實用的宣傳方案五篇

為保障事情或工作順利開展，通常需要提前準備好一份方案，方案是有很強可操作性的書面計劃。優秀的方案都具備一些什麼特點呢？以下是小編為大家整理的宣傳方案6篇，歡迎大家分享。

宣傳方案 篇1

根據省綜治委《關於開展綜治宣傳月活動的通知》和《關於在城西鎮召開“社會治安綜合治理和平安建設宣傳月”活動現場會的通知》文件要求，5月中下旬，我市將在龍華區城西鎮舉辦綜治宣傳月基層綜治工作經驗交流現場會。為搞好城西現場會活動，特制定如下工作方案。

一、現場會活動目的

城西現場會是我市綜治宣傳月活動的一項重要內容，也是省綜治辦指導舉辦的綜治宣傳活動。現場會以展示我市基層綜治和平安建設成果為重點，推介一批以城西鎮為代表的綜治工作典型經驗，樹立城西綜治品牌，帶動全市基層綜治工作上水平，為我省其他市縣綜治工作提供寶貴的借鑑經驗。

二、現場會活動安排

（一）時間：擬定於20xx年5月21日全天。

（二）現場會活動內容：

1、實地指導觀摩（20xx年5月21日上午）。精選城西鎮特色綜治工作點即：城西鎮綜治辦（基層綜治工作規範化建設）、城西鎮矛盾糾紛排查調處中心（基層矛盾糾紛排查調處機制創新）、蒼東村（平安農村建設）、仁里社區及新華陶瓷建材市場（平安社區和平安市場創建）、四季華庭小區（平安小區創建）、海南省農業學校（平安校園創建）、亞泰啤酒廠（平安企業創建）等七個點，請出席會議的省市領導及部分參會人員實地指導觀摩。

2、召開經驗交流推介大會（20xx年5月21日下午）。會議地點擬定於金寶萊酒店。會議擬定三項議程：一是典型經驗交流發言，以城西鎮為主發言，秀英、龍華、瓊山、美蘭四區各從不同側面作經驗交流發言。此外，各區另分別選取2-3份典型經驗材料，與城西鎮其他點上經驗材料，作會議書面交流。二是請市委副書記、市長徐唐先同志講話。三是請省委常委、政法委書記肖若海同志講話。

3、現場會後，輯錄會議材料刊印成書，呈送省綜治辦並分發全市各級綜治維穩部門。

4、以現場會為序幕，邀請新聞媒體對城西經驗作系列報導，進一步宣傳城西經驗，發揮品牌效應。

（三）擬邀請出席現場會的省、市領導及參加會議人員：

1、省委、省綜治委領導：

肖若海、施文、林捷及省綜治委五個專門工作組組長

2、市委、市政府領導：

徐唐先、宋順勇、劉慶聲、張韻聲、李銘

3、參加會議人員：

市委政法委各位副書記、市綜治委五個專門工作組組長；各區區長、區委政法委書記、區綜治辦主任、區維穩辦主任、區公安分局局長、區司法局局長、區國土資源局局長；各鎮（街）鎮長（主任）、矛盾糾紛排查調處中心主任、治安專職副鎮長（副主任）、綜治維穩辦主任、司法所所長、國土所所長等。

三、工作要求

（一）加強組織領導。市成立城西現場會籌備工作領導小組，組長由市委政法委常務副書記鮑劍擔任，副組長由市委政法委副書記馮少雄、唐火根擔任，市公安局、市司法局、市國土資源局、龍華區委政法委有關領導為成員，市綜治辦負責具體抓落實。各區、鎮（街）成立相應領導小組，建立層層負責、抓落實的領導工作機制。

（二）加強與省綜治辦的溝通聯繫。在現場會籌備期間，定期向省綜治辦彙報籌備工作進展情況，請省綜治辦有關領導親臨現場檢查指導，確保辦一場上級領導機關滿意的現場會。

（三）加緊籌備，確保現場會圓滿成功。把開好城西現場會作為我市綜治工作的新起點，並以此為契機，大力推進全市鎮（街）矛盾糾紛排查調處中心建設和村（社區）聯防互助活動的深入開展。我市將傾注人力、物力、財力，認真籌劃部署現場會的各項工作，把握各個細節，做到有聲有色有氣勢，達到宣傳目的。

