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車間主任安全保證書

書信函1.01W

本人作為美方煤焦化有限公司 車間主任,自願接受公司管理,並鄭重承諾,在工作中嚴格履行以下職責和義務:

車間主任安全保證書

1、嚴格遵守國家法律、法規和公司的各項安全規章制度和安全管理規定,積極參加本單位組織的各項安全活動。

2、自願接受公司各級安全教育和業務技能培訓,努力提高自身安全意識及工作業務管理水平,做到“不違章指揮、不讓員工違章作業”。

3、工作中自覺遵守安全生產管理制度,認真按要求和程序安排車間人員工作,檢查督促車間、班組作業中的安全事項。

4、督促作業人員正確佩戴和使用勞動防護用品,按要求設置、配備安全防護設施。

5、熟悉車間各崗位的安全操作規程、安全技能,知道本車間範圍內生產作業中存在的危險因素,採取積極預防措施和應急方法。

6、積極參加車間事故隱患檢查和整改工作,工作中發現重大事故隱患,立即向上報告公司並採取有效地控制措施。

7、發現生產安全事故時,及時向上報告,並積極組織本車間人員參與事故應急救援工作。

8、切實做好本車間安全生產工作,經常對本車間作業人員進行安全教育,檢查和督促車間安全生產工作,保證車間安全生產無事故。

如本車間在生產作業中有嚴重違反安全生產有關規定,本人將自願接受公司的處罰,並承擔相應後果。

承諾人(簽字): 年 月 日

生產負責人(簽字):

年 月 日

車間副主任安全生產承諾書

為了個人的安全健康,為了企業的穩定發展,本人在工作中,自願簽訂並遵守以下承諾:

安全責任

(1)認真貫徹執行國家安全生產法律法規及公司、廠級各項安全管理制度。

(2)組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。

(3)組織對新員工進行車間安全教育。

(4)組織班組安全活動,及時聽取和採納員工提出的正確建議。

(5)組織全車間員工定期進行安全檢查,保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處於完好狀態。

(6)落實廠安委辦下達的各項任務。

(6)嚴格執行有關勞動保護用品發放標準。加強對工人勞動保護用品及防護器材的管理,教育職工妥善保管,正確使用。

(7)堅持“四不放過”原則,對本車間發生的事故及時報告和處理,注意保護現場,查清原因,採取防範措施。對事故的.責任者提出處理意見,報主管部門和廠長批准後執行。

(8)組織本車間安全管理網絡,配備合格的安全管理人員,支持車間安全員工作,充分發揮班組安全員的作用。

2013年安全生產目標

千人死亡率為0;

千人重傷率為0;

千人輕傷率為0;

職業病發病率為0;

重大設備事故為0;

重大火災及其他事故為0。

對於以上承諾,本人自覺遵守,如有違反,本人願承擔責任。 本承諾書自簽字日起生效。

承 諾 人(簽字): 工種: 職務 所屬部門:

部門負責人(簽字):

年 月 日

車間主任安全承諾書

1、認真執行 “以人為本、預防為主、全員參與、持續改進” 的 hse 方針;

2、嚴格遵守xxx“xxx禁令”、“hse九項管理原則”

3、嚴格遵守“xxxxxxxx手冊”的各項要求及公司各項管理制度;

4、認真履行本崗位的 hse 職責,提醒同事遵守hse管理規定;

5、主動接受 hse 教育培訓和考核,積極參加各種安全活動,自覺分享安全經驗

6、每季度組織召開一次本部門的hse委員會會議,組織工程建設的專項檢查,糾正違章行為,督促治理、整改工程建設過程中的隱患和存在的問題;

7、將相關hse責任具體落實到相關專業責任人,明確每個人的hse職責;對各項規章制度執行情況進行檢查監督和考核;

7、我的屬地我負責,發生事故及時上報,發現隱患及時處置與報告,發現違章及時制止;

8、督促和檢查各施工承包方編制和實施風險控制計劃書和工作前安全分析(jsa),檢查相關審批程序和安全措施的落實情況;

