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【精選】銀行工作總結範文集合五篇

總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,快快來寫一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編精心整理的銀行工作總結5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精選】銀行工作總結範文集合五篇

銀行工作總結 篇1

本人進入__銀行至今已半年的時間。在這段學習和工作的日子裏,我收穫頗多。在下半年即將到來的日子裏,在此我將本人今年上半年的工作總結如下:

一、工作學習情況

作為新入職的員工,儘快的學習業務知識、提高操作能力尤為重要。在本行的培訓課程中,我深入瞭解了__銀行的發展狀況、機構構成等企業文化;在業務和技能培訓中我努力鍛鍊自己的動手操作能力,勤學勤練,掌握了綜合知識、運營知識及前台的具體操作規範,並熟練掌握點鈔、翻打傳票等技能。

在不斷的學習和工作中,我與行內的同事相處融洽,建立了良好的夥伴關係。在行內組織的新員工__拓展訓練中,增強了自己的團隊意識,並被評為本組最佳隊員。實習期間我積極向老櫃員學習儲蓄前台的操作,並順利通過了分行組織的新員工上崗考試,成為__支行這個大家庭中的一員。

工作中與同事互相幫助,遇到不熟悉的業務會積極向同事們學習,並認真記錄下來;在櫃枱操作過程中嚴格按照對私櫃枱操作規程的要求進行操作,在業務辦理過程中做到“唱收唱付”,做好舉手服務、微笑服務、來有迎聲、走有送聲;始終把客户的滿意放在第一位,對於客户的問題盡最大努力給出一個令客户滿意的答覆;結賬後,與同事交換檢查票子,及時發現錯誤並改正,減少差錯;下班後,對自己一天所接觸到的新業務進行復習,並學習一些我行特色業務。

二、存在不足

進入__銀行以來,面對新的環境與工作,我一直在積極主動地去適應,但是剛剛開始接觸銀行業務,在很多方面我還存在不足。首先,櫃枱操作不夠熟練,還不能在辦理業務中完全做到得心應手。其次,對本行金融產品和業務知識還不夠熟悉,為客户提供諮詢服務的準備不足。另外,從業時間太短,金融知識相對缺乏。

通過不斷的學習相信自己能夠在短期內成為一名優秀的儲蓄櫃員,全面的掌握儲蓄櫃枱知識,技能上也要更熟練,不斷加快自己辦業務的速度,使自己的業務量不斷提升;加強自己在理財、金融、個貸、對公等方面理論的學習,為自己的進一步的工作奠定紮實的基礎;和同事之間建立更默契的配合,把__支行的發展作為大家共同的目標。相信通過自己的努力,我能夠成為__支行最優秀的員工之一。

三、下一步努力方向

加強操作技能練習,熟練掌握前台各類業務操作方法;深入學習金融知識和行內業務規範,儘快提高自身能力;增強團隊意識,互幫互助,與同事友好相處。認真負責,勤奮工作。

匆匆半年過去,在__銀行的工作忙碌而充實。回顧過去,我深深的感謝給予我指導、幫助甚至批評的人,是他們讓我在錯誤中吸取教訓,不斷成長。未來的下半年,我將以昂揚的鬥志和積極的態度去面對工作中的挑戰,盡職盡責,為自己進一步的發展奠定紮實的基礎,為__銀行的輝煌做出更大的貢獻。

銀行工作總結 篇2

到了年尾,回頭看這一年的工作,有收穫,也是有一些遺憾,但同時我也是不斷的進步,去更好的做好櫃員的工作,雖然工作不是那麼的難,但是和客户的交流,處理事務卻並不是那麼簡單的,我也是在這得到了很多成長,以及肯定,在此我整理這一年的一個工作,也是來總結下。

做櫃員,其實也是需要擁有一定的能力,自己能得到這個崗位,其實也是領導給予了我信任,我也是不能辜負,所以也是盡責做好,客户也是給予了我好評,微笑的去面對客户而幫他們解決問題,有些不是在我權限範圍內的,我也是積極的和他們溝通,聯繫領導,盡心的處理好。除了工作處理好,和同事的相處也是友善,很多的工作其實也是需要他們積極的來配合,才能處理好的,我也是盡責的來和同事交流做好,工作既然給到了我,那麼就要做到位,而不能覺得處理完就夠了,而是要拿出精力去花心思處理。同時做完一天的工作其實也是要去思考,究竟哪些方面還是可以做的更好一些的,又是哪些還需要更進步的,很多的工作並不是那麼的簡單,其實多去思考,一件看起來簡單的事情,其實也是可以做的更好而這也是讓自己的能力得到鍛鍊的。

