幼兒園教導工作總結(5篇)

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們好好寫一份總結吧。我們該怎麼寫總結呢？下面是小編整理的幼兒園教導工作總結，歡迎大家分享。

幼兒園教導工作總結 篇1

20xx——20xx學年度，是我園開展特色教育的第二個年頭，在這一年中，我園在“倡禮儀教育，促內涵發展”的辦園理念引領下，教育教學工作力求凸顯以幼兒為本的課程理念，在剖析問題、捕捉契機、精心策劃、反饋指導中，助教師專業成長，促幼兒禮儀養成。

現將20xx——20xx學年度工作進行回顧與總結。

一、倡禮儀教育

（一）讓禮儀教育喚醒幼兒愛的情感

在開展禮儀啟蒙教育過程中，我園注重調動幼兒現實生活中愛的元素、與孩子共同創設愛的氛圍、分享愛的體驗、喚醒幼兒愛的情感。

學期初，教導處組織老師們梳理一學期的節日，並以禮儀節日的情感目標為主線，滲透在主題活動中整合實施。比如：母親節的感恩日；中秋節的團圓日；重陽節的關愛日……愛的節日使孩子們不但關注身邊的節日，更關注身邊的人和事，從而逐步萌發幼兒愛的情感。

（二）讓禮儀教育衍生為系列專題

1、月德會

每月一次的月德會在升旗後隆重舉行，由教導主任、各年級組長輪流主持。月德會主要是為了表彰當月產生的禮儀班級、禮儀家長、禮儀教師、禮儀寶寶而開設，旨在鞏固鼓勵禮儀之星們的良好禮儀行為，營造濃濃的學禮懂禮氛圍，激勵更多的教師、家長、幼兒爭當禮儀之星。在這一學年中，我園共表彰了近五百名禮儀之星，禮儀班級表演禮儀才藝20個，月德會豐富了幼兒園的文化生活，拓展了幼兒的禮儀文化視野和情感

2、禮儀小標兵

每天早晨，幼兒園的大門口，會有披着紅授帶的禮儀小標兵，用他們禮貌的問候和清純的微笑迎接來園的每一位小夥伴、老師和家長，在互相的'感染中，我園的家長和孩子正在形成主動與人微笑招呼的禮儀禮節。

3、慶六一“知禮懂禮”禮儀專場文藝匯演

圍繞禮儀教育，我園上上下下都行動了起來，在20xx年5月31日，為全園家長和孩子奉獻了一場慶六一“知禮懂禮”禮儀專場文藝匯演，整場節目緊緊圍繞禮儀教育編排，表現了我園幼兒的禮儀行為風采，展示了我園近兩年的禮儀教育成果，得到了家長和社會的一致好評。

（三）、其他工作：

（一）發揮幼兒園、家庭、社區的資源優勢，有效開展家教指導工作。

本學年我園家長工作在保證常規工作有效開展的基礎上，首先聚焦園所教育的開放與透明，不但充分運用網絡、電台等宣傳媒介，亦通過開展家長講座、向家長開放活動等途徑與形式，讓更多的年輕家長及時地瞭解孩子在園的生活、學習情況，及時獲得科學育兒的理念與方法，也及時聽取了家園共育中家長的想法，共同尋找適合孩子個體發展的教育方法，從而促進了家園教育合力的形成，使我們的教育得到事半功倍的作用。

逐步形成有初步禮儀意識的家長羣體，充分挖掘家庭禮儀教育的內在潛力。與孩子生活最為緊密接觸的教育環境即幼兒園、家庭，只有真正形成教育合力，我們的幼兒禮儀啟蒙教育才能發揮可持續的作用和價值。我們還積極邀請家長們參與幼兒園禮儀活動、組織家委會成員為禮儀教育專題活動出謀劃策、出力協助。

（二）抓實抓牢骨幹教師培養工作，我園師資形成梯隊建設格局

本學年，我園依據第一屆骨幹教師培養的實踐經驗，對骨幹教師培養方案進行了改革優化，有五位教師在這一年中參加了園骨幹教師的評選。這一年中，教導處認真組織她們參加各種比賽、上公開課、課題研討、指導徒弟上公開課及開展講座，幫助她們在各項活動中大膽創新，挑戰自我，獲得鍛練，得到成長。五位教師感覺收穫很大，五個徒弟也受益匪淺。

（三）師資培訓常抓不懈

本學年，我園派出以下教師參加專業培訓：

1、20xx年4月份，張園長、劉園長、曾園長、鄒軍琴主任到深圳學習。

2、20xx年5月份，曾琴、楊志紅、鄒小玲、楊根秀、鄭秋紅五位老師到上海學習“區域活動創設”。

3、20xx年5月份，姚園長、李豔、楊雲華三位老師到重慶參加“早期閲讀”培訓。

4、20xx年6月13日，廖海紅老師到南昌參加洪恩英語培訓。

5、20xx年6月20日，何淑羣、楊海珍到南昌參加全省“教學能手”競賽觀摩。

6、20xx年4 月，劉臘梅、楊凡、何淑羣、劉燕、吳振萍、劉志萍到峽江參加全市“早期閲讀”研討會。

（四）、獲獎與榮譽情況 ：

1、形成四本課題研究成果集：何淑羣負責的課題《幼兒傾聽習慣的培養》、曾志蘭負責的課題《關於安全進行大班户外體育教學活動初探》、劉燕負責的課題《幼兒午餐禮儀習慣的培養》、廖海紅負責的《微笑禮儀》都在本學年度在市裏結項。雖然我們的科研理論還顯稚嫩、我們的實踐方案有待推敲、我們的科研成果不夠成熟，但是凝結着教師們的愛與智慧，也是我園教師科研心路歷程的真實反映。

