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實用的鄉鎮年終工作總結模板錦集6篇

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那麼如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編收集整理的鄉鎮年終工作總結6篇,歡迎大家分享。

實用的鄉鎮年終工作總結模板錦集6篇

鄉鎮年終工作總結 篇1

年初以來,我局在縣委、縣政府的正確領導下,在上級業務主管部門的精心指導下,通過全體幹部職工共同努力,完成了年初既定的各項工作目標任務。

一、努力構建防洪減災體系,提升防汛防颱抗旱能力

一是及早部署防汛抗旱工作。縣防指年初就發出《關於做好20xx年防汛抗旱工作的通知》,4月中旬召開了全縣防汛抗旱工作會議,對20xx年防汛抗旱工作進行全面部署,做到早部署、早安排、早落實。二是優化應急預案。按照“預警到鄉、預案到村、責任到人”的工作機制,完善防汛防颱各項應急預案,重新審批28座小(二)型以上水庫防汛調度應用計劃,突出了科學性和可操作性。三是強化責任落實。縣政府與各鄉鎮、開發區、重點水利工程管理單位簽訂了防汛責任書。縣鄉防汛抗旱指揮部重新調整了成員,全縣重點水利工程汛期包堤包庫包閘責任落實到人,並在“中國xx灣”網上公佈,接受社會監督。四是量化應急保障。汛前多次開展防汛救生物資儲備檢查,並下撥編織袋1.45萬個充實到有關鄉鎮,每個鄉鎮下達經費10萬元,用於鄉鎮水利站防汛能力建設。縣級成立了以公安、人武、交通、醫院等機關幹部為骨幹的防汛搶險救災應急大隊(xx2人)。11個鄉鎮組建了以鄉村幹部和基幹民兵為主體的應急搶險隊伍108支xx67人。此外,縣防辦還在汛前組織開展了全縣應急視頻會商系統聯調演練,海事衞星電話演練,保障應急通訊需要。五是加強防汛業務培訓。7月上旬舉辦一期全縣防汛及山洪災害防禦培訓班,各鄉鎮分管領導、業務骨幹、村居新上任支部書記共100餘人參加培訓學習,取得較好培訓效果。六是防汛防颱工作取得較好成績。在縣委、縣政府正確領導下,在縣主要領導高度重視下,通過加強防颱會商、預警預報、信息發佈等措施,科學調度、通力協作,取得了防抗“蘇迪羅”、“杜鵑”等超強颱風的全面勝利,把颱風暴雨造成的損失降到最低限度。七是推進山洪災害防治項目建設。積極開展非工程措施補充完善及和調查評價工作,指導洪洋鄉開展山洪溝防洪治理建設。目前已完XX縣防汛指揮中心辦公設備、機房、網絡設備、無線集羣、圖像站、全縣210個村居和水利站的聲光雨量計、監測預警系統補充完善及視頻會商顯示系統建設,完成11個鄉鎮山洪災害外業調查工作。

二、積極推進水利工程建設,發揮水利基礎設施效益

(一)霍口水庫:項目總投資20億元,20xx年計劃投資7332萬元,已完成年度投資7400萬元。目前仍在進行前期工作,工程項目建議書已於20xx年2月12日正式通過國家發改委批覆,正在開展移民安置前期工作,實物調查已進行第三榜公示。9月份,完成壓覆礦產調查批覆;9月底,完成主體工程可研報告,並上報水利部審查。11月20日,導流洞開工建設。

(二)xx縣敖江供水工程:項目總投資2.35億元,至20xx年底累計完成1.1869億元,20xx年計劃投資3000萬元,已完成年度投資3000萬元。目前隧洞開挖總進尺累計10351.3米,佔總進尺的36.7%,計劃20xx年7月完成建設。

(三)xx灣開發區金港工業區防洪排澇工程:項目總投資2.65億元,至20xx年底累計完成1.55億元。20xx年計劃投資4000萬元,已完成投資2500萬元。20xx年建設內容為:建設岐佃排洪渠、可湖水閘改造及滯洪區防洪堤建設。目前可湖排洪渠加高工程已完工驗收。岐佃排洪渠工程目前已經完成堤身填築,正在做堤身貼坡,已支付進度款xx66萬元。億鑫排洪站電力配套工程竣工驗收。

(四)xx灣開發區台商投資區(松山片區大小獲片防洪排澇工程):項目總投資6.1186億元,松山片區大小獲片防洪排澇工程(一期)投資1.8億元,項目已於20xx年10月份開工,已累計完成投資8850萬元。

(五)起步溪護國段防洪二期工程:工程採用生態護坡設計,按10年一遇洪水標準設防,建設堤防3.0891公里、排澇箱涵6座,河道清淤3.5公里,工程總投資2999.54萬元(不含水保、環評和徵地、拆遷等費用)。20xx年計劃投資500萬元。目前,項目已開工,預計12月31日完成投資506萬元。

(六)松山圍墾水閘除險加固工程:項目總投資3970萬元,項目建設主要內容:水閘上部土建部分拆除重建、機電設備更新改造。工程於20xx年1月份正式開工,工程已於今年5月份全面完工,工程於10月28日通過完工驗收。

(七)農村飲水安全項目:20xx年省市下達建設鳳山、中房2個鄉鎮及白塔學校農村飲水安全工程,項目總投資657.9萬元,解決1.3622萬人的農村飲水安全問題。目前,白塔鄉學校、鳳山鎮均已完成,中房鎮主體工程已完工,正在抓緊掃尾工程建設。

(八)水庫除險加固項目:計劃投資905萬元,對龍山、牛梅溪(三期)、經布巖(二期)、溪阪、金雞山5座水庫進行除險加固。項目均已開工,其中牛梅溪、經布巖水庫項目主體工程已完成,龍山、溪阪、金雞山水庫項目年底完工,目前完成投資755萬元。已完成凌洋水庫大壩安全鑑定。

(九)20xx—20xx冬春水利水毀工程和農田水利建設:20xx—20xx年冬春修及水利水毀建設計劃總投資4373萬元,已完成工程投資4537.3萬元。

(十)中小流域治理項目:1.起步溪近期防洪工程(後續工程),計劃總投資445.6萬元,建設堤防547米,防浪牆5835.5米,部分堤段加高。20xx年12月28日動工,目前工程已完工。2.起步溪餘家塘段防洪堤二期工程,計劃總投資858萬元,新建防洪堤410米,於 10月28日開標, 11月26日已進場施工。

