住宿結算協議書

在學習、工作生活中，用到協議的地方越來越多，簽訂協議是解決糾紛的保障。什麼樣的協議才是有效的呢？下面是小編為大家收集的住宿結算協議書，希望對大家有所幫助。

住宿結算協議書1

甲方：

乙方：

茲有甲、乙雙方因長期入住，經協議甲方決議於20xx年7月1日至20xx年12月31日入住本酒店，經過商討決議如下：

1、甲方將原價568元/天豪標給予368元/天協議價格入住；

2、甲方將提供乙方無償網絡服務；

3、甲方確保3天更換一次牀上用品，並不提供一次性損耗品；

4、乙方必須確保協議期間空房時間不得超過六天，空房時間內不給予計算房費，但乙方必須提前知會酒店前台；

5、酒店在有房的情況下對於該房間給予保留，如遇特殊情況，酒店將以電話方式與乙方進行溝通，並提供物品寄存服務；

6、乙方入住期間，如有朋友需留宿，必須提供留宿人員身份信息，並在前台進行登記，如未按要求進行登記將給予20xx元（大寫：貳仟圓整）的處罰；

7、乙方必須確保每星期提供押金500.00元（大寫：伍佰圓整），房費將提前預付一星期進行結算，房間消費品不給予撤離，消費金額從押金進行扣除，並一星期結算一次；

8、乙方對於本協議將有保密義務及責任；

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字後自動生效。

甲方：

乙方：

簽訂日期：

住宿結算協議書2

甲方：_______________________

乙方：_______________________

為加快高等教育事業發展，甲乙雙方經友好協商，現就房屋使用問題，共同達成協議如下：

1.甲方同意將_________學生公寓(不少於_________間學生宿舍)交給乙方，供乙方用於學生住宿。

2.使用期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

3.學生宿舍的使用費用為_________元/間/年，總金額按實際房間數計算(廁所，衞生間，門房等提供使用，不另外收取費用)。合同生效後15日內，乙方先支付使用費用_________元，餘款按實計算後在______年______月份全部付清。甲方收到使用費用後向乙方出具正式發票。

4.甲方利用現有管網向乙方提供學生生活等正常的水，電供應。乙方每月按時向甲方繳納實際使用的電費(按表計量)，價格為_________元/度，水費已經包含在使用費用內，不再另付。

5.甲方須向乙方提供房屋的平面圖及其它有關資料。乙方可以根據使用需要進行水，電及建築設施的改造，裝修，但不得自行改變房屋主要結構。改造，裝修費用和零星維修費用由乙方自行承擔，大維修由甲方負責。

6.學生生活所需的洗浴，飲食供應均按照甲方有關規定辦理，價格實現市場化。甲方保證學生宿舍的`開水供應，價格為____元/瓶

7.甲方為整個學生公寓單獨開門。學生管理、學生公寓保潔、安全等工作由乙方負責。

8.任何一方欲延長使用期或提前解除合同，須提前三個月通知對方，由雙方誠意協商，友好解決。但如乙方仍要繼續租用，甲方只能提供學生公寓_________層房間，使用價格不變。

9.任何有關本合同的更改事宜，必須以書面形式進行，並由甲方及乙方代表簽字蓋章後方可生效。

10.本協議未盡事宜，雙方協商解決。協商不成，可向人民法院申請裁決。

11.本協議一式肆份，甲、乙雙方各執貳份，經雙方簽字蓋章後生效。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表人(簽字)：_______代表人(簽字)：_______

_________年____月____日_________年____月____日

住宿結算協議書3

甲方：XX

乙方：XX

為保證公司住宿員工紀律，營造一個安全、良好的住宿環境，特簽訂本協議。協議條款如下：

一、凡經公司批准住宿的員工房租由公司承擔，水、電、氣及其他費用由住宿員工按人頭平均攤銷。

二、每個宿舍指定負責人(即室長)，負責水、電、氣等費用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全，於每月5號以前將上月單據交與行政辦公室，逾期未交將延遲發放上月工資至交納單據為止。

三、凡在公司住宿員工必須遵守公司宿舍管理制度，如違反以下規定者按《員工手冊》進行處罰，情況嚴重者可予以開除。

1、不允許攜帶其他人住宿，若有公司將開除處理。

2、員工對所居住宿舍，不要隨意改造或變更。

3、住宿員工有責任維護宿舍所有器具設備完好。如有疏於管理，由其承擔修理費或賠償費。若惡意破壞者，將開除處理。

4、住宿員工應服從總經辦管理、派遣與監督。

5、貴重物品不要放入宿舍，私自放入室內而致丟失者責任自負。

6、房間衞生由宿舍長安排住宿人輪流打掃，時刻保持宿舍清潔。

7、注意寢室安全，如因人為原因損害寢室財物及他人人生安全者，立即交送相關部門，按相關法律法規執行。

8、有偷竊行為者，直接開除並移交司法機關處理。

四、遷出規定

1、員工離職(包括自動辭職、解職等)，於離職之日24小時內搬離宿舍。不允許藉故拖延或要求任何補償費。

2、住宿者遷出宿舍時，應將牀位、物品、抽屜等清理乾淨、帶出物品由宿舍長負責檢查。

五、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方：

時間：20xx年XX月XX日

乙方：

時間：20xx年XX月XX日