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大學學生會工作總結合集5篇

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,並做出客觀評價的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,快快來寫一份總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家收集的大學學生會工作總結5篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

大學學生會工作總結合集5篇

大學學生會工作總結 篇1

站在歲末,透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們無情地壓來,為能保質保量地完成工作任務,我必須在過去的基礎上對相關知識、能力進行進一步學習,加深認識。

這一學期來,在學校及學生會各幹部的領導下,當然還有同學們的支持,我係開展了一系列的活動,堅持以為同學服務為工作準則,為加強同學與學校、同學與學生會的聯繫和了解而努力!從中我學了很多東西,現我將這學期工作總結如下:

招新工作是每個集體都不得不做好的一個任務,它關係到集體以後的發展前途!我也是這個學期才進系學生會的。系的招新是以每人交一份個人簡介與上台做個簡潔的演講來做為競選的,入選的也要實習三個月,再看工作能力評選!這是一個好方法,因為一個簡歷能大概得了解一個人,上台説話是你膽識與自信的體現,再實習一些日子是為了更好的瞭解與讓其能力體現,從這可以看出我們系學生會對工作與對人都是很負責的、也很細心的!

我部與省紅十字會合作開展的“黨團爭先愛心捐髓”宣傳活動活動,活動主題鮮明,計劃詳細,宣傳到位,目的明確,得到了師生們的好評。這讓我們部門在學生會的影響力得到了一定程度上的提高,也使我們部門的成員對工作有了更強的信心。我們宣傳捐獻造血幹細胞的科學道理和社會意義;增強黨員團員的服務、奉獻意識,與時俱進,呼籲廣大青年學子成為志願者;擴大中華骨髓庫的公益形象與知名度,提高黨組織和團組織的先進性精神;鼓勵動員志願者捐獻造血幹細胞,加速中華骨髓庫的建設;為中華骨髓庫以及白血病患者的治療工作募捐善款。

除此之外,我們還協助其他部門開展了一些活動。我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作,對自己得到了很大的提高,也對學生會的工作有了更新的認識,更讓我交了那麼多好朋友。在工作中,我十分注意虛心向他人學習,同時各級領導、老師、學長不管是在學習、生活還是工作等方面都給予我很大的幫助,藉此機會我也表示衷心的感謝。

需要説明的是,工作成績是領導、老師和同學們的,我只是做了我應該做的,而且有些工作做得還差強人意,感到欣慰的是我們部門的工作沒有拖系裏整體工作的後腿,為我們系盡了一點微薄之力!

總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。我們幹事更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務同學在過去的學期裏,我腳踏實地做了一些工作,但由於自己的水平和經驗不足,還存在着一定的問題。在新的一年裏,我還要繼續努力,爭取取得更大的成績。

大學學生會工作總結 篇2

時光荏苒,20xx-20xx第二學期即將結束,在過去的一學期裏,我院學生會在學校領導的親切關懷下,在我院領導、老師的悉心指導下,在同學們的大力支持和積極配合下,羣策羣力,務實創新,團結進取,努力樹立財公學院學生會自己的品牌形象。學生會工作立足我院實際,堅持正確的政治方向,緊扣時代脈搏,結合社會熱點焦點,開展了大量豐富多彩的文體、科技等一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長起到了積極作用,充分發揮了學生會橋樑紐帶作用。以下是財政與公共管理學院學生會本學期的工作總結:

一、健全內部建設,完善管理體制

本學期在積極開展各項活動的同時,我們也對學生會內部建設進行了完善,實施科學的管理理念,建設並完善學生會的管理機制和運作機制,使學生會內部運作趨於制度化、系統化和規範化,建立實行辦公室值班制度,制定了學生會工作細則和工作職能,並實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了活動申請、經費報銷的財務制度。“一份耕耘,一份收穫”,在我們不斷的努力下,我院學生會在內部建設和管理體制上已逐漸趨於成熟。

二、積極開展各項活動,豐富同學課餘生活

本學期學生會結合我院實際,我們開展了豐富多彩的活動,為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用,同時也活躍了學院氣氛。在學院老師的支持下,在廣大同學的鼎立協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓展工作領域,創新工作模式,改進工作方法,基本上完成了本學期制訂的工作計劃,現將本學年活動總結如下:

