財務科財務年終個人工作總結

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它有助於我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握並運用這些規律，為此我們要做好回顧，寫好總結。總結怎麼寫才不會千篇一律呢？下面是小編收集整理的財務科財務年終個人工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

財務科財務年終個人工作總結1

一、合理制定經營目標，確保全年各項指標的完成

年初，本着“效益優先”的原則，根據省聯社給我社制定的各項經營目標任務，結合我社上年度經營目標完成情況的基礎上，科學、合理制定了各網點組織資金目標和任務，並於元月一日召開首季組織資金工作動員大會，進一步提高全員的思想認識，明確組織資金工作的目標和任務。二月份對各營業網點反覆進行算帳，合理設定各項財務指標，與各網點主任簽訂經營目標責任制，修改和完善了經營管理綜合考核辦法，為各網點明確了經營方向和責任目標。十一月份，根據各網點經營目標實際完成情況，結合本地市場經濟變化特點，及時調整各網點經營目標，為今年利潤計劃的順利實現進一步奠定基礎。截止11月末，各項存款餘額為xx萬元，比年初增加xx萬元;各項貸款餘額為xx萬元(含貼現xx萬元)，比年初增加xx萬元;不良貸款餘額為xx萬元(不含抵債資產)，比年初下降xx萬元，不良貸款佔各項貸款的比例為xx%(含貼現)，比年初的xx%下降了xx個百分點;全轄盈虧軋差合計賬面盈餘xx萬元，比去年同期增盈xx萬元。預計至12月末，各項存款餘額達到xx萬元，比年初增加xx萬元;各項貸款餘額為xx萬元，比年初增加xx萬元;不良貸款餘額為xx萬元，比年初下降xx萬元，不良貸款佔比為xx，比年初下降xx%;全轄實現各項收入為xx元，各項支出xx萬元，賬面盈餘xx萬元。

二、加強財務管理，規範財務行為，努力增收節支

1、根據上年財務管理經驗，結合今年改革實際情況，以“總量控制，效益優先，以收定支，超額審批，超限停支，財務公開，民主理財”為原則，控制水電費、公雜費、郵電費等費用全年限額，業務招待費嚴格按照利息收入的序時列支，其他費用開支必須報經聯社審批，並下批覆作為年終考核認賬因素。同時綜合考慮各方面情況，又給每個網點額外增加了xx元費用，從而保證了各網點經營和管理所需各項費用的開支。

2、規範財務行為，合理控制財務開支。繼續執行《xxxx市農村信用合作社財務管理辦法》和《費用結報制度》，在聯社費用管理委員會管理下，詳細規範了財務開支的範圍、標準、審批權限、程序等，不斷完善了費管會的管理制度，對於核定費用以外的費用開支，一律提前上報費管費研究、審批。截止11月末，經費管會研究審批通過的各項費用為xx元，其中：各項墊支費用，購買的低值易耗品費用為xx元，各種修理費用為xx元，營業外支出為xx元，其他各項費用為xx元。

3、減少非生息資金的佔比，加強應收利息的管理。截止11月末，我社應收利息帳面餘額為xx萬元，已超過銀監部門的風險控制警戒線，我部根據實際情況，在主任室的要求下，堅持“誰分片地區，誰負責清理”的原則，對各網點進行跟蹤督促，限期清理。截止11月末，應收利息餘額為xx萬元，預計年末將全面完成應收利息的清理工作。

三、及時清收違規投資，規範投資行為

根據銀監部門和省聯社清理違規投資的要求，加大了對違規債券和保險投資的清收力度，通過採取上門催收洽談、電話追問和網上查詢、委託出售等方式，及時清收了申銀萬國xx萬元國債和保險投資xx萬元。目前仍有保險投資xxxx萬元未收回，正繼續與太平洋保險公司洽談給付;密切關注南方證券託管工作，債權一經確定，及時清收南方證券xx萬元國債投資。為規範投資行為，確保資金安全、高效運營，我部於今年十月制定了《xxxx市農村信用合作聯社投資業務管理辦法》，規定了在銀行間債券市場進行資金拆借、債券買賣、債券回購等投資業務行為。十月份以來，委託省聯社在銀行間債券市場購買債券xx萬元，同時與省聯社進行短期資金拆放業務，提高了資金使用效益。

