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鄉鎮醫療保障工作總結(精選6篇)

時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經結束了,經過這段時間的努力後,我們在不斷的成長中得到了更多的進步,這時候,最關鍵的工作總結怎麼能落下!工作總結怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的鄉鎮醫療保障工作總結(精選6篇),歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

鄉鎮醫療保障工作總結(精選6篇)

鄉鎮醫療保障工作總結1

自20xx年8月30日我區三聖鎮受渝北區森林火災蔓延發生森林大火以來,我區衞生系統在區衞生局黨政領導的指揮下,開展了大量工作。現將有關工作情況彙報如下:

一、決策正確,反應迅速,構建高效指揮救治體系

8月30日下午3:23,我局接區政府辦公室通知,三聖鎮發生森林火災,我局立即啟動突發公共事件醫療救援保障預案,由段書記和王局長召開緊急會議部署相關醫療救護工作,全區衞生系統緊急總動員。一是迅速調集就近的靜觀醫院、水土醫院、復興醫院、柳蔭醫院的救護車立即趕到火災現場,開展救援工作。二是立即安排市九院、區中醫院、區婦幼保健院調集準備防暑降温藥品和燙傷急救藥品,由市九院和區中醫院救護車儘快送到火災現場。三是通知市九院、區中醫院做好搶救大量傷病員的一切準備。四是通知全區其它醫療機構的救護車24小時待命,服從局應急辦統一指揮。五是衞生局黨政主要領導立即趕赴火災現場,組織救護工作。六是要求局屬所有醫療機構和院級領導必須無條件服從調配,確保人民羣眾生命安全。會後,局長王、副局長汪立即率醫療救護隊和急救藥品趕往現場,4輛救護車也到達火災現場待命。

9月1日一早,區衞生局又召開黨政聯席會緊急會議,根據火災現場的複雜情況,決定抽調市九院專家在距火災現場最近的三聖鎮衞生院成立臨時醫療救護中心,就近救治傷員;副局長安、汪前往火災現場前沿指揮,黨工委書記段、局長王坐鎮臨時醫療救護中心指揮協調,副局長馮在局機關負責車輛、人員、物資調度和後勤保障;並由市九院專家任臨時醫療救護中心醫療組長。

至此,我區衞生系統構建了火場-臨時醫療救護中心-局機關的三線立體指揮體系,並形成了火場(現場醫療救治)-臨時醫療救護中心(簡單病症處理)-市九院(危急重症病人救治)的三線醫療救治體系,具備了較為高效的撲火醫療救治保障能力。

二、緊急動員,統一指揮,全區醫療機構全力以赴

8月30日,全區各醫療機構接到區衞生局應急辦的緊急通知後,立即行動起來。市九院、區中醫院立即成立了應急醫療隊,隨時待命。全區醫療機構(包括局屬單位和社會醫療機構)的領導紛紛表態堅決服從區衞生局的統一調度,尤其是服從對救護車的安排。

截至9月4日10:00,據不完全統計,在持續80餘小時的撲火醫療救治保障工作中,全區各醫療機構共出動救護車輛100餘輛次,醫務人員300餘人次,消耗醫療救治藥品和其他物資價值超過22萬元。

特別值得一提的是在9月2日下午撲火總攻的高峯期,我局共調動全區醫療衞生單位共計12輛救護車,來回穿梭於火場、臨時醫療救護中心和市九院,為滅火官兵的生命安全提供了有力的醫療救治保障。

截至9月4日,我區共救治撲火人員數千人次,其中大部分是在撲火現場實施的,由三聖鎮臨時醫療中心和復興醫院救治2014人次,送往市九院進一步治療14人次。三聖鎮臨時醫療救護中心一直保持正常運轉,配合三聖鎮餘火監控人員做好醫療保障工作,直到9月5日上午才隨着救火軍民的撤離而結束了為期5天的光榮使命。

