國小一年級上期班主任工作總結

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以促使我們思考，為此我們要做好回顧，寫好總結。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎？下面是小編幫大家整理的國小一年級上期班主任工作總結，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

國小一年級上期班主任工作總結1

忙忙碌碌又是一個學期，一學期下來，沒什麼值得向大家展示的方方面面，更多的只是自己的一些感慨和反思。確實，深刻地剖析這一學期自己的所為和班級的實情，沒有什麼值得我唱高調的，選擇以下幾個方面，從反思的角度來説説自己的感受，也為這一學期的工作做一個總結：

一、班級特點

（1）學生較為活潑、好動。（2）學習主動性、自覺性較強。（3）綜合素質及能力有待提高，因為學生家庭環境影響，許多良好習慣還未形成。

二、習慣的培養

鑑於以上這些認識，剛開學的時候，我把習慣培養當成了教學工作的重點。從培養學生良好的學習習慣開始，從坐姿、握筆的姿勢、課堂發言等看似細細碎碎的小習慣抓起；教育學生不能隨手亂丟垃圾，要保持自己課桌和教室的整潔；要愛護我們新的課桌椅？？但是，習慣的培養對於小孩子，尤其是才6，7歲的一年級孩子來説，需要的是一個不斷反覆、不斷強調、不斷監督、鞏固、提升的過程，但我卻在這需要反覆、強調、鞏固的過程中做得不是很到位，因此，在這一方面，下的力不夠，導致學生的習慣沒有很好的養成。

下學期還需不斷加強的地方：學生的衞生習慣——保持課桌內和書包的整潔、保持教室環境的整潔、自覺打掃教室的習慣、看見垃圾就撿的習慣、一日三掃的習慣；學習習慣——早上到校後認真晨讀、課間不要在教室或操場上亂跑、有閲讀課外書的興趣、能認真書寫、按時完成作業的習慣；生活習慣——保持衣服、臉、手的整潔、早上不要遲到、自己的事情自己做。

二、小幹部的培養

班幹部是班級的核心，是班級的骨幹力量，要建設一個良好的班集體，首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行為能力都處於不穩定狀態，尤其需要培養小老師來協助班主任管理班級。一個班的孩子素質參差不齊，雖説好學生是老師培養出來的，但是“巧婦難為無米之炊”啊，一開學，就感覺學生素質平平，沒有幾個跳頭王，而當時沒書面作業，不用收本子；他們又不懂什麼，也差遣不了，總的感覺也就是還不需要小幹部。所以，我還是在一個月後才矮中取長選取了幾位培養對象。一學期下來，相對來説還是小組長以及早讀領讀員的利用率比較高一點，幾個宣傳委員、文娛委員變成了掛名班幹部。

下學期還需不斷加強的地方：創設機會鍛鍊小幹部的能力，首先要樹立他們作為班幹部的榮譽感，以身作則，帶頭做好榜樣；其次是要樹立班長等幾位重要領導人的威信，為他們鋪路，使他們能在老師不在的時候管理好班級裏的各項事物，如：打掃衞生、管理晨讀、維持紀律、記錄好人好事、監督文明行為？？使班幹部真正成為老師的得力助手。

三、競爭意識的培養

對於一年級孩子來説，能促進他們自律的，就是良好的獎懲制度。而這一學期的`班級工作更是讓我深刻地認識到有一個系統的獎懲制度真的很重要。

教過低年級的老師都知道小紅花的魅力，如果獎懲制度實行得好，一朵小紅花可能比爸爸媽媽獎勵的十元錢更值錢。看學初，我就在班裏實行了“爭當小紅星”的活動，當學生表現好的時候，就獎勵他一顆“小紅心”，印在專門製作的光榮榜上。就這樣，獎懲制度制定好了，也運行起來了。

下學期還需不斷加強的地方：首先，要樹立學生的榮譽感和競爭意識，讓他們知道能得到獎勵是非常光榮的。其次，獎懲制度的管理能讓學生參與進來，一來可以使教師省力，不會出現承諾了卻因為班主任工作繁忙而遲遲不能實現的事例；二來便於更好的管理，管理到位了，這一機制的功能便可以更有效地發揮了。

