糯米文學吧

位置:首頁 > 範文 > 書信函

學生會宣傳部招新策劃書範文(精選5篇)

書信函2.84W

日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作已經告一段落了,很快就要開展新的工作了,當然要定好新的目標,是不是需要好好寫一份策劃書呢?快來參考策劃書是怎麼寫的吧,以下是小編幫大家整理的學生會宣傳部招新策劃書範文(精選5篇),歡迎大家分享。

學生會宣傳部招新策劃書範文(精選5篇)

學生會宣傳部招新策劃書1

一、招新目的:

為宣傳部注入新鮮血液,為宣傳部培養後備人才,培養擴大宣傳部隊伍,實現宣傳部精神的連續性。為了更好開展宣傳部工作,實現宣傳部新老更替,發揮學生的主體作用。輔助學生會開展工作。提高學生的素質教育,培養學生的實踐能力,擴展見識。

二、宣傳部簡介:

作為學校學生工作的窗口,起着對內宣傳旅遊系動態和對外展示旅遊系風貌的職責,秉承學生會"全心全意為同學服務"的宗旨,我部通過建立和發揮各種宣傳陣地和海報、展板、噴繪等宣傳方式的作用,有效宣傳學生會內各項活動,做到宣傳報道的時效性和創意性,樹立旅遊系的良好形象。

三、招新細則:

1招新對象:xx級新生

2招新人數:5-10人(兩個設計,兩個寫字,兩個畫畫,男生佔2/3)

3招新要求:工作積極熱情,辦事嚴謹負責,虛心好學,有良好的團隊合作能力;有一定的美學基礎,有一定的設計功底,有一定的文字功底,對平面構圖、排版設計感興趣;熟練電子製作軟件(ps,ai)、會毛筆字的優先

4招新形式:

報名面試

一個月試用考察;

5招新時間地點:待定

四、招新流程:

(一)前期宣傳

1準備宣傳部相關文字資料

2利用海報展板形式告知招新消息

(二)報名面試

1在規定時間將報名表交到報名處,並接受面試

2兩名部長面試,一名負責答疑

(三)面試內容

1自我介紹

2回答面試者的問題

3部長就面試的的能力進行現場測試(學寫pop,仿畫,設計)

(四)審核確定人員名單

1審核新干事名單並上報人數

2紅榜公佈新干事名單

五、經費預算:待定

希望此次學生會、宣傳部招新能圓滿結束,讓我們一起為迎接新的挑戰而努力,為學生會、宣傳部美好的明天而加油,為精彩的大學生活而奮鬥。

學生會宣傳部招新策劃書2

部門簡介:

直屬於學生會活動版塊主管全院學生宣傳工作

工作介紹:

1負責學生會各類活動的宣傳工作

2學院海報管理工作,宣傳區維護

3傳遞學院信息,建設學生會形象聯繫兄弟院校組織進行相關交流

4協助學生會及各版塊完成工作重點建設:

作為院學生會的“

工作宗旨:

傳遞信息、傳播文明、傳揚美德部門口號:

宣傳是我們的名字,聯結你我共創和諧招新要求:1工作熱情,積極肯幹、不怕苦與累2具有一定的`工作協調統籌能力3有主人翁意識,協作與單幹均適應4具備較強的審美能力及繪畫基礎,對繪畫有強烈興趣能紮實工作的5對photoshop等軟件操作熟練,有經驗者優先考慮。

部門簡介:

直屬於學生會活動版塊主管全院信息整理收發工作

工作介紹:

1通過各類信息渠道蒐集、整理並及時發佈學院最新、最熱資訊動態

2負責學生會各類信息資料的整理、發佈,併兼管黑板報宣傳管理工

3協助學生會、學生版塊完成工作。

學生會宣傳部招新策劃書3

一:招新目的

系學生會宣傳部的是否能夠長久,關鍵因素就在於高素質人才的加入,所以我部不斷需要有能力的人加入,實現系學生會宣傳部的新老交替,保證院學生會宣傳部工作的連續性,充分發揮學生會宣傳部的主體工作作用。並以此鼓勵學生在學校除了學習必要的文化知識外,也應多投入學校的各種活動中,使自己向“德、智、體、美、勞”全面發展。

二:招新原則

堅持公平、公正、自願平等,“擇優選拔”的原則,開展招新的各項活動。

三:招新對象

面向全系同學並針對一以及其他各年級有志進入系學生會工作學習,有信心處理好學習和工作關係的有為青年。

四:招新要求

1,承認學生會章程和宣傳部章程,自覺遵守宣傳部各項規章制度。

2,有書法、繪畫特長者優先。

3,思想品德合格,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

4,具有團隊合作精神,能積極主動向宣傳部靠攏。

五:招新計劃

1、我部預計招收新部員6-10人。

六:招新時間安排

根據系學生會統一安排

七:初選方案

報名同學依照公告海報在初試時間到指定教室等候面試,部門負責人做好相關組織工作,在部長的領導下完成初試任務。整個初試包括以下3個環節:

1,做簡短的自我介紹(主要了解其性格、特長、愛好及自信心和語言表達能力,時間控制在一分鐘左右);

2,簡要陳述自己應聘該部門的原因,優勢(考察其對此次選拔有沒有準備及其心態,時間控制在30秒左右);

3,要求回答一個事先準備的問題(開放性問題,瞭解其參選目的,時間控制在30秒以內)

八:複選方案

1、複選原則:

徹底考察其能力及特長,確保選取人員均具有一定才能。

2、複選辦法:

