業務員協議書(集錦15篇)

在發展不斷提速的社會中，人們運用到協議的場合不斷增多，簽訂協議是解決糾紛的保障。那麼協議的格式，你掌握了嗎下面是小編收集整理的業務員協議書，希望能夠幫助到大家。

業務員協議書1

編號：

甲方： 乙方（應聘方）：

法定代表人： 身份證號：

公司地址： 現住址：

聯繫電話： 聯繫電話：

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法規、規章規定，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，並共同遵守本合同下列條款：

一、合同期限

１、合同履行期限為 年。自 年 月 日起，至 年 月 日止，其中試用期為 個月（自 年 月 日至 年 月 日止）。

二、工作崗位

１、乙方工作崗位為業務員，按甲方公司指定負責具體的銷售業務。

２、甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況，可調動乙方的工作部門和工作崗位。

３、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。

三、雙方責任和義務

１、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，採取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衞生和勞動保護。

２、甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，並進行業務學習、安全生產和廠規廠紀教育等。

３、乙方上崗後應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規程，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，並接受甲方職能部門的有關考核。

４、乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。

５、乙方對於業務招待所需費用，應事先填寫招待申請表，註明用途並由公司經理批准。報銷時，原始憑證必須有經理、經辦人兩人以上簽字並附清單，經財務部門核准後給予報銷。當月發生的業務費用當月必須結清。

６、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵佔公司的業務款，否則將依法追究其法律責任。

7、乙方在業務銷售過程中，不得私自壓價或抬高價格，不得同其他客户、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經發現，即予開除。

四、勞動報酬

甲方實行本企業的內部工資分配形式並根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定乙方的勞動報酬，並隨着生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。

1、 業務員工資=底薪+崗位津貼+業務提成。

2、底薪計算方法：業務員工齡一年以內底薪為 元；工齡二年底薪為 元；工齡三年底薪為 元；三年升為業務經理。

3、崗位津貼計算方法：業務經理崗位津貼為 元；

4、業務提成計算方法：

5、業務員每月業務額定額為 元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業務額，業務員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的，按完成定額的比例發放工資。（業務額以簽約為準）

6、當月業務總額達到 萬元以上或連續三個月業務總額累計達到 萬元以上，則次月可享受業務主管待遇；當月業務總額達到 萬元以上或連續三個月業務總額累計達到 萬元以上，且業務總額為業務部第一者。則次月可享受業務經理待遇；業務主管和業務經理每三個月考核一次，考核不合格者取消業務主管或業務經理資格。（業務額以簽約為準）

7、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。

五、勞動紀律

甲方為乙方提供必要的辦公條件和環境，乙方應在甲方的安排下負責具體工作，勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和勞動紀律，如違反則甲方有權作出相應的處置，直至解除本合同。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。

2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。

6、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

七、雙方需要約定的有關條款

1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業祕密的保守事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。

2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。

八、 勞動爭議處理及其他

1、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申

請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同未盡事宜，以法律的相關規定予以執行。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：北京 乙方：(簽字)

法定代表人：

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日[ 內 容 結 束 ]

業務員協議書2

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本着“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

一、合作基本內容

甲方聘請乙方作為本公司的業務代表，乙方負責管理甲方公司的所有新老客户。工作內容包括:客户訂單管理、客户關係維護、新客户開拓、成本核算、客户收款催繳。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的產品生產或倉庫管理工作，合同簽訂貨款結算由深圳總部和區域代理完成，深圳供銷部統一安排生產、產品調度、返點結算。（注：各省市分部不得干涉車間生產計劃和賬目結算。）

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理客户和區域市場開拓，甲方給予乙方業績提成，另特殊情況下給予乙方績效工資。

2、有、無底薪提成計算方法：

時間

底薪

任務目標

提成比例

試用期（1月）

1800

1.5萬

10%

試用期（2、3月）

20xx

1.5萬

10%

正式

2500-3000

2萬

10%

業務經理

3000-3500

3萬

10%

資深業務經理

3800-4000

3萬

10%

兼職/全職

無底薪

無任務

30%-50%

有底薪：完成基本任務後進行提成

（1）當月實際毛利≤提成基數，則當月無提成計算

（2）實際毛利＞提成基數，實際毛利在5萬以下（完成任務後毛利）

提成=（實際毛利—提成基數）×10%

（3）實際毛利在5萬以上（完成任務後毛利）

提成=（實際毛利—5萬）×15%+（2）

無底薪：無任務，根據實際情況進行毛利潤30%-50%進行提成

3、獎勵：公司根據個人業績在年終進行獎勵，多勞多得

3.提成支付時間和收款規定

客人收款規定所有客人預交定金30%，發貨物前收70%尾款後發貨。提成支付時間：按月結算（每個訂單與客户完全結算清之後，以到賬日期為準，甲方次月月底之前支付清乙方提成）

4、資源與管理：甲方向乙方提供客户資源，並配發統一公司qq，合同期間歸乙方使用，乙方不得將甲方提供的客户資源外泄他人，合同到期甲方有權收回qq及相關客户資源。

三、業務開支

1、日常業務開支：與新老客户業務往來所產生的應酬等費用，根據客人實際情況而定，需要提前跟業務經理及上級主管經理申報，審批決定。所產生應酬費用在該業務員該客户毛利潤里扣除，如未合作在已合作的其他客户毛利潤里扣除。

2、節日開支：凡是中秋節、春節等節日，需要給客户封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用，在該業務員該客户毛利潤里扣除，如未合作在已合作的其他客户毛利潤里扣除。需要提前跟業務經理及上級主管經理申報，審批決定。

四、過失費用

乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導致產品報廢或退貨不能使用的，按產品成本價和相關物流，人工及相關涉及到的費用，再扣除報廢產品賣掉的廢料錢，餘下的成品由：甲方承擔70%，乙方承擔30%。

五、本協議書一式三份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字並蓋章後生效。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。

六、本協議書有效期自年月日至年月日。

本制度解釋權歸***所有

甲方單位（蓋章）： 乙方單位（蓋章）：

甲方代表：乙方代表：

甲方聯繫人及電話：乙方聯繫人及電話：

乙方身份證：

年月日年月日

業務員協議書3

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本着“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

一、合作基本內容甲方聘請乙方作為本公司的業務代表，乙方負責管理甲方公司的所有新老客户。工作內容包括:客户訂單管理、客户關係維護、新客户開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的車間或倉庫工作，訂單交接生產部門負責全權生產。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時，甲方需派司機等人員配合送貨工作)。