宣傳方案 篇2

為了XX公司團委第三次團代會的順利召開，渲染會議氣氛，確保會議在熱烈、隆重、活潑，特制定本方案。

一、 宣傳工作小組及小組職責：

組長：XX（負責整個宣傳活動的方案策劃及實施工作）

成員：xxx負責宣傳工作的具體實施

二、 宣傳聯絡員分工及安排

根據團代會專題討論分組情況，每組設立宣傳聯絡員一名，負責報道本組分組討論情況及亮點報道。

三、 宣傳進度及安排

1、宣傳發動階段（20xx年1月至2月）

向各大報紙報刊報道會議召開的具體以及籌備情況。在公司團委主頁上建立團代會專頁，報道會議準備情況及各二級單位參與團代會的各種信息。

2、會議召開階段（20xx年三月）

開幕式：邀請報社記者專題報道，並請XX電視台新聞記者對團代會進行報道，並在電視台報播放。

會議過程：各代表組宣傳聯絡員及時做好本組討論情況報道。

其他：固定至少兩人報道會議開幕式、閉幕式以及晚上活動的報道工作。

全程採用攝影、攝像跟蹤報道，並製作成VCD光盤作為珍貴的資料保存。

宣傳方案 篇3

為進一步增強順和社區居民的防震減災觀念和意識，瞭解掌握防震減災知識技能，根據上級文件及會議精神，結合順和社區實際情況，現制定20xx年順和社區防震減災宣傳教育培訓工作方案。

　一、指導思想

為認真貫徹落實科學發展觀，堅持“戰時保護人民，平時造福人民”的宗旨，按照“防震一體化”的要求，積極探索，開拓創新，勇於實踐，多渠道、多形式、全方位地組織開展防震減災宣傳教育培訓工作，努力構建具有順和社區防震特色，適合時代發展要求，滿足社會民眾需要，普及面廣、基礎紮實、機制健全、設施完善、管理規範、效果明顯的防震減災宣傳教育培訓體系，促進防震減災事業又好又快發展。

二、基本原則

(一)以人為本，注重實效。堅持從實際出發，以人為本，圍繞城市防震減災工作的需要，根據不同時期、不同層次、不同對象的特點，確定宣傳教育培訓的目標、內容、方法、形式，切實增強宣傳教育培訓的針對性、有效性、實用性。

(二)積極兼容，發揮優勢。按照“防震一體化”的要求，與其他相關職能部門的工作積極兼容，做到“二個結合”，即防震減災宣傳教育與應急教育相結合、與生命教育相結合。利用應急、消防、防震減災應急等宣傳教育平台，拓展防震減災宣傳教育培訓工作的內容和方法。

(三)分級管理，分層實施。針對不同區域和範圍，採取分級管理、分層實施的方法，明確任務，責任到人。要充分利用現代網絡技術，逐步實施網絡動態管理，做到措施落實，效果明顯。

(四)突出重點，全面落實。圍繞全面落實防震減災宣傳教育的總要求，突出重點，抓出亮點，以點帶面，穩步推進防震減災宣傳教育工作向更高層次發展。

　三、總體目標

20xx年，順和社區防震減災宣傳教育培訓的總體目標是：全面加強防震減災宣傳教育培訓工作，建立有效的組織管理機制，組建防震減災宣傳教育隊伍，拓展防震減災宣傳教育陣地，落實社區、學校、企業防震減災教育場所，積極推進防震減災宣傳教育培訓進學校、進社區、進機關、進企業、進網絡，形成宣傳力度強、教育範圍廣、培訓效果好的防震減災宣傳教育培訓體系。20xx年底，力爭順和社區的防震減災宣傳教育基本普及;學校防震減災教育普及率達到85%以上;民居防震減災震減災建設達標率達到50%以上;防震減災教育場所達到十個以上。

