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班主任工作總結精選15篇

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結怎麼寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的班主任工作總結,僅供參考,歡迎大家閲讀。

班主任工作總結精選15篇

班主任工作總結1

一、工作煩瑣,堅持到底

在實習的5個星期當中,我每天早上7:30以前準時趕到實習學校。然後就是到操場組織學生站好隊列,進行早操或者校會。早操結束,回到教室又組織學生進行早讀(或者叫學習委員組織)。中午的時候,學生都在教室吃飯,這時候要組織學生排隊洗手,然後依次打飯。守着學生吃飯。吃飯結束,又組織學生進行午休,如果不睡覺的就在教室做作業。由於我們是2個實學生,所以我們一般是輪流守學生。下午的時候,第3節課一般都是班主任在佈置工作,或者在講一些事情,批評教育一些學生。接下來就是守着學生進行衞生打掃。每天都是這樣的重複着,有些時候學生之間發生衝突,學生都跑來告狀,這也比較考驗人。如何處理才會讓兩個學生都平息下來是很重要的。

俗話説:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。作為實習班主任和本班的正式班主任還是有一定區別的,因為我除了班會課時間,很少有時間和他們密切接觸,難以真實地瞭解班內情況。為了對同學們增進了解,我抓住一切可能的機會和他們接觸,增加與他們每個人接觸的機會。我在批改他們作業的時候也瞭解了他們很多,這都為我做好班級輔助管理工作做好了準備。雖然每天的工作很煩瑣,但是我卻也比較高興。特別是當學生親切的稱呼我“任老師”的時候,我更感受到自己的價值。班主任工作繁重異常,這是眾所周知的。

因此,在開展班主任繁重的工作之前,應先根據本班的實際情況制定詳盡的工作計劃。古語有云:“凡事預則立,不預則廢。”這説明制定計劃的重要性。如果沒有制定一個切實可行的計劃,跟着感覺走,就會使工作顯得被動,而且繁重的工作就會顯得更凌亂,以至工作難以開展,不能達到預期的目標,而且將來還可能出現一些不可預測的問題。因此,開展班主任工作,一定要先作好計劃。

二、尊重學生,以誠相待

曾經有學生把班主任和學生之間的關係比作“貓和老鼠”的關係,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現。這樣,使得班主任和學生處在一種對立的狀態,不利於班級工作的開展,也不利於學生積極性的調動,能力的培養。在實習班主任期間,我與這羣孩子和諧相處,建立起了良好的師生關係。學生也都很喜歡我,還經常跟我開玩笑。有一次一大羣女生還搶了我的包,看着他們那高興的樣子,我也感到欣慰。由於我們實習馬上結束,所以我們跟學生合影留念。所有的學生都爭着來合影,當他們知道我們就要離開的時候,又上演了一幕幕感人肺腑的場景。我們哭了,他們比我們哭得更兇。短短几個星期的相處,他們真正的接受了我們,我們知足了。

作為一個班主任,一定要了解班上每一位學生,這樣才能做到“因材施教”。我作為一個實習班主任,對學生的基本情況不瞭解,於是我用了一個星期的時間,通過原班主任的介紹和找學生個別談話,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。同時,還通過批改週記、作文,找學生聊天,廣泛接觸學生,與學生進行心與心的交流溝通。通過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

三、做好自己,為人師表

老師的外在行為表現,對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。俗話説:“身教重於言教。”無論是在穿着打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面都以一名正式老師、班主任的身份要求自己,在班中得到了學生的認可與支持。只有尊重學習、為人師表的老師,才能從學生那裏得到愛戴與尊重,在班中建立起學生對自己的威信,這是班主任工作的基礎。

在管理班級上,應把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。老師在建立威信的基礎上,應該與他們平等、友好的相處,建立起了和諧的師生關係。在出現問題時,不要採用強制手段,高壓政策來解決問題,而要通過講事實、擺道理,使學生心悦誠服的接受。人無完人,要允許學生出現這樣那樣的過錯,只要知錯能改就可以了。當學生提出批評意見時,作為老師的我們,應該虛心地接受,沒有因為“我是老師,我接受學生的批評,這樣多沒面子”而拒絕接受。作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計較,平等地對待學生,這樣才能贏得越來越多的學生的信任。

對待學生要一視同仁,不能有偏愛之心。影響班主任和學生之間關係的另一個重要因素,是班主任對待好學生和差生的態度。在處理班上問題時,班主任要努力做到一視同仁,就事説事,從不歧視後進學生,讓他同其他學生在公平、和解的氣氛下解決問題。當好學生和差生犯同樣的錯誤時,不要因為他是差生而嚴加指責,或他是好學生而裝作沒看見。要堅持平等原則,在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。平時多找後進生進行特別輔導,瞭解其家庭、學習、思想等各方面的情況,給他們愛心與關懷。並找出原因,耐心勸導,這樣後進生會重新燃起他們的自尊心、自信心,積極地去發展他們自己。

四、鑽研教學,提高自己

常言道:“要給人家一碗水,自己就要有一桶水。”在實習班主任期間,我深深地知道要想搞好班主任工作,應首先把自己的學科教學搞好。讓班內學生喜歡上你教的課,進而喜歡你、佩服你,這對於班主任工作是至關重要的。5個星期實習班主任的工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

一要了解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;

二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜。

班主任工作總結2

記得剛走上教育工作崗位不久,班上有個學生叫徐偉,胖乎乎的,能説會道,是個挺可愛的男孩。可是在學習方面他給人的感覺就沒那麼好了,上課時思想老是不能集中,做作業時動作很慢,老是磨蹭磨蹭,而且不肯動腦筋,回家作業經常不做,即使做了,也做不完整,書寫相當潦草,小組長每天都向我告狀。於是,我找他談話,希望他能遵守學校的各項規章制度,以學習為重,按時完成作業,知錯就改,爭取進步,爭取做一個人見人愛的好孩子。他口頭上答應得好好的了。可他就是“勇於認錯,堅決不改”,他依然我行我素,毫無長進,每次我都要被他氣暈了,我的心都快冷了,多少次想想還是算了吧,或許他是根“朽木”。但又覺得身為班主任,不能因一點困難就退縮,不能因一個學習有困難的學生無法轉化而影響整個班集體,我要對得起自己的良心,我要盡最大的力量去轉化他!我把心一橫:不轉化你,誓不罷休。他無進步,或許是他沒有明確學習目的,沒有真正認識自己的錯誤,沒有真正要做個他人喜歡的人的思想。

為了轉化徐偉同學我採取了以下措施,我先讓他認識到自己的錯誤,樹立做個好孩子的思想。於是我再找他談話,談話中:“你想改正錯誤嗎?想做一個討人喜歡的孩子嗎,你要怎樣做才好呢?”“我今後一定要遵守紀律,認真完成作業。”“那你可要説到做到喲!”“好!”後來,他無論是在紀律上,還是在學習上,都有了明顯的進步。當他有一點進步時,我就及時給予表揚、激勵他。使他處處感到老師在關心他。他也逐漸明白了做人的道理,明確了學習的目的,端正了學習態度。

為了提高他的學習成績,除了在思想上教育他,感化他,我特意安排一個責任心強、學習成績好、樂於助人、耐心細緻的女同學跟他坐,目的是發揮同伴的力量。事前,我先對這個女同學進行了一番談話:為了班集體,不要歧視他,要盡你自己最大的努力,耐心地幫助他,督促他使其進步。朱倩同學滿口答應,並充分利用課餘時間或、課堂時間幫助他。有時,朱倩同學也會顯得不耐煩,説徐偉不太聽話,不太樂學……此時,我就跟朱倩同學説:要有耐心,慢慢來。後來,徐偉同學取得進步時,除了表揚他,我還鼓勵他們説,這也離不開同學們的幫助,特別是朱倩同學的幫助。在同學們的幫助下,他自己的努力下,他各方面都取得了不小進步。他學習上更努力了,紀律上更遵守了,學習積極性提高了,成績也有了很大的進步。為此,我感到由衷的高興。我想,“老師沒有教不好的學生,只有不會教的老師”這句話説得一點兒也沒錯,我們的孩子就需要用愛心和耐心去感化。

從這個教育故事我深刻的認識到,怎樣做一個好的班主任。

一、以人為本,愛心感化。

我們教育學生,首先要與學生之間建立一座心靈相通的愛心橋樑。這樣老師才會產生熱愛之情。“愛是教育好學生的前提”。對於徐偉這樣的孩子,要敞開心扉,以關愛之心來觸動他的心絃。“動之於情,曉之於理”,用師愛去温暖他,用情去感化他,用理去説服他,從而促使他主動地認識並改正錯誤。

