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有關員工年終工作總結匯總五篇

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,是時候寫一份總結了。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編收集整理的員工年終工作總結5篇,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

有關員工年終工作總結匯總五篇

員工年終工作總結 篇1

本人特就這一年的工作小結

一、思想工作方面:

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫。思想上,積極參加政治學習,關心國家大事,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法律法規及各項規章制度。

二、工作上:

能吃苦耐勞、認真、負責、在同事的熱心指導下很快了解到電力系統的工作重點,明白到變電運行的重要性。變電運行的正常和千千萬萬人們的正常生活工作緊密聯繫在一起。不管碰到什麼問題,不管出現了什麼問題,都需要虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結隨時反省,絕對不答應出現自欺欺人,讓師傅以為你是一個很聰明的人,電力行業是不需要這樣的聰明,在這個行業對自己不認真就是對生命不負責。工作在不同的時間段要有不同的側重點,這是必然的也是必需的。我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益,把我的聰明運用到學習技術上,把我的能力以團隊的形式發揮出來,不搞個人的表現主義,這樣既損害公司,也傷害了自己。為了工作的順利進行,我們的分工也明確了,不是意味着埋頭苦幹,恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。公司需要有幹勁的人,但一個人的力量永遠是不夠的。只要有能力,大家是有目共睹的,不但要發揮自己的特長,還要知道別人的特長。用行動證實自己,用成績征服大家。俗話説:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閲讀大量的道德修養書籍,勇於解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質為能保質保量地完成工作任務,我在過去的基礎上對電力系統的相關知識進行重學習,加深熟悉。使之更加系統化,從而融會貫通,使電力系統專業水準提到了一個新的起跑線。

經過這樣緊張有序的煅練,我感覺自己工作技能上了一個新台階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脱了過去只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。

總結一年來的工作,之所以能夠實現安全生產的長期穩定,主要是得益於局領導和職能部室大力支持、鼎立幫助;得益於公司幹部職工之間團結共事,相互信任,互相支持,共同維護班子的團結和整體效能的發揮積極努力和拼搏奉獻。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕鬆中走出這一年,儘管我做了大量的工作,取得了一定的成績,但與上級的要求和先進單位相比,仍存在一定的差距,我將在今後的工作中不斷努力克服和改進。

員工年終工作總結 篇2

我從今年五月份進入公司以來,至今已有七個多月時間。在這大半年時間裏,在公司領導的正確領導下,在同事們的熱情幫助下,通過自身的不懈努力,我學到了很多,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步,專業技術水平也有了很大的提高。我感謝公司能夠給我這樣一個發揮的平台。現在已經臨近年底,我就日常工作情況總結

自己積極參加公司組織的各類學習活動,努力學習本專業的安全與技術業務,深切領會上級領導的指示精神,針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足,使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。

我日常工作的主要內容就是接軸,裝箱和包裝。這是一個繁雜連貫的過程,值得注意的是要保持產品的質量,根據公司的包裝要求,對產品應有清晰的認識,用對標籤,用好標籤。對不同種類的產品進行區分,這些都要在平時養成一個良好的習慣。

為了能夠更好的做到安全生產工作,日常工作中自己能夠認真聽反映的各類意見、建議和要求,團結周圍的同志,自己在工作中雖然取得了一定的成績。同時也感到離領導和生產的要求還有很大差距,比如:執行制度不夠堅決,工作中有拖拉現象,工作中易犯急躁情緒,培訓存在流於形式的現象。這是在今後工作中必須加以改正的。

為了做好工作,養成一個好習慣,平時就要準備工作做好,不慌亂。工作過程認真負責,最後還要做好檢查工作。平時多總結,多改進。

新的一年馬上又要到來了,我會樹立信心,好好努力改進提高,爭取在今後的工作中更上一層樓。

員工年終工作總結 篇3

最近看到一句話,特別的認同。大概意思就是人的本性都是自我中心的'唯我論,很自覺的自我粉飾,以體現可笑的優越感;甚至回憶都會被動的往“趨善性”方向扭曲,簡單的説就是回憶是會騙人的。

害怕,是這匆匆一年始終貫穿的主調;不僅害怕得不到,更害怕失去;完了,怎麼感覺調調變味了——

記憶點:登山之旅——工作——環珠三角之旅——工作——廈門之旅——工作;也就是一場壓抑與反壓抑的反覆。

1.登山之旅,丹霞山-衡山-嶽麓山-廬山,很暢快的一次獨行。只可惜開始時目的性實在太強了,期許着當初的一片混亂能靠這次的逃離找到些許方向,很明顯的不現實。現在也記不清旅途時多少的掙扎,唯一記得的就是最後很安靜的給媽媽打了一個電話,告訴她兒子明天就到家。對了,反覆在耳中出現的一句台詞——“那個人好像一條狗”…