(十一)松山圍墾納潮閘除險加固工程:項目概算總投資328.99萬元,目前已完成初設,待省發改委批覆,爭取20xx年3月份開工。

(十二)白水圍墾東岸水閘、西岸水閘:1.東岸燕窩水閘改擴建已列入xx灣開發區金港工業區防洪排澇工程,現正在進行招投標工作,計劃總投資800萬元,以提高防洪標準。2.白水圍墾西岸可湖水閘改擴建工程總投資300萬元,已開工動建。

(十三)洪洋鄉山洪溝防洪治理建設:工程投資1135萬元在洪洋溪4段河道新建堤防護岸2公里和河道清淤2公里,工程於今年5月中旬開工,目前已完成投資計劃的95%,其中:皇萬段堤防889米已完成、生態格網正在實施;王認(東山)段堤防187米已完成;車溪段堤防54米已完成;曹營段991米堤防已完成950米,生態格網正在實施。

(十四)省市級水利工程維修養護補助資金共下達190萬元,完成松山圍墾、城區防洪堤、百丈二級站水庫、連澳海堤、凌洋水庫等公益性水利工程維修養護,目前正在進行施工。

(十五)利用省市縣下達資金759萬元,完成“蘇迪羅”颱風災後水利受損工程搶修。

三、努力構建水生態體系,提升水環境承載能力

(一)強化水土保持工作

一是開展水土保持治理及監督檢查工作。我縣今年年度水土流失治理任務為9300畝,目前全縣水保委成員單位已全面完成治理任務,完成治理任務9940畝,完成投資1073萬元,其中水利部門已完成治理任務2340畝,完成投資270萬元。年初以來不斷加強水土保持監督執法能力建設工作,規範開發建設項目的水土保持方案審查、評估驗收及監督管理工作;4月28日組織舉辦了“xx縣水土保持方案技術評審培訓班”。 目前為止完成29個縣級項目水土保持方案審查與審批工作,依法徵收水土保持補償費130.35萬元;開展水土保持監督檢查53次,檢查項目53個。

二是積極開展水保宣傳工作。在福建省水保宣傳日12月10日前後,製作水土保持宣傳標語,在城關的鳳蝶廣場大型廣告屏上滾動播放;同時面向縣黨政機關、11個鄉鎮和水保委成員單位以及幹部羣眾發放縣水保辦翻印的《福建省水土保持條例》20xx冊,發放水土保持宣傳抽紙7000盒,宣傳品紙杯82000個,宣傳購物袋20xx個。12月10日19時開展宣傳活動,邀請6位中學生做水土保持宣傳員,沿街向市民發放《福建省水土保持條例》,並在鳳蝶廣場發放宣傳抽紙和購物袋。通過每年持之以恆的水保法律法規宣傳,大大強化了我縣幹部羣眾的水土保持意識,開發建設項目的水土保持方案的審批率逐年提高,增強了項目業主和羣眾防治水土流失建設生態家園的觀念,營造了良好的水保工作氛圍。

(二)加強水政執法和水資源管理

一是嚴格執法、依法行政,維護正常水事秩序,根據職責範圍做好河道日常巡查監管工作,每週至少對重點流域巡查河道2次,全年共出動140多人次巡查,依法取締取砂xx處,搗毀採砂船7艘。根據縣委縣政府的工作部署,對我縣境內的11個鄉鎮的重點河道安排清淤清障,截止目前共清理河道長12公里,土石方5萬方,清理違章建築3處和高杆作物1萬多株,有效的保證河道的暢通和行洪安全,解決了沿溪羣眾的憂患。二是積極開展水資源保護和管理宣傳,為紀念“世界水日”“中國水周”開展了形式多樣的宣傳活動;認真落實建設項目水資源論證制度和取水許可制度,做好水資源費徵收工作;嚴格落實水資源“三條紅線”;根據省市佈署做好水資源管理系統監測平台建設。三是做好水資源費徵收與規範管理、使用。四是編制完成xx“十三五”水資源開發利用與保護專項規劃。五是提前謀劃,做好“萬里安全生態水系”建設申報工作。省級示XX縣項目落地於白塔鄉,現正在進行項目設計。

四、抓好安全生產工作,確保工程質量安全與度汛安全

強化水利安全生產監管職責,局主要領導負總責,分管領導具體抓,層層落實安全生產責任狀,加強對建設、設計、施工、監理等單位及水利管理單位安全生產主體責任落實;成立水利系統安全生產委員會辦公室;先後召開三場安全生產培訓和工作部署會議;經常性組織開展水利工程安全檢查,特別是汛前及時分片分組下基層排查各類水庫、水閘、海堤、水利工程安全隱患。

鄉鎮年終工作總結 篇2

今年來,鄉黨委、政府持續強化農村環境綜合治理力度,以“三線三邊”環境整治為抓手,結合創建全國文明城市,強抓文明創建工作,鄉文明辦在鄉黨委、政府及上級部門的領導下,不斷深入文明創建工作,鞏固首屆省級文明城區創建成果。

一、“三線三邊”環境綜合整治工作方面

(一)是精心組織部署,落實工作責任。成立了由鄉黨委書記為第一組長、鄉長為組長、其他科幹為副組長、機關各部門和村(居)主要負責人為成員的環境綜合治理突擊月活動領導小組,制定了工作方案,隨即召開了由鄉、村(居)及機關單位負責人蔘加的環境治理突擊月活動動員大會,在全鄉範圍內進行了部署,實行鄉幹包村、村幹包組、組幹包户的工作機制,做到了任務層層落實、責任明確到位,同時要求領導靠前指揮,保證在規定的時間內,高標準地完成任務。

(二)是廣泛宣傳動員,社會各方參與。積極發動向社會各界發放宣傳資料20xx餘份,並錄製了致農户的一封信宣傳音像,在集鎮區和各村(居)進行巡迴播放宣傳,組建了13支村(居)衞生義務監督隊,同時通過專題板報、網絡媒體、橫幅、電子顯示屏等多種手段,進一步宣傳環境整治活動目的和意義,營造良好的宣傳氛圍;組織機關幹部、學校進行義務大掃除、參與垃圾清理、破舊拆除等工作。

