【精選】安全生產演講稿4篇

演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在發展不斷提速的社會中，能夠利用到演講稿的場合越來越多，還是對演講稿一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的安全生產演講稿4篇，僅供參考，歡迎大家閲讀。

安全生產演講稿 篇1

走進江銅集團永平銅礦汽修廠，如今吸引人的不只是花園式工廠的翠竹修林，令人難忘的是鑲嵌在員工們眼中的笑意和飛揚在臉上的愉悦，讓人心曠神怡、如沐春風。“這是實施人性化管理帶來的變化。”廠長黃葵如是説。

拂面不寒楊柳風

今年以來，面對礦用大車修理量減少、工作量不飽和的嚴峻考驗，如何穩定職工隊伍是擺在汽修廠領導班子面前的一道難題。借江銅集團導入企業文化戰略的東風，該廠走出了一條用人性化管理來凝聚人心的路子。

“每一項大的決定出台前都要和員工進行溝通，真正做到換位思維、同心互動。”這是該廠領導班子達成的共識。這種互相尊重、互相信任的溝通打破了人與人、心與心之間的樊籬，產生了有助於生產發展的源動力。由於礦裏調整大車修理計劃任務，有三個生產工段不能按原定修理考核指標拿獎金，廠裏決定改變過去獎金照發的做法，要他們通過對外創收來彌補工作量的不足。由於事先進行了調查和溝通，各工段愉快地執行了這項決定並超額完成了對外創收任務。

萬紫千紅總是春

管理者處處為員工着想，員工愉快地為企業工作，以人為本的人性化管理在汽修廠開花結果，生產經營呈現出萬紫千紅的新氣象。

“因私事要車去上饒，按規定要繳納人民幣８０元。”汽修廠財務人員對前來繳費的黨支部書記潘華説。今年以來，該廠領導加強班子自身建設，樹立了廉潔奉公、勤政為民的良好形象。同時，調整經濟責任制將降低廠領導的獎金係數，提高一線員工的獎金係數。該廠員工心悦誠服，勞動熱情高漲。有一次，外地一家修理廠要求加工一根泵軸。雖然已是晚上１０點，修理工接到電話後還是毫無怨言地趕到廠裏臨時加班。該廠如火如荼的對外創收活動彌補了工作量的不足，經濟效益和職工收入大幅度提高。

似曾相識燕歸來

由於工作量不足，礦對該廠實行“一廠兩制”的政策，允許職工在保證完成主業的前提下，組織富餘人員搞多樣化經營。部分員工因經濟效益等原因爭着要去執行外派修理任務，有的乾脆與廠裏簽訂“息工”合同外出找活幹。如今，該廠實施人性化管理促進了生產的發展和經濟效益的提高，這些員工紛紛要求回廠，該廠領導表示外派任務完成後或“息工”合同到期後就可以上班。

永平銅礦汽修廠以人為本的人性化管理激發了員工的潛力，使員工的聰明才智得到充分發揮，在生產經營中散發着獨特的魅力。

安全生產演講稿 篇2

安全是個伴隨着人類文明史而產生的一個永恆的話題，從小我們就知道走路要靠右走，從小長輩們就告誡我們不要玩火。而現在的我作為一名秦山核電有限公司的員工，更應該明白安全在我們工作中的重大意義。而安全隱患卻是無孔不入，無時無刻威脅着我們的健康,我們必須把安全謹記心頭.

此刻我們呼籲安全，但我們更需要知道什麼是安全。安全是什麼?太平順利為“安”，無缺無憾為“全”。安全是一種仁愛之心，體現對人性的基本關懷。安全是一種尊嚴，一個不按科學規程作為的人，就是不自尊，沒有尊嚴。無知的冒險，無謀的英勇，無常識的鬆懈、倦怠、大大咧咧，都是對生命的不珍惜，將導致人間悲劇。

國家的安全是國泰，民眾的安全是民安。有了安全，我們才能以休閒的心情漫步在夕陽西下的田野上、小河邊，低聲吟唱“採菊東籬下，悠然見南山”，有了安全，我們才能以堅定的意志去攀登人生的階梯，放聲高歌“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”，有了安全， 我們的企業才能象三春的桃李紅紅火火，有了安全，我們的國家才能在建設具有中國特色的社會主義大道上穩步前進。安全就如一顆光芒四射的太陽，照亮我們整個人生，安全就如一根長長的紐帶，聯繫着我們的生死存亡。

