面試的三大禁忌的面試指南

1、回答問題時間過長記住你説話的時間不要超過60%。面試官不會對提升技能或是開拓經驗感興趣。他們只想評估你是否真的有他們所需要的`實際能力以及到底適不適合他們的企業文化。回答問題時，你要把迴應控制在兩分鐘以內。如果需要你舉例或者提供其他訊息，他們會主動詢問。

2、打無準備之仗

最普遍的準備是：通過上網、新聞、以及諮詢知曉內部情況的人來調查瞭解這家公司。如果這是一家上市公司，你需要去核實它提交給證券交易委員會的年度和季度報表。

3、什麼都不問

面試是個雙向選擇。老闆要看你是否適合這個公司，你也要看這份工作適不適合自己。每次去面試時記得帶個記事本，把你的問題準備好並寫在記事本上。你要讓面試官知道你是有疑問的。