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幼師培訓心得體會必備[12篇]

我們在一些事情上受到啟發後,心得體會是很好的記錄方式,如此就可以提升我們寫作能力了。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編收集整理的幼師培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閲讀。

幼師培訓心得體會必備[12篇]

幼師培訓心得體會 篇1

這幾天,我有幸參加了“國培”――幼兒教師培訓,聆聽了多位專家的講座,收穫之大可謂無言語表。

開班的學員互動,讓我們這批來自全省各地的老師一下子熟悉起來,很快地建立起培訓班學員的同學情,充分感受到羣眾的温暖。

我既不是教研員也不是進修學校的老師,沒有搞培訓工作的經驗與體會,這學期根據工作需要分管鄉學前辦的工作,充分發揮鄉中心幼兒園對農村教學點的輻射作用,也就是説除了搞好鄉的各項工作,還要經常性地開展農村幼兒教師的培訓工作,所以這次培訓不僅僅僅給了我學習的機會,更是我以後工作的“及時雨”。

張海豫、李冰潔、唐乃香等多位老師關於“幼兒園教育領域的問題與對策”讓我明白了幼兒教育領域中存在的問題,以及應對策略,使我明白了這次培訓要解決的問題是什麼?培訓的目標是什麼?我需要怎樣做才能成功地開展培訓,使我有實實在在的收穫?

袁愛玲老師的.《新時期幼兒園教師的專業發展講座》,張向葵老師的《幼兒身心發展特點與“指導綱要”落實》更是精彩。要讓自我成為一位“優秀教師”,不僅僅僅要具備過硬的教師的專業知識與教育教學潛力,還務必走近孩子,學會聆聽孩子的心聲,一個熱愛兒童、善於理解兒童的老師才會真正成為孩子心中的好老師。

富有實踐經驗的温向娟、張愛君、張巖等幾位老師分別作了《優秀活動案例展示》,對我以後的教研工作頗有指導好處,我深受啟發。平時,我們很多老師撰寫教育教學案例,總是侷限在某個教學活動之中,此刻我明白了:教育教學案例的來源包括教學現場的故事、生活活動現場的故事、區域活動現場的故事、遊戲活動現場的故事,這就説明幼兒園值得我們分析、反思的案例很多,在於老師細緻的觀察、分析,如何全方位地去提高自我分析問題、解決問題的潛力。

總之,這次培訓我受益匪淺,我十分教育局給我這次培訓機會,我將把這種感激之情化為一種工作動力,把所學到的知識與感悟運用到以後的培訓和教研工作中去,為我鄉的幼教事業發展做出應有的貢獻。

幼師培訓心得體會 篇2

一方面我比較認同感xx老師對學前教育方面提出的一些改進方法,無論是提前教授一些國小一年級的知識還是適當對孩子進行測驗都是不錯的辦法,尤其是在當前大多數家長都希望孩子贏在起跑線的時候更應該打造屬於我們幼兒園的特色才行,這個時候語文拼音教學以及一些比較簡單的加減法就是我們所能傳授的最好知識,只不過在這方面自己也應該要注意千萬別揠苗助長以至於造成孩子們思維混亂,在他們徹底掌握拼音之前最好還是不要教授英語中的音標知識,這樣將自己的教學工作進行錯開的'話就能夠幫助孩子打下很好的學習基礎。

另一方面則是作為幼兒園教師的自己應該起到以身作則的作用才能讓孩子服氣,當孩子還處於一個喜歡模仿的階段就可以好好利用他們的好奇心與求知慾,很多事情只有身為教師的自己先示範一遍才能夠帶動大家的學習氛圍,尤其是作為一名教師應該要懂得如何調動大家的學習情緒才能夠有所作為,每天對於自己所要教授的生活常識做一個簡單的規劃才能夠逐步實施下去,如果單純只是想到哪裏教到哪裏的話可就顯得有些太不專業了,因此作為一名幼兒教師應該懂得在家長與孩子的需求中間尋找到一個雙方都能接受的平衡點。

還有一點需要注意的便是與家長方面的交流工作必須要做好才行,無論是孩子在學校的表現還是他們的身體狀況都能夠與家長進行分享,有些時候只有得到了家長的理解與支持才能夠更好地讓自己的教學工作持續下去,而且得到他們的贊同也説明自己的教學工作也存在着一些值得稱讚的地方,自己應該要懂得總結出工作中的經驗並建立起獨特的教學優勢,只有這樣才意味着自己在成為優秀教師的道路上面踏出了最為關鍵性的一步。

