林場2022上半年工作總結（精選12篇）

不經意間，工作已經告一段落，經過這段時間的努力後，我們在不斷的成長中得到了更多的進步，是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢？你還在為寫工作總結而苦惱嗎？以下是小編為大家收集的林場2022上半年工作總結（精選12篇），僅供參考，歡迎大家閲讀。

林場上半年工作總結 篇1

依託豐富的林業資源，我區以林產品加工和服務為主的林沙產業逐步發展壯大，取得了明顯的經濟、社會、生態效益。現將我區20xx年上半年林沙產業工作總結如下：

一、沙棘基地建設情況

為進一步扶持林沙產業企業做大做強，解決企業原料林不足等實際困難，根據市林業局安排部署，今年給我區下達沙棘基地建設任務2萬畝。結合我區實際，我區初步規劃建設2.2萬畝沙棘基地，為增加掛果率，在規劃中要求沙棘苗雌雄株比例不低於8：2。目前已完成沙棘種植1.2萬畝，其中：我局完成7000畝種植任務，天驕沙棘資源公司完成5000畝種植任務。今年年初，我區有3家企業榮獲首批自治區級林業產業化重點龍頭企業稱號。

二、林沙企業和旅遊業發展情況

20xx年上半年，在宏業生態公司、天驕沙棘資源有限公司、高原聖果生態開發有限公司、伊麗達生物製品有限公司等為代表的一批林沙產品加工龍頭企業的帶動下，全區林業產業企業總資產達到46505萬元，總產值達到13400萬元，實現銷售收入10280萬元，創利潤1337萬元，實際上繳税金381萬元，用於收購原料的資金達1320萬元，涉及農民10000户，帶動農民人均增收528元。今年我區年銷售收入100萬元以上林沙企業4家，年銷售收入500萬元以上林沙企業4家。

按照“政府鼓勵、市場主導、企業開發”的原則，20xx年上半年全區從事生態旅遊業的九成功生態園和世珍園旅遊區利用豐富的森林資源，共接待遊客2.8萬人次，旅遊收入102萬元，實現利潤48萬元，實際上繳税金7萬元。

三、存在的主要問題和建議

1、資金缺口較大，這已經成為制約林沙產業做大做強的“瓶頸”之一。企業想擴大生產規模、購進先進生產設備、開發新產品、大量收購原材料等都需要大量的資金作為基礎，所以急需包括涉農貸款、招商引資等形式的資金支持。

２、全區林沙產業在產品研發和科技投入上略顯不足，企業管理人才培養、市場開發等方面急需加強。

四、20xx年下半年林沙產業工作重點

1、20xx年要與企業建立定期聯絡制度，及時瞭解企業生產經營狀況、遇到的困難和問題等，協調有關部門及時給予解決。

2、為入駐塔拉壕沙棘產業園區的企業搞好服務，特別是與即將投入生產的企業在信息諮詢、人才推薦、園區綠化美化等方面提供必要幫助。

3、鼓勵企業進行科技創新，並與科技部門聯手，積極推薦申報林沙企業中的科技創新和技改項目，爭取獲得國家、自治區有關科技資金的支助。

4、繼續加大招商引資力度，引進一批科技型、創新型、節能型林沙產業企業。

5、20xx年在實施林業重點工程中，繼續安排沙棘、沙柳造林面積，為企業提供充足的原料林生產基地。

6、皂火壕苗圃、泊江海治沙站加大沙棘雌株培育規模，改變目前全區沙棘雌、雄株比例失調的現狀，擴大結果面積，增加沙棘畝產量，為企業提供充足原料。

7、繼續鼓勵和扶持生態旅遊業的發展，為生態旅遊企業提供規劃設計等服務。

林場上半年工作總結 篇2

上半年以來，我市林業在市委、市政府的正確領導下，在上級有關部門的關心支持下，圍繞“促農提升，助民增收，幫村建設，推進統籌”的總體思路，以林業各項“力爭衢州第一，爭創全省一流”為目標，突出“興林富民”主旨，真抓實幹，狠抓落實，達到了預期的各項目標，為圓滿完成全年任務夯實了基礎。

一、堅持生態為先，統籌城鄉綠化

去冬今春全市共完成山地更新造林面積12100畝，其中跡地更新面積7700畝，人工造林面積4400畝；完成長防林國債項目人工造林2200畝；完成低效針葉林闊葉化改造1萬畝；完成環城生態景觀林造林、補植5080畝，封育改造3000畝；建設林緣生物防火林帶100公里（20米寬50公里，10－20米寬50公里）；完成50個村的村莊綠化；建設義務植樹基地110個，摺合造林面積1100畝；營造農田林網45公里；完成四旁植樹135萬株；城市新增綠地面積9.8萬平方米，新建綠色通道55公里。

1、早字當頭，爭取贏得主動。從去年7月底就開始部署今春綠化造林的相關。各地早部署，早動員，搶抓進度，春節前基本完成了造林山場的清理等準備。春節過後，各鄉鎮抓住晴雨相間的有利時機，迅速掀起綠化造林熱潮，在一個月時間內基本完成了造林任務。

2、健全制度，確保跡地及時更新。我市已多年堅持“採造掛鈎”制度不動搖，取得了良好的成效。我們進一步細化和完善“採造掛鈎”制度，將其延伸到村、隊、户，並出台了嚴格的考核制度，確保了今年7600畝的跡地更新任務如期完成。

3、嚴格把關，切實提高造林質量。在項目造林招投標前，對供苗圃地苗木進行現場評價，並將評價結果作為評標的重要內容，確保優質苗上山；大力推廣容器苗造林，重點工程造林容器苗使用率達60以上，松類造林容器苗使用率95以上；嚴格執行苗木“三證一簽”制度，證籤不全的，一律不享受造林補助。

4、調整政策，注重發揮導向作用。為鼓勵發展高效林業，加大了毛竹、楊梅、馬褂木等優質用材、經濟樹種的造林扶持力度；為提高森林生態功能，取消了松類純林的造林補助，引導發展混交林和闊葉林。今年新造林中基本沒有松類純林，而經濟效益高、生態功能強的竹林、經濟林得以較快發展。

5、創新載體，義務植樹蓬勃開展。以開展“村莊綠化年”活動為契機，推進“十鄉百村”義務植樹示範基地建設。各地以村莊綠化為主題，以鄉鎮、村為單位，堅持標準，務求質量，建成10個鄉鎮級和100個村級義務植樹示範基地。並在城區設立了20畝市民義務植樹基地，組織自願參加義務植樹的市民前往造林。全市適齡公民參與義務植樹人數達30.3萬人次，盡責率達93以上。同時，突出重點，把環城景觀林景觀林造林補植、長防林造林、村莊綠化作為全年的重點，全力以赴加以落實，確保建設成效。在生物防火林帶建設、公益林建設、義務植樹基地建設等方面建立示範點、示範區，以點帶面，全面推進春季綠化造林。

二、突出產業為重，提升產業水平

今年以來，我們以竹木加工產業為重點，以提高自主創新能力為核心，以“廣聚資源，外拓市場，內建平台”的思路統攬全局，進一步拓展思路，加大科技創新力度，產業總量迅速壯大，全市新增竹木加工企業11家，實現竹木加工產值12億元。同時，以實施興林富民示範工程建設為切入點，抓好其它諸多產業的協調發展。