三、市局領導,親臨一線,市級醫院伸出援助之手

在近4天的時間裏,市衞生局領導高度重視和關心北碚區醫療救治保障工作,市衞生局黨組書記陳、局長屈、副局長方等局黨政領導先後趕到北碚區三聖鎮,看望和慰問了在三聖參加醫療急救的區衞生局、市九院、三聖鎮衞生院和市腫瘤醫院、西南醫院的醫務人員,並親自到前線火場慰問了參加撲火的北碚區領導和解放軍官兵,向他們送去了防暑降温液、霍香正氣水等防暑降温藥品。

市衞生局黨政領導對參加醫療救助的專家和醫務人員表示感謝,充分肯定了市區並肩合作,協調配合的良好效果;希望北碚區衞生系統在做好撲火官兵醫療保障工作的前提下,做好前線領導幹部的保健工作;提出要注意與武警部隊做好溝通工作,保證信息報送的及時性、準確性和一致性;強調要做好醫療救治工作,確保不能死一個人;並希望北碚區衞生系統要積極依靠當地政府,作好藥品和醫療物資長期作戰的準備,直到取得撲滅大火的勝利。他們表示,市衞生局會繼續全力支持北碚撲滅工作。

8月31日下午,市衞生局召開緊急會議,安排各市級醫療機構分別對口支援受災區縣,其中市腫瘤醫院對口支援我區。次日16:00,市腫瘤醫院按照市衞生局安排,派出1支醫療專家組趕往三聖鎮衞生院,實施醫療救護指導。當天晚上市衞生局支援我局人民幣10萬元,我局立即組織購買糖鹽水53件、5%葡萄糖液197件共計10000瓶送往臨時醫療救護中心。

9月2日上午開始,我局陸續收到由市婦幼保健院、西南醫院、市一院、市中山醫院、市三院、市八院、重醫附一院、重醫附二院、市腫瘤醫院、市急救中心等市級醫療機構捐助的價值7.4萬元的藥品和醫療急救物資。尤其是市婦幼保健院提供了3000袋糖鹽水、1200盒霍香正氣水。

四、經驗總結

此次撲火工作中,《北碚區突發公共事件醫療救援保障預案》啟動迅速高效,向全區醫療機構及時進行了總動員,區衞生局戰略部署合理,成功構建了立體高效的三線指揮體系和三線醫療救治體系,為確保撲火人員的生命安全提供了有力保障。

但是,我們也看到由於此次大火持續時間長,過火面積廣,撲火戰線長,參與救火人員多,交通道路不暢,使醫療救治工作面臨前所未有的困難和複雜局面,這也説明在領導決策、車輛指揮、人員調度、藥品和後勤物資保障等方面我們還需要進行總結,以備將來對應急預案作進一步的修訂和補充。

鄉鎮醫療保障工作總結2

時間轉瞬即逝,轉眼又到了年終歲尾。20xx年對於新成立的醫療保障科來講是一個極富挑戰性的一年。在這一年中,經歷了三個獨立部門(消毒供應室、洗衣房、醫療用品供應中心)的合併,工作量的增加,科室的經濟成本核算。在院領導的大力支持下,各個臨牀科室的協調幫助下,保障科圓滿地完成了上級交給的工作任務,現將一年的工作總結如下:

1.通過進修學習,借鑑先進的管理辦法,並廣泛聽取各科室的意見,結合本科的工作內容,改進了器械物品的清點交接方法,杜絕了器械的丟失。

2.實行成本核算制度,讓科室每個人都有強烈的主人翁意識,杜絕了以往資源浪費現象。

3.洗衣房工作不怕苦怕累,自4月份以來,根據院領導指示:醫務人員的工作服由我科統一管理,並設立工衣發放處。洗滌任務越來越重,但大家都不怕辛苦,堅持把所有工作服的領口、袖口手工刷洗乾淨,整理平整,鈕釦釘齊,為保證質量不惜加班加點,以便同事們能夠穿上乾淨整潔的工作服開心工作。

4.重新劃分消毒供應室的工作區域和人流、物流路線,從而提高了工作人員的消毒隔離技術和職業防護概念。

5.重新排班:由於人員少,工作量日漸增加,原有的工作方式已不能滿足現在的工作需要。所以結合本科室的工作特點,對排班做了相應的調整,現在已能夠確保每個人都能勝任供應室任何區域的工作。每個班次都制定了崗位職責,嚴格執行操作規範。