2.新年,就是女朋友、工資、存款的三角循環,很難再回憶起當時的窘迫;熬到回到深圳就是一個新的起點。很簡單的問題,最後決定的也是行業、職業、企業這麼個優先級淘汰,一心想着的是需要穩定;一輪面試下來,也有些許安慰,不覺間,我是真的成長了不少。最後選擇了這家中小型的醫療企業,拋去過程,從結果上看,還是過於魯莽了…

3.依舊清晰的記得,年初給自己列下的許許多多的“目標”,野心還真不小,可最後總結髮現,大都成了空話;勉勵自己孤獨是最好的成長期,定下專業技術方向、語言應用方向、管理交際方向的“空前目標”,甚至提前給自己預定了目標達成後的物質於精神的各種獎勵。可笑的是目標夭折,獎勵倒全到位了;可見軟弱者的本性…

4.新公司,似乎上半年已經丟失了記憶,慢慢吞吞,跌跌撞撞;可是下半年就突然有趣起來。研發部門調整,研發原來的三個總監各自分管一個部門,單單就我夾在一個極其微妙的尷尬關係之中——本是二號總監召入的,被重新分配到一號總監部門,卻又被借調到三號總監手下工作,更愉快的是一號總監部門僅我一人;對於這次調整雖早已隱隱感覺到不對勁,但還是忍不住抱有一些幻想,畢竟跟着一號總監,應該會有的機會成長。結局是,年底一號總監撤資離職。而我,幻想破滅,接受現實,安心工作,做出成績才是自己最強大的武器…

還是總結一下我的成長:

  1.個人技術

硬件:現在應該是初步算是一名合格的硬件工程師了,真正有了工程師的思維,不再僅僅拘泥於什麼工具、什麼技術點;工程師在於自己的解析能力、學習能力、規劃能力,然後是分割、攻關的問題了;牢牢記住一點,技術也是設計出來的,資源是調配出來的…

軟件:這方面照目前看來是基本放棄了,有倒騰過fpga跟matlab,但也仍舊是皮毛,算是長長見識的調調…

其它:自己實實在在的是做了幾款產品的,68b、68d呼吸機到硬件平台做了幾款顯示屏,太專心的做技術方向其實反而鑽進了一個小衚衕。只知道忙忙碌碌的工作,忽視了思考,忽視了大局觀,算是一種倒退了

  2.團隊管理

這次,完全的退到了一名被支配者的位置,瞬間更容易理解了關於人員組織調配、團隊合作配合的平衡點;退到一名旁觀者的角度,真的以前糾纏、困惱的問題,需要的只是融合一詞…當然,不排除,這一年在團隊管理方面我個人是個極大的後退,沒有任何的作為,僅僅作為旁觀者,可是這種旁觀還要多久,軟弱的你什麼時候準備好下一次迸發…

另外,必須強調一點,你的日誌好像中斷好久了…説好的時間管理概念呢?重申一次,計劃、整合、總結三大塊,不要老是把總結做的那麼漂亮…

  3.工作之外

旅遊:香港、珠海、廈門;梧桐山今年居然沒去了?

閲讀:《定位》、《重新定位》、《資治通鑑》

運動:週三羽毛球,週五籃球,每晚的健身;好玩的事情總是最容易的

其它:無,空缺

簡單做人,低調做事,你就是你認為的自己……

員工年終工作總結 篇4

20xx即將結束,在這一年裏我收穫很多。作為一名年輕員工,我非常感謝公司提供給我一個學習和成長的平台。回首這一年,我對自己做了如下的總結。

1在思想認識上:

我認為作為一名xxxx集團的員工,都應該做到熱愛集體,團結同事,尊重領導,做事以大局出發,不搞特殊化,不以個人為中心,不做有害集體的事,不惡意詆譭企業,做一個堂堂正正的人,要飽含熱情,積極向上的為企業奉獻。我作為一個年輕員工,還存在許多不足之處,更應該謙虛好學,多向領導,長輩們請教,學習他豐富的工作經驗和廣泛全面的知識,不斷進步,努力向上,彌補自己的不足之處。

2.在工作方面:

我遵守勞動記律,按時完成領導交給我的工作,對待工作一絲不苟,精益求精。我積極主動,遇到困難勇往直前,不推卸責任,不懂就問,團結同事,配合領導,創造條件去完成任務,爭取做到令領導滿意,令自己欣慰。上半年,我們對生產裝置做了“三查四定”,從流程、安裝、材料、質量等做了詳細檢查,我嚴格對照圖紙,查找有無不符合圖紙之處。同時結合自己的工作經驗,查看是否有設計漏項,施工適量隱患,是否便於操作。

3.在學習方面:

今年上半年,我學習了工藝流程,裝置操作規程,以及煉油基本知識等。在今年的下半年,我因公司需要,到xxxx化工有限公司學習裝置的操作。在培訓中,嚴格按規章制度辦事,執行帶隊領導的命令,學習了正常操作,產品質量控制和調節,開停車,事故處理,設備檢修與日常維護,DCS操作和現場手動操作,理論知識。在學習中,我積極向師傅請教,不懂就問,吸取師傅的工作經驗,總結每個師傅的長處,觀察師傅獨特的操作方式。