安全是一種文明。文明相對於野蠻，不文明的行為也可視為野蠻的行為。而野蠻是和愚昧聯繫在一起的。人類已進入二十一世紀，野蠻和愚昧早已成為歷史的陳跡。呼喚安全，呼喚文明，是人類社會發展的根本利益。

安全是一種文化。文化是一個社會、一個國家、一個民族、一個時代普遍認同並追求的價值觀和行為準則，是生活方式的理性表達。重視安全、尊重生命，是先進文化的體現。而漠視安全就是在蔑視生命。一種文化的形成，要靠全社會的努力。公路旁大量的安全警示語、標示牌就是一種文化，大家應認真學習安全文化，提高安全意識。

安全是一種幸福，幸福是一種美好狀態。當人談到幸福時，有誰會聯想到瓦斯爆炸、輪船沉沒、大廈傾覆、斷肢殘臂、血肉模糊?有誰會把沒有安全感的生活當作幸福生活?有誰敢説安全不是長久地享受幸福生活的保證?

同樣安全也是一種挑戰。每一次重大事故都會促使人反省自身行為，總結教訓，研究對策，發明新技術，預防同類事故重複發生。也許事故永遠不會杜絕，於是挑戰永遠存在，人的奮鬥永遠不會停止。事故是對人類能力的考驗，人類應當經受得住這種考驗。

安全更是一筆財富。如果安全投入多了，生命財產損失少了，最終勞動成本降低了，企業經濟效益提高了。反之，企業如一時得利，但終究要虧本。我們講安全，就是要提高人的生存價值，就是在積累財富。

但是安全靠什麼?安全靠預防。因為事後補救不如事前防範，為此我們定期召開安全會議，學習文件，交流經驗，談安全問題，做安全彙報，從他人的教訓中吸取經驗，用於我們日常的工作中。有了警惕，不幸的事故就會躲開，有了防範，不幸的事故才會遠離。因此在日常工作中，我公司有嚴密的安全檢查制度，做到領導時時檢查、教育，員工時時學習，刻刻注意。

安全應從小事抓起，體現的是票證得辦理，規程的執行，監護的到位，動火前的分析，等高作業時的安全帶，安全帽的佩戴等等。這些看似簡單的小事，卻包含着安全的無私關懷。一個人，只有關注安全工作中的小事，才能確保時時，事事安全。只要每個維修人員，操作人員認真關注日常工作中的每一個細節，善待工作中的每一件小事，嚴格按照規章制度和操作及運行規程去辦事，那麼安全生產就會處處有好的結果。

安全靠機制,安全靠管理,安全更靠人，只有人具備一定的安全素質，即道德修養，責任心，專業技能，健康的身體等我們的安全問題才會得到很大程度上的改善。作為核電員工，學習安全知識不僅是我們的權利更是我們的義務，不僅關係到我們的切身利益更有助於核電站安全穩定運行。我們必須從小事做起,時刻提高警惕,做安全的衞士。

安全是一個系統工程，必須長抓不懈。安全的警鐘要在心底長鳴，明白了安全是什麼的我們更應該明白關注安全就是關注生命。讓我們為自己的生命繫上安全的飄帶，在安全中擁有生命，在生命中擁有幸福，在幸福中更加珍視生命，盡情地享受生活樂趣，真正實現電力行業持續安全和諧發展。

安全生產演講稿 篇3

同志們：

剛才，縣安監局靳濤局長通報了20xx年全縣安全生產工作，路縣長宣讀了《全縣道路交通安全專項整治行動實施方案》，縣政府與安委會成員單位簽訂了20xx 年目標管理責任書，會上縣安委辦還印發了《20xx年全縣安全生產工作要點》，對今年的工作作了詳細安排，請各鄉鎮、各部門、各單位認真抓好貫徹落實。下面，我就抓好今年安全生產工作講兩點意見：

一、居安思危，警鐘長鳴，充分認識做好安全生產工作的極端重要性

20xx年是全縣經濟社會平穩較快發展的一年，也是安全生產監管工作不斷加強、持續改進的一年。一年來，全縣各級各部門緊緊圍繞繼續開展“安全生產年”活動，強化目標責任管理，落實安全生產主體責任，突出隱患排查治理，加強重點行業和重點領域的專項整治，與上年相比，安全生產四項指標呈現“兩持平、兩下降”的態勢，即事故起數、死亡人數持平，受傷人數、直接經濟損失下降，全縣安全生產形勢總體上保持平穩。