6..逐步完善清洗、檢查包裝、滅菌、無菌物品發放的規範化操作,對滅菌環節嚴格做到每鍋物理監測,每包化學監測,包外都註明科室,物品名稱,鍋號,鍋次,滅菌日期,有效期,消毒員簽名,以起到質量追溯作用。

7.加強對各個科室待消毒物品的監督檢查,糾正包裝不合格,清洗不徹底的現象,對存在的問題及時反饋到科室。

8.·響應醫院全面推行優質服務的號召,為臨牀提供滿意的服務。建立每月一次與臨牀科室滿意度調查,認真聽取意見,對工作加以改進。

9.工作量統計:

一年內消毒物品總數,清洗被服總數為

在過去的一年裏,我們的工作還有很多不足的地方,比如管理經驗上的不足,專科知識欠缺等等。希望在新的一年裏能夠彌補以往的不足,能夠在院領導的支持下儘量改善供應室不合理佈局,加大所需設備的投入,為了能夠規範外來器械和骨科植入物的管理,確保植入物使用的安全性能夠購進一台快速生物閲讀器。把無菌物品質量放在首位,提供高質量,高安全的無菌物品,做臨牀科室院感方面有力的.保障。

鄉鎮醫療保障工作總結3

為了鞏固拓展我市醫療保障脱貧攻堅成果,有效銜接鄉村振興戰略,市醫保局按照上級部門部署和要求,真抓實幹、紮實、穩步、有序推進各項工作,現將鞏固拓展以來保障脱貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作總結如下:

一、主要工作

(一)做好資助參保工作,確保貧困人口應保盡保。

農村建檔立卡貧困人口、特困供養人員、低保户等困難羣眾參加城鄉居民基本醫療保險個人繳費實行全額資助,建檔立卡貧困人口等資助參保所需資金由市財政全額代繳。完善醫保扶貧信息數據庫動態管理,加強與衞健、扶貧、民政等部門溝通協調,定期交換、比對、核實數據,確保數據準確無誤。對動態調整的建檔立卡貧困人口,逐村、逐户、逐人、逐項摸清底數,做到即認定、即參保,做到不漏一户、不漏一人、不漏一項,切實做到精準識別、精準保障。

(二)全面落實醫保扶貧政策,確保貧困人口應享盡享。

2021年,繼續穩妥做好貧困人口綜合醫療保障“351”“180”政策。規範定點醫療機構住院費用“一站式”即時結報,建檔立卡貧困人口市內住院時無需交納押金,出院時只需支付個人自付部分,確保待遇及時享受。20xx年1-10月,市建檔立卡貧困人口就醫94944人次(住院5523人次,門診89421人次),醫療總費用共計11824.49萬元(住院7038.60萬元,門診4785.89萬元),其中基本醫保資金支付7190.44萬元(住院4281.88萬元,門診2908.56萬元),大病保險資金支付972.15萬元(住院588.59萬元,門診383.56萬元),醫療救助資金支付1984.71萬元(住院1192.46萬元,門診792.25萬元),“351”xxx兜底資金支付282.68萬元(住院222.10萬元,門診60.58萬元),慢病補充保障“180”資金支付288.38萬元,貧困人口醫療費用實際報補比例達90.65%。最大程度解決了困難羣眾因病致貧、因病返貧問題。

(三)簡化辦理程序,確保貧困人口辦理慢性病卡“應辦盡辦”。

繼續做好貧困人口“慢性病”的鑑定發證工作,加大摸排力度,確保符合xxx條件的貧困人口人手一證,及時享受慢性病報銷待遇。對需要新辦卡的、或已辦卡需要新增病種的貧困人口,簡化申報評審程序,加快辦卡進度。並對不符合辦卡條件的發放告知書,寫清不符合辦卡的理由,使其知曉理解。