在暑假培訓中得到成長的自己應該好好吸收這些有用的教學知識,當新學期來臨的時候自己一定能夠在教學水平方面有着較大的提升,只不過在這之中自己還是應該要懂得找出自己不足的地方才能夠擁有進步的空間,相信到時候作為幼兒園教師的自己絕對能夠在平時的教學中展現最為優秀的一面。

幼師培訓心得體會 篇3

一週的幼兒園培訓在不知不覺中度過了,儘管有些累,但我覺得這一週過的很充實。我很感激教育局和海倫國際幼兒園給我們提供了這樣一個學習的機會。通過一週的學習,我對幼兒園的一日常規活動、保健、保教工作、財務管理及後勤工作都有了一定的瞭解,收穫頗多。

學習一週下來感觸最多的是幼兒園工作並不像自己想象中的簡單看好孩子就行了。幼兒園的孩子年齡小,不懂事,來園之後的吃喝拉撒睡我們都要管,既要管平安,還要有效的開發幼兒的智力。幼兒階段是智力開發的黃金階段,因此也備受家長及各部門的重視。由此看來幼兒教育工作的重要性、緊迫性,對於剛成立的幼兒園工作,我們將面臨更大、更多的挑戰。

在第一天的跟班學習中,我體會較深的是老師和保育員的辛苦以及偉大。幼兒園的每個教室裏都有幼兒一日生活常規時間表及主班配班老師的工作分工,她們要嚴格按照時間表,認真做好一日生活常規工作。作為一名幼兒教師,幼教工作是繁瑣而又辛苦的,需要幼教工作者耐心、細心、愛心、責任心並重,缺一不可,平時的日常生活工作中一點都疏忽不得,更需要有專業的幼教技巧,瞭解幼兒的`生理、心理特點,掌握幼兒的年齡特點、性格差異,因人而異,因材施教,寓教於樂,在調動幼兒情緒的同時,讓幼兒欣然接受新鮮事物。保育員要負責孩子在幼兒園的生活,簡單説就是照顧孩子。例如,孩子什麼時候喝水、吃飯及入廁;杯子清洗後放進消毒櫃的時候應該杯口朝下;觀察孩子在園期間有沒有不舒服;要清楚的記得家長説的注意事項等細節問題;消除對幼兒存在的各種安全隱患;每天必做的清潔衞生等等。保育工作在幼兒身心的健康發展中佔着舉足輕重的作用。儘管老師和保育員的職責不同,但要做到並做好“保教並重”、“保中有教,教中有保”卻不是一件簡單的事。這也是我們今後工作的重點和努力方向。

保教工作是幼兒園的重頭戲,但也絕不可忽視幼兒園的保健工作。如入園前要對所有的孩子、老師進行體檢(到指定機構體檢),一年一次,學期末進行彙總分析等;每天都要對來園的所有幼兒進行晨檢、午檢、晚檢三次各方面的檢查;幼兒園還要有專業的醫護人員,負責簡單病傷的處理,傳染病的預防,幼兒園的消毒等事情。這些好像都是醫院或防疫站的工作,但在幼兒園這些工作同樣重要。幼兒免疫力、抵抗力較低,如果消毒、衞生工作做不好,遇到傳染病的高發期,結果如何,可想而知。

這次學習我最感興趣的是幼兒園環境的創設。海倫國際幼兒園,那麼大的一個園,環境創設很有特色。她們創設環境的理念是:美觀且實用。如樓道內的交通廳,裏面張貼有交通規則,自制的交通安全手抄報(文字形式),有交通標誌、標誌指示(圖示形式),有各班自制的車站牌(正面是公交車線路,背面是簡單的交規),還有停車場,交警等。活動時孩子們可以自己當交警指揮交通,這無形中給孩子滲透了有關交通安全方面的知識和常識。我還留意到:每到一些節日,如端午節,父親節,母親節,每個班的門口都會有相關佈置,而且這些幾乎沒有現成的東西張貼或懸掛,都是老師和孩子發揮他們的聰明才智,利用廢舊物品自己製作的。這樣讓孩子從小對我們中國的一些傳統節日的習俗有所瞭解,還讓他們懂得了感恩。還有樓道死角的合理利用,可以佈置成音樂小屋,寶貝秀等。總之環境佈置不僅要結合幼兒、幼兒園的實際特點,還有美觀、實用,這種理念是值得我們學習的。

海倫國際幼兒園環境有特色,管理有方法,保教並重,值得學習的地方確實很多,以上是本次培訓學習我感觸較深的幾方面,當然收穫不止這些。本次培訓我還有一個較大的疑惑:民辦園和公辦園在財務管理方面存在差異,那麼公辦園在財務方面應該如何管理、操作?希望在下次培訓中能將這方面作為重點。再次對局領導和海倫國際幼兒園給我們提供的本次學習機會表示誠摯的感謝!