雖然從安全生產工作的角度來看，取得了一定的成績，但是我們必須清醒的認識到，安全生產只有起點，沒有終點，我縣安全生產形勢依然不容樂觀，安全生產工作面臨新的挑戰。特別是春節過後發生的“2.14”特大交通事故和昨天發生的“3.07”特大交通事故，共造成死亡6人，社會危害相當嚴重，尤其是“2.14”特大交通事故，由於事故上報遲緩，受到了市委、市政府的嚴肅批評，同時由於對事故善後處理工作不到位，一度造成羣眾的上訪。不到一月時間，發生的這兩起血淋淋的事故，已經給我們敲響了警鐘，對全縣安全生產工作帶來了很大的壓力。出現這些突出問題，從客觀上來講，一是當前隨着經濟社會的快速發展和羣眾生活水平的提高，近幾年機動車輛日益劇增，交通運輸一直是安全事故的多發行業，加之公眾聚集場所的數量和人口密度加大，煤礦、非煤礦山、建築、危險化學品、防汛防火等重點領域將產生大量的新的安全隱患，安全生產監管面不斷增大，給我們抓安全生產工作提出了嚴峻的考驗；二是安全生產基層基礎薄弱，宣傳教育和安全培訓工作滯後，部分羣眾的安全意識淡薄；三是當前社會公眾獲取和傳播信息的方式發生深刻變化，安全事故處理工作面臨着新的課題，每一起事故無論大小，如果得不到及時妥善處理，很容易造成簡單事情複雜化、負面影響擴大化、社會危害嚴重化，安全生產管理的難度越來越大。從主觀上來講，部分鄉鎮和部門對安全生產工作的極端重要性認識不足，抓安全生產的手段不硬，監管責任落實不力；一些鄉鎮和部門存在僥倖心理，認為事故沒有發生在自己的管轄範圍內，與自己無關，不能從市、縣通報的安全事故中吸取教訓，對已經查明的安全隱患整改不到位、不及時、不徹底；個別鄉鎮和部門在具體監管過程中，存在方法簡單、手段單一的問題，源頭管理、過程控制等環節比較薄弱；一些部門在安全生產工作中缺乏配合意識，工作不夠主動，相互推諉，安全生產齊抓共管的工作格局有待於進一步形成。因此，各級各部門要牢固樹立“安全生產責任重於泰山”的思想，在任何時候、任何情況下都不能有絲毫的麻痺大意和僥倖心理，始終繃緊安全生產這根弦，居安思危，警鐘長鳴，切實把安全生產工作放在心上，抓在手上，抓出成效。

二、標本兼治，強化監管，全面落實安全生產責任措施

20xx年，全縣安全生產工作的總體要求是：牢固樹立科學發展、安全發展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，完善監管機制，強化基礎管理，突出整治重點，落實隱患治理，促進安全生產形勢持續穩定好轉，為全縣經濟社會轉型跨越發展創造良好環境。具體要做到：緊扣一個目標，抓好五個重點，強化三項措施。

一個目標：就是要緊緊盯住市政府與縣政府簽訂的責任書，控制重特大事故，預防較大事故，減少一般事故，確保安全生產四項指標全面下降。

五個重點：

一要高度重視基層基礎工作。安全生產工作涉及面廣，必須注重抓源治本。目前，一些企業安全生產的配套措施跟不上，成為安全事故發生的一個重要原因。因此，全縣各級特別是企業負責人必須充分認識安全與生產、安全與效益的關係，算大帳，算總帳，加大對安全生產的投入，千方百計改善生產經營環境，為安全生產提供基礎性保障。企業主管部門要把安全生產納入生產經營的全過程，同安排、同調度、同檢查，督促各企業強化主體責任，深入推進安全生產標準化工作，嚴禁突擊生產、超能力生產，切實提高企業安全防範能力。要嚴格執行建設項目安全設施“三同時”制度，凡未經安全審查的項目一律不予批准立項建設，未經批准擅自開建的，堅決依法取締。發改、住建、安監等部門要嚴格把關，對沒有進行安全設施“三同時”審查的建設項目，一旦發生事故，要嚴肅追究相關人員的責任。今後，項目審查安監局要參與。