(四)加強政策宣傳,確保貧困人口醫保扶貧政策“應知盡知”。

進一步加強各級政策培訓,切實提高政策解讀能力。通過在xx網站以及在村委會張貼公告、進村入户等方式開展對政策的宣傳解讀;在定點醫療機構電子屏幕滾動播放、上牆公示等多種方式,及時向參保人員宣傳醫保脱貧攻堅相關政策和辦理流程,切實提高政策知曉率。印製3萬多份貧困人口政策宣傳摺頁,全部發放到每個建檔立卡貧困户、村衞生室及村(居)委。

二、存在問題

根據上級部門鞏固拓展醫療保障脱貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接實施意見,貧困人口政策將有較大調整:

(一)參保政策調整。

醫療救助基金對特困人員個人繳費給予全額資助,對低保對象給予90%定額資助。過渡期內,對返貧致貧人口給予80%定額資助,脱貧不穩定和納入農村低收入人口監測的給予50%定額資助。未納入農村低收入人口監測範圍的穩定脱貧人口不再享受參保資助政策。

(二)報銷政策調整。

省醫保局聯合省民政廳、省財政廳、省鄉村振興局等部門下發《省鞏固拓展醫療保障脱貧攻堅成果有效銜接鄉村振興戰略實施方案》,方案中明確全面清理不可持續的存量過度保障政策,發揮三重保障制度對特困人員、低保對象、返貧致貧人口的梯次減負作用。由原先的“351”“180”過渡到三重保障,即基本醫保、大病保險、醫療救助進行醫療保障。從省裏的方案來看,脱貧人口中低保對象、特困人員等,大病保險起付線降低50%,從1.5萬元降到7500元,分段支付比例提高了5個百分點,綜合報補比例較高。未納入農村低收入人口監測範圍的穩定脱貧人口報銷比例降低。

三、下一步工作安排

(一)加強信息比對,確保脱貧人口應保盡保。市醫保中心每週比對系統中參保數據,分類別將人員名單發到各鎮街,督促參保進度。

(二)培訓醫保報銷政策。《市鞏固拓展醫療保障脱貧攻堅成果有效銜接鄉村振興實施方案》近期下發,方案xxx後我局將及時組織業務骨幹對鎮街醫保、扶貧幹部進行培訓,對實施方案中涉及大家關心的醫保報銷政策進行詳細講解。

(三)及時將經基本醫保、大病保險等報銷後個人自付費用仍然較高的人員信息,反饋鄉村振興、民政等部門,及時預警可能存在的致貧返貧風險。對符合因病致困救助條件的,依申請按規定實施救助。

鄉鎮醫療保障工作總結4

今年上半年,我鎮農村合作醫療工作在鎮黨委、政府的領導下,在市主管部門的領導下,認真貫徹市農村合作醫療工作會議精神,使我鎮農村合作醫療工作上了一個新的台階,取得了新的成績。20xx年,全鎮農民總人數為15204人,參合總人數為9578人,人數參合率為98.01%,參合總金額為428490元。呈現出以下特點:一是農民參合率實現了市委、市政府確定的年度目標。二是農村合作醫療保障能力增強。據統計,20xx年1—6月份,全鎮有6069人次獲得農村合作醫療補助,補助金額1414010元。其中,門診4914人/次,報銷金額108893元,住院1155人/次,報銷金額1305117元。上半年全市農村合作醫療工作之所以取得新的進步,主要採取了以下措施:

一、認真落實目標管理責任制。

為鞏固、規範、完善我鎮新型農村合作醫療保障制度,確保全鎮農村合作醫療目標任務的完成,鎮黨委、政府它列入年度工作目標管理責任制,與各村委簽訂了《鄉鎮20xx年農村合作醫療工作責任書》。責任書明確提出責任單位的目標任務,要求把建立新型農村合作醫療工作列入各村委年度主要考核目標進行跟蹤管理,每季度進行一次檢查,把合作醫療工作納入年終考核評估。