1、精心設置載體，致力做大做強竹木加工產業。一是做好科技項目對接的`前期。組織相關人員深入全市竹木加工企業進行技術難題、技術合作項目徵集活動，並在全面分析產業發展現狀的基礎上，認真細緻地對全市竹木產業科技需求情況進行了全面梳理，彙總了8大類共57項科技合作項目，為下一步高起點、寬領域、全方位地尋求各方面的交流與合作，推進企業科技創新奠定基礎。二是精心籌備在北京舉行林產品推介會。本次推介會是我市首次組織的大規模全國性林產品推介會，由市政府主辦，林業產業協會承辦；以“生態江山、與你同行”為主題；重點推介人造板系列產品，包括指接板、細木工板、松木建築模板、竹膠板、刨花板、歐杉板、庭院木製品等，目前各項已準備就緒。屆時我市將組織近20家木業企業前往參展，推介竹木製品、竹製炭、森林食品、根書根雕藝術品和特色工藝等五大系列50多種林產品。1500平方米的展廳將分為傢俱世界、門楣生輝、板色相間、竹海茫茫、根藝無邊、木之神韻、果色天香和林山秀水八個版塊。還將精選96幅以林產品為主要內容的攝影作品，這些作品設計獨特、裝幀上乘、藝術高雅，突出現場感和視覺衝擊力。三是開展林業高等院校前期聯絡。為切實解決企業所涉及到的木材及加工技術方面的問題，一方面把這些技術難題上掛到省網技術市場進行公開技術招標，另一方面積極廣泛地開展與全國各林業高等院所的聯繫，以期就相關木材加工技術方面的問題、難題與高等院所進行學習交流。目前，已與45家高等院所的取得前期聯繫。四是繼續深化業主素質培訓工程。將提升業主素質作為提升做大竹木加工產業的着力點，深化竹木加工業主素質輪訓活動，繼續配合產業領導小組抓好“林工企業經濟管理專業大專證書班”培訓。上半年，37名竹木加工業主作為首期培訓班學員，先後完成了《林業企業管理》等四門課程的學習。

2、促進林業增效，加快花卉苗木等諸多產業發展。一是建基地。培育濕地松、山杜英、苦櫧等容器苗近120萬株，年生產能力達到150萬株。結合雜交馬褂木種子園建設，應用全光霧扦插育苗技術培育雜交馬褂木扦插苗30萬株。二是抓擴面。結合農田項目改造區的實際情況，遵循適地適樹、生態效益與經濟效益相結合的原則，選擇以塔柏、速生楊、山杜英、水杉等為主進行林網建設，共種植各類農田林網苗木26000多株，種植林帶8萬多米。三是提品位。抓好果園常規性管理和果樹生產適用技術推廣。編制完成“華塔早”特早熟蜜桔優質豐產技術研究的實施方案，並選定示範基地，開始進行植物學特徵、生物學特性觀察記載。

三、強化依法治林，維護生態安全

針對林業行政執法中出現的新情況和新問題，進一步完善制度，狠抓落實，切實提高依法行政水平，全力保障全市森林生態安全。

1、嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪活動。先後組織開展了“綠鋒行動”、“清火一號”行動（偵破森林火災案件大會戰行動）、林區禁種鏟毒、破案攻堅戰等四次專項行動，取得了良好成效。1－5月共查處各類案件64起，其中森林刑事案件3起、林業行政案件61起。依法處罰67人次，其中被追究刑事責任5人(取保候審5人)、林政處罰62人次。

2、不斷強化林政資源管理。今年以來，全市共審批木材採伐2714.1立方米（材積，下同），出運木材52.8萬立方米，查驗登記木材47.04萬立方米，依法審核審批林地徵佔用45起、面積168.5757公頃，調處山林糾紛6起、面積38.5畝，受理林權變更登記申請12起。一是積極穩妥地開展森林、林木和林地流轉。向市委、市政府提出了《關於在全市開展森林、林木和林地使用權或使用權流轉的建議》，並在充分調研的基礎上，制定了《江山市森林、林木和林地流轉管理辦法(試行)》。目前，各項已基本準備就緒，將於本月在峽口鎮開展試點。二是做好網上核發採伐證的有關。從今年的7月1日開始，採伐許可證將全部實行網上在線核發。為確保此項的順利開展，1月份開始，行政服務中心林業窗口就在網上試行發證，已積累了一定的經驗，並對各鄉鎮（街道）簽證員進行了相關技術培訓。三是規範木材流通市場秩序。新制定了木材加工剩餘物再利用材出運指標使用規定和運入我市的境外木材落地後即時查驗制度，使木材流通秩序得到了規範，經營者的合法權益得到了保護。四是做好林地徵佔用審核審批。對重大項目做到提前介入，實行全程跟蹤管理和服務，主要完成了黃衢南高速公路建設、浙贛鐵路電氣化提速改造等重大項目的徵佔用林地審核審批手續。五是做好野生動物的保護和管理。以開展保護野生鳥類為重點的野生動物宣傳月暨“愛鳥周”活動為契機，加大對野生動物的保護和管理力度，今年以來，共查獲放生野生動物38只，依法查處非法獵捕野生動物案件3起。

3、認真做好森林防火。認真貫徹“預防為主、積極消滅”的方針，積極落實各項措施，努力保障全市森林資源和人民生命財產安全，取得了一定的成效。上半年未發生一起重特大森林火災，僅發生6起受害森林面積4畝以下的森林火警，受害森林面積20畝，無人員傷亡事故發生。一是深入宣傳，濃厚氛圍。通過專題會議、廣播、標語、宣傳車等多種形式，廣泛開展森林防火宣傳教育活動，不斷拓寬森林防火宣傳教育面，濃厚森林防火氛圍。全市開展敲鑼警示宣傳6280次，電視滾動播放宣傳標語1500多條次，召開各級專題會議213次、廣播會550次，刷寫標語2320條，印發宣傳資料68250份，宣傳車巡迴宣傳180多次。清明節期間，還專門選用了幾個因失火罪而被判刑的典型案例，製作成宣傳片，在電視上滾動播放，起到了良好的警示作用。三是創新機制，規範管理。進一步強化鄉村森林防火基礎，逐步在全市458個行政村建立森林防火“村規民約”。層層落實森林防火責任制，及時推廣村級主要領導森林防火風險金責任制、“上墳無火祭”承諾和“田坎草統一燒除”等做法，全市共簽訂森林防火風險責任制300份、森林防火責任狀588份、村與森林防火重點對象監護人的監管協議642份，承諾上墳無火祭1.9萬多人，推行田坎草統一燒除做法80多起，焚燒田坎6萬多米，審批野外生產性用火90起。四是加大投入，夯實基礎。以浙西重點區森林防火綜合治理、省萬里生物防火林帶建設等項目為抓手，全面推進森林防火基礎設施建設。目前已建成了對講機通訊區域網，並已投入正式運行；為10支500人區域性森林消防隊伍和1支25人武警江山市森林消防支隊添置了撲火基本裝備，落實了人身意外傷害保險。着手建設遠程視頻監控體系，建設生物防火林帶100公里。加大對森林消防隊員的培訓力度，對鄉鎮、村森林消防隊員進行了一次全面的培訓，參加培訓人員650人次，進一步提高了我市森林火災的應急處置水平和撲救能力。

4、切實抓好森林病蟲害防治。在做好國家級馬尾松毛蟲中心測報點和省板栗病蟲害中心測報點的同時，對馬尾松毛蟲、花木病蟲害、毛竹病蟲害等進行監測和防治。全市實施監測面積5064869畝，監測率達100，完成預防性防治面積9000畝，防治剛竹毒蛾958畝。同時，根據《江山市外來松木及其製品檢疫管理辦法》，進一步加強外來松木的檢疫管理，共檢查電纜線盤32批次。通過上門宣傳、張貼宣傳畫、分發宣傳資料等形式，加大宣傳力度，提高全社會防範松材線蟲病的意識。