幼師培訓心得體會 篇4

20__年_月16——_月20日,我參加了由__市教育局和__市進修學校舉辦的全市幼兒園長和幼兒教師培訓班。經過四天的學習,收穫頗多,談談自己的一點學習體會。

一、幼兒教師要培養終身學習的理念

我們的生活日新月異,隨着社會的不斷髮展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。

如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

過去,我們是領着孩子在學習,現在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎麼才能滿足孩子那一條條求知慾旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我給自己規定,每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至於落後。

二、幼兒教師加強道德素質的培養

__博士講到了幼兒教師道德素質的重要性,他説“人才分四種:一是有德有才;二是有德無才;三是無才無德;四是有才無德”為什麼有才無德還趕不上無才無德,那是因為有才無德的人更容易對社會造成傷害,是潛在的定時炸彈。

所以作為園長在選用教師的時候,先從品德看起。我們幼兒園保育更重要,如果老師沒有責任心,品質惡劣是不能更好的照顧幼兒,培養不出好孩子的。才能可以培養,而一個人的品德出了問題是很難糾正和改進的。

説道品德,我又想到責任心,幼兒教師沒有責任心,是不能很好的照顧幼兒的,保教質量就會下降,何談更好的教育?所以,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,以誠待人,平時照顧幼兒的時候多注意細節,不讓任何潛在的危險傷害到孩子。

三、幼兒教師對孩子加強情感教育

__園長提到孩子的情感冷漠,我也很贊同。何止是孩子,我們整個社會人與人之間也是這樣。

孩子對身邊的人不關心,甚至對自己親人的愛也當成理所應當,只知道享受而不知道回報。那是我們的教育出了問題,我們的幼兒園孩子就是一張白紙,這就要求我們的老師從這張白紙上畫出關心和愛的情感,讓孩子們熱愛祖國,熱愛親人、熱愛生活的心從這裏起航。

四、幼兒教師培養職業幸福感

當我們每天每天重複同樣的工作的時候,當我們面對不講道理的家長的時候,當我們面對孩子調皮的軟硬不吃的時候,當我們付出努力沒有回報的時候,職業倦怠感多多少少都會浮現在心頭。

心理學教授__的話字字句句都敲打在每個老師的`心頭。是啊,誰沒有遇到這樣的情況?可是,作為教師的我們,是離天使最近的人,面對那一張純真幼稚的臉龐,我們怎麼忍心不負責任?我們怎麼忍心傷害他們?所以,我們要調整心態正確面對職業倦怠。

首先,擺正心態,調整慾望。因為慾望過高當我們達不到的時候總是會煩惱和疲倦,保證一顆平常心,得之我幸不得我命,隨遇而安好了。

其次,珍惜擁有。我們只所以痛苦那是因為我們只看到失去的,從來沒有認真審視過得到的。塞翁失馬焉知非福,上帝是公平的,當你的世界也許大雨傾盆的時候,你怎麼知道不會現出美麗的彩虹?

五、園長要為老師搭建展示的平台

作為我們幼兒園的園長,我深知責任重大,“火車跑得快全靠車頭帶”。無論是教學領域還是才藝展示領域,多給老師們創造機會,搭建他們成長的平台,讓我們的老師盡情的發揮,絕對不當她們的絆腳石。

時時處處為老師着想,在園內創設和諧快樂的氛圍,讓老師們在快樂中工作,人性化的管理更能減輕老師們的壓力。心裏輕鬆了,工作起來才不至於壓抑。

總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今後的工作和生活中我要不斷努力,為我們農村的孩子守望,為農村的幼兒奉獻自己的一生。

幼師培訓心得體會 篇5

教師是一個神聖的職業,肩負着為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過這次培訓,我有幾點心得體會:

一、教師務必具備創新觀念與創新思想。

教育的本質是培養人的社會屬性,教育的價值在於促進人的發展和社會統一,這就是新的教育觀。創新教師教育觀的基本內涵包括:轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀,構成以培養學生潛力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創新性學習,發揮學生的主體能動性;要敢於打破常規,激發學生創造性解決問題的慾望;尊重學生個性,善於發現和保護學生的創新意識,使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關係,尊重學生人格,以寬容、保護、用心的態度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。傳統教育中之所以出現高分低能的現象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發其好奇心和求知慾,使其在實踐過程中發現問題、解決問題。

