糯米文學吧

位置:首頁 > 範文 > 工作總結

電力設計個人年度工作總結(通用10篇)

辛苦的工作已經告一段落了,回顧過去的工作,倍感充實,收穫良多,將過去的成績彙集成一份工作總結吧。但是卻發現不知道該寫些什麼,下面是小編整理的電力設計個人年度工作總結,歡迎閲讀與收藏。

電力設計個人年度工作總結(通用10篇)

電力設計個人年度工作總結 篇1

工作三年多以來,在領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,我在思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將本人這三年來的情況作簡要總結。

一、工作學習方面:

1.學習方面:

進入單位從事線路設計工作,對我來説是陌生的行業,但是單位良好的學習學習氛圍,讓我迅速融入了這個團隊。從最簡單的定義、概念開始學習,師傅們、同事們總是耐心地為我講解,使我逐步對這個行業有了認識。開始跟隨師傅們進行測量,使我瞭解了我們工作的內容,工作的步驟。在以後的工作中,逐漸開始將設計工作交於我,使我邊學習邊工作,從中學習到了不少專業知識,也認識到了設計責任的重大。2013年設計調考單位讓我有了去xx及xx培訓中心學習的機會,使我全面學習了線路的設計要領,並與其他同行相互交流,使我對線路設計有了新的認識。20xx年年底參加杆塔設計培訓,全面系統的培訓使我對杆塔設計步驟流程、理論知識、設計要領、軟件操作有了系統的認識。

2.工作方面:

a、結構設計:結構設計從套用圖紙到獨立設計,使我有了一定的提高。逐漸認識到了結構設計在整個線路設計過程中的重要性,一旦出現失誤,可能引起倒塔事故。使我在工作中更加謹慎。完成了部分工程的結構設計工作如:xx220kV線路隧道設計、xx110kV線路、xx110kV線路、xx110kV線路、xx35kV線路、xx改造線路等結構設計工作。但在設計工作中也出現了一部分問題,如:使用典設鋼管杆,在初步設計階段使用典設,並統計杆重上報。在施工設計階段,驗算典設鋼管杆,發現典設鋼管杆杆重不準確;我自行編制的大板基礎excel計算表格,使用多次都沒有發現錯誤,在一次校核圖紙時,xx傅發現了橫向縱向布筋數量相反。在結構設計中,我需要更加仔細認真,不能出現一點差錯;

b、電氣設計:剛入行時簡單認為,線路設計就是一根杆架着三根線,有何難度。在逐步的設計學習過程中,才認識到電氣設計的重要性,可能引起相間放電、斷線、對地安全距離不足等問題。電氣設計考慮不足可能導致停電及傷人等事故。在逐步認識到電氣設計的重要性後,感覺到自己責任的重大,開始逐步加大了學習的力度,努力使自己交出合格優質的工程。電氣設計中,不僅電氣技術的學習,更重要的是路徑選擇的合理性,在設計中路徑選擇考慮不周,將導致工程返工,耽誤工程進度,增加了設計工作量。在電氣設計工作中,我逐步將工作重點放在路徑選擇的合理性及電氣技術的校驗上,完成了xx220kV線路工程、xx35kV線路工程、xx35kV線路工程等電氣設計工作。但在設計工作中也出現了一部分問題,如:xx220kV線路中對廠家避雷器圖紙確認,沒有發現該廠供應的220kV串聯間隙避雷器中間聯接為非球絞聯接,不能折彎安裝,導致電氣距離緊張;xx35kV線路因多次改線,改線中未考慮到未改線段大號側直線塔上拔,在該直線塔懸垂串加裝重錘。在電氣設計中,我需要更加謹慎仔細,不能出現絲毫差錯;

二、個人不足

1.工作態度、思想方面:工作繁瑣、時間緊時,容易產生浮躁的情緒;

2.工作能力方面:結構方面角鋼塔設計、電氣方面雙懸垂串補償、連續上下山調整計算,沒有掌握;

3.個人能力方面:工程的全局協調能力有待提高。

三、未來努力的方向

1.工作態度、思想方面:逐漸戒除浮躁的心態,遇事沉穩,不驕不躁;

2.工作能力方面:將培訓學習的杆塔結構設計繼續鞏固學習,在20xx年能完成角鋼塔設計;電線力學計算繼續鞏固學習,能掌握雙懸垂串補償、連續上下山調整計算,將自己學習的心得成果與同事交流學習,相互提高;

3.個人能力方面:需要加強人際交往溝通的能力、整個工程的全局協調能力。

感謝單位領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感謝對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在今後的工作中,我將努力找準自己的定位,以朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態,努力發揮聰明才智,儘自己的所能為單位作出貢獻,為單位創造財富。

電力設計個人年度工作總結 篇2

我是20xx年2月份進的電力設計院,參加工作已經三年半了。三年多的工作時間雖然短暫,卻是伴我成長,走向成熟。

自進入設計院以來,我一直嚴格要求自己、認真地學習變電設計基礎知識,努力完成變電工程項目的設計,把xx放在首位。團結同事、積極配合領導的工作。至今,在院三年多的工作時間內完成了多個220kV、500kV變電站的新建、擴建及其改造項目的二次部分設計。從中業務能力水平得到了很大的提高,並且得到了部室領導的肯定。

在設計院這幾年的工作學習中,在單位前輩的悉心教導下,我無論是在思想上、學習上還是在工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫。能夠按時地完成領導分配的每一項xx任務,堅決不拖工期。

現在的我,很多工作已經可以獨立完成,已經習慣也熱愛上了自己的這份工作,每一份報告、每一張圖紙,經過前輩們的校審,我都能從中積累經驗,彌補自己的不足,在以後的設計中不斷的改進。差錯在減少,質量在提高,我也在不斷的成長。做為設計院的一份子,我深感自己責任的重大,會在以後的工作中更加努力,爭取更大的進步!