作為一名煉油工人,安全永遠是最重要的,安全生產工作是對個人的負責,也是對工廠的負責。我加強個人安全教育培訓,提高個人安全意識,同時積極學習安全知識,爭取做到“三不傷害”,以維護公司的財產。

作為員工,我明白,公司要發展,員工就要努力奮鬥。公司只有依靠全體員工的共同努力,才能贏得利潤,才能生存下來,只有每一個員工都創造出經濟效益,員工自己才能獲得應該得到的薪水,公司也才能運轉下去。今天不努力工作,明天努力找工作。這是個最簡單的道理,所以我竭盡全力,爭取學習更多更好的技術,在將來給公司創造更大的利益,我的未來才會更加美好。

在新的一年裏,我將會繼續不斷的完善自己,在思想上“見賢思齊,見不賢而自省”,不斷地向先進、優秀的同事學習。在技術上,多學,多想,多觀察,學習別人的長處,彌補自己的短處。在工作上嚴格要求自己,精益求精,實事求是,不自滿,不輕浮,做到一次比一次好。

我堅信我會做的更好!

忙忙碌碌間,一年時間匆匆而過,對我個人而言,這也是我“轉型”的一年。作為一名剛入職xx的新員工,儘管剛走進一個新的工作環境,周圍的一切都是陌生的,但我很快適應了這的環境和熟悉了這份工作,這將是我職業生涯的一個騰飛點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去做好這一工作。下面就我入職這一個月的工作和學習進行下回顧和總結。

一、虛心請教、努力學習。

作為一名剛入職的新人來説主要還是以學習為主,所以來到部門後我首先的工作就是看圖紙,熟悉公司產品的結構,控制流程,在遇到不明白的地方時,我就積極的向領導和同事請教。

二、遵守制度、服從安排。

嚴格遵守公司的規章制度,在這段時間內從未出現遲到早退現象。我對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行,對於自己不會的工作我也主動的去承擔,爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作,快速的提高自己,勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經驗。

三、辭舊迎新,展望未來。

通過這段時間的工作,我發現了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少,在處理上事情上的方法不夠成熟,經驗不夠豐富,做不到統籌規劃。展望20xx,除了一如既往地聽從各級領導安排,虛心向各位領導和同事學習外,還應該加強與其他部門同事之間的溝通交流,通過不斷的學習和總結積累自己的工作經驗,逐步提高自己的工作能力,更好的為公司服務。

總體來説,我對20xx充滿了期望,新年新氣象,希望在20xx年裏,大家相互共勉,共同打造美好的藍海。

員工年終工作總結 篇5

又是一年曆盡風華,又是一年心手相牽,XX年在不經意間已從身邊滑過,回首這一年,在領導和同事的支持和幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領帶交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,在公司一年多的時間,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是心存感激,因為在工作中不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,還領悟了很多如何做人、怎樣為人處世的道理和態度,這是比任何東西都寶貴的人生財富,並將受益終生。現將全年工作總結如下:

一、全年XX公司共計簽約XX套,實現合同價款XX億元,實收房款XX億元;共計辦房產證XX套;辦理接房手續XX套。

二、月報表的統計核對與謄寫工作。

三、銷售人員每月到位資金的統計與核對。

四、各種文字、電子檔案的建立、整理、完善與錄入工作。

五、每天帳目的日清月結。

六、配合銀行催繳欠款。

辦公室是一個工作非常繁雜部門,作為結算室一員,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面。總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收穫很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,有的時候也覺得自己有些許經驗,或是由着自己的判斷來處理事情,所以出現了不少的問題,也犯了不少錯誤,事後才知道自己的社會閲歷缺乏,或是處理方法不當,我決心在今後的工作中要多提高自己的素質與休養,多學習為人處世的哲學,才能夠超越現在的自己,爭取更大的進步!

XX年對整個房地產業來説是深劇影響的一年,在整個市場低迷的情況下,公司審時度勢,科學制定銷售政策,也打了幾個漂亮仗,尤其是借公司慶典之際適時推出XX小區的兩棟樓,面向市場幾天裏戰績相當不錯,充分説明公司在剖析客户、把握市場方面的科學性、合理性,這也為大家今後工作樹立了信心。在持幣觀望態度濃厚的形勢下,房地產冬季的到來已成為不爭事實,展望09年,無論政策還是市場如何調節,我們面對挑戰的激烈程度都是不言而喻的,在如此不利的環境下,我們既要適應形勢,又要用敏鋭的目光洞察機遇,我相信擁有深厚底藴的XX公司定能經得住形勢的考驗,我也相信經過洗禮後的XX公司的明天會更加燦爛輝煌。