工會春節慰問發放方案(5篇)
為了確保事情或工作安全順利進行,通常會被要求事先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那麼問題來了,方案應該怎麼寫?以下是小編為大家收集的工會春節慰問發放方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工會春節慰問發放方案1
一、活動時間:
20xx年xx月xx日
二、活動場地:
xx縣師範附小操場
三、參加人員:
全所職工及其家屬
四、活動內容和具體安排:
(一)投籃活動
選定半塊籃球場,男士以罰球線為準,女士以罰球線前一米的距離為準進行投籃,每人投籃次數5次,每投中一次獲得一張獎券。
(二)家庭接力往返跑
畫出50米長的平行跑道,以每個職工家庭為單位派出一男一女作為一組,每次6組選手參加,每一組的男士站在50米跑道的起始端,女士站在50米跑道的終端,進行接力往返跑。每組評一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名,並分別發給三張、兩張、一張獎券。
(三)慰問退休、困難職工
為體現集體温暖,切實關心退休、困難職工的家庭生活,行政、支部、工會領導將一同慰問退休、困難職工,與他們座談、交流,瞭解並切實解決他們的困難,為他們送去節日禮品。
(四)集體晚宴
單位領導、職工及其家屬將一起共進晚宴,在歡聲笑語中共同感受濃濃的節日氛圍,共同迎接又一個嶄新的春天。
五、經費預算:3萬元
六、活動要求:
1、辦公室做好活動場地聯繫、活動器材準備、安排裁判人員。
2、全所職工及其家屬積極參加。
3、體育活動以娛樂為主,不能在活動中發生任何不愉快。
工會春節慰問發放方案2
為了推動全民健身益智運動蓬勃開展,豐富全局職工的業餘文化生活,工會決定舉行20xx年春節文體活動,具體安排如下:
一、參加人員
全局職工可自願報名參加活動項目
二、活動時間
20xx年1月24日下午13:00——17:00
三、主辦單位
主辦單位:局工會
活動組委會:
組長:
成員:
四、活動項目及組織人員
1、釣魚比賽:組織人:
2、套圈比賽:組織人:
3、飛標比賽:組織人:
4、掰手腕比賽:組織人:
5、撲克比賽:打捧組織人:
火箭組織人:
五、活動規則
1、釣魚比賽規則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子,釣起後放到指定區域算完成1次。在規定時間內,完成3次者獲一等獎,完成2次者獲二等獎,完成1次者獲三等獎。獲獎情況現場確定(見附表1)。
2、套圈比賽規則。參賽人員站在投擲線後,向前扔擲圈,每人連續投10次,套中不同的標杆得到不同獎品即可,每個標杆限定套中一次。獲獎情況現場確定(見附表2)。
3、飛標比賽規則。參賽人員站在投擲線後,向標盤上飛標,每人連續投射10次,總計分數為最終得分。獲獎情況(見附表3)按分數情況確定,一等獎1名,二等獎5名,三等獎10名。獲獎情況現場確定(見附表3)。
4、掰手腕比賽規則。參賽人員每2人一組進行比賽,在固定的桌台上掰手腕,右手手背先接觸桌面者為負,採取單淘汰賽制,按報名抽籤順序比賽。共分3個級別(1)男子組A級別(40週歲以上)(2)男子組B級別(40週歲以下)(3)女子組。獲獎情況按勝負情況確定(見附表4)。男子組每個級別設一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,女子組取前3名。
5、撲克比賽規則。
兩項比賽每人只可報名參加一項。
(1)打棒比賽。打棒比賽只設個人項目,參賽人員每兩人組成一隊,自願報名,採取單淘汰賽制,抽籤分組對決,每局四副牌,四個人進行遊戲,對家兩人為一組,兩組相互對抗,按“3—A”順序升級,首先打過“A”者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定後,請參賽人員利用午休時間和其他非工作時間開展比賽,分組比賽結果在2日內報組委會,由組委會統一安排接下來的晉級對手,在2月11日前將產生決賽名單,2月13日進行決賽。獲獎情況(見附表5)按勝負情況確定,排名前6名的選手為獲獎人員。
(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員,比賽規則參照打棒比賽規則,首先打到20分的為勝利。2月13日進行決賽。獲獎情況(見附表6)按勝負情況確定,排名前6名的選手為獲獎人員。
六、幾點要求
1、各部門要精心組織參與,確保參賽時間和人員,保證活動質量。
2、要遵守各項活動規則,並注意保持樓內衞生,不得大聲喧譁。除2月13日外,活動不得利用工作時間。
3、“評比兑獎辦公室”設在辦公室,一樓會議室為兑獎處。
4、各參加活動人員到各項目組織負責人處報名,報名時間截止到2月10日。本次春節活動規程未盡事宜將另行通知。