(一)結合我院特色,開展各項文體活動、課外學術活動,提高學生的綜合素質。

1、定期舉辦各類學術講座,拓寬學生知識面,加強學生的專業功底的積累。為進一步提高學生專業素養,培養專業精神,我院定期邀請校內外專家教授開展各類學生講座。如邀請了朱士羣教授為我院學生講解“當代中國的幾種非主流社會思潮分析”,及中國社會科學院財經院院長高培勇教授學術報告,“向左走·向右走”考研就業專題座談會等等。

2、3月中旬,我院學生會主辦員籃球賽,籃球賽在於加強各班級之間的交流和合作,豐富同學們的課餘生活,展現財公人的精神面貌。

3、5月7日我院舉辦“寢室文化節”活動,促進了寢室文化建設。這也已成為了展現財公學子獨特風采的特色學生活動。

4、5月17日,我院舉辦“書畫人生之精彩青年”主題展覽活動。參賽作品涉及書法(硬筆、毛筆),繪畫,攝影三類,這次活動不僅激發了同學們的創作熱情,為廣大熱愛書畫的同學們“搭建”了一個展示自我的舞台,更是為大家提供了一個肯定自我的機會。

5、5月14日,我院承辦“安徽航信杯”第三屆税務精英挑戰賽暨20xx年“航信杯”全國大學生財税技能大賽安徽賽區選拔賽,此次活動為我院學生課外學習提供的良好平台,鍛鍊了學生自我營銷、自我策劃的能力。

6、為迎接我校55週年校慶,我院舉辦“知校榮校-紀念55週年校史講座”

和“奮鬥的青春最美麗,青年交流會”開展豐富多樣的思想道德教育活動,加強了我校學生愛校意識、集體意識和主人翁意識。

7、第九屆安徽財經大學大學生職業規劃設計大賽暨大學生創業大賽報名工作開始,本次比賽由院選拔後推選選手參加校決賽,通過此次活動增強了我院各年級學生的溝通和交流,也為學生見習、實習及就業奠定了良好的基礎。

8、5月28日我院召開20xx年暑期“三下鄉”社會實踐宣講會,鼓勵我院學生參加暑期社會實踐,增加我院學生生活經歷和生活體驗。

9、本學期第十週,在學校的號召下我院開展專業性的素質拓展活動。使大一新生更快地適應大學生活,培養團結互助的團隊意識,提高學生的綜合素質。

(二)積極響應學校安排,鼓勵我院學生參加學校的各項文體活動。

1、本學期我院學生會積極組織學生參加“信仰耀青春、青春築和諧”大學生演講比賽,校辯論賽半決賽、決賽、“金融杯”棋藝文化節——金融杯象棋比賽、形式與政策報告會、校青協支教大賽等活動,在這些活動中,我院學生取得了優異的成績,如高波同學獲得“信仰耀青春、青春築和諧”大學生演講比賽冠軍,我院辯論隊獲得校辯論賽冠軍等。

2、4月23日,我院學會會積極組織籌劃參加春季運動會,比賽不僅促進了同學們之間的交流,活躍了校園氣氛,豐富了同學們的課餘生活,還增強了我院學生的集體榮譽感和團隊精神,我院學子英姿勃發,展現了良好的體育競技精神,在運動會中取得了優秀的成績。

3、為隆重慶祝我校建校55週年,營造和諧向上校慶氛圍,我院積極鼓勵學生參加校級校史知識競賽 及“與夢想同行”大型校慶晚會,為我校五十五週年校慶貢獻了自己的一份力量。

在以上各項活動中,學生會辦公室、體育部、實踐部、學研部、生活部、文藝部、藝術團、女生部、網信部各個部門都各司其職,並且都緊密聯繫相互配合,保證了每次活動的順利進行。同時,也對校領導、院領導、各年級同學及兄弟院系給予的慷慨有力的協助與指導表示深深的感謝。

四、工作中存在的問題與不足

在本學期學生會的各項工作中,我們取得了很多成績,也得到了大部分老師和同學們的認可。但是,我們也深深明白我們自身仍舊存在許多不足之處,在此也簡單總結如下,以便改進和完善:

1、管理體制未能完全實施,雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能完全實施,獎罰制度不是很分明,例如:有些人例會遲到、缺席,工作積極性不能完全調動起來,責任心不強,對他們沒有詳細的懲罰標準,以後的工作有待加強。