2、獲獎：本學年，教導處積極組織老師參加各項專業競賽取得碩果累累。第一個大獎是屬於我園全園教職工的，那就是20xx年下半年，我園在全市區域活動評比中榮獲市一等獎。這是值得我園全體教師都為之驕傲的。在其他個人的各項業務競賽中，我園教師們也取得了很好的成績。20xx年xx月份，在全市幼兒教師論文比賽中有9個教師榮獲一等獎，14個榮獲二等獎。20xx年xx月份，在江西省教育學會幼兒教育專業委員會20xx年學術年會論文案例比賽中，xx個教師獲獎。同月，10名教師輔導15幼兒製作的8幅手工作品在全市幼兒手工大賽中榮獲了一等獎，其他16名幼兒的作品榮獲了二等獎。20xx年xx月份，楊根秀、劉志萍兩位老師榮獲第五屆《中國教師報》讀報用報徵文比賽二等獎。鄭秋紅、鄒軍琴、鄒小玲三位教師獲三等獎。20xx年4月，我園教師輔導學生參加20xx年新干縣“天翼智能3G杯”“金色童年”少兒文化活動比賽，曾宇咪、徐柳燕兩位老師輔導的舞蹈《神采小兵》榮獲舞蹈類三等獎；楊凡、段燕輔導的幼兒美術作品獲二等獎、蔣靜芳輔導的幼兒美術作品獲三等獎。20xx年5月，蔣靜芳老師在全市選拔參加江西省第二屆幼兒園“教學能手”競賽活動中，獲綜合獎三等獎。

一年來，雖然我們在教學上做了不少工作，取得了一些成績，但離《新綱要》的要求還有距離，我們將不斷努力，與時俱進，使我園成為孩子更喜歡、家長更滿意的兒童樂園，充分發揮省示範園的骨幹帶頭作用，推動我縣幼教事業向更高更強發展。

幼兒園教導工作總結 篇2

一、幼兒行為習慣的養成

俗話説：“沒有規矩，難成方圓”。良好的常規可以使幼兒的生活具有合理的節奏，為他們的生活和學習打下良好基礎。我們這個班有33個小朋友，而且女生少，男生多，有的是私立園轉過來的，有的沒有上過幼兒園。且大部分幼兒個性好動較調皮，存在許多不良的學習習慣與生活習慣。剛入園時，就連一點的紀律觀念都沒有。針對這一情況，我們三位教師絞盡腦汁想辦法，共同協商，把班級的紀律及自立能力一起抓、同時抓。經過努力，我們班小朋友可以説進步很快。

自立能力方面：我們堅持正面教育，對幼兒以表揚為主，強化他們的自我服務意識，改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定，讚賞和鼓勵，使幼兒能夠更有信心，更積極地做好事情，完成任務。而我們老師做到適時幫助，以提高幼兒的自立能力，並及時與家長溝通，爭取家長配合。幼兒的獨立意識增強，而且自我服務的願望和要求日趨激烈。從簡單的自己穿衣服到自己疊被子到簡單的勞動。我們抓住了孩子的這一心理特徵。在學習生活中開展了值日生輪換制，讓做小組長的孩子負責發剪刀、點人數……抓住這些細小的機會，既培養了他們為同伴服務的能力，而且督促了孩子的自律，潛移默化中培養了幼兒良好的行為習慣，從而促進了整個班風班貌的提高。

就紀律方面：對少部分幼兒出現的不良行為，我採取的是及時分析原因，該批評的批評，並給予適度的教育，引導幼兒養成良好的行為習慣，慢慢的做到遵守紀律。我們同時注意培養幼兒社會性意識，幫助幼兒自我約束自己。在集體或自由活動中常常會發生爭搶玩具的現象，很少有幼兒願意退讓。我們將幼兒的社會性培養有意識地整合在各個活動中，為幼兒提供小組合作或想辦法解決爭搶的機會，如提供數量不足的操作材料或需小組合作共同完成的小任務等，有目的地引導幼兒懂得輪流玩和友好合作，有初步的謙讓意識。開學初,幼兒對新的陌生環境會產生膽怯心理，來園情緒不穩、哭鬧現象較嚴重。幼兒楊佳欣，甚至都不想吃飯，別的小朋友睡覺，她不睡，不肯進寢室。為了讓幼兒儘快地適應幼兒園的新環境和集體生活,對集體生活產生安全感,對老師產生親切感，進而喜歡“上幼兒園”，我們為幼兒創立了良好的生活學習環境。在活動中，我們請小朋友去邀請她；午睡時，我們為她講好聽的故事，唱輕柔的曲子，孩子感到我們的温柔，感到幼兒園像家一樣的温暖，孩子漸漸地融入集體，有了進步。

在我們的努力下，幼兒開始喜歡上幼兒園了，喜歡與小朋友一起上課、做遊戲了，也結識了許多好朋友。他們還學會了不少禮貌用語，語言表達方面，動手操作能力，以及常規方面有了較大的提高。在教學方面，幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高，特別是念兒歌、聽故事、唱歌等方面，有了很大的進步。