在這三年半的時間裏,我得到了室內前輩以及師父的悉心教導與關懷。他們無論是在思想上、學習上還是在工作上,都給予了我很大的幫助,使我在思想上取得了長足的進步,在工程設計等專業知識方面得到了不小的收穫。

電力設計個人年度工作總結 篇3

我於20xx年3月來到XX設計院工作,時光荏苒,不知不覺間已經過了近9個月,回顧這幾個月來的工作和學習,我在設計院領導及各位師傅和同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,遵守各項規章制度,擺正心態,認真做好自己的本職工作;在此對院領導及各位師傅、同事表示衷心的感謝,感謝設計院給我一個展示自己的機會。

通過這段時間的工作與學習,在專業技能上、思想上都有了較大的改變,現將這幾個月以來的工作情況總結如下:

一、從零開始,努力學習專業知識

結束了局裏的入職培訓後,我被分配到設計院從事土建設計工作,由於與自己所學專業不對口,一切從零開始,這對我來説是一個巨大的挑戰,心裏不免也負擔了很大的壓力。但在院領導及各位師傅的關懷、支持與幫助下,我漸漸認清了自己的目標,通過和師傅簽訂師徒合同以及院長和師傅為我制定詳細學習計劃,我有了正確的方向,通過自學和參加各種培訓我先後學習了:、《材料力學》、《結構力學》、《鋼筋混凝土結構》、《砌體結構》、《混凝土結構設計規範》、《建築荷載設計規範》等等,通過做這些學習,我對建築結構設計有了初步認識,學會了建築工程製圖和識圖,掌握了一些基本概念,學會了簡單構件的受力計算和變形特徵,能在師傅的指導下進行一些小工程的設計工作。在工作上,通過竣工圖的編制,以及一些小工程的施工圖設計,我熟悉了我們院的業務範圍和設計工作的流程,熟練掌握了CAD製圖技術。通過這些學習和鍛鍊,我認識到做任何工作都要認真、負責、細心,力爭通過不斷的學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業技能,領會設計工作的核心。

二、積極發揮自身優勢,為設計院多做貢獻

由於自己是個計算機愛好者,在大學期間學習了一些計算機知識,在設計院的日常工作中我努力學以致用,積極幫助師傅解決各種電腦軟硬件故障,製作PPT文稿和視頻等,通過這些鍛鍊,我強化了自己所學的知識,並且掌握了很多新知識。

三、存在的問題和今後努力方向

雖然取得了以上的一些成績,但存在的問題和不足也很多,主要表現在:

1、自己的理論水平、專業知識、工作經驗和要求還相去甚遠,還不能勝任設計工作,以後應當更加努力地學習與實踐;

2、有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高;

3、剛剛步入社會開始工作,經驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設計規範;在以後的工作與學習中,自己決心認真提高專業知識水平,加強責任心,爭取早日勝任工作,

為設計院的快速發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

1、加強學習,拓寬知識面。努力學習專業知識與相關的經驗,多向領導、師傅及同事等有經驗的人請教,加強周圍環境、同行業發展的瞭解、學習,對自己的優缺點做到心中有數;

2、本着實事求是的原則,積極做好自己的本職工作,不拖拉;

3、遵守院內規章制度,維護設計院的利益,積極為我院創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

4、爭取工作的積極主動性,以較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

繼往開來、乘風破浪,祝願XX設計院的明天會更好,設計院發展越來越壯大。

電力設計個人年度工作總結 篇4

20XX年工程部在公司領導的正確領導下,公司各部、隊、組的大力支持下,以抓安全促效益,取得了新的工作成績。我們力求不斷地總結經驗,找出工作中差距使明年做得更好,現對工程部今年的工作總結如下:

第一部份:20XX年工作情況

一、各項經濟技術指標完成方面

1、全年完成投標工作16件、客户工程10宗(供電所格式),招標工程以政府工程為主。

2、20XX年完工的施工工程,全部通過驗收單位一次竣工驗收,工程竣工驗收一次合格率為100%。

3、20XX年完工的施工工程,對建設單位的調查統計,顧客滿意率為100%。

4、20XX年工程部繼續安全生產,實現重大安全事故為零。

二、安全生產方面

1、今年以來,供電系統因“迎峯度夏”加大了安全的巡查力度,工程部根據施工的實際情況,把確保施工安全作為頭等大事來抓,堅持“安全第一、預防為主”的安全工作方針,夯實安全基礎。

2、20XX年全年,工程部在工程外部情況變化較大的情況下,達到了安全生產目標,按時、按質、按量完成一批重點施工項目,如:工程量大工期緊的西區微波爐基地專線工程,工程部及時與業主溝通,通過合理安排進度,與甲方單位友好協作,克服了眾多施工中的困難,使工程項目最終能順利完成。如在廣東精品製造有限公司2#變電所新建工程中,由於施工現場複雜、吊裝困難、交叉施工多、業主負責的電房土建延誤等多方面因素,導致施工困難,工程部多次甲方及供電所相關部門溝協調,使工程順利投運,不影響用户的正常供電,也為公司在美的等大客户留下良好的聲譽。