車間主任安全生產責任書

為了切實貫徹落實《安全生產法》,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,明確責任,防範事故,確保公司安全生產以及職工人身、機械設備和物資的安全,結合本公司實際,特制定本年度安全生產責任書:

一、安全生產控制指標

1、無重傷及死亡事故。

2、輕傷事故發生率不超過0.1%。

3、無重大刑事案件發生。

4、無火災事故發生。

5、無重大失竊事故,設備責任事故,爆炸事故發生。

二、責任人職責:

1、貫徹執行“管生產必須管安全”,“安全生產,人人有責”的原則。在計劃、佈置、檢查、總結、評比生產的同時計劃、佈置、檢查、總結、評比安全。

2、履行好各項職責,確保各項措施的完成,做好定期安全檢查,對安全隱患能夠及時整改,並將整改情況及時報公司安全部門。

3、抓好三級安全教育和特種作業人員的安全技術培訓。堅決杜絕“三違(違章作業,違章指揮,違反勞動紀律)”現象,一旦發生各類安全事故,必須保護好現場,立即向有關領導報告,並按照“三不放過”的原則,嚴肅處理。

4、各責任人要提高自身的安全素養,逐步增強本部門所有人員的安全意識。

5、各部門責任人要把安全生產層層落實,直至每個員工。

三、措施:

1、及時修正有關安全生產工作要求,部署本部門安全生產任務,督促完成相關安全生產經營指標。

2、適時組織本部門進行安全生產檢查,並做好檢查記錄,責成各責任人整改安全隱患,解決安全生產中的一些重大問題。

3、做好責任部門的安全生產經驗的總結推廣,表彰先進。

四、考核辦法:

1、期限為 年 月 日至 年 月 日。

2、責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司主管領導作書面報告,並抄送安全部門。

3、年度考核由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和作業情況進行檢查評定。

4、本着“誰主管,誰負責”的原則,責任書籤字人的工作變動,接任人為自然簽字人。

5、獎罰:公司根據年終責任人完成的安全生產責任指標情況進行考核。對出色完成安全生產指標的責任人給予獎勵,對嚴重失職發生安全事故的責任人,視損失情況予以處罰,並追究其責任。

本責任書一年簽訂一次,一式三份,自簽訂之日起生效。

公司負責人(簽字): 部門責任人(簽字):

年 月 日 年 月 日

企業車間安全生產目標責任書

為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,做好公司20xx年度安全生產工作,強化企業內部安全管理,落實單位負責人安全生產責任制,保證完成上級下達的安全控制指標,確保公司及全體職工的生命財產安全,減少事故和職業病的發生,依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規,按照 “管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則,特制訂20xx年安全生產目標責任書。

一、工作目標:

1.安全事故為“0”。

2.職業病事故為“0”。

3.傷害事故為“0”。

4.安全隱患的整改率達100%

5.“三廢”排放符合國家標準,污染事故為零。

6.法規規定的各項衞生標準

二、工作任務:

車間主任對本車間的安全生產全面負責,副主任在主任指定的工作範圍內對安全工作負責,其職責是:

1、保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本車間貫徹執行。把安全工作列入議事日程,做到“五同時”。

2、組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。

3、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育,對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育,定期組織考核,組織班組安全日活動,及時吸取工人提出的正確意見。

4、組織全車間職工定期進行安全檢查,保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處於完好狀態。

5、組織各項安全生產活動。總結交流安全生產經驗,表彰先進班組和個人。

6、嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護器材的管理,教育職工妥善保管,正確使用。

7、堅持“四不放過”原則,對本車間發生的事故及時報告和處理,注意保護現場,查清原因,採取防範措施。對事故的責任者提出處理意見,報主管部門和廠長批准後執行。

8、組織本車間安全管理網,配備合格的安全管理人員,支持車間安全員工作,充分發揮班組安全員的作用。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年,即:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2.本責任書一式兩份,雙方各執一份。

安全生產辦公室負責人簽字:

責任人簽字: