關於員工工作表揚信範文集合七篇
在我們平凡的日常裏,接觸並使用表揚信的人越來越多,表揚信在寫作上具有一定的格式要求。為了讓您在寫表揚信中更加簡單方便,以下是小編為大家收集的員工工作表揚信7篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
員工工作表揚信 篇1尊敬的公司領導:
您好!首先我為保安公司能培養出優良品德的保安而致敬。
事情是這樣的:本人於10月10日,在貴行取錢時不慎將銀行卡遺失,好在貴行保安人員張一軍拾取後交回貴行,本人才得以倖免現金盜用及其他不便。本人十分嘉賞張一軍同志認真負責敢於承擔的精神。
特此對其的工作態度、高尚品質表示衷心感謝希望貴保安公司能在公開場合給予表揚,以示鼓勵。讓更多的保安能從中學習,繼往開來,發揚優良傳統的良好品德!再次為保安公司能培養出優良品德的保安而致敬!
表揚人:____________
時間:______________
員工工作表揚信 篇2xx交通處:
20xx年xx在油田公司和xx的正確領導下,在各兄弟單位的大力支持下,於6月19日提前實現“時刻過半,任務硬過半”的目標,其中凝聚了交通處駕駛員的辛勤勞動和無私奉獻,在工作中,駕駛員們勇於應對艱苦的工作條件,用心克服工作中的困難,發奮提高自身素質,煉就了一支政治素質高、服務潛質強、業務技能精、講奉獻、顧大局的駕駛員隊伍。項目組司機班在xx兩位班長的帶領下,立足崗位實際,發揮自身職能,為項目組生產營造了安全、快捷、舒適的交通環境。
上半年以來,在項目組的各項任務中,xxx等六位同志身先士卒、任勞任怨,服從安排,做好各類外出巡查和來賓接待工作,出色地完成各項任務,為項目組的正常生產做出了用心的貢獻,得到了項目組全體成員的一致好評,充分體現出xxx交通處小車隊“精技術、硬作風、高素質”的綜合潛質。
特向貴處駕駛員提出表揚!
xxxx
20xx年xx月xx日
員工工作表揚信 篇3XXX物業公司:
我們是小區的業主,特以此信表達我們對貴公司領導以及保潔組特別是範XX同志認真負責的工作態度的最誠摯的感謝之意。自保潔組的範XX同志接手XX花園中心廣場的保潔工作以來,貴公司保潔員範XX同志始終兢兢業業,勤勤懇懇,踏踏實實,保證高質量高標準地完成所在廣場的衞生保潔工作。更難能可貴的是,除了不間斷地正常維護廣場區域衞生外,該同志還堅持對一些衞生死角進行經常性打掃和維護,用她那勤勞雙手和辛勤汗水極大地改善了社區中心廣場的保潔工作質量,為XX業主創造了良好的生活環境與鍛鍊氛圍,從而受到了廣大業主的高度肯定與一致好評。
在此,特對物業公司領導以及保潔組全體同志的崇高敬業精神和熱情優質服務提出表揚。我們大家都要向範XX學習,學習踏踏實實做事的工作作風,讓我們所有的業主、物業工作人員相互理解、合作、尊重,共同創造高品質的生活環境,共同在這裏享受和諧美好的幸福生活。
XXX
20xx年4月11日
員工工作表揚信 篇4尊敬的物業領導:
我們是小區的業主,特以此信表達我們對貴公司領導以及保潔組特別是範銀玲同志認真負責的工作態度的最誠摯的感謝之意。
自保潔組的範玲同志接手亞龍花園中心廣場的保潔工作以來,貴公司保潔員範玲同志始終兢兢業業,勤勤懇懇,踏踏實實,保證高質量高標準地完成所在廣場的衞生保潔工作。更難能可貴的是,除了不間斷地正常維護廣場區域衞生外,該同志還堅持對一些衞生死角進行經常性打掃和維護,用她那勤勞雙手和辛勤汗水極大地改善了社區中心廣場的`保潔工作質量,為亞龍業主創造了良好的生活環境與鍛鍊氛圍,從而受到了廣大業主的高度肯定與一致好評。
在此,特對物業公司領導以及保潔組全體同志的崇高敬業精神和熱情優質服務提出表揚。我們大家都要向範銀玲學習,學習踏踏實實做事的工作作風,讓我們所有的業主、物業工作人員相互理解、合作、尊重,共同創造高品質的生活環境,共同在這裏享受和諧美好的幸福生活。
表揚人:____________
時間:______________
員工工作表揚信 篇5公司全體團員青年:
在XXX總公司團委組織的首屆集團青年創新創效成果大賽中,我公司團員青年積極響應,踴躍參與,將自己在工作中的創新創效成果與大家分享,共同學習,共同進步,使集團舉行活動的目標在青島區域得到了具體落實。
此次活動中,區域團委從各部門、各分公司上報的多項創新創效成果中精心選拔,最終選送了XX的《XXX》參加大賽,這項成果不負眾望,憑藉優質高效的方案流程獲得青年創新創效成果三等獎的好成績,受到XXX總公司團委的表彰。在此,XX團工委向為公司贏得榮譽的XXX公司XX部的團員青年提出表揚,並號召公司廣大團員青年學習他們立足崗位、勤奮學習、刻苦鑽研、善於創新的好經驗,進一步發揚開拓進取、力求上進的精神,在各自工作崗位上,為繼續推動青年創新創效活動的深入開展做出新的貢獻。
XX團委《關於表彰XX青年創新創效活動先進的決定》的通知,對XXX公司廣大團員青年既是表彰也是激勵。二十一世紀是知識不斷創新,科技突飛猛進的新時期。創新是企業發展壯大的必由之路,開展創新創效活動,有利於激發團員青年的創新熱情,挖掘崗位成才的巨大潛力,為團員青年展示才華搭建廣闊的舞台。
希望全體團員青年以這次活動為契機,積極投身企業技術創新、管理創新、營銷創新、服務創新的豐富實踐中去,最大限度地把我們的聰明才智和創造活力發揮出來,促進企業技術創新體系建設和創新能力的提高,推動企業的改革和發展,並通過創新創效活動深入持久的開展,為XX事業的跨越式發展提供人才保障,為實現XX公司的振興發展再奪佳績,再創輝煌!
XXX公司團工委
XX年X月X日
員工工作表揚信 篇6尊敬的強生物流公司總經理:
您好!
我是XX區魯班路搬到寶山的客户。20xx年2月13日,貴公司的物流車和5位師傅,為我家搬家和打包服務。
各位師傅正點到達我家,熱情、細緻、優質的搬場服務,東西打包整齊、完整、包裝材料質量號。使我們家的全體成員深為感激。我想,這是‘‘強生品牌'的優良聲譽,也從一個側面反映出經理同志管理企業有方。
衷心地感謝您,並祝願貴公司越辦越興旺!
xx
xxxx年xx月xx日
員工工作表揚信 篇7親愛的同事們:
銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起着不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。
公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新台階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑑於4月份業績考核指標,銷售部經理圓滿完成了當月的銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。相信其他的銷售人員也正在努力着,奮戰着,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬於自己的信念,公司也永遠支持着你們,相信你們是最棒的,加油吧,親愛的銷售一線朋友們。誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,公司的壓力來源於公司需要持續發展。
總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望於此月任務沒有完成的莫氣餒,任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。
表揚人:xxx
20xx年x月x日
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