3、在20XX年,工程隊分別進入了110kv廣安站、220kv大寧變電站進行10kv電纜施工工作,針對進站有更嚴謹的安全施工要求,工程部對進站施工人員進行嚴格檢查、確認,必須持有進網作業證人員方可進站施工;進站前編寫了施工組織方案,經供電部門反覆審核後,確認該方案施工安排合理、安全措施、技術措施完善、到位,人員配備合符要求,進站的電纜接線施工得以順利完成。

4、在普通客户工程施工時,時常因不同客户有不同的需求,往往是前土建未完善,土建完善後又立即要求通電(如海富廣場配電安裝工程),對工程進度催促較緊,工程部根據施工隊的實際產能及具體施工要求情況,精心組織合理安排,在產能不足的情況下安排委外施工,基本做到按承諾工期交付工程,對非工程部原因延期的工程則加強跟蹤,具體情況具體分析,確保公司在顧客有良好的口啤及樹立良好的企業形象。

5、在20XX年,公司調整了設計出圖的設計單位,通電工程分別由業主電力設計院、客户電力設計院出圖,提高了出圖效率,工程部根據實際情況,從設計到最終出圖,儘可能跟進,儘可能快使工程順利進入驗收階段。

三、加強經營管理方面

委外工程逐漸增多,工程部繼續執行相關的委外材料領發規章制度,委外單位的領料單由經理簽發,以預算書管理為手段,嚴格控制預算外物耗及非生產性物耗,提高經營管理水平。

四、加快推進規範化方面

20XX年,工程部以iso評價為契機,明確各施工單位的施工內容、工期要求,使工程施工管理向規範化管理邁進,減少因施工內容、工期要求不清晰而造成拖拉的現象,建立了一套規範可操作性強的工作流程,使工程部工程管理水平不斷提高。

繼續完善夜班值班制度,加強路燈巡修,確保亮燈率達標,減少羣眾投訴。供電部門客户工程從報裝、審圖、初驗、最終驗都較為規範,驗收標準有所提高,工程部根據要求變化積極協調設計院及供電部門,按要求配套齊全相關圖紙等資料,做好施工現場消缺工作,促使工作順利通過驗收。

同時,今年下半年供電所增加了電子化資料採集,工程從開始施工至竣工驗收前均需全程記錄,大大增加了工作,經過消化探索,現已經能滿足供電所的要求,按期交付。

由施工班承擔的電器試驗工作也按相關操作要求有條不紊進行,確保不合格產品不流入客户端,真正做到質量為本、精益求精。完善資料歸檔制度,明確資料工作流程,使資料工作有了進步。

五、職工隊伍方面

關心職工生活,根據季節變化,合理安排野外作業時間,高温酷暑、雷雨大風時不安排工作並做防相應防範工作,充分調動員工的工作積極性,進一步提升操作技能和管理水平,營造團結、安全、文明的企業文化氛圍。

本年度有一員工調到新單位工作,從施工隊調動補缺的員工及新增的員工均以勝任本崗位工作。

第二部分:存在問題與困難

一、施工工作仍存在薄弱環節

安全工作中施工隊違章、麻痺、不負責任的現象仍時有出現,特別委外施工單位員工變動大,安全素質參差不齊,施工隊中存在“老師傅”思想,認為自己幹了這樣多年都沒有出問題,按經驗操作現象,安全意識有待提高。

另一方面,進入了供電所10kv線路系統進行施工的施工單位逐漸增多,現有本公司施工班組對新增線路並不熟悉,形成一定的安全隱患。這要求施工人員安全意識進一步提高,工作需更嚴謹,施工前準備工作、現場勘察更要到位。

二、施工過程存在一定困難

在工程施工過程中,因驗收、土建、設計變更、甲方內部等問題上仍面臨困難,容易造成施工間斷,延長了工期,增加了工程費用。因甲方原因造成工期延長較為普遍,甲方電房延時交付成為了主因,往往是答應某天交付,結果是10天或20天后才兑現。這樣對施工計劃安排產生較大影響,打亂人員安排,會造成幾個工程項目要在同一時段完成,施工能力顯然不足。

電力設計個人年度工作總結 篇5

我叫xxx,大學文化,20XX年大學畢業進入xx集團公司鍊鋼廠上班,所學專業機械設計製造及其自動化專業,現在是設備技術員。自參加工作以來,在政治上積極上進,始終以一個進步青年的標準要求自己,在平凡的工作崗位上一絲不苟、兢兢業業,認真完成領導分配的`各項任務,得到了領導和同事們的一致好評。主要工作表現在以下幾個方面:

一、勤勤懇懇、一絲不苟地完成工作任務

自進廠幾年來,先是在連鑄作業區維修班幹鉗工工作,我出色的工作和成績得到領導和員工的好評與肯定。20XX年12月份經分廠決定,調到動力作業區除塵工段從事鉗工工作,20XX年4月份提升為除塵維修安全員兼技術員。主要任務是維修班組的安全工作、班組建設工作、設備的日常維修工作、以及設備備件機加工製圖等工作,20xx年轉為專職技術員,主要負責轉爐一次除塵系統。至今我在自己的崗位上通過提高自己的綜合能力,滿足工作需要,不斷學習、不恥下問,得到同事們的一致好評。近年來,隨着鍊鋼產量的不斷攀升,技改項目的增多,對每位員工的工作質量和效率提出更高的要求。面對除塵效果不良,設備運轉週期短而造成的緊張局面沒有絲毫怨言,而是以更加飽滿的熱情,更加昂揚的鬥志,經常提前上班,推遲下班時間,甚至放棄休假時間,一絲不苟地幹好每項工作,從未發生過影響生產的情況。

