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物流公司運輸實習報告

在日常生活和工作中,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告根據用途的不同也有着不同的類型。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,下面是小編精心整理的物流公司運輸實習報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

物流公司運輸實習報告

物流公司運輸實習報告1

這個星期即將過去,這裏我該做的工作基本熟識了。我們分公司中有的組織架構是這樣的,領導是我們主管,下面有操作員,會計,出納,裝卸工,司機,我們各盡各職。我是操作員,我主要學習電腦的開單管理系統,進一步做好與客户的溝通服務工作。

在工作的過程中,其實要做很多瑣事,例如作為公司的物流操作員,工作上首先是要為客户提供開單工作,發貨開單後還要檢查貨物在貼標籤,裝車出庫,還要做好貨物的跟蹤情況。因為在物流運輸的途中經常會出現耽誤貨物到達時間,或者貨物在分流中心出現錯誤,又或者在貼標籤時出錯等等情況,所以,要鍛鍊良好的溝通能力,才能更好的協調各方面的工作,以最快的速度解決問題,為客户提供最有效的.解決方案。有時候客户的貨物由於急需但是運輸途中偏偏出錯了,我們會一直被客户追問的,我們就要學會如何解答客户的問題了。例如當被問到貨物到底具體到哪裏啦,我們就要馬上聯繫該貨物的到貨公司,確認貨物具體情況,如果還沒有到達到貨公司我們得聯繫分流中心,瞭解貨物到了分流中心分流了沒有,有沒有缺貨等等,最後轉告客户,讓他們再耐心等待。

其實,作為物流操作員很多東西都要了解的。這樣才能一站式的服務客户,做到一站到位。

物流公司運輸實習報告2

一、實習目的。

瞭解快遞公司的業務流程,在工作過程中鍛鍊自己的業務能力,培養自己吃苦耐勞的精神。並且努力學習快遞行業的專業知識,提高自己的素質。

二、實習單位及崗位介紹。

(一)實習單位。

快遞是天天快遞旗下品牌,“天天快遞”品牌創建於1994年,為國內第一個獲得了“中國馳名商標”稱號的快遞企業。總部設在杭州,現有員工多人,主要經營國內快遞、國際快遞及相關業務。擁有“天天快”、“TTKD”等品牌。

自成立以來,天天快遞始終專注於服務質量的提升,不斷滿足市場的需求,建立了龐大的市場採集、市場開發、物流配送、快件收派等業務機構,建立了服務於廣大客户的全國性網絡。20xx年天天快遞服務客户萬餘家,其中世界500強客户100多家,客户羣體遍及電子商務、紡織服裝、醫藥化工、高科技IT產業、貨代企業、進出口貿易、製造業等多個領域。天天快遞一直秉承“快速物流、安全抵達、品質服務、追求滿意”的經營理念,竭誠為客户提供快捷、安全、貼心、可靠的寄遞服務,致力於打造最受客户信賴的快遞品牌

(二)崗位介紹。

跟車派件,學校收件員,公司打包。

三、實習安排。

(一)安全、準時收送快件,及時返回貨款。

(二)執行業務操作流程,準時送達快件,指導客户填寫相關資料並及時取回。

(三)整理並呈遞相關業務單據和資料。

(四)客户的維護,客户諮詢的處理和意見的反饋。

(五)開拓新市場,發展新客户。

四、實習安排。

在快遞公司主要是派件、收件和打包,三件事都幹過,什麼忙就幹哪個工作首先介紹一下派件和收件:

(一)派件和收件。

我有時去公司上班,先把今天我負責派送的快件按路程的遠近排列好,並且熟記每一票快件的地址。經過10分鐘左右的時間,當這些工作完成後,我的派件工作就正式開始了。

我和司機,把快件放到後備箱裏面,按照我剛排列的每一票回單順序開始派送。當我到達第一個目的地的時候,我要先打電話給收件人,確定他是否在家,然後,在門口等收件人下來取件。在等收件人的一小段時間裏我準備好下一票要派送的快件,把它拿到後備箱的最上層。當客户來了後,按照公司的要求我要先核實他的身份,在核實完確認無誤後,把快件給客户,並且客户在當面驗貨後,就可以簽收了。