四、申請發行專項中央銀行票據xxxx萬元

為進一步深化農村信用社改革，切實用好國家資金支持政策，根據國庫院《農村信用社改革試點方案的通知》(國發[]15號)和中國人民銀行《農村信用社改革試點專項中央銀行票據操作辦法》(銀髮[]181號)、《農村信用社改革試點資金支持方案實施與考核指引》(銀髮[##]4號)文件精神，一季度制定了《xxxx市農村信用社增資擴股及降低不良貸款計劃書》，在報經銀監分局批准後，一邊請會計師事務所清產核資，同時進行增資擴股充實資本，採取措施清收和降低不良貸款，在二季度成功申請發行了中央銀行專項票據xxxx萬元，並在二季度末達到了提前申請贖回的條件。

五、充實資本金，增強自身的經營實力和抗風險能力。

根據農村信用社“資本自聚、資金自籌、經營自主、盈虧自負、風險自擔”的要求，通過宣傳發動，募集股金，完善法人治理結構等必備程序，共增擴股金xx萬元，有力地支持了地方經濟的發展，加強了對“三農”的服務，同時自身的經營實力和抗風險能力也得到了加強。

六、加強內控建設，堵塞經濟案件的發生

1、為了進一步規範農村信用社的業務操作，嚴格執行各項內控制度，強化內部管理，促進各營業網點依法合規經營，防止各類案件的發生，我們修改和補充了《xxxx市農村信用社違反業務管理規定和業務操作規程處罰辦法》，把內控制度考核分為財務會計部分、信息科技部分、資金營運部分、監察審計部分、安全保衞部分、人力資源部分、資產保全部分共七個部分，詳細、完整地制定了各項業務操作規程的處罰辦法，以處罰為手段，有效地規範了各項業務操作規範，提高了全體員工的業務素質，加強了風險防範，防止違章違法行為的發生。

2、10月21日至25日，開展了“會計互審大檢查”活動，我部會同監察審計部選擇了等五個營業網點，組織全轄xxxx個網點的主辦會計，分五組對這五個營業網點以會計互審的形式對會計出納業務核算質量進行了全面檢查。互審組全面調閲了被檢查營業網點的傳票、賬冊、報表、登記簿等會計檔案，結合日常業務，對會計出納業務過程中好的做法和不是之處進行了總結，並形成會計互審工作底稿，就互審情況進行了交流。活動結束後，我部同監察審計部對一些操作業務進行明確的規定，並制定了以後會計輔導、檢查的重點和方法，此次活動不僅適應了新的業務系統操作要求，規範會計出納業務的'操作行為，而且進一步完善了內控制度，杜絕了安全隱患。

七、加強賬户管理、現金管理及人民幣管理，防範金融風險

今年以來，為加強我社賬户管理和現金管理，配合銀監部門和人民銀行業務監管的需要，分別進行了賬户管理檢查、大額現金檢查。檢查分為三個階段進行：第一階段，對照《人民幣銀行結算賬户管理辦法》和《現金管理辦法》等相關規定，各基層網點首先展開自查，形成自查報告上報我部;第二階段，我部對各網點自查報告進行彙總分析，形成報告報銀監部門和人民銀行;第三階段，配合銀監部門和人民銀行對各網點進行抽查。對檢查所發現的問題如違規支取現金、違規開設基本賬户等進行通報，結合處罰辦法對相關人員進行處罰，並要求限期整改。檢查通過現場指導、問題討論等方式，促進了基層網點內勤員工相關業務理論水平和操作能力，規範了我社賬户開立、變更、撤銷和人民幣現金存、取等業務操作行為，進一步確保了我社依法合規經營。7月份，結合全市開展“反假宣傳週”活動，積極開展了反假幣宣傳活動，在真州農貿市場、新城鎮街道等地進行宣傳，反假活動的開展不僅增強了內勤員工防假、反假的能力，而且也提高市民防假意識和對假幣的識別能力，有效地預防了金融犯罪，防範了金融風險。

八、加強培訓，強化輔導，提高會計工作水平

1、利用會計例會之機，組織各網點主辦會計學習了《代收行政罰沒款操作説明》、《xxxx市農村信用合作聯社銀行承兑匯票業務管理辦法》、《xxxx市農村信用合作聯社銀行承兑匯票業務操作規程》等文件。在綜合業務上線後，對全轄各網點主辦會計、記賬員、儲蓄員分別進行了操作業務培訓，並進行理論和操作實踐考試，對考試合格者方允許上崗。今年以來，我部下發了三期會計業務培訓資料，分別是《出納業務培訓資料》、《會計憑證編制及裝訂規範標準》和《xxxx市農村信用社報表填制説明及相關要求》，並根據《出納業務培訓資料》的內容，單獨對出納員進行了一期培訓。通過多次學習和培訓，不斷提高了內勤人員的理論知識水平和實際操作能力，確保了內勤人員適應上線後新的業務系統操作要求。