櫃員工作裏頭,和客户的溝通也是我去思考的一個方面,雖然有固定的一些話術,但是多交流,以及思考,其實更能把握客户的需求,去更好的處理,讓服務做好,客户也是會更加的滿意,在銀行我知道作為櫃員是基礎的崗位,但是隻要自己努力,其實也是可以去提升的,而這也是需要自己去學習,去鍛鍊能力,當有機會的時候,才能去把握,銀行有很多的崗位以及內部競聘的機會,但是想要把握住,那麼就要自己的能力足夠才行的。這份工作也是我進入社會來的頭一份工作,剛做不久,但卻是一個很好的起點和平台,我也是珍惜,這一年,我也是比起之前有長足的進步。

當然依舊有做的還不夠好的,這些問題有些是自己發現的,有些還是領導提出來,我才知道我的工作其實也是有做的還不夠到位的,但是問題發現了也是要去積極解決,只有如此才能讓自己得到更大的成長。我也是相信通過自己的付出努力,今後能力有了進一步的提升也是可以把握機會,有上升的可能。

銀行工作總結 篇3

本篇文章由中國教育為您精心整理,希望能對您有所幫助,如果您覺得我們站不錯的話,請把它加到您的收藏夾裏面以便下次訪問。

一、圍繞服務“三農”,大力支持糧食收購、儲備、加工,進一步保護農民的種糧積極性。

二、立足農村基礎設施,積極支持新農村建設,為xx經濟跨越發展提供後勁。

三、突出重點,努力支持產業化龍頭,確保我市產業化龍頭企業健康發展。

產業化龍頭企業是帶動經濟發展的發動機。在支持產業化龍頭企業中,我們突出做好了兩方面的工作:一是積極支持玉米加工產業化龍頭企業發展。xx市聖地嘉禾油脂有限公司是濟寧市產業化龍頭企業,20xx年3月,我們發放了400萬元貸款,支持該企業累計購進300萬公斤玉米胚芽,拉動銷售玉米5000萬公斤,解決了農民賣糧難問題,保護了農民利益。二是積極支持麻類產業化龍頭企業發展。xx市錦繡紡織有限公司是長江以北最大的麻紡企業,是xx的利税大户。20xx年初,我們發放了貸款20xx萬元,支持該公司累計購進亞麻等原料3200萬公斤,保證了企業正常流動資金週轉需要,促進了企業健康發展。在國際國內經濟環境極端惡劣的情況下,保證了3000名職工的吃飯問題,為確保xx市社會穩定作出了積極貢獻。

四、不斷提高服務水平,打造現代農業政策性銀行。

我行致力於打造現代農業政策性銀行,全行上下牢固樹立客户就是上帝的觀念,在信貸產品的種類、方式、額度、期限、利率、等方面充分考慮客户的資金需求,與政府部門及企業加強溝通,密切配合,努力提高辦貸效率。一是運用CM20xx信貸管理系統,進一步加大了貸後信貸營運綜合管理與分析,提高了信貸管理的精細化水平。二是依託綜合業務系統處理平台,保證了業務操作安全及時、準確運行,賬務核算質量顯著提高。三是加強了與工商銀行開展網銀業務合作,滿足了企業離櫃業務需求,提高了企業資金使用效益。四是完善了營業服務設施,規範了服務標準和行公:文"有x約為,提高了服務質量和服務效率。五是積極穩妥地運行了大小額支付系統,為我行搭建了快捷、高效、安全的支付結算平台,極大的提高了我行跨行支付結算業務的速度。六是加快了銀行卡及網銀業務等服務手段的推廣應用,開通了電子銀行,通過互聯網為客户提供快捷、統一、安全的服務,加速了企業的資金週轉。