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業務，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業績提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業務員提成協議書業務員提成協議書。

3、提成計算方法:舊客户提成按照舊客户的總營業金額的2%作為提成；新客户提成按照新客户的總營業金額的2%-5%作為提成(注:按新客户利潤高低來區分提成，利潤在20%時提成2%，在30%時提成3%，在40%時提成4%，在50%時提成5%，在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客户方三等份分成)。甲方介紹的客户或訂單，提成按照固定2%計算。

4、提成支付週期：按季度結算(1-3月份的提成在4月底前支付清；4-6月份的提成在7月底前支付清；7-9月份的提成在10月底前支付清；10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客户提成結算由甲乙雙方核算，每月支付一次(特殊開支註明)。

三、業務開支

1、日常業務開支:與新老客户業務往來所產生的應酬等費用，按全年營業額的平均月營業額的1%作為業務開支(例如20xx年總營業額480萬，平均每月營業額40萬*1%=4000元/月的業務開支費用)。

2、節日開支:凡是中秋節、農曆新年等節日，需要給客户封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用由甲方另行支付，不在業務開支預算內。

四、過失費用乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導致產品報廢或退貨不能使用的，按產品開料出來的價格和人工成本，再扣除報廢產品賣掉的廢料錢，餘下的成品由:甲方承擔70%,乙方承擔30%。

五、甲乙雙方應積極合作、共同發展，做大做強。

六、本協議書一式三份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字並蓋章後生效。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。

七、本協議書有效期自20xx年02月01日至201年月日。

甲方代表： 乙方代表：

甲方聯繫人及電話： 乙方聯繫人及電話：

單位（蓋章）： 單位（蓋章）：

年月日 年月日

業務員協議書4

為明確甲乙雙方的權利和義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關規定，經甲乙雙方友好協商，就甲方為乙方提供國內快遞運輸服務及相關費用結算事宜，達成如下協議：

一、本協議是甲方根據乙方的月業務總量、信譽度等決定給乙方的一種運費集中結算的書面協議。

二、甲方決定給予乙方賬期不超過30天的優惠，提供月結卡，月結卡編號為：_________________ 。

三、雙方的責任和義務

1、乙方同意由甲方為其提供國內快遞運輸服務，和按本協議規定支付給甲方相關費用。乙方在使用甲方服務時，須使用甲方所提供的專屬快遞賬號，對其負保密責任，對該帳號下發生的全部費用向乙方承擔付款責任。

2、乙方在使用甲方快遞服務時，須正確、認真、如實填寫甲方快遞運單，在必要時，應向甲方提供與貨物運送有關的資料和文件。

3、乙方應遵守國家對於禁運品的有關規定，並保證所交付的物品或物品中所夾帶的物件不屬於國家法律、法規、規章規定的禁止或限制運輸物及其他危害運輸安全的物品，如實申報貨物品名等。如因乙方違反本規定而造成的全部損失由乙方承擔。

4、發件人採用由收件人或第三方付費時，乙方應承擔因收件人或第三方拒絕付費時支付該運費及其他費用的責任。

5、甲方在承諾時間內必須送達乙方快件，甲乙雙方收發件人口頭約定亦有效。

6、甲乙雙方必須互為對方保守商業祕密。

7、雙方之權利義務適用甲方國內運單背面所載條款以及相關法律、法規的規定。因乙方責任而造成貨物損失的，乙方需按甲方國內運單規定負賠償責任。

四、費用與結算

1、運價按照甲乙雙方約定執行。在本協議書有效期內，甲方保留因特殊情況(如部分地區不能到達轉)而調整價格的權利，但必須事前與乙方進行溝通，在徵得乙方同意之後，方可改發其他方式。

2、約定快遞費用：省內____________元/公斤以下，省外(國內)____________元/公斤以下，超過1公斤按每公斤____________元收取。

3、如乙方要為所發貨物保值時，需同時在甲方提供運單中的“保值事項”一欄中勾中“保值”項，並註明保值金額，即乙方貨物的據實聲明價值。若快件在甲方運輸過程中丟失，則甲方需按照乙方保值金額進行賠償。

4、乙方可以選擇方式付費：

□寄件人付費(□現付/□月結) □收件人付費

5、甲乙雙方以乙方提供的費用月結對賬單做為每月雙方對賬依據，甲乙雙方應妥善保管每次服務時提供的運單聯作為對帳依據。

6、結算時間：運費採用月結方式的'，甲方於每月___________日前，把上月賬單遞交乙方。乙方在收到後5個工作日內進行核對，並書面或電話回覆甲方，否則甲方視為乙方已確認無誤。核對無疑後，甲方帶發票交付乙方，乙方在賬單報銷出來後通知甲方人員進行結算。

7、結算方式：(請根據本公司情況選擇合適的付款方式前打“√”)

(1)現金支付：我司將派專人並持蓋公章《委託收款函》原件前來貴公司收款。

(2)現金存款或網上支付：付款後請保留銀行水單，複印件交我司業務員或傳真我司銷賬。

(3)支票或電匯：請按一下資料填寫收款人和收款賬號。 (特別提醒：沒有我司有效《委託收款函》原件的任何人員無權代收我司______月結現金或支票款項，否則，由此產生的風險由乙方承擔，甲方視為該運費尚未支付，乙方須無條件支付該運費)

以下均為我司開户銀行：_________________

銀行(現金付款)：_________________

賬號：_________________户名：_________________

銀行(現金付款)：_________________

賬號：_________________户名：_________________

銀行(電匯付款)：_________________

公司名稱：__________________________(此賬户請出具“轉賬支票”)

開户銀行：_________________

賬號：_________________見後，方可進行結算。

五、協議期限

本協議有效期自______年______月______日至______年______月______日。如本協議到期，雙方均無提出異議，則協議有效期自動順延，以______年內為期。

六、除按本協議第四條第8款之規定甲方單方終止協議外，在協議執行期間，任何乙方如提出修改或終止本協議，應提前30日通知對方。協議的提前終止，不影響雙方於協議終止前已產生的權利和義務。

七、違約責任

1、甲方須保證乙方快件的順利到達(不可抗因素除外)，若因甲方原因造成乙方所寄郵件、包裹丟失，甲方按每票___________元賠償乙方;若乙方在快件約定保值金額，則需按照乙方保值金額進行賠償。

2、甲方須保證乙方快件準時到達(不可抗因素除外)，甲乙雙方在快件寄發之前若有約定到達時間，甲方必須在約定時間內送達，口頭約定亦有效;若因甲方未按約定及時送達造成乙方經濟損失的，則甲方需按照乙方保值金額或快件簽訂金額的千分之五進行賠償。

八、其他

1、甲方向乙方提供的《快遞服務價格表》、《快遞國內運單》及其他與運送有關的規定均被視為本協議不可分割的一部分，與本協議具有同等效力。

2、甲乙雙方若有需要改變公司名稱、聯繫付款或需搬遷離開原所在地以及其它可能影響本協議執行的變更時，均應於變更之日起5個工作日內書面通知對方，否則須由變更方承擔給對方造成損失的責任。

3、本協議下的任何爭議，雙方應友好協商解決，若協商不成，提交乙方所在地仲裁組織解決。

4、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。協議自簽訂之日起生效。

甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________

甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________

地址：_______________________地址：___________________________

電話：_______________________電話：___________________________

傳真：_______________________傳真：___________________________

日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

業務員協議書5

甲 方： （以下簡稱甲方）

乙 方： （以下簡稱乙方）

經甲乙雙方友好協商，自願達成以下協議，乙方自願任職本公司銷售人員，雙方在工作中必須嚴格遵守以下協議：

一．甲方權利及義務：

權利：

1.根據市場銷售情況和企業實際情況自主確定生產品種。

2.針對市場情況對乙方下達銷售任務及考核目標。

3.對乙方在工作期間實行全面管理。

4.對未完成銷售任務或違反雙方協議規定的一切不符合銷售條件的銷售人員.隨時調整區域市場.進行處罰或終止合作協議。

義務：

1.提供符合國家規定的合格產品。

2.不強迫乙方從事超強度,危險性勞動。

3.每月15日按時發放乙方上個月應得報酬。

4.在合同期內，乙方如果連續1個月無單或不能達成月銷售計劃銷量，甲方有權終止合同。

二．乙方權利及義務：

權利：

1.依據雙方約定享有薪酬待遇。

義務：

1.在公司和上級銷售經理的領導下開展思想工作，思想進步，業務熟練，服從領導管理，工作積極。

2.公司送貨，客户未能按規定結清貨款，後果由乙方負責。

3.對自己所負責的轄片區域制定日工作計劃.周工作計劃並向主管經理彙報工作進度。

4.自建轄區銷售網絡表.終端客户拜訪表.終端客户資料庫。

5.深入終端店和消費者之中的宣傳.銷售產品.瞭解公司產品質量和價格是否 合理，以及與同類產品之間的差異。保管管轄區域市場佔有率在一年內達到50%以上。

6.在公司和經銷商之間起紐帶作用。代表公司指導.協助經銷商做好產品的宣傳及售後服務等工作；能夠解決銷售中遇到的問題；團結經銷商圓滿達成任務。

7.根據市場的實際情況向甲方建議制定合理的銷售方案，並嚴格跟蹤和執行，及時做好促銷效果的評估工作。

8.乙方嚴格約束本區域經銷商按界定的銷售區域銷貨。

9.、不遲到，不早退，不利用工作時間處理私物，不擅自離開工作崗位。為了確保甲方對市場情況的瞭解和掌握，乙方每天早上7:00到晚上9:00之間確保手機暢通。

三：乙方薪酬：

1.每月跑單超過20xx平方米，每多一平米再補助一元。工程面積以公司和客户簽訂的合同後為每月業績。

2.業務員每平方米提成一元，如果業務員所銷售產品價格高出公司的定價，高出的部分業務員和公司各分50%。

3.公司除給業務員的保底工資兩千元，不再補助任何費用。

四：其它約定：

1.乙方不弄虛作假.欺下瞞上，不得接受客户以及終端店的宴請及賄賂。

2.未經甲方書面同意，乙方不得私自解除甲方與客户簽訂的合同。

3.未經甲方法人書面授權允許，乙方不得以任何形式向客户借款，貸款。

4.合同期滿，甲乙雙方可以自由選擇是否繼續合作（雙方必須提前一個月通知對方）。

5乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經濟損失而被甲方辭退的，甲方不給乙方當月 薪酬或追究經濟責任。乙方不再提出補償和賠償。

6.本企業的業務員所接的訂單決不能流轉到別的同行企業。一經查實視情節輕重賠償違約金1000-20xx元。

7.保留客户所提供的產品底單，以便出錯時的責任劃分。

五：違約責任：

合同未盡事宜，甲乙雙方協商解決，如未達成一致，自願在甲方所在地法院解決。

六：合同期限：

合同有效期為一年，自 年 月 日至 年 月 日止。此協議一示兩份，雙方簽字生效。雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲 方： 乙 方：

法人代表簽字： 身份證號碼：

日 期： 年 月 日 日 期： 年 月 日

乙方具體聯繫地址：

乙方聯繫方式座機：

附乙方身份證複印件：

業務員協議書6

甲方：

乙方：

1.總原則

甲乙雙方本着互利互惠、共同發展的原則，制定本業務合作協議。

2.基本原則

2.1乙方利用自身資源，承攬供應鏈服務業務，交由甲方運作，並按照項目的盈利情況，以可提利潤為基礎，在每單項目結束、收回甲方墊付資金及業務款後，從甲方處按本協議規定提取一定的業務開拓費用，同時按國家規定，繳納相關税費。