四、與家長間的交流

家庭教育和學校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更加需要家長的理解和支持。因此，我們要特別注重和家長建立良好的關係，加強和家長間的交流。

下學期還需不斷加強的地方：多與家長溝通，當家長不找班主任時，班主任更要主動與家長聯繫，孩子或喜或憂，都及時地告知家長，讓家長同喜同憂。當有些事情、有些做法家長不能理解時，心平氣和地和他們解釋清楚，用自己的實際行動來換取他們的信任。

國小一年級上期班主任工作總結2

王雪勤班級是教師和學生開展活動的基本組織形式，班主任是一個班集體的組織者、領導者和教育者，國小班主任是一個複合性角色，當孩子們需要關心愛護時，班主任應該是一位慈母，給予他們細心的體貼和温暖；當孩子們有了缺點，班主任又該是一位嚴師，嚴肅地指出他的不足，並幫助他限期改正。於是，我認為班主任工作是一項既艱鉅而又辛苦的工作。説其艱鉅，是指學生的成長，發展以至能否成為合格人才，班主任起着關鍵性的作用，説其辛苦，是指每天除了對學生的學習負責以外，還要關心他們的身體、紀律、衞生、安全以及心理健康等情況。本人本學期擔任六年級一班的班主任工作。本班共有學生34人，其中有13名是本期新轉入學生。作為國小畢業班，本班學生特點是新生多，與老生混合，習慣參差不齊，中上層生少下層生多，多數學生學習沒有自覺性，沒有學習的目標和動力，沒有良好的學習習慣。且部分學生個倔犟，有一定的逆反心理，給本班的班務開展帶來了不少麻煩，因此我總有一種感受，你就是本期教兩個班比上期教三個班還累。下面我就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。

一、營造氛圍，促進優良班風的形成。

1、抓好紀律教育。一個班級能否正常的發展，紀律的好壞起着很大的影響。本班學生個性鮮明且好動，因此在課堂中表現的就是活躍，這其實是一件好事，但很多同學卻不能做到收放自如，一説就沒法收拾，特別是在科任老師的課堂上，這就使得學生在課堂上的知識不能很好地落實，因此在月考中不能考出理想的成績。在月考分析會上和科任老師交流之後我便狠抓班級紀律，切實用好班級日誌，有值周班幹部認真填寫學生上課的個人表現和集體表現，與個人操行分掛鈎，制定好嚴格的獎懲制度，讓做得好的同學有動力，做得不好的有壓力。同時明確告訴學生教室是學習的地方，哪怕是下課也不能太吵，以免影響同學，我們可以在教室外盡情玩耍，而教室裏應該形成的是一種學習的氛圍。這樣一來，為良好班風的形成奠下基礎。

2、開展班級活動，對學生的養成教育在潛移默化中形成。作為班主任，我們除了在規章制度上對孩子進行教育，讓孩子知道什麼該做什麼不該做外，更要通過一些具體的實例具體的活動去讓孩子在不知不覺中形成一些好的習慣。在本期除了學校和學部組織的一些大型活動讓孩子們積極參與，展現自我，培養孩子的主人翁意識和集體榮譽感外。班級的兩次晚會，每月的主題班會也均由學生自己組織，老師指導，在這一系列的活動中孩子們的能力得到了培養，習慣也在慢慢改變。3、鼓勵競爭，共同進步沒有競爭機制，集體便沒有活力，個人便沒有危機感，更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態，創造出一種充滿活力的競爭局面，就必須鼓勵競爭，用競爭激發學生高昂的鬥志，發掘學生巨大的潛能。我讓班上的同學以每一次月考作為契機，找尋自己的競爭夥伴，這個競爭夥伴也不是一成不變的，可以不斷更替，當他們達到自己的目標後，又要重新選擇一個有實力的競爭夥伴，讓他們在超越他人的基礎上，不斷地超越自我，這樣形成一個良性循環的態勢。“和時間賽跑，和成績賽跑”的理念有效地培養了孩子們的競爭意識及自我管理的能力，特別是在後期班上形成了你追我趕的學習氛圍。