四、推進科技興林，挖掘發展潛力

以科技創新和科技推廣為依託，以林業高效示範基地建設為抓手，深入實施科教興林戰略，大力發展效益林業，不斷增強林業發展的後勁。

1、精心組織實施林業科技“410”項目。即推廣10項林業科技成果和先進適用技術，完成10項科研課題，規劃10項竹木加工技改項目。目前已完成了有關項目方案的制訂，並積極組織實施。

2、興建35個興林富民示範點。其中，培育興林富民示範鄉鎮5個、興林富民示範村30個。目前，興林富民示範點建設正在緊鑼密鼓地進行，各示範點已完成了相關的規劃和論證，並啟動了基礎設施建設、整地施肥、改良土壤、改造樹體等。

3、做好林業科技服務。以林業綠色特色高效示範基地和森林食品基地建設為載體，以科技培訓、科技下鄉、現場指導為切入點，把林業科技成果和先進實用技術送到千家萬户，提高林業科技成果到位率。做好毛竹園深翻墾複林地技術指導，到峽口柴村、柴家，保安、塘源口、廿八都、雙溪口、碗窯、張村等地山場進行板慄、獼猴桃、毛竹、油茶等技術培訓和現場技術指導。共舉辦科技培訓期數11期，各類現場會35多期，廣播會15多期，聯繫富民示範村10多個，示範大户100餘户，印發各類技術資料2300餘份。

4、抓好重點項目的實施。啟動“10萬畝工業原料型毛竹基地林建設工程”。今年計劃完成5萬畝，新造竹林2000畝。目前已完成3.5萬畝的毛竹林撫育改造的作業設計任務，新造林完成2160畝，完成投資129.6萬元。同時，以市場為導向，以龍頭企業為主體，大力推行定向培育的模式，促進毛竹種植向規模化、集約化方向發展，加快工業原料型毛竹工程建設。

五、實施項目帶動，實現借力發展

結合各科、所、站、大隊的實際情況，分解落實了2006年度招商引資任務，同時制訂出台了《江山市林業局關於下達2006年招商引資目標任務的通知》，進一步完善深化了2006年局機關各科室、局屬各事業單位招商引資目標責任制及獎勵政策，激發全局幹部職工的招商引資積極性，紮實推進招商引資的開展，形成了全員招商的濃厚氛圍。1至5月，全局共完成招商引資項目7個，協議總投資7900萬元，累計到位資金1200萬元，完成全年任務的54.5。同時，積極做好項目包裝和對接，有針對性地向上包裝項目21個，達成意向資金514.28萬元。

林場上半年工作總結 篇3

這半年以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，我站職工團結努力，紮實工作。積極貫徹各級領導及文件指示精神的宗旨，認真做好本部門各項工作，現將所做工作總結如下：

一、認真做好森林防火工作

20xx年度的森林防火工作，在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣森林防火指揮部及林業局的關心支持下，最有效地預防和撲救我鄉境內的森林火災，保障人民的生命財產免損失，我們做了大量卓有成效的工作。保證我鄉順利通過了今年的高火險天氣，杜絕了森林火災的發生。具體工作如下：

（一）、認真開展了森林防火宣傳工作

1、標語宣傳，在森林防火期內我鄉在公路沿線、重點林區等醒目地點共書寫了永久性標語15條、半永久性標語19條、臨時性標語86條。

2、會議宣傳，自進入森林防火期以來，我們深入村、組，廣泛宣傳森林防火工作，讓森林防火家喻户曉。共召開羣眾動員大會78場（次）。

3、牆報宣傳，共出森林防火專版牆報5期。

4、“五個一”宣傳，在森林防火期內，中、國小認真組織開展了“五個一”宣傳教育活動。共上防火課96節、書寫標語2條、發出公開信158封。

（二）、及時調整充實了森林防火指揮及撲火機構

1、，調整充實了指揮所1個，指揮組4個。

2、，組建了森林防火義務隊鄉級1支，村級4支，共計140餘人。

（三）、切實加強森林防火值班調度制度

在森林防火期內，無論是指揮所還是指揮組都安排了專人24小時值班，且確保通訊暢通，做到一有火情及時上報。

（四）、切實簽訂了各級責任書

在森林防火期內，加強了責任落實工作。鄉共與村簽訂責任書4份、與鄉直單位簽訂7份，村與組簽訂78份，指揮所與護林員簽訂6份、與放牧人員簽訂20份。通過這些責任書的簽訂，使森林防火工作任務真正落實到了村、組、山頭、地塊和個人。

（五）、努力加強了野外火源的日常管理

在森林防火期內，始終把對野外火源的監控和管理納入預防森林火災的重中之重，採取經常巡迴檢查，實行逐户進行監控的方式從根本上杜絕了野外火源。

二、，認真開展森林管護工作

森林管護是關乎發展的一項重中之重的工作。沒有管護，林業就談不上發展。主要做了以下工作：

（一）、認真加強對護林員的管理

對護林人員的'工作實行定期或不定期抽查，發現不履職者及時對其處理，以最大限度地確保我鄉林業不受損害。

（二）、加大對幼林和新造林的管護

幼林和新造林最易受人為損害，所以加大對其管護力度是當前的

一項重要工作。特別是新造林，我們實行專人管護。

三、及時查處林政案件

對盜伐和濫伐林木者，根據《森林法》和《森林法實施條例》及時對其進行處理。這半年以來，共處理林政案件4起。

總之，以上工作雖取得一定的成績，但還存在一些不足之處。在今後的工作中我們要更加努力，爭取取得更好的成績。

林場上半年工作總結 篇4

從調入林場工作以來，我已在璧山縣東風林場工作了四個年頭，從一名新兵也逐漸步入老兵的行列，從內勤工作到一線護林，在不斷學習中收穫良多。轉眼又將迎來新的一年，回顧20xx年的工作，總結如下：

一、堅持學習，不斷提高思想政治素養和自身綜合素質。

我始終堅持以一個黨員幹部的標準嚴格要求自己，加強黨性鍛鍊和世界觀改造，在工作之餘潛心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及"三個代表"重要思想、黨的十七大等文獻資料，並將其精神實質融匯貫通，系統地加以認知和領會。二是在學習的過程中，能夠勤于思考、勇於探索、敢於創新，做到重實際、説實話、辦實事、求實效；三是堅持嚴於律已，寬以待人，注重團結，端正態度，擺正位置，正確處理好與同志之間的關係，工作上既能相互協調、相互配合、相互支持、相互監督。今年內，我由內勤人員主動申請到一線管理林區，由於工作的變更，我不斷學習護林防火知識，科學護林管理，不斷請教學習林木病蟲害的防治，以切實保護林區的安全。

二、愛崗敬業，立足本職，切實履行自身工作職責。

上半年，我主要從事內勤管理工作。作好管理站每日考勤，維護辦公區域安全和衞生，監督造林打窩質量，清點、查收、發放所購苗木，協助護林人員把好造林質量關。參與育苗護理和幼撫工作，監督窩邊除草，防止人畜對幼苗的傷害，確保造林成活率和保存率。

下半年，我申請到一線參與護林管理，擔任護林員工作責任重大，我在老同志的帶領下熟悉林權林界，區分國有林和隊有林，排查轄區林木是否受到病蟲害的侵襲，並作了護林日誌。在今年連晴高温的酷暑期間，我天天蹲在森林防火點，排除火災隱患，並向當地民眾宣傳護林防火知識，在自身時刻警醒的情況下，也提高當地民從的責任感和危機感，讓護林防火責任深入人心。工作中，加強團隊合作，時時，協調溝通，共同參與其他轄區的造林、護林、防火工作，不互相推諉做到有勁一起使，有難共同擔，團結一心，確保工作有序地向前推進。牢固樹立為人民服務的思想，造福子孫後代，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，牢記要做一名讓黨放心，讓組織滿意，讓羣眾滿意的優秀共產黨員和護林員。