二、力促各村全面推進農村合作醫療工作。

經過上半年全鎮上下的共同努力,我鎮農村合作醫療工作已取得明顯進展,我們按照因地制宜、分類指導的原則,力促各村加快進度,加大力度,抓好管理,再上台階。

三、注意做好總結宣傳推廣。

加大宣傳力度,激發羣眾參加的熱情。鎮黨委、政府充分利用電視、廣播、牆報、板報、宣傳車、大小標語、資料和趕集日向廣大羣眾大力宣傳新型農村合作醫療的相關政策和知識,同時要求廣大幹部職工給羣眾講解上級政府在合作醫療方面採取的一些政策,報銷應注意的事項和報銷比例;樹立典型,加強典型帶動。對主動參加合作醫療和生病住院而得到實惠的農民代表,進行張榜公佈,並組織他們以現身説法的方式到各村組巡迴演講,以增強真實性,消除羣眾的心中疑慮,讓農民羣眾充分了解到新型農村合作醫療的意義和好處。通過大力宣傳,提高了廣大羣眾參加合作醫療的積極性。

四、上半年工作存在的主要問題:

(一)基層管理機構有待健全,管理制度尚需規範。

(二)合作醫療法制不建全,合管站信息化工作滯後,監管力度不夠。自從我鎮實施門診統籌工作以來,我站的合作醫療工作量日益增加,現有的工作人員不能較好地完成工作任務,導致有個別村醫違規的行為。

五、下一步工作打算

1、進一步加大工作宣傳力度,消除農民顧慮和觀望態度,以提高參合人數。

2、多方籌集資金,解決救助貧困農民使他們病有所醫。

3、努力改善定點醫療機構的衞生條件,加大對定點醫療機構的硬件和軟件的投入。

4、建議市合管委加大上跑力度,及時解決基層合作醫療工作經費。

5、建議對無職業非農業人口實行醫保探討。

6、建議國家儘快制定合作醫療有關法律法規,以保障合作醫療制度能夠健康、穩定的發展。

鄉鎮醫療保障工作總結5

按照省、市、縣有關建檔立卡貧困人口醫療保障幫扶政策,各有關部門全力推進各項政策的落實,現將開展情況報告如下:

一、工作進展

(一)個人參保繳費全額救助

全縣有建檔立卡貧困人口22285人,按政策個人繳費部分由政府全額資助。20xx年建檔立卡貧困人口參保人數是22285人,參保率為100%。

(二)依規提高待遇水平

1、住院報銷

基本醫療保險:縣域內二級醫院住院報銷比例提高5%,年度內封頂線為7萬元;參保人員年內二次以後住院費用報銷起付標準比現行起付標準降低50%。截止9月30日,建檔立卡貧困人員住院3456人次,基本醫保報銷1707.54萬元。

大病保險:執行起付線5000元,報銷比例為80%。截止9月30日,建檔立卡貧困患者報銷659人次,金額為413.3萬元。

補充醫療保險:住院醫保目錄外費用按85%比例補償。截止9月30日,建檔立卡貧困患者報銷2828人次,金額為81.53萬元。

136兜底補償:住院醫保目錄內費用實行兜底保障,在縣域內、市級、省級住院,個人年度住院醫保目錄內費用自付封頂額分別為0.1萬元、0.3萬元、0.6萬元,同一年度內,個人自付額累加計算,最高不超過0.6萬元。個人年度自付封頂額之上的合規費用由醫保基金報銷。

截止9月30日,136兜底2021人次,金額為299.91萬元。

2、門診特殊慢性病受理、報銷

截止9月30日,20xx年門診特殊慢性病經組織專家組鑑定了13次,與衞健部門配合鄉鎮集中現場鑑定了13次,總共鑑定通過了1808人,其中建檔立卡貧困患者鑑定通過861人。