二、問題及不足

一份耕耘，一份收穫，緊張而又忙碌，愉快而又充實一學期即將結束，在這個學期中，我們雖然有了一點小小的經驗和進步，但是仍存在許多不足之處：

1、我班有些孩子表現太自由、自我約束能力差，而有個別幼兒膽量太小，不能大膽與老師交談。

2、蒙氏教學與常規教學進行更好的融合，進一步豐富幼兒的操作材料，尤其是製作蒙氏延伸教具。

3、逐步建立生活常規、遊戲常規、活動常規，培養幼兒養成良好的行為習慣。在學習習慣上，有的幼兒注意力不易集中；有的幼兒樂意發言，但不愛開動腦筋；有的幼兒愛插嘴，回答問題聲音不夠響亮，應加強傾聽能力的培養。

三、下一步的打算

1、在新的學年中，我們會把精力盡可能的用到教學的創新和改進中去，不僅僅侷限於教具的操作學習中，要充分挖掘其中的精髓。

2、大膽創新，多設計一些延伸教具。我相信，在這個充滿挑戰、充滿朝氣、聚滿人氣的幼兒園中，只要我不斷努力，不斷摸索，把工作，做好、做精、做細，那麼一定會取得成功的。

四、思想政治方面

隨着改革形勢的不斷深入，我的心裏對當前形勢有了全新的認識，平時我積極參加政治學習，遵守勞動紀律，團結同志，熱愛集體，服從分配，對班級工作認真負責，在工作中努力做到求真、求實、求新。以積極熱情的心態去完成園裏安排的各項工作，以一個蒙氏教師的標準來嚴格要求自己，遵守幼兒園的各項規章制度，積極要求進步，愛崗敬業，做到耐心、愛心、公平、尊重地對待每一個孩子。

五、業務方面

學期初，針對班中的孩子各方面常規都需要培養這一狀況，加之本學期新報三名幼兒，我和張老師幾乎天天都在幼兒園中，既做孩子的媽媽，又做孩子的老師。通過我們的共同努力，班上的孩子很快適應了幼兒園的生活，形成了較好的常規，較快的投入到蒙氏工作中。

一段時間的教學後，我發現自己的知識其實是非常貧乏的，這就需要自己不斷的去充實，不斷地去學習，所以一方面我會向本園的一些有經驗、有好想法的老師去取經，另一方面，我積極利用晚上的時間，上網查詢有關蒙氏教學的最新動態及有關知識，參閲蒙氏的有關書籍，使自己增長了不少知識和經驗。通過我們的共同努力，班上的一切工作都走上了軌道，我們幾位老師也合作的非常默契和愉快。

六、教學方面

1、常規教學活動。

本學期我們進行了《走進春天》、《蠶寶寶的祕密》、《玩具總動員》、《快樂你我他》、《七彩世界》等五個主題活動。在活動中過程中能夠圍繞目標進行，根據幼兒的年齡特點，注重以遊戲貫穿整個活動，激發他們的活動興趣，使每人的能力都有所提高。我們着力於培養幼兒敢於表現自己的能力，所以在活動時注意營造活潑自然的氛圍，認真在活動中貫徹《綱要》的要求，多給孩子表現的機會，多給予孩子鼓勵和表揚，幫助孩子從小樹立自信。一個學期以來，幼兒反饋的學習情況告訴我們，我們的教學內容、教學方法及各種遊戲都是適用於本班幼兒發展水平的,同時也是他們喜愛的、感興趣的。

2、蒙氏教學活動。

作為一個蒙氏教師，要培養幼兒的專注力與秩序感。因此我們從一日生活各個環節滲透常規培養的要求。從輕聲説話、輕輕開門、輕輕走路的細節入手，加強對幼兒的常規培養。在走線環節，對幼兒進行頂物走線與手託響筒走線的訓練，進一步培養幼兒的平衡能力與專注力。本學期，我們的日常生活訓練從基本動作、生活利益、照顧環境、照顧自己等幾個方面進行了學習。感官教具進行了：粉紅塔、棕色梯、插座圓柱體、色板、幾何嵌圖櫥、幾何立體組、長棒、三角形盒等的展示工作；數學進行了數棒、砂紙數字板的展示工作。自然人文進行了嵌板的展示工作。我們在教學活動中，重視幼兒觀察能力的培養，提高幼兒的.動手能力。

在開學初半個月左右，我們着重培養幼兒良好的常規。隨後我們班就進入了正常的蒙氏工作了。孩子們基本上都能堅持做1個小時的蒙氏工作，有的孩子在結束時還戀戀不捨的説：“老師我還能再工作一會嗎？”這説明孩子工作的積極性和堅持性都比剛入園時提高了。

在教學中，我會堅持我的原則，不能做的就是不能做，我們一直堅持採用提出規則、不斷提醒的方法幫助孩子逐步形成常規。

我們不斷地要求孩子，有時會對提醒幾次無效的孩子一點小小的懲罰，請他坐到一邊的小椅子上，現在孩子們基本上都能主動遵守工作中的規則，就算有違犯規則的小朋友，他身邊的小朋友也會主動提醒他：“請你小聲説話，你打擾我的工作了”、“你這樣做不對，請你把工作材料收起來”，通過孩子的這些話不難看出，通過我們的共同努力，孩子們已經形成了良好的常規。