2.2甲方負責乙方開發項目的運作，並按協議支付乙方如下（2.3）費用及業務開拓提成費（按4.0所述）。

2.3乙方非甲方正式編制員工，甲方不承擔乙方工資、社會保險、福利、市場開發及其他費用。協議雙方非勞動關係，而是平等主體之間的合作關係。

3.雙方的權利和義務

3.1甲方權利和義務

3.1.1甲方對乙方引入的業務進行評估，在明確可操作的前提下，調集公司各種資源，全力促成業務運作。

3.1.2 甲方允許乙方使用甲方的名義及相關宣傳材料開發業務

3.1.3甲方可配合乙方在相關地區舉行市場營銷活動，活動涉及的費用由雙方協商確定。

3.1.4項目導入甲方後，根據需要，甲方在風險可控的前提下，甲方可為該項目的成功運作提供必要的資金支持。

3.1.5甲方定期（每月）對乙方導入的客户進行成本核算，並將具體的清單提供給乙方認可。同時辦理、支付乙方應提的業務手續和費用。

3.2乙方的權利和義務

3.2.1按約定提取業務開拓服務費用。

3.2.2在承接業務時，可使用甲方的名義，但必須時刻注意維護騰邦形象，不得用於非公司業務的承攬活動。

3.3.3不得有借騰邦名義從事不利於騰邦形象、損害騰邦利益的行為。

3.3.4不得將騰邦自身運作的客户介紹給別的同類企業運作。

3.3.5乙方在合作過程中，不得將知曉的甲方自身的業務和其他信息透露給任何第三方。

3.3.6乙方須協作保證甲方維護業務中墊付資金的安全性。

3.3.7違反上述2、3、4、5點規定，甲方有權取消合作，同時追究乙方的相關責任（包括經濟賠償）。

4.業務開拓費用提成比例

4.1 乙方業務開拓費用的提成比例為業務服務費收入的10% 。

4.2 實際提取數＝業務開拓提成×(1—所得税率)。

5.收入計算的前提條件

5.1項目結束後，甲方應保證準時計付業務費用給乙方。所有應收款項包括各類墊付資金全部收妥且進入甲方賬户後才可計算乙方的業務收入。

5.2為保證甲方營收的應收款和所墊業務運作資金的安全回收，必要時乙方須協助甲方，要求項目客户為甲方提供擔保（具體根據項目由甲方和乙方商定）。

6.協議有效期

6.1本協議有效期為年，自年22日起至月日。雙方簽字（或蓋章）生效。

6.2本協議期滿雙方應重新簽訂新的合作協議，本協議自動終止。

6.3本協議經雙方協商可提前終止。

6.4本協議自動終止或提前終止，不影響雙方權利和義務的追溯。只有甲方按協議內容支付乙方應提的提成、且乙方收回甲方墊付資金和業務應收款後，本協議宣告完全失效。

7.其他約定

7.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

7.2本協議為標準版本，其他未盡事宜由雙方協商解決或以雙方簽署其他文本作為本協議的附件。

8.本協議解釋權歸甲方。

甲方：乙方

簽章： 簽名：

年 月 日 年 月 日

業務員協議書7

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方根據國家有關法規、規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本協議。

第一條申請業務員的條件：

1.年滿18週歲的中華人民共和國公民均可申請，唯申請人不得為：列入國家公務員、現役軍人或法律.法規規定不得兼職的人員及中國政府禁止的任何xx和非法組織成員。

2.服從管理，有拓展業務能力。

第二條協議期限

1.協議有效期：自20xx年月日至20xx年月日止。

2.聘用期滿前，經雙方協商一致，可以續訂聘用協議。

第三條工作崗位

1.甲方根據公司需要聘用乙方為兼職產品業務員。

2.甲方根據公司需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，不再簽訂崗位聘用協議。

第四條工作紀律

1.嚴格遵守國家的法律、法令、依法經營，依法納税。

2.尊重社會公德，遵循自願、公平、誠實、信用的原則開展業務活動。

第五條工作報酬

1.甲方按有關規定及制度，根據乙方的業務實績、貢獻大小給予發放工資及獎勵(具體發放標準詳見獎勵制度)

2.甲方薪水結算為週薪，每星期六為薪水發放日

第六條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用協議發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。

2.本協議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。

3.本協議條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

年月日

甲方：==-----潤滑油品有限公司(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

為擴大乙方的業務，及宣傳甲方的產品，現甲乙雙方達成以下協議。

一、甲方為乙方提供以下設備：

1.設備：價值：rmb2.設備：價值：rmb

3.設備：價值：rmb4.設備：價值：rmb

5.設備：價值：rmb6.設備：價值：rmb

□門頭(尺寸：價值rmb)□工裝(套，價值rmb)□維修工具(套，價值rmb)

其它投入：。

合計價值為：rmb，大寫：

以上設備在合同期間內的所有權歸甲方，合同自然終止或乙方提前完成甲方規定的進貨任務後，以上設備所有權歸乙方所有，但需雙方代表在本合同上簽字認可。

設備的維護由該設備的生產廠家負責。甲方提供有關資料和憑證。

二、乙方的責任和義務：

1.乙方承諾在合同期內訂購售甲方的產品箱以上，或其訂購的產品價值在萬元以上。以上產品泛指-----公司的1l、4l、18l、200l包裝車用油系列。

2.乙方採購甲方的產品必須由當地的代理商提供，甲方有權根據當地代理商提供的憑證進行核查。

3.乙方在合同期間內未完成規定的訂購任務的，可採取以下任意一種方式進行：□a:合同自然延長，直至完成規定的任務，但最長期限不得超過月；如仍未完成，按b款進行。□b:按以下公式給予甲方經濟補償。公式為：補償金額＝設備合計金額－(乙方在合同期內訂購甲方產品的合計金額×％)，在合同結束後的10天內一次性付清甲方。□c:退還甲方投入的設備，該設備需保持完好。

4.結算方式：乙方按和當地代理商約定的結算方式進行結算，但合同期內的前四個月必須現款。

5.乙方在合同簽訂後的四個月內完成以下進貨任務：箱或元的甲方貨品。按期完成或提前完成，甲方給予投放約定的設備。

6.乙方在設備所有權未轉移前，必須加強設備的保養和維護，不得損壞、變賣，否則照價賠償。

7.乙方完成約定的進貨任務後，需甲方的有關人員簽字認可後，其設備的所有權則正式歸乙方所有。

8.乙方試銷甲方的產品週期為年月日至年月日，如試銷期內無異議，本合同自動生效，並進入考核期，考核期為年月日至年月日。

三、合作期內，甲方保留因市嘗原材料等原因引起的供貨價格變動的權力，甲方的當地代理商提前10天通知乙方。

四、代理商(供貨商)由甲方指定，代理商為：聯繫人：聯繫電話：。(甲方保留變更代理商的權力)

五、質量問題：合作期內，由甲方油品問題引起的質量損失，乙方必須第一時間內通知代理商，由代理商處理，乙方不可對之擅自處理，否則後果自負。同時，雙方同意質量檢測機關為：，非油品質量問題引起的，其檢測費用由乙方承擔。

六、本協議有不盡事宜，由雙方協商並作書面修改或簽訂補充協議。因履行本協議而發生爭議的，應友好協商解決，如發生爭議後30天內仍不能友好解決的，應提交甲方所在地仲裁委員會仲裁，仲裁費及合理的律師費用由敗訴方承擔。

七、本協議一式三份，甲乙各一份，代理商一份，各協議具有同等的法律效力。

八、本協議自各方簽字蓋章之日起生效。

九、所有權轉移日期：

簽字人：(甲方代表)

(乙方代表)

公證人(代理商代表)

甲方：

乙方：

代理商(供貨商)

(章)

(章)

