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黨羣工作部承諾書

書信函1.14W

為增強為民服務意識,創優發展環境,提高工作效率,轉變工作作風,推進“轉作風、提效能、優環境”活動深入開展。黨羣工作部結合本部實際,特將本部門承諾公開如下:

黨羣工作部承諾書

一、加強學習,提高政治理論水平

加強政治理論和政策業務的學習培訓,提高服務水平和服務能力,把服務和效率體現在言行上、落實到工作中。

二、轉變作風,提升服務質量

進一步改進工作作風,堅持把人民利益放在首位,努力為羣眾辦實事,辦好事,強化全心全意為人民服務意識,努力提高工作效率和服務水平。立足服務,擺正位置,當好公僕,為民多辦事、辦好事、辦實事,用熱情、精心、規範、高效的服務贏得羣眾認可,取得社會支持。培養良好的職業道德,掛牌上崗,熱情服務,積極爭創優質服務窗口單位。

三、規範行為,提高辦事效率。

嚴格執行首問責任制、一次性告知制、服務承諾制、限時辦結制,真正做到一站式服務。精簡、壓縮辦事時限、優化辦事流程,確保在規定時限內辦結,做到急事急辦、特事特辦,杜絕推諉、拖拉現象。

四、政務公開,接受社會監督。

公開部門職能、辦事機構、工作崗位和辦事依據、辦事程序、辦理結果等政務信息,主動接受上級機關、新聞媒體和社會公眾的監督。

部門負責人:許躍林

服務熱線:0799-7631992

監督電話:0799-7631699

黨羣工作部公開服務承諾書

一、主要職能:

1.按照幹部管理權限,負責幹部培養、考察、任用和監督工作;

2.組織、指導並協調全區的精神文明創建工作;

3.研究制訂區文化、文物、新聞出版工作政策和事業發展規劃,並組織實施;

4.負責對外宣傳的組織協調,並對全區各單位的新聞宣傳予以指導;

5.負責統-戰、對台僑務、民族宗教工作;

6.負責機構單位編制管理;

7.協調好全區人才工作;

8.負責落實區內工、青、婦工作。

二、服務內容

1.負責研究和指導全區黨的基層組織建設工作,提出加強黨的工作制度、黨內生活制度的.建議和意見;黨員發展和管理;黨費收繳;黨員組織關係接轉;流動黨員諮詢服務

2.完善幹部管理辦法,推進幹部管理工作科學化、制度化、規範化;嚴格履行工作程序,做好乾部任免工作;加大競爭性選拔幹部力度,積極開展公開選拔領導幹部工作。

3.負責制定全區人才工作規劃、意見、政策、措施,及時瞭解和掌握全區人才工作和人才隊伍建設情況;抓好人才庫建設工作,並不斷更新完善;抓好“人才工作示範點”建設工作,打造人才工作亮點。

4.依法行政、按章辦事。通過宣傳工作外樹形象,內聚人心;增強服務意識,牢記宣傳工作的宗旨。積極服務全區中心工作,積極配合區屬各單位工作;

嚴格工作程序,實行政務公開。認真做好全區重大事件、重要活動的宣傳報道和輿-論嚮導工作。

5.負責區政府辦公室機關幹部、工人和離休人員的人事檔案和管理工作;負責承辦機關工作人員的考核、工資、專業技術評聘及專業技術人員職稱評聘等工作。

6.文化建設和管理並重,完善社區合格管理處文化娛樂體系建設,不斷增強開發區的文化底藴,滿足人民日益增長的文化需求。

7.以教育培訓為根本,進一步增強女性自身綜合素質一是加強教育培訓,進一步增強各級婦聯幹部服務基層、服務婦女羣眾的能力與本領;加強信息調研。重點圍繞婦女羣眾關心的熱點、難點問題,通過走訪慰問、專題研討等活動,進一步找準各類問題切入點,依靠廣大婦女羣眾共同推動婦女兒童事業的發展。

三、服務對象:全區黨員、幹部、人才和廣大羣眾

四、服務承諾:

1.堅持圍繞中心、服務大局,認真落實黨的組織路線和幹部政策,整體推進領導班子、幹部人才隊伍、基層組織與黨員隊伍建設,為全市經濟社會發展提供堅強的組織保障和人才支持。

2.堅持德才兼備、以德為先的用人標準,嚴格按程序辦事,不斷提高選人用人公信度,堅決與各種不正之風作戰鬥。

3.堅持“高效、規範、精細、創新”工作理念,改進工作方式,轉變工作作風,規範工作程序,密切聯繫羣眾,不斷提高組織工作科學化水平。

4.堅持從嚴治部,嚴格遵守組工幹部“十嚴禁”和“五條禁令”規定,切實加強組工幹部思想政治建設和能力素質建設,樹立組織部門公道正派、堅持原則、淡泊名利、甘為人梯、嚴於律己、清正廉潔的良好形象。

五、主要負責人姓名:蘭海城辦公電話:6782928手機:13907997715

從政格言:講黨性、重品行、作表率

六、聯絡員姓名:張莎聯繫電話:6782288