在教學中我遵守蒙氏教育的理念，處理好幼兒的主體地位及老師的主導地位。針對每個孩子制訂不同的計劃。例如：辛瑞這個小朋友比較聰明，喜歡學習，專注力、注意力比較集中，但相對來説他的自理能力、動手能力弱。針對他，每次在制定工作時，他的數學、感官部分是和大孩子一樣，而日常則是和小孩子一樣。雖然在教工作時老是有些麻煩，但這也充分體現出了蒙氏教育的特點。因材施教，因人施教。在教學中，我還注重培養幼兒獨立解決問題的能力。因為現在都是獨生子女，父母包辦代替的太多，孩子得不到鍛鍊，遇到一點小問題只會哭。在教學時，我不是第一時間出來但解決問題的“救火隊員”，而是鼓勵幼兒自己想辦法，自己解決。

另外，利用中午午休的時間，我和張老師會一起製作各個領域的延伸教具。如數學區的各種圖形、數字卡片，利用製作教具的時間，我們會一起討論如何能夠更好地進行教學工作總結經驗，以及討論如何幫助班上出現問題的小朋友更好的改進。

七、保育方面

在衞生保健方面，以培養幼兒各項生活習慣為重點，幫助幼兒認識自己的毛巾、杯子，並作好標記。學習正確的入廁的習慣，培養飯後擦嘴等良好衞生習慣，每次的手工活動和剪貼作業後，也提醒幼兒儘量保持教室的整潔，並及時清理乾淨，孩子的環境保護意識比較強。並督促幼兒多喝水，及時穿脱衣物，尤其在流感的多發季節，我們班的出勤率一直比較高。

（1）午睡：現在大部分的孩子能夠很快的入睡，個別的小朋友需要老師在旁邊陪同，過一會也能睡着。像我們班的郝雅卓、祁陳煜小朋友，開學初睡覺在旁邊哄一個小時也睡不着，現在再也不需要老師的陪同了。這説明這些小一點的孩子正在逐漸適應幼兒園的生活。孩子們在入睡前都能有意識的將自己的衣服疊好，放在牀頭或腳旁邊，只有脱不下來或鈕釦在身後的，才需要老師幫忙，有的孩子甚至去找同伴幫助。在起牀時，有個別幼兒會自己將被子疊好，並且幫助老師照顧和幫助弟弟妹妹們，而這些小孩子們，得到了哥哥姐姐的幫助，還會主動謝謝哥哥姐姐們，班上的周璇、田欣等幾個小朋友，他們每天都是在收拾好自己被子之後，去幫助別小朋友。

（2）進餐：剛開始入學時，小朋友每次吃飯都弄得地上、桌上很髒，現在已經有了很大的進步，幼兒進餐時能做到不講話，安靜愉快的吃完自己的飯菜。在平時注重培養幼兒好的進食習慣，不挑食，不偏食，進餐時不打鬧講話，不掉飯粒。

（3）喝水：現在孩子們都養成了很好的飲水習慣，知道排好隊拿自己的杯子接水喝，而且每次都能喝上滿滿一杯，以前一些很不喜歡喝水的小朋友，現在也能主動接水喝了。

（4）消毒：每天定時消毒，定時洗手至少兩次（飯前使用香皂洗手）。早晨、中午一來園，我們會開窗通風，中午孩子們起牀後，上特色課，保育員會對寢室進行開窗通風，我們還隨時保持地面的衞生，及時清理。

八、做好家長工作，進行家園溝通

在工作中，我深知幼兒園的工作離不開家長的支持與配合。幼兒園教育是一個複雜的教育，不是家庭一方面可以勝任的，也不是幼兒園單獨可以勝任的，它需要兩者結合才能取得好的成效。於是我們在開學初召開了家長會，對於緩解幼兒的入園焦慮以及一些家長們普遍關心的問題和家長們作了一些交流，讓家長及時瞭解本學期的教學計劃、知道幼兒園及班級正在開展或即將進行的一些活動，家長也有對我們工作做以反饋,有的向我們反饋孩子通過各個主題活動在家的良好表現與習慣等，也有家長針對孩子的表現向我們請教家庭教育的方法或疑問，我們都儘可能地答覆，讓家長更多的瞭解孩子的發展情況，積極爭取家園協調一致共同促進幼兒的健康成長。

在開放日活動中，家長看到了自己孩子各方面的表現與進步，同時也看到了別的孩子的優點，有助於家長幫助孩子找差距與不足，找到繼續教育引導的方向。尤其在孩子的月彙報會上，家長們看到我們的特色展示活動後，都很感動，連聲説：“謝謝你們了，你們太不容易了。”家長們的肯定是對我們最好的鼓勵，我們會不負眾望的。孩子的快樂，是對我們工作的鼓勵，家長的滿意，是對我們工作的肯定。

在入園初，很多家長擔心我們的素質，為贏得家長的信任與理解，我們用心地與每一位家長爭取溝通，促進家園之間的合作。我們處處嚴格要求自己，甚至生活中每一個細節我們都認真對待，孩子不會拿筷子，我們握着孩子的手一遍遍的教，孩子不想吃飯，我們想盡辦法讓孩子愉快進餐，孩子睡覺想媽媽，我們象媽媽媽一樣哄孩子入睡，我們的工作得到了家長的認可，我們的關係也由陌生變為了朋友，很多家長都説，你們老師好辛苦呀，我們在家帶一個孩子已經夠嗆，你們要帶那麼多孩子，必須要有很好的耐心，其實作為一名幼兒教師光有耐心是不夠的，我們還有細心，更重要的是要有一個愛心，這顆愛心要平等的對待每一個孩子，這顆愛心撒向每一個角落的都是一樣的愛，只有這樣你不但能贏得孩子們的心，還可以贏得家長朋友的心。