二、以德育為主，重視養成教育。

常規管理是德育的重點，只有常規管理跟上去了，才能更好地開展各項養成教育工作，而習慣的養成也利於常規的建立。在學校，與學生接觸最頻繁的是班主任，學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育，不只聽其言，還會觀其行和神。班主任只有用行動做出榜樣，使學生“耳濡目染”。因此作為班主任我在對學生嚴格要求的同時，也嚴格要求自己：我讓學生2點15到教室，那我也會按時到，我讓學生整理好自己的東西，我會首先把自己的物品整理好，我讓學生保持教室衞生我會首先撿起地上的紙屑。因此長此以往，我的一個動作，或者一個眼神學生都會馬上明白該怎麼做，並逐漸形成一種自己的好習慣。學生工作面廣量大，要想取得好效果，班主任必須抓住每一個“用手和眼説話”的機會。比如隨手排一排桌椅；放學隨手關上一扇窗；學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節和動作，都能給學生以積極的心理暗示，成為學生仿效的榜樣，進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。每天的政治學習時間我也借鑑六二班的讓一名學生分享一個德育小故事，讓同學們思考從這個小小的故事中去明白一個大大的人生道理。

三、充分發揮班幹部的職能作用和模範帶頭作用。

創設有利於自主管理的氛圍，培養學生自己管理自己的能力，使學校的規章制度，轉化為學生的自覺行動，形成良好的班風。及時教育和培養有責任心、能力強、可以信任的，並且有一定組織能力和管理能力的學生幹部，對他們進行不同的分工。例如：本班學生黃博文學習成績一直在班裏數一數二，在師生中威信很高。我對他非常信任，他對班級工作非常負責。在她的組織帶領下其他每個班委每人負責一項。我對班幹部很信任對他們工作也很支持，指導他們怎樣管理班級。發動全體學生監督班幹部的學習和分管的工作對不負責的班幹部可以隨時撤換。充分發揮班幹部的職能作用和模範帶頭作用。

四、建立起師生之間，同學之間心靈溝通的橋樑。

由於學生即將進入青春期，內心敏感，叛逆心強，對學生的心靈溝通就顯得尤為重要。對於本期的一週反思我沒有再對學生進行統一硬性的規定。我告訴學生這個反思本不僅僅是你們對自己一週表現自我反省的本子，更是師生間心靈溝通的橋樑。如果這一週你的操行分高於60分，那麼老師不要求你必須寫，要是你有想對老師説的話，或者反映的問題，或遇到的困惑你就可以寫下來告訴老師，字數不限，這是我們之間的祕密，不用給其他人看。如果操行分低於60分，那麼就要進行深刻反省，在家長的督促下保質保量完成。為了在班級中形成一種言論自由，有意見敢提的氛圍，在班上設立心靈意見箱，大家可以對老師和班幹部提出自己的意見，當然提的意見必須是有利於班級發展的。

五、加強對學生安全教育，提高自我保護能力和安全意識。

經常利用每週的班會課和每天的政治學習時間，對學生進行安全教育；強調在校內不能攀爬、瘋跑、打架，做一些危險遊戲，不與陌生人交談，不買零食或帶零食進校，使學生意識到它們的危險性和危害性。增強法制安全意識。教給學生自我保護的小常識，熟記一些急救電話，特別是讓他們牢牢記住與父母聯繫的電話等等。總之，班級的管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作。工作方法有成千上萬，沒有一個固定的模式，但只要我們班主任講究方法，從愛護他們的角度出發，採取學生樂於接受的教育方式，曉之以理，動之以情，循循善誘，勤於管理，善於總結自己的經驗，並形成自己的特色，定能水到渠成，讓班級集體越來越好，自己越來越省心。