簽字：

簽字：

簽字：

日期：

日期：

日期：

業務員協議書8

甲方(公司主管簽字)：

乙方(應聘業務員簽字)：

本着“平等自願、協商一致”的原則，經雙方協商，乙方被甲方聘用為(專、兼)職業務員。為了保障甲乙雙方的合法權益，特制定協議如下：

一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規定(若應聘為兼職業務員，甲方的上班時間、簽到制度及有關和兼職業務員不兼容的制度不對乙方而論)，不得做出有損於甲方形象和經濟效益的事情。

二、甲方負責提供本公司業務往來的商品價位，乙方要在甲方規定的價位浮動範圍之內對外進行業務往來(如該價位有變更，甲方應及時通知乙方)。

三、乙方在甲方商品的業務往來中，甲方按(銷售額、純利潤)的__%作為提成在月工資結算時支付給乙方。

四、乙方在業務往來中，從甲方供貨的款項，由乙方負責收回入帳;乙方對外的業務往來，有技術或維護方面的，由甲方提供。

五、乙方(兼職業務員)需帶甲方商品對外聯繫業務的，要辦理商品出庫手續，並支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續，時限不得超過7天。

六、乙方對外的業務往來需用甲方名義簽訂合同的，必須經過甲方同意，否則視為無效。

七、乙方每週向甲方彙報自己的業務開展情況，以作為甲方下一步市場業務開展的參考。 以上協議經雙方簽字後生效。

本協議一式三份，甲、乙雙方各一份，公司存檔一份。

********************有限公司

年 月 日

業務員協議書9

甲方（用人單位）：

名稱： 聯繫電話：

法定代表人（主要負責人）：

地址：

乙方（銷售人員）：

姓名： 性別 身份證號碼

户籍所在地： 郵政編碼：

住址： 郵政編碼：

聯繫電話：

甲乙雙方為建立聘用關係，明確權利義務，依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關法律、法規、規章，在平等自願、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方作為銷售業務員的有關事宜，訂立本合同。

第一條聘用期限

經雙方協商一致，本合同期限：自 年 月 日至 年 月 日止。其中（有）試用期，試用期自 年 月 日至 年 月 日止(試用不合格視為自動離職）。

第二條工作內容和工作地點

1、甲方安排乙方的工作地點為：

2、乙方擔任甲方的銷售業務員，主要負責業務的開拓、客户的維護以及銷售款項的回收等，甲方要為乙方提供必要的工作條件。

3、甲方因生產經營需要可以調整乙方的工作內容，乙方應予配合，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

第三條工作時間和休息休假

1、甲方不安排乙方出差的，乙方應遵守甲方正常上班制度，按時上班。

2、甲、乙雙方同意，根據國家的有關規定，按甲方的規章制度和工作需要，安排和確定乙方的工作時間和休息休假。

第四條勞動報酬

1、基本工資：乙方每月應完成甲方的銷售定額為 10 萬元，乙方每月回籠資金達到 10 萬元，甲方付給乙方當月基本工資 2500 元整，乙方每月回籠資金達到 5 萬元，甲方付給乙方當月基本工資 20xx 元整，達不到上述要求的，其差旅費補貼報銷一半。

2、乙方在職期間甲方同意每月補貼乙方電話費 元。

3、出差標準：乙方經甲方同意方可出差，出差期間每天補貼 100 元，沒經甲方同意自行出差取消補貼。

4、業務提成：乙方銷售甲方的產品，銷售額10萬元以下無提成；銷售額達到10-15萬元提成1%；銷售額達到15-20萬元提成1.5%；銷售額達到20-25萬元提成2%；銷售額達到25-30萬元提成2.5%；銷售額達到30萬元的提成3%；銷售額達到30萬元以上的另行商議。要是乙方銷售價低於甲方定價，乙方不得拿提成。

5、乙方在職期間，不得銷售同行業其他產品，一經發現，馬上開除。乙方不得用任何理由接受代收貨款或者現金，如有發現，第一次罰款20xx元，累計兩次以上予以開除。

第五條雙方其他約定：

1、乙方要在甲方規定的價位浮動範圍之內向外進行促銷。

2、乙方須詳細閲讀本協議並瞭解甲方的一切相關規定,認知及忠誠甲方的經營理念,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度。乙方對外的銷售活動由個人決定,但不得與甲方利益發生衝突。若由於對產品刻意誇大宣傳，導致客户誤解，造成甲方損失的，由乙方自行承擔。

3、乙方有責任為甲方收集並分析當地的市場信息,並及時準確的提供給甲方。乙方有責任每月1 號之前，向甲方書面報告上月的銷售業務情況，書面報告內容包括但不限於：上月的銷售業績、客户維護情況、款項回收以及市場信息分析等。乙方出差在外的，應每隔1 日向甲方報告銷售業務情況。

4、乙方充分認識到，以下內容系攸關甲方生存、發展的重要商業祕密和技術祕密，乙方承諾採取一切必要措施確保以下內容不因自身原因而泄露。

（1） 甲方的交易祕密，包括商品產、供、銷渠道，客户名單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質量、數量、交貨日期；

（2） 甲方的經營祕密，包括經營方針，投資決策意向，產品服務定價，市場分析，廣告策略；

（3） 甲方的管理祕密，包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；

（4） 甲方的技術祕密，包括產品設計、產品圖紙、生產模具、作業藍圖、工程設計圖、生產製造工藝、製造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

5、乙方應對自己在工作中獲悉的甲方的商業和技術祕密嚴格遵守，不得以任何理由泄露，如因乙方故意或過失，致使甲方的商業和技術祕密泄露的，應賠償甲方損失或者違約金2 萬元。

6、乙方無論何種原因，離開甲方企業，應該清退所有屬於甲方的。

7、在乙方任職於甲方期間及其離職後的1 年內，乙方同意，其將不會（亦不允許其配偶、本人擁有權益的公司等）在對甲方業務構成競爭的任何第三人（含公司、合夥企業或其他組織以及自然人）處接受或取得職位，或向此類第三人（含公司、合夥企業或其它組織以及自然人）提供諮詢或其它協助（但在乙方任職於甲方期間，其為履行其職責所提供的諮詢或協助不在此列）。