2、會計檢查與輔導。每個季度對全轄各營業網點的會計出納基本制度的落實、工作質量、財務制度執行情況及重要空白憑證管理等進行了現場檢查，對檢查中存在的問題，及時進行了現場糾正，並針對存在的違規違紀行為對有關責任人進行罰款和通報，促進各網點認真落實各項規章制度。

九、下一年度工作目標

1、加強櫃麪人員業務培訓與考核，組織技術練兵、技能評級等，努力提高業務人員素質。

2、開展櫃員制調研，爭取儘早實行櫃員制。

3、健全內部管理制度，做到依法核算、合規經營。

4、強化會計輔導與檢查的力度，杜絕安全隱患。

財務科財務年終個人工作總結2

20xx年在局領導的支持和幫助下，我們財務股人員團結協作，以求真務實的工作精神，較好地完成了各項工作任務，受到了上級及局領導和同志們的肯定。現就20xx年財務股工作總結如下：

一、各項工作完成情況

1、認真做好了會計核算工作。完成了日常財務報銷、工資以及各項補貼的發放。處理好日常會計事務等基礎工作，按時申報用款計劃指標，並按資金支出進度合理使用資金。工作中審核一切開支憑證，及時結算，做到各項開支都符合規定，資金平衡，一切財務收支清除準確。對經費的使用情況和存在問題，經常向有關領導請示彙報。

2、及時完成了上級有關部門下達的各項任務。按照財政有關編制預算精神並結合局實際支出情況，經討論研究和認真測算，按規定時間完成了20xx年預算上報工作。

3、協助各科室做好各項工作。及時按標準完成了優撫、義務兵優待金、五保供養、60年精簡、自謀職業金、臨時救濟、社區建設等各項款物的支出。

4、完成了小金庫清理工作。經過清查，我局未出現違紀違法現象，資金使用符合各項財務規定，上級對資金使用管理比較滿意。

5、按照省、市要求，對民政統計台帳進行不斷升級更新，完成了各項民政統計和台帳錄入工作，及時準確上報台帳，搞好了月報、季報、年報工作，受到市上表揚。

6、接受縣審計局和上級對我局20xx年財務收支情況審計，未出現違規違紀、資金亂用現象。對審計所提出的問題進行了整改落實。

7、完成了局領導交給的其他工作。

二、積極參加政治、業務培訓，適應新形勢要求

1、認真學習黨的十七屆六中全會精神，把解放思想、改革開放、科學發展、社會和諧與全面建設小康社會目標明確為建設中國特色社會主義的核心內容。把學習理論同研究解決實際問題結合起來，勇於變革、勇於創新，不斷提高政治素質和理論素養，增強接受中國共產黨領導的`自覺性和堅定性。

2、積極參加上級和局裏的業務、文化知識學習活動，提高業務、文化水平，提升業務素質，提高工作效率，為圓滿完成各項工作打好基礎。

總結一年的工作，我們雖然取得了一些成績，但財務分析、溝通協調能力距離上級業務主管部門和局領導及同志們對我們的要求還有一定距離，下年度要積極改進，使財務工作上一個新台階。

財務科財務年終個人工作總結3

20xx年，是本人在中央儲備糧上饒直屬庫廣豐分庫財務科工作的第一年。在近一年的時間裏，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鑽研、紮實工作，以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用，做出了貢獻。

一、以科學發展觀為行動指南，認真學習政治理論知識，不斷提高自身思想修養和政治理論水平。

通過進行政治理論學習和參加政治活動，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質得到了極大的提高，加強了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強了服務意識，為做好財務工作奠定了思想基礎。

二、愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發揮出應有的作用。

1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年，根據財務科的工作安排，本人從原來財務科長的崗位的基礎上兼任會計職務。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向上饒庫財務科的同志學習，認真探索，總結方法，增強業務知識，掌握業務技能，並能團結同志，加強協作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了有關業務，與全科同志一起做好財務審核和監督工作。