二要全面排查整治安全隱患。隱患是滋生安全生產事故的温牀，隱患不除，事故難絕。各級各部門要牢固樹立“隱患險於明火、防範勝於救災”的思想，把主要精力用在源頭預防治理上，防微杜漸，超前行動，有效防範各類事故的發生。要進一步擴大隱患排查的範圍和密度，加大隱患排查的力度，不留死角，不留盲區，堅決改變過去重排查過程、輕治理結果，重事後查處、輕事前防範的錯誤傾向，對發現的問題要及時整改，切實做到防患於未然。特別是對重點領域、重點行業、重點單位、重點部位，要緊緊盯住不放，長期保持高壓態勢，堅持不懈，一抓到底，有效遏制重特大事故的發生。安監局要組織力量對重大危險源和重大隱患進行一次全面徹底的排查，建檔登記，嚴格按照“誰主管誰負責、誰的隱患誰整改”的原則，落實整改責任人、整改內容、整改措施，實施跟蹤監督，徹底消除隱患。

三要紮實開展專項整治活動。突出道路交通、煤礦和非煤礦山、建築施工、人員密集場所、煙花爆竹、危險化學品等重點行業和重點領域，深入開展六個方面的專項整治。一是深化預防道路交通事故安全專項整治。這是我縣安全生產工作的重中之重，也是容易發生安全事故的重點領域，我們必須把加強運營車輛監管，強化危險路段整治作為遏制道路交通事故的治本措施。由交通、交警部門牽頭，相關部門配合，對重點路段和交通事故多發地段，繼續實行“劃段包乾、上路巡查”制度，嚴厲查處超速超載、車輛帶病運行、無證駕駛、酒後駕駛、疲勞駕駛、農用車載客等違法行為；要在危險路段設立明顯的警示牌、警示標誌，製作強行減速帶，對縣鄉道路兩邊佔道經營、亂擺攤點，嚴重影響通行的，要依法強制搬遷和拆除，確保全縣道路交通安全，着力扭轉交通事故居高不下的被動局面。要高度重視校車安全，全面落實中央、省、市有關加強校車安全的規定，深入研究校車的管理工作，切實抓好校車營運安全。二是深化消防安全專項整治。公安消防大隊要突出重大火災隱患跟蹤整改這個重點，對商場超市、賓館酒店、影劇院、歌舞廳、學校、公園、旅遊景點、網吧等人員密集場所的安全狀況要全面進行排查，嚴格落實消防設施安全審查、重大火災隱患掛牌督辦制度，對存在火災隱患的'，要立即予以停業整改，整改後仍達不到安全要求的，依法予以關閉。林業局、森林公安分局要嚴格執行森林防火責任制，認真落實森林防火措施，加強野外火源管理，嚴禁林區用火、人為燒荒等易引發森林火災的行為，形成見火就查、失火就抓的高壓態勢。三是深化煤礦和非煤礦山安全專項整治。要積極推進煤礦“六大系統建設”，嚴格落實各項安全措施，提升防範事故災害能力。要下功夫治理非煤礦山“小散亂差”的問題，規範生產秩序，消除安全隱患。四是深化建築市場安全專項整治。住建、安監、質監等部門要針對目前建築市場人多點多、面廣量大的實際，定期對各類建築市場進行拉網式的全面檢查，全力抓好建築工地的物流管理、人員管理、施工機械管理，確保建設工程安全。五是深化食品藥品安全專項整治。工商、衞生、食藥監、質監等部門要以學校食堂、農貿市場、商場、超市、個體診所等場所為重點，切實加大對各類食品、藥品、飲食經營户的清理整頓，對濫用食品添加劑、無衞生許可證、無營業執照、出售假冒偽劣食品藥品的，要依法予以取締；對生產條件差、工藝落後、無質量檢驗設備、不能保證產品質量的小作坊，堅決停業整頓。六是深化其它行業安全專項整治。加強煙花爆竹、危險化學品的安全監管，按照“五整頓、兩關閉”的要求，建立嚴格的許可制度，嚴厲打擊非法生產、經營、儲運行為。