工會春節慰問發放方案3
為充分體現黨和政府對特困職工、勞動模範、企業退休工人生活的關懷和尊重,讓他們過上快樂、祥和、平安的節日,現擬定縣總工會20xx年元旦、春節慰問方案
一、慰問對象
1、特困職工:止20xx年底,全縣共建立特困下崗職工檔案630人,擬慰問救助260人(包括20名特困農民工)。
2、勞動模範:目前全縣共有省部級以上勞模7人(全國勞模1人,省部級勞模6人),全部進行慰問。
3、退休工人:止20xx年底,全縣共有企業退休工人370人,全部進行慰問。
二、慰問標準
1、特困職工(含農民工)每人慰問金300元,計260人×300=78000元;
2、省部級以上勞模每人500元慰問金,計7×500=3500元;
3、退休工人每人發價值80元全棉牀單1塊,計370×80=29600元。
以上三項共需慰問資金111100元。
三、慰問形式
勞動模範由四大班子領導進行慰問3人(魏文清、温連有、
魏正剛),特困職工由四大班子領導進行慰問4户(高志瑞、傅明道、王會堂、趙曉梅),其餘人員(包括退休工人)由縣總工會進行慰問。
四、資金籌措
特困職工、勞動模範和企業退休工人,共需慰問資金111100元,請求縣財政解決72100元(其中勞模和退休工人全部解決,特困職工與工會各按50%解決),縣總工會自籌解決39000元。
工會春節慰問發放方案4
2**年新春佳節將至,為了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神,進一步做好我局困難職工的.生活保障工作,讓更多的困難羣眾能夠感受到黨和政府的温暖,確保他們能過上一個愉快祥和的佳節,經局工委研究決定,對全局生活困難職工開展走訪慰問活動,特制定如下方案:
一、參加走訪慰問的領導
走訪慰問組由局領導帶隊,相關科室、單位負責同志陪同,分成8個慰問組分赴企事業單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附後)
二、走訪慰問的對象
低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。
三、走訪慰問時間安排和慰問金髮放標準
走訪慰問時間統一安排在2**年1月20日至28日期間,具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每户1000元為標準發放。
四、活動要求
(一)思想上高度重視。要通過開展走訪活動,使困難羣眾切實感受到黨和政府的温暖,使機關工作人員思想上有觸動,認識上有提高,作風上有轉變,進一步密切黨羣、幹羣關係。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務來抓,使好事辦好,實事辦實。
(二)工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入户等各個環節上週密部署,合理安排,確保把黨和政府的關懷送到每一個困難羣眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化,要做到應慰問的困難户不漏户,確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。
(三)方式上細緻周密。各單位入户人員要登門入户,把慰問金送到困難羣眾家中,要詳細瞭解羣眾面臨的困難,和羣眾推心臵腹地進行交談,積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策,鼓勵困難羣眾樹立信心,戰勝困難,樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過場現象的發生。
工會春節慰問發放方案5
一年一度的傳統節日----春節將至,為進一步增強廣大員工對公司的凝聚力、向心力,加強員工的歸屬感和責任心,體現公司人為關懷。特制訂如下方案:
一、發放標準(以工齡界定):
本公司工齡一年以下人員:價值50元禮品一份
本公司工齡一年及以上人員:價值100元禮品一份
主管級人員:工齡禮品+現金紅包200元/人
經理級人員:工齡禮品+現金紅包400元/人
總監級人員:工齡禮品+現金紅包800元/人
二、工齡禮品費用預算(與銷售溝通,“xx有限公司”,可與我司置換禮品,客户不能提供增值税專用發票,只能提供普票)
一年以內人員(人數截止到20xx年1月29日,總人數226人,不含20xx年入職人員,217人)
纏絲鴨蛋禮盒,56一盒,26人,共7560元;
一年及以上人員
纏絲鴨蛋禮盒,56一盒,76人,共4256元;
原陽黃金晴大米,76人2736元;
總計金額:1.4888萬元=1.4552元。
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