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2020幼兒園教學工作總結(精選6篇)

校園1.1W

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,回顧堅強地走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,不妨把這些記錄下來,寫一份教學總結吧。那麼一份同事都拍手稱讚的教學總結是什麼樣的呢?下面是小編幫大家整理的2020幼兒園教學工作總結(精選6篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

2020幼兒園教學工作總結(精選6篇)

  幼兒園教學工作總結1

一年來,在教委領導的關心支持和全體師生的共同努力下,我園堅持以辦人民滿意的教育為宗旨,牢固樹立科學發展觀,並貫徹教委提出的“抓常規、求實效;優課堂、強隊伍;促內涵、創特色”,進一步強化常規管理、隊伍管理,創造性的開展工作,保質保量地完成了各項任務目標,各項工作都有了長足的發展。現將一年來的工作簡要總結如下:

一、強化領導班子建設,提高科學管理水平

做好領導班子建設,是開展好一切工作的前提。我園進一步加強了領導班子建設,始終以全面“服務”為標準,堅持以人為本,構建和諧的人文關係,組織全體班子成員認真學習了《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》及幼教法律法規等文件,進一步明確了辦園思想和辦園目標,推行了目標管理和以責任制為核心的現代化管理體制,努力優化幼兒園常規管理,形成了以園長統一領導,層層管理的組織網絡。定期召開領導班子會議和全體教職工民主生活會,落實了園長談話制度。及時瞭解廣大教職工的心態,傾聽她們的心聲,及時解決教師工作和生活中存在的問題和困難。一年來,在上級部門的正確領導下,按照學年工作計劃,堅持以辦人民滿意的教育為宗旨,牢固樹立和全面科學發展觀,,實現了隊伍建設、特色創建、課程改革,辦園水平不斷提升。

二、優化育人環境,創設良好氛圍。

為豐富校園文化內涵,充分發揮環境育人作用,我園從各方面進行了環境創設,各班建立了種植區,組織幼兒開展了種植、管理、收穫等系列教育活動。各班根據幼兒年齡特點和季節變化創設了一幅幅教育畫面,做到了生活化、情趣化、藝術化,體現了美化、兒童化、教育化,使幼兒在日常生活中得到知識的薰陶和良好的教育。同時加大園綠化建設,種植了桃樹、葡萄樹、石榴樹、蘋果樹等果棵樹,創造了適宜的校園自然景觀和人文景觀、優化了學校育人環境。

三、多措並舉,促進教師專業化成長

一是強化教師的學習,以新綱要、心理學、教育學、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍作為學習內容,採取集中與分散相結合的學習方式,認真做好學習筆記,寫好心得體會,並通過《顏集幼教之窗》、《顏幼新視野》相互學習。二是抓好教師專業提高的“五個精品”活動。即:每學期設計一個精品教案;上一堂示範課;撰寫一篇高水平論文;寫一次高水平的教育博客;召開一次高水平的教研活動成果交流會。三是由對我園“支教幫扶”的趙燕教師通過上示範課、課堂教學、區域活動、環境創設的系統指導以及對教師基本功的培訓,促進了教師的專業化成長。四是通過參加鎮教委每月一次組織的園本培訓活動,使教師的整體業務素質有了明顯的提高。五是通過部分教師外出參觀學習,瞭解教育信息,更新觀念,促進了教師專業化成長。半年來有十餘人次分別到濱州實驗園、縣開元幼兒園、韓店中心園進行了詩畫教學、舞蹈培訓等參觀學習,每次外出參觀學習的教師回來後撰寫心得,並進行經驗介紹,實現了知識共享。

四、強師德,樹形象

全面加強師德建設,以愛心責任為主題,開展了《教師職業道德規範》,宣傳學習活動,形成了人人爭當師德標兵的良好風氣,同時開展了“三優三滿意”、“園務懇談日”等活動。組織教師進行了師德演講比賽,通過各項活動開展,進一步嚴肅了紀律法規,規範了教育管理,轉變了工作作風,優化了教師整體道德素質,樹立了教育良好形象。

