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班主任班級期末工作總結

總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它是增長才乾的一種好辦法,因此,讓我們寫一份總結吧。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎?下面是小編收集整理的班主任班級期末工作總結,歡迎大家分享。

班主任班級期末工作總結

班主任班級期末工作總結1

班級作為學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對學生健康全面的發展,對完成教育和教學的各項任務起着舉足輕重的作用。近年的班主任工作實踐中,我覺得要搞好班級工作,應該堅持"一個標準",調動"兩個積極性",依靠"三個方面"的力量,發揮"四套班子"的作用。使學生受到嚴格的行為規範的約束,又能在寬鬆自如的氛圍中充分發揮自己的個性特長。

一學期來,我堅持了一個標準,對好學生和後進生的錯誤和缺點一視同仁,贏得學生的尊敬和信任,扭轉了班風。調動"兩個積極性"。

一是要尊重每個學生,在課餘時間裏要儘量多深入到學生中去,與他們一起交談、遊戲、活動,使他們與你無拘無束地相處,他們必然會對你敬而近之,由此而產生一種"愛屋及烏"的效應。

二是發動大家參加班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發言權,都有展現自己才能的機會。

三是要求全班同學參加日常管理形成輪值制度,每個人都有機會履行班級管理職責,增強責任感和參與意識,為管理好班級獻出自己的一份力量。

四是在各項中儘量不冷落每一個人。凡大型活動必須做到各司其職,人人有份,絕無局外之人。兒童心理學專家朱智賢説過:"學生在學習上出現的問題常與行為品德有關。"不從根本上去抓品德教育,就不能促使他們健康誠長。我班採取多種形式的班隊會,針對性的主題會,師生間的思想交流,制度化的班級周評小結等,在實踐中證明是行之有效的。

作為一名班主任,我能認真履行《中國小教師職業道德規範》,為人師表,與學生交朋友,經常利用課餘時間和他們談心,瞭解他們的想法,幫助他們樹立自信心。

例如:我們班有一個極特殊的學生,他叫周葉,熱愛勞動,待人熱情,非常老實,可就是不完成作業,撒謊,做事磨磨蹭蹭,再加上家長不配合學校工作,便給孩子創造了撒謊的機會。通過和家長面談,得知周葉的身世比較複雜,沒有親生父母,是奶奶把他帶大的。於是我針對實際情況制定了幫教措施,定期與他談心,及時瞭解他的想法;給他創造為班級服務的機會,發現閃光點及時在班上表揚,被評為勞動之星,促其更快的進步;利用中午時間,請好同學幫助完成作業……在老師和同學的幫助下,周葉的期末考試成績有了很大的進步,假期中,我打電話詢問他完成作業的情況,在姑媽的幫助下,大本作業已基本完成。

作為班主任的.我,只要發現了學生中的問題,就會及時與他們溝通,做好學生的思想工作,使他們能健康快樂的成長。

課上我能寓思想教育於數學教學之中,從學生的實際出發,結合教學內容選擇適當的練習題,如:講《統計》單元時,我讓學生統計全班口腔衞生方面的內容,針對不講衞生的情況提出建議,同學們的思路很活躍,這樣設計不僅使學生的思維的到了拓展,而且還懂得了講衞生的重要。一學期下來,我的功夫沒有白費,得到了同學們的信任和理解,使得每個學生都有了不同的進步,且樂於和我聊天,説出自己的心裏話。我認為班主任在班級管理上應做到“四勤”,即:眼勤、嘴勤、手勤、筆勤。

班主任班級期末工作總結2

本學期即將結束,回顧這一學期來,酸甜苦辣都有,雖然我是新接手的班主任,對他們而言是後後後媽,管理難度增大,但我仍然想把這個班級弄好,下面是我接手這個班級以來做的一些事情。