二、同伴相助,友情感化

同學的幫助對他來説,是必不可少的,同學的力量有時勝過老師的力量。同學之間一旦建立起友誼的橋樑,他們之間就會無話不説。讓他感受同學對他的信任,感受到同學是自己的益友。讓他感受到同學給自己帶來的快樂,讓他在快樂中學習、生活,在學習、生活中感受到無窮的快樂!通過同學的教育、感染,促進了同學間的情感交流,這樣在轉化學困生工作中就能起到較好的效果。

三、因材施教,循循善誘。

常言道:“一把鑰匙開一把鎖”。每位學生的實際情況是不同的,必然要求班主任深入瞭解弄清學生的行為,習慣,愛好及其落後的原因,從而確定行之有效的對策,因材施教,因人而異,正確引導。因此,我就以愛心為媒,搭建師生心靈相通的橋樑。充分發揮學生的力量,安排一個責任心強、學習成績好、樂於助人的同學跟他坐,給予學習和思想上的幫助,從而喚起他的自信心、進取心,使之改正缺點,然後引導並激勵他努力學習,從而成為一個好學生。

作為一個教育工作者,作為一個班主任應以賞識的眼光和心態看待每一個學生和每一個孩子,善於發現他們的閃光點。也正由於有了老師對他的信任、尊重、理解、激勵、寬容和提醒,才使他找回了自信。

班主任工作總結3

古人説:教師是蠟燭,是春蠶;今人説:教師是靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業。這是對教師的評價,也是對教師的期望,更是教師的一種責任。

我於一九九七年畢業於錦州第二師範學校,隨即分配到了溝幫子鎮孫莊國小,一直擔任高年級的教育教學工作,從事班主任工作已經整整六年了,這其中雖然有苦,有鹹,但我依然愛着我的事業,愛着我那些天真無邪的孩子們。

一、班主任必須為人師表,在言傳身教中陶冶愛。

加裏寧説過:“教師每天彷彿蹲在一面鏡子前,外面幾百雙精細的富有敏感的善於窺視出教師優點和缺點的孩子的眼睛,在不斷地盯視着他。”因此,作為教師要為人師表,力爭用自己的言行去感染學生,使他們從自己的言行中受到良好的薰陶。

現在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養。在家裏父母根本捨不得讓孩子幹活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續了一個多月,學生還是你讓我撿我就撿,你不吱聲我也看不着,沒有一點兒積極主動性,這時我就開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衞生呢?從這以後,我每天都早早來到學校,首先打掃一下教室,灑上水,發現地上有紙再也不喊學生了,而是自己把它撿起來。幾天過後,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衞生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衞生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。通過這件事,使我認識到,大聲喊、指派別人不如自己親自去做,給學生做出個樣來,學生有樣可學受感染才能更快。現在,我班同學人人都關心班級,把班級當作自己的家一樣愛護。

二、加強德育工作

我根據少年兒童的年齡特點,學生的知識水平、接受能力以及結合重大節日,召開了《祖國在我心中》的主題班會,使同學們瞭解了我們祖國是一個地大物博、歷史悠久的文明古國,它有着秀麗的山河、迷人的景色。通過快板、相聲、詩歌、歌舞等多種形式,增強了學生的民族自尊心、自豪感,激發了學生熱愛祖國、為振興中華而努力學習的激情。又召開了《老師,辛苦了!》主題隊會,使同學們瞭解了教師是一個光榮的職業,他需要有耐心、有責任感,還要有淵博的知識。通過詩朗誦、歌舞表演等形式,使學生敬師、愛師,同時也增近了師生間的真摯情感。

利用思品課對學生進行教育,使學生學有所得。通過小品、話劇等多種形式,使學生親身參與、明辯是非,體會善惡,生動而活潑地完成説教所不能達到的目的,樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,同時也達到了素質教育的要求。

每天晨會時間,及時針對學生當前存在的問題予以解決,及時糾正學生的錯誤行為,提倡每個學生自己反省自己,培養學生自己勇於承認錯誤的能力。

今年開學的一個多月的時間裏,同學們就做好事二百餘件,大家關心班級、關心同學。我班的趙超、王博等同學為同學們拿來了水杯;趙思從家裏拿來了香皂盒;田壯同學在學校門口拾到拾元錢,交給了失主;袁昆、何欣、蔣奪等同學經常幫助幼兒班打掃衞生……好人好事層出不窮,形成了良好的班級風氣。勞動掃除時,分和的擔當區,同學們個個爭先恐後,積極肯幹,總是提前完成任務,多次受到了學校領導的好評,為班級贏得了榮譽。

學生隨着年齡的增長,思想意識為斷增強,辨別真善美的能力也隨着提高,創辦班報和黑板報也是淨化靈魂、豐富知識的過程。由四個小隊輪流編排設計,讓學生每個人都能參與其中、發揮各自的特長。找資料、設計版面、編輯抄寫,學生們既學到了許多書本上學不到的知識,又培養了他們的動手能力,思考解決問題的能力,同時也增強了班級集體的凝聚力。

通過語數課堂教學,對同學們進行思想教育,在學習文化知識的同時,學生的德育兼得,這既符合新課標的要求,又使同學們通過多種渠道在思想方面有一定收益。

三、抓好班級管理,使班級成為良好的班集體。

管理好班級不是易事,使班級成為團結向上的班集體更不容易。學生幹部除幫助老師做些工作之外,主要是鍛鍊自己的能力。於是我採用幹部輪換制,讓每個同學都噹噹幹部,鍛鍊鍛鍊,也體會體會管別人與被別人管的不同滋味。全班三十二人,從四年到六年級,每個人都當過幹部,都得到了鍛鍊的機會。剛開始有個別學生和家長不理解,於是我逐個與之溝通、談心,使新干部和退下來的幹部相互較好的配合,當過幹部的同學能夠約束自己,新上任的幹部也能以帶頭人的標準要求自己,任職期滿後小幹部又主動提出自己的接班候選人讓同學們討論。一些成績不理想或平時表現不好的同學當上了幹部,也增加了動力,成績提高了,小毛病也改掉了,這樣不僅鍛鍊了同學,也增強了他們的自信心和責任心。

為使班級管理有序,我結合班級實際,充分發揮幹部的作用。每天一名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗台到擔當區,收拾乾淨;每週一次大清掃,做到物放有序,窗明几淨,專人負責,一走進我們的教室,就使人感到舒服,因此在校開展的紅旗班活動中,幾乎週週被評為“流動紅旗班。”

要想使班級的各項工作順利進行,就得使學生信任老師,這除了有淵博的知識之外,還需要老師成為學生的真正朋友,成為學生的貼心人。因此,平時儘可能多地在學生之中,與學生一起遊戲,一起活動,一起值日,一起勞動,與他們談學習,談理想,説玩笑,以心交心,以誠待誠,我把自己真正融入他們當中,成為他們的一員。

四、實施素質教育,因材施教。

有人説,要給學生一滴水,教師自己就要有一杯水。為了準確無誤地把知識教給學生,並讓學生善學、樂學,我認真備好每一節課,虛心地向老教師請教。為提高業務水平,我大量閲讀了有關教育教學的資料和新課標,並應用到自己的教學實踐中去,其中一篇論文被評為市優秀論文。我認真上好每一節課,精講多練,向四十分鐘要質量,積極參與教學改革活動,積極探索教學新法,為了配合教學,我在業餘時間練習教學基本功,而且自學了一些電腦知識,設計了一些電腦課件。在今年第二屆“新星杯”大賽上取得了數學組二等獎,既得到了獎勵,也開闊了眼界。

根據學生特點以及新課標的要求,充分貫徹素質教育,激發學生學習的慾望。創設生動有趣的情境,使學生樂學,課堂上精講多練,當堂消化吸收,課後少留作業,不搞疲勞戰術,減輕學生負擔,收到了很好的效果。有四名學生在第四屆、第五屆鯉魚跳龍門三科聯賽上連續兩屆取得三等獎。這六年來我所教的班級,在縣、鎮各年統考中,均取得了優異成績。

班主任工作總結4

每個班都有那麼幾個調皮、不願受約束的學生。他們或學習成績好或學習成績差。好的時候是知錯就改,改了還犯,不好的時候根本聽不進去你的任何教誨,給班級管理上帶來了很大的阻力。實際上,教育學生的方法千千萬,看你是否用對了招。有的招可能是你連想都沒想過的,卻幫你解決了難題。

