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關於勞動法的內容

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  • 2017年人力資源管理師三級勞動法習題

    2017年人力資源管理師三級勞動法習題

    勞動法,是調整勞動關係以及與勞動關係密切聯繫的社會關係的法律規範總稱。接下來小編為大家精心準備了2017年人力資源管理師三級勞動法習題,想了解更多相關內容請關注應屆畢業生考試網!1[單選題]勞動和社會保障部發布的...

  • 勞動法病假工資有哪些規定

    勞動法病假工資有哪些規定

    我們在請病假的時候都會想要知道請病假的一些知識,包括請病假的工資規定。下面是本站小編為你精心推薦的病假的工資規定,希望對您有所幫助。病假工資規定1、職工患病或非因工負傷治療期間,在規定的醫療期間內由企業按有...

  • 2015勞動法合同法

    2015勞動法合同法

    第一章總則第一條為了貫徹實施《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱勞動合同法),制定本條例。第二條各級人民政府和縣級以上人民政府勞動行政等有關部門以及工會等組織,應當採取措施,推動勞動合同法的貫徹實施,促進勞動...

  • 勞動法對於產假的工資規定

    勞動法對於產假的工資規定

    有很多的女員工都會關注勞動法的許多內容,包括產假的工資規定。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法產假工資規定,希望對您有所幫助。勞動法產假的工資規定1、產前假工資規定孕期工資女職工懷孕七個月以上(按28周計算),...

  • 勞動法休年假的時間規定有哪些

    勞動法休年假的時間規定有哪些

    有很多的員工都會想要知道休年假的時間有多少,這就需要我們瞭解休年假的勞動法規定。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法休年假時間規定,希望對您有所幫助。勞動法休年假的時間規定年休假,是國家根據勞動者工作年限和勞...

  • 勞動法關於婚假的規定是什麼

    勞動法關於婚假的規定是什麼

    婚假是很多員工享受的法定假期之一,所以我們要知道勞動法婚假的條例。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法婚假規定,希望對您有所幫助。勞動法婚假的規定勞動法第四章第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法...

  • 勞動法加班工資和時間的規定

    勞動法加班工資和時間的規定

    作為上班族,加班是十分常見的事情,而關乎上班族切身利益的加班費就成為大家最為關注的問題。勞動法關於加班工資和時間有什麼規定呢?下面是本站小編為你精心推薦的加班工資和時間規定,希望對您有所幫助。加班工資和時間...

  • 勞動法規定哪四種加班不能拒絕

    勞動法規定哪四種加班不能拒絕

    有很多的員工都有過加班的經歷,所以一些員工都會很熟悉勞動法關於加班的規定。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法不能拒絕的加班情形,希望對您有所幫助。不能拒絕的加班情形1、發生自然災害、事故或者因其他原因,使人...

  • 勞動法對於工人加班的規定

    勞動法對於工人加班的規定

    加班已經成為大家習以為常的一件事情了,但是我們還是需要了解一些加班的勞動法規定。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法工人加班規定,希望對您有所幫助。勞動法工人加班的規定勞動法關於職工工作時間的規定中明確表示...

  • 勞動法對懷孕婦女的政策有哪些

    勞動法對懷孕婦女的政策有哪些

    懷孕婦女都會受到勞動法的保護,所以有很多的懷孕婦女都會查詢勞動法的一些知識與政策。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法對懷孕婦女政策,希望對您有所幫助。勞動法對懷孕婦女的政策《中華人民共和國勞動法》第二十九...

  • 勞動法對於加班費的規定是什麼

    勞動法對於加班費的規定是什麼

    加班是每個員工都有經歷的事情,所以加班費的勞動法規定成為很多員工關注的內容。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法對於加班費的規定,希望對您有所幫助。勞動法加班費的規定第三十一條用人單位應當嚴格執行勞動定額標...

  • 商務祕書常識輔導:勞動法

    商務祕書常識輔導:勞動法

    作為商務祕書對勞動法必須要有一定的瞭解,那麼商務祕書一個掌握的勞動法主要內容有哪些呢?一起來看看!(1)勞動法及其適用範圍1)勞動法的調整對象及勞動法的適用範圍。2)勞動者的基本權利和基本義務。(2)促進就業:促進就...

  • 勞動法工資請假扣款有哪些規定

    勞動法工資請假扣款有哪些規定

    請假一般是要在工資里扣款的,具體扣多少要看勞動法的規定。下面就是本站小編給大家整理的工資請假扣款內容,希望大家喜歡。勞動法規定的工資請假扣款勞動法規定一週工作時間40小時,5天制就是每天8小時。你如果超了,就要算...