五、狠抓安全衞生保健工作,促進幼兒健康活潑成長

我園始終堅持把安全工作放在首位,認真落實上級各種安全工作文件精神,開展了“隱患治理”、“消防安全演練”“地震應急演練”、“手足口病”、“H1N1”流感預防教育”等活動,健全了各項安全工作制度,建立了教職工和幼兒健康檔案以及體弱兒童檔案。並實行追蹤報告制度,做到不緊張、不放鬆。由於我園對預防傳染病的宣傳教育、防止措施落實到位,無一人感染“手足口病”和“H1N1”病毒,有效保證了幼兒的健康。

六、拓寬家園聯繫渠道,發揮教育合力

(1)進一步加強了家園聯繫工作,組建了新的家委會,並定期召開家委會、家長會及家長開放日及親子活動,開展了獨具特色的家長志願者活動,邀請家長參加幼兒園教育教學活動的組織與實施,讓廣大家長積極參與幼兒園的管理,給幼兒園提出了合理化建議和要求,對幼兒園的各項工作起到較大的促進作用。

(2)繼續開展家長評議教師活動,通過此項活動的開展,大大提高了全體教師的服務意識,充分利用家園聯繫卡、家訪等形式與家長經常溝通,完善了《幼兒成長檔案集》,讓家長通過觀看幼兒在園的各種活動剪影、各種作品、取得的榮譽等照片,進一步瞭解了幼兒在園活動和發展情況。

七、大力實施素質教育,培養特長人才

我園堅持以“健康自信,博愛豁達;團結友愛,文明禮貌;好奇質疑,合作創新;興趣廣泛,富於創新”的培養目標,注重幼兒個性發展,開展了豐富多彩的區域活動,老師們做到了兩個面向,即“面向每一位幼兒、面向幼兒發展的每一個方向。”各班繼續組建了美術、音樂、書法、講故事、經典誦讀、口語表達興趣小組及舞蹈隊和體育隊,充分發揮了幼兒的個性特點,通過各種藝術活動,孩子的藝術表現能力得到了提高,收到了良好的效果。今年在鎮舉辦的陽光運動會中,我園各項活動都取優秀成績。在今年的慶“六一”活動中,我園幼兒舞蹈《採茶新苗苗》、《快樂寶貝》分別榮獲一、二等獎。穆靜怡被評為縣百優好娃娃;呂桂鑾、馬宇航被評為鎮十佳好孩子;有十六名幼兒被評為鎮百優好孩子,同時有多幅繪畫作品獲市、縣獎,充分體現了實施素質教育的成果。

八、加強特色創建,努力打造品牌幼兒園

1、充分利用農村鄉土資源進行開發與利用,形成了適合自己的特色教育,創設了富有民間藝術特色的區域創新活動,如:大一班的編織,大二班的布貼,中班的剪紙,小一班的種子世界,小二班的泥塑等豐富多彩的民間藝術教育活動,培養了幼兒對民間藝術的興趣和再創新能力,實現了班班有特色,人人有特長。

2、結合我園所承擔的省教育科學“十一五”規劃課題《學前兒童遊戲的多元價值開發的實踐研究》,積極開發以經典遊戲為內容的園本教材,把遊戲融入課堂之中,使幼兒在快樂的遊戲活動中獲得知識。

3、開設各層次、各種類的棋類園本課程,通過棋類活動使孩子的認知能力、思辨能力得到了培養。

九、存在的主要問題

(1)缺乏專業型、特長型教師,幼兒特長髮展有一定困難。

(2)教師業務水平參差不齊,需要進一步整體優化。

3)因房屋缺乏,各功能室不夠健全,設施不夠完善,影響了某些活動的開展。

  幼兒園教學工作總結2

時代進步的潮流和社會變革的趨勢,不斷向我們提出改革和發展的新課題,在改革與競爭中探尋,在學習與反思中實踐,以新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實施保教工作。本學年我們根據本園實際,開展了一些活動,不斷提高教師的教育教學能力。一年來,我們在全體教師齊心協力,團結一致,在上級領導的指導幫助下、在老師們的默契配合下,圓滿完成了各項教育教學任務。現將本學年教研工作總結如下:

一、加強學習,提高教師的業務素質。

1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育。每週二為幼兒園全體保教人員加強政治和業務學習

2、加強了教育理論學習,樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉變觀念,大膽創新。每週二、三為幼兒園集體備課和業務學習時間,由教務主任負責,老師們輪流主持,發表看法,互相探討,相互指導,教育教學水平有了大幅度提高。

3、堅持以德為首,制訂園德育目標及日常工作中教師的行為規範,提高了教師的道德行為,由他律轉為自律。

4、為了進一步提高教師的教學水平,教務主任多次與出版社聯繫,爭取到了三次由出版社從北京和外地請教師來園為全園教師培訓的機會,一次是紅纓教育集團來衡為教師們進行識字和英語的教學方法的培訓,二是字寶寶樂園提供的教學回訪指導,三是吉的堡教育集團來衡進行的公開教學展示。通過上述培訓大大提高了全園教師的整體教學水平,也為我圓今後的教育教學的研究培養的人材。

二、加強教研力度,提高教學質量

1、加強教研活動,改革課堂教學。根據幼兒發展需要,樹立目標意識,選擇教育內容,開展了教育活動。本期以集中教研為主,大家就教材內容各抒己見,共同討論出最適合的方法。

2、根據所我園開設的特色課程和蒙台梭利實驗課題,開展聽、講、評達標課活動。通過自己備課上課、聽別人上課、別人為自己評課、為別人評課,許多老師發現了值得自己學習的地方,也找出了自己的不足,找到了今後提高的方向。通過這樣的活動也湧現出一批骨幹教師例:李霞、黃芳、管海玲、林娟、劉莉莉、譚超、尹淑芳等。

3、今年六月,我們組織全員工作人員進行教育教學的理論知識的考試,通過考試大大提高了廣大教師的理論素質和修養,為更好的實施素質教育奠定了理論基礎。

4、九月份,我們在配合中國兒童中心與芬蘭外交部合作開展的《兒童交通安全常識參與式培訓》國際項目中,做了大量的具體的工作,同時也學到了大量的知識。今年九月,我們在全市開展了《兒童交通安全常識參與式培訓》。這次培訓不僅提高了我園的社會知名度,而且也使我園在兒童安全教育方面有了新的提高。進一步強化了兒童安全教育的重要性。並且,我們還把兒童交通安全教育納入我們的日常教學,規定每週個班一個教學課時,這樣就真正的把兒童交通安全教育落到了實處。

5、科學的多方面對進行幼兒評估,提高教學質量。每期初和末我們都要對幼兒進行全面評價,根據幼兒的發展水平和各年齡發展目標各班制定教學計劃。學期末我們進行了一次英語和早期閲讀識字檢查。蒙一、大二、中班的英語成績不錯,小班、蒙一、蒙二、中班、大一、大A班的早期閲讀成績不錯。期末我們對音樂、美術、數學、科學等科目進行了評估,總體來説,孩子們掌握的相當好。

6、今年十二月,組織全體教師進行説課比賽。雖説説課比賽在我園還是頭一次,但是,老師們都積極備戰,力求能通過比賽提高自己的教學和理論水平。通過這次比賽,我們也看到了一大批的青年教師在逐步成長,看到了我們正在儲備向市級示範園進軍的能量,看到了我園未來發展的方向和希望。

三、以專題討論為切入點,轉變教師教育觀念

本學期我們着重開展了一些專題研討。在邊學習、邊實踐、邊思考中,我們對教學有了一些自己的理解與想法。例如本期,我們就多次組織老師觀看優秀的教學示範課,通過觀看、討論、反思老師們找到自己教學中存在的問題。