高二,我接手了班主任工作。他在班級裏比其他同學的年齡小3歲,很調皮,但非常聰明,接受事物非常快,成績稍好但不突出。一次他的父親找到我,給我介紹了他的情況:國中時學習好,會考時成績不錯,考入了A班,因為成績下滑,這次分班,被分到了B班。但他一點都不上火,反倒説B班挺好,挺輕鬆,挺適合我。面對孩子的上進心不足,家長十分着急。我瞭解了他家裏的情況,發現他的父母關係不十分融洽,這給孩子的心理造成了很大的影響,不願意回家,注意力無法集中到學習上。為此,我安排了一次家訪,讓孩子和家長面對面,不是説教,而是傾聽孩子的心聲,這一次解決了他的心理問題,家長和孩子都十分高興。但這並沒有使他給與學習更多的關注,任你百般要求、勸導,他都會應付了事,心思只放在玩兒上。有一天,我給學生調座位,發現沒有人願意和他做同桌,沒辦法,我和學委——一個原則性很強、成績很好的女生——商量,讓他倆做了同桌。意想不到的是,他就像老鼠見了貓一樣怕她,上課除了學習什麼都不敢做。在這個環境下,他發誓,一定要超過她。2個月後,終於等到了期會考試。意想不到的事情發生了。他的成績從學年158名上升到第13名,作為班主任,我第一次見到了學生如此大的潛力。而促使這種潛力發揮的辦法就是學生之間這種微妙的關係。它讓教師的任何語言都黯然失色。

無獨有偶。他是班級裏個頭最高的學生,學習對他而言再痛苦不過了。有空就看小説、上網。在我的關心和監督下,不看小説了,開始關心班級的大事小情,但就是對學習提不起興趣,這讓我為難了很久。突然有一天,他開始拿起了書,讓我幫他指導該怎麼學。我在悉心指導之餘,覺得有些不敢相信。我開始觀察他,發現他問問題的時候總是找班裏的一個學習非常好也很漂亮的女生,但這名女生卻除了講題之外從不關注他。我得出了結論:一定是他在暗暗地傾慕她,卻由於學習上的差距不能説。我決定幫助他。我找到這名女生,滲透了他的情況。好聰明的女孩!她已然知道了他的意圖,卻沒有拒人於千里之外,而是珍惜了這份友情勇敢的幫助他。從此,他變了,雖然學習上很吃力,但他畢竟有了自己學習的動力和目標。這會成為教師實施下一步教育的突破口。

人類經常會通過觀察身邊的事物而得到靈感,從而進行發明創造。我們難道不能從以上兩個問題的解決中得到些啟示嗎?

班主任工作總結5

回想開學初計劃班級發展定位:營造一個團結、有集體榮譽感、有閲讀氛圍的班級。一路朝向目標慢慢地走着,只因為不想因急於求成而錯過路邊的風景,針對上學期的不足之處,在工作中花心思去改變。

團結、集體榮譽感的養成,開學初由同桌之間互為師徒關係,作業完成、衞生保持、課堂表現師傅起到監督示範作用,得分或扣分是扣兩個人共同所有,兩週評一次優秀師徒組合,有相應獎勵。後來自覺性差的同學依然有師傅,另外分組爭分,先在小範圍內培養團結與榮譽感,懂得為集體爭光。本學期班幹部各司其職,特別是各組的組長都能積極主動的起到榜樣作用,管理能力較上個學期大大提高了。

早讀之前及閲讀課的時間首先給孩子營造一個安靜讀書的環境,推薦孩子感興趣的書籍,慢慢培養閲讀興趣及習慣。閲讀由班長和老師一起負責,進教室就讀書與組內加分相聯繫,為了組內加分各組同學都會積極主動地讀書,早讀前教室大部分同學都能安靜閲讀,想比上學期有了很大進步,部分同學直至早讀仍不願收起課外書,可見也可以看見有同學捧着書認真的看,這是以前所沒有的。

本學期不再按值日輪流表值日,而是與學習小組相結合,值日好的加分,值日不好的相應扣分,特別不好的重新值日,班級衞生情況有了一定好轉,每組四人,每到放學都能看到他們認真分組。

執着的堅持,靜靜地看着他們的改變,我相信他們會更好。

期末考試如期而至,這一學期的各項工作也接近尾聲,又到了期末總結的時候了。這是我接手4班的第二個學期,通過這兩個學期的努力,班級管理已取得一定的成效,班級情況也較正常。要做好班主任工作,確實不易。因為班主任工作意味着更多的奉獻,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,根據這一年的班主任經歷,作一簡要的總結。

一、創設良好氛圍。

1、緊抓安全教育。

安全第一,預防為主。安全教育時時刻刻都在進行,引導學生樹立安全意識。認真組織學生參加學習學校的安全教育活動,“火災逃生演練”、“地震逃生演練”等讓學生練就了基本的逃生技能,“安全生產月”和以安全為主題的系列班會都向學生普及了更多的安全知識,防火、防水、防暴,校園安全、交通安全、社會安全……千叮嚀萬囑咐的目的確保學生的平安,千辛萬苦的教導換來了這一年的.吉祥。

2、抓好課堂紀律。

良好的課堂紀律是學生學習的保證。這一年我在管理班級課堂紀律方面,重點放在了思想引導、座位安排小組競賽上。首先在思想上培養學生的紀律觀念,讓學生學會自律,這勝過一切制度;其次注意觀察,多與科任老師交流,及時調整座位,改變學生的“居住環境”;最後採用小組競爭,這勝過課堂老師的橫眉冷對。一年下來班級的課堂紀律日漸轉好,學生的課堂學習效率也不斷提高。

3、抓高標準的衞生。

借學校衞生大pk活動,對班級進行了前所未有的徹底清掃,學生都參與其中,辛苦勞作之後收穫了清新的面貌,同時也為以後的衞生打掃立下了標杆。潔淨的環境使學生更熱愛教室,更熱衷於在這裏學習。

二、培養學生多種興趣。

本學期除了認真組織學生參與學校的“作文競賽”、“體育趣味比賽”、“慶六一·跳騷市場”等活動外,我還在班級內組織了兩次“書法比賽”,一次“象棋大賽”,既讓學生得到了放鬆,也激發了學生對書法、象棋的熱愛,也使更多的學生找到了成績以外的自信。

除了組織比賽,我也利用課外時間與學生一同參與興趣活動,比如跟學生一起打球、下棋、讀書、練書法等,既陶冶了我自己,也培養了學生的興趣。

三、組織好教學。

學生的知識學習仍是許多家長關注的重點,作為班主任除了教好自己的語文這一學科,還要協調好其他科目。平時我也常與其他科任老師交流,瞭解學生學習情況,瞭解課堂情況,並配合科任老師的要求做好班級安排。這一學期我班的各科課堂都秩序井然,成績也都有了提升。

總之,只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點。我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過兩個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平得到提升!

班主任工作總結6

時間過得真快,轉眼期末又到了。回顧本學期的班主任工作,辛苦有加,但收穫頗多,從學生的成長進步中,我感到工作的樂趣。在本學期,我具體做了以下幾項工作

1.在開學初

我在要求學生在學好文化課的同時,還要加強自身素質鍛鍊和品德修養,作為三年級的孩子自覺能力差,針對這點,我首先從他們自身的性格特點出發,加強對孩子們思想素質的教育,讓學生明確自己除了學習以外要做的事情還很多,讓他們懂得既要成材又要成人的重要。讓孩子們給自己定一個目標,然後向着這個目標努力。

2.養成習慣的培養。

開學初,我要求學生認真學習校規和班規,從小事着手,嚴格按照學校的規章制度來要求自己,把學校當成自己的家,不做有損學校榮譽的事情,不對學校的公共財產進行破壞,不亂扔垃圾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

3.選一個得力的班幹部。

在這件事情上我首先考慮的是,一個班長要服眾,首先得有較好的自身條件,那就要求這個同學品學兼優,在同學中比較有威信,於是在學生的推薦和我自己的權衡之下決定任命我班的張新林同學為班長。這個孩子不但學習好,而且自我約束能力比較強,在同學中的威信挺高,同學們也都服他管。一學期下來,事實表明,他是個合格的班長,管理學生比較盡心,同學們對他的評價也很好。班級紀律和學習也有顯著提高,這也是我這個做班主任的感到最欣慰的。