二、教師務必具備較高的業務素質。

要實施創新教育理念,創新型教師務必具備以下幾種業務素質:

(1)有豐富的知識結構。

這是教師發揮創造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術。

管理包括兩方面,一個是班級的整體管理,另一個是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。

教師聲情並茂的朗誦,熱情洋溢的讚賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的用心情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

三、教師要有敬業精神。

能否成為一個好教師,首先在於有無敬業精神,是否喈歎這項職業。要有“捧着一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在於有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神聖的教育事業奉獻自我,會使每個人通過自我的修養,約束本我的不正當慾念,到達超我的境界。倘若不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業的高尚形象,並努力帶給一切所必需的條件,使每個教師忠誠於黨的教育事業。有了這個基礎,教師的教育觀、質量關、人生觀等就比較容易調整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質教育的'前列,成為合格教師。

四、力求成功教育。

成功教育認為,教育面向的是人,培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的願望和需要。通過教育,每個學生都能夠在原有的基礎上獲得成功,取得發展。成功教育強調,通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發其構成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,自我開發潛能,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好基礎素質的準備。

成功教育既有改革教育目標的好處,又有改革教育方法的好處。改革教育目標的好處在於:教育的本職任務、教師的本職任務原本就就應為社會培養成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動發展。成功教育把激發、構成學生的內部學習動力機制作為培養目標,強調為學生修身發展的長遠需要服務。改革教育方法的好處在於:改變傳統的外壓式的強制教育,通過教師創造成功機會,學生主動參與的活動方式,使學生產生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內化教育要求,自我開發內在潛能,主動發展個性。

幼師培訓心得體會 篇6

進入到幼兒園來實習,我也是先進行了培訓,而這次的培訓也是讓我學到很多的東西,更加的知道如何的去和孩子們相處,去把教學的一個工作給做好,我也是有一些培訓的一個心得體會。

在工作上面,對孩子們要愛護孩子,真心的去對待他們,那麼他們也是會真心的來對待你,會認真的聽你的講課,而不是覺得作為幼兒老師就是一份工作,而是需要自己全身心的'去投入進去,我也是喜歡孩子們,想做這份工作,所以也是學了這個專業。來到了我們幼兒園,在培訓裏,老師也是講到了,只有對每一個孩子都是去愛護的,那麼在教學的時候,也是會更容易把知識給教好孩子們,孩子們喜歡老師,上課也是會是更加的願意來聽,更加的會有主動性,而不僅僅只是被動的來學習。那樣我們的工作也是會開展的更加的順利,工作裏面也是會更有成就感。

除了做好工作,我們也是需要不斷地去學習,在培訓里老師也是給我們講課,我也是學到很多的東西,同時也是明白自己只是實習,和優秀的老師是有很大的差距的,除了工作經驗的積累,也是需要自己多去學,多去積累知識,才能把工作做得更好,教好孩子們的,而學習一直都是不能去停止的,而不僅僅只是在學校學了就行了的。到了工作上面,更是要有目的性的去學,以前學的更多的是理論的一個知識,而在工作裏面更多的也是要去學工作的方法,如何去提高工作的效率,並且也是更加的有針對性。

培訓裏,我也是看到了自己和優秀老師的差距,讓我明白,自己的實習,要更加的努力,只有把這次培訓裏學到的去運用,並且在工作之中漸漸的積累經驗,那麼自己才能真的做好一名幼兒教師。在培訓裏我也是學到了很多的方法,而這些也是真的只有去用了,才能自己掌握到,而不是老師説一遍我就會了,同時每個老師都是有自己一套的教學方式和方法,自己也是要多去嘗試,多去運用,然後形成自己的一套,才可以更好的去教,去陪伴孩子們成長,孩子們的成長其實也是我們的進步,我們工作經驗的一個積累。

培訓結束了,我也是要進入到工作的崗位,去認真的做好每一件事情,和孩子們好好的相處,一起去把孩子們教好,讓他們是得到更好的成長。

幼師培訓心得體會 篇7

懷着對孩子的十分熱愛來到天鷺幼師培訓學校,經過一段時間的專業培訓,馬上就要進園實習了,天天可以和孩子們在一起了,想到孩子就心情澎湃,我喜歡他們。我愛他們,他們在教室裏吵鬧聽起來都感覺好舒服,我多麼想一輩子都在他們的吵鬧聲中度過。