其次,我們還深深感到教育活動的目標不應該停留於説教的層面,讓孩子在被動的情況下接受目標,而應該讓孩子成為活動的主體,激發孩子的內在動機,把教育目標滲透在整個過程中,這樣就能把外在的要求成為孩子真正的需要。每一次好的教學過程一定有個好的目標,目標和過程是相輔相成的。作為教師,應該不斷的在實踐中探究和摸索,尋找制定符合幼兒年齡特點,尊重幼兒經驗的目標的方法,從而更好地開展教學活動,促進每位幼兒的充分發展。、加強教學管理,提高科學管理水平。新綱要提出:教師應成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者。作為幼兒園,提高教育質量的途徑主要是通過教研,教研的主要成員是教師。為調動教師參與教研的積極性,建立合作教研模式,我們努力營造寬鬆、愉悦的教研氛圍,廣開言路,本期許多活動的開展都是和教師們一起討論研究。教研活動中將近階段的工作重點、熱點拿出來進行討論,每個教師學習後有心得有體會,並倡儀讓教師在教研活動中將真正的想法表達出來,促進教師去主動學習、自我提高,在研討中感悟學習的真諦。

本學期,我們還定期向家長髮放學習內容並在十二月全園向家長開放,絕大多數家長對我們的教學工作都比較滿意。同時,廣大家長對我們組織的親子運動會和元旦活動情有獨鍾,希望我們以後多開展這樣的活動。

存在的問題:

1、業務學習的形式太單一,教師的主體的作用沒有真正的得到發揮。下個學期在業務學習方面有待於改革。現在雖有一些初步的構想,但還不太成熟。正在徵集教師們意見和看法,以便調整明年的工作。

2、目前,我們的教育教學的工作還停留在實施的層面上,沒能進行深入的研究和總結。教師在設計教育活動的時候還存在應付過關的思想,因此,有些教育教學的工作還很不到位。下一步,我們要加強這方面的管理和引導。

3、雖然我園目前開展了蒙台梭利和親子教育課程,但是,我們缺乏系統的研究和指導。沒能指導教師系統尋找教學中的共性和差異性,沒能及時總結教學中的規律,形成自己有特色的課題。產生上述問題的原因是多方面的,但不管怎樣,我們會在今後的工作中儘量逐步完善、逐步提高,向市級示範園和省級示範園的目標邁進。

總之,本期我們開展了許多工作,成績是有的,但是還有許多方面有待提高。新的學期,我們將更加努力,努力使我園的教研工作更上新台階。

  幼兒園教學工作總結3

本學期忙碌的工作已結束,在工作中,我們深切感受到教研組是以團隊協作的方式進行活動的,組員是教研開展的基本元素之一,組員身上所具有的精神、行為、態度,以及由此構成的團隊氛圍對教研活動的開展、組員間的成長起了相當重要的作用。因此,注重團隊精神,協同組員一起進步是我們大班教研組本學期工作的宗旨與價值方向所在。下面,我們將對一學期的工作進行一個總結,積累經驗,也為後續工作的開展打好基礎:

一、我們面臨的問題:

開學時,我們迎來了市一級一類幼兒園複驗工作,大班組面臨着更多的任務和挑戰,在積極接受的同時,我們也發現了我們需要面對:新教材集體活動設計的有效性;個別化學習活動材料的豐富性和層次性;混齡角色遊戲中幼兒的遊戲水平和交往水平;區域運動中材料的多樣性和挑戰性等等。

組員教師們普遍存在着共性問題大,個性問題多,很多現象組員和我們都無法把握,加上活動前由教研組長負責構思負擔重,活動後大家抓着細節狂轟爛炸,因此教師們雖然思想上很想上進或改變自己,但心理上卻比較排斥、害怕。