幼兒園教導工作總結 篇3

20xx－20xx年是我園全體教職工團結協作、奮力進取的又一年，在我園的發展歷程中，也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來，我園的管理人員隊伍擴大，各項工作責任到人，教師士氣日益高漲，保教質量穩步提高。現將一年的工作總結如下。

一、注重師資建設，提高教師素質

在當今不斷髮展的時代，幼兒教育對幼兒教師專業素質的要求越來越高。為了緊跟時代步伐，本學年，我園教導處通過各種渠道，努力提高教師素質。

1、督促教師進行政治、業務理論學習。

一年來，要求教師在政治、業務理論自學時摘抄業務筆記一萬字以上，聽課40節。為便於教師學習，園內還徵訂了《教師職業道德》、《幼兒教育》、《早期教育》、《啟蒙》、《教育報》等各種專業書籍、報刊雜誌，《幼兒教育》則做到人手一份，教師閲覽室與辦公室相鄰而設，極大地方便了教師的政治、業務理論學習。

2、為教師創造學習機會。

為了開拓教師眼界，改變教師理念，我園在條件有限的情況下，擠出資金，多次組織教師外出學習。A、20xx年11月5日，派姚美珍園長及何淑羣參加了省教研室組織的園本教研研討會。B、12月11日—12月18日，選派了劉臘梅等四位老師到南京觀摩學習。C、12月18日到12月24日，選派了張曉蓉園長等四位老師到深圳珠海觀摩學習。D、20xx年上半年又分別派出兩批教師前往上海和深圳珠海學習。通過學習，教師們的專業水平和教學水平得到明顯提高。

3、積極參加上級主管部門舉行的教師專業競賽活動。

在這一年裏的時間裏，我園組織老師參加各項專業競賽取得碩果累累。20xx年10月份，組織我園的26位老師參加市教研室組織的泥工大賽，榮獲了8個一等獎，6個二等獎，12個三等獎，優異的成績讓市級領導們的大為讚歎。11月份，六位老師製作的教學課件在市裏的課件大賽中分別榮獲三個一等獎，二個二等獎，一個三等獎。12月份，熊鵬智、楊菊花老師參加局婦委會組織的教師課件競賽分別榮獲一、二等獎。20xx年上半年，組織我園青年教師楊凡參加全市“教學能手”競賽榮獲二等獎。6月份，我園教師編排指導的9個節目在全縣少兒藝術節上榮獲五個一等獎，四個二等獎。這些成績的取得，充分顯示了我園教師強大的專業素養和教學能力。

二、加強教學管理，嚴格教學常規

教學管理是我園管理的重中之重。本年度，我園教導處進一步加強了教學管理，促進了教學質量的提高。

1、常規教學管理常抓不懈、井然有序。

為使教學工作有條不紊的進行，教導處嚴格落實了各項制度。開學初，根據本園實際定出全園學期教學工作計劃，年級組定出“年級學期教學工作計劃”，各班制定“班級學期教學計劃”及“周計劃”。教師依據“周計劃”安排，通過集體備課活動，認真準備本週教學內容，課後撰寫教學反思、幼兒個案分析。教導處除對教師的各項工作定期檢查外，還不定期的組織人員深入班級聽課。各項檢查有登記、總結並及時通報，與教師評優評模、職稱晉升等掛鈎，既嚴格又人性化的管理激發了教師的工作熱情。

通過行政值日，督促檢查各班每天的一日活動組織情況。如：幼兒晨間活動、教育活動、早操活動、自主活動等，及時登記各項檢查結果，與每月每學期評選優秀班集體掛鈎。通過這項工作，使得教師能認真進行班務管理，按時按計劃組織好幼兒一日活動，杜絕了活動中無故放任幼兒自由玩耍的現象。

2、聘用教師管理以人為本，以情管人。

在我園，有十位聘用教師，在這十位教師中，有的是本科生，有的是高中生；有的是專業生，有的是非專業人員；有的是已婚，有的是剛從學校畢業，總之，水平不一，情況各異，來我園任聘的目的也各有不同。然而，我們對她們都能動之以情，曉之以理地和她們交流，合理安排她們的工作，幫忙她們適應環境，發揮所長，在教育實踐中提升自己的理論水平和教學能力；另外，給她們與正式老師一樣的參賽機會，讓她們在幼兒園這個花園裏，得到成長，工作得開心，生活地甜美，讓她們深深地愛上這份幼教事業，愛得無怨無悔。

3、骨幹教師培訓力在當下，功在今後

培訓骨幹教師是我園一直在摸索的一件事情，就在本學年，教導處在向中國小及其他園所廣泛學習的基礎上，終於制定出了一套適合本園長期發展的一套方案，為我園打造一批專家型，名師型的骨幹教師確定了方向。