一年來，嚴格要求自己，自覺開展批評與自我批評，遵守勞動紀律和單位的值班守卡制度，誠實做人，踏實做事，比較注意把握自己的角色定位，自覺地維護大局，維護團結，在處理工作關係上，始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作，堅持自重、自省、自警、自勵、自律，切實履行自身的工作職責。

三、存在的不中和今後努力的方向。

縱觀一年的工作，我在新的崗位上有了新的提高，也取得了一些成績，同時也存在一些不足，一是知識面還不夠寬，特別是護林防火防病蟲害的專業知識還嚴重不足，以後要更加努力學習，才能更好地履行職責。二是還要進一步增強工作的創造性，要打破長期形成的心理和思維模式，根據工作需要，不斷改變和調整自己，創新工作方法。在今後的工作中，我將進一步加強理論學習，揚長避短，找準工作的突破口，使自己能一直緊跟林場發展的步伐，為林場今後的繁榮發展做出應有的貢獻。

林場上半年工作總結 篇5

一年來，我場在上級黨和政府的正確領導及林業主管部門的具體指導下，認真貫徹落實黨的方針政策，堅持改革創新，以“保持共產黨員先進性教育”為契機，抓管理求效益，把振興林場經濟，發展林業生產，推向新的高潮，回顧全年工作，我們總結為以下幾個方面:

一、全年工作情況

（一）狠抓營林生產促林場後勁

我們深深體會到要振興林業，使我場經濟不斷向前發展，開拓創新，形成良性循環，真正做到青山常綠，後繼有林，就必須把營林生產放在工作首位。因此，我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計劃完成造林300畝，實際完成316畝，成活率在95%以上，且生長良好。

2、計劃出材3037立方（其中間伐37立方），採伐楠竹1.77萬根。實際完成出材3037立方（其中間伐37立方），採伐楠竹1.77萬根。

3、計劃完成中幼林撫育XX畝，實際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方，楠竹6800根，實現銷售收入94萬元；加工廠實現銷售圓木1000立方，銷售收入35萬元，實現利潤3萬元，同時安排了4名同志就業。

5、完成退耕還林500畝，配套荒山造林750畝，且層層簽訂了合同，現正在整地造林。

（二）狠抓管理促林場經濟效益

在市場經濟的新形勢下，抓好經營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經濟的一項重要決策。因此，我場把管理工作、健全各項規章制度，特別是財經制度當作一項主要任務來抓，具體為“四個管”工作：

1、管人

我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想，根據實際情況，不斷抓思想教育、業務培訓、安全學習。方法上我們採取開會上課與討論消化相結合，學習文件與講解精神實質相結合，會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業務水平。今年我場就有歐治平，盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們任人唯賢，做到看得準，用得上，靠得住，信得過，受到全場上下的一致好評。

2、管勞動紀律

我場採取勞動任務與勞動福利掛鈎，分片包乾負責，並以合同的形式規範起來，有效避免了吃“大鍋飯”的弊端，同時也調動了職工的積極性，特別是支部黨員的身體力行，率先垂範有力地發揮了“共產黨員”的先鋒模範作用。

3、管理產品質量

我們對產品管理實行“三對口”即：內山收方與集材驗收要對口;集材驗收與入庫數要對口；產品出庫與財會帳目要對口。在整個業務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由於產品管理制度的健全，多年來未出現過黴爛變質現象。

4、管財務

在財經管理上，我們堅持一隻筆審批，有效控制了亂批亂開支違反財經制度的行為；另個還由財會人員每月公佈一次收支情況。大大增強了財務透明度。

（三）狠抓護林防火促林木蓄積量增長

實踐證明，護林防火工作的好壞關係到林場的前途和命運。加強護林防火工作，是保護森林資源，增加立木蓄積量的一項重要措施。我場今年主要做了以下四個方面的護林防火工作：

1、加強護林防火工作的具體領導

堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度，成立了新的安全領導小組和應急撲火隊，大小會議上講護林防火，制定措施並總結表彰先進。

2、加強護林防火宣傳工作

安全就是效益。安全生產、護林防火是林業發展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產法》的同時，大力進行安全宣傳，張貼安全標語1700多條，出動宣傳車30台次，做好護林防火牌600多塊，每月專門召開一次護林員會議，支部成員下工區講安全、督生產。

3、健全安全生產製度

場部與各工區、各線、加工廠簽訂了《安全生產責任狀》，完善了護林防火值班制度，配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“護林防火、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。

4、加大查處消滅隱患

安全檢查工作是一項預防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區、各線、加工廠的安全情況，發現隱患，立即勒令整改。由於我場上下同心抓安全，全年無一起大小安全事故和火災報警現象。

（四）狠抓班子團結促各項工作的平衡發展

場黨支部是全場的領導核心，建設好一個領導班子，是一個帶有全局性的問題。我場在黨支部的統一領導下，艱苦奮鬥、團結一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持共產黨員先進性”教育活動，更是把班子建設推向高潮，場支部乘勢帶動工會、共青團跨入先進行列，計劃生育工作同時也被提到黨支部的重要議程，全年無一例違反計劃生育案件發生。

二、取得的突出成績

我場今年除在營林生產和管理和安全工作上取得了可喜成績外，還有以下四項突出成績。

（一）改建辦公樓和職工住房

我場職工住房及辦公樓原系70年代建電站時的辦公和保管房，加之林區雨霧經常，對樓房刷蝕十分嚴重，可以説是下雨天外面大雨裏面小雨，場支委也多次研究改建改建，但限於資金問題，一直懸而未決，今年，我場投入23.8萬元，對其進行改建裝修，新修職工住房12套，改建辦公房16套，添置電腦、傳真機、家庭影院等辦公設備及職工娛樂配套設備。該項目建設於七月份建成使用，有力提供了職工安心山區、以場為家的物質保障，美化了林場形象。

（二）硬化東徐公路路面

東徐公路65%純屬山路，路面基礎極差，且彎道多而陡，是我場木材運輸、職工上下班的必經之路。在局黨委、加義鎮政府及有關部門支持下，由我場牽頭，幾經周折，多方交涉，終於在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計投資45萬元，縣林業局撥款10萬元，合計投入55萬元，加上週邊企業和村裏出資出力，籌集國家撥款外資金。目前，該項目已處於收尾階段，估計在本月月底通車。

（三）戰勝罕見冰雪、洪水災害

去冬今春，我場遭受了的六十年一遇冰雪和洪水災害，林區公路沖刷、木竹折斷翻蔸，損失十分嚴重，共計沖走土方1652立方米，石方523立方米，水洗路面2546米，沖毀涵洞16個，沖走木材125立方米，竹材962根，直接經濟損失近30萬元。面對困難，場支部立即召開支部會及職工代表大會，積極採取災後自救措施，投入資金26萬元，組織人力、物力、財力及時投入公路維護、木竹集材工作，保證了災害帶來的損失到最低限度。

林場上半年工作總結 篇6

半年來，在市委、市政府的領導和各級各部門大力支持下，我市林業工作始終堅持以建設綠色生態、生態環境為目標，大力推進林業生態建設和保護，用半年時間就超額完成了年度造林任務，推動了全市生態環境的進一步改善。上半年，市政府被評為“全國國土綠化突出貢獻單位”。