雖然我們在支持xx經濟發展、特別是支持新農村建設中做出了積極貢獻,但由於受業務範圍和自身管理水平的限制,在一些方面還沒有達到xx各界的要求。我們將以這次評議為契機,在市委、市政府的正確領導下,在市人大的有效監督下,在社會各界的關心幫助支持下,在今後工作中認真履行職責,用足用好國家的“支農”政策,一如既往地做好金融服務工作,為xx市實現新跨越做出新的更大貢獻

銀行工作總結 篇4

調入營業部工作不知不覺已經一年了,在領導和同事們的關心與幫助下,自己的工作逐步從適應階段走到能夠勝任的階段,一年來,確實做了不少的工作,現將一年的工作總結如下:

一、 努力做好本職工作

今年的一至五月份,我主要負責信貸方面的工作,具體包括貸款的手工及電子台帳、貸款文本檔案的管理、貸款的五級分類、貸款發放後的檢查、信貸報表的編制與上報、重要物品(抵質押品)的登記與保管。從五月份開始,負責全旗客户授信額度的新建與修改。六月份,主任提出了櫃員輪櫃,我開始做一名前台一級櫃員,在此期間,我一邊在工作中虛心請教、一邊在實踐中自我摸索。一個月下來,儘管在業務技能上自己確實有了一定的提高,但在業務效率和服務效率方面與同事相差甚遠。七月份在原有工作的基礎上我開始負責傳票的裝訂工作。直至信貸管理系統上線,因工作需要,分別與9月份、10月份不再負責裝訂傳票、記載貸款電子及手工枱帳。信貸管理系統上線後,我被設置為系統中的客户經理,負責客户信息的錄入、客户的授信及放款。該系統上線以來,我新建客户信息400條(無數據移植),發放貸款筆,現在在操作方面可以不謙虛的説得心應手。

二、積極參加學習培訓

一年來,聯社曾多次組織業務學習及培訓,我都能積極參加,在培訓中認真學習,虛心請教,不論是在金融法律法規、業務知識還是在操作技能方面都較以往有了不同程度的提高,並在學習培訓的測試中取得良好成績。更重要的是在每次接受新知識的同時,我更加深刻的認識到學習的重要性,從而讓自己無形之中有一種“居安思危”的意識,也增強了學習的主動性。

回顧這一年來的工作,感覺自己似乎什麼都沒做時間就一晃而過了,但從每天要記貸款台帳一次、每天要核對重要物品一次、每月要上報信貸報表一次、平均每月要對貸款貸後檢查約120筆、平均每季要對近650筆貸款進行五級分類風險認定一次的這些數據上來看,自己還是做了不少的工作,也取得了一定的成績,但還存在着許多的不足和不盡如人意的地方:一是在組織存款方面自己還需要找方法、找渠道力爭完成社內下達的任務;二是在業務技能方面,還需要進一步的提高,只有這樣才能在工作中更好的為廣大客户提供方便快捷的服務;三是在服務中,還有待於改進態度及方式,從而塑造我社以及我營業部良好的社會形象。

總之在20xx年的工作中,自己能嚴格要求自己,也完成了社內交辦的'各項工作,在以後的工作中,我將繼續加強學習,將理論知識與實踐經驗相結合,發揚自己的長處,克服自己的短處,在工作中改變,在改變中提高。

銀行工作總結 篇5

20xx年我行認真貫徹執行分行個金經營方針,全行個金員工的商業銀行經營理念有所提高,面對縣城經濟不發達的情況,在分行的正確領導下,經過全行個金員工的艱苦努力,個人經營業務成績顯著。

一、各項指標完成情況及採取的措施

(一)、人民幣儲蓄存款超常增長,淨增9513萬元,完成分行下達任務的317%。採取的措施有以下5條。

1、由於去年遭受特大洪災,今年災民重建家園,給儲蓄存款工作帶來了難度。因此支行領導年初就高度重視儲蓄存款工作。對轄區營業風點儲源逐一調查摸底算賬,並關注同業動態,和網點負責人一同準確預測,儘可能合理下達任務。行領導經常深入一線研究增存措施,深入企業單位幫助網點克服營銷中的困難。

2、以工資和教育儲蓄為重點,行級領導、網點負責人、一線員工,上下聯動,深入企業單位積極營銷,在去年營銷4025户的基礎上,今年注重“挖户工程”,新增工資3235户。教育儲蓄新增户萬元。