簽收完畢,這個快件就成功送達給客户了。有時候快件是貨到付款的形式時,收件人把快遞費用給我後我要認真清點好錢的數目,確認錢的多少和人民幣的真偽。這一步是不能出錯。一旦出錯了就是我個人負責了。

這就是派件工作的流程。相比派件收件卻是快遞員更重要的工作,這是因為收件其實就是快遞公司的業務,只有收件的工作做好,快遞公司才有更多的錢掙收件的流程:

電話響起,我校有個同學要寄份快件到上海。我立刻地趕了過去,在與他約定的目的地見到了我的寄件人,詢問他要寄送的物品是什麼?這樣問是為了防止攬收到違禁物品。

如果要通過航空運輸的話,那麼所寄送的物品都不能是航空違禁物品。如果是,被檢查出來會給客户和公司都帶來巨大的損失。經過詢問,他要寄送一包食品到上海,確定可以通過航空寄送,我先用電子稱稱下快件物品的種量,按照公司的收費模式向他收取快遞費。然後,把公司的快遞單給他,提醒他注意寫清楚收件人的地址和電話號碼。當他寫好後,我把快遞單貼到物品上,那他的物品成為了我們公司的快件了。然後,我抽出快遞單中給客户的那一張,讓他務必收好。

這個單是他查詢快件狀態的依據。收件和派送完畢後,回到公司後,我要及時上交貨到付款的錢和把今天我負責派送完畢的快遞單號都輸入公司的系統。當輸入完畢後,工作就完成了。

(二)快件打包:

打包分收到快件打包,網點拆包和分撥拆包:

1、快件快件打包。

(1)網點發往集散、分撥中心的件,打包按省內件、陸運件、空運件打成三個大類的包,便於集散、分撥中心及時區別分揀。同時也須區分文件和物品,把文件和物品區分開來裝包。若有問題件退回的,把各類問題件單獨裝一個包,並在外包裝上註明“問題件”。

(2)網點發往集散、分撥中心的件,打包時,要仔細檢查打包袋是否使用過,內外是否寫過字,如果寫過字,該打包袋就不允許用來裝件發往集散、分撥中心。目的是避免誤導集散分撥中心人員,導致快件錯分錯發。

3、做好打包前的準備工作:在打包袋上貼貨籤,並寫上目的地集散、分撥中心名稱、日期及快件的屬性(文件包、貨物包、省內件或陸運件、空運件)。

(4)打包人員先看清楚每一格口所歸集快件的`目的地,檢查所歸集的快件是不是流向該目的地,在確認無誤後,再開始打包工作。

(5)打開無線巴槍窗口,輸入下一站集散、分撥中心代碼,然後區分文件和物品,先掃描貨籤,然後再掃描每票快件作發件掃描。

2、網點折包流程:

(1)網點到第三方物流公司或是車站等地提貨時,核對數量和查看外包裝有無破損,比較到達快件數量與上一站告知的數量是否一致。如果數量無異議,外包裝完好無損,就可以提回公司。如果數量有異議,及時通知上一集散、分撥中心。有破損的,現場及時清點內件,並要求第三方物流公司或車站開具破損證明,同時及時通知上一集散、分撥中心。網點直接到集散、分撥中心交件的,在裝貨之前如發現包裝袋封口不嚴或包裝袋有破損,直接通知集散、分撥主管人員,現在清點內件數量,並要求主管人員簽字,並明確責任。然後再將派件裝車,拉回網點。

(2)網點提貨回到公司後,卸車時輕拿輕放,不允許“扔、拋、摔、踢”或將包件、大單件在地上拖、拉等墅蠻操作行為。卸車後將快件放置到操作枱上,不允許快件落地。

(3)網點拆包時,用剪刀小心地剪斷施封扣,絕不允許用刀片在打包袋中央劃,否則劃破內件。拆文件包時,小心地用剪刀剪斷膠帶,絕不允許用刀片去劃膠帶,否則割破信封,傷及內件。