二、我們採取的做法:

於是,我們把問題細化成專題,按急需程度逐一進行研討。把學到的理論和觀摩、剖析組長的活動相結合。由於組內教師專業水平發展不一,有的老師在教研活動中往往是沉默的角色,或無話可説,或停留在表面。為了形成一種人人蔘與研討的氛圍,在每次活動前,組長事先將本次活動的研討問題細化,以文本的方式發放給大家,讓大家以理論聯繫實際的方式在研討前進行以班級為單位的自學,以便在下次研討活動中,教師們有備而來,有話可説。我們還注重共同研讀、共同碰撞、共同提高走近幼兒,解讀幼兒的能力。尤其是講幼兒的案例,分析幼兒的行為,揣摩幼兒的需要,形成教師多個迴應策略。

每次活動以組長開頭炮的現場實踐,組員再結合小步遞進的方式如先開放一個遊戲內容、討論一個活動環節的設計加以模仿。這樣,教師們減輕了壓力,把問題集中在一個點上,容易尋找和發現問題,解決了教育過程中一點點的實際問題。但是我們發現借鑑、模仿,以及組長比較相對的強勢,讓教師們產生依賴,有想法不敢説。針對這情況,我們用集體備課的方式開展實踐活動。我們以新教材為依託,關注集體教學點把握的準確性,及活動環節設計的巧妙性。我們不斷調整有益於幼兒發展的教育教學行為。教師們更加明確了,活動中目標的制定是否適合幼兒最近發展區,活動材料是否便於幼兒操作,是否為幼兒提供了支持的學習環境,活動環節是否能激發幼兒參與活動的主動性、積極性、創造性等理念在新教材使用背景下逐漸清晰。

三、我們看到的效果:

在教研組活動展開的初始階段,我們發現了這樣一個問題,在活動中,教研組長承擔了較多的工作,組內教師積極性不高,而我園教研組長本身還擔任着班主任工作,針對這一情況,為了讓全組的成員都動起來,我們根據組內教師的特長,進行有側重的分工,在每次活動中,讓每位教師的`特長得以展示。建立教研組長輪流主持制,讓教研組成員根據自選的專題輪流主持活動,具體的活動內容、方式由這輪主持人決定,教研組長予以輔助,教研組成員相互支持,參與完成。教研組長輪流主持制使老師們從以往教研活動的“旁聽者”轉變成“參與者”、“領導者”,教師們不得不對所研究的專題進行思考,教師們主動去收集資料,構思活動過程,整理主持思路……,通過一次次的輪流主持,教師們被推到了台前。我們發現,許多以往默默無聞的教師讓人眼前一亮,教師們反映,自己不是沒有本事,而是沒機會把本事展示出來,現在説的機會多了,自己不但有幹勁,而且知道怎麼幹了。通過這樣的活動,調動了大家參與活動的熱情,每個人都成了教研活動的主人,當老師們建立了主人翁意識之後,引導教師相互學習、互換角色,漸漸從教師中出現了擔當教研活動主持人的人選,即分擔了組長的工作,又提高了自己參與教研的能力。我們還堅持“能者為師”,挖掘每個教師身上的“能”,以此為結點不斷髮散。通過師徒結對、教師製作教玩具比賽、研討活動展示、教學活動比武、區域觀摩、多媒體制作等。我們還積極為青年教師提供平台,鼓勵並支持組員積極承擔各項工作與任務。我們就這樣形成協作、互助,你追我趕的良好氛圍。這種做法使我們的教研組有了一支具備實際研究能力的梯隊。我們試圖在教師羣體智慧碰撞下,共同建構教師學習研討的場所——教研組建設。

出色完成了驗收工作,成為我們積累自信,不斷前進的動力。要形成一支優秀的班組隊伍,我們還需要不斷的努力,教研創新,協作前進,使我們組在精神文明、業務能力上更上一個台階。我們相信付出就會有回報,努力定會有收穫!