三、開展各項活動，促進教研實效。

本學年，我園在注重開展常規教學的同時，還積極開展了其它有意義的教育教研活動，營造了教研氛圍，促進了老師專業成長。

1、開展興趣活動

為了解決家長的後顧之憂，我園利用雙休日，分別在中、大班開設了困難班，困難班學習內容豐富，除了往年的舞蹈、美術、今年還開設了手工製作、語言學習班，滿足了孩子們的求學慾望，得到了家長的好評。困難班孩子的6幅美術作品還在今年全縣的少兒藝術節上獲得了很好的成績，還有四幅作品被選送到市裏參賽。

2、開展主題活動

本學年，教導處指導教師大膽進行了幼兒園課程改革。由原來統一的標準化的人教版課程、改革為多元化、靈活性的園本課程，各班設立了符合幼兒年齡特點的，適應幼兒發展需要的主題活動，且根據大綱教育目標圍繞主題設計教學內容，進行各種活動。去年下半年，各班開展了迎新年主題活動，形式多樣，知識性及趣味性於一體，全園師生其樂融融。

本學期，每個教研組進行教學主題目10個左右，較好了完成了各年級的教學目標。教導處還根據需要，組織開展全園性的主題活動若干個，如“春天多麼美”、“五月五，慶端午”，“地震的危害”、“交通安全知識周”等等。這樣的園本課程豐富了孩子的學習內容，促進了教學質量的提高。

3、開展示範教學活動

作為一所省級示範園，我們念念不忘自身所承載的責任和義務。為提高我縣幼兒教師的教育教學水平，提升我園幼兒教育整體的保教質量，發揮示範輻射作用，在縣教研室的組織領導下，教導處在上學期為七琴和金川兩鎮的教師們送去了兩節優秀示範課；在本學期，在園內隆重舉行了教師外出學習彙報暨鄉鎮幼師來園觀摩活動。前來聽課的幼師多達一百五十多人，市縣的幼教領導和縣委領導也親臨現場觀摩指導，對此次活動作出了高度評價。

四、促進家園聯繫、形成家園合力

孩子的教育，光靠幼兒園是不夠的，只有家園合力，才能真正讓他們獲得健康和諧的發展。為了取得家長朋友的理解、支持與配合。本學年，我們除了召開“家委會”及向家長做好各種教學宣傳工作外，還經常組織家長參與的活動，讓他們耳濡目染，親自感受。

1、專題性的家長講座

我們幼兒園根據小、中、大班幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內容，並在將要進行“家長講座”前，徵求講座內容、形式等意見，以瞭解家長的需求和熱點，使講座更具有時代性、針對性和指導性。如：針對大班家長的《幼兒入國小準備》的家長講座，並邀請國小一年級的`教師親自為家長介紹幼兒入國小的要求，得到了家長的歡迎和贊同。

2、小型家長會

以班級為單位的家長會：每學年都要開展，教師面對面地和家長溝通教育幼兒的各項工作，讓家長及時瞭解幼兒園的教育內容及自己孩子的發展狀況，也瞭解幼兒在家的各方面情況，有利於教師調整好教育計劃和對每個幼兒的個案計劃。使教育更有針對性。

3、家園親子活動

每逢開學和過節，家長、幼兒、教師根據活動內容和需要，共同參加策劃、組織、實施家園親子活動。如：端午節邀請家長來班上包粽子，做香包等。在六一到來之時還邀請家長一同參與演出及其他活動。

4、家園聯繫欄

為了指導家長更好的科學養育幼兒，幼兒園以宣傳欄等形式向家長宣傳有關衞生、保健知識，主要內容有：“常見傳染病的預防及隔離護理”；“保護牙齒，防止齲齒”；“體弱兒、肥胖兒的餵養、鍛鍊”；“合理膳食，均衡營養”等等，受到了家長的歡迎。

每班設有固定的家園聯繫欄，每半月定期更換內容，及時向家長反映本月的幼兒學習、活動內容和家教知識。如：“每週計劃，温馨一束，健康快車”等等小欄目，使家長們既瞭解了幼兒在園的活動內容，又於無形之中學習到一些家教知識，更瞭解了需要家園共育的要求。

5、問卷調查

今年，我園面向不同年級的家長開展了不同內容的問卷調查活動，得到廣大家長的支持與好評。如中班年級組在《春天的遠足》主題活動中發放的調查表，讓每一個家庭都出去感受了一下大自然的美景。如黨支部向各位家長髮放的我園長遠規劃的意見徵詢函，讓每一個家長暢所欲言，共同參與幼兒園管理。

6、網絡論壇

我們幼兒園利用網絡，積極和家長聯繫，各班都有自己的班級頻道和家長論壇，還設立了“園長信箱”，方便家長及時與幼兒園溝通，園領導堅持深入到教育第一線，保持與家長的密切聯繫，交換意見，如有的家長在教育孩子中產生了困惑，多次與園領導交換意見，徵求教育方法，都得到了圓滿的答案。正如一位家長所説：“通過網站使家長和幼兒園的關係更為密切，幼兒園與家長全方位的聯繫接觸拓寬了家庭、幼兒園之間的信息渠道，實現了學校育人、家庭育人的協調發展，家園都多了一個交流的平台，對促進孩子的成長很有好處。”