4、獎懲分明。

教師明確地告訴學生,老師不是傻瓜,你們的一舉一動一言一行,我心裏都有數。作為一個合格的班主任,要善於發現學生的閃光點。對好的,大加表揚,讓學生多發揮自己的優點。做錯的,決不姑息,並儘量在錯誤出現之時,不掩飾,不迴避,分析根源,杜絕再次犯錯。同時教師還應該公平寬容地對待每一個學生,不計較學生是否犯過錯誤,在教師的眼裏沒有優差之分,不以學生的過去評價未來。對後進生,不急不躁,以一顆等待的心,激勵他們,讓他們與好學生坐在一起,多提問多交流,促其不斷進步。

5.上好每一節班會課。

在班會上,對一週情況做一個總結,要注意的問題要強調,需改進的地方要討論。不搞形式主義。

6.多和家長聯繫。

瞭解學生不同的家庭背景,並對家長滲透家庭教育。這樣家校聯合,共同提高教學質量。

總之,一個合格的班主任,就要處處為班級着想,為孩子着想,一句話“為了孩子的一切,為了一切孩子、”

班主任工作總結7

一、指導思想

本學期我們以《幼兒教育指導綱要》為指導,新《綱要》是指導教師將《規程》的教育思想和觀念轉化為教育行為的指導性文件。本學期,我們將繼續努力,深入理解《綱要》的精神,並落實於平時的各項活動中。根據我班幼兒的實際發展水平,為了更好的落實我園的教育理念、保證幼兒安全、更好的服務於家長和促進幼兒和教師的共同發展,特制定了本學期的班級工作計劃。

二、班級情況分析

我班現有幼兒名,其中男孩名,女孩名,孩子們在各項能力、常規、學習、生活方面有了很大的發展。優勢表現:大多數幼兒喜歡上幼兒園,願意和同伴一起玩,願意交流,對人比較有禮貌,特別在語言講述上,膽量和自信心及表現的慾望增強了自理能力較上學期有所提高,大多數幼兒可以自己穿脱衣服,收拾自己的物品等等。社會性方面進步明顯,集體教學中師生互動比較好,大部分幼兒能積極舉手發言,養成了良好的學習習慣和操作習慣。薄弱的方面:幼兒在藝術表現力上孩子的差異比較大;幼兒喜歡插嘴,傾聽習慣要進一步培養;有的幼兒不大樂意接受意見;有的幼兒獨立意識不強。

三、班級工作重點和具體措施

(一)教育教學方面

1、促進幼兒身體的正常發育和機體的協調發展,增強體質,培養良好的生活習慣、衞生習慣和參加體育活動的興趣。

2、發展幼兒智力,培養正確運用感官和運用語言交往的基本能力,增進對環境的認識,培養有益的興趣和求知慾望,培養初步的動手能力。

3、鼓勵幼兒堅持自己能做的事情自己做,不依賴別人,一日生活的各個環節都能有規律、自覺地進行活動。

4、嘗試方案教學,充分挖掘利用自然資源,豐富幼兒知識,充實幼的感性經驗,從而提高幼兒的積極性,促進每個幼兒的個性發展。

5、根據中班幼兒年齡特徵,運用直觀教具、遊戲,結合多媒體手段進行教學。

6、注重個別差異,教學中因地制宜,因人施教,對不同能力的幼兒提出不同要求。

7、平時注意加強幼兒安全教育,能將安全目標落實到每月、每週、每日。

(二)家園共育方面

1、把日常生活教育與家庭教育密切聯繫,讓家長積極配合引導幼兒,使家長成為日常生活教育的參與者。家園互動,共同培養幼兒良好的生活衞生習慣和行為習慣。

2、請家長來班級觀看或參加活動,使家長以直觀方式瞭解幼兒園的教育內容及教育方法,直接看到幼兒在園的表現,瞭解教師工作情況,增強與教師的相互瞭解,增進情感聯繫,也為擴大幼兒的社會接觸提供了條件。

3、召開班級家長會,與家長交流信息。

4、通過"家園聯繫欄",向家長介紹一些保教常識以及班級工作安排、教學活動內容等等,鼓勵家長多多提好的建議,充分發揮家園的互動作用。

5、平時加強對幼兒的觀察和分析,提出幼兒個性化發展改進方案,並針對每個幼兒發展情況與家長進行交流。

6、挖掘家長中的教育資源和社會資源使家長更深入的參與到幼兒園教育活動中,使家長與教師間、家長與家長間形成互相探討、溝通、學習的良好家園互動氣氛。並糾正一些家長不正確是教養態度,家園合作,共同教育好孩子。相信通過我和馮老師的共同咱們中班的各項工作都將會順利的完成的。

(三)、根據春夏季節特徵,重點預防傳染病方面。

1、嚴格遵循幼兒園的衞生保健制度,做好班級的衞生消毒工作,杜絕一切傳染病和事故的發生

2、保證幼兒户外活動時間,降低幼兒服藥率,爭取幼兒出勤率達95%。

3、重視幼兒的安全護理工作,加強幼兒的日常護理,重點督促提幼兒喝水、進餐、午睡、户外活動的質量。

4、關注幼兒的情緒反應,及時幫助幼兒調節心理的情緒狀況,促進幼兒的心理健康發展。

班主任工作總結8

一、培養有責任心的班幹部,工作實行精細化責任制。

怎樣才能使教學工作和班級管理工作做到兩手抓,並兩手都抓得穩,抓得圓滿,能讓我們在處理班裏各種繁雜事務的同時能抽出的時間研究備課,研究課堂,有的時間輔導學困生。這就需要有一批得力的班幹部了,培養好小幹部,對班級管理做好指導。

而作為班主任,一定要充分相信學生,放手讓學生去做,這樣培養鍛鍊了學生的處事能力,如班長的統領和協調檢查;紀律委員的時時監督管理課堂;學習委員的學習帶動,作業的督導,早讀及寫字課的課堂指導;小組長的作業檢查和作業收交,保衞兵時時對教室的保潔等等。

給班幹部足夠的空間時間去做自己份內的班級事務,當他們做不好或做不對時,我首先指出他們的誤點,再鼓勵,指導他們,給他們機會繼續做下去,既在同學面前樹立他們的權威形象,又可以促使他們做得比以前更好,使他們的責任心更強。

二、促進學生上進的思想教育,在鼓勵中求進步。

在學校大隊部的指導下,每週都有一個主題班會,我以獎勵制度調動每一位學生對每週的主題活動的參於,對錶現得好的,較好的給予評價和獎勵,提高了學生的思想境界,增強了學生積極向上的意識,人人爭當規範生。

對於學生的大小“報告”及出現的問題,我一一過問,並當中間人,及時地處理,引導他們遇到類似問題該如何解決,讓打架的同學領悟到打是不能解決事情的,讓引起糾紛的同學主動端正自己作風,同時讓他們感到班級同學間的團結友愛的重要性,提高他們自我的素養,上進的思想意識,以及感受到老師是可以幫他們的。

我還注意有意識地引導各方面的人才,平時多注意學生的特長愛好,如王天飛同學數學能力強,在努力下他獲得數學競賽全年級第一名;張可等同學畫畫棒,文章寫得好,讓她們協助教室的佈置,在“三八”節教室佈置評比中,我班獲得了一等獎;孫崇斌等同學具有表演天分,在課本劇的展示中有不錯的表現等等。

在學習上,我讓成績有差異的同學同桌,並鼓動他們相互學習,相互幫助,對後進生有進步的同桌兩人都給予表揚。我力爭讓每一個學生都能在各方面提高自我向上的思想,對點滴的進步進行及時的鼓勵,求得全體同學的共同進步。

三、培養習慣,關鍵在於堅持。

一個良好的行為習慣形成的過程是一個人將外在的要求內化為自身需要的過程。習慣形成的過程人們通常分成三個層次

一是不自覺階段,依靠外力的督促教育,剛接班時,聽説是因為某些原因,這個班經常換老師,班時的風氣一度受到影響,學生行為散漫,存在不少的不良習慣,我採取了時時監控,調整,跟蹤,一旦發現問題,勢必引導解決,並進行教導,嚴格要求;

二是成為自覺行為,靠內部的自我監督,當班裏的每一個行為,如開校會,做早操的紀律,課前的準備,排路隊,保衞兵對教室的保潔,值日生的責任,上副科課的狀態等等,漸漸在全體同學的堅持中形成一種行為習慣時,我試着放手讓他們在班幹部的帶領下自覺完成;