(三)是行動落實到位,整治效果明顯。一是把集鎮區做為突破口,重點整治。按照“高標準、全天候、精細化、嚴管理”的要求,對集鎮區環境衞生進行全面紮實整治,實行市場化運作,投資約13.8萬元,環衞作業由專業保潔公司承包。配備環衞工人5名,購置垃圾清運車輛2部,新增垃圾桶50個,拆除破舊門牌16面、清除亂貼亂畫27張、規劃農貿市場1處;與個體户和沿街住商户簽訂門前“三包”責任書;為配合整治工作順利開展,鞏固整治效果,我鄉多次組織執法人員深入到鎮區進行宣傳。二是加強村居環境整治,拓展延伸全覆蓋。各村(居)積極組織環境衞生突擊月整治行動,投工投勞3000人(次),垃圾清運1000餘噸、出動車輛65台(次),清除雜草1萬平方米、搬離草垛、柴堆425處,整治村部、學校、居民點(小區)等重點區域39處。鄉村道路整治,以5.8公里長的元林路和3公里長的月泉路為重點,路段實行村域包乾,徹底清理路邊雜草雜物和衞生死角及柴堆。重點區域整治,為徹底改變村莊“髒、亂、差”現象,整治工作圍繞村部、學校、農宅住居點(小區)等重點區域向四周輻射,清理白色垃圾和衞生死角等。農户院落整治,結合美好鄉村建設,動員農户對房前屋後、房屋院落進行徹底大清掃,搬離草垛和柴堆,積極組織開展“衞生文明户”評選。

二、精神文明創建工作方面

一是是以培育良好風尚為突破口,開展精神文明工作。開展文明村鎮創建活動,共申報市級文明鄉鎮標兵1個、市級文明村鎮7個,分別為合興、聯興、營盤、前江、柘山、柘林、西湖,市級文明單位2個,分別是長風鄉人民政府、長風中心學校;按照志願服務工作要求,鄉在柘林村設立志願服務廣場,各村成立志願服務工作站,明確6項重點服務項目,有工作站工作制度,登記註冊志願者共計1000餘人;在長風村建立社會主義核心價值觀主題社區,設置核心價值觀展板2塊、橫幅2條、文化牆50平方米;努力挖掘“身邊好人”線索47條,並完成網上推報,其中焦慶風同志入選安徽好人;開展“五好家庭”創評工作,共評選“五好家庭”75户。

二是以信息報送為突破口,開展創建宣傳工作。今年以來,根據創建全國文明城市信息報送要求,共上報文明創建信息87條,其中,市級媒體採用11條,區級採用33條。

三、20xx年工作計劃

一是強化責任落實。繼續加強組織領導,進一步落實領導包片包段、駐村幹部包村工作責任制,完善各村、各單位自查自糾制度;確保工作落到實處,持續推進。

二是強化整治結合。以“三線三邊”整治為突破口,結合柘林村、合興村、聯興村、將軍村美好鄉村建設,開展“三清、四拆、五化”整治行動,不斷深化農村環境整治,建立長效管理機制,確保長治久美。

三是強化成果鞏固。進一步加大工作力度,完善日巡查制度,建立一套切實可行的管理機制。加大投入,全面實行環衞作業市場化運作,讓治理成果發揮更大的社會效益。

四是加強創建工作。繼續做好全鄉文明村鎮創建工作,確保創建全國文明城市工作取得圓滿成功。將業務工作融入精神文明創建之中,促進全鄉經濟、社會的全面協調、可持續發展。

五是繼續完成黨委政府及上級部門交辦的其他任務。

鄉鎮年終工作總結 篇3

鄉位於縣東南部,108國道複線貫穿境內,交通便利,全鄉總面積67平方公里,轄16個行政村,12380人,是全縣最大的農業鄉鎮之一。

近幾年來,隨着社會經濟的深入發展和新型城鎮化建設的穩步推進,各種深層次矛盾日益凸顯,自然災害時有發生,為確保全鄉安全穩定,促進和諧發展,我鄉黨委、政府認真貫徹落實上級黨委、政府的要求和部署,根據實際情況,提出建設平安鄉、和諧鄉的目標,堅持狠抓應急管理體系建設,特別是編制了《鄉鎮突發公共事件總體應急預案》後,全民應急意識,應急救援能力得到很大提高,各項應急管理工作取得了一定成效。現將我鄉*年突發公共事件應對工作分析評估情況報告如下:

一、突發公共事件基本情況

*年,在各部門共同努力下,我鄉應急管理工作取得了較大進展,各類突發事件的發生起數以及造成的死亡人數較20xx年持平。

(一)自然災害。*年,我鄉共發生火災1起,燒燬房屋兩座,未發生人員傷亡,造成直接經濟損失60餘萬元。

(二)事故災難。無重特大事故發生,也未發生一般安全生產事故,與去年持平。

(三)公共衞生事件。未發生醫療事故、食品安全事故、動植物傳染疫病等公共衞生事件。

(四)社會安全事件。未發生羣體性的事件。大崗山500kv輸電線路和災後重建等中心工作因政策解釋到位,疏解處置得力,未發生越級上訪和羣體性的事件,未造成較大經濟損失和負面影響。

二、應急工作總結評估

我鄉黨委、政府高度重視應急管理工作,制定印發了《鄉鎮突發公共事件總體應急預案》,明確了我鄉應急體系建設的目標、原則、任務以及重點項目。各村委會、各部門按照黨委、政府的部署和要求,切實加強組織領導,完善應急預案體系,健全應急管理體制、機制,採取有效措施做好監測預警和防範處置工作,最大限度減少了各類突發事件損失,保障了經濟社會又好又快發展。

(一)組織領導體系方面。根據上級有關要求,我們按照立足現實、充實加強、細化職責、重在建設的方針,成立了由鄉人民政府鄉長擔任組長,各村委會、相關各站所為成員的鄉突發公共事件應急委員會,統籌指揮、協調全鄉應急管理工作的開展。配備了鄉應急救援隊伍,各村也建立了應急救援隊伍。明確了應急管理工作人員,自上而下地建立了應急管理工作網絡,為處置突發公共事件提供了堅實的組織保障。二是部門互動,工作到位。全鄉各級各部門堅持“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則,各級各部門都能夠各司其責,協調一致,密切配合,妥善處置。三是信息暢通,反應靈敏。基本做到了在第一時間內準確掌握全鄉各類突發公共事件的信息,確保了全鄉的突發公共事件發現得早,處置得及時。四是建立處置突發公共事件失責追究制度。針對突發公共事件信息上報不及時,處置措施不力等情況,建立追究制度,確保各項責任制度的落實。