今天3月15號我去幼兒園見習的一天,讓我感覺好快樂好充實。剛走進教室(小班)就感覺以前給他們接觸過,像分別了長時間的親人一樣那麼親近,因為第一次進園嗎,第一次面臨這麼多孩子,第一次聽到孩子們叫我老師…。心裏一份歡喜一份激動同時…插一個話題,有一個孩子也是第一天進園他要找媽媽,哭的特厲害,我和我一個同事當時怎麼哄也哄不好,算是到了吃飯的時間他才好了,我想:‘我回到學校要好好學習,爭取把學習的理論掌握住並在以後能用上,其實理論和實習就像是簡譜和伴奏的關係…。’

有個孩子特調皮,他總是惹別的小朋友。我想試試和他玩遊戲怎麼樣,然後我和三個小朋友(包括這個小調皮)玩剪子包袱錘,是一個很簡單的遊戲,規則是誰輸了就要被刮鼻,從這個遊戲中我可以感覺到老師在孩子心目中的地位,雖然遊戲的時候我的角色是孩子的朋友,但是可以感受到他們對老師的一種尊敬和崇拜…。畫畫的時候小朋友都自豪的.向老師展示自己的作品…。

時間過的好快,馬上就要下課了,真的有點捨不得離開他們,不過通過今天的見習我意識自己的知識是不夠的,我要充實自己,為下一步工作做好準備!儘自己最大的努力還孩子一片藍天……

幼師培訓心得體會 篇8

在教師專業標準裏明確提出教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅指專業方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最後,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的新形勢。

這幾天,既忙碌又充實,既疲憊又緊張。但值得欣慰的是,我們的收穫是豐碩的:我們進一步掌握了幼兒教師專業標準的精神,知道怎樣進行園本課程、增強了解決問題的能力;學會觀察幼兒,通過設計實操的'小組研討活動來了解不同園所遊戲開展情況;強化了我們的專業意識,闡明瞭我們專業發展的途徑與方法。

看着自己記錄的聽課筆記,翻着自己隨手記下的的批註,心中感到十分的高興和充實。我深深地知道外在的知識要內化為自己的能力,就必須用理性的思維,挑戰的眼光去審視、吸收、創新。本次培訓老師們的“點化”和“引領”,就像教師成長道路上的那盞明燈,使我豁然開朗。作為骨幹教師培訓對象,在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。

通過這次培訓我對園本教研有了更深的認識,對教師專業發展有了全新的理解。曾幾何時我在忙碌中逐漸放棄了自己對專業的刻苦鑽研;在忙碌中開始麻木倦怠;在忙碌中給自己找藉口。這次骨幹教師培訓就是為我及時點亮前進方向的燈塔,專家的精彩介紹,又一次點燃我專業學習熱情,激發了我在專業發展之路中的追求。應該感謝所有的授課老師,是他們針對一線教師的需求用心良苦,精心設計的課程,讓我對自己有了全新的認識,對幼兒教育有了全新的認識。作為骨幹教師,不僅要踏實認真地埋頭苦幹,同時要勤於筆耕、及時反思,提升自己的理論知識和教學層次。

研究對一線教師而言就是意味着學習,有了不斷的學習,教師就有了不斷獲得新知、不斷更新觀念,從而不斷地促進其專業的發展的可能。事實表明,優秀的幼兒教師都是在教育教學的同時積極地開展着教育教學的研究,使自己從經驗型逐漸成長為研究型、專家型教師。在以後的工作中我要繼續大膽實踐敢於創新、從注重研究的形式到關注研究內涵。

作為一名幼兒教師,任重道遠,我願用心鑄輝煌!

幼師培訓心得體會 篇9

時光飛速,就這樣四個月無聲無息的過去了。回頭看看這四個月,有開心、有難過、有辛酸,但最多的還是自己對於工作、對於社會的不同看法。20xx年3月3日我懷着欣喜的心情來到了奎山中心幼兒園進行為期四個月的生活,這次培訓讓我們感受到了幼兒園的一日生活。工作中有苦也有樂,但更多的是收穫,這次培訓我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。這是一次理論與實踐相結合的培訓,把理論應用到實踐當中並在實踐中積累更加豐富的理論知識。在幼兒園老師的幫助下我從一個什麼都不懂的新教師逐步走向瞭解幼兒的教師。