二、主要事蹟簡介

20xx年各期轉爐系統排污不集中,管道易鏽蝕砂眼,閥門不易維護易損壞,作業環境複雜,安全係數低等情況,我提出集中排污技改項目,並全身心投入技改工作中,這項工作的完成首先改善崗位及維修人員的作業環境,方便操作及潤滑,同時為公司節約更換費用3500元/月。

20xx年10月26日晚上10點,因二期1#泥漿泵出口閥門壞,2#泥漿泵皮帶老掉,無法正常送泥,可能導致壓池情況。當班班長向我反映情況後,我立即從家裏趕到車間,兩個小時後問題解決,當我回到家已是凌晨2點多,第二天按時上班。把廠和車間當作自己第二個家,把設備看作自己的親人,這種敬業精神值得肯定,也為員工做了很好的榜樣。

20xx年11月參與鍊鋼1#連鑄技改工作,主要負責動力水泵安裝及管網走向,以及1#連鑄二冷室管網及機加工製圖等工作,被分廠評為突出貢獻個人。

20xx年提出並實施板框水回收工作,利用酸鹼中和原理降低一次除塵水硬度,極大地改善了轉爐除塵水質,並且月節約藥劑費用3.39萬,被分廠評為將成本突出個人。

20xx年2月至6月底參與鍊鋼2#轉爐擴容技改工作,重點負責部分圖紙的製作及施工監督,以及一次除塵系統設備安裝。在這過程中他根據現場實際設計提出多項技改方案,如:

①、重力脱水器底面容易積泥加沖洗水;

②、原設計檢修人孔不合理進行統一規範;

③、錘陀支架沒有適合現場實際的,他自行設計一套支架等。為2#轉爐擴容技改工作做出了突出貢獻,被分廠評為突出貢獻個人。

20xx年7月參與鍊鋼1#爐擴容技改工作,重點負責圖紙設計,完善1#爐施工過程遺留問題,目前除塵系統他負責項目全部準備到位,達到各項施工標準,為1#轉爐在年底順利完成技改鋪平道路。

20xx年8月至10月原設計二次除塵2#爐爐前、爐後吸塵罩在安裝時無控制閥門,且申報計劃趕不上週期,為保證各爐除塵效果,需對2#爐爐前、爐後吸塵狀態進行控制,所以我提出並設計製作氣動雙翻板閥,設計思路:主要是回收利用三個氣動裝置,通過連桿機構使得雙翻板閥達到同步靈活開關的目的,並實現2#爐前、爐後吸塵罩氣動雙翻板閥單獨可控。該項目實施後使爐前爐後在不同時期吸塵可控,對多爐同時吹煉時保證除塵效果,使風量設到均衡控制,降低除塵風機負荷,達到設計目的,且一次節約費用達到18.5萬元左右。

三、勤奮好學、自我加壓

工作中沒有壓力就沒有動力,沒有困難就不可能磨練人堅強的意志,我就是這樣一位知難而進、自我加壓,在工作中磨勵成長的年青人。隨着鍊鋼生產能力的不斷擴大,對安全、維修、技能提出了新的更高的要求,針對新的要求,我報名集團公司電大專升本學習,並利用業餘時間對自己缺乏的知識進行自學,並自修了《鋼鐵廠設計原理》及《風機安裝運行與維修》等叢書,積極探索新問題,總結新經驗,對自己所從事的各項工作每月都有詳細的總結,不斷提高自己的業務素質。

四、積極組織、精心選題

針對目前維修存在的問題,為了進一步提高員工的維修技能,增強團隊精神和協作精神,我積極組織維修人員進行了多次技術大比武。能夠結合崗位實際進行命題,以理論實踐相結合,在提高員工技能的同時也提高了自己的能力。

面對已取得的成績,我表示在成績面前戒驕戒躁,以更嚴的要求,更高的標準,幹好本職工作,為企業,為自己努力工作。

電力設計個人年度工作總結 篇6

白駒過隙,我於20xx年x月從大學畢業來到xx大家庭――供電局工作已整整一年了。光陰似箭,一年的實習時間很快就過去了,我先後經歷了嚴格而充實的新職工入企教育培訓、省網公司集訓、本局專業技術知識封閉培訓後,又到線路管理所、變電管理所、電力設計諮詢公司、城區供電分局四個生產部門實習,感受很深,收穫頗豐。

回顧這一年的歷程,在各級領導的教導和培養下,在老同志和同事們的關心和幫助下,在南網文化的薰淘下,我從一個懵懵懂懂、青澀的大學畢業生逐步成長為一名xx大家庭中的新時代員工,順利地完成了從學生向職工自我角色的轉變過程。在這一年的實習期裏,不論在哪一個生產部門,我接觸到的都是電力系統最基層的生產第一線職工,從他們身上我學習到了很多東西,不但有電力系統專業基礎知識和生產現場實際操作技能,還有他們那種敬業愛崗、奮力拼搏、刻苦鑽研、團結協作、優質服務、無私奉獻……的精神,這些對我來説這簡直就是一筆終身受益的寶貴財富。

