人事代理人員聘用合同書 勞動合同
人事代理人員聘用合同書_勞動合同
現今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。你知道合同的主要內容是什麼嗎?下面是小編幫大家整理的人事代理人員聘用合同書_勞動合同,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。
甲方(單位)名稱:_______________大學
乙方(職工)姓名:___________________
性別:_______出生年月:____________
文化程度:___________________________
專業技術職務:_______________________
參加工作時間:_______________________
身份證號碼:_________________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省事業單位實行聘用制暫行辦法(試行)》、國辦發(XX)35號文《國務院辦公廳轉發人事部關於在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》以及國家其他有關法律、法規的規定,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本聘用合同確定勞動關係並共同遵照執行。
一、合同期限
本合同採用下列方式之第()種
1.固定期限合同:自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止,為期_______年_______月;其中試用期為_______個月,試用期自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。合同期內實行人事代理,人事檔案放人才交流中心管理。
2.無固定期限合同,除按規定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達到退休年齡時終止。
3.甲方安排乙方從事______________特定工作任務為期限,自_______年_______月_______日至該任務完成後,本合同即終止執行。
二、工作內容和條件
1.甲方根據單位情況和有關人事政策法規,通過雙向選擇、擇優聘任、競爭上崗等方式,確定乙方的工作崗位,其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書執行。
2.甲方根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的安全與健康。
三、報酬和保險、福利待遇
1.根據按勞分配為主體、多種分配方式並存的分配製度、甲方依據國家有關規定和乙方完成工作任務等情況,以貨幣形式按月核發乙方應得的工作報酬,不得剋扣或無故拖欠,並根據國家有關規定,為乙方建立檔案工資。
2.甲方按規定為乙方辦理養老、失業、醫療等項社會保險,其中,乙方個人應交納的部分,由甲方按月從乙方的工資中代為扣納,統一辦理相關手續。
3.乙方在合同期內的工時制度、公休假日、女工保護待遇,因工負傷、致殘和死亡待遇,非因工負傷和患病待遇均按國家及本省有關規定執行。
四、工作紀律
1.甲方應明確並切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
2.甲方有權根據國家現行有關法律、法規和政策,制定本單位的規章制度,乙方有違反的,甲方可按規定給予必要的處理。
3.乙方應努力學習政治文化,積極參加崗位技能培訓,忠於職守,服從領導,團結同志,努力完成本職工作。
五、聘用合同的變更、解除、終止
1.因特殊情況致使合同無法履行,經雙方協商同意可以變更本合同的相關內容,也可以解除本合同。
2.乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。
(2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的。
(4)被依法追究刑事責任的。
(5)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作的。
(6)連續兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排後年度考核仍不合格的。
(7)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。
3.有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:
(1)試用期內的。
(2)甲方未按照國家規定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。
(3)按照國家規定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業學校,應徵入徵,以及經甲方同意調出的。
4.有下列情況之一的,聘用合同終止:
(1)聘用合同期滿。
(2)雙方約定的終止條件出現的'。
(3)乙方被開除、自動離職以及死亡的。
5.有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:
(1)乙方因工負傷或者患職業
病醫療終結,經有關部門確認喪失或部分喪失勞動能力的。
(2)乙方患病或者負傷,在規定的醫療期內的。
(3)乙方是女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
(4)國家法律、行政法規規定的其他情形。
六、合同解除方式
甲乙雙方解除合同應以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5.6.7項情形的,應提前_______天通知對方。
七、違約和解除合同責任
甲方或乙方不履行合同義務或履行合同義務不符合本合同約定的,應承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任。
1.乙方系甲方出資培訓或引進的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協議,培訓費或引進費問題按協議規定辦理;如雙方沒有簽訂協議,甲方可適當收取費用,數額按培訓或引進後乙方加甲方服務的年限,以每年遞減所支費用的______%的比例計算。
2.乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業祕密、知識產權等方面問題,而給甲方造成經濟損失的,按國家相應的法律、法規,乙方應給予甲方必要的經濟賠償。
八、聘用合同爭議的處理
甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決。
九、雙方其他約定
1.乙方在合同期內必須遵守甲方的各項規章制度。
2.乙方購買甲方住房或享受甲方購房補貼,乙方基本服務期(_______年)滿前,房產證由甲方保管。基本服務期滿且考核合格的,房產證交給乙方。
3.乙方若提前解除合同,需向甲方繳納違約金,違約金金額按______________號文執行。
4.合同期滿後甲方可根據需要及乙方各方面表現決定是否續聘,乙方可決定是否繼續應聘。
十、其他事項
1.本合同一式三份,由甲乙雙方簽字蓋章後生效,甲乙雙方各執一份,一份存入檔案。
2.本合同應當由當事人簽字,確因故需代簽的,須經合法授權,否則,代簽無效。
3.本合同在生效後,若有條款與國家新頒佈實施的法律、法規或政策牴觸的,以國家新的法律、法規或政策為準。
4.本合同未盡事宜,按國家規定及《_______省事業單位實行聘用制辦法(試行)》執行,國家及《______省事業單位實行聘用制辦法(試行)》沒有規定的,由甲乙雙方依現行法律、法規和政策商定。
甲方:_____________________(蓋章)
甲方代表(簽字):_________________
乙方:_____________________(簽字)
___________年_________月_________日
-
食堂承包合同(通用17篇)
隨着廣大人民羣眾法律意識的普遍提高,合同的用途越來越廣泛,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那麼大家知道正規的合同書怎麼寫嗎?下面是小編為大家整理的食堂承包合同,歡迎閲讀與收藏。食堂承包合同篇1甲方:乙方(單位或個人):聯繫方式:身份證號碼:為了加強...
-
2022年門面租賃合同模板(通用5篇)
在當今社會,人們對合同愈發重視,合同的類型越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那麼大家知道合法的合同書怎麼寫嗎?下面是小編為大家收集的2022年門面租賃合同模板(通用5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。門面租賃合同1出租方:承租方:甲方將門面房租...
-
精選公司承包合同範文彙編10篇
在人們的法律意識不斷增強的社會,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那麼制定合同書有什麼需要注意的呢?以下是小編精心整理的公司承包合同10篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。公司承包合同篇1(車輛)訂立合同雙方:縣縣鄉鄉村,以下簡稱甲方;村村民...
-
【精品】轉讓合同集合六篇
隨着法治精神地不斷髮揚,人們愈發重視合同,合同的用途越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規範。那麼大家知道正規的合同書怎麼寫嗎?以下是小編整理的轉讓合同6篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。轉讓合同篇1甲方:(出讓方):乙方:(受讓方)ID:ID:身份...