四、工作任務

(一)防震減災宣傳

防震減災宣傳要緊緊圍繞順和社區防震減災建設的工作任務，充分發揮網站、簡報等宣傳平台的作用，廣泛利用廣播、報刊、雜誌、網絡等大眾媒體，及時發佈防震減災工作信息，大力宣傳防震減災工作成就，傳播防震減災知識，力求主題鮮明、內容豐富、形式多樣、效果明顯。一是要強化防震減災新聞宣傳，不斷開闢宣傳陣地。加強防震減災信息宣傳隊伍建設，建立有效工作機制，經常性地組織信息宣傳業務培訓班，提高防震減災宣傳工作水平。二是加強與市、縣級新聞媒體的聯繫，開設防震減災專欄節目，加大宣傳密度和力度，提升公共媒體宣傳效應。三是組織開展各種形式的防震減災宣傳教育活動。每年要充分利用“5.12”、“7.28”、“9.18”、“國際減災日”等時機，組織開展防震減災集中宣傳活動。四是結合防震減災工作的特點，組織製作宣傳海報、宣傳卡片、宣傳手冊、宣傳紀念品等系列宣傳資料，向羣眾宣傳防震減災工作。五是結合開展面向社會的防震減災法制宣傳教育，通過組織培訓、講座等各種活動，有效擴大防震減災法律法規的社會影響。

(二)防震減災教育

防震減災教育工作要根據城市防震減災的特點，加強同有關部門的聯繫，擴大教育的範圍和對象，提高教育質量，突出教育的有效性、實用性和針對性。大力推進防震減災宣傳教育進學校、進社區、進機關、進企業、進網絡，努力實現防震減災知識教育的全面普及。一是加強與教育部門聯繫，繼續深化學校防震減災知識教育，把防震減災知識教育納入學校教學課程，實現網絡動態管理，建立有效的考評機制，定期組織開展防震減災教學研究、防震減災藝術作品競賽、防震減災知識競賽、防震減災運動會和先進評選等活動。二是強化社區防震減災教育培訓工作，確定教育培訓內容，落實教育培訓教材教具，組織編制適合社區特點的防震減災宣傳教育資料，依託社區學校或社區活動室建立防震減災知識講壇，定期開展宣傳教育活動。三是繼續深化防震減災網絡教育工作，建立防震減災知識網絡學習城，開展防震減災網絡教學，豐富教學手段，滿足社會的需要。

(三)防震減災培訓

防震減災培訓要結合防震減災工作的特點，建立鎮、社區兩級培訓體制，充分發揮鎮防震減災教育培訓中心的作用，加大防震減災教育培訓基礎建設，實現培訓有大綱、上課有教材、參觀有場所、訓練有器材的目標，增強防震減災培訓的效果。一是組織制定《順和社區防震減災教育培訓大綱》，規範教育培訓對象、內容、方法。二是組織編制完善防震減災教育培訓系列教材，製作影視教學系列片，研發防震減災教學訓練器材。三是加強防震減災師資隊伍建設，建立一支鎮級防震減災講師團，組織開展防震減災系列講座。四是大力開展對防震減災專業隊伍、防震減災志願者、防震減災師資和社區防震減災骨幹等人員的業務輪訓。

(四)社區防震減災建設

大力推動社區防震減災建設工作，實現社區防震減災建設的制度化、規範化。一是把社區防震減災建設納入鎮社區建設考核體系，制定社區防震減災建設考核標準。二是組織向順和社區居住小區配置防震減災應急箱，對防震減災等級工程安裝指示標誌。三是加強社區防震減災建設的監督管理，建立社區防震減災建設工作動態管理服務系統，對社區防震減災建設實施動態管理和網絡化服務。

(五)防震減災志願者隊伍

防震減災志願者隊伍要納入順和社區志願者建設體系，加強組織領導，進一步明確職責任務，制定規章制度，配置有效的器材裝備，在防震減災工作中發揮應有的作用。一是要開展防震減災志願者隊伍的調查研究，理順關係，明確職責，加強組織領導，形成有效的機制;二是加強防震減災志願者隊伍的組織、培訓和活動機制，充分發揮防震減災志願者應有的作用。

(六)防震減災教育場所

根據防震減災宣傳教育培訓的對象特點和需求，大力抓好各類防震減災教育場所的建設工作，逐步形成多層次、多樣式和不同規模的防震減災教育場所，為羣眾、學校學生提供優質的教育培訓場所。

五、保障措施

防震減災宣傳教育培訓是一項工作量大、責任重、涉及面廣的工作，對順和社區防震減災實現跨越式發展具有十分重要的作用。各單位、社區必須要加強組織領導，採取有力措施，為順利完成防震減災宣傳教育培訓的目標任務創造良好工作環境。

(一)形成宣傳教育培訓協作配合機制。要主動與宣傳、新聞、應急、教育等有關部門聯繫，形成有效的協作配合機制，利用相關部門的優勢，組織開展防震減災宣傳教育培訓工作，推進防震減災宣傳教育培訓的法制化、規範化、社會化建設。

(二)健全宣傳教育培訓整體聯動機制。加強鎮防震減災辦、直屬單位和社區防震減災辦的整體聯動機制，充分發揮居防震減災震減災協會在宣傳教育方面的作用，定期研究宣傳教育工作，形成工作合力。抓緊做好宣傳教育培訓建章立制工作，明確職責，理順關係，規範行為，保障宣傳教育培訓的有序實施。

(三)建立宣傳教育培訓工作考評機制。把宣傳教育培訓工作成效作為評先創優的重要條件，納入年度工作目標考評體系，研究制定考評辦法、形成機制。凡宣傳教育培訓工作考核不達標的單位，不能評為先進單位;凡宣傳教育培訓工作做出突出成績的單位和個人應給予表彰。

(四)健全宣傳教育培訓的保障機制。單位、社區防震減災辦要明確主要負責人，確定業務主管部門。要關心、重視和支持宣傳教育培訓工作，安排政治堅定、品德優良、作風過硬、協調能力強、業務水平高的幹部從事宣傳教育培訓工作，並保持一定時間內的穩定。加強防震減災宣傳教育培訓人才的培養，吸納優秀的人才充實到防震減災宣傳教育培訓隊伍，經常性組織業務培訓，不斷提高綜合素質和業務水平。搞好宣傳教育培訓專用設備器材建設，組織開展科研活動，逐步完善防震減災宣傳教育培訓的系列設備和器材，適應時代發展的需要。

宣傳方案 篇4

　宣傳方案有哪些

一種是面向軟件用户做宣傳

這種方式就是通過手機各類軟件做宣傳。

一是通過騰訊QQ、QQ羣，可搜索附近的人添加更多好友，那麼就可以讓更多的人看到。二是通過微信、微博、陌陌等用户多的手機軟件，發佈宣傳信息。

一種是面向市場鬧市街道宣傳

這種方式就是印宣傳單，在人密集，人羣流動大的地方發宣傳單。也可讓當地商域報紙代做宣傳。也可在公車上等發佈宣傳。

一種是面向學校學生宣傳

各類學校都有相應貼吧，貼吧有相對每個月的交易貼，可以發佈宣傳信息。也可以通過在學校的學生幫忙宣傳。

一種是面向電腦用户宣傳

電腦用户這種宣傳方式，就是通過各個網站發佈信息。可以在58同城網、趕集網、百姓網等網站，免費發佈宣傳信息。

　一種是走市場面對面做宣傳

走市場宣傳這種方式，就是可以通過與人交流推銷，介紹自己的產品特點，讓更多人知道產品。也可做宣傳活動，達到宣傳效果。

一種是電視宣傳

電視宣傳方式，就是交一定的宣傳費用給電視媒體做宣傳。

　範文：企業文化宣傳方案

企業文化，是企業綜合實力的體現，是一個企業文明程度的反映而企業文化宣傳工作不僅僅是公司對內對外的窗口，而且也是公司員工瞭解公司動態、決策的窗口。

“注重人才，重視科研，為客户提供優質服務”是寧波網之遊網絡科技有限公司的的宗旨。在這一宗旨的指導下公司尤為注重企業文化建設對公司發展的重要性。為了加大企業文化的宣傳力度，增強其影響力，讓員工充分了解企業文化建設的重要性，認知企業文化的內容，特制定本實施方案。

一、組建企業文化建設領導小組以加強領導，公司各領導擔任主要負責人，增強號召力，起到導向作用。並開展大討論活動，探討問題為公司如何凝聚人心？藉此機會徵求各方面的意見，避免企業僅僅 依賴職位和金錢作為獎勵員工的單一方式。