1.對愛好書法的人員由其現場書寫,並有專人負責評定工作。

2.對愛好繪畫的人員主要以其對展板的設計出發,考察其創新設計能力。

九:其他事項

1.所有接到通知參加初選及複選的人員必須於規定的時間到規定的地點參加選拔,逾期不到者視為自動放棄入選資格。

2.選取結果的公佈:最終的選取人員的名單由全體幹事會議審定通過,並公佈上報系學生會辦公室進行備檔。

3.其他未盡事宜由系學生會再統一決定。

學生會宣傳部招新策劃書4

宣傳部宣傳部總是充當着一個鼓號手,一個開路先鋒的作用,作為社聯的一個重要部門,由於其工作的性質和本身的功能,決定了它不僅要讓社聯更好地發展,而且還要積極地配合其它部門開展各種活動。

同時為了更好地做好宣傳工作,在面對新的機遇與挑戰,我部門對本學期社團活動工作及計劃展望如下:

1、招新前期工作:

1)進行招新的前期宣傳工作,到班裏口頭宣傳社聯簡介及職能,介紹社聯成績,鼓勵新生踴躍競選。

2)製作海報更進一步地進行招新宣傳。

3)嚴格選拔,認真對待此招新工作,積極發現人才,並在此過程中,加大對社聯及社團的宣傳。

2、招新後期工作:(工作交接及新干部的培訓)

1)社聯新招到的這一批幹部,人數要求宜精不宜多,暫定為4位,預計美術人才2名,書寫方面2名。

2)必須與新干事先交流思想,讓其熟悉宣傳部的工作,以達到工作效率。

3、社宣常規活動:

1)配合組織部對每月優秀社團的評比活動進行頒佈。

2)對社團活動海報進行統一的規範,要求其粘貼地點與大小組內容與形式鼓勵其積極創新,以海報、宣傳報為主要形式用鮮明新穎的色彩和藝術字體及圖畫來吸引大家的眼球。

3)節日及活動前要出好高質海報,使社聯形象深入人心。

4、擴展思路:

1)配合所有其它部門的活動宣傳,確保我係每項社團學生活動的順利開展,由於宣傳部的工作多難免會有衝突,所以為使宣傳工作到位,希望其它部門有建議提前通知我部,以便本部門有更充分的時間去設計,創作。

2)對本學期的各項宣傳工作進行備案,儘量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來並和各部門密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。

3)與團、學的宣傳部部長保持緊密聯繫,加強交流,努力開展宣傳我係的特色活動;

4)適時開展系書法、牆報、繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘我係同學們的宣傳才華,加強系文化氛圍,開發出一片新的宣傳陣地。

5)隨着學校社團的不斷髮展,社聯也在不停的壯大,建立一個屬於自已的會徽十分必要,可在既豐富自已文化的同時提升我係形象。

相信這界團學社一定會給予宣傳部各方面的支持,共同把宣傳工作做好。

以上就是我部對以後工作的計劃、展望,如有疏漏及不當之處望領導指點訂正。我們將攜手把新一年的工作做到最好。

學生會宣傳部招新策劃書5

一、主、承辦單位

建築工程學院團總支學生會及下設宣傳部。

二、活動目的

1、對宣傳部進行血液更新,注入新的活力經過了一年的鍛鍊,大二的宣傳部成員都得到了很大的提高,並且也已經漸漸適應了宣傳部的工作步調。升入大二,很多同學由於各種原因都已經離開了這個曾經奮鬥的舞台,而隨着大一同學的進校,我們也急需為學生會,為宣傳部注入新的力量,以便更好、更及時地開展工作,甚至是挑戰一下宣傳部之前未接觸的領域,繼續延續我們工作上取得的好成績。基於以上幾個原因,宣傳部需要一些新生力量去充實我們的團隊。

2、為大一新生提供一個發展的平台,大學是一個自由而且精彩的舞台,有很多可以發展自己的平台,如果運用得當,處理合適,很多能力都會得到鍛鍊,不僅如此,大學生活也會因此變得美好而充實。宣傳部就是這樣一個平台,尤其是對於熱愛繪畫、書法、設計、工藝美術以及對動漫的同學來説,這裏將會是他們一展身手的舞台,並且也會成為一個他們學習和經驗交流的場所。

3、建工學院宣傳部,引導大一新生了解學生會。

作為外界瞭解學生會的窗口,宣傳部在某種程度上擔負着學生會的宣傳工作,此次納新當然也會成為宣傳學生會的有利途徑,而新生力量的注入也會為學生會日後的宣傳工作打下良好的基礎。

三、活動主題

1、更新宣傳部,為學生會工作做好準備工作

2、宣傳學生會

四、活動形式

1、納新前的準備工作

納新工作進行之前,會進行一系列的準備活動,這其中包括和學生會其他部門共同進行的下宿舍宣傳,另外我們也會通過其他途徑對有志於加入宣傳部的同學進行單獨交流。

2、納新中的各項考察工作

納新會與其他部門共同進行,初試包括自我介紹,提問等等,如時間允許,我們會要求其上交有關宣傳部的活動計劃,儘可能地挑選出有創意、有想法、組織能力強的同學進行培養。

3、納新後的考核工作

納新之後會有短時間的試用期,以考核一下幹事的能力以及積極的態度,另外也給他們一個考慮的時間,讓他們在瞭解宣傳部之後再判斷究竟自己適不適合宣傳部。

五、活動要求

從15級新生中挑選四名有責任心,有能力,團隊意識較強的同學。

六、時間地點安排

1、前期準備時間:從新生進校到10月10日。

2、具體競選地點:3號教學樓3604教室。

3、考核辦法:納新之後的兩週試用期。