四要大力營造宣傳教育氛圍。安全生產宣傳教育是減少安全生產事故的基礎性工作。各鄉鎮、各部門要將宣傳教育擺在重要位置，投入更多的精力和財力，深入開展多形式、多層次的“安全生產月”、“安全生產每日教育”、“百日安全無事故”、“平安創建”等安全生產活動，以活動促工作，以活動保安全。要積極推進安全知識進機關、進企業、進學校、進社區、進鄉村、進家庭，進一步提高全民安全防範意識和安全素質。要充分發揮廣播、電視、宣傳欄等媒體作用，廣泛宣傳安全生產法律法規和各種安全防範知識，深入剖析典型案例，堅持以案説法，強化安全生產警示教育，築牢安全生產思想防線，在全社會營造“關注安全、關愛生命”和“安全責任、重在落實”的良好氛圍。要加大對生產經營單位負責人和安全管理人員的上崗資格培訓，切實增強企業負責人的安全主體責任意識，全面提高安全管理水平。

五要着力抓好安全應急保障。安全生產事故具有突發性、偶然性和不可預見性，不確定因素多，絕不能憑運氣幹事，更不能心存僥倖心理。各鄉鎮、各部門要準確把握安全生產工作的規律和特點，認真研究制定各項應急預案和安全防範措施，嚴格執行值班制度，節假日期間必須實行領導帶班制，安排專人24小時值班，確保突發事件發生後能夠得到及時處置。要嚴格落實安全事故信息報送制度，規範事故信息的收集、報送和處理程序，一旦發生事故，事發地鄉鎮政府和主管部門除了立即組織施救外，還要按規定程序、規定時間及時報告縣政府和上級主管部門，對遲報、漏報、瞞報和不報的，要按照有關規定嚴肅追究責任，決不姑息遷就。各鄉鎮、各部門、各單位要按照上下對口的原則，進一步修訂完善各項應急預案，有針對性的開展應急救援培訓和演練，做好應急準備，切實提高實戰和應急處置能力，做到反應迅速、處置及時、救援有力。

三項措施：

一要嚴格靠實責任。安全無小事，責任大如天。抓好安全生產，關鍵在於把責任落實到位。要堅持“分級負責、屬地管理”和“誰主管、誰負責”、“誰審批、誰負責”的原則，嚴格落實安全生產“一崗雙責”工作制度，避免工作疏漏，杜絕責任盲區。各鄉鎮、各部門的行政主要負責人是安全生產第一責任人，必須親自抓、負總責。分管領導是具體責任人，要認真負責，切實搞好監督指導，確保安全生產各項措施落實到位。企業是安全生產的責任主體，企業法人要切實履行企業安全生產第一責任人的職責，對企業的安全生產全面負責，把安全生產的責任落實到每個環節、每個崗位、每個職工。

二要嚴格責任追究。在全縣經濟工作會議和今天的會議上，縣政府與各鄉鎮、縣直有關部門簽訂的安全生產、預防道路交通事故和消防目標管理責任書，這是必須要完成的“軍令狀”，希望大家對照責任書的要求，進一步細化工作措施，確保完成今年安全生產各項目標任務。對責任不落實、工作不細緻、失職瀆職，造成重大事故的，縣委、縣政府不僅要堅決實行“一票否決”，還要嚴格按照事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、整改措施未落實不放過、生產企業幹部職工未受到教育不放過的“四不放過”原則，嚴肅追究有關領導和責任人的責任。

三要嚴格監督檢查。建立長效機制是做好安全生產工作的保證。目前，縣、鄉、村、企業各級監管網絡初步形成，關鍵的問題就是要進一步強化監管措施，拓寬監管領域，逐步形成以企業為主體、以規範為重點、以執法為保障的安全生產監管長效機制，不斷提升安全生產管理水平。縣安委會要充分發揮綜合、協調、監督、指導作用，樹立“大安全”的觀念，加強對安全生產工作的組織領導，定期不定期地組織有關部門，深入現場檢查安全生產工作，及時發現和解決工作中存在的問題。安監局要充分發揮職能作用，突出抓好日常監管，從苗頭性、傾向性、隱患性問題入手，嚴格監督，嚴格管理，做到消除隱患於未發階段、排除事故於萌芽狀態。各鄉鎮、各部門、各單位要進一步健全完善“政府主抓、部門合抓、全社會參與”的安全生產監管機制，形成執法合力，加強對重點行業、重點領域和重點企業的監督檢查，嚴厲查處無視監管、無視法律、無視生命安全的違法違章行為，有效預防和減少事故的發生。各行業主管部門要充分發揮監管作用，針對本行業、本部門安全生產的薄弱環節，細化責任，嚴厲查處安全生產違法行為，以強有力的行政執法推動各項安全措施的落實。