一、上半年工作進展情況

(一)大力開展植樹造林，超額完成年度造林任務。以“一軸、三廊、三環、多點”為重點，大力推行工程化造林。僅上半年就完成新造林14萬畝，植樹1740萬株，綠化村莊716個，超額完成年度造林任務。深入開展了全民義務植樹活動，上半年全市共有340萬人履行了植樹義務，其中直接以植樹形式盡責的有185.2萬人，盡責率達到89.8%。進一步創新林業發展模式，啟動了萬畝林場建設。五市三區申報建設萬畝林場15處，符合條件的14處，規劃面積21.3萬畝，截止x月底已開工建設的有11處，共完成新造林5萬畝，栽植各類苗木1658.5萬株，其中膠州市的山洲、明山萬畝林場萊西市的宮山萬畝林場膠南市的長阡溝萬畝林場等4個林場建設已初具規模並形成景觀效果。

(二)認真抓好森林防火，未發生較大以上森林火災。嚴格落實森林防火責任制，持續開展森林防火宣傳教育，促進了各級行政主體和廣大市民森林防火意識的提高。加大森林防火隊伍和基礎設施建設力度，按照每200-300畝森林配備1名管護隊員的要求，擴建了森林資源管護隊伍，實行網格化管理，做到責任到人、防範到點、應急到位;投資3000萬元新建高標準防火通道100公里及購置部分滅火裝備，及時配發到了各有關區市，提高了防撲救森林火災能力。高度重視火源管理，在森林火險重點區建立了森林防火視頻監控、火場移動圖像和通訊聯網系統，在主要進山路口設置了視頻卡口和語音提示，形成了以防火檢查站、動態巡邏和林內墓地綜合整治為主的火源管理體系。

(三)科學防控林業有害生物，實現了“有蟲不成災”。堅持疫情調查和監測預報制度，每週發佈一次林業有害生物疫情監測和防控動態報告，監測普查面積322萬畝，監測覆蓋率達到99.99%。組織對全市119.4萬畝松林進行監測普查，界定死亡、瀕死、衰弱松科樹木11309株，重點對161株疑似松材線蟲病死亡植株進行了取樣和焚燒處置。綜合採取多宗措施防控美國白蛾，防治率和無公害防治率均達到100%，成災率為0‰，其中人工防治作業面積達33.2萬畝，飛機噴灑生物藥劑防治面積208.6萬畝，有效遏制了林業有害生物成災的勢頭。

(四)堅持依法行政，提高了林政資源管理能力。嚴把行政許可關，上半年全市共辦理各類林業行政許可1萬餘件，佔用林地538畝，採伐面積1.1萬畝、蓄積5.3萬立方米。特別是在辦理林地徵佔用和林木採伐許可時，認真落實林木採伐後異地或就地恢復造林等規定，有效防止了森林資源流失。依法嚴厲打擊各類破壞森林資源的行為，集中開展了春季護綠、“綠盾20xx”等專項執法活動，查處林業案件80起，補種樹木8500株，案件查辦數量較去年同期增加了10%。積極開展多項資源調查工作，目前林地保護利用規劃編制工作進展順利，市內四區已完成“一張圖”建設，是全省第一批提出申請驗收的區市;第八次森林資源連續清查已完成總任務量的58.8%，在全省處領先地位;林木種質資源和第二次濕地資源調查已完成人員培訓等前期準備工作。

(五)穩步推進集體林權制度改革，進一步激發了林業發展活力。紮實搞好集體林權制度改革“回頭看”活動，對林改工作進行了全面細緻的自查整改，加快新發(換)林權證進度，積極穩妥的做好林權糾紛和歷史遺留問題的調處，確保了集體林權制度改革有序推進。積極籌備建設市級林權交易服務平台，經多次洽談，已經與xx市產權交易所達成初步合作意向，正共同籌劃起草《xx市林權交易平台建設方案》。抓好膠南市全國農民林業專業合作社示範縣試點工作，鼓勵林農參加林業專業合作社，我市3家林業專業合作社被評為省級示範社，全國林業專業合作組織建設與發展研修班專門參觀了膠南市張家樓鎮林業專業合作社的建設現場，並給予充分肯定。

(六)加快發展林業產業，促進了興林富民。堅持把植樹造林與產業發展和促進農民增收致富相結合，大力發展經濟林和林下種養業，合理利用林地空間，提高林地產出率。上半年，全市共發展薄皮核桃、大櫻桃等經濟林1.8萬畝，培育了以膠南市大村鎮為中心的林下食用菌產業發展基地。大力發展森林旅遊業，上半年全市35處森林公園和森林旅遊景點吸引遊客200多萬人次。部分鎮(街道)立足實際，將植樹造林與種苗產業發展相結合，政府負責把土地從農户手中流轉出來，企業負責苗木、栽植、管護等其他一切費用，減輕了鎮(街道)財政負擔，解決了造林及管護難題，推動了種苗產業發展，增加了財政收入，效果很好。

二、存在問題

雖然我市的林業生態建設取得了一定成績，但與建設宜居幸福的現代化國際城市要求相比，仍有一定差距。主要表現為三個方面：一是總量不足、質量不高。在5個計劃單列市中我市森林覆蓋率排末位，在15個副省級城市排第9位，還需要大量增綠。森林蓄積量相對偏低，樹種單一，楊樹和黑松佔了70%以上，分佈不均勻。二是產業發展相對較慢。我市缺少大型的涉林龍頭企業、產業集羣和知名品牌，產業鏈短，產品附加值低，市場競爭力不強。三是科技支撐不到位。缺少專門的林業科研機構，基層科技人才缺乏，林業科技的研發和推廣使用得不到有效開展。

林場上半年工作總結 篇7

今年開春，局黨組對我場領導班子進行了調整，新的場委會很快進行了幹部的分工。全場幹部職工精神振奮、煥然一新、充滿激情。全體幹部各司其職，各負其責；團結一致，奮力拼搏。半年來，各項工作有效、有序、有力地展開，取得了非凡的業績。現將具體作法及目標完成情況從幾方面總結如下：

一、狠抓制度建設，強化行政效能

新的領導班子進入角色後，通過近一個星期的時間深入隊點調查瞭解，熟悉了情況。我場於2月底召開了第一次場委會，由場長與各分管副場長簽訂了工作崗位責任狀，明確了職責範圍、工作目標和獎懲辦法，大大加強了各分管副職的工作責任心，增強了班子的凝聚力和戰鬥力。緊接着場委會對2011年度經營方案進行了修訂，完善了財務管理制度、生產管理制度，高山有機茶管理制度，健全接待管理制度、小車管理制度、招商引資管理制度等一系列新的制度，使全場工作步入一個良性有序的發展軌道，做到按制度管人管事，事事有人管，事事有人做。

當前小車管理，改變了過去人人可以派車，事事可以用車的不良現象，變成依規依章派車，明明白白坐車，通過加強管理後，小車費用支出與去年同期相比明顯下降。

二、狠抓高山有機茶產業建設，強化質量至上

年初在遭遇連續低温冰凍雪災後，有機茶園基地遭受了巨大損失，萌發期來臨之前，茶棚普遍枯焦。場委會一班人看在眼裏、急在心頭，提出了“抗災保質增產”的響亮口號，迅速號召全體茶農投入緊張的災後恢復中，及時對茶園採取了得力措施，新增投資0.6萬元購置2台修枝剪，及時進行茶棚輕度整枝修剪；投資4萬元進行茶園追肥18噸，大力培植茶樹資源，減少雪災損失。