第一,經過對方略的系統學習後,我深感xx公司是一個大型的中央企業,優秀的企業文化並將xx公司打造成為經營型、服務型、一體化、現代化的國內、國際企業戰略目標的基礎。自己在參加工作之前,面對我國嚴峻的就業形勢,我認為只要參加了工作,好好幹好自己的本職工作,解決温飽問題就算是一名合格的公民就行了。通過新員工入企教育培訓和對方略的深入學習之後,我接觸到了優秀的企業文化,它包含了公司的宗旨、使命、戰略目標、發展思路、主題形象、企業理念等都是xx公司這個世界500強企業濃縮的各項管理精華,讓我的思想也得到昇華,更是通過學習具體的事例和工作的經歷,使我深刻的感受到xx人的責任和義務,感受到方針“主動承擔社會責任,全力做好電力供應”的內涵,繼續深入學習踐行文化是我今後工作的一個重要內容。

第二,我在實習期間通過與基層生產第一線電力職工的接觸中,感受到他們那種敬業愛崗的精神值得我學習。敬業愛崗精神是無處不在的,它體現在線路工人翻山越嶺、鏖戰豔陽風雪,保障輸電線路暢通;它體現在變電運行操作人員日夜監控、重複謹慎操作,確保電網安全運行;它體現在設計人員夜夜亮起的盞盞明燈,為加快電網建設步伐加班加點進行工程設計;它體現在電力客户服務中心職工揚起笑臉真誠地為千千萬萬的用户服務。它,是我心中燃起的小火苗,照亮我對工作的認知,激起我對工作的熱情。現在我回想起20xx年9月份多次跟隨線路工人翻山越嶺、烈日暴曬的實踐,中午在山上肚子餓得咕嚕嚕叫,但是電力工人還在頭頂烈日揮汗如雨的工作,他們沒有絲毫的怨言,因為這就是電力職工最平凡的工作場面之一。那時刻我第一次被他們敬業愛崗的精神深深感動了,讓我認識到什麼是工作,什麼是任務、什麼是責任。而後其它生產部門的各個班組,我都體會到相同的感動,特別是在電力客户服務中心,面對幾萬户居民的電費繳納和用電業擴工作,幾名電力職工全年無節假日和雙休日的倒班輪崗,常常忙了一上午連口水都忘了喝,讓我體會到熱愛工作、認真對待工作,其實是一件非常神聖和美好的事情,電力職工在認真工作的時候體現了一種特別美。敬業愛崗精神將是我一生受用不盡的寶貴財富,今後在任何工作崗位上都會將它發揚、繼承下去。

第三,通過這一年的輪崗實習,我感受到學習將是我終生的課題。如何將自己在學校學習的理論知識運用到工作中,並且查缺補漏,苦學不熟悉的電力專業知識,這是我一直鑽研的問題。由於我是學習文科專業的,在實習期間每到一個部門和班組我都勤奮學習其電力相關的專業技能知識,認定學習是終身的事業,“在工作中學習、在學習中工作”一直是我堅持的理念。在跟隨線路工人到現場實際工作中,我學習了很多電力設施基本的知識,認識了各種電杆杆型、瞭解了組成線路的各個部件等等知識;在龍山變電站,我通過查看資料及觀察變電人員操作,瞭解了變電站的組成和設備,以及“兩票三制”的重要、操作的安全措施和各種危險點預防控制措施等等;在設計諮詢公司,通過實際描圖和曬圖紙,我學會cad軟件的基本操作,體會了曬圖機的操作以及設計工作的整套流程;在電力客户服務中心實習的半年時間裏,更是認真學習書本上電力系統的基本知識,還有用電業務受理的專業技能知識,做到面對客户能夠解答大部分的基本用電疑問,已能受理用電方面的基本業務接洽工作。但是我要掌握的知識還遠遠不夠,需要學習的知識和技能還有很多,要做好今後的工作,就需要加倍的努力,只有刻苦學習、深刻鑽研、並且多實踐,才能更早的“出真知”。

第四,通過一年的學習實踐,我看到了了電力職工團結協作精神是幹好各項工作的關鍵。團結就是力量,這句至理名言深刻的闡述了我們工作中一種重要的精神。任何工作都離不開大家的合作,所謂“滴水不成海,獨木難成林”,南方電網公司作為世界500強之一的企業,更是需要所有xx人的努力,方略的團隊理念就言簡意賅的闡述了團結協作的必要性和重要性。我們一開始實習,首先就是學習領會方略,感受文化,對於團隊理念就有了初步的認識,再結合我之前在學校學生會工作和大學在企業實習期間的體會,更加深刻的理解團結協作的重要性。在這一年實習中,每到一個部門和班組,我都感受到這種和諧的團結精神,特別是基層生產班組,很多工作任務都是需要很多人協作才能完成的,比如在變電站生產現場的實際倒閘操作中,變電運行人員必須進行唱票、複誦等程序正確無誤後才能操作,正是這種團結協作、互相支持的精神鼓舞大家出色完成各項任務。

電力設計個人年度工作總結 篇7

在這次電子電路課程設計實驗中,我們選的課題都是與生活息息相關的,把生活中常見的一些現象模擬到實驗室中,體現了學習與實際生活相結合的理念。霓虹燈是我們生活中十分常見的,五顏六色的彩燈遍及在我們的生活中,而我們設計的這個彩燈控制器,使我們覺得這個課程設計十分有意義。