同志們，安全生產工作事關全局，責任重大。我們一定要時刻保持高度警惕，以更加嚴肅的態度，更加紮實的工作，更加有力的措施，全力抓好安全生產工作，確保全縣安全生產形勢穩定，努力為建設梯田產業強縣和生態文化名縣創造一個良好的、安全的、和諧的、穩定的發展環境。

安全生產演講稿 篇4

大家好！

對方同學從一辯到二辯的發言歸納起來有三點。

第一，您方説只有執行了的制度才算是制度。那就是説沒有執行的制度就不是制度。那麼我也突然間恍然大悟，其實啊那些利慾薰心的小煤礦主在鋃鐺入獄之後大喊冤枉是有原因的，他們根本沒有違反安全制度啊，因為他們從來就沒有執行過安全制度嘛！

（第一，您方説安全還有問題是因為制度還不夠健全，那麼安全制度為什麼需要不斷完善？是因為生產中的新行業、新技術和新風險在不斷產生。而只要人類的生產發展一天，這些新問題就會存在一天。那我們是不是要等到人類不再生產的時候，安全制度才能完善呢？恐怕我們等到的不是安全制度的完善，而只能是人類社會的完蛋吧！）

（第一，您方説我們把安全意識無限泛化了，可是您方在立論中卻告訴我們連安全的設施都是安全制度。那麼我們知道，礦工下井要穿工作服，這也是安全設施，那是不是隻有工人們光着膀子幹活才算是安全意識呢？）

（第一，您方説安全制度包括宣傳推廣、資金投入、設施建設、乃至科學技術。真是包羅萬象，無所不能，但凡是與安全有關的東西都説成是制度了。那麼人的素質也會影響生產的安全，是不是計劃生育也是安全制度呢？）

（第一，您方説安全意識不等於安全知識，我方從來沒有否認過這一點啊。可是有了安全制度就等於有了安全知識嗎？顯然也不是吧。既然知識既不等於意識也不等於制度，那您方的反駁是不是叫做沒有牙齒的老太太嚼牛筋，白費口舌呢？）

第二，您方説安全制度具有規範性、穩定性和科學性。那難道安全意識就是不科學的反科學的嗎？意識與制度同為人類思想的結晶，為什麼好的就説是制度，壞的就説是意識呢？這種做法是不是叫做取得經來唐僧念，闖下禍來悟空背呢？其實，意識的顯著特徵就是能夠正確地反映事物變化發展的規律，同時又能及時地發現事物的新進展新變化。而人們在長期的生產實踐中總結經驗、交流思想，最終形成了社會的安全意識。如果連這樣的意識都是盲目的，那麼為什麼安全生產法第十一條還明文規定職工需要安全意識呢，難道是法律要我們去鼠目寸光嗎？如果不是的話，是不是您方對於安全意識的認識根本上就是不科學的呢？相反，制度的出台需要反覆斟酌，制度的完善需要循序漸進，而任何計劃都永遠趕不上變化，因而不可避免地具有滯後性和侷限性。小心使得萬年船，面對層出不窮的問題，無處不在的隱患，如果沒有安全意識來繃緊神經，我們用制度這張舊船票還能否登上安全生產的客船呢？

最後，您方告訴我們安全制度具有強制性，可是，有了制度就一定能執行嗎？那麼請您方告訴大家，什麼叫做有法不依，什麼叫做執法不嚴，什麼又叫做知法犯法！而我們恰恰看到，正是因為有了意識，人們才會自覺地積極地遵守制度。而如果沒有安全意識，人們只會亦步亦趨，陽奉陰違，為了利益甚至是鋌而走險。我們也就不難理解，為什麼面對黨紀國法，xx們仍然捨得一身剮，敢把無證煤窯扶上馬；為什麼面對絞刑架，xx老闆們依舊是飛蛾撲火，還矢志不渝；又為什麼面對道德法則，違章企業可以利字放中間，天理良心拋兩邊！

剛才，我方一辯已經向大家説明了安全意識是安全生產的內在要求和主要保障，而現在我們也看到，對方辯友以上的種種論點都不能成立。安全生產到底是決定於安全制度還是安全意識，不是一目瞭然了嗎？

（可見，安全意識端正了人們的思想，指導着人們的行為，而只有思想與行為的統一，才能真正帶了生產的安全。）

謝謝大家！