應聘領班自我介紹範文4篇

應聘領班自我介紹範文1

我叫xxx，此時此刻我為能夠有機會站酒店內部客房領班競選深感榮幸，無論今天的競選結果怎麼樣，我都將忠心感謝各位領導對我的支持與厚愛，因為你們讓我有機會站在這裏盡情的展現自我，謝謝!

我於20xx年2月16日成為帝京大酒店的員工，到今天已有整4年。在這4年時間裏，我主要的工作是管家部樓層上中班服務員，在酒店工作中我學會了很多。

工作要求上，我從儀容儀表、禮貌禮節、行禮規範，還有酒店的規章制度。服務上，努力學習並做到最好。

在服務要求上，我學到了在服務行業中對待客人要熱情、主動、周到、大方、禮貌，對待自己注意儀表大方，清潔得體，工作利落快捷。

我深刻認識到作為一名優秀員工，堅守職業道德和愛崗敬業對自身成長，對樹立酒店形象的極端重要性，也要加強理論學習、計算機學習，培養良好的情操，調整自己的心態，全面提高自身素質，確立良好的心理定位，成為一名稱職的優秀員工。當然，由於個人的認識和經驗有限，在工作中難免有所不足，誠心希望並感謝大家幫助指出，我會盡力改正，以完善自我的能力。

謝謝!

應聘領班自我介紹範文2

尊敬的先生/小姐：

我現在是本酒店的一名餐飲部服務員，在酒店的工作中，我學會了很多：

在工作要求上，我從儀容儀表、禮貌禮節等行禮規範;還有站姿、托盤方式、更換煙盅、斟酒技巧、上菜規則等服務上，努力學習並做到最好。

在服務要求上，我學到了在服務行業對待客人要熱情、主動、周到、大方、禮貌;對待自己要注意儀表太方，清潔得體，工作利落、快捷。

為了成為一名優秀的服務人員，我一直在努力的學習和工作着。經過了這麼長時間的學習和工作，現在，我對在酒店的'服務工作很自信。

面對這次對酒店領班的應聘中，在熟練掌握服務員的專業技術和服務技能，工作規範和工作程序後，我是如此認為的：作為一名領班，首先應該具有的是組織協調能力，要能夠合理協調酒店各服務員關係，能科學合理調度、調配好服務員的各項具體工作;其次是分析判斷能力，能對出現的問題進行認真分析，找出其中的主要問題，能把事情與其上下左右聯繫起來，做出正確的做法。

此外，一個優秀的領班要有寬宏的度量，善解人意，理解所處的情況，能多方説服、化解矛盾。使一些問題得到順

利、妥協、圓滿的解決。還應具有應變能力，善於領會賓客的心理活動和需求，隨機應變地解決賓客的各種各樣的問題。用一切辦法儘量達到賓客要求，使其滿意。

最後，我認為領班還應該有很好的語言文字表達能力。要善於與賓客打交道，説話要有説服力，語言流利、口齒清楚。並能正確填寫本崗位業務報表，書寫班組工作總結。

以上是我對領班這一工作崗位的認識，我也會朝着這個方向努力的做好，爭取做到優秀。當然，由於個人的認識和經驗有限，在工作中難免會有所不足，誠心希望並感謝大家幫助指出，我會盡力改正以完善自我的能力。

應聘領班自我介紹範文3

我有較強的工作能力，如果能有家企業的賞識，我會投入全部努力去做。我的工作態度是：以“真”為開始;以“善”為過程;以“美”為目標。大學學習和生活造就了我，使我懂得了堅強、拼搏、努力。我也承諾在以後工作中做到認真和全身心投入。雖然我不是統招畢業生，但是我不自卑，我努力，我相信我也能創造出好的成績!

我每天都在努力發展自我，希望可以成就自己得理想。我的缺點就是我的社會實踐經驗不是很足，但是我相信在以後的工作中只要我努力就一定可以禰補，希望貴司可以給我一個機會，我會好好把握機會的。

應聘領班自我介紹範文4

尊敬的前廳部經理及各級領導：

你們好!

我現是貴酒店前廳部的一名服務員，曾就讀計算機專業，於前幾年畢業學校生涯，雖然專業知識還有一定的不足，但我對酒店管理有着很強的求知慾，既然選擇了酒店我就做好了吃苦的準備，希望在貴公司從基層做起，使自己隨着酒店的不斷髮展一步步得到提升。

因貴(酒店)行業運作需求，本人考慮到自己各方面的能力，因此應聘貴公司儲備幹部領班崗位，希望在這個行業有很好的發展，經過對(貴賓館)情況的瞭解，深刻認識到作為1名服務人員堅守職業道德和愛崗敬業對自身成長、對樹立(賓館和酒店)形象的極端重要性。我曾經在一家叫“家興大酒店”的三星級酒店打過工，雖然只是一名傳菜員，但是閒暇的時候，我總是在觀察這個酒樓裏面的每個人都在做什麼，然後把他們的工作都連接起來，一個酒樓的簡單運作方式就已經在我腦海裏有個大概了。這個習慣我一直用到以後的工作中，發現這樣做自己能夠學到了好多，而且讓自己的工作不無聊，時刻充滿新鮮感與熱情。就目前有較為豐富的餐廳工作經驗和相關知識，熟悉酒店經營管理的部分環節和操作規程，加上現有的一些着手的專業性計算機基礎，我自信我的經歷和能力完全符合此項工作的要求。

本人我注重團隊意識能夠團結同志，與人共事。比較理解人、包容人。善於協調關係，增強凝聚力，形成整體合力，努力協調上下級關係，我的心理定位要體現在既愛護關懷員工又要維護(酒店)的整體形象上，在開展工作過程中，經常與他們溝通情況聽取員工意見，發揮他們的主觀能動性和創造力，真誠支持和幫助部屬。我要加強理論學習，培養良好的情操，調整好自己的心態，全面提高自身素質，確立良好的心理定位，成為一名稱職的員工。

“有信心不一定會贏，沒信心就一定會輸，能力也是關鍵，要相信自己。”希望我能得貴酒店信任，我將會做得更好。