三是自動化,達到類似本能的程度。前兩個層次最關鍵的就是要有意志力,持之以恆,到了自動化以後,也不需要監督,也不需要意志努力,而是繼續堅持。在我和全體同學的努力下,我班的班風,行為都較以前有了很大的改善。

良好的行為習慣的養成也同樣促使良好的學習習慣,一旦學生形成了良好的學習習慣,如:認真的學習態度,以學習為樂趣;自覺地看書、寫字,積極動耳、動眼、動手、動口的習慣;自學的習慣,課前預習、課後及時複習,這是最佳的教育習慣。

總而言之,在這一學年的班主任工作中,自紿至終我都在追求一種奮發向上的班集體氛圍,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,不求最好,但求更好,教無止境、學無止境,在新的一學期裏,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,努力完善自己班級管理的能力。

班主任工作總結9

班主任這個稱呼,看似簡單,卻意味着一種責任。早上來校最早的要數班主任,放學走得最遲的往往是班主任。班主任的工作比科任老師要多得多,因為班主任擔任着家校溝通合作的重要任務。主任們説過,當班主任會使一個教師成長得更快。這個學期的跟崗學習,讓我對班主任的工作有了更深的瞭解。我們跟崗教師只是分擔着班主任的小部分工作,可是已經體會到了班主任的那份責任,班主任確實比較辛苦,但是當班主任們真的走進孩子們的世界,也會獲得屬於班主任的特有那份快樂。

班主任密切關注着每一個學生的狀況。當好一個班主任要注重很多的細節,要讓學生養成良好的習慣,才能讓班級形成良好的班風。班中大小事務都要盡心盡力。小到每天出操前要提醒孩子們佩戴好紅領巾,在集隊時檢查隊列是否整齊。早讀午學提前過去管好紀律。還有班級文化建設方面,教室評比和板報設計領着學生去完成,並且參與其中,在這個過程中也拉近了和學生之間的距離。作為班主任還需及時向家長反應孩子們的在校情況,做好家校溝通工作。由於國小生年紀尚小,自律性不高,在國小跟崗班主任工作要處理更多的瑣碎事情。這個期間對我來説是一種鍛鍊,學習如何承擔責任。

週一到週五重複着同樣的事情,校園的生活就是這樣簡單,卻又豐富。出操和用餐要帶隊去,要反覆提醒他們排隊要整齊。出去排隊之前提醒他們檢查地面是否有垃圾,是否擺好桌子。午睡前去巡宿舍,提醒他們刷牙洗臉。放學後提醒他們值日生搞衞生,擺好桌椅,關好門窗,有時候留在教室等家長把小孩一個個接走。這些都是小事情,但要堅持每天這樣,靠的就是用心和細心。還有一些其它狀況需要及時處理的,比如學生打架,學生學習態度懶散,紀律散漫等,這些情況既要和學生談,又要和家長溝通。對待不同的學生,處理問題的方式也有所不同。

為了提高個人的能力和素養,成為一位優秀的班主任,作出以下的工作規劃:

1. 學生存在着個體差異性,為更好地管理班級和開展班級工作,要先全面瞭解學生的各方面情況,因材施教。

2. 隨時關注學生的動態,做好家校溝通工作,讓家長隨時瞭解學生的在校情況。做好與科任老師的溝通工作,瞭解學生的各方面的表現。多與學生交流,拉近與學生的距離。

3. 培養有能力、責任心強、自律性強的學生擔任班幹部,建立優秀的班幹團隊,在一些管理工作上,敢於放手讓班幹團隊協助完成。定期召開班幹會議,每週讓班幹部做好班級管理記錄並作總結。

4. 抓好班級的管理工作,廣泛徵集學生意見和建議,共同制定獎罰分明的班規,促進良好的班風和學風的形成。

5. 配合學校的感恩教育主題做好思想教育工作,每週開展“小活動,大德育”。

6. 做好班級文化建設工作,設立班級口號和班歌,讓學生共同設計和佈置教室,營造良好的學習氛圍,多開展班級活動,加強學生的集體意識和集體榮譽感。

7. 讓學生定期制定個人目標和學習計劃,給每個學生做一份成長記錄,定期發給學生,回顧自己的在校表現。

8. 讓學生輪流負責班級的某些工作,培養學生的責任意識。

當班主任是一種鍛鍊,是一份責任,需要更多的耐心和愛心才能做好!

班主任工作總結10

國小二年級班主任工作總結,在一學期中,班級管理各有優缺點,在今後的工作中,將繼續取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更好。

在過去的一學年裏,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作方面都圓滿結束,現將我做的一些工作向大家彙報

一、班級管理。

在開學之初,我們就確立了“行為決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運”班級管理理念,我的班主任工作重點也就是培養學生良好的學習習慣、衞生習慣,行為習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成為能主宰自己命運的人。所以在開學之初,我首先和學生一起制定班級的各項規章制度,比如預習過關制度、值日過關制度、早讀制度。還公佈了班級的紀律考評細則和衞生的評價標準和要求。比如:楊志平和楊傑城帶隊的值日小組早晨值日不徹底、不到位,在衞生委員張敏涵的監督下,多次重新做了值日,提醒他們應該把值日做好。通過這種方法的使用,全班同學在衞生的行為習慣上都有了一定的進步。早上到校後,都能很自覺的拿起衞生工具,打掃衞生,教室收拾的非常乾淨,明亮,並且很少需要班主任老師的督導。有幾個小朋友早讀課一到學校就喜歡往小賣部跑,而且早讀課不認真的人也很多,在學習委員的監督下,記下了那些沒有認真早讀學生的名單及他們所浪費的時間,在下課的時候拿起書本補回早上的時間。通過這種措施,班上小朋友一到學校都能很自覺的呆在教室裏,聽從學習委員的提醒好好早讀。

二、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。我首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對後進生加強心理疏導,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生才會有成功的轉機。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個後進生都坐在優等生旁邊,以及兩名中等生前面,並組成一小隊。這樣後進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊裏最後的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使後進生更有了要轉好的動力。我們班上有個小朋友經欺負同學,而且動不動就出口成髒。我多次和他談話,瞭解他其實很想要跟小朋友一起玩。教育完這個小朋友之後我也找來他們隊的小隊長,一起討論了怎麼幫助他的辦法,小隊長也非常願意幫助這位小朋友。之後,同桌的小隊長會提醒他應該怎麼做了。到後來,就慢慢地很少聽到有小朋友説他在欺負人了,而且他跟同學相處得也更加融洽了,而且成績一下上去很多。還有位同學,我注意到上課經常打瞌睡,注意力不集中。最後也是最主要靠他們隊的小隊長,想出了好辦法,就是給他列統計表,才使他晚上要早睡,白天不打磕睡。

總之,在一學期中,班級管理各有優缺點,在今後的工作中,將繼續取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更好。

班主任工作總結11

一、從常規入手,培養習慣。

低年級來説,日常行為規範的培養非常重要,要學生很好地適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。我會很好地利用班會課、班隊會或晨會和適當的時候,對學生進行各方面的教育,如:講衞生、對人有禮貌、和同學友好相處,認真做每一件事,上好每一節課等。對他們提出具體的要求,讓學生知道什麼行為是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講衞生、講禮貌的好習慣。

二、班幹部的培養。

要管好一個班級,當然要培養一批得力的小助手,我先選好在班裏影響力比較大的學生當班幹部,而且儘量設多的崗位,讓儘量多的學生有機會當上班幹部,並且班乾的任務做到明細化,然後教給班幹部明確工作的方法,並制定了獎懲措施。為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我還嘗試進行每月的優秀班幹評比,並給予一定得獎勵,這樣一來,大家都爭着當班幹部,都想被評為優秀班幹。這樣,不但讓學生對管理班級有一定得積極性,還很好地提高了學生的自我管理的積極性。

三、關愛學生,做到家校聯合。

我對待班裏的每一位學生都能做到一視同仁。讓每位同學都感到老師是公平的,不會偏向任何一位同學。作為班主任除了有公平之心是不夠的,還要有愛心。教師只有付出愛心才能得到學生的真心回報。不管是對調皮的夏喆、吳立業等同學,還是特別乖巧的女孩子,我都會關注他們的表現,發現他們身上的閃光點,我會抓住機會表揚他、鼓勵他,讓他樹立自信,積極向上。空餘的時間,我也會經常找孩子談談心,讓他感受到老師時刻在關心他,愛護他,使其親其師而信其道。學生出現問題,我會及時聯繫家長,向家長反映情況,或瞭解孩子的家庭情況,尋找問題的原因,同時也讓家長配合老師一同來教育他,幫助他,使孩子能健康的成長。

一分耕耘,一分收穫,經過我和其他老師的一起努力下,我班在各方面都表現有很大的進步。並形成了一個團結、上進的班集體,並被學校評為“書香班級”。以上是我本學期班級工作的總結,在今後的工作中,我將不斷地加以改進,爭取做得更好!