(二)預案編制方面。堅持預防為主,制定應急預案體系,降低發生突發公共事件概率。自*年初開始,我鄉就着手開始制定有關應急預案,《鄉鎮突發公共事件總體應急預案》於*年1月制定下發。到目前,我們按照“縱向到底,橫向到邊”的要求,緊緊圍繞各類突發公共事件的特點,加強調研,廣泛聽取管理部門和一線工作者的意見,制定了各類專項應急預案。

(三)應急隊伍建設及演練方面。為適應應急管理新的形勢的需要,我鄉在原有基礎上,組建了森林防火應急隊、地質災害救援隊、紅袖標治安巡防隊、等突發事件應急隊伍,並組織山洪災害演練8次。各個應急隊伍在應對災害中發揮了極大的作用。

(四)資金物資準備方面。我鄉將應急管理資金納入財政預算。鄉財政全年累計投入抗災救災資金10萬元。應急物資儲備工作進一步強化,同時設立應急物資儲備庫,儲有各種物資摺合資金8萬餘元。總體來看,應急預案、隊伍、資金、物資等準備工作的進一步加強,為防範處置突發公共事件工作的順利開展提供了有力保障。

(五)監測預警預報方面。一是加強信息員隊伍建設,切實做好信息採集工作;二是進一步加強水利、衞生等部門監測預警系統建設,健全各類災害、事故的監測預報網絡,提高預測預報準確性的時效性;三是促進應急管理工作從被動應對轉向源頭管理,最大程度地減少事故的發生率。*年對全鄉學校、地質災害隱患點檢查10次以上,整改隱患12條。切實加強了對鄉村、企業、學校、山洪地質災害易發區等重要部位的應急管理工作,形成鄉、村一體的監測網絡。

(六)科普宣教方面。一是廣泛開展科普宣教活動。國土、司法等有關部門廣泛開展減災、安全生產、道路交通、消防安全、傳染病防控、食品藥品安全等方面的宣傳教育活動,發放宣傳材料5000餘份。二是深入組織應急管理業務培訓。對森林火災應急隊伍和安全監督管理員進行應急管理業務培訓4次。

三、工作建議

做好突發公共事件預防管理工作是面向羣眾、面向基層的一項重要工作,是對政府行政能力、執政能力的考驗。防範各種事件的發生和處置帶來的損失,還是一項需要探索的工作。建議重點做好:

1、人員編制、工作經費,要有保障。形成專人負責,專人落實。

2、規範預案體系建設,確保預案基本覆蓋本地主要可能發生的突發公共事件,做到預案先行,防範在前。

3、建立健全基層信息員隊伍,加強對基層信息員的培訓,確保信息報告及時、準確、簡潔。

加強應急管理,是構建和諧社會的重要內容。*年我鄉應急管理工作取得了初步成效。但應急管理工作是一項持之以恆的社會系統工程,只有更好,沒有最好。我鄉將按照應急工作要求,繼續深入紮實地做好基層基礎工作,賦予鄉更多安全、文明、和諧的新內涵。

鄉鎮年終工作總結 篇4

20xx年是“十二五”規劃的.最後一年,也是全鎮經濟社會轉型發展取得重大突破的一年。一年來,在縣委、縣政府的正確領導下及有關部門的大力支持下,鎮黨委、政府團結帶領全鎮廣大黨員、幹部和人民羣眾,深入推進羣眾路線教育實踐活動,全力以赴抓項目、促發展、惠民生,紮實工作,全鎮經濟建設和各項社會事業發展均取得了較好的成績。

20xx年工作總結

(一)各項經濟指標穩步增長,經濟發展保持良好態勢

20xx年,全鎮經濟運行總體情況良好,運行質量明顯提高。1-10月,全鎮財政總收入完成577萬元,完成全年計劃的97%, 其中國税收入50萬元,地税收入273萬元,社會撫養費完成254萬元;1-10月,招商引資實現19000萬元,完成全年計劃的95%。預計到12月,全面完成任務。

(二)加大農業投入,優化農業產業結構

20xx年,我鎮高度重視農業生產工作,及時部署,加大投入,有效指導,強化落實,確保農業經濟平穩發展。

1、紮實開展土地確權工作。目前全鎮18個村土地確權檔案整理工作已經結束,順利通過了市檔案局驗收,土地確權打證頒證工作正在有序進行。

2、不斷優化農業產業結構。堅持發展現代農業,大力推廣農業機械化,使農業生產走上了標準化新路子。按照農業產業化的發展要求,優化了農業產業結構,提高了農業效益。20xx年小麥生產喜獲豐收,畝產平均608公斤。實施夏種結構調整,促進農業增效、農民增收,實施玉米種植9.8萬畝,玉米喜獲豐收,農民收入穩步提高。

3、是開展春季植樹造林。緊緊圍繞建設森林鄉鎮,對春季植樹造林工作早部署、廣發動、深推進,重點抓好農田林網建設、通道綠化、生態經濟林建設,迅速掀起植樹造林綠化高潮,實現了造林綠化工作的開門紅。

4、是完善治理農田水利。結合“千億斤糧食增產工程”實施兩萬畝治理片一個。實施糧食生產萬畝片一個,治理面積一萬畝。兩個項目區共新打機井655眼,修涵橋383座,清理大中小溝24條,修水泥路25公里,修砂石路2公里,植樹16000株。

5、科技興農穩步推進。開展小麥田間管理,對農民技術培訓,增強為農服務意識,提高服務效率,提高糧食產量,增加農民收入,舉辦各類農業科技培訓班6場次,培訓人員150人次。。

(三)積極實施農村環境治理,農村環境面貌煥然一新

1、開展河道清淤、集鎮亂停亂放和亂搭亂建、“牛皮癬”清除專項治理行動;發放創建宣傳品20xx多份,製作大型宣傳牌3個,新增垃圾桶20xx個;全鎮聘用保潔員247名,確保環衞常態化。“三邊三線”環境整治、文明創建和美好鄉村建設工作成效顯著。加大宣傳引導,利用廣播、宣傳欄、標語橫幅和羣眾會等,向羣眾宣傳清潔工程工作的意義,提高農民思想認識,加快實現農村環境面貌和精神面貌的整體改善。