二、制定並完善《員工手冊》，下發並組織全體員工深入學習並貫徹，使得各項工作有章可循為取得真正良好的效果，可以在學習培訓後組織《員工手冊》知識競賽、徵文等。

三、制定公司的.文化牆：文化牆的內容可以包括以下幾部分

1. “公司簡介”是對公司發展情況的基本介紹，是讓新進員工以及外來人員瞭解公司的一個窗口。

2.理念識別（MI）”即公司宗旨，是公司發展及行動的指導原則，是公司的戰略發展目標也是公司和員工共同追求的方向。

3.“公司大事記及榮譽”是公司發展歷史的記錄，是員工榮譽感的源泉。

4. “典範標榜人物”是公司對優秀員工的一種肯定，同時也是公司新老員工工作的動力以及目標，是對所有員工的最好激勵。

5. “公司動態欄”是關於公司近期發展目標及規劃，以及公司高層決策基本情況的體現，是公司所有員工瞭解公司決策，制定自我工作方向的一個基準。

6.“公司組織架構及人力資源一覽表”是公司的基本架構及公司的基本人員情況，也是新進員工瞭解公司、熟悉公司的一種渠道

7.“通告、通知欄”是公司最新的決議事項，是員工及時瞭解公司相關政策、決定的通道。由公司綜合辦負責提供並及時更新。

8.“培訓專欄”是公司增強員工素質，為員工職業生涯發展進行規劃的最直接體現，也是員工自我發展所迫切需要的。由總公司企管部負責根據部門及公司培訓計劃擬定，通過培訓專欄，讓員工瞭解培訓內容的概況，並號召員工積極參與。

9.“文化活動欄”是公司發展員工業餘生活，提高員工積極性，加強員工生活質量，促進公司與員工之間的溝通的最好途徑，而且活動內容應有創新，吸引員工踴躍參與。也可以是對職工的關懷，生日祝福，天氣預報，生活健康小常識等。

10。“政治新聞”、“時事”、“體育、娛樂”是員工瞭解國內國外新聞、時事的途徑，同時也是為員工提供休閒的一種方式。

四、在辦公區懸掛企業理念宣傳標牌；辦公用品、形象宣傳品、會議及接待用品、印發的文件材料、電子雜誌、信封、會議桌牌、標等均要帶有公司標誌，並嚴格監督。

五、創辦公司內部刊物，進一步弘揚公司的企業文化，增強員工的歸屬感，推動公司企業文化建設持續健康發展。公司員工也可以投稿，對被刊登的稿件進行獎勵，提高員工的參與積極性，形成一種積極向上的氛圍。

六、規範員工日常行為，講究禮儀，提倡語言文明、禮貌待人，促進全體員工做到“懂禮、知禮、用禮、善禮”。

七、建立閲覽室等文化載體和陣地的建設，形成濃厚的企業文化建設氛圍，讓員工不僅能獲取到專業知識，更是能在書籍中收穫到喜悦與歡樂。

八、吧枱和遊戲房等休閒區的建設，讓員工在勞累之餘能喝一杯咖啡，泡一杯果珍，輕鬆一刻，緩解疲勞。遊戲區的設置更是讓這些遊戲愛好者有如回家一樣的親切。

九、組織開展各類活動，如籃球賽，運功拔河比賽，聯誼活動，旅遊活動，技能比拼等促進員工關係、提升員工工作積極性。

十、倡導親情文化，實現企業的人性化管理，想方設法為員工排憂解難，建立員工生日檔案，進一步完善《員工慰問暫行規定》，對員工家有紅白喜事、生病住院、子女升學等方面的情況，認真落實規定，使員工感受到公司大家庭的温暖。十一、網絡宣傳是公司對外形象宣傳的方式，在信息高速發展的現在，網絡宣傳已經成為每一個公司企業文化宣傳不可忽缺的一部分。同時網絡也可以作為員工與高層管理者交流的一個通道，設置總經理與員工交流版，員工可以用不計名的方式提出自己的一些想法和建議。