8、乙方承諾，其在任職期間及其離職後的時間內，不會指使、引誘、鼓勵或以其他方式促成甲方的任何其他經營、管理、技術人員終止與甲方的勞動關係。

9、乙方在職期間因保密及受甲方的競業限制而獲得的補償費全額包含於乙方所領取的工資之中，甲方不再另外給付。

10、乙方若違反本條第7、8項的約定，應向甲方賠償人民幣不低於2 萬元。

第六條爭議的處理

雙方因履行本合同發生爭議，雙方協商解決，不能協商可以提交勞動部門仲裁。

第七條本合同共4頁，甲乙雙方各執一份，塗改或未經授權代簽無效。

第八條雙方一致確認，任何一方變更地址或住址，應及時以書面方式通知另一方，否則，在本合同中確定的地址或住址視為雙方送達法律文件的有效地址。

甲方（蓋章）

乙方(簽字)

法定代表人

簽章時間： 年 月 日 簽字時間： 年 月 日

業務員協議書10

甲方： （以下簡稱甲方）

乙方： （以下簡稱乙方）

為了充分保障未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本着“誠信合作、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

一、合作基本內容

1.1、乙方作為甲方的前期協議聘請銷售人員，乙方自己有帶客户到甲方公司，乙方負責與客户業務的聯絡和溝通，工作內容包括:客户訂單管理、客户關係維護、產品成本核算等。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。

1.2、乙方不參與公司內的日常上下班工作，但須以電話或郵件形式向業務經理和總經理彙報工作進展情況，乙方的`訂單交接由業務部經理負責安排相關人員全程跟進。

二、合作形式和待遇

2.1、乙方自帶業務，甲方給予乙方高額的銷售提成，不計基本底薪。

2.2、提成計算方法:根據銷售金額的5%計算。

2.3、客户提成結算由甲乙雙方商議決定。

2.4、支付方式：全額銷售回款的當月底給乙方結算之前的銷售回款提成。

三、業務開支

3.1、此次協議合作，原則上不計業務開支（差旅費用報銷）特殊情況須向業務經理和總經理請示。

四、過失費用

4.1、乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失（屬乙方個人工作部分，不包括客户更改或取消訂單）導致產品報廢或退貨不能使用的，造成甲方經濟損

失的，由乙方需承擔部分經濟損失，（屬甲方產品質量和包裝等甲方原因造成損失的除外）

4.2、乙方需在銷售回款期內回款，逾期不能回款的，乙方負責催收貨款，由此與客户發生的經濟糾紛，乙方須全力協助甲方處理此事

五、甲乙雙方應積極合作、共同發展，做大做強。

六、本協議書一式二份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字並蓋章後生效。甲乙雙方需附上有效證件（營業執照或身份證複印件）。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。

甲方代表： 乙方代表：

聯繫人及電話： 聯繫人及電話：

單位（蓋章）： 乙方（蓋章）：

年 月 日 年 月 日

業務員協議書11

甲方： 有限公司

乙方： ，身份證號碼：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定，經甲方與乙方協商一致，雙方同意解除勞動合同。達成協議如下：

1.協議甲乙雙方於 年 月 日簽訂了合同期限從 年 月 日至 年 月 日的勞動合同，解除勞動合同日期為 年 月 日，雙方的勞動關係隨之終止;

2.協議乙方應於本協議簽訂之日起 日內按照甲方的要求歸還屬於甲方所有的文件、資料、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品，並按甲方要求妥善辦理工作業務移交手續。

3.協議甲方根據《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定，在乙方辦理完本協議第2條所述事項並經甲方確認後，甲方支付乙方經濟補償金。

4.協議乙方在甲方的最後工作日至 年 月 日止，甲方支付給乙方的報酬也結算亦至 年 月 日止，社會保險金、公積金於次月繳交。

5.協議甲方根據相關規定，向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續。

6.乙方保證對於甲方的商業祕密及其他信息，乙方不會以任何形式進行復制、保留或帶離甲方經營場所。離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7.除上述所列事項外，在各自履行完相應義務後，甲乙雙方不再存有任何勞動和經濟糾紛。

8.本協議書壹式叁份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執壹份，另外壹份用於辦理退工手續。

9.本協議書自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方： 有限公司 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

業務員協議書12

甲方：xxx裝修總公司河源分公司

乙方：籍貫： 户籍所在地：

現住址：身份證號： 聯繫電話：

經甲乙雙方友好協商，甲方委託乙方負責市場的業務開拓，簽訂本合作協議，就有關事項， 達成以下協議：

一、委託內容： 甲方委託乙方負責市場的業務開拓。

二、對外職務： （1）___業務員__ （2）乙方為甲方公司所轄部門為： _市場部_ （3）乙方直接上級主管： 市場部經理_

三、提成費及發放時間

（1）業務員提點：按月計算第一單 3*85%個點；第二單 3.5*85%個點；第三個單開始每個單 4*85%個點；

（2）對於業務員帶來的客户，經過公司活動才能簽單的，10 萬以下提成500 元，10 萬以上提 成1000 元。

（3）提成的發放時間，第一批提成50%，在收到第一筆工程款開工時支付，第二批提成30%， 竣工驗收完工，資料歸檔後支付；第三批10%年底支付，第四批10%第二年6 月發放。

四、補助費及發放時間

（1）業務員每月補助費為1500 元（人民幣），但必須以完成的業務量為基準，根據完成業務 量的實際情況發放補助；

（2）按每人每月完成二單業務簽單或一個業務簽單達12 萬以上（主材除外），完成一個簽單（不 足12 萬），每月補助只發1200 元，未完成一個簽單只發放基本補助費的600 元；但必須完 成6 個以上有效單，否則每少一個有效單扣50 元。連續三個月不完成任務的，自動終止本 協議。

（3）有效單是指將客户帶到過公司，並與設計師溝通量房的。

（4）業務員僅跟業主通過電話，並未能親自帶業主來公司的，不算業務員業績，業務員來單必須提前半小時在公司辦公室備案，否則視為公司來單。全年完成任務100 萬補發原扣發的補 助費用。

五、 補助費的發放及相關要求

（1）基本補助為每月15-18 號發放（指上月的補助費），遇節、假日提前或延後一至二天發放。

（2）在無泄露甲方業務祕密的情況下，解除協議時所有費用將在半年後10 天內發放。

六、乙方的工作範圍和相關職責

（1）按甲方公司作息制度上下班，加班時禁止玩遊戲等或做與工作無關的事情。

（2）上班時間禁止上網聊天、玩遊戲等或做與工作無關的事情，違者罰款（視情節輕重）20 —100 元。

（3）服從甲方公司上級主管安排的日常工作和臨時交待的工作，並勤奮工作、團結同事。

（4）未經公司許可禁止動用公司電腦或預算等資料，如有違者輕者罰款，重者追究其經濟責任。

（5）嚴守公司機密，不得出賣公司商業信息或公司機密，一經發現，甲方有權處以一定數額的 罰款，並予解除本協議，情節嚴重者，將送交有關部門處理。

（6）遵紀守法、遵守甲方公司制定的辦公室管理制度和員工手冊。

（7）維護甲方整體形象和利益，不做有損甲方及甲方客户利益的事，遵守甲方的各項規章管 理制度。

（8）每天早晚必須到甲方公司彙報工作，外出隨時向甲方報告行蹤。

（9）乙方如有連續三個月工作不作為（無業務單）或消極怠工，甲方將無條件終止協議。

（10）乙方的社會保險，包括：養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險等，由乙方自行購 買，甲方也可以為乙方代買，但所需的費用將從乙方的待遇中扣除。乙方的個人所得税由 乙方自行負責。