2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務日常工作，在實際工作中，本着客觀、嚴謹、細緻的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢於指出，堅決不予報銷；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督，保證了會計憑證手續齊備、規範合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。

3、任勞任怨、樂於吃苦、甘於奉獻。今年以來，由於實行全面預算管理這一新的業務，財務工作的力度和難度都有所加大。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，做好預算，出色地完成各項工作任務。

4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上，本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規及全面預算管理業務的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷；對不合規的.憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優質的服務，獲得了職工的好評。

三、努力學習，增強業務知識，提高工作能力。

為了適應中儲糧企業的財務要求和實現會計電算化的目標，20xx年本人能夠根據業務學習安排並充分利用業餘時間，加強對財務業務知識的學習和培訓。通過在上饒庫學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力；通過會計人員繼續教育培訓，學習了會計基礎工作規範化要求，使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高，適應了現在的工作要求，併為將來的工作做好準備。

財務科財務年終個人工作總結4

一年的工作又到頭了，在這一年裏有什麼得失嗎，有什麼值得分享的經驗嗎，來給自己的工作做一份年終總結吧。醫院財務工作在醫院各級領導的組織下，結合計劃安排，全科人員目標明確，同心同德、共同努力，較好地完成了醫院的財務管理和會計核算工作。確保醫院醫療工作的正常開展和各項制度的改革，不斷地提高醫院的經濟效益和社會效益，努力加強財務管理，保證醫院各項經濟目標的順利實現。經全院職工的共同努力完成了的財務計劃工作，現將具體工作總結如下：

一、積極進行政治、業務學習，提高職工隊伍職業道德素質

1、組織財務科會計人員學習預計20xx年度將實施的《醫院會計制度》，通過學習讓會計人員提前掌握國家關於醫院會計制度的變化。

2、參加各種學習培訓，如會計繼續教育學習、審計繼續教育學習，學習後全部考試通過。

3、對收費員進行職業道德培訓：強調收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性，並將醫院目前正在執行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫院關於加強醫收費票據控制與管理的有關規定》對收費員進行了講解。

二、工作中存在的不足之處

1、在業務知識和管理經驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。

2、開展工作的思路還不夠寬廣，缺乏創新精神。

3、日常工作中有些做的不夠細緻、深化，管理只停留在表面，沒有起到真正的作用，針對這種情況以後如何將工作做細做深，加強財務監督管理職能，應是我今後工作中的重點。

三、加強資產管理，確保醫院資產安全

1、採用有效的方法和監控措施加強貨幣資金管理，確保資金安全：醫院每日貨幣資金流動量較大，為確保資金安全，收費處要按下發的每日收費制度執行，出納每日都按時將現金送交銀行。由於醫院的特殊性，經常在出納銀行存款後有病人交費住院，造成現金超庫的情況，為此財務建立了現金報告制度。財務科對門診收費員退費進行隨機抽查，以此監督退費行為，但發現此項工作仍有缺陷，財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞，強調退費、報損、作廢票據必須全部上交，建立了票據交接機制。

2、每半年組織全科財務人員對醫院物資實地盤點，對醫院物資情況做到心中有數，以便協同相關科室共同管理好醫院財產物資。

3、今年12月中旬連同設備科人員將對全院固定資產進行清查。

四、強化管理，建立良好的工作秩序

1、積極推進新農合醫保醫療工作的開展，認真瞭解有關政策規定，配合有關工作，使醫院有關工作開展得越來越順利，有利於醫院的發展。

2、醫院物價方面的工作還有待於進一步提高，應該認真作好有關方面的`調查工作，提出合理化建議，使得醫院醫療收費更加合規合理，有助於增加醫院的市場競爭能力。

五、積極配合推進醫院數字化建設以及醫保軟件接口工作

財務科及其所屬部門在醫院軟件更換，醫保接口軟件運行不暢中，為醫院數字化的早日實現，並克服了各種困難，積極配合各部門工作作出了努力。醫院HIS系統財務有關管理方面的報表有怠於進一步完善。

