2017年中級會計職稱《經濟法》提分訓練題大綱
導讀:自己不會的題目,去看了別人的一會兒就會忘記,但如果是自己思考出來的,就會記得很牢。以下是yjbys網小編整理的關於2017年中級會計職稱《經濟法》提分訓練題,供大家備考。
1.多選題
根據《反不正當競爭法》的規定,下列情形中,屬於侵犯商業祕密行為的有( )。
A、甲公司將其與乙公司訂立合同過程中獲悉的乙公司商業祕密泄露給戊公司
B、甲企業盜竊乙企業的商業祕密用於產品製造
C、某技術研究院違反約定擅自將丙公司委託開發的某項技術出售給丁公司
D、丙企業在產品發佈會上披露了同行業丁企業的商業賄賂行為
【正確答案】ABC
【答案解析】根據規定,經營者不得采用下列手段侵犯商業祕密:(1)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業祕密;(2)披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業祕密;(3)違反約定或者違反權利人有關保守商業祕密的要求,披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業祕密。
2.多選題
國家出資企業對其動產、不動產和其他財產依照法律、行政法規以及企業章程享有( )的權利。
A、佔有
B、使用
C、收益
D、處分
【正確答案】 ABCD
【答案解析】 國家出資企業對其動產、不動產和其他財產依照法律、行政法規以及企業章程享有佔有、使用、收益和處分的權利。
3.多選題
根據企業國有資產法律制度的規定,國有獨資公司的下列人員中,除國務院和地方人民政府另有規定的以外,由履行出資人職責的機構任免的有( )。
A、董事長、副董事長
B、總經理
C、監事會主席
D、財務負責人
【正確答案】 AC
【答案解析】 國有獨資公司的董事長、副董事長、董事、監事會主席和監事由履行出資人職責的機構任免,但國務院和地方人民政府規定由本級人民政府任免的,從其規定。
4.多選題
根據《企業國有資產法》規定,國家出資企業管理者的兼職有一定的限制,對此,下列説法錯誤的有( )。
A、未經履行出資人職責的機構同意,國有獨資企業、國有獨資公司的'董事、高級管理人員不得在其他企業兼職
B、未經股東會、股東大會同意,國有資本控股公司、國有資本參股公司的董事、高級管理人員不得在其他企業兼職
C、未經履行出資人職責的機構同意,國有獨資公司的董事長不得兼任經理
D、未經股東會、股東大會同意,董事、高級管理人員不得兼任監事
【正確答案】 BD
【答案解析】 本題考核國家出資企業管理者的兼職限制。董事、高級管理人員不得兼任監事是法定的。未經股東會、股東大會同意,國有資本控股公司、國有資本參股公司的董事、高級管理人員不得在經營同類業務的其他企業兼職,不是不得在其他企業兼職。
5.單選題
下列關於壟斷行為特徵的描述正確的是( )。
A、壟斷的主體是經營者或其利益代表
B、壟斷是合法的行為
C、壟斷的主觀方面是壟斷行為
D、壟斷的客觀方面是牟取超額利益
【正確答案】 A
【答案解析】 壟斷具有違法性,所以B是錯誤的;壟斷的主觀方面是牟取超額利益,所以C是錯誤的;壟斷的客觀方面是壟斷行為而非壟斷結構,所以D是錯誤的。
6.單選題
下列不屬於反壟斷法所禁止的濫用行政權力排除、限制競爭行為的是( )。
A、限制外地商品進入本地市場
B、限制外地經營者參加本地招標投標
C、通過頒佈行政規範性文件的方式限制外地企業與本地企業進行競爭
D、提高對市場上所有銷售某類產品的檢驗標準
【正確答案】D
【答案解析】本題考核《反壟斷法》所禁止的濫用行政權力排除、限制競爭行為。選項A屬於地區封鎖;選項B屬於排斥或限制外地經營者參與本地招標投標;選項C屬於抽象行政性壟斷行為。
7.單選題
下列關於壟斷行為特徵的描述正確的是( )。
A、壟斷的主體是經營者或其利益代表
B、壟斷是合法的行為
C、壟斷的主觀方面是壟斷行為
D、壟斷的客觀方面是牟取超額利益
【正確答案】 A
【答案解析】 壟斷具有違法性,所以B是錯誤的;壟斷的主觀方面是牟取超額利益,所以C是錯誤的;壟斷的客觀方面是壟斷行為而非壟斷結構,所以D是錯誤的。
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