除此之外，我們還加強了幼兒與社區的聯繫，充分利用社區的教育資源，擴大幼兒的生活和學習空間，如：大班孩子走進國小校活動，各類演出活動等，通過這些活動的開展，使孩子獲得更多的社會經驗，同時也讓我園進一步得到社會的信任和肯定。總之，幼兒園的各項保教工作，在教師們的辛勤努力、勤懇工作下，取得了可喜的成績，但還有不足之處，我們一定在今後工作中，不斷探索，不斷提高，不斷進取，爭取在工作中再創輝煌。

幼兒園教導工作總結 篇4

20xx年下期是我園全體教職工團結協作、奮力進取的又一期。在我園的發展歷程中，也是值得自豪的一學期。在我園的管理人員勤奮努力、合力協作下，各項工作責任到人，教師士氣日益高漲，保教質量穩步提高。現將一年的教導工作總結如下：

一、對安全、衞生工作，強調勤“抓”。

1.安全工作是幼兒園開展各項活動的基本保障，是幼兒園工作的頭等大事。我們按照幼兒園的要求，重視安全工作，把安全放在工作的中心位置,努力做到把安全“放在心坎上，捏在手心裏，記在腦子裏，落在行動上”。要確保安全，根本在於提高安全防範意識和自護自救能力。抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。所以我們一直十分重視安全工作。首先，加強了門衞管理。每週一至週五上、下午，安排管理人員協助值班，家長憑入園卡進入校區，杜絕外來人員隨意進入校園，防止不良分子入校行兇；其次，督促教師在生活及課堂中對孩子進行安全知識教育，讓孩子樹立安全防範意識；再次，為提高師生自救能力，本學期11月19日在我園舉行了一次安全撤退演習。在演習過程中，各班都能按照事先規定有秩序地從教室退場，整個演習用時8分鐘，未發生任何意外。

2.本學期衞生保健工作，牢固樹立健康第一、預防為主、加強教育的.思想。採取一系列的有效措施，通過齊抓共管，確保了全園幼兒的健康成長。

二、對班主任及保育員的管理和培養，加強勤“訓”。

在當今發展迅速的時代，幼兒教育對幼兒教師專業素質的要求越來越高。為了緊跟時代步伐，本學期教導部門特制訂了較完善的班主任及保育員培訓方案，目的在於努力提高教師素質及專業水平。每週二、週四利用中午休息的時間，管理人員按計劃、有準備地為班主任及保育員認真上好了每一堂課。班主任所學內容主要有：《班主任工作職責》、《班主任工作手冊》、《常用計算機操作技術》、《意外事故的預防和處理方法》等；保育員所學內容有：《保育員工作職責》、普通話、《意外事故的預防和處理》、《幼兒心理問題》、《幼兒常見傳染病的預防》。在學習時，教師們都能做到按時到場，認真聽課並做好筆記，課後交流討論，使其達到了預期的目的。

三、對幼兒比賽活動，督促勤“練”。

為豐富幼兒生活，我園於12月30日舉行第二屆“慶元旦、迎新春”幼兒體操比賽。通過體操活動培養幼兒積極參加體育鍛煉的習慣，形成正確的身體姿勢，促進身體的正常發育，同時又培養了幼兒的組織紀律性和集體榮譽感！為了能向家長、社會展示一場高質量的活動，在一個月前，各班就在緊鑼密鼓地強化訓練。

四、對幼兒興趣培養課，實行勤“查”。

為支持和鼓勵幼兒發展自己某一方面的興趣愛好，最大限度地挖掘幼兒的潛能，讓孩子在成長中體驗學習的樂趣，我園利用課餘時間開辦了識字、舞蹈、繪畫、手工、英語、跆拳道興趣課程，選拔了優秀教師授課。為了讓孩子收到良好的學習效果，每節課都安排了管理人員，進行查看與指導。

五、對家園聯繫工作，形成勤“通”。

孩子的教育，光靠幼兒園是不夠的，只有家園合力，才能真正讓他們獲得健康、科學地發展。為了取得家長朋友的理解、支持與配合，我們努力做到常與家長保持溝通。本學期，我們除了召開“家長會”及以宣傳欄、網站、家園聯繫窗等形式向家長宣傳有關安全、衞生保健、科學育兒、幼兒學習活動內容等知識，還組織家長參與我們的大型活動，讓他們耳濡目染，親自感受。幼兒園與家長全方位的聯繫溝通，拉近了家庭與幼兒園之間的關係，推動了學校育人、家庭育人的和諧發展，對促進孩子地健康成長很有幫助！

總之，幼兒園的各項保教工作，在教師們的辛勤努力、勤懇工作下，取得了可喜的成績，但還有不足之處，我們一定在今後的工作中，不斷探索，不斷提高，不斷進取，爭取在今後的工作中再創輝煌！

幼兒園教導工作總結 篇5

（一）讓禮儀教育喚醒幼兒愛的情感

在開展禮儀啟蒙教育過程中，我園注重調動幼兒現實生活中愛的元素、與孩子共同創設愛的氛圍、分享愛的體驗、喚醒幼兒愛的情感。

學期初，教導處組織老師們梳理一學期的節日，並以禮儀節日的情感目標為主線，滲透在主題活動中整合實施。比如：母親節的感恩日；中秋節的團圓日；重陽節的關愛日……愛的節日使孩子們不但關注身邊的節日，更關注身邊的人和事，從而逐步萌發幼兒愛的情感。