我擔任機械系成型011班主任同時也教本班大學英語,相對與學生接觸機會較多。我認為做好班主任首先在學生中要有一定的威信,才能管理好班級。因此我本人在工作及做人方面儘可能以身作則,讓學生信賴、信服。以崇高的師德激勵自己,工作勤懇,責任感強,努力把教書和育人在課堂內外有機地結合起來。

從開始接這個班起,我就一直努力與學生建立起良好的師生情,不僅僅在學習方面嚴格要求學生,並在思想、生活方面主動關心學生,對一些家境貧困的學生,積極為他們在校內外尋找勤工助學的機會,以減輕他們的負擔。本人也給予他們一點資助。我經常抽課間或課前的時間與同學談心,隨時瞭解學生的思想動態。對於特殊的學生則採取個別交流的方式,及時解開他們思想上的疙瘩,做好心理輔導。我愛我的學生,我與學生相互信任,相互欣賞。給我印象最深的是:本班英語課堂氣氛總那麼積極活躍。我做班主任工作的經驗是:除了學習方面嚴格要求,思想生活方面主動關心,着重培養學生的自信、能力。狠抓學風,着力於培養學生學習的興趣,傳授學習方法。平時注重與學生溝通,從多方面關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,平時經常提前進入課堂,給學生答疑,提供輔導,為正式上課進行預熱。在教學上我花費了很大的精力,因此我班在各次英語考試中,成績居上且進步明顯。目前四級考試通過率為65.5% 位於全院年級前列。我的工作能力與態度也得到了學生的認可,被評為本年度“最受學生歡迎的教師”。

在班級管理上,我做了以下幾個方面的工作;

1.民主選拔品學兼優的班幹,成為師生間的橋樑;同時建立競爭機制,班幹輪流上崗,全班有實力的學生都有機會參與。經常保持與班幹聯繫。

2.抓學風,抓學習質量。向學生灌輸知識的價值,就業的壓力,珍惜大學四年的重要性。通過與學生們的共同努力與積極配合,我班學風一直比較向上,每學期補考人次較少。同時,我班有一批成績優秀的學生,他們現已作考研準備,他們進一步帶動了全班的學習風氣。

3.心裏始終裝着學生。我注重與學生溝通,和他們進行平等的交流,從學習上關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,增強他們的自信。在授課的同時,不僅僅傳授書本知識,並且經常結合自己的體會與學生交流做人的道理及對生活的感悟,教書的同時做好育人工作。我很少批評或抱怨學生,在我眼裏每個學生都有閃光點,我從心裏愛護並關心他們,讓我欣慰的是我的學生絕大部分能與我配合好、理解老師的用心。

4.盡力幫助學生解決一些難題,做他們的知心朋友。面對學習、生活的壓力,我班少數學生真的不容易,這些學生容易產生心理問題。他們非常需要老師的指點。我也清醒地意識了這點,也尤為關注這些學生。定期找他們談心,給他們一些精神上的鼓勵,請心理老師給他們指點。

5.增強班級凝聚力。我班少部分學生集體觀念淡薄,以自我為中心,為此,我展開了幾次班會及活動就這話題與大家討論。然後再個別交流,目前,整個班級都較團結、友善。

6.積極參加班主任例會,及時把相關信息傳達到學生。鼓勵及支持學生參與一切院系活動。通過參與活動,鍛鍊了他們的能力及自信。

7.與任課教師保持聯繫,瞭解班上學生的情況;發現問題及時解決。此外,也與部分家長取得聯繫,把他們子女的情況作一反饋。

8.一再向學生強調如何做人,培養學生樂觀向上的人生態度。這是我認為及其重要的。當然,由於教學任務繁重,我的班主任工作還有不周到之處,如精力花得不夠。我會在今後的工作中做得更好。

本學期我擔任的是六年級畢業班的班主任。雖然這是我第一次任六年級的班主任工作,但對六年級學生的學習生活還算是瞭解。不過,我越來越發現,現在的孩子見多識廣,對社會、家庭環境的瞭解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。

於是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這羣孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂於助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……為了當好班主任,説確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛鍊。

一、利用宣傳陣地誘導。

板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報交給學生,組織一批有能力並喜歡宣傳工作的學生,教會他們發揚各自長處,合理安排佈局,把板報辦好。

原先我們把晨會課當作是老師的訓導課,學生接受教導,然後做好一天的準備。現在,我們知道,一味地説教並不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情説開去,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現的矛盾。更多的時候,我利用晨會要求學生講英雄的故事,講具有傳統美德的歷史人物的故事,在潛移默化中,使學生得到教育。

二、注重學生良好的行為習慣培養。

尊師守紀是我們的傳統美德。怎樣尊師見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發言,開動腦筋;作業認真完成,不懂就問;格式正確,佈局設計合理;關心班級衞生,愛護身邊的財物等。這裏包括了各方面的好習慣的培養。

守紀也不是僅限於坐端正,而是能緊跟着上課的節奏,思路清晰,及時回答問題。我還喜歡學生插嘴,在適當的時候插嘴也能收到預期效果。

不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧譁,良好的行為規範,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現。

三、調動小助手的積極性。

在我的班裏,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,於是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,佈置作業,有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班裏出現不良現象,班幹部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發揮能力是我們班的班風。

六年級學生,獨立自主的能力強了,如果什麼都為他們準備好,什麼都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,失去***和探索精神。因此,只有放開手腳,他們才會進取,才會創新。

四、談心得法。

作為父母,我們知道,孩子需要鼓勵,需要信心。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要讚美,我不會吝嗇自己的讚美聲,於是我慷慨的把讚美送給每一位學生,哪怕他是班裏學習最差的。當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的讚美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的後果,並鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

這一學年,我擔任的班級,學習雖然不是名列前茅。但在各類比賽中,均能取得好成績。還被被評為"市先進班級"。我教育的宗旨是,讓孩子獨立,讓孩子走出去。每一個鍛鍊的機會,我都不會放棄,競爭,演講,辯論,採訪,調查,每一個機會都會發現新的東西,學生也由此多了一次鍛鍊,多了一份積累。

回顧一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味。使我積累了經驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續認真踏實得工作,當好一個學生喜愛的班主任,盡職、盡責,一切都為了學生,使師生關係健康和諧發展。

班主任工作總結12

時間飛速流逝,轉眼間又是一個學期過去了。回顧這一學期,感受到的是壓力、緊張和忙碌,但其間收穫多多,令人欣慰、令人快樂。現將本學期的工作總結如下:

一、加強學習

不斷充實自己的頭腦為了在平時的教學中更加能體現並運用好新的課程理念,我認真閲讀《數學課程標準》、《教師教學用書》等書,潛心鑽研新教材、新課標、新教法,認真體會、領悟其間的精髓,為不斷提高教學水平奠定了基礎。另外,在緊張、忙碌的工作之於,我還要堅持讀一些與教育教學有關的報刊雜誌,如《國小數學教學》、《國小科技教育》等,瞭解更多著名教育專家、行家的觀點,瞭解當前的教改動態,同時還要經常上網,查閲一些有關新課程改革的資料、信息,解決教學中遇到的一些疑難問題,另外,經常通過網上視頻來觀看一些名家的優秀課堂的教學,為今後的教學積累一些好的教學經驗,以理論來指導自己的教學工作。

二、勇於創新

不斷提高課堂教學效率課堂是學生獲取知識與培養能力的主要陣地。一學期以來,我努力在課堂上狠下工夫。為了上好每一節課,我課前認真鑽研教材,吃透教材,並結合本班學生的實際特點,採用生動活潑的教學形式,激發學生的學習興趣。課堂上努力貫徹當前一些新的教育理念,創設輕鬆民主的教學氛圍,鼓勵學生踴躍發言,形成羣言堂。以學生為主體,構建探究式課堂模式,引導學生主動探究,自主獲取知識,不斷提高學生的自主學習能力。此外,在課堂上,我特別關注暫困生,提供更多的機會給他們,使他們也能取得進步,對學習產生濃厚的興趣。我覺得,班裏的學生都挺喜歡上數學課的,因為他們在自主探究、合作交流的學習方式下,通過做“數學記錄本”找到了學習的捷徑,從而提高了課堂效率。