  幼兒園教學工作總結4

本學期我們教研組老師堅持認真貫徹執行黨的幼教方針、政策。以《幼兒園教育指導綱要》為依據,以全面實施素質教育,推進教程改革。不斷提高保教質量為中心,以促進教師專業化成長為關鍵,堅持規範與創新並舉,深化教育研究,促進幼兒教育質量的提高。教研組工作緊緊圍繞提高教師教學水平,加強教師理論學習,將實踐與理論結合,逐步優化幼兒一日生活等活動開展。在園長的指導支持下,在全園教師的齊心努力下,比家圓滿的完成了教研計劃。現將本學期教研工作做出總結,以便今後工作取得經驗,使教研工作更好的開展。每月兩次積極認真組織教師學習和研究《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》,深刻領會幼兒園教育的任務、目標、原則,研究國內外先進的幼教理論和幼教新信息,樹立正確教育觀、兒童觀、實現觀念到行為的轉變。在學習研究過程中讓教師在生活中進行實踐。開展教師探索性主題活動的能力,努力在課程中實施克服以教師為中心的現象,強調幼兒自主,主動參與注重兒童在自身經驗基礎上有所創新,努力在實踐中發展。如中班語言活動《足球隊員》,教師在教學活動中打破了傳統的教學方法,使幼兒帶着疑問來傾聽故事,使幼兒在教學中認識到每個人有自己的特點,知道做人的道理。這節課得到了全體教師的好評。

一、高標準,嚴要求,較好的完成教育教學任務:

從今年開始我們重新制定了教師考核制度,明確了教師的工作內容和工作任務做到檢查考核有據可查。另外我們把以往的一年一次教師考核改為一月一次,學期末再把平時考核成績與效果考核成績綜合,便於我們對教師各個時期工作情況的掌握,一督促教師更好的完成教育教學工作。通過採用此方法,本年度教師工作完成率基本達到100%,大部分教師都能按時完成教案,筆記,家長工作,製作教具等任務(不能按時完成的也都補完)。各班的常規較好,幼兒在各方面的常規都有所進步,常規合格率達到95%。本學期的效果考核採用的是考智力和考核教師所教知識相結合的方式,既對教師計劃完成情況進行考核又能看出教師在教學中是否注重了能力的培養。通過考核教育教學計劃完成率達到98%全園90%的幼兒能力的發展和知識的掌握較好。

二、注重理論學習,提高教師業務水平:

今年在教研活動中,我們本着實踐與理論相結合的原則。把學習重點放在了本園教師的薄弱環節:計算和音樂教法上。我們根據教學中教師的實際情況有針對性的學習了計算和音樂教學。再學習完計算教法理論後,再讓教師把理論運用到實踐中,組織了計算課觀摩教學;在學習音樂教法時,我們把教師的音樂課錄下來,教研活動時全體教師進行觀摩,針對課的優缺點進行評議,使教師在討論中明確音樂教法以及如何在實踐中使用。另外我們還採用了課前會琴制度,促進教師在課前練好琴,以提高教學質量。

我們還利用星期天開展了讀書活動,大家在活動中通過自學和討論提高理論水平。通過教師們的努力我們的學習實踐見到了成績。在十一月巴州地區幼兒園的觀摩交流活動中,我們的一節計算課和一節音樂課得到了一致的好評。全園教師的計算和音樂教學能力有了普遍提高。

三、做好家園聯繫工作,更好的促進教育教學工作的開展:

為使家園更好的配合一致,今年我們狠抓了家園聯繫工作。要求教師每月做一次家訪、每週發放兩次家園聯繫表、每月更換一次家園聯繫欄。在“六一”和“元旦”我們還分別組織了慶“六一”幼兒文藝匯演及畫展;慶“元旦“家園聯誼會等活動。各班教師積極準備,向家長彙報了幼兒在園的成績,密切了家長與幼兒園之間的聯繫。使家長能及時瞭解孩子在園情況。也能更好的促進我們教育教學工作的開展。