接到題目後我們小組的人去圖書館借了一些書籍、參照網絡上的一些資料,再加上老師的悉心指導,設計出了一個與生活中密切相關的彩燈,通過了本學期對數字電路和模擬電路的學習,我們感到現在設計這樣的一個節拍速度漸變彩燈控制器是非常有必要的,因為這能夠考察我們對書本上的知識是否已掌握好,並對所學知識進行鞏固和加深。但是第一次做實物,所以覺得還有有不小的壓力。做實物比在軟件裏面仿真難度大了不少,因為,稍不細心就可能會使哪個芯片燒壞或者哪條線路沒有接牢固,這都會使得在實驗中沒法得到正確的結果,因而會有一些挑戰與難度。這次設計用到了一些在實驗中比較常用的電子器件,從設計總體上來説,與我們來説,只要認真的去做的話,我們能在規定的時間內做出來。但是還是需要我們組裏幾位成員互相合作,相互幫助,才能更好的完成任務的,這樣極大的培養了我們的團隊合作的精神。通過本次課程設計的鍛鍊,我學到了很多有關節拍速度漸變的彩燈控制器的設計方法與工作原理。期間也碰到不少問題,但只要仔細的揣摩也能找到解決的方法。慢工出細活,過程是很重要的,只有認真努力細心堅持的去做,才能取得滿意的結果。

雖然實驗之前的仿真我們做得很好,並且設計了好幾種實驗方案,也都具體地畫出了電路圖,但是在具體地實驗過程中還是遇到了不小的困難。在仿真中,我們所有的的元件都是知道其參數的,在實驗中,我們知道的只是元件的理論上的參數,實際上因為元件經過多次使用,其性能會有所變化,與理論值有點出入,但我們在仿真時又是要求十分精確的,這就導致了實驗中的結果出現差錯時,我們需要改動的地方就很多。以我們的實驗情況為例,我們在發現彩燈的頻率與理論不符合時,就檢測了一下我們實驗中用的電阻和電容,結果發現100Ω的電阻實際阻值只有80Ω左右,47μF的電容實際只有20μF左右,這麼大的誤差使得我們的結果與理論相差很多,於是我們只好修改線路,使得接入電路中的有效數值與理論相差不大。這個問題解決後,我對理論與實踐相結合有了更深層次的理解,更加堅信了實踐是檢驗真理的唯一標準。並且,我們也知道了要愛護實驗儀器,讓後面使用的同學們遇到的困難儘量少一點。

總而言之,這次課程設計讓我們收穫頗多,雖然實驗室裏很熱,但我們依然沒有偷懶,順利地完成了任務。

電力設計個人年度工作總結 篇8

20xx年以來,我公司嚴格貫徹落實縣委、縣政府關於加強信訪穩定的工作部署,採取有效措施,切實加強本單位信訪穩定工作,圓滿完成了全國“兩會”、“春節”、“五一”、“國慶節”等重要活動、節假日期間的信訪穩定任務,確保了和諧穩定發展的良好局面。

一、健全組織提高認識

我公司高度重視信訪穩定工作,公司領導、相關部室能夠經常深入基層站所,細緻排查,做到“抓早、抓小、抓源頭”。

公司主要負責人總負責、親自抓,積極行動,及時召開了黨組會議,併成立以公司黨委書記為組長的信訪穩定工作領導小組,下設信訪穩定辦公室。

多次組織幹部職工學習相關信訪穩定條例法規,強化思想認識,掌握調解矛盾的方法,切實將信訪工作抓緊、抓實、抓出成效。

二、創新形式確保效果

為了更廣泛地瞭解職工的願望及需求,更好地服務職工生產生活,實現企業和諧穩定發展,我公司不斷把暢通職工意見表達和溝通渠道工作推向深入,成立羣眾工作室,規範了接待處理職工羣眾反映問題的工作程序及流程,嚴格限定各辦理環節的時限,實行三卡一志,包括來信來訪處理卡、督辦卡、反饋卡以及工作日誌,保證每一條職工意見都能按照流程規範處理。

我公司制定了信訪聯絡員制度,在各基層單位組織1—2名信訪穩定聯絡員,負責本單位信訪穩定工作。通過該項制度,能夠將信訪工作向前延伸一步,向基層延伸一步,變被動等待信訪案件為主動搜尋信訪苗頭信息,變“兩眼一抹黑”為擁有“千里眼”“順風耳”,目的就是要把信訪苗頭髮現在初始,化解在萌芽,解決在基層,做到早發現,早處理,早穩控,防止信訪事態擴大,處理難度膨脹,進而把信訪案件控制在基層,處理在基層,解決在基層,不使信訪變上訪。

定期召開維穩工作例會。每月初定期召開維穩工作例會,統一彙總一月來的各類信息,深入剖析存在的問題,共同尋求解決問題的方法,及時將問題隱患消失於萌芽狀態。

三、多措並舉確保穩定

下一步,我公司將繼續把信訪穩定工作當作一項重要的政治任務,認真梳理信訪工作薄弱環節,主動作為、細化措施;

一是實行領導包案制,建立不穩定因素常態排查機制,及時化解苗頭隱患;

二是組織各基層單位信訪穩定聯絡員,認真排查本單位信訪穩定隱患,特別是農電工思想動態;