(4)網點操作人員打開巴槍操作窗口,輸入上一集散、分撥中心代碼,掃描外包裝上的貨籤後,再逐票地掃描快件(到件入庫)。發現有錯分錯發的快件,及時在OA系統內給上一集散、分撥中心指定留言。

3、集散、分撥中心拆包流程:

(1)集散、分撥中心到第三方物流公司或車站提貨時,核對數量和查看外包裝有無破損,比較實際到達快件數量與發貨網點告知的數量是否一致。如果數量無異議,外包裝完好無損,就可以提回集散、分撥中心;如果數量有異議,及時通知發貨網點。有破損的,現場及時清點內件,並要求第三方物流公司或車站開具破損證明,同時及時通知發貨網點。如果網點直接到集散、分撥中心交貨的,由網點自行負責快件的安全。

(2)集散、分撥中心提到網點的發貨回公司後,或網點直接到集散、分撥中心交件,卸車時輕拿輕放,不允許“扔、拋、摔、踢”或將包件、大單件在地上拖、拉等墅蠻操作行為。卸車後將快件放置到操作枱上,不允許快件落地。

(3)集散、分撥中心操作人員查看網點公司外包裝袋上用大頭筆寫的字,按文件包、物品包、省內包、陸運包、空運包類別進行歸集。同時按陸運班車、空運發貨車離開集散、分撥中心的時間先後,有選擇性地拆包。

(4)集散、分撥中心操作人員拆包時,用剪刀小心地剪斷施封扣或打包線,絕不允許用刀片在打包袋中央劃,否則劃破內件。拆文件包時,小心地用剪刀剪斷膠帶,絕不允許用刀片去劃膠帶,否則割破信封,傷及內件。

(5)對於不需要單獨稱重收費的快件,集散、分撥操作人員打開巴槍操作窗口,輸入上一網點代碼,掃描外包裝上的貨籤後,再逐票地掃描快件(到件入庫)。對於需要逐票收費的快件,集散、分撥中心人員打開電子稱和電腦收費系統,逐票掃描快件(到件入庫)。發現有錯分錯發的快件,當班次操作結束後2小時內在OA系統內給該網點指定留言。

五、實習總結及體會。

在實習的每一天裏,我每天負責收派件。在這一工作的過程中,我深切地體會到作為一個快遞員工作的艱辛。

(一)工作辛苦,獲不到他人的尊重。

作為一新人,剛開始我是跟車去送快件去市區。到了門口有許多保安不允許快遞員進去,只因為你穿的可能不夠好而已。而你的客户卻要求你提供門到門的服務,我親眼聽到有人在背後討論。作為一個快遞員面對眾多的白眼和他人不屑的眼神。身體上的辛苦勞累是可以忍受的,但心裏受到的傷害只有自己才清楚。

(二)運輸工具簡單。

快遞員最基本的運輸工具是電動車。而禁摩限電後,快遞員的派收工作受到了極大的衝擊。在交通感到幹道上行駛要時刻注意躲避交警,因此,使得快遞員既不能安心送件也對他們的交通安全構成了潛在的威脅。

(三)客户不理解,傷害快遞員。

有些快件在寄送的過程中出現了破壞,客户不講理,一味地講錯誤歸咎於快遞員。快遞員因為是快遞公司直接面對客户的員工,忍受客户的責難壓力可見一般,而回到公司可能受到上級的批評。這樣加大了快遞員的心理壓力,不利於快遞員積極地去完成自己的工作。

快遞員在工作的時候面對的問題遠遠不止這些,為解決這些問題,我提出幾點建議。

我的快遞員的工作結束了,我收穫了許多在學校學不到的知識和能力。在工作過程中,有歡笑有挫折更有同事們的關心和上級領導的教誨,我慶幸自己能夠有這麼好的運氣,來到天天快遞分公司實習。也慶幸自己堅持到了最後。“天將大任於斯人也,必先苦其心志,餓其體膚。”這是一次難忘的經歷。我將銘記於心。