（二）讓禮儀教育衍生為系列專題

1、月德會

每月一次的月德會在升旗後隆重舉行，由教導主任、各年級組長輪流主持。月德會主要是為了表彰當月產生的禮儀班級、禮儀家長、禮儀教師、禮儀寶寶而開設，旨在鞏固鼓勵禮儀之星們的良好禮儀行為，營造濃濃的`學禮懂禮氛圍，激勵更多的教師、家長、幼兒爭當禮儀之星。在這一學年中，我園共表彰了近五百名禮儀之星，禮儀班級表演禮儀才藝20個，月德會豐富了幼兒園的文化生活，拓展了幼兒的禮儀文化視野和情感

2、禮儀小標兵

每天早晨，幼兒園的大門口，會有披着紅授帶的禮儀小標兵，用他們禮貌的問候和清純的微笑迎接來園的每一位小夥伴、老師和家長，在互相的感染中，我園的家長和孩子正在形成主動與人微笑招呼的禮儀禮節。

3、慶六一“知禮懂禮”禮儀專場文藝匯演

圍繞禮儀教育，我園上上下下都行動了起來，在5月31日，為全園家長和孩子奉獻了一場慶六一“知禮懂禮”禮儀專場文藝匯演，整場節目緊緊圍繞禮儀教育編排，表現了我園幼兒的禮儀行為風采，展示了我園近兩年的禮儀教育成果，得到了家長和社會的一致好評。

（三）其他工作

1、發揮幼兒園、家庭、社區的資源優勢，有效開展家教指導工作。

本學年我園家長工作在保證常規工作有效開展的基礎上，首先聚焦園所教育的開放與透明，不但充分運用網絡、電台等宣傳媒介，亦通過開展家長講座、向家長開放活動等途徑與形式，讓更多的年輕家長及時地瞭解孩子在園的生活、學習情況，及時獲得科學育兒的理念與方法，也及時聽取了家園共育中家長的想法，共同尋找適合孩子個體發展的教育方法，從而促進了家園教育合力的形成，使我們的教育得到事半功倍的作用。

逐步形成有初步禮儀意識的家長羣體，充分挖掘家庭禮儀教育的內在潛力。與孩子生活最為緊密接觸的教育環境即幼兒園、家庭，只有真正形成教育合力，我們的幼兒禮儀啟蒙教育才能發揮可持續的作用和價值。我們還積極邀請家長們參與幼兒園禮儀活動、組織家委會成員為禮儀教育專題活動出謀劃策、出力協助。

2、抓實抓牢骨幹教師培養工作，我園師資形成梯隊建設格局。

本學年，我園依據第一屆骨幹教師培養的實踐經驗，對骨幹教師培養方案進行了改革優化，有五位教師在這一年中參加了園骨幹教師的評選。這一年中，教導處認真組織她們參加各種比賽、上公開課、課題研討、指導徒弟上公開課及開展講座，幫助她們在各項活動中大膽創新，挑戰自我，獲得鍛練，得到成長。五位教師感覺收穫很大，五個徒弟也受益匪淺。

3、師資培訓常抓不懈。

本學年，我園派出教師參加專業培訓。

（四）獲獎與榮譽情況

1、形成四本課題研究成果集：

何淑羣負責的課題《幼兒傾聽習慣的培養》、曾志蘭負責的課題《關於安全進行大班户外體育教學活動初探》、劉燕負責的課題《幼兒午餐禮儀習慣的培養》、廖海紅負責的《微笑禮儀》都在本學年度在市裏結項。雖然我們的科研理論還顯稚嫩、我們的實踐方案有待推敲、我們的科研成果不夠成熟，但是凝結着教師們的愛與智慧，也是我園教師科研心路歷程的真實反映。

2、獲獎：

本學年，教導處積極組織老師參加各項專業競賽取得碩果累累。第一個大獎是屬於我園全園教職工的，那就是下半年，我園在全市區域活動評比中榮獲市一等獎。這是值得我園全體教師都為之驕傲的。在其他個人的各項業務競賽中，我園教師們也取得了很好的成績。11月份，在全市幼兒教師論文比賽中有9個教師榮獲一等獎，14個榮獲二等獎。12月份，在江西省教育學會幼兒教育專業委員會20xx年學術年會論文案例比賽中，11個教師獲獎。同月，10名教師輔導15幼兒製作的8幅手工作品在全市幼兒手工大賽中榮獲了一等獎，其他16名幼兒的作品榮獲了二等獎。12月份，楊根秀、劉志萍兩位老師榮獲第五屆《中國教師報》讀報用報徵文比賽二等獎。鄭秋紅、鄒軍琴、鄒小玲三位教師獲三等獎。4月，我園教師輔導學生參加新干縣“天翼智能3G杯”“金色童年”少兒文化活動比賽，曾宇咪、徐柳燕兩位老師輔導的舞蹈《神采小兵》榮獲舞蹈類三等獎；楊凡、段燕輔導的幼兒美術作品獲二等獎、蔣靜芳輔導的幼兒美術作品獲三等獎。5月，蔣靜芳老師在全市選拔參加江西省第二屆幼兒園“教學能手”競賽活動中，獲綜合獎三等獎。

一年來，雖然我們在教學上做了不少工作，取得了一些成績，但離《新綱要》的要求還有距離，我們將不斷努力，與時俱進，使我園成為孩子更喜歡、家長更滿意的兒童樂園，充分發揮省示範園的骨幹帶頭作用，推動我縣幼教事業向更高更強發展。