建檔立卡農村貧困人員患門診特殊慢性病報銷了8204人次,金額為288.08萬元。

(三)全力實施特殊救助

1、殘聯免費適配輔助器具發放

20xx年1月至9月30日適配867人。

2、醫療救助工作

20xx年1月至9月30日救助2766人次,救助金額220.49萬元。

(四)積極提供一站式便捷服務

基本醫保+大病保險+補充保險+136兜底一站式補償了3456人次,金額為2502.28萬元。其中,縣內補償2462人次,金額為992.07萬元。

(五)參保患者轉診就醫情況

截止目前,建檔立卡貧困户患者轉診率為22.74%,普通居民患者轉診率為43.7%。

二、下一步工作安排

(一)進一步加大政策宣傳力度。加強宣傳引導,提高建檔立卡貧困户對醫保幫扶政策知曉度;同時,動員各類幫扶力量,搞好一對一幫扶政策解讀服務。

(二)進一步提升工作效率,簡化工作流程。為建檔立卡貧困户提供“先診療、後付費”、“一站式”結算等便捷服務,極大的方便了建檔立卡貧困户患者。

鄉鎮醫療保障工作總結6

今年上半年,我院在局黨委、中醫院以及鎮黨委的堅強領導和支持幫扶下,緊緊圍繞全縣醫改工作重點,深入開展“三好一滿意”和深化醫院管理年活動,以衞生院設施改造能力提升綜合項目建設為契機,進一步解放思想、提升境界,真抓實幹,各項工作又上了一個新的台階,現總結如下。

一、基本情況

上半年我院共完成門診工作量6452人次(去年同期5182人次),出院病人1668人次(去年同期1415人次),實現業務收入181萬元(去年同期156萬元)。與去年同期相比分別增長了24%、18%和12%。全鎮新農合住院報銷1820人次,報銷金額241萬元。(去年同期報銷1485人次,報銷金額160萬元)。鎮衞生院門診報銷919人次,報銷金額5.01萬元(去年同期報銷1170人次,金額3.5萬元)。衞生室門診報銷6165人次,報銷金額23.6萬元.(去年同期報銷4257人次,報銷金額30.4萬元)。

二、以開展深化醫院管理年活動為載體,不斷加強醫院內涵建設。

一是大力加強基礎設施及環境建設,不斷改善羣眾就醫環境和職工工作條件,努力打造花園式醫院。今年上半年,我院先後投資70餘萬元,完成了門診病房綜合樓外裝(外牆瓷磚面乳膠漆)2210平方米;樓面SBS防水1433平方米;病房瓷磚牆裙550平方米;院落路面硬化1500平方米;完善環境綠化200平方米;新建傳達室、業務用房及影壁牆150平方米;改造綜合樓門台、圍牆等基礎設施。各病區及辦公區全部安裝了空調,院容院貌煥然一新,羣眾就醫環境和職工工作條件明顯改善。

二是加強醫院信息化建設,工作質量和效率大幅提高。上半年,我院加大信息化建設力度,經過多方考察論證,投資30餘萬元,在原有醫院信息系統的基礎上進行了升級,進一步完善了院長查詢、信息統計、財務管理以及臨牀醫療信息系統。新增門診工作站、病房醫生工作站、護士工作站等臨牀信息系統站點20餘個,實現了電子病歷、電子醫囑、電子處方和移動查房。在市內同級衞生院中率先實現了院內信息互聯共享。信息化建設使我院的診療行為、服務流程和醫療質量得到進一步規範和改進,住院病歷書寫時間由過去的40分鐘縮短到10分鐘,提高了工作效率。同時對於醫療缺陷信息系統會實時提醒,質量控制得到加強。

三是加強設備引進及手術室建設,提高綜合服務能力和診療水平。我院對手術室進行了標準化裝備及設施改造,結合實際,按照衞生學要求,完成手術室裝修80平方米,同時在中醫院的支持下,配備無影燈、吊塔、空氣消毒機等手術室設備。滿足了臨牀一般手術的需求。為進一步提高診療水平,我院先後投資40萬元,引進了全自動生化分析儀、血球計數儀、血流變、藥物燻蒸牽引牀、CR等10餘台(件)。使我院的醫療服務能力進一步加強。