3、年初充分醖釀討論制訂出包括七個指標的一線員工績效考核辦法,合同工和代辦員同工同酬,具體從工作量、業務營銷、服務質量、勞動紀律、安全衞生等方面考核兑現,充分發揮其槓桿作用。同時根據實際情況對辦法不斷完善,對工資營銷每户獎勵1.5元,對大額存款、掛失等業務每筆不低於15筆折算櫃員業務量,面對網點撤併客户增多,客觀上對銀行員工辦理業務的速度要求高了,我們極時加大了對員工辦理業務的筆數和收款量的考核佔比,並每月對績效工資認真核算,以正式文件通報,透明度高,調動了員工爭辦業務搶辦優質客户業務的積極性,增強了同業競爭力,調動了網點增存穩存的積極性。

4、支行領導和網點負責人經常深入大户走訪,注重大户營銷,克服困難,力排他行競爭,將鉬業公司元月份股金分紅800萬元,6月份獎金120萬元,11月份職工獎金550萬元,12月份職工增獎補發1700萬元全由我行。

5、不定期用電視廣告、懸掛橫幅、更換宣傳牌等形式進行宣傳。發揮輿論先導作用,同時對服務工作檢查監督,強化了櫃面服務,提高了工行在區域經濟的知名度。

(二)、消費信貸累計發放筆,金額萬元,收回筆,金額萬元,實現利息收入元。華縣地域經濟落後,缺乏經濟活力,給個貸工作造成一定困難。對此除績效工資考核外,對個人營銷半年以上每萬元貸款獎勵50元,調動了積極性,完成了個貸營銷任務。

(三)、中間業務收入39萬元,較去年多收入16萬元,完成了全年任務的95%。我們把中間收入在績效工資的考核中的佔比提高到180分,調動了網點個金中間業務收入的積極性,杜絕了跑、冒、滴、漏現象。其次把靈通卡髮卡量分數佔比提高到120分,並通過宣傳牌、橫幅宣傳營銷工資掛卡,個人營銷一張e時代卡獎勵5元的激勵政策,全年新增發靈通卡5238張,其中e時代卡380張。加上去年的5720張,兩年發靈通卡1。1萬張,靈通卡年費收入達8萬餘元。髮卡量增加了,個人用卡匯款也多了起來,櫃面在個人結算上宣傳快捷方便的特點,提供優質服務,個金結算收入16。4萬元,較上年多增7。3萬元。再次是大力發展壽險營銷業務,主管行長親自帶領有關人員到各網點推動業務,並請保險公司經理、講師先後五次去網點培訓,對如何接觸客户、如何讚美客户、如何推介產品等方面進行講解和演練,舉行銀保聯歡會等,大大推動了保險業務營銷的發展,全年代理營銷保險400多萬元,實現中間業務收入近9萬元,較去年多收入6萬元。

(四)、做好管理工作,有效的管理能促進經營快速健康發展。我行先後制訂了《華縣支行一線員工績效工資考核辦法》《華縣支行一線員工績效工資分配辦法》,各種單項業務獎勵辦法,開展代收大中專學費業務。代理營銷保險業務競賽活動,實施目標管理,按月考核通報,下大氣力落實,促進了各項業務快捷健康發展。

二、幾點體會

一年來我們取得了不錯的成績,主要得益於分行的正確領導,支行班子的團結協作,網點負責人的積極努力,一線員工的艱苦拼搏。總結一年來的個金工作,有以下幾個方面的體會。

(一)、用政策調動積極性是前題。運用好考核獎勵這個槓桿就有可能充分調動員工的積極性,20xx年以前全行工資有4000户,20xx年、20xx年還新增工資7260户。大家深入細緻的做企業單位工作,動員工資由銀行,員工加班加點到深夜無怨言。代理營銷保險每增加180元中間業務收入獎勵個人100元,員工就走出櫃枱,深入企業單位營銷。同時我行每月考核用正式文件通報,透明度高,工資雖拉開了差距,積極性卻有增無減。