六、積極對外溝通，加強與相關部門聯繫，有序推動工作。

1、與發改委、財政局加強聯繫，使得我院工作有序推進，年度財政撥款到帳以及明年醫院預算支出上報工作完成。

2、接受了物價局今年收費許可證年審並順利通過。

3、醫院信息卡收費申請，因提前與物價局聯繫，説明醫院數字化建設需要，得到了物價局支持，使得信息卡收費申請及時得到批覆，保證了醫院門診醫生工作站的順利實施。

新的一年即將到來，新的一年意味着新的起點，新的機遇，新的挑戰，我將會堅持做到身體力行，以更加飽滿的工作熱情，以更加積極的精神面貌投入到工作中去，立足自身崗位，履行自身工作職責，為醫院的發展貢獻我的微薄之力！

財務科財務年終個人工作總結5

今年以來，縣局財務工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為主題，以開展“核心業務強化年”活動為抓手，深入貫徹落實全省國税財務工作會議精神，堅持依法理財，強化科學管理，夯實財務基礎，嚴格監督檢查，全面推進財務管理科學化、精細化、專業化、信息化，充分發揮財務服務和保障作用，促進全縣國税事業持續健康發展。

一、進一步加大預算管理力度，不斷完善財務保障機制

預算管理是財務管理的核心，財務工作本着“面向基層保運轉、面向徵管保重點”的原則，進一步加大部門預算管理，不斷完善財務保障。

一是多途徑開展財源建設。在國税系統目前的雙軌制經費體制下，我們繼續堅持依靠中財撥款和積極爭取地方經費補助，進一步提升經費保障能力。一方面，加強測算分析，提高經費項目測算數據的準確性，大力爭取中財增量經費。3月中旬，我們按照總局相關精神積極組織了在編人員醫保測算，申報中財資金額度57萬元；5月份，以辦公用房維修、自然災害損失、重大疾病等項目向上申報中財資金額度76萬元；目前，累計向上級爭取各種資金104.95萬元。此外，根據津補貼規範工作的要求，加快推進在崗人員津補貼改革步伐，6月份進行了津補貼數據的再次核實錄入，並進行了單位信息和人員信息在專用軟件上的初始確認工作，在崗人員津補貼已全面上線。另一方面，加強與縣財政預算及國庫部門的緊密溝通協調，積極爭取地方支持。目前，縣政府對我們的經費補助方案是與國税部門完成的一般預算收入密切掛鈎的機制。年初，我們多次彙報，多途徑協調，積極爭取，但成效甚微。全年共完成一般預算收入4069萬元（含裕國補交所得税一般預算收入420.38萬元），預計徵收經費219.9萬元。

二是狠抓預算執行進度落實。認真落實預算執行情況定期通報制度，加強溝通協調，實施跟蹤監控。尤其是針對項目資金如基建經費和“三代”手續費，進行嚴密監控，採取有效措施，加快支付進度。逐步把預算分配和預算執行進度很好地結合起來，增強預算管理的科學性，加大了對預算的執行力度，截止12月31日，全縣國税系統預算執行進度為100%。其中，基建中財資金執行進度100%。

二、進一步加大資產管理力度，不斷髮揮資產的增值增效作用

今年以來，我們認真貫徹落實總局關於國税系統行政單位國有資產管理辦法，做好國有資產的規範管理。

一是加強閒置資產的日常管理，做到了“三個統一”。年初，在資產格局變化的基礎上，我們有針對性開展了閒置資產的清理，堅決做到資產統一管理，協議統一簽訂，收入統一歸集。

二是加大閒置資產的處置力度，確保國有資產保值增值。縣局成立以來，我們不斷探索閒置資產的增支增效新途徑。對偏遠地區的閒置資產，報經市局同意後，按照中介評估—國土收儲—公開招拍掛的方式進行處置。6月上旬，萬和、天河口兩處長期閒置資產在縣國土交易中心以此方式共拍得收入231萬元（萬和176萬元，天河口55萬元），高出評估價42萬元。做到了手續齊全、程序到位、操作規範，公開公平公正。

三是強化資產規範管理。按照固定資產管理的`相關規定，對固定資產的購置、報廢等嚴格按照審批權限實行報批制，堅持做到事前報告審批，事後跟蹤登記。今年，全縣國税系統共購置空調2台、保險櫃2個、文件櫃2個、保鮮櫃1個及照相機1部，新增車輛2台，

新增資產總價值達41萬元。並通過確權x實現了房產的有效管理，今年我們共辦理了厲山、洪山及唐鎮三處住宅樓及辦公樓的房產證，解決了自税務機關成立以來鄉鎮房產有資產無權屬的歷史遺留問題，為職工房改兩證辦理鋪平了道路。