語文教學總結本學期我擔任的是六年級兩個班的語文教學工作，回首這一學期的語文教學工作，有收穫的喜悦，但同時也有缺陷和遺憾。在平時的教育教學中我努力做到以下幾點：

一）．繼續深研教材，不斷學習提高課堂教學水平。雖然對於六年級的教材並不陌生，但鑽研還不夠。因此在平時繁重的教學工作中，對每一堂課始終會認真準備，深挖教材，做到備教材，備學生。同時積極聽課無論是學校的優質課大賽，雁江區組織的課賽以及在綿陽外國語學校的'經驗交流。在這些優秀的課堂中學習到了優秀老師身上寶貴的教學經驗，先進的語文教學理念，特別是對語文寫作教學有了新的認識和思考。

二）．注重雙基的落實。國小階段是學生打基礎的時期，字詞的學習與積累在整個國小中佔了很大的比例，同時閲讀習慣和寫作能力的培養也很重要。所以在語文課堂教學中，我一方面加強對學生基礎知識的積累，對每節課的字詞做到人人落實。同時更注意對學生基本能力的培養，培養學生聽説讀寫的能力，特別是學生比較薄弱的閲讀與寫作能力。

三）．讓學生做課堂的主體。在平時的課堂中，我始終關注學生，充分調動學生學習的積極性，力求在每天的語文課中儘可能的讓學生展現自我。營造開放平等的學習氛圍，讓學生在學習中積極發言，大膽質疑，將接受式學習轉換為參與性學習。在評講課中將權利交給學生，讓學生做做老師，在全班給大家講課，鍛鍊學生的膽量。這樣一方面學生學習的積極性更強了，另一方面學生對知識的理解與掌握也更加深刻。

四）．對學生加強學法的指導。“授之以魚不如授之以漁”。對學生來説最重要的學習莫過於方法的學習。搞好學生學習方法的指導對提高學生的學習能力和成績有着至關重要的作用。因此在平時的教學中我始終注重教給學生學習的方法。比如，在教學古詩時，我首先以一首古詩為例，和學生共同學習，然後讓學生回顧我們在古詩時都有哪些步驟，通過師生的共同討論總結出學習古詩的五大步驟，這樣總結了學習方法，學生在以後自己讀一首古詩時就能用自己所知道的方法進行有效學習了。在同樣的班級裏，有的學生和其他同學一樣的學習時間，但學習的效果卻不一樣，這主要就是學習過程中所用的方法不一樣，有的學生善於思考，歸納，總結。這也是一種良好的學習方法。因此，方法的掌握是有效學習的前提。通過一學年的訓練，班級學生的自主學習能力和學習效果有了明顯的提高。

五）．努力提升課堂的趣味性，讓學生喜歡自己的課堂。在每一堂課的教學中，我始終會思考一兩個學生比較興奮的點，激發學生學習的興趣。特別是在最後的複習階段，因為內容的重複學生容易倦怠，因此我努力做到形式的新穎。採取一些大家喜聞樂見的綜藝電視節目，或者有趣的遊戲，或激勵式教學的讓枯燥的複習課變得有趣起來五．盡力做好培優補差工作。由於我們兩個班的轉學生人數較多，因此學生的水平參差不齊，培優補差工作就尤其重要。所以在繁重的工作之餘，對待優生，在基礎知識過關的同時，更加註重對閲讀能力和寫作能力的培養，朗讀水平的提高，知識面的拓展。對待學習有困難的學生，首先是加強基礎知識的落實掌握，以及書寫水平的提高。通過一學期的學習，不同層次的學生都得到了提高。

六）．不斷拓寬學生的知識面，以提高學生的語文素養。本學期通過向學生推薦好書，指導學生進行課外閲讀並做摘錄筆記，學生的課外知識面更廣了。同開展一系列的寫作比賽和書法比賽，學生學習語文的興趣更加濃厚。同時為學生收集了經典誦讀和身邊的優秀作文，讓學生向身邊的同學學習。通過以上的努力，學生的語文基礎知識掌握更加牢固，能力得到了提高，自己的教育教學水平也和學生一起成長着。因此，在期末測試中六年級取得了不錯的成績。但我同時也發現，自己對學生的人頭工作還做得不夠細緻，自身的語文教學基本功還有待提高。在以後的教育教學中我將不斷學習，努力提高。