2繼續鞏固“三線三邊”環境整治成果。一是實行主要領導親自抓,分管領導具體抓,部門同志深入抓的格局。分層次、抓重點,詳細制定了領導包片,部門包街,幹部包户的實施方案,確保該項工作落到實處。重點對偏遠村居的農村衞生環境進行創建和整治,對鎮區內的保潔公司、環衞所進行市場化、規範化運營,把創建戰線由邊、線向村莊、集市延伸。對郭營街道、街道、孫店集街道等集市進行創建,二是加強宣傳,積極發動羣眾參與。在工作中堅持宣傳教育先行,積極營造全面參與環境整治的社會氛圍。三是加大環境基礎設施投入。年底計劃進一步完善兩個街道衞生保潔配套設施及垃圾房建設,在場鎮居民點及路口安置垃圾箱。實現村居衞生基礎設施全覆蓋,確保創建成效和整治工作不反彈,羣眾長期受益。

(四)不斷加強黨基層組織建設

1.紮實開展20xx年度農村黨員幹部主題教育活動。活動中,共走訪羣眾近20xx户,徵集意見建議654條;抓好黨員教育培訓。舉辦黨員幹部、入黨積極分子培訓班2期次。培訓黨員幹部、入黨積極分子286人次。

2.狠抓軟弱渙散村黨組織整頓工作。按照“五個好”的要求,積極化解矛盾,充分調動各方面的積極性,努力推進象形村農組建設整體上水平;三是是加強黨風廉政建設。按照“三嚴三實”從嚴治黨要求,建立健全各項制度,強化管理並嚴格執行和考核。進一步促進民心黨建,築牢血肉聯繫。新建、改建村室三座。

(五)社會事業全面加強,民生效益穩步提升

1.完善貧困人口建檔立卡系統維護工作,積極開展貧困人口建檔立卡的脱貧工作,通過逐村核查,成立工作領導小組,對我鎮十八個村還有的2831户5675人的建檔立卡貧困户逐村逐户進行核查,確保上報數據的真實,使精準扶貧工作落到實處。並對新增加的107户242人的貧困户進行核查;積極做好“貧困家庭子女教育資助行動”受資助學生的核查摸底工作,通過核查我鎮共報18名貧困子女。嚴格按照上級文件精神精準脱貧,認真幫助貧困户落實脱貧措施。

2. 平安扎實推進。創新工作理念,完善工作機制,全力維護社會穩定,不定期層層召開會議,傳達貫徹上級有關信訪會議、文件、政策精神和相干規定,使幹部職工充分熟悉做好信訪工作的重要性。紮實展開信訪維穩工作,堅持“抓好源頭預防、科學預防猜測、展開依法信訪、強化調查研究、嚴格責任追究、狠抓工作落實”的工作原則,使我鎮信訪維穩工作獲得了較好的成績;集中開展專項整治和安全生產大檢查工作,全鎮上下普遍成立了安全生產領導體系,健全了管理網絡及必要的規章制度。全面開展社會治安重點地區集政治工作,落實整改整治,加強監督檢查。開展排查整治活動20次,出動警車217輛次,排查社會治安問題26起,行政拘留3人,解決治安問題24起。

3.計生工作。截止目前,我鎮社會撫養費徵收254萬元,完成本年度任務的75%,嚴格執行現行的生育政策和技術服務政策等,做到依法行政,文明執法,熱情服務,無違規違法現象發生,及時兑現計生獎勵政策,獨生子女父母獎勵金,按時按標準發放,兑現率100%;及時上繳社會撫養費,做到專款專用,沒有發現計劃生育行政不作為和亂作為現象。

同時,全鎮民兵武裝、檔案管理、土地城建、老齡委工作、關心下一代工作、共青團、婦聯、宗教等各項工作開展順利。

鄉鎮年終工作總結 篇5

今年來,我局根據縣20xx年老幹部工作會議精神,紮實推進老幹部管理和服務工作,堅持以人為本的工作理念,樹立“老幹工作無小事”的觀念,真心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事,落實政策不推事,認真落實退休幹部的政治、生活待遇,開創了老幹工作新局面。

一、 深化認識、增強服務

黨的十八大四中全會提出,全面做好服務離退休幹部工作,讓老幹部晚年安康幸福。切實落實好退休幹部的政治待遇和生活待遇,是服務老幹工作者的應盡責任和義務,也是突出以人為本的工作理念,把思想工作做到位,生活待遇抓到位,組織關懷送到位,真正落實黨所提出退休幹部老有所養、老有所醫、老有所學、老有所樂、老有所為的要求。我局老幹辦不斷提高服務管理水平,堅持在局黨組織統一領導下做到學習有計劃、活動有安排、內容有創新,把司法局退休老幹服務與管理工作推上新台階。

二、建全組織,增強學習

根據中組發[20xx]12號文件精神和要求,局黨組指派副局長丁光輝同志負責對退休老幹黨支部工作,由一名在職幹部任司法局老幹辦主任,在今年七月組織了退休幹部黨員對老幹黨支部進行了換屆選舉,產生了由劉昌福同志任支部書記,彭正安、週年斌同志為委員的老幹黨支部。將退休老幹服務與管理工作和黨支部建設納入局黨組黨建工作範疇。政治學習方面,在今年三月司法局召開年度工作會議時,局黨組邀請了部份已退休老幹部列席會議,會上黨組書記夏金華同志就司法行政改革形勢和任務及今年工作做了報告,退休老幹對報告內容發表了意見及建議。今年七月,組織全體退休幹部黨員參加了全局慶“七一”上黨課活動。首先由黨組書記夏金華講題為“三嚴三實”的黨課教育。二是給已滿50年黨齡的四位老黨員頒發了中共XX市委“永遠跟黨走,為人民服務”的紀念章。三是組織全體退休幹部黨員召開民主生活會,局黨組全體人員參加,聽取了退休老幹部提出的相關意見,局黨組對老幹部所提出的問題,既説明了情況,又講清了道理。

三、完善機制,健全制度

根據上級要求和我局實際情況,我局做到按需投入,完善制度,提高服務。我局建立了老幹黨支部和老幹工作委員會、關心下一代工作委員會、老年科技工作協會和老年保健協會,並單獨設立了辦公室,學習室。添置了電腦、電話、桌椅等辦公用品,訂閲了報刊雜誌和一些法律書籍,明確了退休幹部黨支部工作職責與工作制度,將離退休幹部黨員和黨組織創先爭優,關工委工作任務等制度上牆公示。