(二)、領導帶頭是關鍵。行領導、中層幹部帶頭營銷,行長、主管行長多次到金堆、城南、瓜坡分理處和網點負責人克難攻堅營銷,力挫他行競爭,爭取了鉬業公司離退處、露天礦、鐵路醫院、鐵路中學、鐵一局給水隊、引進廠、陝化運銷公司、修造車間、物業公司等13個單位的工資,搶佔了市場份額,密切了銀企關係。特別是當得到建行杏林網點要撤併的信息後,主管行長從多方打聽了解到該網點工資的單位和户數,和城南分理處主任採取先下手為強的辦法,提前做這些單位的工資工作,經過艱難曲折的競爭,使6個單位的1156户工資全由我行,建行杏林網點撤併後歸郵政,但郵政只能是望洋興歎。金堆鉬業公司露天礦、離退處、後勤部工資原在建行寺坪網點,行長、主管行長、金堆分理處主任經過艱苦營銷,力挫建行石可網點競爭,1689户工資落户我行。由於領導帶頭,激發了一線員工完成各項任務的積極性。

(三)、服務是根本。營銷上來了,櫃面服務跟不上。存款就有流失的可能。我們始終把服務做為根本對員工進行教育,在大會小會上從國內外文化背景、形勢發展、周邊實際等各種因素對員工進行觀念引導,先從思想上解決員工對優質服務的認識問題。大多數員工也逐漸認識到領導克難攻堅把業務營銷回來就應該提供優質服務把存款保住。在此基礎上按照優質文明服務工作規範督促檢查,強化了櫃面服務質量,贏得了更多的客户。

三、存在問題及20xx年的工作設想

(一)、存在問題:

1、今年加大營銷力度,建行撤併的兩個網點工資被我行挖了過來,由於櫃面服務質量的提高其大量優質客户也陸續把錢存到工行,加之鉬業公司職工增資一次性補發全年1700萬元全由我行,這些都是不可持續的資源,蓮辦還有600萬餘額要流失,面對同業不計成本的無序競爭,20xx年的儲蓄存款將增加不小的難度。

2、由於代理保險營銷的老客户普遍反映分紅保險低於教育儲蓄收入,致使20xx年後幾個月代理營銷保險業務緩慢,個別月份幾乎為零,新產品的收入又不理想,20xx年代理保險營銷不會有大的發展,將會在很大程度上影響中間業務收入。

3、收入激勵機制有待在實踐中不斷完善,大家普遍反映,今年績效工資過低,和一線的艱辛勞動有一定差距。

4、無專職營銷人員,加之華縣地域經濟比較落後,新業務營銷緩慢,理財金賬户完成了3户,銀證通還無一户。由於美元貶值,外幣儲蓄較上年下降1萬元,未完成任務,估計20xx年也不容樂觀。

(二)、工作設想

1、工作目標

(1)、儲蓄存款確保完成2500萬元,力爭完成3000萬元,外幣儲蓄存款力爭1萬元。

(2)、個貸營銷50萬元,力爭完成70萬元。

(3)、中間業務目標35萬元,力爭完成40萬元。

(4)、靈通卡20xx張,貸記卡30張,信用卡80張,理財金賬户20户。

2、工作措施

(1)、加強個金業務的組織領導。支行行級領導包網點,同時成立主管行長為組長、各網點負責人為成員的個金工作領導小組,下設辦公室,營業部主管個金經理任主任。

(2)、在分行的指導下,科學合理的制訂績效工資考核分配辦法和單項業務獎勵辦法,充分發揮激勵槓桿作用是20xx年的重點工作。

(3)、抓好大户營銷,在費用上要向金堆分理處傾斜,千方百計做好鉬業公司大户營銷工作。

(4)、在工資上重點是做好已有的1。1萬户工資的鞏固工作。由於同業競爭愈演愈烈,我們原有的個別工資客户已產生動搖。20xx年我們要重點做好工資的定期回訪工作,分行兑現的儲蓄存款單項獎勵一定要兑現到網點,大部分要用在業務鞏固和發展上,以密切銀行和客户的關係。同時要動員員工多和個人優質客户聯繫,通過營銷理財金賬户密切和優質客户的關係,爭取更多的優質客户。

(5)、在中間業務上要拓寬中間業務收入渠道,做好銀行卡的營銷工作,提高個人結算工作的服務質量,做好各項代理業務工作,特別要做好代理保險營銷工作,做好電子銀行業務的宣傳營銷工作,以增加中間業務收入。

(6)、做好宣傳和櫃面服務工作,管理好ATM機,提高其使用率,減輕櫃面壓力。