正規足療店合夥協議書

隨着社會不斷地進步，協議書起到的作用越來越大，簽訂協議書可解決或預防不必要的糾紛。我們該怎麼擬定協議書呢？以下是小編幫大家整理的正規足療店合夥協議書，歡迎閲讀與收藏。

正規足療店合夥協議書

甲方：_____________________身份證_____________________住址_____________________

乙方：_____________________身份證_____________________住址_____________________

一、甲乙雙方共同自願合夥經營（店名）____________（地址：__________________），前期預需甲方投資______萬元整（其中經營場地租金，前期裝修費用），乙方以技術______為投資，綜上，甲方佔投資總額的____%，乙方佔投資總額的____%，比例為____：____:______。如前期投資不足，需擴大投資仍按原比例進行投資（具體數目以賬面為準）。店內所有財產為______方共有，比例為：

二、本合夥依法組成合夥實體，以甲方名義辦理《________經營許可證》和工商登記等，並註冊以甲方為企業負責人。

三、合夥雙方本着共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧的宗旨精誠合作。店內盈餘按照各自投資比例、付出勞務比例分配即：甲方收益為總收益的____%（投入店面管理勞務摺合投資比例5%）；乙方收益為店面總收益的'____%（投入店面管理勞務摺合投資比例3%）。各自收益比____：____:____（除去一切固定開支及各種必備消耗費用後）。店內債務同樣按照各自投資比例（____：____:____）負擔。

四、經營職責：共同經營中，由甲方負責店面日常用品的採購、費用支出（費用有：人員工資、提成，物品採購，房租等），現金管理（建立專用賬户）。任何支出由乙方確認後簽字入賬。由乙方負責店內日常經營的財務賬目整理（即賬目管理）和物品管理。乙方必須把當天營業狀況整理成冊，營業利潤全額交予甲方，甲方需當日暫管或存入銀行固定賬户（扣除各種必備開支）。雙方可協商每月更換輪換管理人，任何一方不得在店內取走現金和經營物品。

五、員工提成：每服務一位顧客的收益，員工提成____%，合夥人服務提成收入等同員工提成收入。

六、盈餘結算：店內盈餘每月年結算一次，並按各自投資比例、付出勞務比例分配利潤（總收益扣除固定店面開支，按投資比例分配），分配比例為：____:____:____，在結算中如出現應有現金與現有現金不符，由財務整理方、現金保管方承擔。

七、糾紛處理：如雙方發生糾紛，不能共同經營的情況下，由雙方共同協商（簽署另外協議），可將本店交於其他方經營，經營方應退付該方投資金額（具體數額由雙方協商並簽訂協議）。

八、退夥：合夥人可自由退夥，依據合夥開店協議，按照自願、平等、公平、誠實的原則，由雙方共同協商賠償事宜做好財產、債務分割並簽訂退夥協議。如轉讓股權必須轉讓給其他合夥人，不得轉讓第三方（如轉讓第三方視為無效轉讓）。如協商不成，可訴諸人民法院。

九、本協議未盡事宜可出具補充協議，補充協議同樣有效。

十、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，從簽訂之日起生效。

合夥人（簽字）：_________簽訂時間：_________簽訂地點：_________

合夥人（簽字）：_________簽訂時間：_____________簽訂地點：_________