一、培訓的目的與意義

在這四個月期間我明白了培訓的目的。

1、初步獲得組織幼兒教育、教學的方法,培養從事幼教工作的實際能力。在學校的二年裏學習到很多理論知識,但沒有實踐一切只是紙上談兵,沒有人可以在空中架起樓閣,樓閣必須有堅實的地基,而我的堅實地基則是教育培訓所積累的經驗。

2、進一步熟悉幼兒園的全面工作,加深對幼兒園教育任務的理解。在學校上學的我們早已習慣學校的作息與被別人教育的角色,到幼兒園後,每天的流程還是要經過一段時間適應,才能很流暢的進行下去,而且,當我站在教育者、老師這一崗位上時,我知道我的責任更重大了,我要帶給幼兒的究竟是什麼?難道只是教會他書本上的知識嗎?答案是否定的!一個人95%的習慣養成是在5歲之前,幼兒在幼兒園最重要的並不是他學會了多少本領,而是他是否養成了良好的行為習慣,這一點對他今後的入學乃至一生都是至關重要的。

3、增強熱愛幼教工作,熱愛幼兒的思想情感,增強事業心和工作責任感。“幼兒園老師”,多少美麗的光環,但它很重,因為她必須要有愛心、耐心、細心、事業心、責任心,所以她必須付出加倍的愛,這不是每個人都能做到的。要做到不落下每一個,這幾乎是不可能的,所以幼兒園為每一位幼兒編寫了“成長檔案”,老師們在填寫檔案的時候可以更加了解每一位幼兒的個性特點,每個月都可以看到他們的成長,也讓老師和家長之間有了更多的溝通。

4、把所學的基本理論、基本知識和基本技能初步地綜合運用於實際教育工作。在實踐中檢驗、鞏固、提高、豐富所學理論知識和技能,初步樹立正確的教育思想。在學校老師只是問你件事應該放在一天中的什麼時候進行比較合適,怎樣才能更好的達到教學目標?但在幼兒園似乎並不怎麼行得通,只有當你瞭解本班的幼兒,瞭解他們針對某件事情可能會做出的反映,才能定出合適的發展目標,把教育與實踐較好的結合起來。

5、瞭解當前幼兒教改動態和社會對當前幼兒教育的要求。明確幼教工作的重要作用及今後的努力方向。這個世界每天都在變化,幼兒教育也不例外,作為一名幼兒都,不僅要擁有過硬的專業技能,還要掌握先進的教育理念,才能更好的服務於幼兒,使幼兒更加健康茁壯的成長。

二、培訓的內容與過程

在到了幼兒園後,根據我的實際情況,園長把我安排在中班。在我和幼兒初步認識和接觸的過程,瞭解和他們相處一定要把自己扮演的角色掌握好,那就是和他們成為朋友,並站在他們的角度考慮問題。

例如:

1、不要以正規學校教育去要求幼兒,減少幼兒玩和睡的時間。

2、教育方式應符合幼兒的心理,以遊戲形式對幼兒施以各種教育,讓幼兒在歡樂中學習,使生理器官和個性品質都得到健康發展的。

3、尊重幼兒的自然發展,給以適當的幫助和指導,促進幼兒的全面發展。教學的過程,也就是活動設計過程。活動在學前教育中具有極其重要的意義,活動設計在幼兒教育理論課程中也佔有特殊的地位,在國小教育中活動往往被理解為是教學的輔助形式,而在學前教育中則代表着教育的全部。幼兒園裏沒有單純的講授和課本,一切教育都需要幼兒心理和身體系統的投入,都需要通過活動來完成。通過四個月的工作和學習我出了幼兒教育的三種模式:

1、啟發式。表現為一切活動都不是按照預先設計好的程序來進行的,唱主角的是孩子而不是成人。孩子們可以憑自己的興趣去隨意活動,並可以不受拘束的從一種活動轉到另一種活動。

2、秩序式。表現為每一東西都有它固定的位置,每一項活動都是在有秩序的方式下進行的。幼兒有有條不紊的秩序中生活,會感到舒適和安心,並有助於培養他們做事一絲不苟的精神和責任感。

3、傳統式。在這種模式裏,一切活動都是由教師安排和指導。這種傳統的習慣和結構有助於培養幼兒的安全感,並教會幼兒去組織自己的活動和合理的安排時間。我認為這次幼兒園培訓最有價值的就是對工作的概念有了瞭解,同時對今後要做的工作有了更感性的認識。相信我一定能成為優秀的幼兒教師,和幼兒一起去感受成長時的快樂。

三、培訓的收穫及不足

在這一年裏,從老師們身上,我看到了為人師表散發出的`耀眼光芒,給了我培訓生活帶很多啟發性的思維。在校時總會以為當一位幼兒老師肯定很好玩,很輕鬆,但來到這裏我改變了這個想法,每次上完一堂課我都有深的感觸:想要當好一名好的幼師真的不是件容易的事!看着帶課老師給孩子們上課,我認真的學習她的上課方式和管理課堂紀律的方法。即使這樣,我還是遇到了很多在校期間沒有學過的,畢竟試教和正式的時候的心態是不一樣的。聽課了之後我開始講課,孩子們還是如我想象中一樣,亂成一團,根本不聽我講課,後來我用小組比賽來管他們的紀律,這樣不但可以培養他們的團隊精神。還可以為課堂帶來一些活力。慢慢發現,孩子們開始接受我喜歡我,這是讓我最高興的一件事了。我才發現,原來對待孩子真的是要非常的用心,給他們多一點的關愛,他們自然就會喜歡你。雖然我在培訓期間很忙碌,但感覺到很充實。同時也明白了一件事,要做個好老師除了要有豐富的專業知識以外,還必須要有其他課外知識,這樣才可以讓你的學生在和你鬧在一起之外還能尊敬你。這個時候才知道,其實幼師還是很好當的,只要你用正心態去對待。就在這樣忙碌的培訓生活裏,四個月也就這樣過去了。這四個月經歷的每一天,都已在我心中留下了永久的印記,因為這是見證我這樣一個全新的成長。使我認識到正確的人生觀,價值觀。時間就是這樣無情,頭也不回的流逝掉,是的,誰都不願意被時間丟下。而我們也隨着時間的流走一點一點的成長。而曾經的純真也隨着風雨的磨滅轉變得成熟。也許這正是成長的代價。每經歷過一次,收穫就多一些,成長也就又邁進一步.

幼師培訓心得體會 篇10

懷着對孩子的十分熱愛來到××幼師培訓學校,經過一段時間的專業培訓,馬上就要進園實習了,天天可以和孩子們在一起了,想到孩子就心情澎湃,我喜歡他們.我愛他們,他們在教室裏吵鬧聽起來都感覺好舒服,我多麼想一輩子都在他們的吵鬧聲中度過....

今天3月15號我去幼兒園見習的一天,讓我感覺好快樂好充實.剛走進教室(小班)就感覺以前給他們接觸過,像分別了長時間的親人一樣那麼親近,因為第一次進園嗎,第一次面臨這麼多孩子,第一次聽到孩子們叫我老師….心裏一份歡喜一份激動同時…..插一個話題,有一個孩子也是第一天進園他要找媽媽,哭的特厲害,我和我一個同事當時怎麼哄也哄不好,算是到了吃飯的時間他才好了,我想:‘我回到學校要好好學習,爭取把學習的`理論掌握住並在以後能用上,其實理論和實習就像是簡譜和伴奏的關係….’

有個孩子特調皮,他總是惹別的小朋友。我想試試和他玩遊戲怎麼樣,然後我和三個小朋友(包括這個小調皮)玩剪子包袱錘,是一個很簡單的遊戲,規則是誰輸了就要被刮鼻,從這個遊戲中我可以感覺到老師在孩子心目中的地位,雖然遊戲的時候我的角色是孩子的朋友,但是可以感受到他們對老師的一種尊敬和崇拜….畫畫的時候小朋友都自豪的向老師展示自己的作品….

時間過的好快,馬上就要下課了,真的有點捨不得離開他們,不過通過今天的見習我意識自己的知識是不夠的,我要充實自己,為下一步工作做好準備!儘自己最大的努力還孩子一片藍天……

幼師培訓心得體會 篇11

《指南》是為促進幼兒身心全面和諧發展而制定的,主要是幫助幼兒園老師和幼兒家長了解3—6歲幼兒學習與發展的基本規律和特點,從而對幼兒能健康、快樂成長有個合理的目標與規劃。《指南》共分了五個領域和三個年齡階段進行詳細講解。並且還附有合理的教育建議與方法來指導老師實施教育。

《指南》提出了每個階段幼兒應達到的發展水平,但是在我們的實際工作中,我們老師遇到的所有孩子不是都能同時達到同一個水平。在孩子之間,存在着個體差異,有部分孩子明顯高出或低於應有的發展水平。作為老師,我們要用平和的心態來對待,允許孩子存在這種差異,耐心運用各種方法來進行鼓勵、指導和幫助,使每個孩子都得到較好的發展。比如,對於能力強的孩子很輕鬆就達到了規定的發展水平,對這個孩子而言,沒有挑戰性。那麼這時,我們就要對他適當提高要求,讓他跳一跳才能達到,這樣,會提高他的積極性。對於能力弱的孩子,很努力了卻還是達不到應有的水平,對這個孩子而言,難度太大,會讓他喪失信心,失去興趣,會打擊他的積極性。在這時,我們要適當降低難度和要求,並鼓勵他通過努力來完成,也讓他體驗到成功的快樂,然後再慢慢增加難度,使他漸漸靠近並達到應有的發展水平。

其實,在活動中,每個孩子都非常在意老師對他的`評價,都希望得到老師的鼓勵與肯定。所以我們老師要及時調整好自己的心態,給予每個孩子適當的鼓勵與幫助,引導他們發揮各自的特長。因人施教,使每個孩子的個性特點得到充分的發揮。不要只重視結果,説不定在孩子游戲的過程中會讓你有驚喜的發現。

在進行家園共育的時候,我總是強調讓家長以欣賞的態度對待孩子,不能從成人的眼光來評價孩子的行為表現。要注意發現孩子的優點,接受孩子的不足,要和孩子自己作比較,不與他的同伴做橫向比較。要看到孩子的點滴進步,並及時進行表揚和鼓勵,增強他們的自信心。

看了《指南》,自我感到今後需要繼續努力,不能總停留在現有取得的成績上,更要加強自身的業務學習,增強幹好工作的專業能力和水平。同時在教育教學活動中,做到要掌握孩子們的成長規律和身心特點,多欣賞孩子,鼓勵孩子,幫助孩子掌握基本學習知識。還要多組織有益的活動,開拓孩子的視野,使他們的想象力、創造力得到提高。

幼師培訓心得體會 篇12

為期一週的學前教師培訓即將結束。作為一個非學前專業的學生,這次培訓可以説是一次全新的洗禮。

這次培訓從開學典禮開始,去學習了老師關於幼兒園一日活動組織實施的講解, 老師和 老師探究式教學教育活動的設計與思考, 老師對幼兒體育的要求與實施,最後是聽課,給了我很多專業上的收穫。

本次培訓形式多樣,內容豐富,主題明確。每一位專家説話都小心翼翼,很專業,讓我覺得自己在學前教育領域知識匱乏,激發了我強烈的探索慾望。

當老師容易,當好幼師不容易。這次培訓學習給我帶來了很多好處。

首先,訓練方式輕鬆愉快,人性化關懷,教師高度參與。

我之前參加的很多培訓都很理論化。專家在台上不停的講,老師在台下不停的錄音是常事。他們之間的互動非常少。雖然這種方式的訓練效果會給當時的學生一定的觸動,但是訓練結束後,除了厚厚的一張紙條,很多想法變得有些彆扭,但真正在實踐中靜下心來的卻很少;但此次培訓授課的專家非常注重調動學生的積極性和參與性,整個過程是在與學生充分互動中解惑、分析教學實踐問題。

其次,培訓內容豐富詳細,實用性和指導性強。

這次為我們培訓的專家教授都有豐富的教學實踐經驗。他們給我們帶來了很多前沿的想法,同時從不同的方面總結提煉了他們的很多工作實踐,直接教會了我們他們豐富的人生經驗和寶貴的教學實踐經驗,讓我們少走了很多彎路,真的受益匪淺。

第三,我明確指出,在教育中,要尊重孩子的主體地位,給予孩子足夠的尊重和信任,根據不同年齡的孩子在教育中的不同側重點,實施相應的教育教學活動。

我很清楚,老師應該是一個有愛心的人,善於觀察孩子的生活和學習,從孩子的生活和興趣中發現孩子,引導孩子,教育孩子。我們不僅要學會“教”,還要學會反思、學習和做人。

最後,通過這次培訓活動,我知道教學能力建設包含着豐富的'內涵,不僅包括教師素養、教學能力和教學方法,還包括教師教書育人的能力。

提高我們幼兒教師的教學能力,不僅需要先進的理念和高超的技術,更需要對孩子充滿愛心和無私的關懷。我們將更加積極地踐行教師職業道德,迅速提高思想道德素質。明確用什麼樣的職業道德、情感、態度、行為、風格去待人接物、處理問題、做好工作、服務父母。

我也明白,良好的師德是教師敬業無私的內在動力,是挖掘教師潛能的不竭源泉。我願意做兒童世界的守護者!