“xx”牌xx茶經歷多來各級領導的親切關懷和廣大幹部職工的辛勤努力默默奉獻，已被打造成享譽一方的知名品牌。場委會始終堅持質量就是生命線的宗旨，銘記品牌是在質量的基礎上打造出來的這一理念，在追求經濟效益最大化的同時狠抓質量不放鬆，注重質量和效率的統籌兼顧。三月中旬，茶芽剛剛萌動，場委會立即召開茶葉生產動員會，全面部署和安排春季茶葉加工生產，重點強調了兩個方面的問題：一是鮮葉的採摘質量關，這是老君眉茶的質量基礎；一是鮮葉採摘採工的組織關，這影響到生長出來的老君眉鮮葉是否採摘到位，既關係到老君眉茶的產量，同時更關係到老君眉茶的質量。茶園開園後，場委會一班人及一般幹部全員上陣，分片包乾，責任到人。重點就前面強調的兩個問題進行管理，並協調四個包乾點的日常工作，場領導武世化、詹海濤、趙治軍、王偉在生產一線，與職工同吃同住，一住就是一個月。

三、加強護林防火隊伍建設，強化責任管理

護林防火工作是林場工作中一項經常性，複雜性艱鉅性的工作。由於近幾年我場周邊環境日益惡化，盜伐林木的現象尤為嚴重，我場護林防火在這方面管理上存在的問題更加突出，面臨形勢顯得非常嚴峻。為了扭轉這種局面，場委會對這項工作進行了多次集中研究，從護林隊伍配備、護林防火管理制度和外部環境因素等多方面進行全面剖析和綜合考慮。於二月底就對護林隊人員安排進行局部調整，三月初場委會主要領導又分別走訪了毗鄰的周邊村組。在三月中旬進行了祥細護林檢查驗收並結硬仗，迅速召開了全場專項整治工作會議，特別邀請局分管領導，林業公安分局、老君林業派出所領導參加，加大了力度。護林防火工作正逐步從有序、有利、有力的方向邁進。

半年來，護林隊現場抓獲盜伐林木案5起，移交給公安機關處理3起，撿拾收回被盜林木0.6m3，勸返進山濫伐車輛30多台次，大大遏制了周邊村組不法羣眾的違法行為，起到了很大的震懾作用。

四、狠抓旅遊開發，強化效益優先

xx公司是xx縣政府重點招商引資項目，建設主要地點在我場範圍，使用主要資源也是我場所有，但自2006年合作以來，雖與我場經常進行溝通，但許多問題都僅停留在口頭上，沒有落實，有些問題的操作不夠公開化，透明化，在職工中產生了不良的影響。為此，場委會迅速與公司取得聯繫，進一步明確雙方權利義務關係，先後就招商引資工作出台了《招商引資工作管理制度》《購物廊道租賃辦法》等，理順了合作關係，化解了無序管理產生的矛盾糾紛。

通過半年的工作，收回承包工程業主應上交工程管理費1.6萬元，收回xx公司應上交補償費3萬元，收取職工租賃購物廊道款0.8萬元，安置場職工和農户居民13人就業。

五、狠抓營林生產，強化基地規模

上半年來，我場生產有條不紊開展，具體完成情況是：

①造林：共完成造林面積600畝，其中青茶30畝，濕地松270畝，楓香蔬林補植300畝。

②育苗：共完成育苗面積4畝，其中杉播0.5畝，濕地松播種2.5畝，馬褂木播種1畝。

開年以後，當人們還沉浸在過年的喜慶氣氛之中時，我場即冒着冰凍雪災的餘寒積極謀劃和組織造林生產。全體幹部實行分片包乾，指導造林，茶樹萌動前，為了增加茶樹營養，又集中全場之力，組織了茶園施肥撫育管理。結合縣“雙低雙改”基地建設工程項目，我場適時提出了西部大開發戰略，實施集中連片開發，進行低成本擴張，決定改造付崗護林點馬尾松低產林400畝，目前各項工作進展順利，正在整體推進。

林場上半年工作總結 篇8

20XX年度的重點人口管理工作取得了一定的成績，動員社會各方力量，齊抓共管，形成合力。減少了重新違法犯罪，社會風氣明顯好轉，人民羣眾的安全感進一步增強。主要做法是：

一、健全了機構

場裏成立了由副書記任組長的車上林場重點人口管理小組，副組長為人武部長，成員是綜治辦的成員和各村支書、治保主任等。把重點人口管理工作擺上了議事日程，做到常抓不懈，明確了各單位的工作目標，各個村對重點人口設立檔案，做到底數清，情況明。

二、完善了措施

採取每一個重點人口由三人組成幫教小組對其進行幫教。幫教小組人員必須做到“四知道”、“六熟悉”。即：

（一）知道姓名、性別、年齡、住址、職業、違法犯罪性質處理情況；

（二）知道家中的經濟狀況；

（三）知道平時經常交往的人員；

（四）知道現實表現情況。

六熟悉是：

（一）體貌特徵；

（二）犯罪同夥；

（三）姓名、外號；

（四）作案手段；

（五）活動規律；

（六）着裝變化。

三、制定了計劃、落實了責任

我們針對一些有違法的人員，我們的幫教人員制定計劃加以引導，一般在三年內就要轉化過來，而對一些剛釋放回家的人員。我們採取區別對待的辦法，對一些被減刑回來，罪行不重，且確屬改造好了的，幫教組人員儘可能提供各種幫助，包括生產、生活、經濟等各個方面，對一些沒有改造好的人員，我們的幫教組人員也很有采取推不管了的方法，而是想方督促其轉化，讓其堅信可以轉化好，社會不會拋棄他。

四、實現了目標

20XX年的重點人口管理工作，全場其作為列管的重點人口30人，無一人重新違法犯罪。我們雖然取得了一些成績，但與上級的要求相比，還有一定的差距，還有很多工作要做，如違法犯罪人員低齡化，在安置督教工作中優惠政策很難兑現等，在今後的工作中。我們將加倍努力，把工作做好。

林場上半年工作總結 篇9

龍門林場始終圍繞生態立縣要求切實加強修河源頭保護工作，在生態創建方面較好成績。

但也深刻認識到有些問題正在逼近，比如沿海和周邊地區的高耗能、高污染的產業轉移、生產生活垃圾正在逐步侵佔等等。針對這些問題，我們認為關鍵一點就是要從源頭上加以控制。比如我們在規範現有生豬養殖場的同時，原則上禁止新建大規模的生豬養殖場；在嚴格監管現有企業排放的同時，並嚴禁引進可能對環境產生破壞的項目；在搞好居民生產生活物資供應的同時，嚴禁高毒農藥流入農村，全面抓好測土配方工程，減少農藥化肥對農村水質和土壤的污染。加強居民培訓力度，大面積推廣有機農業生產方法。為解決當前生態環境保護工作中的一些突出問題，我們在抓好農村清潔工程，即上半年開展的林業秩序整頓年活動和上個月開展的農村衞生環境專項整治活動。

目前，林業秩序整頓年活動的效果非常好，基本剎住了盜伐濫伐的現象；全面解決好了農村面源污染問。保護好修河源頭水資源，是我們林場的基礎性工作。具體來説，我們主要採取了四個方面的措施：