三是在政府的大力支持下,建立與信訪部門的協調聯動機制,及時掌握社會上的供電方面的信訪苗頭,確保公司繼續保持和諧穩定的良好局面。

電力設計個人年度工作總結 篇9

一、20xx年度完成的主要工作

1、完成的主要設計任務

1)投標設計方面:完成220千伏XX輸變電工程、220千伏XX輸變電工程初設投標;完成110KVXX等輸變電工程可研投標。

2)可研設計方面:完成110KvXX等一批輸變電工程項目的可研;

3)初步設計方面:完成220kVxX輸變電工程、110kVxx等項目的初步設計任務;

4)施工圖設計方面:完成xx工程(景湖站擴建工程)施工招標圖、110kVxx變電站工程施工招標圖等項目的施工招標設計。

2、負責完成了我院《設計施工總承包調研方案》編制,並參加了設計施工總承包的調研。對設計施工總承包中存在的各種問題和相應的解決辦法提出了自己的思路。為我院下一步拓展主營業務、增加利潤增長點做出應有的努力。

二、工作經驗提煉

1、必須加大對重點工程、樣板工程的關注力度,全力做好公司樣板工程創建工作。必須加大工代服務力度,及時、優質處理重點工程的問題,確保樣板工程建設目標的實現。

2、在施工圖設計階段,必須做好電氣和土建工作的溝通,增加專業會籤的深度和內容。在最近的一些設計項目中,經常會發生10KV母線橋和通風管道“打架”,或者軸流風機電壓搞錯,風

機到了現場卻無法安裝接線(要麼電源為220V,風機為380V;要麼電源為380V,風機為220V)的情況等等。由於土建專業在圖紙上只明確風機的功率、風量等,並沒有規定風機的電壓,而市場上風機有常用的有380V、220V電壓等級,如果不規定風機的電壓,然後電氣和土建專業又沒溝通好,就很容易搞錯。建議以後凡是功率小於1KW的,由土建專業統一在圖紙中明確採用單相風機(220V);凡是功率大於或等於1KW的,明確採用三相風機(220V),並將功率提資給電氣專業,這樣就不會搞錯。

另外,發生10KV母線橋和通風管道“打架”,是因為對於通風圖紙,通常情況下,ISO程序文件並沒有要求電氣和土建專業要會籤。因此容易發生“打架”現象。建議以後增加專業會籤的深度和內容,對一些照明、通風、電纜溝埋件等容易出現“打架”的內容,增加專業會籤的要求,以減少錯誤。

3、在平時工作中,注意做好電氣和其它等各專業設計要求資料的編制、收集和整理共享工作,統一110KV和220KV變電站工程在照明動力、防雷接地、電纜敷設和防火封堵等方面的創優設計要求,進一步提高設計質量。

4、對於工程建設強制性標準條文方面,必須事先制訂《工程建設強制性標準條文執行執行計劃》,並在施工圖設計階段增加《工程建設強制性標準條文執行情況檢查表》。在《工程建設強制性標準條文執行情況檢查表》中注意要一一填寫執行情況,並註明相應的圖紙的編號。

5、在施工階段,要做好工程《設計交底記錄》工作。《設計交底記錄》應包括電氣一次、二次、土建、裝修、通信等專業。對於工程中途停工一段時間後復工的,應重新交底。按局檔案室要求,設計交底文件應蓋我院行政章,而不是出圖章。施工、業主、監理也要簽名蓋章,一式三份。

6、在竣工圖設計階段,應編制《設計變更與竣工圖修改對照一覽表》、竣工圖總説明及竣工圖分冊的編制説明。總説明及分冊説明也應像卷冊圖紙一樣予以編號,編號方法同卷冊圖紙的編號,但其中設計階段代字用“Z”表示,總説明的設計專業代字用“A”表示(綜合部分)。詳見中華人民共和國電力行業標準(DL/T522一20xx)《電力工程竣工圖文件編制規定》。

三、明年工作建議

1、人才培養方面,加大人才培養力度,建議電氣一次、二次、土建等各專業骨幹和新員工形成結對幫扶制度,除了平時的工作中的一般性解答之外,各專業骨幹或老同志在空閒時間,有責任對對其結對的新同志,進行一些專業上的輔導和培訓,形成互相幫助、以老帶青的好風氣,讓年青的同志更快上手,成為新的業務骨幹。

2、教育培訓方面,建議明年應切實加強員工的教育培訓工作,而不是在年底時,匆忙地填寫一個假的教育培訓記錄。今年,由於工作比較忙等客觀原因和其它各種原因,我院員工整體培訓時間嚴重不足,整體培訓學時合格率不足20%。建議明年實實在在地做好員工的教育培訓工作,一個是內部培訓,一個是外出培訓,讓我們員工切實得到“充電”的機會,提高整體素質和業務水平。另外,建議今年有職稱評審需要的同事,應儘早在廣東繼續教育網站上做好繼續教育工作,不要等到最後才來臨時抱佛腳。

3、業餘生活方面,豐富員工業餘生活,做到勞逸結合;努力改善員工精神面貌,創造和諧幸福的生活,讓大家開心工作,工作開心。建議在今年春季和秋季,各舉行一次户外集體出遊活動,可以是爬山,或者春遊踏青等都可以,允許職工帶家屬一起活動。通過集體活動,可以培養提升集體合作精神,加深同事之間的感情,形成一個和諧團結的氛圍。

電力設計個人年度工作總結 篇10

20xx年,我負責xx地區各客户的收費工作,在日常的工作中,我積極發揚千方百計、千言萬言、千辛萬苦的工作精神,完成了電費按月結零,回收率100%,確保了電費回收工作圓滿完成,為20xx年劃了一個完美的句號。