（11）乙方解除本協議時，必須提前 3 個月通知甲方，並按甲方的要求移交工作，否則甲方有 權扣除乙方的補助費及所有提成。

（12）乙方的工作範圍詳見甲方制定的“業務員崗位描述”。

七、甲方責任

（1）定期對乙方進行業務知識培訓和工作指導。

（2）及時發放乙方的勞動報酬。

（3）為乙方提供良好的發展空間和工作條件。

（4）根據運作情況及時做出業務調整。

八、罰則

（1）乙方必須遵守甲方的考勤制度，按時上班，遲到按每分鐘罰 2 元計算，遲到罰款超過乙 方當日基本補助時按扣除當日基本補助計算，無請假條或無故不上班按曠工計算，無故曠 工三天以上視為自動終止協議，甲方有權扣發當月基本補助及所有提成。

（2）乙方頂撞、怠慢客户、工作不負責任、私自炒單、向工程隊或甲方客户收取不應得費用、 泄露甲方機密、違反國家和河源市有關法規，一經發現，甲方有權處以一定數額的罰款， 並予以留用察看或開除，情節嚴重者，將送交有關司法部門處理。

（4）乙方違反甲方公司制定的各項規章制度和手冊，遵照規章制度和手冊的罰則執行。

（5）如果乙方對甲方散佈一些不利於甲方的謠言，一經發現，扣除當月補助，造成重大影響 的，甲方將其開除並送有關司法部門進行處理。

（6）乙方擅自解除本合作協議，給甲方造成損失，甲方有權利要求乙方承擔經濟責任。

九、資遣

遇下列情況甲方有權遣散乙方，但必須提前一個月通知乙方或補發乙方半個月的基本補助 （主動終止本協議的不享受此列）。

（1）甲方因業務萎縮或轉行時。

（2）甲方因業務關係終止合作時。

（3）遇不可抗力因素使甲方無法正常營業時。

（4）甲方資產重組時。

十、合作時間

本協議合作期為壹年，即 年 月 日至 年 月 日， 合約期滿，雙方合作愉快可續簽，本合約解釋權屬於甲方。

十一、協議未盡事宜，雙方協商解決。如有違反，對方將有權追究責任。

十二、本協議書一式兩份，雙方各持一份為憑，簽字生效。

甲方：xxx裝修總公司河源分公司

法人代表：

年 月 日 乙方： （印鑑） 年 月 日

業務員協議書13

甲方：

合同乙方：

日期：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。合同乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關係。

一、勞動合同雙方當事人基本情況

第一條 甲方 武漢農立信科技有限公司

法定代表人(主要負責人)或委託代理人

地址：武漢市東湖新技術開發區長城科技園長城園路8號精工科技園A棟5樓

第二條 合同乙方 性別 聯繫方式

居民身份證號碼 現居地址 郵政編碼

二、勞動合同期限

第三條 本合同為固定期限勞動合同。

本合同於 年 月 日生效，其中試用期至 年 月 日止。本合同於 年 月 日終止。

三、工作內容和工作地點

第四條 合同乙方工作的用工單位名稱： 武漢農立信科技有限公司 。

第五條 合同乙方同意根據甲方工作需要，在 部門，從事 的工作，工作地點為武漢市。經雙方協商一致，甲方可根據工作需要對合同乙方的工作崗位、工作地點作變更，合同乙方同意其工資待遇也隨之變動。如果合同乙方被甲方聘任相應職務的，甲方可依據工作需要或合同乙方工作表現調整合同乙方的職務，並應當以書面形式通知合同乙方。

第六條 合同乙方保證按照本合同約定及甲方規章制度規定按時、保質、保量完成工作任務，並據此接受甲方的業績考核。合同乙方連續兩個月未達到甲方考核標準的，視為合同乙方不勝任本合同所約定的工作崗位，甲方可以據此調整合同乙方的工作崗位。

第八條 在合同履行過程中，甲方將為合同乙方提供晉級提薪的機會，合同乙方若怠職、瀆職，甲 方將降其薪資或職務。

五、規章制度和勞動紀律

第九條 甲方根據公司經營需要，依法制定各項規章制度。合同乙方入職前甲方已經實施的規章制度，在合同乙方入職後對合同乙方具有法定約束力，合同乙方必須嚴格遵守。

第十條 合同乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和工作規範，服從管理，按時完成任務;愛護用工單位的財產，執行勞動安全衞生規程，遵守勞動紀律和職業道德;積極參加用工單位組織的培訓，提高自身素質。

第十一條 合同乙方同意甲方對其履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。合同乙方違反甲方的規章制度，甲方可給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至依法解除勞動合同，同時甲方保留依法起訴的權利。

六、勞動合同的解除、終止

第十二條 依《勞動合同法》的規定，合同乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二) 嚴重違反用人單位的規章制度的;

(三) 嚴重失職，營私舞弊，對用人單位造成重大損害的;

(四) 合同乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

(五) 以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實意願的情況下訂立或者變 更勞動合同的。合同乙方被發現在應聘過程中向甲方提供的材料(包括但不限於離職證明、教育學歷、個人簡歷、婚姻及生育狀況、體檢證明、不良記錄等)與事實不符的，視為合同乙方欺詐;

(六) 被依法追究刑事責任的。

第十三條 依《勞動合同法》的規定，有下列情形之一的，甲乙雙方勞動合同終止：

(一) 勞動合同期滿的;

(二) 合同乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

(三) 合同乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四) 甲方被依法宣告破產的;

(五) 甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

(六) 法律、行政法規規定的其他情形。

第十四條 甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。如果勞動合同到期，甲乙雙方簽訂的專項培訓協議約定的服務期限未到期的，原勞動合同有效期順延至培訓協議約定的服務期限的到期屆滿之日止。