一是每季度組織一次專項行動，對沿河1.5公里範圍內存在的排污口進行排查；

二是嚴把項目准入關，提高准入門檻，嚴格實施環保前置審批，杜絕有污染企業進入保護區內；

三是完善生態基礎設施建設，加強造林綠化工作；

四是加大源頭治理投入力度，從20xx年以來，每年投入了10多萬元用於與修河源頭生態保護和污染治理等有關的工作。

總之，對修河源頭環境保護工作，我們的措施是最嚴格的，目標也是非常明確的，就是確保龍門河、龍門的生態環境山青水綠、青山常在。

林場上半年工作總結 篇10

各項工作完成情況

一、日常工作

1、做好日常考勤登記工作。

2、做好節假日值班安排。

3、做好相關文件的起草、收發、歸檔工作。

4、做好領導有關批示的傳達工作。

5、嚴格按照有關規定做好車輛的管理調派工作。

6、做好相關合同的簽訂及管理工作。

7、按照有關規定做好相關的接待工作安排。

8、做好會務工作。

9、做好公共設施的管理維護、辦公場所的環境衞生工作和危舊房改造工程的收尾工作。

10、做好信訪工作，上半年、全場無信訪事件，根據省廳同意部署，完成了場內部矛盾糾紛排查工作。

11、配合協助各相關部門做好各項工作。

12、及時完成場領導交辦的工作。

二、專項工作

（一）廉政風險防控機制建設工作，今年4月，工作開展以來，按照省林業廳和場領導的工作要求，根據我場制定的《xx省島東林場廉政風險防控機制建設工作方案》，成立廉政風險防控機制建設工作領導小組，並下設領導小組辦公室在場行政辦公室，主要負責宣傳、文件整理歸檔、羣眾監督意見反饋等工作，按照方案目標按階段開展各項工作，一是做好宣傳工作，先後製作了宣傳橫幅、宣傳標語。二是做好文件整理歸檔工作，按照要求將我場152名職工存在的風險點逐一進行梳理排查，做好統計整理工作，按照要求做好材料彙編並分類歸檔。

（二）林場改革工作，伴隨着我場林場改革工作的推進，根據省林業廳林區林場處和場領導的工作要求認真落實林場改革各項工作，

1、林場改革五上牆（林改領導小組、林改工作職責、林改工作流程、林改方案制定流程、林場山林權土地界限核定圖）。

2、林場改革方案的制定。

3、林場改革宣傳工作（懸掛宣傳橫幅、宣傳標語）。

4、國有林場改革數據統計上報工作。

5、按時定期上報林場改革工作進度。

（三）環境整治工作，今年3月，為迎接20xx年博鰲亞洲論壇年會，根據省林業局的統一部署，按照“統一組織、單位負責”的工作原則，組織幹部職工對辦公區、住宅區、停車場、庭院房前屋後等區域進行了環境大掃除，同時做好宣傳引導工作，倡導職工、講文明、愛環境。

（四）集中整治“庸懶散貪”專項工作，今年6月開展集中整治工作，省林業廳和場黨委高度重視這項工作，我場幹部職工的考勤登記是我們的本職工作，也是場領導一直以來較為重視的工作之一，在集中整治“庸懶散貪”專項工作中，我們努力將上級精神傳達到各部門、作業區，做好宣傳工作，也保證了整治工作落到實處，做好這承上啟下的關鍵環節。工作開展以來我們做了以下幾項工作：

（1）嚴格進行上班考勤登記，加強下班早退的監督，上班時間不定時進行檢查登記，嚴格杜絕缺勤、串崗、遲到、早退等現象的發生。

（2）做好督導工作和宣傳教育工作，監督檢查個部門整治工作的開展情況，對於整治不到位或工作中違反紀律行為的職工進行提醒和警告。以宣傳橫幅、警示標語等職工容易接受的方式，提醒幹部職工上班時間要遵守工作紀律。

（五）統計工作。做好林業點快報統計上報工作，按照省林業廳計資處要求，收集整理我場生產數據，通過電腦網上報的方式按時做好季報、半年報、年報、電快報的統計報送工作。

（六）遠程教育工作。定期按時開機，做好遠教學習登記工作，遠教材料的歸檔工作，做好設備的防塵、防雷、防水工作，每個月定期對線路進行檢查，發現問題即使解決，以保證各終端站點設備的正常使用。

今年以來按照任務分解掛圖、序時作戰消分的工作思路，統計工作共8項考評工作列入鄉鎮全年年終綜合考評、幾十項日常工作列入業務考評。上半年以來完成工作如下：

1、規模企業培育任務1家：上半年全縣沒有申報。下半年計劃申報4家，確保申報成功1家，完成全年任務。

2、中小企業和全民創業30家任務：目前完成12家，進入6月前完成15家任務。

3、個體工商户任務100家：目前完成52家。

4、個專企業任務6家：目前完成2家。

5、規模以上限額企業任務1家：目前摸排我場符合條件的企業很難，計劃下半年協調。

6、項目謀劃和落地工業8家、農業2家、基礎1家，總投資11億元：目前按照計劃序時進度完成，年底拿到高分需努力。

7、招商引資任務3.4億元。目前按序時進度完成1.72億元。

8、固定資產投資任務2.61億元，其中工業和技改1.42億元：目前投資只完成0.67億元，原有和現有投資發改委、經委沒有文件批准或備案。

9、按時完成月報、週報、旬報、季報等定期報表

10、按時完成網上直報任務。

11、整理好檔案等資料

12、開展第三次全國農業普查，涉及全場5200多個家庭200多個農業企業，範圍廣、任務重，積極向分管領導彙報。解決一人站所無法承擔和高質量完成任務的實際。

13、找差補缺，按照序時進度完成考評任務。

14、重大任務、很難完成的事項和考評積極向分管領導彙報。

林場上半年工作總結 篇11

20xx年，我局在廳黨組的正確領導下，圍繞省廳中心工作，積極部署林場做好春季造林、林場改革、重點項目、危舊房改造、森林旅遊等工作，林場各項工作有序開展，基本完成了年初預定的工作任務。現將20xx年的工作情況簡要總結如下：

一、圓滿完成各項工作任務

截止11月底，全省國有林場完成育苗291畝，佔年度計劃的102%;當年栽植完成6.6萬畝，佔年度計劃的108%;撫育管理57.8萬畝,佔年度計劃的90%;木材生產51.6萬m3,佔年度計劃的82%;木材銷售54萬m3，佔年度計劃的85%。

二、大力爭取各種項目資金

根據國家有關項目申報要求，積級爭取上級資金支持，今年先後多次到京，向國家林業局、國家財政部、國家發展改革委等上級部門彙報有關國有林場改革、扶貧、危舊房改造、道路、用水、用電等項目情況，積極爭取上級專項資金。截止11月底，已爭取落實各項項目資金20xx4萬元，其中：道路建設資金440萬元、危房改造資金163萬元、用油補助資金10426萬元、生態林補償資金2399萬元、扶貧資金1550萬元、森林撫育試點經費補助資金2349萬元、林木良種建設資金2767萬元。

三、積極開展國有林場改革

(一)開展調查摸底。

制訂有關全省國有林場森林資源、職工人數、經濟運行情況等各種表格並下發各市，進一步摸清全省國有林場的基本情況，為全面推進林場改革做好準備。

(二)學習改革精神。組織學習國家財政部農業司褚利明副司長調研報告、國家林業局場圃總站楊超站長等改革精神，進一步統一思想，提高認識。

(三)做好調研彙報。組織人員專門赴山西、湖南、江西等省學習兄弟省份國有林場的改革經驗，主動徵求省財政、發改、編辦等部門意見。同時積極向國家林業局彙報改革的情況及改革思路，為下階段的改革工作奠定基礎。

(四)制訂改革方案。根據國家有關國有林場改革的總體思路，結合我省實際制訂了《福建省國有林場改革試點實施方案》，提出了改革的指導思想、總體目標、改革內容、基本步驟等一系列改革思路。