第一,剛剛步入社會開始工作,經驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設計規範;第二,有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高;

xxxxx年唐河灌區“保定市西大洋水庫唐河灌區20XX年度抗旱應急節水改造工程”開始實施。在整個工作中嚴格按監理規劃和施工技術要求及合同文件進行監理工作,並結合灌區原工程情況靈活變通使新老工程完美銜接。積極協調甲方、乙方及當地羣眾等多方關係,得以使工程順利完成。該工程完全達到設計要求,通過驗收。

一、努力學習提高自身素質

我自從事電費回收工作以來,工作中,我不斷加強專業知識的學習,以適應工作的需要。20xx年,全所普及辦公自動化,收費全部實現智能化,我積極學習電力營銷管理信息系統,認真學習MIS專業知識,主動向MIS培訓人員請教,直到能夠得心應手的應用,對MIS系統進一步進行研究和領悟,在MIS系統成功上線後,規範執行環節和細節,提高服務的及時性和準確性,在電費回收過程中為客户提供高效快捷的服務,讓客户在交費的同時也能感受到愉快。

我還加強了國家電價政策和《供電營業規則》、力調電費辦法以及有關規定的學習和了解,為做好電費回收工作奠定了基礎。

二、真情服務確保電費回收

三是切實加強價費公示管理。對城區文化廣場的大型涉農收費公示牌和水洛鎮政府機關院內的收費公示牌重新進行更換和變更,對關係民生的民政、公安、教育、國土、水務、電力、建設、廣電等8個部門36項收費項目標準進行公示。並督促各專業市場和居民小區公示相關的收費項目、標準和依據,有效地維護了廣大羣眾的知情權、參與權和監督權。

人事管理工作做得較差,主要體現在人員管理方面有些混亂、薪資管理方面沒有規範,加薪的隨意性比較大。

在工作中我經常思考:假如我是客户,我們會希望得到什麼樣的服務?我覺得服務是電力收費工作的靈魂。作為供電所的收費人員,一定要把服務當成事業來做。

在對客户服務中,要真心做到一切為客户着想,情繫客户,無私奉獻,為客户排憂解難,這樣才能以一線的抄表同志為紐帶,在供電所與客户之間架起了一座溝通的彩虹橋。温馨服務就是給客户最需要的幫助。

只有真誠的為客户着想,心貼心的服務,才能換來百分百的電費回收。這是我對電費回收的切身體會。

電費回收工作是經營管理重要工作之一,抄表、核算、催電費、收電費看似平凡的工作,但其中的酸、甜、苦、辣卻令人望而卻步,電費回收過程中難免會見到拒人於千里的臉,聽到暫時不能交上電費的訴苦聲,做不盡的是難事、煩心事。這些都沒有把我難倒,反倒讓我樹立了信心和決心,堅決完成電費回收任務。

在收費工作中,我總是要求自己當好用户的電參謀、電保姆。西山工業園區大工業用户比較多,我總是在每個月電費發行開始時,及時與用户進行溝通,電費帳單出來後也及時主動聯繫用户,告知電費金額,提醒客户備好電費資金,保證電費準確及時地到帳,使每月電費回收做到雙結零。

不要老抱怨客户,要站在我們的立場上解決繳費難的問題。這是我常愛説的話。在收費工作過程中,我養成嚴謹、認真、仔細的習慣,樹立了良好的人性化服務和親情化客户服務理念,從用户的角度出發,想用户之想,急用户之急,貼心的向客户宣傳選擇的繳費方法,使電費回收工作逐步走向規範,對生產經營困難客户,依照管理辦法建議客户採取按月交費、預存電費等手段預防電費回收風險,給客户也帶來了繳費的方便。

我以優質的服務和良好的工作作風為座右銘,以客户滿意為最大願望,我對客户用誠心、熱心、細心、耐心的温馨服務贏得客户的心,把客户看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞温馨的窗口,樹立了企業的良好形象。

三、無私奉獻贏得讚譽

由於地域廣,企業用户分佈散,出去工作,經常很晚回家,為了電費的回收,為了工作的圓滿完成,我常常放棄休息,我的愛人腰間盤突出,不能長期參加勞作,而我因為工作關係卻又不能常常照顧到家裏,讓我感到非常的歉意。

創建企業品牌:一是加強宣傳,打出北京電力設計的品牌。二是通過各種方式和載體將客户意識、競爭意識、發展意識在員工中普及、深入,通過員工的優質服務贏得企業的信譽。

(三)飲用水衞生安全巡查。協助衞生監督機構定期對農村集中式供水、城市二次供水、學校供水進行巡查,協助開展水質抽檢,發現異常情況及時報告;協助開展供水單位從業人員業務培訓。

我除了安排好自己的本職工作外,還積極配合其我各班工作,健全大客户資料,收集大客户生產經營信息,瞭解每一個大客户的用電和生產經營情況,不但保證電費的按時回收,也為其我同事提供了方便。

在我的腦海裏只有一個念頭,那就是工作辛勤一點、細緻一點、服務真誠一點,就沒有做不好的工作。正是憑着這樣一股的幹勁,在平凡的工作崗位上兢兢業業,克服了工作和生活上的各種困難,以微笑服務贏得了客户的理解和支持,圓滿完成了電費回收任務,為供電所的發展作出了自己應有的貢獻。