七、離職手續

第十五條 合同乙方在終止或解除勞動合同的最後工作日之前，應按甲方規定辦理完畢工作交接手續，包括工作中的未盡事項、文件、數據、各種辦公物品等，須全部清點移交甲方指定人員;

第十六條 合同乙方在終止或解除勞動合同的最後工作日之前，還須按甲方規定填寫辦理《員 工離職申請表》;

第十七條 甲方在合同乙方辦完上述手續後為合同乙方出具離職證明，並辦理社會保險轉移手續; 第十八條 有下列情形之一的，致使甲方不能及時為合同乙方辦理相關手續，由此而產生的一切法律責任由合同乙方承擔：

(一) 合同乙方未按甲方規定辦結離職手續;

(二) 合同乙方未按時領取或簽收離職通知和離職證明的;

八、解除合同

第十九條 本合同解除或終止時，合同乙方應當按照甲方的規章制度，辦理離職手續。合同乙方沒有辦理完離職手續擅自離職或惡意離職，甲方有權按照相關法律扣除合同乙方月基本工資的30%，給甲方造成損失的，甲方有權要求合同乙方賠償經濟損失及額外支付相當五個月標準工資的賠償金，並且甲方依法保留起訴的權利。

第二十條 甲、乙雙方以完成一定的工作任務為合同期限的，如項目未結束合同乙方辭職，應賠償對甲方和甲方客户造成的直接和間接的經濟損失。

九、保密承諾

第二十一條 合同乙方明確承諾，合同乙方在勞動合同期內以及解除或終止勞動合同後絕不泄露本保密承諾第二條機密範圍所界定的甲方商業祕密。否則，甲方有權追究合同乙方相關法律責任。

第二十二條 具體細節參照《員工保密協議》。

十、勞動爭議處理及其它

第二十三條 因本勞動合同在履行過程中發生爭議，雙方可通過協商解決或依法申請仲裁、

提起訴訟。

第二十四條 本合同未盡事宜或與今後國家、武漢市有關規定相悖的，按有關規定執行。

第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力，自乙雙方簽字，甲 方蓋章後生效。

　　甲方(公章)：_________ 合同乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

業務員協議書14

甲方：_________________(以下簡稱甲方)

乙方：_________________(以下簡稱乙方)

為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本着“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

一、合作基本內容甲方聘請乙方作為本公司的業務代表，乙方負責管理甲方公司的所有新老客户。工作內容包括：客户訂單管理、客户關係維護、新客户開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的車間或倉庫工作，訂單交接生產部門負責全權生產。(注：交貨量大或乙方工作繁忙時，甲方需派司機等人員配合送貨工作)。

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業務，甲方給予乙方固定______月底薪工資，另加業績提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資：人民幣______元正業務員提成協議書業務員提成協議書。

3、提成計算方法：舊客户提成按照舊客户的總營業金額的2%作為提成;新客户提成按照新客户的總營業金額的2%-5%作為提成(注：按新客户利潤高低來區分提成，利潤在20%時提成2%，在30%時提成3%，在40%時提成4%，在50%時提成5%，在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客户方三等份分成)。甲方介紹的客户或訂單，提成按照固定2%計算。

4、提成支付週期：按季度結算______月份的提成在______月底前支付清;______月份的提成在______月底前支付清;______月份的提成在______月底前支付清;_____月份的提成在______月底前支付清)

5、客户提成結算由甲乙雙方核算，每月支付一次(特殊開支註明)。

三、業務開支

1、日常業務開支：與新老客户業務往來所產生的應酬等費用，按全年營業額的平均月營業額的______%作為業務開支(例如______年總營業額______萬，平均每月營業額______萬______%=______元/月的業務開支費用)。

2、節日開支：凡是中秋節、農曆新______年等節日，需要給客户封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用由甲方另行支付，不在業務開支預算內。

四、過失費用乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導致產品報廢或退貨不能使用的，按產品開料出來的價格和人工成本，再扣除報廢產品賣掉的廢料錢，餘下的成品由：甲方承擔______%,乙方承擔______%。

五、甲乙雙方應積極合作、共同發展，做大做強。

六、本協議書一式三份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字並蓋章後生效。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。

七、本協議書有效期自______年______月______日至______年______月______日。

甲方代表：_________________ 乙方代表：_________________

甲方聯繫人及電話：_________________ 乙方聯繫人及電話：_________________

單位(蓋章)：_________________ 單位(蓋章)：_________________

______年______月______日

業務員協議書15

甲方：(以下簡稱甲方)_________

乙方：(以下簡稱乙方)_________

為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本着“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

一、合作基本內容

甲方聘請乙方作為本公司的業務代表，乙方負責管理甲方公司的所有新老客户。工作內容包括:客户訂單管理、客户關係維護、新客户開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的車間或倉庫工作，訂單交接生產部門負責全權生產。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時，甲方需派司機等人員配合送貨工作)。(親子活動安全協議書)

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業務，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業績提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業務員提成協議書業務員提成協議書。

3、提成計算方法:舊客户提成按照舊客户的總營業金額的2%作為提成;新客户提成按照新客户的總營業金額的2%-5%作為提成(注:按新客户利潤高低來區分提成，利潤在20%時提成2%，在30%時提成3%，在40%時提成4%，在50%時提成5%，在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客户方三等份分成)。甲方介紹的客户或訂單，提成按照固定2%計算。

4、提成支付週期：按季度結算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客户提成結算由甲乙雙方核算，每月支付一次(特殊開支註明)。

三、業務開支

1、日常業務開支:與新老客户業務往來所產生的應酬等費用，按全年營業額的平均月營業額的1%作為業務開支(例如20__年總營業額480萬，平均每月營業額40萬_1%=4000元/月的業務開支費用)。

2、節日開支:凡是中秋節、農曆新年等節日，需要給客户封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用由甲方另行支付，不在業務開支預算內。

四、過失費用

乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導致產品報廢或退貨不能使用的，按產品開料出來的價格和人工成本，再扣除報廢產品賣掉的廢料錢，餘下的成品由:甲方承擔70%,乙方承擔30%。

五、甲乙雙方應積極合作、共同發展，做大做強。

六、本協議書一式三份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字並蓋章後生效。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。

七、本協議書有效期自20__年02月01日至20__年_________月_________日。

甲方代表：_________乙方代表：_________

甲方聯繫人及電話：_________乙方聯繫人及電話：_________

單位(蓋章)：_________單位(蓋章)：_________

_________年_________月_________日_________年_________月_________日