2017經濟師考試《中級工商管理》備考試題及答案

　　備考試題一：

【連題】 根據以下材料，回答1~5題：

某汽車企業生產12-5型號汽車，年產量20000台，每台12-5型號汽車需要B1-007型號齒輪1件。該企業年初運用在製品定額法來確定本年度車間的生產任務，相關信息及數據見下表：

第1題 該企業所採用的在製品定額法適合於(　　)類型企業。

A.單件小批生產

B.成批生產

C.大批大量生產

D.單件生產

【正確答案】：C

【試題解析】：

本題考查安排車間生產任務的方法。在製品定額法也叫連鎖計算法，適合大批大量生產類型企業的生產作業計劃編制。

第2題 該企業確定車間投入和出產數量計劃時，應按照(　　)計算方法。

A.物流流程

B.營銷渠道

C.工藝正順序

D.工藝反順序

【正確答案】：D

【試題解析】：本題考查在製品定額法的相關內容。在製品定額法是運用預先制定的在製品定額，按照工藝反順序計算方法，調整車間的投入和出產數量，順次確定各車間的生產任務。

第3題 該類型的企業可以採用的期量標準有(　　)。

A.節拍

B.生產間隔期

C.生產提前期

D.流水線的標準工作指示圖表

【正確答案】：A,D

【試題解析】：本題考查期量標準的相關內容。在製品定額法適合大批大量生產類型企業的生產作業計劃編制，大批大量生產企業的期量標準有：節拍或節奏、流水線的標準工作指示圖表、在製品定額等。

第4題 裝配車間的投入量是(　　)台。

A.26500

B.25500

C.30500

D.14500

【正確答案】：A

【試題解析】：本題考查在製品定額法的相關內容。裝配車間的投入量=車間出產量+本車間計劃允許廢品數+(本車間期末在製品定額-本車間期初在製品預計數)=20000+500+(8000-2000)=26500(台)。

第5題 根據市場和企業狀況，裝配車間12-5型號汽車的投入量調整為23000台，則齒輪加工車間的B1-007型號齒輪出產量是(　　)個。

A.31000

B.23000

C.24000

D.25000

【正確答案】：D

【試題解析】：本題考查在製品定額法的相關內容。車間出產量=後續車間投入量+本車間半成品外售量+(車間之間半成品佔用定額-期初預計半成品庫存量)=23000+1000+(4000-3000)=25000(個)。

【連題】 某企業進行人力資源需求與供給預測。經過調查研究與分析，確認本企業的銷售額(萬元)和所需銷售人員數(人)成正相關關係，並根據過去10年的統計資料建立了一元線性迴歸預測模型Y=α+bX，X代表銷售額，Y代表銷售人員數，迴歸係數α=19，b=0.05。同時，該企業預計2011年銷售額將達到1100萬元，2012年銷售額將達到1700萬元。通過統計研究發現，銷售額每增加600萬元，需增加管理人員、銷售人員和客服人員共50名，新增人員中，管理人員、銷售人員和客服人員的比例是1：6：3。

根據以上資料，回答下列6~10題：

第6題 該企業可採用的人力資源內部供給預測的方法是(　　)。

A.德爾菲法

B.轉換比率分析法

C.一元迴歸分析法

D.馬爾可夫模型法

【正確答案】：D

【試題解析】：

本題考查人力資源內部供給預測的方法。選項ABC屬於人力資源需求預測方法。

第7題 影響該企業外部人力資源供給的因素有(　　)。

A.本地區的人口總量與人力資源供給率

B.本地區的人力資源的總體構成

C.宏觀經濟形勢和失業率預期

D.企業人才流失率

【正確答案】：A,B,C

【試題解析】：本題考查影響企業外部人力資源供給的因素。選項D屬於影響企業內部人力資源供給的因素。

第8題 根據一元迴歸分析法計算，該企業2011年需要銷售人員(　　)人。

A.40

B.55

C.74

D.104

【正確答案】：C

【試題解析】：本題考查一元迴歸分析法的計算。Y=19+0.05X=19+0.05×1100=74(人)。

第9題 根據轉換比率分析法計算，該企業2012年需要增加客服人員(　　)人。

A.5

B.15

C.30

D.50

【正確答案】：B

【試題解析】：本題考查轉換比率分析法的計算。題幹已知2011年銷售額將達到1100萬元，2012年銷售額將達到1700萬元，增長額為600萬元。且銷售額每增加600萬元，需增加管理人員、銷售人員和客服人員共50名，所以2012年需新增管理人員、銷售人員和客服人員共50名。其中管理人員、銷售人員和客服人員的比例是1：6：3，所以新增客服人員為50/(1+6+3)×3=15(人)。

第10題 在進行企業人力資源需求預測時，應充分考慮的影響因素有(　　)。

A.預期的員工流動率及由此引起的職位空缺規模

B.企業人力資源預測的方法

C.企業未來某個時期的生產經營任務及其對人力資源的需求

D.企業提高產品或服務質量或進入新市場的決策對人力資源需求的影響

【正確答案】：A,C,D

【試題解析】：本題考查影響企業人力資源需求預測的因素。在進行企業人力資源需求預測時。應充分考慮的影響因素不包括選項B。