四、存在不足:

今年教研組的工作雖然取得了一些成績,但仍然存在着許多不足,主要表現在以下幾個方面。

1、由於今年定計劃的時間比較緊張,造成個別班計劃訂的不太完善,影響了教學效果。

2、教師設計教案的水平有所提高,但組織能力差。

3、教師中普遍缺乏主動學習的能力。

4、個別教師的琴法、繪畫等基本功教差,評課不能深入分析,只能從表面分析。

五、今後努力方向

針對我們工作的不足,下學期主要抓好以下幾方面的工作:

1、狠抓教師的組織能力,上課時杜絕廢話,把握上課時間,引起幼兒興趣,做到每個環節目的教師心中有數。

2、每週觀摩一位教師的一節課,大家共同探討以促進教師業務水平的提高。引導教師評課方法的改進,變教師被動學習為主動學習。

3、把好計劃的質量關,不合格的一定要修改至合格為止做計劃時要考慮計劃的整體性和連續性。

4、鼓勵教師積極寫作,參加投稿,注意各地比賽動向,積極參加各地繪畫比賽,爭取取得名次。

5、鼓勵教師積極做好教具的發掘和製作。

  幼兒園教學工作總結5

相較於時代進步的潮流和社會變革的趨勢,我園原有的教育教學方法都較陳舊,這一學年來在園長的帶領與號召下,我園全體教職工積極地投身於課改和實踐中,以課改為契機,積極營造自我追求,自我加壓的環境,不懈地努力,推進幼兒園的自主發展。本學期我們根據本園實際,開展了一些活動,不斷地提高教師的教育教學能力。

一、加強日常教學的管理。

1、組織和鼓勵教師在實際的教學活動中,結合《綱要》的要求,認真研究有關《和諧發展課程》中的教育方向。

把在日常教學活動中存在的問題提出來,在同伴互助的過程中共同討論解決的辦法,讓教師們積極地進行自我反思,主動、自覺地改進自己的工作。

2、加強日常保教工作的督促與指導,堅持隨聽隨評,做到發現問題及時交流,細緻的指導,熱心的給予幫助。

3、分級時行探討教材的合理使用及各類教學活動的設計、安排、實施與反饋。

4、組織教師參加市級、區級的繼續教育培訓,去各姐妹園參觀學習,瞭解各園的教育教學狀況,提高老師的教學水平及科研能力,更好地把握好當今的幼教形勢和發展方向。

5、堅持採用分組教學的形式,讓教師有更多的機會關注每一個幼兒的學習過程,增加幼兒個體與教師的交流、互動頻率,合教師能適時的調整教學方法及教學內容,在反思和實踐中提高教學質量。

二、加強學習,提高教師的業務素質。

1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育。每週五為幼兒園全體教師會,加強了各類學習。結合“迎奧運”、“抗震救災獻愛心”等活動,提高了

教師們的思想品德,同時也提高了教師們的自我榮譽感,以及對幼兒教育工作的認識,正是因為在教師們的教學下,那些3~6歲的孩子們真正懂得了“一方有難,百方支援”的壯舉,懂得了“迎奧運”的自豪。

2、加強了教育理論的學習,樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉變觀念,大膽創新。設每週二、三、四為各級教師集體備課或業務學習時間,教師們互相探討,相互指點。並通過進行教師教學、教案設計活動,促進教師們教學思路的創新,使教師的教育教學水平有了大幅度的提高。

三、加強教研力度,提高教學質量。

1、營造學習氛圍,加強教學教研究,充分發揮教師的主觀能動性。我們在園內積極營造良好的學習氛圍,定時開展業務學習,鼓勵老師結合自己的實際工作,遵循互動式原則,就討論的主題充分發表自己的見解,交流看法,形成共識,鼓勵教師認真鑽研、分析、領悟教材內涵,綜合考慮教學內容在各個環節中的合理呈現。