四、全面推進重點項目建設

(一)推進四大基地建設。

1.建設林木良種基地。20xx年，全省國有林場完成林木良種基地建設6617畝，其中種子園2860畝、採穗圃259畝，種質資源庫1146畝、試驗林1297畝，母樹林1050畝。

2.建設綠化大苗基地。召開國有林場綠化大苗基地建設現場會，總結交流經驗，評審通過基地建設規劃，將綠化大苗基地從原來的6個點擴大到18個點。初步統計18個基地林場20xx年共完成5900畝苗木培育規模，培育大、中、小苗103萬株，共完成投資額1072萬元。

3.建設大徑材基地。20xx年完成大徑材培育面積7.16萬畝，其中：新造1.72萬畝;改培5.44萬畝。

4.建設珍貴樹種基地。20xx年全省國有林場珍貴樹種培育面積1.93萬畝，其中：新造1.05萬畝;改培0.88萬畝。

(二)推進靈石林場海峽兩岸現代林業示範基地建設。

全力推進海峽兩岸現代林業示範基地建設，目前已按照規劃設計建成台灣樹種園948畝(包括台灣優良樹種種質資源庫和不同種源對比實驗林)，包括台灣小櫻花、紅梅、欒樹等優良台灣樹種共24科33種，通過台灣樹種園建設，為兩岸在優良種質資源保護和利用方面提供合作平台，是目前國內最大的台灣樹種園。同時，靈石林場接待中心(木屋)已竣工驗收並投入使用。

(三)推進國有林場森林撫育試點工作。

確定20xx年國有林場以南平、三明、龍巖、漳州、泉州、福州植物園、洋口林場、靈石林場為主的66個國有林場開展森林撫育補貼試點工作，建設任務50萬畝，試點場已經完成試點方案和作業設計的編制和審批工作並轉入作業施工階段。現已完成46.6萬畝建設任務。

(四)推進國家木材戰略儲備基地試點工作。

安排順昌洋口、邵武衞閩等15個林場參加全省國家木材戰略儲備基地建設試點工作，建設任務123399畝，其中：新造林7099畝(含珍貴樹種2800畝);現有林改培29300畝(含珍貴樹種6700畝);中幼林撫育87000畝。按照要求我局組織編制了國家木材戰略儲備試點方案，目前各基地林場完成建設任務11.8萬畝，其中：新造林7384畝;現有林改培26021畝;森林撫育84886畝。同時，認真做好國家木材戰略儲備基地試點的規劃和上報工作，20xx年安排25個縣(市、區)48個國有林場國家木材戰略儲備基地建設試點任務編制工作，20xx年計劃建設68.57萬畝，其中：新造林3.29萬畝(含珍貴樹種1.17萬畝)、現有林改培28.31萬畝(含珍貴樹種4.96萬畝)、中幼林撫育36.97萬畝。申請中央投資1.81億元。

五、加快森林旅遊發展

(一)編制完成《福建省森林旅遊xx發展規劃》。

《規劃》在全面總結“xx”森林旅遊發展情況的基礎上，根據我省森林旅遊資源現狀，提出了科學經營、分區規劃、項目帶動的發展策略，確定了“xx”森林旅遊發展目標。經過多次徵求意見並修改完善，《規劃》已通過專家評審。

(二)批建41個省級森林公園。

經過省森林風景資源評價委員會委員審議，三明莘口等41個國有林場全部通過評審建立省級森林公園。目前我省森林公園總數已達177處。

六、加強資金資產管理

一是開展20xx年度森林生態效益補償基金、扶貧資金、税費改革等專項資金的使用管理情況檢查，並向相關主管部門上報相關報告。二是審批報批森林資源資產及非生產性項目投資項目。三是開展20xx年全省國有林場森林綜合保險參保工作，實現國有林場的森林資源100%參保。四是完成泉州羅山等4個國有林場的財務收支審計工作。

七、配合做好林權登記證工作

配合林權登記中心完成62532畝林地的林權登記發證工作，完成8萬畝林地的公示工作，另有7941畝林地已完成異議調查等待辦理髮證手續。

八、做好瀋海告訴綠化工程掛點督導工作

我局負責南安、惠安兩個縣的掛點工作。先後10次深入兩縣開展督查指導工作，在抓進度的同時，重點協調當地林業部門與政府關係，確保造林質量，同時發現問題與廳大造辦及時溝通反映，如發現有些農田造林地段排水、築壟、回填客土等環節存在問題後，及時向大造辦反映情況，提出建議，避免其它地市發生同樣問題。

林場上半年工作總結 篇12

一、基本情況

武寧縣林業系統有3個國有林場（武寧縣國營林場、武寧縣生態林場、武寧縣安樂林林場）和1個國有苗圃（武寧縣桐林苗圃），參加本次林場改革的總人數為2247人（其中職工安臵的1302人、退休的787人、遺屬撫卹的158人），截止2014年4月底止，職工安臵1287人，佔應安臵的98%，退休人員全部實行社會化發放，撫卹安臵154人，佔應安臵的97%。

全縣國有森林經營面積38.8萬畝。其中省級以上公益林面積35.5萬畝，佔經營面積的92%。同時還有一處面積2萬畝的國家級森林公園——“九嶺山國家森林公園”。我縣國有林資產約在2.5億元以上。

二、主要做法

我縣的國有林場改革工作是在2003年全系統企業改制基礎上的進一步延伸與完善。

1、 改革（制）的截止時間不變。

按照2003年《武寧縣林業局企業改制方案》的規定即原定改革（制）時間截止定為2003年12月31日不變，凡因企業改制資金不足而推延兑付安臵費的，截止時間為2006年6月30日止，逾期不辦理手續的企業不予支付利息。

2、 原定的安臵標準不變

因企業改制從開始至今已近10年時間，少數未簽訂《解除勞動關係協議書》的人員要求提高原定改制標準。我們堅持從穩定大局出發，確保不“翻燒餅”，認定維持原定標準延續推進。

3、 爭取政策支持

積極爭取當地政府的大力支持。一是將國有土地全部進縣土地儲備中心，由政府統一組織拍賣，先後政府從土地拍賣金中注入企業改革（制）資金2200餘萬元；二是對2003年前企業欠社保的各項資金本金掛賬（1200餘萬元）、利息緩交、滯納金全免；三是化解債務。幫與相關銀行協調由“江西長城資產公司”一次性按本、息總額的20%-30%清結。

4、拓寬籌資渠道。

一是採用住房臵換。職工原住公房統一組織人員估價出售原住户，以衝抵企業應付員工安臵資金（約抵400餘萬元）;二是返聘繳交風險押金。對改後上崗人員不僅緩付安臵金，還要收取（股長以上人員1.5萬元，其他1萬元）上崗押金；三是收集單位其他資金。

三、完善和推進

啟動林場改革後又新增了職工安臵237人、為職工解決兩保186人、為職工辦理提前退休32人，組建完成三個

公益型林場，安排返聘員工185人。

四、成效與建議

1、確保了大局穩定，由於領導重視、宣傳到位、工作細緻，企業改制與改革工作順利完成，得到了領導的讚許，員工的贊同，做到了“零上訪”。

2、確保了“三增長、兩建立、一確保”。國有林森林資源有了一定的增長，企業效益有了進一步的提高，職工收入有了一定的增加，職工社會保障體系得到更加完善。

3、給林業發展帶來生機，不僅減人減支減員，資源管理和服務更加到位，促進了生態文明建設。

4、要進一步加大工作支持力度，實現企業與銀行債務的完全剝離；加大項目傾斜力度，實現經營管理科學，森林資源優質高效，永續利用的現代林場；加大資金扶持力度，全面落實職工權益，徹底化解債務，提高職工技能。