2、各部門合作不夠,溝通少。學生會作為一個有機整體,要求內部既要獨立又要有機結合,每個部門有每個部門的職責,同時每個部門都要積極協作其他部門的工作,學生會的工作才能正常開展,所謂“一枝花開不是春,百花齊放春滿圓”,下一學年我們將加強部門交流與合作,使學生會活動能夠更加順利地開展。

3、強化學生會的服務意識,提高工作透明度。在下一學年我們將強化服務意識,真正貼近我院師生,使學生會的發展更有生命力,及時總結學生會的成功經驗,吸收失敗教訓,注意聽取同學們的合理意見,貼近同學,團結同學,樹立良好形象。

4、分工不夠明確,團隊精神有待提高。在下一學期的學生會工作中,學生

會組織管理要明確,責任分工要清楚,個人服從集體,少數服從多數,實行主席團領導負責制。學生會成員必須團結協作,不可搞小團體主義,鼓勵在工作上有所創新,有所分歧,提出多種方案,通過討論民主解決。

五、工作展望

以上是我院學生會對過去一年工作的簡要總結,學生會工作是我校學生工作的重要組成部分,在領導學生、服務學生,真實反映學生的思想動態上,在豐富大學的校園文化生活上,在密切聯繫溝通廣大學生和學院上有着重要作用。

雖然我們在過去的一年取得了不少的成績,但不足是必然存在的,而且在以後的工作和學習中,新情況、新問題會不斷髮生,考驗我們這個集體,我們必將克服自身不足,向兄弟學院學習,借鑑兄弟學院優秀工作經驗,勇於開拓,持之以恆,不斷完善自我、發展自我,全心全意地做好有我院特色的學生會工作。

同時也感謝領導和老師對學生會工作的支持和幫助、感謝學生會全體幹部幹事的辛勤付出、感謝全體同學對學生會各項活動的支持和參與。最後希望我院學生會在新的學期裏能夠繼續進步,開創新的局面,創造新的成績!

大學學生會工作總結 篇3

各基層團委、各院系學生會:

經校學生會主席團討論研究,報校團委批准,現將校學生會xx年下半年工作計劃公佈如下:

xx年上半年,鄭州大學學生會在鄭州大學黨委的正確領導下、在鄭州大學團委的親切指導下,以“全心全意為廣大同學服務”為宗旨,以“服務學校的黨政大局,服務學生的成長成才”為目標,堅持以思想作風建設為龍頭,以狠抓學風建設為中心,以精品活動為載體,服務全校廣大同學,打造學生會良好形象。在新的學期,學生會將繼續實行自我服務、自我教育、自我管理,做好學校與學生之間聯繫的橋樑和紐帶,為廣大同學鍛鍊自己、奉獻他人、全面提高大學生自身綜合素質提供平台。為了更好地指導本學期工作,現制定工作計劃如下:

  一、工作指導思想

新的學期,鄭州大學學生會將繼續秉承優良傳統,踏實進取,並重點圍繞以下指導思想開展工作。

1、推進活動精品化。緊密結合學校創建高水平大學的總體目標以及我校團學工作大局,積極推進各項學生活動品牌化、精品化建設。通過整合資源、加大投入,積極打造品牌性活動,創建精品工程,營造健康高雅的校園文化氛圍。

2、突出服務理念。一方面,充分發揮學校與學生之間聯繫的橋樑和紐帶作用,服務學校黨政工作大局;另一方面,以精品活動為載體,服務廣大同學的成長成才。在服務同學的過程中,重點圍繞兩個層級,即大一新生和臨近畢業的大四學生,在心理健康、人生職業生涯規劃、創業就業等方面為他們提供切實的服務和有效的幫助。

3、強化內部建設。推進學生會內部組織建設,一是加強學生會制度化、規範化建設,不斷建立和完善學生會及各部門的各項規章、制度和工作細則,推動學生會的各項工作向精細化、科學化、規範化邁進。二是加強人才工程建設,通過開展教育培訓、素質拓展和工作歷練等行之有效的培養方式,加強幹部培養,增強學生會幹部的綜合素質,提高工作能力和服務水平。三是加強組織隊伍建設,營造良好的部門文化氛圍,增強學生會組織的凝聚力和戰鬥力,充分發揮部門副職和委員的積極性和創造性,加強梯隊建設,確保學生會發展的穩定性和連續性。

  二、主要工作內容

本學期學生會的工作分成常項工作、重點工作和創新工作三大塊,具體如下:

(一)常項工作

對於常項工作,要堅持狠抓落實,常做常新,共有9項:

1、青年志願者註冊工作。針對09級新生,完成有意加入青年志願者行列的同學的註冊工作。

2、開展各種志願服務常項活動。組織青年志願者定期開展校園文明糾察、文明交通行、志願者送温暖活動、志願者櫥窗宣傳活動等傳統的志願服務品牌項目。

3、星級文明宿舍評比。定期組織院系學生會的相關部門開展全校宿舍檢查,評選星級宿舍。

4、開展餐廳檢查活動。指導鄭州大學學生伙食管理委員會、清真伙食管理委員會的工作,對學校各食堂、餐廳進行日常監督和檢查,並開展月度優秀餐廳評比活動。

5、開展維權接待日。每月中旬在各個生活園區開展大學生“維權接待日”活動,普及法律知識,現場接受同學們投訴。您

6、開展校園商家檢查。踐行鄭州大學“12315聯絡站”、大學生維權崗的職責,切實維護同學們的合法權益。

7、定期舉辦創業論壇。邀請名家、導師到鄭大為廣大學子舉辦創業論壇、創業大講堂,鼓舞在校學生創業熱情,教授大學生創業就業知識。

8、搭建勤工助學平台。為同學們收集家教信息、提供勤工助學崗位,並積極完善“有效、安全、誠信、公開、方便”的勤工助學平台。

9、加強大學生藝術團日常訓練。協助校團委加強對大學生藝術團的.日常管理,創作、排練優秀的文藝節目,豐富校園文化。

(二)重點工作

對於重點工作,要堅持抓出成效,樹立品牌,共有24項:

(以下主要為學生會換屆相關工作)

1、主要學生幹部公開招聘。9月中旬,學生會面對07、08級全日制本科生招募主要學生幹部,進行換屆。

2、招收09級新委員工作。10月中旬,學生會面對09級全日制本科生招募委員,組成新一屆學生會。

3、舉辦新委員培訓會。 10月下旬,針對新委員,開展一系列培訓性質的講座,幫助其迅速進入角色,熟悉工作。

(以下主要為迎國慶系列活動)

4、舉辦迎國慶60週年文藝晚會。為慶祝中華人民共和國成立60週年,展示我校學子的青春風采,特舉辦慶國慶60週年文藝晚會。

大學學生會工作總結 篇4

在學生會工作一個學期的時間,準確的説一學期不到,在這段時間內和非學生會成員相比我所失去的自由時間相對的要多一點,但是學會的相對要多一些。比如説接觸的人和事相對就要多一點了,接觸的人和事多了,既鍛鍊處理事情的能力也能更多的交友,光這些就很值得我在學生會繼續工作下去了,當然我所得到的當然不止這些。

在學生會工作的這段時間,有不少人問過我是否值得再繼續幹下去,用他們的觀點就是與其在學生會這樣吃力不討好的幹下去,還不如自己在大學多留點時間玩玩。有這樣的想法很正常,學生會的事情並不是説只有特定的人能幹的好,就看個人的看法,只要你有想法,你可以認真對待。那麼,你就一定能幹的好。不去計較那些花在值班室裏的時間、不去計較那些日常工作的繁瑣,那麼你就可以充分的勝任學生會的工作了,正所謂魚與熊掌不可兼得,人各有志,大家的想法不同,那麼所做的事情也各不相同,我在學生會期間,得到的是對我人際交往能力的鍛鍊,還有對突發事件的處理能力,我要的就是鍛鍊自己,在鍛鍊自己的同時為廣大同學做好必要的服務工作。

在工作期間最不能要的想法就是把自己和非學生會成員做比較,為什麼別人在操場閒逛的時候我們在值班室值班?為怎麼別人上牀睡覺了,我們還要查房?沒有任何藉口,理由很簡單,你參加了學生會。也有很多中途退出的人,他們的想法是否這樣我不太清楚,我知道如果我這樣想,那麼,我退出是遲早的事。

在學生會工作期間,我的提升是循序漸進的,很難看出短期內有什麼變化,但是和剛開始相比,我的提升還是很明顯的。

對於工作的認識和工作的看法:我個人是在辦公室工作的,辦公室的事情可以説是所有部門中最為繁瑣的,而且也是最沒有規律的。本部門的工作最主要的是日常周量化表的製作等,無一不是需要其他部門來配合工作。其他部門的事情我多少也有過一些瞭解,大體都是一些製作周表,分工不同,但是所做出來的數據和系裏對班級以及個人的考評掛鈎,這樣就有一些人對考評的數據產生懷疑,來找我們投訴,這是在所難免的事情。在遇到這些情況的時候,我們最先要做的就是安撫投訴者的情緒,充分拿出耐心,和他們解釋,並在此同時自我批評,因為無風不起浪,既然有人投訴,就説明我們一定存在問題。