國小一年級上期班主任工作總結3

説心裏話，一年級班主任的工作非常不容易，因為一年級學生年齡小，自控力差，紀律渙散。本學期我所擔任的一年級(2)班班主任，本班共計學生43人，其中女生(19)名，男生(24)名。孩子們雖然很很活潑，小腦袋學知識挺快，但是多數孩子是留守兒童和沒有接受過學前教育，養成習慣較差，要管理好他們可確實不容易。針對本班學生的特點，我主要做了以下幾項工作：

一、加強養成教育，培養學生良好的行為習慣。

一學期來，的確相當辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在教室。從坐、站、舉手、排隊、掃地以及中午就餐等一一教起，和他們共同一一做起。這樣的努力是有成效的，幾個星期之後，學生漸漸地知道了每天何時當做何事。於是，我結合制定的工作計劃，利用晨會、班會等時間，從紀律、學習、衞生、安全等方面對學生進行規範化教育，使他們明白該做哪些事情，不該做哪些事情。時間一長，學生的行為規範大有進步，已基本上適應了學校生活。

二、多表揚多獎勵，激發孩子的上進心。

每天的早讀課，我都會鼓勵孩子用自己的方式朗讀課文，並在巡迴檢查的過程中，將認真讀書的學生名單寫在黑板上，下課的`時候他們將得到老師獎勵的“大拇指”。學生積極性大增，每天早讀課都書聲琅琅。每天的教室打掃，我也都會沿用早讀課的獎勵方法，多表揚，儘量少批評或不批評，利用孩子的上進心激勵、鞭策他們。

三、增強凝聚力，培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭豔。集體活動，最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動，每天我總是比學生早到教室，營養餐後和學生一起打掃乾淨教室，堅持每天放學前向學生強調回家路上和第二天早上上學途中的安全和注意事項;每天放學後都要等學生走完後，關好門窗才離開教室;天天堅持和他們共同學習、共同勞動、共同度過營養餐過後的午間時間。通過一學期的身體力行、言傳身教。學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想為自己的班集體爭光，逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

四、加強與家長聯繫，共同促進孩子的發展。

我始終覺得，一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大，如果得不到家庭的響應與合作，必然是勢單力薄的。所以我經常入户家訪和對留守兒童進行電話家訪，及時向家長通報子女在校的學習、生活和思想情況，交流對教育孩子的看法，提出一些建議等等。我始終做到關心愛護班裏的每一個學生。對一些表現不太好的同學，更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心，抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候，我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況，我總是及時、主動地和家長聯繫，向他們瞭解情況，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合，使每一個孩子都能揚長避短，健康地成長。通過一系列的工作，使學校、家庭密切配合，更好地教育了學生，促進了學生的成長。

一個學期不知不覺中過去了，學生從進校時的什麼都不懂，到現在會認字，會表達，能與老師、同學進行交流，生活基本能自理，我覺得這個變化太大了。這一學期下來，雖然很累很艱辛!但也很欣慰!很有收穫感。因為學生完全能適應學校的生活了，並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度。

總而言之，班主任工作是一門科學。它，細瑣繁雜。需要不斷探索，更需要精雕細作、身體力行。在今後的工作中我將不斷努力，盡心盡責做好這一項工作。一年級的孩子就如同一張白紙，上面的五彩斑斕總是慢慢積累，現在的底色將註定其基礎色調。紅則愈紅，黑則愈黑。而我希望我帶給學生的的一片晴空、綠地、清水……這些最純潔、最美麗的畫面擺在我面前時，我會更加努力地邁好每一步，竭盡全力為班上的每一個學生的終生髮展奠定好基礎。