  • 孕婦懷孕期間勞動法保護規定

    孕婦懷孕期間勞動法保護規定

    勞動法關於孕婦的規定有哪些,大家一定要了解清楚這些與自己的切身利益有關的規定。下面是本站小編為你精心推薦的懷孕期間勞動法規定,希望對您有所幫助。孕婦懷孕期間勞動法規定懷孕第1—6個月,可享受1天假期,用於妊...

  • 最新的勞動法試用期工資規範

    最新的勞動法試用期工資規範

    勞動法試用期一般是三個月,關於他們的工資標準是怎樣的呢?下面就是本站小編給大家整理的勞動法試用期工資標準,希望對大家有用。勞動法試用期工資標準篇(一)1、試用期期限:(1)工作在一年以上者,試用期不超過3個月;應屆畢業...

  • 勞動法的法律淵源

    勞動法的法律淵源

    法律淵源是指具有法的效力作用和意義的法或法律的外在表現形式。因為中外學者對法律性質認識的差異造成對法律淵源不同的理解,因而勞動法律淵源也就具有幾種不同的含義,下面一起來了解一下!(一)勞動法律淵源的含義第一...

  • 勞動法補休代替加班費合不合法

    勞動法補休代替加班費合不合法

    有很多的公司都在利用補休來代替加班費,所以很多的員工都會想知道補休能不能代替加班費。下面為您精心推薦了勞動法補休代替加班費是否合法,希望對您有所幫助。勞動法補休代替加班費合法嗎休息日加班可以不支付加班費以...

  • 2016勞動法試用期合同

    2016勞動法試用期合同

    甲方:**乙方:**甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個月,從年月日起至年__月日止,經雙方平等協商,現就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。一、在試用期期間,甲方有以下義務:1、為乙方提供必要的工作條件2、負責對乙方進行...

  • 勞動法關於請假規定

    勞動法關於請假規定

    請假是勞動法的重要組成部分,職工請假的天數以及請假補貼是在勞動法中有明確規定的。下面本站小編整理了勞動法關於請假規定,希望對你有所幫助!勞動法關於請假的相關規定一、法定節假日根據國務院《全國年節及紀念日放...

  • 勞動法沒簽合同的實際案例分析

    勞動法沒簽合同的實際案例分析

    張小姐在某醫院上班沒簽訂勞動合同,工作期間患重病喪失勞動能力,鉅額醫療費和今後的生活費醫院竟拒付。12月16日,烏魯木齊市天山區勞動爭議仲裁委傳來消息,勞動者雖未與單位簽訂勞動合同,但雙方存在勞動關係,勞動者在工作期間患...

  • 勞動法孕婦辭退賠償規定有哪些

    勞動法孕婦辭退賠償規定有哪些

    企業辭退孕婦已經是一種常見的現象,這時候我們應該怎麼用勞動法保護這些孕婦的合法權益?下面是本站小編為你精心推薦的孕婦辭退賠償規定,希望對您有所幫助。勞動法孕婦辭退賠償規定女職工在孕期的,用人單位不得依照《勞...

  • 深圳勞動法加班費的規定是什麼

    深圳勞動法加班費的規定是什麼

    很多員工加班就會有加班費,但是很多的人都不知道加班費的法律規定是什麼。下面為您精心推薦了勞動法加班費的法律規定,希望對您有所幫助。勞動法加班費的規定《勞動法》第四十四條規定,有下列情形之一的,用人單位應當按照...

  • 崑山勞動法對於加班費的規定

    崑山勞動法對於加班費的規定

    加班費是很多員工都在關注的內容,所以大部分的員工都會想知道加班費如何計算。下面為您精心推薦了崑山勞動法加班費規定,希望對您有所幫助。勞動法加班費規定根據《勞動合同法》第三十一條規定,用人單位應當嚴格執行勞動...

  • 勞動法不籤合同的賠償標準

    勞動法不籤合同的賠償標準

    公司不籤合同是違反勞動法要賠償的,所以我們要了解勞動法不籤合同要賠償多少。下面是本站小編為你精心推薦的勞動法不籤合同賠償標準,希望對您有所幫助。不籤合同的賠償標準在勞動者故意拖延或者拒絕與用人單位簽訂勞動...

  • 勞動法對於加班時間的要求

    勞動法對於加班時間的要求

    我們都知道加班是需要支付加班工資的,那你知道勞動法是如何規定上班時間和加班工資的嗎?下面是本站小編為你精心推薦的勞動法加班時間規定,希望對您有所幫助。勞動法加班時間的規定(一)8小時外加點:根據1995年5月1日起施...

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