三、積極參加教研活動

促使自身業務水平的提高一學期以來,在擔任教研組長的工作中,我處處以身作則,積極參加、組織各種教研活動,和同組教師經常互相切磋,從中取長補短,不斷提高自身的“六課”能力。另外,本學期搞的“我的一堂課”照鏡子活動中,更加大大提高了我獨立備課、上課、評課的能力。在平時的教學中,遇到問題時,大家一起交流、討論,有了好的方法思路彼此推薦介紹,教研的氣氛非常濃厚。此外,我還去區裏以及其他學校聽課、教研,虛心學習新的教學理念,新的教學方法。在日常教學中,我特別注重採用邊實踐邊反思邊總結經驗的方法來深入教研活動,這一舉動很好地推動了教研工作。四、加強培優輔差工作,促進全體學生得以發展學生之間存在着差異,為了促使每個學生都能在原有基礎上有所發展,我採取“抓兩頭,扶中間”的方法。不但注重培養優生的特長,而且注重暫困生地輔導,同時,在班中成立互助小組,以績優生帶動暫困生 ,使同學之間形成互幫互學的氛圍,互相取長補短,共同發展進步。在平時的教學中,我對“暫困生”投入更多的關注與瞭解,我每天觀察他們,琢磨他們,與他們聊天、遊戲,拉進師生的距離。他們願意和我交流,願意把心裏話告訴我,這樣我才能走進學生的心靈世界,才能找到適合他們的教育方法。孩子們都喜歡聽表揚,那我就抓住孩子們身上的閃光點來激勵他,幫助其樹立自信心,告訴他只要努力,你就是最好的、最棒的。我經常會當着全班同學的面對某某暫困生説,你的字寫得真漂亮;你真熱愛勞動;你上課真守紀律等。表揚的魅力是神奇的,它會變成暫困生前進的動力,讓他們在表揚地指引下快樂學習。

四、盡職盡責做好班主任工作

1.思想教育常抓不懈:利用班會、晨會、板報對學生進行思想品德教育,行為習慣教育,衞生、紀律、安全等方面教育,着重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

2.發揮“小幹部”的大作用:大膽放手使用班幹部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,使班內形成了團結向上的優良班風。

3.經常與任課教師取得聯繫,瞭解學生的學習情況,協同對學生進行學習目的教育,激發學習興趣,培養刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課,並掌握學生的課業負擔量。

4.關心學生身體健康,注意保護視力,指導開展豐富多彩的班級活動,積極參加學校組織的各項活動,搞好班級的經常性管理工作,對學生進行常規訓練,培養學生養成良好的學習、生活習慣。

5.經常與家長保持聯繫,互通情況,取得家長的支持和配合,指導家長正確教育子女等。

班主任工作總結13

師範畢業踏進二師附小的大門,就和孩子們在一起,轉眼間擔任班主任工作已經三十二個年頭了。送走了六屆畢業班為“班集體靈魂”的班主任,應該充分認識到自己所承擔的歷史重任,並認真去履行。我很欣慰的是,一直在盡心盡力地做着這項工作。

  一、寓教於樂,其樂融融

每接一個班,先成為學生的知心朋友。學生喜歡老師了,他就喜歡上你的課,他就會聽你的話,你的班級就好管理了。怎麼讓學生喜歡你呢?那就要融入到他們的生活中,瞭解他們。常説,玩是孩子的天性。那就和孩子一起玩唄。每到下課的時候,操場上就會出現我和孩子一起遊戲、活動的身影:踢毽子、跳繩、跳皮筋。只要學生會玩的,我都會玩,而且比他們玩得好。看到你不僅有豐富的知識,而且還比他們玩得好。就會不自覺地喜歡你,佩服你。這時候,教育的時機就來了。在玩中教育他們,達到了寓教於樂的目的。更重要的是運動會上有我班孩子的身影,多次取得年級前幾名的好成績;軍訓賽場有我們颯爽的英姿,彙報演出成績突出;校訊通第七屆書香班級有我們的作品,獲得書香班級稱號;學校跳長繩比賽,我們遙遙領先取得第一名的優異成績。

激勵孩子參加學校組織的各項活動,並取得了各項成績:歌頌家鄉大賽,兩人獲獎;一人蔘加開封市運功會取得鉛球第二名的好成績.我們編輯了我們班的詩集和作文選。孩子們在這些活動中得到了很好地鍛鍊,各種能力得到了提升。

我也取得了書香班級輔導老師一等獎。

  二、為人師表,言傳身教

加裏寧説過:“教師每天彷彿蹲在一面鏡子前,外面幾百雙精細的富有敏感的善於窺視出教師優點和缺點的孩子的眼睛,在不斷地盯視着他。”因此,作為教師要為人師表,力爭用自己的言行去感染學生,使他們從自己的言行中受到良好的薰陶。

現在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養。在家裏父母捨不得讓孩子幹活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣,學生還是你讓我撿我就撿,你不吱聲我也看不着,沒有一點兒積極主動性,這時我就開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衞生呢?從這以後,我每天都早早來到學校,首先打掃一下教室,灑上水,發現地上有紙再也不喊學生了,而是自己把它撿起來。幾天過後,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衞生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衞生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。通過這件事,使我認識到,大聲喊、指派別人不如自己親自去做,給學生做出個樣來,學生有樣可學,受感染才能更快。現在,人人都關心班級,把班級當作自己的家一樣愛護。

  三、以人為本,以情動人

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,關心和體貼孩子並和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。

班上有孩子病了,我會買些小禮物去醫院看望,並給他們補課;有孩子回家忘帶乘車卡了,我會給他一元錢讓他先坐車回家,並告訴他,借別人的東西是要感謝並歸還的,用這樣的形式達到教育孩子的目的;有孩子忘帶文具盒了,我會借給孩子筆用,不影響他們學習;有孩子家長沒來按時借,我陪着孩子直到家長來;學生髮言出錯,我從不大聲訓斥,而是告訴他們,教室就是説錯話的地方,以鼓勵他們敢於發言。

  四、固定輪流,各顯其才

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,

不僅要選出來固定的班幹部,還要給每個學生鍛鍊的機會,實行固定和輪流班幹部制度,給每個孩子都提供一個展示自己才華,鍛鍊自己能力的舞台。讓他們儘自己的所能,自編、自導、自演精彩的節目。這對他們以後的成長是很有幫助的。

  五、網絡普及,跟上時代

現在的孩子和十幾年、二十幾年的孩子完全不一樣了。時代在發展,科技在進步,特別是網絡的普及,開闊了孩子的視野,豐富了他們的頭腦。作為老師也要趕上時代的潮流,利用網絡實施教育。

今年暑假,在校信通網站建立了博客,也讓家長和學生建立。在博客中,和家長交流教育孩子的心得,探討學習的方法;和學生聊天、談心,進行寫作比賽。讓學生把自己認為好的文章在網站上發表,孩子們看到自己的文章發表了,很是高興。現在我和學生已經有上百篇文章在網站上發表了。這樣,極大地調動了孩子們的寫作興趣。

所教的學生,有的文章刊登在《汴梁晚報》上,並被評為《汴梁晚報》星級小記者呢。有的在區現場作文大賽中取得二等獎的好成績,十幾個孩子在《作文選刊》舉辦的作文大賽中,分別獲得一、二、三等獎,有的學生在“全國世界華人國小生大賽”中獲一等獎,有的學生在《成功少年》上刊登,等等。我也多次獲得優秀輔導獎。

有人問我,當了近三十年的班主任,最大的收穫是什麼?我會毫不猶豫地回答:是結識了許許多多年齡雖小,內心世界卻豐富多彩,活潑可愛的國小生。

我愛這些孩子,喜歡和他們交談。因為走近他們,就像攀上一座高山,高山不會教導你什麼,卻能讓你看到秀麗的風景;走近他們,就像跳進一池湖水,湖水不會告訴你什麼,卻可以盪滌你身上的污濁;走近他們,就像走進一片森林,森林不會給予你什麼,卻會改變你的呼吸。

盤點近三十年的教學生涯,惟有這些青山、秀水、森林般的學生,常讓我久久地回味和思索。他們不僅改變了我的性格,也提升了我的品位。讓我意識到:一個人活着,不僅要給他人看得見的幫助,亦要通過你的言行舉止,去影響一個人,甚至一羣人。