四、加強保障,落實經費

根據華辦發【20xx】5號文件精神,我局為老幹支部安排了活動經費,即一年四節(端午、中秋、重陽、春節)慰問金人平2400元。20xx年,在端午、中秋節前夕兩次組織老幹部釣魚比賽活動,並對行走不便不能參釣的老同志按每人10斤鮮魚送到家中。重陽節組織全體退休人員進行歡聚會,對行走不便的老人和家屬用專車接送,在就餐時司法局黨組書記夏金華代表全局幹部向退休老同志進行了祝福與慰問,特別是對82歲的老黨員張義元同志頒給了50年黨齡紀念章和500元慰問金。此外,對老幹部住院、有家庭喪事的老同志,局黨組、工會、老幹辦均一一到堂上門探望和慰問,家庭有糾紛及時上門勸導化解矛盾。

五、爭先創優,人人蔘與

建設和諧社會,加快小康進程是大家共同的心願和迫切希望。年初局黨組召開了專題動員大會,號召大家參與“平安家庭”創建。對此,局老幹辦同志去到老幹部家中,一一發放倡議書,要求户户力爭達標,自覺把“平安家庭”創建融入到“平安”之中,融入弘揚社會公德、職業道德、家庭美德之中。把“一好八無”平安家庭的要求落實到每個家庭成員,為構建和諧社會‘平安’做出貢獻。

雖然我局老幹工作取得了一定成績,但還存在許多不足,在今後的工作中,要不斷加強學習,總結經驗,探索新時期服務管理老幹工作的有效途徑和工作方法,將本單位老幹部服務管理工作推上一個新的台階。

鄉鎮年終工作總結 篇6

20xx年是我縣實施全國基層農技推廣補助項目的第四年,縣委、縣政府高度重視。在省、市農委的大力支持和指導下,我縣按照安徽省農委、財政廳聯合下發皖農科〔20xx〕68號《關於印發〈安徽省20xx年全國基層農技推廣補助項目實施指導意見〉的通知》精神,紮實推進20xx年基層農技推補助項目實施,取得了一定成效。現將項目實施情況總結如下:

一、基本情況

1、農業農村經濟基本情況

地處黃山西麓,與江西毗鄰,是安徽的南大門,屬古徽州“一府六縣”之一,建縣於唐永泰二年(公元766年),因城東北有祁山,西南有閶門而得名,是一個“九山半水半分田”的山區縣。全縣國土面積2257平方公里。其中山場面積295萬畝,茶園16萬畝,耕地10.24萬畝。轄9鎮9鄉,111個村,1039個村民組,總人口18.67萬(其中農業人口14.93萬)。境內森林覆蓋率高達88.65%,居全省首位。茶葉生產歷史悠久,創制於1875年的紅茶馳名中外,是“中國紅茶之鄉”。全縣農業農村經濟以糧、林、茶為主,兼有畜牧、蔬菜、食用菌、中藥材、多種經營等生產,農作物總播種面積25萬畝。

2、農業主導產業發展情況

我縣農業主導產業以優質水稻、茶葉、蔬菜、生豬、食用菌等生產為主,多種經營並重。水稻是我縣主要的糧食作物,近年來我縣組織實施水稻高產創建活動,一批優質高產水稻良種及配套技術廣泛應用,進一步提高了水稻產量、品質和經濟效益。茶葉是最具特色的傳統優勢主導產業,近年來我縣集中人力、財力和物力,以實施生態茶業富民工程為抓手,強力推進祁紅產業發展“2111”計劃,全縣16萬畝茶園全部通過無公害基地認證,並把培育和壯大龍頭企業做為推進祁紅品牌創新的着力點,鼓勵和引導茶葉加工企業開發新品種、創建新品牌。茶葉初制加工企業310家,茶葉精加工企業發展到30家。蔬菜是我縣主要農產品生產內容,近年來我縣結合菜籃子民生工程的實施,建設高標準大棚蔬菜近千畝、發展野生蔬菜千餘畝、充分利用山區自然優勢,發展莖葉類時令蔬菜品種,積極增加投入,建立高山蔬菜商品生產基地,大力發展代料食用菌生產。生豬是我縣畜牧業主導產業,近幾年隨着國家加大扶持生豬產業力度,我縣搶抓機遇,大力發展生豬標準化、規模化生產,推行發酵牀養豬新技術,提升規模化養豬水平,積極發展土雞放養技術,提高家禽規模化養殖水平。

3、基層推廣體系改革與建設情況

全縣農技推廣機構實行“條塊結合,以條為主,雙重領導”的管理體制。一是20xx年8月機構改革後,原縣農經委與農業局合併,全縣18個鄉鎮於20xx年12月由原來的鄉鎮農業技術推廣站和農經站合併掛牌組建鄉鎮農業綜合服務站,並於20xx年10月在原鄉鎮綜合服站的基礎上,成立鄉鎮農產品質量安全監管站。農業綜合服務站實行“三權”在縣、雙重領導、以條為主的管理方式。鄉鎮農業綜合服務站以及縣級農業技術推廣機構(縣農技推廣中心、菜籃子辦公室、農村能源辦公室、植保植檢站)隸屬縣農委管理。二是縣畜牧獸醫局(掛縣水產局、縣動物衞生監督所兩塊牌子)於20xx年5月正式掛牌成立,為縣政府直屬正科級全額撥款參公事業單位,局直屬單位縣動物預防控制中心(掛畜牧水產技術推廣中心牌子)、下設派出機構6個區域性動物檢疫(畜牧獸醫指導站)為全額事業單位。三是縣農機局為縣政府直屬正科級全額撥款參公事業單位,下設6個區域站(農業機械化技術推廣服務站)為全額事業單位。

4、補助項目實施基本概況

制定了縣20xx年全國基層農技推廣補助項目實施方案和績效評價辦法,完善了農技推廣制度和農技人員崗位職責,編印了20xx年農業主導品種和主推技術資料彙編(65個農業主導品種和31項主推技術),做到農技指導員和科技示範户人手一冊。補助項目資金主要用於:農業技術推廣服務補助,安排項目資金34萬元(佔補助資金總額的34% );農業科技示範補助,安排項目資金40萬元(佔補助資金總額的40% );農業技術人員能力建設補助,安排項目資金26萬元(佔補助資金總額的26% )。