三、以三項服務為重點，充分發揮財務的保障服務作用

保障服務既是財務的職能，也是財務工作的職責，一年來，我們不斷增強服務意識，大力提升保障水平。

一是堅持為縣局發展大局服務。我們始終把財務工作寓於縣局工作大局，不斷拓寬渠道，廣開財源，學會依靠中央和爭取地方“兩條腿”走路，逐步理順國税系統財務關係和經費渠道。力爭達到人員經費中財撥款全額保障，公用經費按標準逐年提高。把縣局有限財力資源為納税服務、税收徵管及基層分局工作服務，充分發揮財務的服務和保障職能。全年共彌補基層分局經費10萬元。

二是堅持為國税幹部羣眾服務。廣大國税幹部十分關心財務工作，做好乾部職工的服務保障是我們職責所在，全心服務幹部職工財務義不容辭。幹部住房、工作餐、健康體檢、住院就醫、節日慰問、服裝換髮等涉及幹部切身利益的工作，我們始終高度重視並全力以赴。全年，共撥付免費中餐資金13.01萬元，住院費8.43萬元，發放體檢資金3.12萬元，幹部傳統節日慰問費16.8萬元。

三是堅持為重點工作服務。縣局基建項目建設是財務工作的重要工作，強化基本建設過程管理，嚴格執行項目建設資金支付規定，積極申報建設資金，合理安排，科學調度。由191.12萬元，增加到791.12萬元（其中：國家發改委項目資金600萬元），為項目建設提供了強有力資金保障。

四、以規範財務管理為重點，積極打造陽光財務

一是嚴把會計核算質量。嚴格執行國庫集中支付制度，強化財務內控機制，我們繼續狠抓會計基礎，不斷提高財務核算質量，做到賬實相符、賬證相符、賬表相符，確保各項財務數據的真實、完整、準確。做好行政及基建兩套賬，及時記賬和結賬，按時上傳網絡報表。注重規範會計檔案的整理、歸檔、保管、檢查等工作。

二是繼續控制“三公”支出。今年，我們繼續貫徹中央關於厲行節約的要求，大力壓縮“三公”經費支出，深入推進節約型國税機關建設。按照預算控制指標，壓縮會議費支出，控制水電費、購置費、通信費、差旅費等一般性公用支出，降低行政運行成本。全年，出國出境費為0，公務接待費66.45萬元（煙酒費29.07萬元；機關食堂客餐6.47萬元），公車運行費77.24萬元，其中：新車購置費37.88萬元。（實際2—4季度油費25.81萬元）

三是繼續推行財務公開。按照20xx年部門預算，今年中財撥款1512.97萬元，其中基建項目資金791.12萬元。全年中財到賬額度1512.97萬元（含年中追加104.95萬元），其他收入407.43萬元；全口徑支付1884.4萬元，收支結餘36萬元。

四是幹部待遇穩步提升。今年，我們在積極爭取各種資金的同時，大力壓縮税收行政支出，穩步提高幹部的各項福利待遇。在崗人員任務考核獎勵額度增加了1000元/人年；住房公積金增加847元/人年；計劃生育先進單位獎勵由過去的半個月提升至一個月，人均增加1800元；省級文明單位獎、綜治先進單位獎、公務員考核第十三個月工資因基數調整而增加2535元/人年；端午及中秋慰問增加600元/人年；新增在崗人員考勤考核獎勵1200元/人年，建局三週年慶典500元/人年，共計8482元/人年。與20xx年相比，今年缺項的有五五普法先進單位獎、天燃氣初裝費補助及補發住房公積金，三項合計4540元。今年在崗人員人均增加3942元/年。全年在崗人員支出達57448元（含住房公積金）。

關於20xx年工作思路

1、認真組織好20xx年經費“一上”及“二上”預算工作，重點是在中財資金預算上多下功夫，進一步加大通過預算來爭取中財資金的力度。

2、全力做好縣局綜合業務用房新建項目的全方位服務工作，重點是基建資金的合理安排、調度使用和基建賬務核算及竣工決算工作。

3、進一步推進縣局的房改工作。重點是非房改房的評估和職工個人兩證的分割辦理。

4、積極做好乾部職工服裝換髮的後續服務工作。

5、認真做好縣局搬遷前的各項辦公用具設備的集中採購工作。

6、做好縣局搬遷後資產的清理登記工作。以及20xx年度財務會計檔案的整理、歸檔工作。