我這樣做了,真的感到很欣慰。

班主任工作總結14

回首這一個學期的見習班主任工作,最大的感受是累並快樂着,做一個好的班主任需要付出很多,同時收穫的也很多。作為一名頂崗實習老師兼見習班主任,我踏踏實實的在自己的崗位上工作,並在其他班主任老師的悉心指導下取得了一定的效果。本學期的實習班主任工作主要有一下幾點:

1、加強學生的思想政治教育教育,教育學生學會如何做人,如何生活,讓學生在思想上對學習對生活有正確的認識。注重對學生愛國教育和感恩教育的培養,讓學生實現全面發展。

2、轉變教育觀念,正確對待“差生”。沒有愛就沒有教育,作為一個班主任,應該用我們的愛去滋潤每一個學生的心田。班主任對一些後進生的教育要循序漸進,要明白教育後進生不是一蹴而就的事情,對待後進生要有很大的耐心。要適當的降低要求,多給予後進生表現成功的機會,這樣會充分調動他們學習的積極性和主動性,教師要善於學生踏踏實實的穩步前進。

3、落實好導師制培養對象工作,將學校提出的導師制培養落實到實處。導師制培養是隆堯一中在新學期提出的一項新的制度,作為實習班主任,幫助本班級任課教師瞭解培養對象的基本情況,積極協調導師和培養對象之間的聯繫時間,鼓勵學生與導師多交流。

一個學期的見習班主任工作讓我在各個方面的能力都得到了鍛鍊,讓我的綜合素質有了很大的提高。但是我還需要繼續學習,不斷提升自己的理論修養,為成為一名優秀的班主任不斷努力。

班主任工作總結15

在班級管理過程中,我努力履行班主任工作職責,認真落實學校佈置的各項任務,注重對學生進行教育培養,希望能引導他們健康成長,學一點知識、長一點技能,順利地畢業。本學年內,xx職中會電班認真開展創建文明班級活動,積極參與創文明校園活動,在學校組織的多項活動中取得較好的成績,並榮獲學校“文明班級”、“五四紅旗團支部”稱號,現將班主任工作總結如下:

一、抓好一支隊伍建設

即進行班幹部隊伍建設。建設的內容包括思想教育、工作職責教育、工作方法指導。班幹部首先要有吃苦耐勞、任勞任怨、為集體奉獻的精神,要能以身作則、顧全大局,而這正是獨生子女所缺乏的一些品質,所以我把這作為班幹部隊伍建設的一個重要內容。進行工作職責教育,主要能使班幹部責任明確,知道履行什麼樣的職責,該怎樣去做,保持思路清晰。這兩類教育主要通過定期召開班委會進行,而工作方法上的指導,主要在實踐中進行。對於班幹部的工作,不包辦,給予他們一個較寬闊的空間,但在工作中我注意監督、觀察,不足之處及時指出,並給予指導,如指導對照工作職責,結合班級情況制定階段性工作計劃;如何開展工作等。還鼓勵學生幹部積極參與學生會和團委工作。

從xx年10月起,我嘗試着讓全班27名學生均做做學生幹部,目的是鼓勵每位學生都來關心集體,都來參與班級管理,都有鍛鍊的機會。具體做法是:27名學生自由分成5組,每組5人,分別擔任班長、副班長、學習委員、衞生委員、文娛委員和體育委員,每組任期兩週。在每組就職前召開會議,明確各位幹部的職責,擬定工作計劃;任職期滿後,寫好工作總結,計劃和總結均要在班會課上向全體學生彙報,接受大家的監督和評價。

到本學期結束,已進行近三輪,我覺得效果不錯,除個別學生不能完全勝任外,大部分發學生均能認真地、很好地履行班幹部職責,為班級作貢獻,有些平時默默無聞的學生在這個過程中也閃現出許多優點、有些平時表現不太好的學生也能注意自我約束。在這種值周班委制施行的首輪過程中,因為有的學生根本沒有過當班幹部的體會,所以我是經常地給予督促、指導、提醒、幫助,但第二輪開始後,基本能放手工作,班級管理能正常運作。

二、建立二項制度保障

制度是保障,除要求學生嚴格遵守校紀校規,還針對班級的實際情況,特制定了班級《衞生管理制度》和《考勤制度》。《衞生管理制度中》明確指出,保持教室和校園清潔衞生是每個學生的義務,規定了教室值日生每天三小掃,室外值日生每天二掃,必須保證教室和環境區整潔、衞生,牆上無腳印、地上無廢紙等雜物,可以説這項制度是九七職中會電班保持教室和環境我衞生清潔,未拖學校創建工作的後腿的重要保證。

《考勤制度》中規定學生要嚴格遵守學校的作息時間,並將學生遲到、早退、曠課及升旗儀式、課間操制度等摺合成課時,計入學期總評,並規定病事假包括課間、出操時間病假都必須履行請假手續,否則以早退論處,這項制度是保證學生按時到校上課和保持較高“三率”的重要保證。制度的落實離不開班幹部和班主任的監督和表率。班幹部首先帶頭做到、做好,作為班主任,我也注意以身作則,不隨便亂扔雜物,打掃衞生時親自帶着幹,升旗儀式從不遲到,課間操堅持到場並非認真做。

三、發揮三塊陣地作用

第一,是文化宣傳陣地。第一學期,重新佈置教室,將班訓“團結、勤奮、自信、爭先”、名人警句、班級獲獎錦旗及獎狀掛在牆上,並開闢了團支部園地專欄,為學生創設了一個美觀、大方、富有教育意義的學習環境。堅持每兩週更換一期板報,每月更換一期團支部園地,板面活躍,內容豐富,充分發揮了宣傳教育作用,有利於培養班集體形成健康向上的輿論氛圍。

第二,是班會陣地。這是培養教育學生的重要渠道。每週堅持召開一次班會課,根據學校要求,有計劃地、及時地對學生進行愛國主義、行為規範、集體主義、法制安全、學習重要性等教育,教育內容豐富,教育形式多樣,引導學生提高思想認識,樹立正確的人生觀,健康的成長。

第三,是活動陣地。對於中學生,寓教於樂比刻板地説教效果好得多,在活動中可以使學生接受教育、鍛鍊才幹、培養集體主義精神、增進班級凝聚力,所以,我積極組織學生開展各類活動並支持學生參與學校的各項有意義的活動。如班級開展了“手拉手”幫助“三困”學生活動;組織學生參觀南京海洋公園。還積極支持學生參加學校組織的校園文體節活動、知識競賽、“教育之光”和“江南之花”文藝匯演等活動。

四、加強四種思想教育

第一,行為規範教育,也包括法制、社會公德教育。由於學生的自我約束力差,所以對行為規範教育是常抓不懈,每學期均要組織學生學習有關規範內容,督促學生在思想上提高認識,平時,對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、蓄長髮、説髒話等不文明行為及時指出,要求改正。一年來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規範,維護集體榮譽。

第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。但現在的學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識,所以,通過組織“手拉手”幫助三困學生活動,促進學生互幫互學,增進友誼,大家共同進步,樹立集體

意識,並通過參與學校組織的集體活動,如籃球賽、運動會等,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。

第三,愛國主義教育。一是通過班會組織學生學習有關教育材料;二是要求學生觀看新聞、閲讀報紙,關心國家大事;三是支持學生參加“愛祖國、講文明”徵文活動、“紅心永向黨”演講比賽及“弘揚抗洪精神,向校慶廿週年獻禮”詩歌朗誦比賽、“黨和祖國在我們心中”知識競賽等愛國主義教育活動,從中接受教育。

第三,學習重要性教育。儘管職業中專學生基礎差、學習意識差,有的學生甚至厭學,但我還是有意識地對引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯繫,瞭解學生上課情況,對待學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是指導班委會根據任課老師要求制訂班級學習計劃,定期組織學生讀英語、練算盤;三是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況。

對於特殊羣體學生的教育,我持比較謹慎的態度,因為他們一般比較自卑、敏感,方法不當,容易挫傷其自尊心,我主要採取私下談心的方法,這樣容易溝通,容易接受。我們班有下崗職工子女,也有父母離異的學生,對他們我平時多注意,多觀察,多鼓勵,目前,他們思想上不存在着什麼大問題。

班主任工作存在的問題:

一、有時因為其它工作忙而顧此失彼,放鬆了對班級的管理,出現亡羊補牢的情形。

二、學生學習熱情不高,主動性較差,也講了,也教育了,但成效不大,沒有好的辦法。

三、與家長聯繫不夠,在教育過程中還應多和家長溝通,互相配合,共同教育。

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