四是加強醫療質量管理,確保醫療安全。我院按照深化醫院管理年活動的要求,加快人才培養,健全管理體系、加強業務培訓。先後選派4名業務人員到上級醫院進修、參加師徒帶教。年內力爭在外科、麻醉、中醫、影像等專業方面有所突破。為加強醫療質量監管,成立了醫務科、護理部、院感科等管理組織,做到有機構、有人員、有責任、有考核。尤其在醫療廢物管理方面,建立完善了相關制度和責任制,醫療廢物的分類收集、運送、處置做到規範符合要求。確保了醫療安全。同時我院嚴格執行國家基本藥物制度,全面推行了“先看病,後付費”服務。大力提高服務意識,加強醫患溝通機制建設,設立院長信箱,公佈院長投訴電話,耐心解釋和處理羣眾反映問題,並做好回訪調查,及時掌握病人對醫院的滿意情況。強化廉潔行醫意識,開展廉潔行醫警示教育活動,教育職工努力做到知榮辱,明是非,遵法紀,守信用,增強自覺抵制商業賄賂的意識,樹立醫務人員良好形象。羣眾滿意度不斷提高,上半年無醫療糾紛的發生。

三、強化措施,全面做好公共衞生服務工作。

今年,隨着醫改的不斷深化,基本公共衞生服務已成為一項重要而艱鉅的工作任務。我院按照局黨委的統一部署,及時轉變理念,調整工作思路,工作中堅持基本醫療服務和公共衞生服務“兩條腿”走路的原則。公共衞生工作取得了顯著成效。

一是加強領導、建全組織、充實人員配備。成立了衞生院公共衞生服務領導小組,下設公共衞生科、一體化管理辦公室,另外我院在人員緊張的情況下,抽調2名業務骨幹,成立了婦幼保健科,專職從事婦幼保健工作,打破了多年來婦幼保健工作進展不利這一“瓶頸”,以適應新形勢下的醫改要求。

二是完善制度,規範行為,推進基本公共衞生服務項目的開展。根據國家基本公共衞生服務內容和工作要求,及時調整各類制度,健全項目管理辦法,明確了項目專兼職人員,完善了日常監督檢查制度。加強對公共衞生服務人員進行相關知識的培訓。今年上半年,居民健康檔案紙質建檔率達到了100%,電子檔案錄入率為98.2%,健康檔案合格率達到90%以上;我鎮新建立預防接種證人數為192人,一類疫苗接種率為98.7%,脊灰接種率為99.1%;開展新生兒訪視177人,訪視率為85%,0-6歲兒童隨訪3700人次,兒童健康管理率達到92%。兒童系統管理率達到100%,免費為適齡兒童查體1273人次;孕12周之前建冊的人數417人,早孕建冊率85%,產前隨訪417人,產前健康管理率85%。產後訪視人數177人,產後訪視率為85%;65歲及以上老人接受健康管理人數2285人,管理率47.3%健康體檢表完整率100%。老年人免費查體653人次;年內管理高血壓人數為3582人,健康管理率為76.1%,規範管理率為100%,血壓控制率100%;管理糖尿病人數385人,健康管理率33%,規範管理率100%,血糖控制率32%;共篩查登記在冊重性精神病患者208人,患者管理33%,重性精神病患者規範管理率100%,穩定率82%。

三是充分發揮廣大鄉村醫生的作用。公共衞生服務是一項長期、系統、複雜的工作,項目的實施離不開廣大鄉醫的參與,工作中我們將任務目標層層分解,落實到各衞生室,落實給每位鄉醫。同時注重加強鄉醫的培訓學習和宣傳教育,定期召開會議,及時傳達上級有關文件精神,轉變鄉醫的思想觀念和角色定位,積極投身到醫改工作中來。廣大鄉醫的工作熱情空前高漲。

四是嚴格落實公共衞生服務經費的分配和工作獎勵。我院多次召開全鎮鄉醫大會,分析醫改形式,通報基本公共衞生服務項目開展情況。根據任務完成情況發放公共衞生服務項目經費。會議還表彰在公共衞生服務工作中做出突出成績的先進集體和個人。先後有5個先進村衞生室和38名優秀鄉醫受到表彰,分別給予2000元和500元的不等的獎勵。從而調動了廣大鄉醫的工作積極性。