一是每一位農技指導員包1個以上村、聯繫10個科技示範户,分户制定技術指導方案,指導科技示範户應用、推廣新技術、新品種,每月到聯繫户指導服務不少於1次(全年不少於12次),指導科技示範户提高學習接受能力、自我發展能力和輻射帶動能力。

二是培育科技示範户。根據全縣主導產業發展狀況,從全縣18個鄉鎮111個行政村選擇1620名科技示範户,輻射帶動16200户。通過項目實施,使科技示範户成為農技推廣體系的重要成員,成為農情調查員、技術推廣員、政策宣傳員,成為農民看得見、問得着、留得住的鄉土專家。

三是圍繞特色產業發展和優勢農產品,建立3個試驗示範基地(其中養殖業1個)。開展新品種、新技術、新機具引進、試驗、示範,組織農民到試驗示範基地觀摩,使其成為新品種、新技術試驗示範基地,農業標準化生產基地。

四是對所有基層農技人員進行培訓。選派人員參加省級培訓,鼓勵農技人員參加學歷提升教育,對其他農技人員開展縣級培訓,大力促進農技人員知識更新,努力提高農技人員能力和水平。

二、組織管理

1、成立了縣基層農技推廣補助項目領導小組,由縣政府分管農業副縣長陳亞亭任組長,農委主任馮錫雲、財政局長李超羣任副組長,農委、畜牧獸醫局、農機局、農技推廣中心等單位負責人為成員的縣基層農技推廣補助項目領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在縣農委,農委副主任倪味彤兼任辦公室主任,負責組織、協調和指導工作。

2、項目主要參與單位為縣農委、縣財政局、縣畜牧獸醫局、農機局,主要參與技術指導單位為縣農業技術推廣中心、縣菜辦、縣畜牧水產技術推廣中心XX縣農機推廣站。其中:縣農委負責牽頭組織項目實施、方案制定、制度建設、監督檢查、檔案管理等,縣財政局負責項目資金安排和配套資金落實、監督資金使用等,縣畜牧獸醫局負責畜牧養殖業技術推廣協調工作,縣農機局負責農機技術推廣協調工作。縣農業技術推廣中心負責水稻、油菜、茶葉、多種經營技術推廣及種植業試驗示範基地建設,縣菜籃子工程辦公室負責蔬菜、食用菌技術推廣及種植業試驗示範基地建設,縣畜牧水產技術推廣中心負責畜牧養殖業技術推廣和畜牧養殖業試驗示範基地建設,縣農機推廣站負責農機技術推廣工作,18個鄉鎮農業綜合服務站、6個畜牧獸醫指導站、6個區域農機站負責組織技術培訓、技術示範、技術指導、技術服務、檔案和台帳等建立。

3、為確保基層農技推廣補助項目實施取得實效,成立了縣20xx年全國基層農技推廣補助項目實施領導組和專家組,項目實施領導組由縣農委主任擔任組長、縣畜牧獸醫局XX縣農機局負責同志任副組長,參與技術指導單位主要負責人為成員;根據主導產業發展需要和農技推廣工作要求,專家組由19名成員組成,專家組成員從安徽省進入國家現代農業產業技術體系專家、安徽省現代農業產業技術體系專家和本縣具有中、高級職稱的農技人員中聘請。

三、隊伍建設

1、全縣100%的鄉鎮都配備了農技人員,編制內鄉鎮農技人員到位177人。全縣推廣機構專業技術人員199人,佔總編制88.9%。已納入人社部門組織的“三支一扶”,名額2名。今年下半年新招錄編內農技人員2名。

2、根據《安徽省農業委員會關於組織開展20xx年度全國農技推廣補助項目農技人員能力提升培訓工作的通知》(皖農科函〔20xx〕571號)精神,全面提升基層農技人員業務水平和工作能力素質,縣農委制定了《縣20xx年度全國基層農技推廣補助項目農技人員能力提升培訓工作實施方案》與培訓計劃安排表,並按時完XX縣級培訓任務,建立完整規範培訓檔案,培訓後100%滿意。同時縣農委積極組織選派35名農技人員參加20xx年省級培訓。

四、信息化建設情況

一是根據省農委有關文件要求,縣農委及時出台了20xx縣網絡書屋建設方案、與同方知網簽訂了農業科技書屋徵訂合同。開通了農業科技網絡書屋,農技人員書屋覆蓋率達到100%,在全省農業科技網絡書屋學習應用競賽活動中,我縣率居全省前10名,獲得優秀組織獎。二是根據省、市農委的統一部署,按期全面完成20xx年度全國基層農技推廣體系管理信息系統及全國基層農技推廣補助項目管理系統填報工作。三是明確專人負責農業部網站信息、安徽省農技推廣信息系統信息報送,充分運用廣播、電視、互聯網等現代媒體和《黃山日報》等主流媒體為宣傳陣地,大力宣傳報道農技推廣先進做法和典型經驗,及時宣傳項目實施中的典型經驗和先進事蹟,多渠道、多形式、多層次地宣傳基層農技推廣和建設工作成果,營造良好的宣傳氛圍。據不完全統計,在各級網站、媒體上報送採用信息150餘條次,其中國家及省級網站26餘篇。

五、調動各方積極性情況

1、按照省農委《關於開展“農民滿意農技員”創建工作實施方案的通知》(皖農科〔20xx〕324號)和市農委《關於印發XX市“農民滿意農技員”創建工作的實施方案的通知》黃農〔20xx〕7號要求,縣農委、縣農機局、縣畜牧獸醫局聯合下發了祁農〔20xx〕20號《關於印發縣農民滿意農技員創建工作實施方案的通知》。在全縣縣鄉兩級農技推廣機構中,評選出縣“農民滿意農技員”10人。通過大力宣傳農民“滿意農技員”的先進事蹟和創建工作的好經驗、好做法,積極營造創建工作的良好氛圍。在補助項目實施中,每年評選30名優秀農技指導員進行表彰獎勵。

2、為加強農技推廣隊伍建設,提高農技人員服務能力,促進農技推廣工作開展,根據皖農科函〔20xx〕586號《安徽省農業委員會關於鼓勵支持基層農技人員參加學歷提升教育的通知》要求,縣農委高度重視基層農技人員學歷提升教育,把其當作提高隊伍能力、促進農技推廣工作深入高效開展、推進農業持續發展的一項基礎性措施抓實做好。積極鼓勵、組織、安排基層農技指導員參加學歷提升,目前共有6名參加包村聯户的基層農技人員報名參加了安徽農業大學學歷提升教育班。