總之,我個人覺得我們的工作態度應該儘量放的平和一點,語氣多以商量為主,這樣,別人在配合我們工作的時候才不會出現厭惡感,下次再有這樣的事情時,大家都是會非常願意配合我們工作的。對於學生會的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變自己的性格與處世方式。才能在將學生會工作做好的同時自己得到長足的進步!

大學學生會工作總結 篇5

一、在沒有進入學生會前,我通過收集關於學生會的資料,為的就是多瞭解學生會,為的就是怎樣才能順利的進學生會,為的就是學生會對自己多麼的重要,為的就是能在自己能進學生會後很好的去工作,一切為了學校服務,為同學服務。

二、進入學生會後,通過了之前的資料收集了解紀檢部的各項工作,我認真對待每一項工作,並認真完成老師及部長交給的任務。

三、團總支學生會,就是在這一年裏有了這樣的改變,選取、一些工作等跟上屆有很大的差別,可以説都是嶄新的,作為首批這樣改變後中的一員,我覺得自己是多麼的榮幸。以此,在每次活動結束後我都做了工作總結,為以後的工作能更好的去履行。在工作中對部門成員進行工作情況的考核與總結,對於不太負責的成員給以批評。

四、每週定期召開部門例會。本人我就是專做記錄的,每一次會議,就是每一次的收穫。在會議中,部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題,大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然例會的重點在於發現問題和解決問題。可以説我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用, 相信紀檢能使紀檢條例越來越完善,工作上做得越來越到位。

五、工作分組。在每次系或院搞活動期,根據工作需要,我部都把成員分成小組,並落實每小組的工作方塊。基本每次都能做到了細心安排,安排徹底。

六、維持系舉辦各項活動的會場秩序。如:遠動動員大會、系遠動會、院遠動會、遠動員表彰大會等都有我們紀檢部成員維持秩序的身影。在維持秩序中不免遇到些唱反調的同學,可是我們都很有耐心的去説服他們。

七、協助學生會其他部門的工作。我部以團結學生會為宗旨,積極配合學生會其他各部門的工作。如:在系遠動會期間,除了完成自己部門的任務外,我們還幫助了其他部門工作,表彰大會協助組織部,這些工作都有效地結合在了一起。

八、主要表現。在生活,學習,工作中起到一定的帶頭作用,生活上我樂於幫助他人;學習上我積極進取,從未出現過遲到、曠課、早退等現象;工作中我起到了帶頭作用,還在系、院運動會總結出我部成員的不足之處:

由於我們紀檢部大多數都是新手,缺乏經驗,在運動會前後,我們的工作都出現了不少問題。

1、當啦啦隊來的多時不知如何安排,在以後的工作中,要讓他們有更多的機會,去鍛鍊,去提高;

2、處理問題有待提高,當啦啦隊想要離開時不知如何去合理的解釋和阻止;

3、啦啦隊所在場地沒有過多的在意,沒有保持清潔衞生;

4、當譚老師來時,出現助威人數不多,有冷場的現象;

5、工作中還沒真正去做好自己的職責;

6、應變能力缺乏,沒有掛牌;

7、責任心不夠,缺乏主動性。總之,在處理問題、與人交流、細節之處都要提高。

當然,也有很多值得繼續發揚的地方。

九、存在的問題:

1.某些部門成員在工作中表現不夠積極。

2.某些成員的個人思想意識不好。

3.部分成員不敢就大膽的管理。

4.某些成員的工作沒有安排到位,過於表面;工作安排不夠完善,靈活性欠缺,使得一有所調動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。

5.與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學生會的,但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加,多多增進各部門成員的感情。

6、態度較差。

希望在以後的工作中,這些問題可以全面的解決,我會更加積極的工作,認真落實有關的要求,提高我們的工作效率,使紀檢部發揮的作用更大,使我係團總支學生會越來越好。

總之,在這差不多兩個月的時間裏,它是我一個新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!我堅信紀檢部一定會在以後的工作中做的更出色!

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