四、穩步推進一體化工作

一是加強對衞生室和鄉村醫生業務培訓和技術指導。加強對鄉村醫生服務質量的績效評估、考核、監督,實行績效與報酬掛鈎,強化鄉村醫生業務培訓,嚴格鄉村醫生培訓制度,要求鄉村醫生積極參加山東省鄉村醫生在崗培訓,培訓率達到100%。衞生室嚴格按制度要求開展業務工作。二是加強對鄉村醫生的監督檢查和財務管理。日前,我院組織督導考核小組對轄區內24所衞生室進行了全面檢查考核,內容包括新農合、醫療質量、國家基本藥物制度、醫療廢物等,對檢查中發現的問題及時進行整改。確保各衞生室依法執業。財務管理方面,指導村衞生室建立健全財務帳表,規範財務收支程序,村衞生室每月向衞生院報告財務收支情況並接受檢查。三是積極開展示範化衞生室創建活動。先後投資3萬元對鐵匠村衞生室進行升級改造。完善了軟硬件設施。目前,有5處衞生室正在創建示範化衞生室,8處新增衞生室已經建設完畢等待驗收。四是積極推行國家基本藥物制度。按照國家基本用藥目錄。採取定期統一報送計劃,統一網上採購,滿足臨牀用藥需要,所用藥品、衞生材料由衞生院統一購進、統一供應,村級衞生室不得網下購進藥品和衞生材料。截止6月30日衞生院共計採購基本藥物666672.31元,衞生室採購基本藥物138691.83元。

五、存在的問題和下一步打算

上半年儘管取得了一定的成績,但存在的問題和麪臨的形勢依然嚴峻。

一是業務開展仍然不平衡。今年上半年藥品收入75萬元,佔業務收入水平比例的43%,由此可以看出,實施國家基本藥物制度後,我院基藥所佔業務收入的比例仍然較大,這説明業務的開展主要依賴藥品。臨牀醫療服務收費項目較少,需要我們下一步拓寬服務範圍,在不增加患者負擔的基礎上,多開展服務項目,為廣大羣眾提供更加滿意的的醫療服務。在科室發展上,主要依賴於內科、兒科,在其他專業方面,比如外科、婦科、五官科等還不能滿足羣眾的醫療服務需求。

二是對公共衞生服務項目重要性的認識不足。多年來形成的慣性思維,導致觀念陳舊,不能適應新的醫改形式。公共衞生服務項目的開展難以取得新的突破。工作中存在不繫統、不深入、不紮實、不規範。隨着形勢的發展,鄉鎮衞生院的功能定位日漸明晰,實施公共衞生服務項目的重要性突顯。尤其在居民健康檔案方面,如何更好地發揮其作用值得研究。這需要我們下一步要及時更新觀念、轉變理念,投入更多的人力、物力、精力和財力,積極探索和創新,提高開展公共衞生服務項目的可操作性,使其變得高效便捷,真真正正讓人民羣眾享受到公共衞生服務項目帶來的實惠。

三是一體化管理工作要進一步加強。目前我鎮的一體化管理工作還停留在表面,僅限於藥品的統一配送管理。其實質性的“兩制”還沒有真正形成。下一步我們的工作思路:一是按照上級有關文件精神,繼續強化對鄉醫的思想宣傳教育,轉變他們的觀念和角色定位,變“讓我幹”為“我要幹”。二是加大監督檢查力度,加強對鄉村醫生服務質量的績效評估、考核、監督,實行績效與報酬掛鈎。三是強化鄉村醫生業務培訓,嚴格鄉村醫生培訓制度,培訓率達到100%。

四是要加大對村衞生室新農合工作的監管力度。隨着新農合定點機構的逐步擴大,對新農合的監管越來越重要。上半年,我鎮共有新農合定點報銷村衞生室24處,為了確保新農合資金使用安全,我院成立了新農合督導檢查小組,對轄區內新農合定點報銷衞生室定期進行督導檢查。發現問題及時改正,重大問題上報縣新農合辦公室。

五是繼續加強人才隊伍建設。人才匱乏、人員短缺一直是困擾我院發展的重要因素之一,儘管近年來通過縣衞生局招聘了部分技術人員,但仍然不能滿足當前工作的需求。下一步我們還要加大力度,通過學生招聘、競爭上崗、院內業務培訓、外出進修等形式加快人員培養步伐,提高全體員工素質,促進我院各項工作健康持續全面發展。