六、督導檢查情況

為紮實推進農技推廣補助項目實施,確保項目實施成效,對項目實施過程實行督導檢查。一是加強項目督查。項目領導小組辦公室組織開展定期與不定期督查,重點督查農技指導員指導服務情況、科技示範户建設情況、示範户及其輻射帶動農户情況、試驗示範基地建設情況以及指導服務效果和工作檔案等。二是強化績效考核。為確保我縣20xx年基層農技推廣補助項目順利實施,切實加強對農技推廣人員的績效考核,在建立健全五項制度的基礎上,制定了《縣全國基層農技推廣補助項目績效評價辦法》,實行平時考評與年終評價相結合,平時考評主要是由項目辦公室每月電話抽查農技指導員上門開展服務工作情況、滿意度、示範户電話準確率,與農技指導員補助金額掛鈎。年終評價縣農業主管部門、鄉鎮政府和農民(聯繫的科技示範户和服務區農户)三方共同考評並結合平時考評進行評分,評價結果作為職稱晉升、評先評優、績效獎勵的重要依據。對年終考評優秀者,按照考評分數排序評出30名先進技術指導員,給予一定的精神和物質獎勵;凡考評沒達到優秀的,或經部、省、市檢查及抽查出現工作失誤的,不得推薦參加農技推廣先進個人的評選;對工作開展不力的技術指導員,進行通報批評;對不上門指導服務、弄虛作假的以及年終考核不合格的,取消其技術指導員資格。

七、促進產業發展情況

(一)促進了農業農村經濟穩步增長。通過項目實施進一步促進了我縣農業生產發展和農民增收。

一是20xx年全縣糧食總播種面積為11.52萬畝,比上年11.78萬畝減2.20%,糧食總產預計達4.58萬噸,比上年4.60萬噸略減0.43%。茶葉生產量值雙增。全縣茶葉總產達6850噸,比上年6615噸增3.55%;產值7億元,比上年6.02億元增16.28%。

二是全縣農機化總動力可達12萬千瓦,比上年增長2 %;聯合收割機70台,比上年增長3%;水稻插秧機12台,比上年增長20%;茶葉機械24125台,新增793台套,茶葉修剪機16420台,比上年增加20xx台;微耕機950台,比上年增加150台,排灌機械2990台,比上年增加39台。

三是全縣畜牧水產繼續保持穩定增長勢頭。生豬飼養量達12.2萬頭,家禽飼養量達43.6萬羽,牛飼養量達0.0974萬頭,羊飼養量達0.1萬頭。水產品總量達800噸,產值1200萬元,同比分別增5.1%、6.2%。特種養殖品種不斷多元化,“土法養豬”、“放養雞”養殖不斷壯大。

(二)促進了新型農業經營主體快速發展。通過項目的實施湧現出一批新型農村致富能手,有效推進了農業產業化的發展。

一是合作社發展較快。今年全縣新增農民專業合作社54家,截至11月底,全縣登記註冊的農民專業合作社共有240家,分佈在全縣各鄉鎮,基本含蓋了種植業、養殖業、林業、服務業等,其中:種植業123家,養殖業12家,林業類30家,服務業16家,其它59家.

二是家庭農場規模初現。自中央1號文件重點提倡發展家庭農場以來,農技指導員以宣傳、引導為主,積極開展了政策宣傳及講解,按照成熟一個發展一個註冊一個的原則,相關人員採取查閲檔案資料、實地查看、走訪農户的方式,成功指導註冊了家庭農場33個,種植業17個,畜牧業5個,漁業1個,種養結合7個,其他3個。

三是種養大户不斷湧現。全縣上規模的種養大户有230家(其中種植業168户),共有從業人員635人。其中從事大棚蔬菜種植10畝以上的有10户,茶葉大户94户,食用菌19户,水稻種植30畝以上的9户,中藥材3户,苗木9户,其他13户;養殖業54户,其中生豬養殖31户共養殖11300頭,養雞7户共養殖33200羽,水面13户460畝,養羊3户。有部分大户還開展了多種經營。

(三)特色產業基地規模進一步擴大。通過項目實施,加快了特色基地建設,打造了一批符合我縣特色農業發展的產業原材料基地,主要是以茶葉、苗木、毛竹、油茶、蔬菜為主。全縣共新建生態茶園基地4400畝、油茶1000畝、乾鮮果1000畝、中藥材1000畝,無公害蔬菜種植面積達到千畝以上。通過不斷加大對基地的無公害、有機生產技術推廣力度,優化了品種結構,擴大了基地生產規模,促進了主導產業發展。

(四)農業產業化龍頭企業逐步壯大。全縣共有龍頭企業34家,其中:國家級龍頭企業1家、省級龍頭企業3家、市級龍頭企業14家,另有16家縣級以上規模企業。至10月底,共實現產值18.1億元,同比增長-2.6%,實現税收560萬元,利潤7500萬元,同比分別有所下降。34家龍頭企業中有茶葉企業13家、竹木類企業13家、果蔬類3家、中藥材類2家、油茶類1家、糧食類1家、棉紡類1家。近幾年,通過大力發展安徽名牌農產品、無公害農產品、綠色食品、有機食品、實施農產品進超市工程、舉辦展會、連鎖經營等多種措施,進一步提高了紅茶和農特產品知名度,農產品的質量和檔次進一步提高,市場化水平明顯提升。

  八、存在問題與相關建議

1、目前我縣農技人員中中級職稱人員得不到聘用,工資待遇得不到提高,極大地影響他們工作的積極性和主動性;建議有關部門從針對基層農技人員的扶持傾斜政策落實情況出發,重點是放寬基層專業技術人員職稱評聘政策執行等情況切實提高中高級職稱聘用比例,提高農技工作人員的創造性。

2、及時填補空缺人員。按照核定編制,積極爭取縣政府同意,和人社、財政等部門加強聯繫和溝通,按照公開、公平、公正、擇優的原則,逐年從大學畢業生中招聘農技人員,陸續充實隊伍,解決青黃不接和人才斷檔問題。

3、進一步加大對項目的補助力度,多渠道、多措施提高基層農技人員的業務素質和農民的科技水平,為促進關鍵技術應用奠定基礎。