一、班級制度建設

本學期,我們班採用了“兩單制度”和“日常行為”打分運營我們的班級日常工作。兩單有兩種,一種,開表揚單,一種,開罰單。顧名思義,好的開表揚單,不好的開罰單。我們有嚴格的規章制度去執行我們的兩單,我們明文規定,什麼樣的情況開表揚,什麼樣的情況開罰單,讓學生清晰自己的行為以及後果,慢慢引導他們往良性的方向行走。當然,這些明文規定並不是死的,而是在以後的工作中碰到問題,經過班委會的討論,在修訂,並在全班面前通過,在實施的。

而“日常行為”時通過記錄孩子們每天的好事或不好的事來體現的,我們每天有個孩子在記錄,記錄個人好的行為和不良行為,在每週的班會課上,我都會對上一週的表現做一個總結,孩子們聽的也最認真,我們通過這樣堅持不解的記錄讓孩子的日常行為更加的規範。我們還建立了兩個常規的會,班會和班幹部會。我們的每個週二中午都是班級的班會課,我們聊我們班級的新規定,制度,還有日常的行為表現。這事我們必不好的環節。而我們的班幹部會是在每週五的放學之後,在哪裏,你會聽到學生最新的信息。所有的工作實施我都採用“深入加強日常管理,使同學加強自我管理”的方式進行的。

在這些工作中,主要圍繞着這些來展開工作:

1。規範管理過程,做到民主決定班級走向;

2。明確責任管理,落實每個班委的責任。

3。我們班堅持每週一次班會探討班上的事情要務。

在這基礎上,揚長避短,爭取使在穩步發展的基礎上,尋求新的突破與新的提高。

二、幹部隊伍建設及其工作情況

上學期,我們班進行了班幹部選舉,雖然那時我是副班主,但這學期保持大致不變,成立了班委會,經過明確的分工,大家都能積極工作。

三個班長都能很好的主持班幹部會議,並做好記錄。經過了一段時間的磨合,我們之間

增添了不少默契。

三、活動方面

這學期我們的活動不多,最大的要數兩次主題班會課,這兩次經過我們班委的認真負責,取得的圓滿的結束,讓我們更加確信了孩子的能力,只要你肯放手!

四、思想方面

1。多數同學積極向上、進取。

2。多數同學沒有一個目標,併為之不懈地努力去實現。

3。多數同學思想團結、集體榮譽感強。

五、學習方面

本班同學學風較為一般,但基本上做到不曠課不遲到不早退,主科上課認真聽講,次課一般,但學習態度到了末期有了很大的轉變,變得積極,這可能也是一直堅持到最後顯現的效果吧!

六、目前班上存在的問題

1。團活動參加不積極

2。個別班委會成員的表現不好,紀律上較差

3。班裏個別同學偶爾上課遲到或曠課,對於某些課程態度不積極,課下自主學習意識不強,成績不理想

七、工作計劃

1。班級要儘快形成優良的班風,使之能體現出優秀班級的良好精神風貌,在學校樹立一個良好的形象。

2。有些同學對學校的制度、紀律管理產生“逆反”心理,導致思想、行為自由散漫,不利於班風建設。

在這個方面上我想班委會要強化管理、落實制度,避免説做不一,並及時進行階段性總結。最終,使同學們提高自我管理的能力。

3。狠抓班委會成員自身的紀律作風。建成一個作風正派、強健有力的班委會。

八、個人感想

這一學期已快結束,作為班主任,我學到了很多東西,尤其是在與人打交道這個方面上獲益匪淺。班上的同學來自五湖四海,各自的家庭背景也不同,這就要求我面對不同的對象,採取最合適的方法來與他們交流溝通。只有瞭解了所有同學們的想法,才能順利地開展班級工作。從這個角度看,我認為自己的表現是合格的。我基本上做到了和每一位同學保持友好的關係,並樂於傾聽他們的意見。同時做事前要把所有可能發生的情況考慮周到,才能避免到時候手忙腳亂。

總之,我們班是現在正是一個蒸蒸日上的班集體,我們將走向更加輝煌的明天!走自己的路,讓理想伴我行,走出五彩繽紛的明天!!