大的成效:

第一,學生的自主意識增強了,他們樹立了主人翁的意識,班級交給他們管理,提高了他們自主管理的能力,也給了更大的空間和更多的機會給他們發揮自己的能力。

第二,舉行豐富多彩的課餘活動,能夠全面發展學生的才華和能力,不僅豐富了他們的課餘生活,還能夠促進學生與學生之間的交流和學習,從而增強他們之間的友誼,有利於學生的健康成長。

第三,班級制度的逐漸完善,不僅有利於學生的學習,也有利於學生的成長,所以學生的學習成績也有所提高了。

當然,在構建文明班級,營造文明班風的過程中,還是存在很多問題和不足的,所以,我們班堅持揚長避短,好的方面繼續堅持和發揮,不好的方面及時改正和杜絕,繼續大力地構建文明班級,給學生營造良好的班風,提供給他們健康成長的平台。

以上就是我淺薄的經驗之談,最後,我相信,在大家共同的努力下,我們的學校會越辦越好,我們的班級管理會越來越完善。

謝謝大家!