企業文化建設是一項重要的、長期的戰略任務，我們要堅持不懈、持之以恆第切實抓出成效來。當然既不能好高騖遠，也不能敷衍了事。對於每一項計劃均要嚴格落實，及時監督檢查，對於開展的各項活動要及時進行評估和指導，按階段做好各項工作流程，並且隨着外部環境和實施過程中的變化及時做出必要的調整，不斷髮展完善，做到與時俱進、開拓創新，以期真正形成具有德高特色的企業文化。

宣傳方案 篇5

20xx年xx月xx日是第xx個“全民健康生活方式日”，為進一步普及健康文明的生活方式，傳授健康生活技能，營造良好社會氛圍，全民健康生活方式行動國家行動辦公室現組織開展系列宣傳活動，相關事宜通知如下：

一、活動時間

20xx年xx月xx日至xx月xx日。

二、活動主題

宣傳主題為“三減三健，全民行動”，旨在動員全社會共同關注“三減三健”專項活動，倡導“每個人是自己健康第一責任人”理念，廣泛宣傳健康生活方式相關知識，提高公眾健康素養，以實際行動推進健康中國建設。

三、活動內容

採取線下活動與新媒體線上傳播相結合的方式，各省級行動辦公室要統籌部署下級行動辦公室因地制宜積極參與系列宣傳活動。

（一）開展現場啟動活動。省級行動辦公室組織多部門參與的系列宣傳活動啟動儀式，通過現場諮詢、張貼海報標語、佈置展板、發放宣傳資料等方式，向社會公眾宣傳普及健康知識，介紹“三減三健”相關內容與生活技巧，傳遞健康是一種社會責任的意識。

（二）開展“三減”健康知識講座。針對餐飲從業人員、兒童青少年和家庭主廚等人羣，普及減鹽、減油、減糖知識，傳播健康烹飪與平衡膳食技巧。

（三）開展“三健”健康知識講座。針對兒童青少年、職業人羣和中老年人羣普及健康口腔、健康體重、健康骨骼知識，配合第30個“全國愛牙日”開展宣傳活動。

（四）開展健康生活方式指導員“五進”活動。發揮健康生活方式指導員作用，使宣傳活動走進家庭、進社區、進單位、進學校、進醫院，擴大宣傳效果，推動全社會共同關注“三減三健”與健康，塑造自主自律的健康行為。

（五）開展系列媒體宣傳活動。各級行動辦公室在充分發揮廣播、電視、報紙等傳統媒體優勢的同時，積極利用微博、微信等新媒體平台傳播的時效性與互動性開展健康知識傳播活動。鼓勵組織“三減三健”科普知識原創，國家行動辦公室將提供統一的媒體宣傳工具包，供各地使用。

四、工作要求

（一）加強部門協作，營造社會氛圍。

與體育、工會、共青團、婦聯組織密切聯繫，加強部門協作，充分利用電子顯示屏、宣傳欄、標語橫幅、內部網站、手機短信等形式開展宣傳互動，提高活動的參與度，擴大覆蓋面和影響力。

（二）突出宣傳重點，注重傳播實效。

緊密圍繞宣傳主題，創新宣傳方式方法，廣泛且規範使用全民健康生活方式行動標識，突出品牌優勢。省級行動辦公室要精心籌備、認真策劃，組織下級行動辦在同一時間，使用統一推薦的宣傳內容，同時發聲，配合國家行動辦建立起覆蓋全國，深入到縣區的新媒體傳播矩陣。

（三）發揮專業優勢，擴大宣傳範圍。

積極發揮專業優勢，在專家講座、在線訪談、知識競賽等活動中提供有力的技術支撐。重視發動各地社區衞生服務中心（站）、鄉鎮衞生院、臨牀醫療機構主動參與宣傳工作，將日常衞生服務工作與宣傳活動有機結合。

（四）注重亮點總結，及時報送信息。

加強信息報送和經驗總結，及時將活動信息報上級行動辦公室，鼓勵宣傳週活動結束後製作宣傳活動專刊向相關部門和百姓發放。請省級行動辦公室於xx月xx日前上報活動聯繫人信息（見附件），xx月xx日前將宣傳週活動總結報國家行動辦公室。