2、注重科學研究,促進教師的教學觀念的轉變。

我園在園本課程開發時,以聽讀遊戲識字教學與珠心算教學為突破口,我們發動教師們通過幼教雜誌的有關文章、網絡上和各種信息,不同地區的相關教法的收集,進行交流。學習討論其觀點,務求讓每一位教師瞭解教學的指導精神,溶入自己的見解,使正確的觀念化成一種教育理念,通過教學活動的實踐,探索一條更有得於幼兒全面發展的道路,實踐證明,幼兒積極參與活動,主動主動探索自主表達,與成人的溝通等方面有所提高了,能夠真正愉快地遊戲和學習。在本學期的聽讀教案設計中,也成功的體現了教師們的教學理念的轉變。

3、加強教研力度,提高音樂教學質量。

  幼兒園教學工作總結6

中國素有禮儀之邦的美譽,所以我們從小的教育就告訴我們要做一個講文明、有禮貌的好孩子。我一直相信只要接受過教育的孩子就會是一個有禮貌的好孩子,因為從幼兒園開始老師就開始教了,而且在家裏爸爸媽媽也一定教了。直到我遇到這樣一個孩子。

這是我從深圳回韶山的火車上遇到的一個孩子,他大概讀國小二、三年級了。由於他和他媽媽是站票,所以我和朋友讓出一點位置讓他坐下,經過媽媽的允許他坐下了。媽媽在旁邊讓他説聲謝謝,他沒説,我只當他是害羞不好意思説,忙説着沒關係。坐了一會後,他慢慢地往裏移,緊緊的挨着我。天氣實在太熱,孩子身上的温度實在太高,於是我對他説:你過去一點好不好?,別捱得太緊了,熱。結果他説:你過去點,我過不去。他的媽媽也在一旁説:崽崽你過來點,別擠着姐姐。他説道:她過去一點就是了。

如果在平時,我真想好好教育教育這個孩子,可是時間、地點都不允許我這樣做,我只能選擇搖搖頭,還是留給他媽媽教育吧。

首先,別人讓出座位來給你坐下,就不要總是得寸進尺的往裏移,兩個人的位置坐三個人本來就有點擠,能坐就好了,不要影響到別人。

第二,如果自己的位子實在不夠坐,那可以好好説啊,比如:姐姐,你可以還坐過去一點嗎?或是姐姐,請你還坐過去一點好不好,我要坐不下了。這樣,至少讓出座位的人也會舒服點吧。什麼叫你過去點,我過不去?你過去點這是命令的語氣,或許很熟識的朋友之間開開玩笑可以這麼説,但即使是上級對下級也不會用這麼不禮貌的説話法。就算孩子再不懂事,基本的禮貌用語請都不會説嗎?至少前面也加個請字吧,請你過去點,當然,如果後面再加上好不好就更好了。

第三,接受了別人的幫助,不代表可以給別人帶來困擾。如果人家好心做了一件事,收到的卻是困擾,如果那是你,你會怎麼想?一定會後悔做這件事吧。讓人家有了後悔的想法,那真是一件糟糕的事。

從這件事來看,一個國小生還不會使用基本的禮貌用語,那是不是代表他的幼兒時期沒接受過禮貌方面的教育或是他所接受到的禮貌教育都是白搭?除了學校,家是最好的教育環境,就算沒上過幼兒園或是幼兒園沒接受過這方面的教育,難道在家裏都沒人教嗎?還是父母、老師都有教,但孩子並沒學會,那就是教育方法有問題了。

從一方面來説,這個事件中可以看出家長是有教的,可是孩子並不買賬,這是為什麼?也許家長可以反思一下。為什麼你説的話孩子不認同?難道這麼小的孩子已經學會了叛逆思想?應該還不會吧。在平常的生活中,你是不是做到了言傳身教?不要小看這四個字,它不是説説這麼簡單的。